岗位职责： 1、负责公司各类费用及票据的审核，独立处理全流程账务与数据工作； 2、编制公司财务报表，完成各项数据统计汇总及对外税务申报，并开展财务分析； 3、依据费用管理制度，有效管控成本支出； 4、组织制定并落实企业财务收支计划、成本费用预算等相关规划； 5、能够全面管理两家公司的财务运营，具备精细化核算与预算管理能力者优先； 6、配合推进税务筹划及相关风险防控工作。 岗位要求： 1、财务管理类专业本科及以上学历，持有会计中级或更高级别职称； 2、具有5年以上生产型制造企业会计工作经验，具备高新技术企业背景者更佳； 3、有同时统筹多家企业财务工作的经历，具备团队管理经验； 4、精通金蝶、用友等主流财务软件操作； 5、熟悉会计法、经济法、税法等相关法律法规及政策规定

岗位职责： 1、负责公司各类费用及票据的审核，独立完成整体会计核算与数据处理工作； 2、编制公司财务报表，汇总各项经营数据，办理税务申报，并开展财务分析； 3、依据费用管理制度，有效管控日常支出，确保合规合理； 4、牵头组织拟定并落实企业财务收支计划、成本控制计划及相关预算方案； 5、能够全面承担两家公司的财务运营工作，具备精细化核算与预算管理能力者优先； 6、配合推进税务筹划及相关风险防控工作的实施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，持有中级会计职称或以上资格证书； 2、具有5年以上生产型制造企业会计工作经验，具备高新技术制造业背景者更佳； 3、有同时统筹管理两家及以上企业财务工作的经历，具备团队管理与协调能力； 4、熟练操作金蝶、用友等主流财务软件系统； 5、熟悉《会计法》《经济法》《税法》等相关法律法规及政策规定；

岗位职责: 1.全面负责企业财务核算与管理工作，保障各项财务运作符合规范且合理有序。 2.汇总并分析各部门财务数据，为管理层提供准确的财务分析与决策依据。 3.参与公司财务制度与流程的建立与优化，持续提升财务管理效率。 4.监督和指导日常财务工作，涵盖账务处理、成本管控等关键环节。 5.协助完成财务报表编制、审计配合及税务筹划等相关工作。 任职要求： 1.具备较强的财务分析与统筹能力，能独立应对和解决各类财务事务。 2.拥有良好的沟通协调能力，具备团队合作意识，可跨部门高效协作。 3.熟悉常用财务软件及办公自动化工具的操作与应用。 4.工作严谨，具备高度的职业操守，严格遵循公司财务管理制度。 5.学习能力强，能快速适应财务领域的新政策与变化环境。

岗位职责： 1、负责公司各类费用及票据的审核，独立完成整体账务处理与数据管理； 2、编制公司财务报表，汇总各项经营数据，完成税务申报及相关财务分析工作； 3、依据费用管理制度，有效管控各项支出，确保合规合理； 4、牵头组织拟定并落实企业财务收支预算及成本费用规划等工作； 5、能够全面负责两家公司的财务运营，具备精细化核算与预算管理能力者优先。 6、配合开展税务筹划及涉税风险防控相关工作； 岗位要求： 1、财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有初级会计职称或以上资格； 2、具有3年以上制造业企业财务工作经验； 3、熟练操作金蝶、用友等财务软件系统； 4、熟悉会计法、经济法、税收法规等相关法律法规政策； 5、具备独立统筹全盘账务或团队管理经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司各类费用及票据的审核，独立处理全套账务及数据核算工作； 2、编制公司财务报表，汇总各项经营数据，完成税务申报及相关财务分析； 3、依据费用管理制度，有效管控成本与支出； 4、牵头组织拟定并落实企业财务收支计划、成本控制计划及费用预算方案； 5、能够全面管理两家公司的财务运营，具备精细化核算与预算管理能力者优先； 6、配合开展税务筹划及相关风险防控工作。 岗位要求： 1、财务、会计类专业本科及以上学历，持有初级会计职称或以上证书； 2、具有3年以上制造业企业财务工作经验； 3、熟练操作金蝶、用友等主流财务软件； 4、熟悉会计法、经济法、税收法规等相关法律法规； 5、具备全盘账务统筹能力或团队管理经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责公司财务数据的登记、归档与日常管理。 2.组织并监督日常财务收支及账务处理工作。 3.协助拟定并落实企业财务管理规范与操作流程。 4.参与月度及年度结账工作的执行与核对。 5.跟进财务报表及相关报告的编制与审核过程。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与事务管理能力。 2.能够高效沟通并协调各项财务相关事务。 3.熟悉常用财务系统及办公自动化工具操作。 4.具备良好的数据分析与问题应对能力。 5.可独立开展工作，妥善处理各类财务事项。

负责核算相关工作，具备研产销一体化制造业或烘焙餐饮行业背景者优先 薪资可面议

岗位职责： 1、负责公司财务预算编制与决算工作，跟踪并监督预算执行过程，定期出具预算执行情况报告及分析材料； 2、协助推进会计基础管理工作，优化内部控制流程，提升财务管理规范化水平，夯实财务工作基础； 3、基于对行业动态及公司业务模式的理解，参与财务预测与经营决策支持，编制财务分析报告为管理层提供参考； 4、主动参与企业财务风险管控，增强风险识别能力，及时预警潜在财务风险，并提出相应的防控建议； 5、按时完成财务报表编制、成本核算、资金运作管理及税务筹划等日常财务事务； 6、配合完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，会计学、审计学、财务管理等相关专业；具备高级会计师或注册会计师资格者优先； 2、具有5年以上财务领域工作经验，有电商或化妆品供应链行业背景者优先考虑； 3、具备带领1-2人团队的实际经验； 4、熟练掌握国家会计准则及相关税务法规政策； 5、具备良好的沟通协调能力，性格亲和，逻辑思维清晰，抗压性强且善于独立分析问题。 工作时间9:30-6:30 大小休

每个月报帐，报税，抵扣方面

全职坐班会计

40平方左右蜂窝大板吊顶需要做来老师傅

荷四路辣街招配菜一位 人好工资好说 沈姐

因本店扩大经营发展需要： 招聘以下岗位 前厅 ：领班 收银 服务员 后厨 ：配菜，打荷 要求 ：有餐饮工作经验，良好的职业素养，工作认真，讲究卫生，服从指挥，团结同事，团队意识强烈。 应聘电话

沈家港口下午+明天找代班，

衢州市衢江区招水电

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

岗位职责： 1、建立并完善客服中心培训与质检体系，涵盖质检培训管理机制、考核机制、评估机制等 2、搭建知识管理体系，规划知识架构，实现知识内容的模块化整合 3、职能岗位及核心人才的培养路径设计与认证机制建设，并推动落地执行 4、负责讲师甄选与日常管理，制定培训实施计划，设计质培联动成效评估方案，组织召开复盘总结会议 5、协同策略与运营管理团队达成服务质量交付目标 a.负责咨询及维权类业务的数据分析与过程质检结果输出 b.识别产品与服务流程中的薄弱环节，并提出优化建议 c.通过机制与流程建设，持续推动服务交付质量与流程效率提升 6、统筹团队建设与人员发展 制定团队管理标准与绩效考核制度，持续提升成员专业水平，保障人才发展通道顺畅，确保人员成长匹配组织发展需求，打造具备思考力、执行力与创新力的高效团队 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上呼叫中心或客服管理经验，熟悉客服品质管理流程，有品质管理或质培一体化经验者优先 2、具备良好的数据分析能力、推动力及跨团队协作能力 3、掌握流程管理方法，能够制定服务运营流程与规范，并根据实际运行情况持续优化迭代 4、具备较强风险预判意识与敏感度，能从品质闭环管理角度制定专项提升措施，保障品质目标实现 5、具备业务洞察、品质数据解读、结构化思维、项目推进及运营落地能力 6、沟通表达能力强，抗压能力佳，富有自我挑战精神 薪资待遇：10K-15K 工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常放假

年龄18到35年龄18到35 通过58同城，发帖子，打电话，给我们合作厂区招工 (没有相关的工作经验者，都可以带薪培训)职位要求 男女不限，工作经历不限身体健康，会简单电脑会打字 (要求不高只负责招人有销售经验者优先)薪资待遇 模式一:有责任底薪4000+10%提成，业务能力根据自己而 定，不上线 模式二:提成50%，月薪5000起上不封顶 (准时发薪)不定时发放奖励小奖金。工作时间 早上8:30-12.00-下午1:00-6:00，上六休一，长白班 恒温办公 室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，电脑。 公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排，享受国 假。 现招收优质伙伴加入

岗位职责： 1.负责阿里巴巴公司人事行政相关事务，涵盖员工招聘、员工关系维护、培训实施及人才发展等工作。 2.拟定并优化企业人力资源管理制度，助力吸引并留住核心人才。 3.统筹管理员工从入职到离职的全流程事务，包括培训安排、绩效考核及相关手续办理。 4.推动企业文化建设，策划并执行员工活动，增强团队凝聚力与归属感。 5.工作时间：8:30-17:15 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年人事岗位实际工作经验。 2.具有良好的沟通技巧和协作意识，能妥善处理各类员工关系问题。 3.熟悉人力资源相关法律法规，确保人事操作合法合规。 4.具备较强的组织协调能力，能高效推进各项人事行政任务。 5.熟练操作常用办公软件及人力资源管理信息系统。 薪资福利： 1.月薪5K，推荐人才成功录用另有奖金。 2.每年1、2、4、5、7、8、10月享受双休，3、6、9、11、12月为单休，无需加班。 3.提供五险一金，定期组织团建与旅游活动，享有周年节日福利等。

工作内容：负责公司人才招聘与面试安排，完成人力资源部门的招聘任务 薪资：综合薪资4-8K（根据能力定薪，具备较大的晋升空间） 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 工作要求：1、需具备相关工作经验 2、年龄21周岁以上 3、大专及以上学历（不接受实习生及未取得毕业证者） 4、工作态度积极认真，责任心强

岗位职责： 1.负责公司结算、总账、成本、税务、财务分析和收入账等方面的会计工作； 2.编制财务报表，并进行财务分析和预测； 3.负责会计凭证的审核和账务处理； 4.协助上级领导进行财务预算和资金管理； 5.负责税务申报和纳税工作。 任职要求： 1.具有会计专业本科及以上学历，有相关工作经验者优先考虑； 2.熟悉国家相关财务、税务法规和会计准则； 3.熟练掌握财务软件和办公软件； 4.具有良好的沟通、协调和团队合作能力； 5.工作认真细致，责任心强，具有较强的抗压能力。 以上是会计岗位的职责和任职要求，希望符合条件的应聘者积极投递简历，我们期待您的加入！

会计能做外账

1、负责公司客户日常会计核算，填制记账凭证、登记各类账簿，并按时报送各项财务报表； 2、核对应收应付及各类往来款项，确保账目清晰、账账相符； 3、审核原始票据，依据公司制度规范执行收付款、记账等相关会计操作； 4、按期完成月度结账工作，及时编制财务报表及相关费用明细报表； 5、准时进行纳税申报，办理涉税事务及税务相关事宜； 6、建立并维护客户总账与明细账，准确记录业务发生情况； 7、定期向管理层提供客户财务分析报告及经营数据统计资料； 8、开展日常账务处理，清理错账、乱账，实施成本核算及固定资产管理工作； 9、审核并录入内部各类会计凭证，配合会计主管落实预算管理要求； 10、办理日常报销、工商年检等事务，协调与工商、税务部门的工作关系； 11、熟悉国家财经法规以及会计、税务相关政策规定； 12、完成上级交办的其他工作任务。

工作内容： 处理税务登记、工商注册与变更等相关事务及其他业务对接工作；承担税务申报及相关事项的办理工作。 职位要求： 1.中专及以上学历，吃苦耐劳，态度积极，具备进取意识和团队协作精神，服从安排，动手能力强，沟通协调能力良好，适应能力佳，思维敏捷。 工作时间： 8:30-17:30周末双休节假日福利每月团建缴纳五险等

岗位职责： 1.负责阿里巴巴公司人事行政事务，涵盖员工招聘、员工关系维护、培训组织与人才发展等相关工作。 2.持续优化人力资源管理制度与流程，提升人才吸引力与组织稳定性。 3.统筹管理员工从入职到离职的全流程事务，包括岗前培训、绩效考核及离职手续办理等环节。 4.推动企业文化落地实施，策划并执行员工关怀活动，增强团队凝聚力与归属感。 5.工作时间：8:30-17:15 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年人事相关工作经验者优先。 2.具备良好的人际沟通技巧和协作意识，能妥善处理各类员工关系问题。 3.熟悉国家人力资源相关法律法规，确保人事操作合法合规。 4.具备较强的统筹规划与跨部门协调能力，保障行政人事工作高效运转。 5.熟练操作常用办公软件及人力资源管理系统。 薪资福利： 1.月薪5K，推荐录用人员另有奖金激励。 2.每年1、2、4、5、7、8、10月份双休 每年3、6、9、11、12月份单休，不加班 3.提供五险一金，定期组织团建与旅游活动，享有周年节日福利等

一、岗位职责： 1、负责公司银行账户的开设与日常管理，以及公司资金的收付操作和安全保管； 2、核对并上报各银行账户资金余额，按时编制每日资金收支报表，向财务经理反馈银行存款及备用金实际状况； 3、办理公司经营性及业务款项的支付手续，并做好登记工作，维护财务台账，配合会计开展月度核算； 4、承担每月工资数据的审核与发放执行工作； 5、参与公司贷款事务管理，包括贷款规划及还本付息安排； 6、整理员工报销凭证并完成相应付款流程； 7、协助财务人员处理日常账务及相关临时性工作任务； 8、完成上级交办的其他相关事务。 二、任职要求： 1、教育水平：大专及以上学历，财务、会计等相关专业。 2、经验知识： ①具备一年以上中小型企业出纳工作经验，财务基本功扎实； ②掌握会计基础理论及现金管理制度相关内容； ③具备较强的自主学习与执行能力，沟通协调良好，思维灵活，工作细致认真，态度诚恳，责任心强，具备良好团队合作精神和应变能力； ④熟悉国家金融政策及财税法律法规；熟练使用财务软件及Office、Word等办公工具，有用友财务系统实操经验者优先考虑。 三、工作福利： 1、本月15号前入职即可办理五险缴纳； 2、工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00。