
设备技术员
1.4-1.8万元/月
设备工程师3-5年大专电气设备
1. 参与企业设备选型与技术引入工作,确保所选设备满足生产工艺及生产需求;
2. 负责非标自动化设备的安装、调试、验收及其全周期运行管理,保障设备高效稳定运转;
3. 搭建并优化设备维护保养机制,制定标准化作业流程,持续提升设备管理水平;
4. 结合设备运行情况与生产安排,策划并执行设备维保及升级改造方案;
5. 快速响应并解决设备异常和制程质量问题,推进根因分析及改善措施有效实施;
6. 承担设备故障的判断、排查与修复任务,确保设备及时恢复运行并不断优化性能表现。
必备条件:
1. 大专及以上学历,机械工程、电气自动化、智能制造等相关专业优先;
2. 熟悉气缸、电机、传感器、CCD视觉系统、PLC等常用元器件的工作原理与应用,具备独立识读电气图纸及完成接线与故障处理能力;
非标设备设计技术员
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试设计维修/保养自动化设计PLC设计机械设计非标设备电气设备装配设备AutoCADSOLIDWROKS
【工作职责】
1、负责非标自动化设备的整体设计与开发,包括相关零部件的设计,以及设备使用过程中的技术支持、升级改造和安装调试指导;
2、主导产品生产流程的优化,推进工艺改进,提升设备的标准化水平;
3、全面管理自动化设备从规划到实施的全生命周期工作;
4、组织开展设备操作与维修人员的技术培训;
5、牵头完成设备故障的调查、分析、处理及汇报,并落实大、中、小各类保养任务;
6、统筹设备维护保养工作,制定备品备件计划并组织实施;
【任职要求】
1、具备3年以上非标自动化设备设计工作经验,同时拥有自动化设备生产现场管理能力;
2、熟练掌握机械结构运动原理,了解自动化控制的基本原理与流程;
3、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件;
4、有乳液泵、喷雾泵头相关工艺经验,或熟悉非标自动化组装设备技术者优先考虑;
设备工程师
7000-11000元/月
设备工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、维护与故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 制定并执行设备日常点检、保养及年度检修计划,延长设备使用寿命
3. 参与新设备选型、技术评估及验收工作,协助完成产线升级与改造
4. 编写设备操作规程、维修手册及培训资料,指导一线人员规范操作
5. 分析设备运行数据,提出优化建议,持续提升设备综合效率(OEE)
任职要求:
1. 本科学历,机械、电气、自动化、电子通信等相关专业;
2. 具备设备工程相关领域工作经验优先;
3. 熟悉PLC、变频器、气动液压系统等工业设备原理与维护要点;
4. 具备基础CAD识图能力及简单办公软件操作能力;
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和问题解决意识;
泵阀设备研发工程师
8000-12000元/月
设备工程师经验不限本科泵阀设备
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历。
2. 工作经验:具备机械类相关工作经验,有泵厂或阀门厂设计与制造经历者优先考虑。
3. 项目经验:无特定限制。
4. 综合能力:掌握机械结构相关专业知识;通过大学英语四级或以上,具备英文技术文档的读写能力;熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件;具有软件编程背景者优先。
5. 其他要求:具备较强的学习能力、适应能力及责任心;语言表达清晰,沟通协调能力强;工作积极主动,诚实守信,作风严谨,具备良好的组织协调能力和团队协作意识。
工作职责:
1. 在泵阀主管工程师的带领下,负责泵阀设备设计文件的编制与发布;
2. 在泵阀主管工程师的指导下,开展与泵阀设备供应商的技术交流及技术审查工作;
3. 在泵阀主管工程师的指导下,参与泵阀设备相关的其他设计任务;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
设备维护技术员
7000-10000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备电工证
1、大专及以上学历,电气、机电类相关专业;
2、具备1年以上工作经验,熟练掌握常用办公软件;
3、持有国家认可的有效电工证,具备识图能力,熟悉各类管道材料特性;
4、精通CAD或具有设备维护、保养及改造经验者优先录用;
5、表现优异的应届毕业生亦可酌情考虑。
售后维修服务工程师
8000-12000元/月
设备工程师5-10年大专机械设备机电设备自动化设备检测设备试验箱环境箱
环境试验箱设备工程师
一、任职要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 具备较强的故障分析与处理能力,沟通表达清晰,理解力强;
3. 工作态度端正,细心踏实,富有责任心,具备良好的服务意识及团队合作精神;
4. 熟悉客户沟通流程,能够独立完成技术设备的维护与现场问题的应对;
5. 持有高低压电工进网作业许可证、高级制冷工证书者优先考虑。
二、岗位职责:
1. 负责环境试验箱产品的售后支持工作(含技术指导、安装调试、运行测试、维修保养及客户操作培训);
2. 维护客户报修、维修过程及完工情况的信息记录,确保数据完整可查;
3. 整理并归档工程项目资料,包括验收时间节点、交付后运行状态、历史维修详情等;
4. 通过系统平台、邮件或标准表单,及时上报产品相关质量问题及处理进展;
5. 针对超出免费保修期的产品,根据实际故障状况向客户说明维修方案及对应费用,提升服务质量;
6. 多渠道维护企业专业形象,增强客户信任感,推动客户持续合作意愿;
7. 协助销售与商务部门参与项目投标,提供相应产品的技术配置与解决方案;
8. 执行上级交办的其他工作任务。
三、公司产品:
HALT/HASS试验箱、高压加速老化试验箱、高低温(湿热)试验箱、冷热冲击试验箱。
四、公司福利:
1.工作时间:9:00-18:00,12:00-1:30午休,五天工作制,周末双休;
2.员工假期:享受双休及带薪年假、国家法定节假日;
3.节日活动:重大节日发放节日礼品或补贴,日常设有下午茶、节庆福利、团建活动、生日会、员工旅游等;
4.五险一金:入职即办理养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金;
5.员工培训:提供内外部学习机会,关注员工成长,定期组织专业培训;
6.办公环境:位于南山区甲级写字楼,周边餐饮、娱乐配套齐全;
7.工作理念:勤达坚持“以高质量成果为核心”的价值观,倡导持续学习与自我提升,杜绝形式主义,凭业绩实现个人价值,积极回馈社会;
8.成长环境:公司设立清晰的职业发展路径与晋升机制,通过管理M序列与技术P序列双通道认可员工能力与贡献;
9.人文环境:团队成员年龄结构多元,工作氛围轻松融洽,彼此真诚交流,协作顺畅,沟通开放,共同追求合作共赢。
饮料设备项目管理工程师
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责设备的安装与调试,为相关操作人员提供技术支持和指导,确保设备规范使用;
2、统筹生产设备的维修与保养工作,保障生产过程高效安全运行,推动设备安装或改造项目顺利实施,持续提升生产效能;
3、负责饮料生产线设备的日常维护与管理,制定维保计划、组织人员培训,并快速有效地处理设备突发故障;
4、优化生产设备维修体系,推进预防性维护机制,科学编制预防维修和大修方案,协调落实计划执行及效果评价;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上食品或饮料行业工作经验,持有电工上岗证;
2、熟悉PET饮料生产线,具有PET无菌线经验者优先考虑;
3、具备自动化设备的调试、维护及保养能力;
4、有丰富的设备安装、技术改造、维修保养、大修及控制系统的实战经验;
5、熟练掌握生产设备的工作原理、结构组成、操作方法及相关维护管理知识。
优秀者薪资可面议
职位福利:包吃、包住、带薪年假、高温补贴、节日福利、购买社保、年终奖
设备工程师(生产制造部)(J23321)
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专维修/保养
岗位职责:
① 负责车间设备的日常维护保养,组织人员开展设备操作培训,及时处理设备运行中的各类故障
② 参与设备的调研评估、型号确定、采购执行、安装调试以及厂房设施的技术改造与升级工作
③ 落实安全管理制度,组织实施安全教育,推进设备技术改进、计量管理和施工过程监督
④ 承担设备相关文件的归档管理,编写用户需求文档及相关技术资料
⑤ 完成领导安排的其他临时性或专项工作任务
任职要求:
设备管理、机电一体化等相关专业背景,具备3年以上相关领域工作经验,具备良好的沟通协调能力和高效的任务执行能力
【福利】
1、保险福利
缴纳五险一金;为正式员工额外提供商业补充保险;实习生享有意外伤害保险保障;
2、法定假期
享受国家规定的各类休假政策,包括带薪年假、婚假、产假、陪产假、育儿假等;
3、生活保障
提供免费年度健康体检:涵盖入职体检及每年定期体检;
提供全年早、中、晚三餐免费用餐服务;为居住地较远的员工提供住宿(配备空调、免费网络、24小时热水);
设有内部免费开放的篮球场、桌球室、健身房、乒乓球室、KTV等丰富休闲场所;
4、培训学习
提供外出学习培训机会及线上学习平台支持;
免费提供瑜伽、八段锦课程及健身器材使用指导培训;
5、货币福利
发放年终奖金、节日津贴、高温补贴及中夜班补助;
设立慈善帮扶基金,支持家庭经济困难员工及其直系亲属患重大疾病时的救助;
提供加班慰问金、生育祝贺金及退休关怀金;
发放培训讲师津贴、带教师傅补贴及实验岗位营养补助;
6、文体活动
定期举办元宵节、中秋节、圣诞节等节日主题活动及美食节等员工喜闻乐见的文化活动;
发放生日礼品、妇女节、端午节、中秋节、春节等节日慰问品;
7、其他
支持党组织、团组织关系转入与日常管理;
提供小学一年级和初中一年级入学名额(适用于非广州户籍员工,在每年5月前连续缴纳社保满1年者);
设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年本科电气设备
岗位职责:
1、负责新设备从调研、选型、导入、调试至量产交付的全过程实施;
2、开展设备日常运营管理,主导工装治具设计及设备性能的持续优化;
3、推进设备效率提升、成本控制改进及作业流程优化等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电子、电气等相关专业优先考虑;
2、具备扎实的机械、电气、气动、液压等专业知识,熟练使用CAD或SolidWorks等制图软件;
3、两年以上设备管理相关领域工作经验;
4、具有良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力以及专业技术设计能力。
惠州惠城区招电焊工、要会二氧焊、日工一天8小时、350-400,工作地址:
350-400元/天
电焊1-4天日结
招电焊工、要会二氧焊、日工一天8小时、400,工作地址:惠州惠城、日结
佛山禅城区招氩弧焊工资待遇400-440包吃住长白班工作轻松
400-440元/天
氩弧焊工日结
佛山市禅城区招氩弧焊工资待遇400-440包吃住长白班工作轻松
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
设备维护工程师
4000-5000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责叉式AGV设备日常监管、维护。
2. 处理AGV常规问题。
3.协助工程师远程排查问题。
任职要求:
1. 会使用电脑办公,熟悉电脑计算机操作。
2. 责任心强,能适应应急响应与轮值保障工作。
3. 高中及以上学历。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备
工作内容:
1、负责生产车间内泵类、风机类、搅拌类、输送类及灌包装线等设备的日常维护、故障排查与维修管理,确保设备高效稳定运转;
2、编制并落实设备预防性维护方案,推动TPM(全员生产维护)在生产现场的实施与持续优化;
3、参与设备技术升级与改进项目,运用CAD软件绘制或审核设备布局图、零部件加工图纸等相关技术文件;
4、完善设备运行维护台账、维修档案、备品备件管理等体系资料,协助完成体系内审及执行情况检查;
5、联动生产、质量、工艺等相关部门,解决设备运行过程中的技术难题,提升设备综合效率(OEE)。
任职要求:
1、机械设计制造及其自动化、机电一体化、过程装备与控制等相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上制造行业设备运维管理经验,有日化或食品灌装生产线设备管理背景者优先考虑;
3、掌握机械原理等基础理论知识,熟悉设备润滑系统、传动结构及机电一体化技术,了解电机控制等配套原理;
4、擅长泵类、风机类、搅拌类、输送类设备的维护与检修,熟知灌包装线相关设备的运行维护要点;
5、熟练操作Office办公软件及CAD绘图工具;了解设备管理体系构建与执行流程,具有TPM推进实践经验。
设备技术员
7000-8000元/月
设备工程师3-5年大专施工业务管理设备设施维修
岗位职责:
1、负责分店设备设施的基础维修管理及运行维护工作(涵盖综合维修、水系统、电系统等);
2、负责分店施工改造与升级项目的统筹管理,包括组织各专业主管拟定升级改造方案并进行审核,主导设备设施维修外包合同的签订与审查,推进业态调整的实施过程及工程监督;
3、落实并监管分店日常巡检维修和报修处理工作的执行情况;
4、负责商户装修图纸的技术审核、商铺交付验收以及商铺入驻相关管理工作;
5、统筹分店能源使用管控,涉及用电、用水、排污、蒸汽及煤气等资源的规范管理。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,工程技术或管理类相关专业优先;具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验,其中至少三年从事相同岗位;
2、熟悉物业管理、消防等相关法律法规;掌握各类物业设备设施的运行原理、维护保养技术及相关安全管理制度;
3、具备组织电力、电梯、空调、工程等专业设备设施维保、检测的能力,能主导装修及工程改造项目,了解招投标流程与操作规范。
工作地点:华南广场、金州、开发区
研发设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科模拟数字电路电子信息
岗位职责:
1. 负责显示/触控类模组新产品的研发设计,涵盖LCM、MED等器件的电学方案开发与实现;
2. 承担配套材料的优化开发任务,为产品提供全流程技术支撑,保障项目在质量与进度上的目标达成;
3. 组织并推进设计开发项目的实施与过程管理。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电子信息类相关专业背景;
2. 掌握模拟与数字电路知识,熟悉微机原理;
3. 熟悉C/C++编程语言,具备FPGA/Verilog基础知识;
4. 能熟练操作相关电子设计软件工具。
催化剂研发工程师(甲烷重整与脱硫方向)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科材料研发
岗位职责
1、开展除硫剂、重整催化剂的性能评估与可靠性/寿命验证工作;
2、优化测试方案设计,改进测试台架结构与功能;
3、协同推进应用端问题的识别与闭环,落实降本增效措施的实施。
岗位要求
1、材料、化学化工等相关专业背景,本科及以上学历;
2、具有三年以上甲烷重整、气体吸附分离领域催化剂材料及工艺研究经验,具备相关测试方法开发经历;
3、熟练掌握GC仪器操作及分析测试,有甲烷重整及天然气中有机硫、无机硫脱除研究背景者优先;
4、具备较强的独立分析与解决问题能力,良好的沟通协调、组织执行、实践操作及抗压能力,富有主动性。
PIE助理工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专SMT贴片切割工艺电镀工艺焊接工艺新产品导入支持工艺数据分析消费电子工艺优化
工作职责
1. 配合项目工程师开展灯具及小家电产品的制程整合与优化,确保量产阶段的稳定运行及良率指标顺利达成。
2. 承担生产过程中工艺参数的收集与分析任务,运用数据手段识别并突破产线瓶颈环节。
3. 参与新产品的导入流程,协助拟定试产计划并跟踪执行情况,提出可行的工艺改善建议。
4. 开展工艺试验与验证工作,协同完成产品可靠性验证及失效原因分析,助力产品质量持续提升。
5. 管理工艺文档及标准作业指导书(SOP),保障生产线操作规范统一且符合相关要求。
6. 跨部门协作沟通:作为技术信息枢纽,需联动研发、销售、采购、品质、制造等多方团队,确保各环节对产品与技术要求认知一致。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、电子科学与技术、材料科学等相关专业背景。
2. 掌握消费类电子产品生产工艺(如注塑、SMT、装配等),具备半导体工艺知识者优先考虑。
3. 具备基本的数据分析能力,能熟练使用Excel、Minitab等工具进行工艺数据整理与图表呈现。
4. 有消费电子生产线实习或实际工作经验者优先,熟悉DOE实验设计方法,掌握SPC(统计过程控制)、FMEA(失效模式与影响分析)等质量工具者更佳。
5. 动手能力强,具备良好的问题排查与解决能力,能够及时应对并协助处理产线工艺异常。
6. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件,可用于工装夹具的查看与设计工作
机械加工工程师
1.6-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科三菱西门子数控车床
1. 具备机加工调试实践经验,掌握编程与调机技能,曾独立负责多种零部件调试项目的实施,通过工艺改进与流程优化,显著提升生产效率,并有效降低产品不良率,确保产品质量稳定可靠。
2. 擅长分析加工过程中异常问题的根本原因并推动解决方案落地,运用节拍优化、工艺调整等手段,实现生产流程效率的持续提升。
3. 熟练操作高端加工设备,能够精确设置和控制设备参数,保障高精度零部件加工任务高效执行,产品合格率稳定在95%以上。
4. 精通编程软件的实际操作与应用,可独立完成零件的编程与建模工作,为精密加工提供有力技术支持。
5. 熟悉三菱、西门子等系统调试方法,对机床性能特点、运行状态维护及故障诊断具有丰富经验,能迅速应对并解决设备运行中的各类技术问题。
化妆品设备维修主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专包装机械维修3-5年经验
工作职责:
1、负责设备的日常巡检、维护及管理工作。
2、统筹设备相关技术事务,包括设备到厂验收、安装协调、现场管理及技术指导。
3、开展工厂内各类机械设备的定期保养、故障维修工作,完善维护记录,保障设备安全稳定运行。
4、建立并完善设备管理制度,落实设备验证流程,管理设备档案与运行台账。
5、处理设备运行过程中突发故障及事故,提供及时有效的技术支持。
6、负责设备操作与维修环节的安全管控、备品备件需求申报以及设备相关知识的培训工作。
任职要求
1、大专及以上学历,机械、电气等相关专业,年龄45周岁以下;
2、具备5年以上食品行业或相近领域工作经验;
3、掌握灌装机、包装机、烟包机等设备的工作原理,能够快速判断并处理设备异常,熟练进行各类包装设备的维护与保养;
4、具备较强的抗压能力,工作积极主动,遵守管理规定。
服装厂指导工
6000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年学历不限全职
我们急需1名服装厂指导工,要求3年以上同岗位经验,精通缝纫工艺(平车、锁边等),能独立解决生产中的技术难题,指导新员工规范操作。主要负责车间生产流程监督、工艺标准落地,对产品质量进行首检与巡检,有权纠正不规范操作,确保生产效率与品质双达标。薪资面议,高于行业平均水平,负责团队管理与工艺改进。”
六性工程师
1.5-2.5万元/月
生产运营3-5年本科
岗位职责:
1、负责所承担项目六性需求分析,准确把握客户需求,为开发提供有效输入;
2、负责所承担项目的开发设计工作;
3、负责本专业技术攻关,解决设计开发过程中的技术难题和使用中的问题;
4、参与公司企业标准的制定与推广等技术平台维护工作。
任职要求:
1、本科以上学历,电子、计算机及相关专业,3年以上六性相关工作经验;
2、掌握六性理论与实验方案以及相关的六性标准;
3、掌握整机或系统的六性设计、产品的工作失效模式以及六性工程规划;
4、具备良好电子、机械基础知识,有制造工艺、器件失效分析的能力;
5、熟悉产品开发流程、规范,了解质量管理体系相关知识。
广东东莞招聘:无纺布跟单一名(有经验跟单能力强)上班地点:桥头镇李屋联系电话:
5000-7000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验印刷/包装/造纸经验
招聘:无纺布跟单一名(有经验跟单能力强)上班地点:东莞市桥头镇李屋联系电话:
膜材料研发工程师/主管/经理
1.5-2.5万元/月
厂长/主管1-3年硕士材料研发
岗位职责:
1、参与新型膜材料的研发规划与方案制定;
2、开展新膜材开发前的技术调研、资料搜集及信息整理分析工作;
3、主导新膜材配方设计、工艺参数优化、性能测试评估及结构分析,形成完整的研究报告;
4、依据质量体系及相关法规要求,推进新膜材的设计开发流程,并编制相应技术文档;
5、组织实施新膜材的工艺验证工作,涵盖关键工序、特殊过程确认及包装验证等内容;
6、负责新膜材从研发到生产的工艺转化,输出标准化技术文件,确保工艺稳定可控;
7、在新膜材量产导入阶段提供全流程技术支持;
8、支持新膜材在终端产品中的应用开发与技术对接。
岗位要求:
1、材料化工、高分子材料等相关专业硕士及以上学历;
2、3年以上透析膜材料研发经验,具备聚醚砜中空纤维膜开发背景者优先;
3、掌握新型膜材料立项策划、研发实施、性能表征及产业化转化全流程;
4、具备较强的信息获取、技术调研与研发设计能力;
5、具有良好的团队协作意识、责任心及执行能力。
栏目概述
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