求职福利： 1.年龄在18到28周岁之间 2试用期无责底薪5200＋奖金＋绩效，转正底 薪+提成＋奖金+佳宿＋其他福利，综合薪资7000+ 3.人性化管理，正常工作拿7千，认真做拿上万每个月都有小福利，目标奖、带薪培训、手把手培训教会优秀员工奖、冠军奖金 员工生日福利、探亲福利、定期出外旅游和各种聚餐、提供广阔的发展空间和晋升平台等 4.最最最最最最最最重要的是公司免费提供宿舍高档小区2-3人间拎包入住！！！！！！！！ 岗位职责： 负责杭州市内及周边地区，新客户的开发，老客户的维护 短途出差（省内），短期出差(1周左右），出差时间可调控 费用公司全报，优秀者优先转管理层 心动不如行动吧！期待你的加入！！！ 公司地址：杭州市临平区临平地铁口九洲大厦304

需要上面推销沟通

为什么要考虑这个岗位? 1.时间真正自由: 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝996/807; 早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2·资源全部公司给: 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源(复购强、高净值); 不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能; 3.师父靠谱+团队年轻: 团队负责人为浙大硕士，实战派带教，亲手带你起飞; 团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 工作内容很清晰: 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务; 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规划。

你是不是正在找一份能发挥你沟通特长的工作？ 我们团队正在寻找一位像你这样有过销售经验、懂得如何与人沟通的伙伴，一起做点有意思的事——帮大家轻松租到心仪的手机！ 在这里，你不再是机械地回答问题的客服，而是专业的手机租赁顾问​。你的主要任务是： ️​在线“种草”与沟通​：通过电话和在线聊天，像朋友一样为客户解答关于手机租赁的各种疑问，把你的销售经验用在帮客户找到最合适的方案上。 ​全程贴心跟进​：从客户下单到顺利收到手机，你将全程跟进，处理各种小插曲，​确保每个订单都完美交付。这不仅是服务，更是建立信任的过程。 回报直接可见​：​底薪+提成，你的努力直接反映在收入上。综合月薪5000-10000元不是上限，​业绩越好，收入越高，真正上不封顶！ ​成长不设限​：我们提供系统的产品知识培训​，让你快速成为手机租赁专家。​工作表现直接与薪资调整和晋升机会挂钩，成长路径清晰！ ​弹性工作时间​：我们有两个班次可选（早9:30-晚6:00或下午1:00-晚10:00），​月休4天（调休）​，努力工作的同时也能兼顾生活。 如果你做过销售，喜欢和人打交道，并且渴望一份收入有想象力的工作，别犹豫！

1、负责应急管理、消防系统、住建部门等G端客户的项目招标、设备采购及关系维护； 2、从需求分析、方案制定到合同履约跟进，主导消防设备集采项目落地； 3、负责项目信息的收集与报备，动态跟踪各省消防设备采购预算、政策变化，制定区域销售策略； 4、OEM、ODM定制化业务的谈判和促成；5、负责通过电商平台、社交媒体等渠道进行产品推广与销售； 6、与客户沟通，解答咨询，提升客户满意度和转化率； 7、跟踪销售数据，整理优化产品数字信息，分析市场动态，优化销售策略； 8、协助完成订单处理及售后服务工作。

杭州业务岗位，为了公司发展需要年前带薪招聘来年岗位，待遇保底5000加提成，有经验丰富可谈，待遇更优。

岗位职责： 1.您将负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，为产品优化提供有效建议 4.参与团队协作，配合相关部门推进销售流程和客户服务工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有团队合作精神，愿意接受新知识和新挑战 4.学历和经验不限，公司将为您提供必要的培训与成长支持

有一定销售经验

对接各种团餐业务

工作内容 1、与客户保持高效沟通，确保订单各环节顺利推进 2、定期跟进客户，维护良好合作关系，推动业务长期发展 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力和开拓新业务的潜力 2、能快速应对市场变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任心，善于团队协作

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

杭州富阳招不锈钢管道安装工（电焊，氩弧焊）

包吃包住，当天到当天安排入职。不穿无尘服，厂内宿舍，厂区内部直招，不收取任何费用。 【薪资待遇】 《短期工》：30/小时，工资离职当天结清。不拖不压 《长期工》：长期工综合到手工资：6500-7800元/月 【厂区优势】 《优势1》：恒温车间，名额有限，招满即停，尽快报名。 《优势2》：当天面试，当天安排住宿。 《优势3》：免费提供工作餐，三餐免费，各种特工餐供员工自由选择。 《优势4》：免费提供4-6人间宿舍，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 【工作时间】 《1》：8-20点，两班倒，不适应夜班可申请转班，中间吃饭休息2小时，上六休一 《2》：八小时过后则算加班 加班有加班费 《3》：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班） 《3》：每个月10号发工资。不拖不压。 【招聘要求】 《1》：男女不限，年龄（16-49岁）不限学历，不限经验 《2》：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 【工作概况】 《1》：普工：小时工、组装、测试、检验、包装、插件、物料、技术员、仓管。 《2》：所有岗位统一面试、无须经验、随机分配、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服

自选快餐招聘（上城区） 切配一名5500-6000 收银一名5000-5500 以上月休两天，节假日补一天，能吃苦耐劳。 电话

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

销售岗 1.体验式营销，针对亚健康人群，在体验过程向客户详细介绍产品功能与使用方法，解答相关的一些问题，推动成交 2.跟进客户在体验期间的使用情况，后期维护跟 跟进 3.定期整理客户体验数据，形成报告并向上级汇报，为后续市场策略提供支持。 【任职要求】 1.具备中技/中专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生或无工作经验者应聘。 2.年龄在18至25岁之间，具备良好的沟通能力和学习能力，能够快速适应新环境。 3.对健康行业有浓厚兴趣，愿意在该领域长期发展。 4.有较强的责任心和团队协作精神，能够独立完成工作任务。 【薪酬福利】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议： 2.享受完善的培训体系，助力个人职业成长； 3.表现优异者可获得晋升机会及额外奖励。

底薪3000，主要拉事故，提成另算~要有责任心可以详谈

开卡员 在招聘集合点开卡，不需要膜拜，每天都能开，收入每天200到500 一星期一结 在龙华，需要老手，1到2人，先到先得

工作认真，有经验者，年龄不限，男女不限，从事过汽车销售的都可以，还有跑江湖的，没事闲溜达的，通通都可以过来

岗位职责： 1.全面负责所辖街道，社区所有小区的电梯加装摸排，意见征询。 2. 协调单元楼栋业主关系。配合业主代表和低楼层业主沟通，协调。 3.搞好所属街道，社区的工作关 系。 4.按照政府部门要求收集加装电梯业主资料。 任职要求： 1.具备小区业主交流沟通经验，有街道，社区经历者优先 2. 具备上门做工作的能力。协调邻里关系。 3. 沟通表达清晰，具备优秀的组织协调与人才培养能力 4. 时间较为自由，可以满足早晚接送小孩。不耽误工作。 5.适合自主创业者。可以创造较大收益。 6.无底薪，有适当补贴，签单后既可以享受大额提成。

岗位职责： 1、利用公司提供的资源与需求客户（意向客户等）进行沟通，邀约客户到访，根据客户需求制定方案并促成合作； 2、维护跟进意向客户，安排客户到公司面谈，并配合完成接待工作； 3、及时了解公司合作方在业务政策方面的调整，确保信息传递准确、时效性强。 任职要求： 1、高中及以上学历（表现优异者可适当放宽），男女不限，经验不限，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄18-40岁，性格外向，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力，积极乐观，愿意迎接挑战； 4、无经验者可享受带薪培训，快速上手。 这是真实可靠的高收入岗位，感谢您的关注~ 关于岗位具体情况： 1、无需自行开发客户，客户资源由公司统一提供，主要工作为电话沟通邀约，客户到访后由总监、经理负责洽谈签单； 2、属于销售类岗位，公司配备完善的客户服务流程、成熟的业务体系及清晰的晋升通道，职业成长空间广阔； 3、欢迎零基础人员加入，配备资深员工一对一指导，全程带教，轻松掌握工作技能； 4、服务对象为高净值客户群体，需具备较强的服务意识，做事细致认真，性格温和踏实者优先考虑。 谈待遇不伤感情： 1、提成比例高达45%～80%！行业领先水平！有企业服务相关经验者优先录用。公司提供客户资源，收入完全按业绩计算，上不封顶！ 节日福利、团建旅游、各类奖励应有尽有！ 3、拒绝996，实行大小周休息制度，白天完成工作任务后，六点即可下班； 4、奖金机制丰富：涵盖个人奖、团队奖、单项奖，月度、阶段性及年度奖金多项叠加，拿到手软； 5、体检福利：定期组织健康体检，关心每位员工的身体状况； 6、节日福利：传统节日如端午、中秋、元旦、春节均有礼品相送，六一、七夕、万圣节、圣诞节等节日也充满仪式感； 7、假期福利：享受大小周休息、带薪年假，春节假期超15天，轻松避开春运高峰~

岗位职责： 1. 通过易货模式协助企业或商户解决滞销商品或库存积压问题； 2. 定期回访维护现有客户，及时掌握客户需求及资源变动情况，提升客户满意度； 任职要求： 1. 能够迅速适应新环境，融入动态变化的团队工作氛围； 2. 具备持续学习意识，能不断优化和改进工作方式； 3. 主动积极，拥有良好的沟通技巧与团队协作精神； 4. 能合理规划工作任务，高效应对和解决问题； 5. 有较强的责任心，面对问题不推卸，认真履行岗位职责； 薪资福利： 1. 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，单休，缴纳五险； 2. 节假日按国家规定休假，公司提供免费购物额度等相关福利。

【工作内容】 客户资源由公司统一提供，无需自主开发，通过平台注册用户信息开展电话沟通，推进合作事宜，或邀约客户由主管/经理协同面谈签约。（服务对象均为B端企业负责人或创业人士） 团队情况：团队成员以90后、95后为主，管理层由具备7-8年行业经验的资深负责人带队，亲和力佳，团队氛围积极向上。成员来自全国不同地区，普遍具备清晰的职业发展目标与收入追求。 团队活动：围绕业绩成果组织多样化团建，包括团队旅游（可携带家属）、KTV娱乐、聚餐、轰趴馆活动、杭州乐园等休闲游玩项目。 【任职要求】 1、大专及以上学历（欢迎应届毕业生及无经验者加入） 2、不限经验，但需具备良好沟通能力，对销售工作有热情； 3、目标清晰，价值观正向，渴望突破高收入； 4、能承受工作压力，主动学习，踏实肯干； 5、对互联网行业有兴趣，有销售背景者优先考虑。 【薪资福利】 平均月收入8000-12000元， 表现优异者可达30000-50000元； 福利待遇：五险一金、带薪年假、产假、婚假、陪产假； 月度激励：出单奖、五杰奖、总裁特别奖、新人王奖； 培训体系：涵盖新人岗前培训、员工进阶成长培训、 储备管理人才培养计划；

【我们需要怎样的你？】 18-28周岁，正值青春年华的你，和我们一起组成充满活力的团队~ 抗压能力强，心态稳，不轻易被打击； 必须有强烈的赚钱动力！靠实力和勤奋拿高薪！ 【岗位需要做什么呢？】 1. 处理客户通过线上渠道提交的申请（无需外呼，不打骚扰电话）。 2. 分析客户资质与需求，匹配合适的融资解决方案（主动服务，不强求客户）。 3. 完成客户邀约、沟通洽谈、合同签署，并协助后续流程推进（平等交流，不卑不亢）。 4. 提供全流程借贷支持服务，提升客户体验，助力长期合作（精准高效，不盲目拓客）。 【福利及待遇】 上班时间：8:45-18:00，午休一个半小时，法定节假日带薪休假 无责任底薪+高额提成（15-40%）＋团队统提！！试用期同样享受，收入不打折！！只要肯拼，薪资上不封顶～ 工作氛围轻松、环境舒适、办公颜值在线； 团建丰富：每月多次团队活动、聚餐、生日惊喜不断~~ 还有不定期户外出行，和大家一起出发，热闹非凡~！ 完善培训体系：涵盖新人入门、产品知识、专业技能、管理能力等多维度培训……

【兴土股份有限公司】专注于桥梁施工领域大型临时钢结构产品的生产与服务，产品涵盖挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施。公司以技术研发为核心，提供从方案设计到产品租赁、销售、施工、维护及拆除的全流程一体化解决方案。 岗位核心特点： 技术+销售复合型能力（掌握公司产品技术原理，可解答客户技术问题，同时具备销售意识，能识别客户需求、开展商务谈判并推动签约） 面向专业客户群体（客户多为企业技术决策人员，需使用专业技术语言进行高效沟通） 岗位职责： 市场信息收集与分析/制定产品与服务方案/客户开发与关系维护/项目全过程跟踪 （涉及挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施） 1、主导客户商务谈判，并按规范完成销售合同签署； 2、开展客户开发与日常维护，定期实地拜访客户，及时掌握市场动态及潜在商机； 3、负责所辖区域市场的拓展与布局； 4、推进项目跟进、商务洽谈及合同拟定工作； 5、参与业务相关招投标事务； 6、完成岗位职责内或临时交办的相关工作； 岗位要求： 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧，擅长人际互动； 2、对市场趋势有一定认知和判断力，抗压能力强，具有坚韧的工作毅力； 3、持有驾照者优先，须接受出差安排，月均出差约15天（视实际工作需要调整）； 4、大专及以上学历，道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程（道路与桥梁方向）、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先； 5、优秀应届毕业生亦可应聘，公司提供系统化培训及职业发展通道！ 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。

诚聘各类销售精英，沟通能力强，渴望高收入的有志之士 岗位职责： 1、拓展新客户资源并维护现有客户关系 2、通过有效交流精准把握客户需求，达成销售目标 3、积极落实公司制定的各项管理规定；因业务需外出拜访客户，安排行政专车接送，并由经验丰富的同事协同前往 任职要求： 1、年龄24-34岁，大专及以上学历，熟练操作常用办公软件，形象良好、气质出众 2、性格活泼开朗，普通话流利，反应灵敏，具备优秀的沟通技巧与敏锐的洞察力 岗位薪资：前六个月保底收入7500-8000元，后期按保底与绩效孰高原则发放 岗位福利： 1、依法享受法定节假日：带薪年假、婚假、病假等各类假期 2、建立完善的内部竞聘与岗位轮换机制 3、如涉及外出客户拜访，统一配置专车接送服务 4、提供系统化入职培训，采用“老带新”模式快速融入工作 5、公司根据实际工作需求配发电话卡，依据业绩表现发放绩效奖金 6、定期组织内部竞聘晋升活动 晋升路径：客户助理→销售助理→销售经理→总监 7、享有五险保障+日常团队建设活动+不定期开展知识竞赛并设高额中奖机会

岗位职责： 1、利用网络进行公司产品的销售及推广； 2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布； 3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息； 4、按时完成销售任务。 任职资格： 1、市场营销等相关专业； 2、具有网络销售经验者优先； 3、精通各种网络销售技巧，有网上开店等相关工作经验，熟悉各大门户网站及各网购网站； 4、熟练使用网络交流工具和各种办公软件； 5、有较强的沟通能力。

[挑战年入100万，招募合伙人]先看好!!! 我们是[合伙人模式]打造的是零成本创业平台，不是拿固定工资的，我们的使命是人人有房住，居者有华屋，对外让客户省钱，对内让合伙人赚钱。我们的用人标准是：简单，正直，善良。 如果以上我们达成一致，请向下看完~~~~ 究竟什么样的事业可以让你长久的做下去? 答：共赢才是王道，"利他"者终会"达己"。做法拍房辅拍不是中介，是帮买，做的是"利他"的生意，是真切为客户省钱，赚钱，融钱!一套法拍房省下几十万到几百万，我们把[风险兜底]写进了合同，真正让客户零风险，省时省力省心的捡漏法拍房。[法拍房的优势] 1，价格低，起拍价为市场价的5~7折； 2，现房不限购，交易周期短； 3，客户群广泛：刚需省钱，投资赚钱，缺钱融钱。 众所周知法拍房风险大，流程复杂，但我们完全可以规避，前期尽调排雷+后期风险兜底，把"缺点"变成拍房的"护城河".[合伙人日常]: 1，开发法拍房客户邀约到店谈单，为客户提供法拍房疑难问题答疑； 2，帮助客户挑选优质房源，为客户提供竞拍方案； 3，签约客户流程跟进，提醒客户提前准备材料和配合内容； 4，增加客户粘性，提升转介绍率。 PS：公司全程赋能，系统培训，每天9点早会(周日休),2025年9月份新升级场地700多平甲级写字 楼，诚意招募有理想有抱负的创业者加入!!!业务拓宽：除法拍房服务外，公司还有商拍，诉前资产处置等业务，总有一项适合你。[合作要求]: 1，为人真诚，为客户着想，要有利他心； 2，有创业精神，和长期主义精神； 3，年龄25~50周岁，你的职场经验在这个行业会变成你的优势； 4，有团队精神，作为新人服从团队长管理，做为团队长能带领团队完成目标，提升团队凝聚力。[我们能做什么]: 1，法辅在线不良资产头部机构，九年行业经验，影响力深远!品牌为你业绩赋能(我们的老大张董近期刚刚作为品牌代表接受央视访谈); 2，公司负责后端落地，真正为客户做风险兜底，全流程服务； 3，培训赋能体系完善，只要你肯干一定有结果； 4，团队领导辅助谈单，陪伴你成长，有客户邀约到店，你搞不定的，有人帮助你搞定； 5，晋升体系完善，提成公开透明，百万年薪触手可及； 6，回款即发放提成，跟自己做生意一样；7，佣金架构：业绩分佣+团队级差+分润。 看到这里的你，我猜大概是我们志同道合的人，不妨打个招呼，给自己一个可能性!!!

上班时间：弹性时间不坐班打卡周末双休； 福利待遇：五险一金+带薪年假+团建活动+节假日福利+晋升机会 岗位职责 1、负责产品的市场开拓与销售工作，执行并完成公司产品在周边城市的销售计划； 2、根据公司市场营销战略，提升产品在所负责区域的合作客户数，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 3、负责引导客户引入产品，配合其优化企业的运营工作流程，提升客户企业的信息化程度； 4、负责配合售后部门进行项目立项、实施启动、服务开展以及交付； 5、负责维护客户关系，引导转介绍以及补签业务。 任职资格 1、对销售工作热情，有经验者优先； 2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力和较强的学习能力； 3、高度的工作责任感和超前的客户服务意识； 4、敢于挑战自我，敢于挑战高薪，性格开朗、有激情； 5、有阿里巴巴、ERP、CRM、SAAS软件行业等相关经验者优先；有一定的地推销售经验者优先；有代步车优先。

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