能够独立完成千层订单和慕斯订单制作、日常小料的备料、货物库存的统计、门店卫生 毕业两年内高校毕业生优先 有经验优先

岗位职责： 1. 负责超市内顾客接待、商品导购及咨询解答，提升购物体验 2. 按规范完成商品上架、理货、补货及价签维护，确保陈列整齐有序 3. 协助收银、打包及简单结算支持，保障服务流程顺畅高效 4. 保持责任区域清洁卫生，及时反馈设备异常或安全隐患 5. 配合促销活动执行，协助布置展台、发放宣传资料等临时任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚高峰时段 4. 有零售或服务业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，踏实肯干，服从管理，接受合理工作调配

负责洗、切水果等事项

岗位职责： 1.负责门店日常接待 2.熟悉店内商品信息，准确解答顾客咨询并推荐合 任职要求： 1. 学历不限， 2.具备良好沟通能力和服务意识，亲和力强

岗位：营业员 工作内容简单 负责补货 帮客人装货 收银等等 工资待遇：4000-6000 每月15号发薪 保底工资加机制产品提成 加班工资 节假日三倍工资

岗位职责： 1. 售卖槽子糕，将槽子糕装盒 2.熟悉商品的基本知识，准确介绍商品信息，积极与顾客沟通； 3. 随时整理商品陈列及补货调整，保证店铺的正常营运和销售； 4. 工作认真负责，干净整洁，动作迅速。 5. 工作时间：早9点到晚6点，5点开始打扫卫生 任职要求： 1. 年龄23-30岁，学历不限，普通话标准，身高163以上； 2. 吃苦耐劳、积极向上，有售货经验者优先。 3.性格外向，乐于与顾客沟通交流，有耐心。 薪资福利： 实习期4k最多一个月 正式后5k-7k+提成，随熟练度逐年逐月增长；提供午餐；每周三天；全勤满勤加班奖励；年终红包奖励 无额外扣薪

岗位内容: 1.(分栋员):顾客在网上下单，接到单子后去拣货打包，综合7000-9000 2.(白班理货员):生鲜超市的搬运理货，整理货架，上架产品。综合7000-9000 3.(夜班理货员):生鲜超市的搬运理货，整理货架，上架产品。综合8000-9000 4.（水产员）：生鲜超市的水产宰杀。综合7500-9000 1、室内工作，有空调，无需外出 2、多劳多得，想挣钱全凭自己 3、节假日出勤有额外补贴！！ 全市可就近分配门店！可兼职-全职 [晋升渠道]每三个月一次晋升机会，店员一组长一副店长一店长 接受小白，无经验，有老人带!!!全市站点就近分配！！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位内容: 1.(分栋员):顾客在网上下单，接到单子后去拣货打包，综合7000-9000 2.(白班理货员):生鲜超市的搬运理货，整理货架，上架产品。综合7000-9000 3.(夜班理货员):生鲜超市的搬运理货，整理货架，上架产品。综合8000-9000 4.（水产员）：生鲜超市的水产宰杀。综合7500-9000 1、室内工作，有空调，无需外出 2、多劳多得，想挣钱全凭自己 3、节假日出勤有额外补贴！！ 全市可就近分配门店！可兼职-全职 [晋升渠道]每三个月一次晋升机会，店员一组长一副店长一店长 接受小白，无经验，有老人带!!!全市站点就近分配！！

门店店员 5000-6000元 岗位职责 1. 门店收银、货品上架、整理陈列，清洁柜台与店内环境； 2. 接待到店顾客，介绍产品、引导选购，辅助切片师打包商品； 3. 每日盘点小件货品，做好价签更新、临期商品整理； 4. 服从店长安排，完成基础门店辅助工作。 任职要求 1. 18-45岁，有无零售经验均可，新手可带教； 2. 性格开朗有服务意识，手脚勤快，能接受轮班； 3. 办理健康证，无食品行业从业禁忌疾病； 4. 做事踏实，稳定性强，不频繁跳槽。 员工福利 1. 月休4天，职工五险； 2.入职培训、年终福利、节日礼品； 3. 长期稳定员工可调薪，优秀切片师额外绩效提成。

招一人，，长期，包吃包住，4500每月，主要搬东西，洗东西，有意向可面谈

杭州市余杭区招装修木工、消防门包封

浙江杭州富阳招聘砍伐工，按吨计算薪资，每吨110元。工作内容仅限砍伐，不负责运输和清运。薪资每日结算。需要30人，欢迎大班组报名。

因业务扩大急招空调安装，中央空调氟机 公装空调氟机 计件模式 欢迎致电 非诚勿扰

杭州市萧山区招广告安装

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

营业员招营业员，基本工资1930元++满勤+提成加班费等，综合工资3500左右。营业员薪资福利:综合工资3500左右工作地址:县法院对面

营业员招聘营业员岗位要求:年龄35岁以下。口齿清晰，有责任心。营业员薪资福利:薪资待遇交社保上班时间:早9:00-晚21:00，两班倒同步

猪肉大工招猪肉大工1名。猪肉大工薪资福利:底薪6000+满勤500+餐补260+绩效月薪7000左右招工人数:1名

夜班长期店员招聘夜班长期店员晚6点到半夜12点。夜班长期店员薪资福利:工资和具体工作面议工作地址:火车站广场

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.普通话标准，形象端正，具备基本办公软件操作能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化与价值观

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款 3.协助做好商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成销售目标与促销活动执行 5.遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象与客户满意度 6.熟练岗位操作和遵守岗位规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格亲和、责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，团队协作意识好

岗位简介 本公司主营：废铜、废铝、缆粗、光亮铜、各类废旧金属回收收购，货源长期对接各大冶炼厂，渠道稳定。现招聘金属收购采购业务员，负责开发货主、上门看货、议价收货、拓展回收渠道，真实现货生意，收入上不封顶。 岗位职责 1、负责杭州市区及周边货主、散户的废铜、废旧金属货源开发与维护； 2、对接货主看货、验货、看料、现场议价、报价沟通，熟悉各种废铜、缆粗铜、光亮铜、杂铜品相分辨； 3、跟进每日行情，根据市场价格精准报价，把控货的成色、杂质、水分，规避收货风险； 4、维护老客户、持续稳定拿货，积累长期合作货主资源； 5、配合公司日常收货、登记台账、对接客户提货送货，完成每日采购回收任务； 6、主动拓展新渠道：各区域内废品收购站、再生资源服务站点、工厂废料、工地废铜资源。 任职要求 1、学历不限，需要有2年以上销售业务经验，行业老手优先，愿意踏实吃苦想挣钱 2、能接受短途出差、上门看货、外出跑市场，不躺平、能跑业务； 3、性格开朗、会沟通、情商高，会谈价、懂人情世故； 4、非常懂行金属成色分辨优先，不懂可进行短期培训； 5、诚实守信，无不良嗜好，做事踏实，有责任心；有征信问题的暂不考虑 6、年龄不限，性别：男女不限，需要有2年以上驾驶经验，公司会配面包车开展业务 单休 岗位优势（重点吸引求职者） 1、公司渠道稳定，对接大厂冶炼厂，价格有优势、回款稳、不压款； 2、每日现货交易，真实落地生意，不是虚套路； 3、短期培训后，立马能看行情、看货、议价全套掌握； 4、多劳多得，提成透明，干得多挣得多； 5、再生资源行业长期稳定，越做资源越多、越做越稳。 薪资待遇 - 底薪 + 高额提成（行业顶尖） - 综合月薪：4000–20000（能力强上不封顶）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1、咨询解答：及时回复客户咨询，解答关于商品或服务的各种问题，确保客户对产品有全面了解。 2、促成交易：根据客户需求和偏好，推荐合适的商品或服务，提供专业的建议和解决方案，引导客户完成购买，完成公司的销售目标。 3、订单处理：审核客户订单，确保订单信息准确无误，包括商品名称、数量、价格、收货地址等。对异常订单及时与客户沟通确认，保证订单顺利进行。 4、客户反馈处理：收集客户对产品和服务的反馈意见，及时将问题反馈给相关部门，协助解决问题，并跟踪处理结果，及时回复客户。 任职条件： 1、全日制本科及以上学历，理科类专业毕业； 2、具有团队合作精神，有良好的沟通能力，较强的应变能力和谈判能力； 3、熟练操作电脑，打字速度每分钟不低于50字，办事效率高，思维敏捷活跃。

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浙江蓝宝新技术有限公司招聘 招聘：销售专员5名 要求： 1.全日制专科以上学历； 2.性格开朗，沟通表达能力强，目标感强，有建材行业工作经验者优先； 3.年龄25～45岁； 薪资待遇：5K-10K(底薪5000起+提成），缴纳五险一金，双休，节假日休，年终等福利； 联系电话: 。 工作地点：富阳区银湖创新中心6号楼1205室

岗位职责: 1.公司每天提供客户资源15-30个，负责前端电话 2.根据公司要求，完成部门销售指标;任职要求: 3.管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。 任职要求： 1.高中及以上学历，一年以上销售经验，电话销售 或网络销售经验优先; 2.年龄22-45岁，口齿清晰、普通话标准; 3.会使用电脑，会简单使用Word、Excel软件; 4.热爱销售工作，具有进取精神，性格外向、反应敏捷、表达能力强，擅长与人沟通;公司福利:公司上升空间大;公司聚会，团建，业绩奖励等。

负责接待顾客、销售商品、核对账目等工作