需要吃苦耐劳，有敬业精神，年龄（18-40周岁） 工作内容主要做服务，产品上货，饮品制作，时薪22/时，每天提供4-8小时

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.负责门店卫生及猫咪梳毛等基础活动 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

上货、理货、收银

茶馆招晚班兼职 一个月15天班 晚6-晚11.30点 工作轻松 不需要泡茶 没事可以玩手机 工作内容：帮顾客上茶水点心 客人走后打扫

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

主要工作内容是收银搬货摆货 上班时间为早晚班 早班7：50-12：30，18：30-23：00 晚班13：50-23：00 月休两天 薪资4200-6000

岗位职责: 1.为顾客提供优质的服务，确保客户满意度； 2.熟悉甜品名称，向客户准确传达产品特点和优势； 3.维持工作区域的清洁和卫生，确保食品安全； 4.处理客户咨询，解决客户在购买过程中遇到的问题； 5.协助产品陈列、库存管理，确保产品的及时补充及有效期管理 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2.熟记甜品知识，能够向客户准确介绍产品信息； 3.有责任心，能够遵守工作时间和规定； 4.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 5.对工作环境有一定的适应能力，能够在快节奏环境中保持工作效率。 6.性格开朗，爱笑，能给顾客提供情绪价值 7.长相帅气或甜美 8.不抽烟 9.不招暑假工

幼儿园招人1名 薪资5400，月休两天。包吃一顿，周六日不包吃，不提供住宿。 要求年龄26岁以上50岁以下，身高170以上，有保安证。 地址：浙江省杭州市余杭区良渚街道北宸园区幼儿园 联系电话 ：微信同号

招聘服务员，服务生，杂工，洗刷，配菜，东北菜师傅，包饺子工。保洁。

钉4根踢脚线，补个洞，调个门的荷叶

萧山到义乌往返运输岗位招聘，长期工作。薪资为10000-15000元/月。工作地址位于省苏州市昆山市千灯镇瞿家路。要求持有货运从业资格证，运输普货，驾驶厢式车型，不需要装卸。应聘者需能开会倒，熟悉车辆日常保养，并能熟练使用手机导航。

杭州市萧山区招装修木工

老市场二楼招聘营业员1名要求身高160以上，会做生意，记性好责任心强，直接来档口面试或者电话

润盛佳苑西侧极兔邻里招聘一名店员，工资到店面议联系电话：

北龙大市场地毯商店招长期工人，年龄：45-60左右工作时间：7:30-17:00工资月结有意者来电：。

门店营业员年龄20-35岁，初中及以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，有较强的沟通能力及服务意识，有相关工作经验者优先。薪资福利:面谈！工作地址:南华县镇南.枫景里步行街40号)

大柳镇一超市招营业员数名，年龄18-50岁左右，会简单电脑操作，吃苦耐劳，品行端正有上进心者优先考虑，提供住宿，薪资待遇优厚，具体事宜面谈，有意向电联

学历经验不限，不需要你多优秀，一样能拿高薪 节假日带薪休假，晋升空间大，购买五险，每年国内外游2次 公司氛围轻松 无业绩要求压力 都是95 00后 【福利保障】 1.公司在抖音快手头条微信等各大网络平台投放广告，推流意向客户 精准度100%。有自己的运作平台提供精准客户资源相对轻松，不用外出。 2.公司环境舒适，全新办公区、每人一台电脑、高大上写字楼 。 3.员工生日会，不定期丰富下午茶、团队聚餐、团建活动、红包雨等。 4.带薪休假+法定节假日均放假+生日福利。 5.日常团建：生日会+各类pk赛+年会+旅游+聚餐+下午茶。 6.公司提供冰箱、微波炉，茶水间等。 7.晋升空间：业务经理-储备主管-主管-储备区长-区长-区域负责人。 8.奖金补贴：新人补贴+签约奖金+全勤奖+年终奖+开单奖+转正奖+团队最佳奖+销冠奖。 公司三大优势： ①集团公司稳定性强，总员工超过600人。 ②精准化资源，不用海量电销，新人签单率90%。 ③合伙制度：从业务到老板，鼓励内部创业！百万年薪！ 【岗位职责】 1.公司提供精准百分百意向客户。 2.先通过公司系统联系意向客户进行有效沟通，跟踪邀约意向客户上门洽谈签约，并进行后期手续办理，没有开单压力，可以拿到高额绩效奖金。 3.现场谈判：我们不是一个单纯的电话销售，需要根据客户自身情况，给客户制定最合适的方案，前期手把手教学，全方位提升。 4.维护老客户,和客户保持联系，挖掘客户潜力，持续合作。 【薪资待遇】 新人保底6000，高提成+高奖金，最高提成30%，综合月薪3W+，年薪40W-50W，老员工5-20w（真实薪资）优秀员工80W+。 新人基本半月开单，几十万到几百万单不等。无经验要求 能学到你平时学不到的东西，不懂就问，同事们都会耐心给予帮助。 如果你想赚钱，如果你有负债，如果你金钱压力大，那么就加入我们吧！半年还清负债，两年还清房贷，三年全款车子房子不是梦！！

负责各个小区，盒马平台推广， 每天上班比较自由， 推广拉新，18-45周岁， 有无经验都可以，有师傅带 有销售经验，信用卡推广经验优先 前两个月保底8500，

这是一份需要外出跑业务的岗位，不是坐办公室的，每天在外面跑客户，谈合作，喜欢稳坐办公室的请谨慎考虑---我们找的是想靠主打出击多赚钱的人。公司现有业务员普遍月入6000-14000元，能力强，跑得勤的月入过万很正常。 岗位福利： 1.底薪+高提成，综合收入上不设限，多劳多得（试用期5200为基础）8000++不是问题 ，弹性高提成，上不封顶。 2.免费住宿，水电物业费全免，家具齐全 3.主管一对一带教，快速学会谈单，出业绩 4.团队年轻有冲劲，每年2-3次免费旅游，各类补贴奖金 5.晋升透明，业绩为王，能者上，快者上 任职要求： 1.想赚钱，想快速成长，不甘平凡的你 2.目标感强，越挫越勇。不怕被拒绝的你 3.没经验没关系，敢冲敢聊就能行 4.应届毕业生和退役军人优先考虑 5.想靠努力改变收入，不想拿死工资的人 6.灵活，脸皮能拉下来，能吃苦耐劳的人 岗位职责： 1.拓展本地商家客户资源，把我们的收单产品推荐给商家并完成签约 2.跟进客户，维护长期关系 3.挖掘二次合作机会，发展长期客户 晋升通道 新人---主管---高级主管----副理----经理 要赚钱，要成长，这里给你舞台！！！

负责水果销售

岗位职责: 1. 负责 TO B 业务的客户开发与拓展，通过电销、实地拜访等方式挖掘潜在客户，建立客户档案； 2. 对接企业客户需求，讲解公司产品/服务优势，制定针对性的合作方案，推动签约落地； 3. 维护现有客户关系，跟进客户后续需求，提升客户满意度与复购率； 4. 完成公司下达的销售目标，及时汇报工作进展、客户跟进情况及市场反馈； 5. 配合团队完成其他销售相关工作，积极参与业务培训与市场推广活动。 任职要求: 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备1年及以上 TO B 销售相关工作经验，熟悉企业客户开发流程； 3. 接受电销+实地拜访相结合的工作模式，能适应外出拜访客户的工作节奏； 4. 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及客户服务意识，抗压能力强； 5. 有责任心、执行力，具备团队协作精神，能积极主动完成工作任务； 6. 00后优先，有相关行业客户资源者优先。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.协助做好商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成销售目标与促销活动执行 5.遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 性格亲和、责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理

岗位职责： 负责销售电信宽带套餐业务，销售各个品牌手机； 岗位要求： 年龄不限，经验不限； 要求外向开朗，能够主动销售； 一切以业绩为先；

岗位详情： 1、每日在岗核心时段：8:30-10:30，时间自由； 2、周末双休，法定节假日正常放假； 3、综合月薪6000-15000元，无硬性考核压力，多劳多得、上不封顶； 4、完善透明的晋升体系，额外享有专项经营补助、季度绩效奖金； 5、表现优异者，可优先进入管理梯队，带团队、拿更高回报。 岗位职责： 1、挖掘潜在合作意向客户，传递公司产品，完成合作对接； 2、与公司各部门配合，及时处理客户反馈，提高客户满意度； 3、维护公司客户数据：客情归档，更新用户信息； 4、遵守公司规章制度，维护公司品牌形象。 任职要求： 1、性格外向，擅长与人沟通，乐于突破自我，追求更高成长； 2、学习适应能力强，能快速适应当下环境的发展； 3、有客户对接经验者优先，有团队管理经验者优先； 4、年龄要求28-55周岁； 5、无犯罪要求，身体心理健康。

岗位职责： 1. 负责所在城市BD业务拓展，拓展新商户，维护老客户，与商户建立长期稳定的关系； 2. 了解并根据商户要求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作； 3. 执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标； 4. 及时处理来自商户的投诉，反馈建议等，以提高商户满意度 5. 能迅速发现问题，并持续优化并改进 任职要求： 1. 具备商务拓展或餐饮行业岗位经验，优秀应届毕业生也可择优录用 2. 具备优秀的沟通协调能力、谈判能力，热爱销售运营类工作，吃苦耐劳，有激情与上进心，抗压能力强，可独立负责区域业务。 3. 年龄在20-30之间 4. 可接受外派

任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的客户管理能力

岗位职责： 1、负责区域内的销售工作，包括响应客户的询单需求，与客户沟通旅游产品解决方案，向客户报价并直至达成交易； 2、需要拓展客户，与自己负责区域内客户保持紧密的联系，定时拜访，维护客情关系； 3、与客户达成交易后，负责对成交的业务与后期相关部门进行协调沟通与辅助完成，确保对客户产品和服务的承诺达到预期。 任职要求： 1、男女不限，大专及以上文化程度（我们更注重您的能力）； 2、性格开朗、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、热爱旅游行业有旅行社行业工作经验者优先。 工作时间：8:00~17:00，双休，具体薪资待遇面议。

1.市场营销或有实际销售工作经验者优先。 2.有责任心，学习能力强，良好的市场开拓能力和谈判能力。 3.促单成交，负责与客户进行价格谈判、积极进行重点客户跟进。 4.订单执行，对报价后，确认订单的客户进行发货细节确认，及时解决客户的问题和关注客户的反馈信息。 5.配合生产部对订单的进度、产品质量及交货期进行跟进与协调。 6.负责客户打样要求跟进和寄送样品，过滤客户的打样需求。 7.按要求出货、对账、催款。 8.维护客户关系，提供优质的产品和服务，确保客户满意度，与合作客户保持长期的沟通。 9.协助领导处理其他日常工作事务。 岗位需求：经验不限，学历不限，有经验者优先。 薪资待遇：初期工资2300管吃管住，后期根据业绩，上不封顶(目前在职工作1年以上工资普遍在8000-16000之间) 工作时间:每天大致工作8小时，根据客户要求可酌情调整

社保类型:五险一金 提成方式:按单提成;提成上不封顶 奖金补贴:工龄奖，节假日福利，每年2次周边一日游，定期体检 接受无店员经验 岗位职责:负责电信业务的宣传推广、营销、办理及咨询服务。 岗位要求：普通话标准，喜欢和善于沟通。有销售工作经历的人员，年龄与学历适当放宽。 福利待遇:享受“五险一金”，按件计酬。福利待遇优，享受免费午餐、通信费、交通费、节日福利(端午、中秋、春节等)、季度清卫用品、体检、短途游等福利。