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主管经验不限学历不限
招聘:因业务需求,现增招平板往复机技术员2名(会手喷),平板线喷漆主管1名。 主做汽车内外饰喷漆,26天制,工资:9000-13000,具体面议。 地址:苏州市常熟市沙家浜镇,联系电话:
注塑工艺主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专生产技术支持注塑机调试
岗位职责: 1、掌握注塑工艺流程,负责新模具及新项目开发初期的工艺评估,制定工艺方案,编制工艺文件、流程图及工位器具布置图; 2、对注塑车间生产过程提供技术支撑,处理生产中出现的质量异常,提出有效的技术解决方案并指导实施; 3、针对生产过程中产生的缺陷进行分析与处置,为模具研发及品质管控提供准确的数据支持; 4、建立模具使用与维护的相关管理制度,并推动落实执行; 5、制定模具保养计划,监督保养与维修工作的落地实施,保障模具设备的正常运行; 6、负责新产品试制阶段模具的准备、调试与验收工作,配合生产部门推进试产任务顺利完成; 7、负责整理并归档模具及相关新工艺的技术资料; 8、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上注塑车间技术主管岗位工作经验; 2、精通注塑工艺,了解注塑机及其配套设备的运行原理; 3、熟练操作办公软件及CAD制图工具; 4、具备良好的沟通协调能力,技术扎实,在注塑设备与模具维修方面能力突出; 5、具有团队合作意识,责任心强,能适应一定工作压力,管理规范,成长空间广阔。
铝挤压主管
1.3-1.4万/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责铝材挤压过程中的修模、组模工作; 2. 根据生产计划安排日常排产,确保生产流程顺畅; 3. 协调处理生产过程中出现的技术问题,优化生产效率; 4. 负责与相关团队沟通,确保铝挤压生产任务按时完成。 650吨 【岗位要求】 1. 具备相关铝挤压生产经验; 2. 熟悉模具操作及设备维护流程; 3. 具备较强的责任心和团队协作能力。
厂务技术主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管1-3年本科
岗位职责: 1. 依据客户实际需求,结合公司技术能力与产品特性,制定详尽且可实施的技术方案。方案内容需包含系统规划、设备配置、工艺路线、运行参数、能耗评估及维护策略等,确保满足客户在厂务设施性能、能效、环保等方面的要求,同时具备良好的经济性与实操性。 2. 在方案编制期间,积极与公司内部销售、技术、采购等团队协作,获取必要的技术支持与专业意见,保障技术方案的完整性与准确性。 3. 向客户宣讲技术方案,回应客户提出的问题,根据反馈及时优化调整方案内容,配合销售团队推进项目落地与合同签订。 4. 制定每月工作计划与目标,明确运维管理、技术升级、团队培养、客户服务等工作的具体任务、时间节点、责任人和预期成果,确保各项工作有序推进、系统执行。 5. 按照审批通过的工作计划,组织团队开展运维服务,跟踪工作进展,及时协调解决过程中出现的问题,保障各项任务按时保质完成。 6. 全面负责厂务设施的运维管理工作,涵盖废水处理、废气治理、纯水制备、电力供应等系统的日常巡检、保养维护及运行监控,确保设施稳定运行,支持企业正常生产并符合环保标准。 7. 熟悉各类厂务设备的构造、原理、性能及操作规程,建立完善的设备台账与运维记录,定期分析设备运行数据,识别潜在风险并实施预防性维护,降低故障发生概率。 8. 具备快速判断设备故障的能力,一旦发生异常,能够迅速组织人员进行诊断与抢修,制定有效的应急处理措施,统筹资源调配,尽快恢复系统运行,减少对生产和客户的影响。 任职资格: 1. 拥有环境工程、机电工程等相关专业本科及以上学历。 2. 取得二级建造师资格证书(机电工程或市政公用工程方向优先),持有注册类证书者更优。 3. 具备不少于8年环保行业从业经历,其中至少2年从事厂务设施技术管理工作,熟悉相关运维流程与技术关键点,有大型环保项目或复杂系统管理经验者优先。 4. 精通厂务系统专业知识,包括但不限于废水处理工艺、废气净化技术、纯水生产设备、供配电系统等,能够准确分析设备故障并提出有效解决方案。 8.1. 沟通能力:具备优秀的沟通表达与人际互动能力,能与客户、销售团队、各部门同事及下属员工高效协作,建立良好合作关系,推动项目顺利实施。
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责: 1、全面负责全屋定制生产工厂的日常运营,确保生产系统稳定高效运行; 2、牵头编制并落实生产计划,保障产品按时交付及订单顺利履约; 3、健全生产管理、品质控制、成本管理及安全生产相关的制度与流程; 4、主导生产团队的组织建设与日常运作,提升团队作业效能与执行力; 5、协同供应链、技术、设计等相关部门开展工作,保障生产顺畅推进
CNC 班组长
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年中专/中技手动编程经验数控铣床经验汽车加工经验上六休一要求CNC/数控经验数控加工中心经验操机调机经验五险一金UG包吃广数系统电脑编程经验数控车床经验非标准件加工经验SolidWorks
【岗位职责】 1. CNC机床(加工中心)操作、工装夹具安装调试、对刀、参数微调,看懂加工图纸,完成汽车专用工具、定制汽修配件的试样打样、小批量加工;把控加工尺寸精度,做好产品自检互检,控制不良品。 2. 车间现场管理工作:负责CNC生产班组日常生产安排,根据项目订单/生产计划分配机台任务,跟进生产进度,保障项目交付(多为定制化汽修工具,小批量、多品种)。 3. 车间5S管理:负责CNC区域工位整理、设备清洁、物料定置摆放;落实车间安全生产管理,排查工位安全隐患,规范人员设备操作,杜绝安全事故。 4. 生产台账管理:做好生产记录、物料领用登记、产品入库、工时统计;统计生产合格率、设备稼动率,定期上报生产数据。 5. 设备管理:CNC机床日常点检、保养,检查设备运行状态,发现异常及时上报,配合维修人员检修,延长设备使用寿命。 6. 物料与品质协同:管控原材料、半成品、刀具耗材领用与库存;发现加工质量问题,及时对接研发/质检,分析原因并提出改善方案;配合研发完成新品试样、工艺优化。 7. 人员管理:指导辅助操作工/学徒基础操机、简单识图;监督车间人员遵守车间制度、操作规程;组织班组内部简单培训。 8. 对接采购、项目部门,反馈刀具、原材料需求;完成上级交办的其他车间相关工作。 【岗位要求】 1. 中专/技校及以上学历,3年以上CNC加工中心实操经验,至少1年现场带班/车间管理经验;有汽车专用工具、机械五金定制加工经验优先;经验丰富者学历可放宽。 2. 能独立看懂机械加工图纸,熟悉公差标准,熟练对刀、调机、修改基础加工参数,会电脑编程。 3. 熟悉机加工车间生产流程、5S管理、安全生产规范;会做生产台账、工时统计,具备生产排产能力。 4. 熟悉刀具选型、机加工常见不良分析,有小批量多品种定制生产经验(适配公司汽修工具打样+量产模式)。 5. 具备班组管理能力,沟通协调强,能够安排生产任务、带教新人;责任心强,质量意识、安全意识强,能适应车间生产节奏。 6. 熟练使用卡尺、千分尺等检测量具;有CNC相关操作证书优先。 7. 职业素养良好,执行力强,能够对接跨部门(项目、研发、采购)协同工作。
制造工艺主管
1.5-2万/月
厂长/主管1-3年本科压铸装配钣金工艺机加
【工作内容】 1. 推进生产流程的优化,提升效率并降低制造成本; 2. 主导新产品在制造可行性方面的评估与审核; 3. 搭建并持续维护工艺标准相关的文件系统; 4. 负责工艺技术团队的组建与日常管理; 5. 牵头组织跨部门协同工作,及时解决生产异常问题。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,机械、材料、电子类相关专业; 2. 具备5年以上工艺岗位工作经验,其中至少2年团队管理经历; 3. 有家电、电气成套设备、防爆电器等行业背景者优先考虑; 4. 具备成功主导过降本增效或工艺改善项目案例者优先录用
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验羽绒服服装生产冲锋衣
工作职责: 1、统筹管理工厂各车间日常运作,组织落实生产计划与执行。 2、全程监督生产过程,优化作业流程,保障生产安全与秩序。 3、持续推动生产效率提升与工艺改进,有效控制制造成本。 4、负责车间设备及工装治具的日常维护与规范管理。 5、推行5S现场管理,营造整洁、高效、有序的作业环境。 6、制定并实施物料管控方案,降低人为损耗与浪费。 7、主导生产团队建设,强化员工质量意识与标准化操作能力。 8、指导下属完成工作任务,并配合上级交办的其他事务。 任职要求: 1、掌握现场管理、生产运作、质量管理等相关专业知识。 2、五年以上服装厂生产现场管理经历,具备全面管理经验,熟悉行业生产流程、工艺标准及企业管理制度与安全规范; 3、精通梭织类服装生产工艺; 4、工作严谨、细致踏实,具有较强的品质观念; 5、善于沟通协作,责任心强,积极进取,富有担当精神。
江苏苏州今晚日结工还有几个名额要去的赶紧报名!!!190,男女不限联系电话:
190元/天
临时工日结
今晚日结工还有几个名额要去的赶紧报名!!!190,男女不限联系电话:
苏州
11月9日 07:19拨打电话
蜂窝板吊顶四平350元
100-110元/趟
吊顶1-2人日结
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苏州 常熟市
11月9日 07:19拨打电话
苏州吴中区招油漆工,二把刀忽扰
300-400元/天
油漆工
苏州市吴中区招油漆工,二把刀忽扰
苏州 吴中区
11月9日 07:19拨打电话
苏州常熟市招开槽/切割
开槽
苏州市常熟市招开槽/切割
苏州 常熟市
11月9日 07:18拨打电话
苏州吴中区招的是小工大工也招。大工要有登高证优先(工资电聊)
230-240元/天
小工长期包住20人以上
招的是小工 大工也招。大工要有登高证优先(工资电聊)
苏州 吴中区
11月9日 07:17拨打电话
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
主管
招生产主管,经理,公司做卷对卷丝印防爆膜,亚克力镜片,懂出菲林工艺,会开机,有管理经验优先,公司东莞凤岗,待遇微信聊
招聘豆制品加工厂厂长
厂长
精通豆制品初加工(干豆腐水豆腐)深加工技术!能独立管理运营工厂日常!
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏泰州
生产组长/拉长3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 经验:通常要求3年以上制造业生产现场管理经验,有班组带班经历。 2. 技能:能看懂机械图纸,熟悉机加工、焊接等工序常见问题;有风管、水管或钣金加工经验更佳。 3. 学历:多数岗位要求中专/中技及以上学历,机械相关专业优先。 4. 能力:具备较强的现场问题分析和解决能力,沟通协调能力强,适应加班和轮班。 【岗位要求】 1. 经验:通常要求3年以上制造业生产现场管理经验,有班组带班经历。 2. 技能:能看懂机械图纸,熟悉机加工、焊接等工序常见问题;有风管、水管或钣金加工经验更佳。 3. 学历:多数岗位要求中专/中技及以上学历,机械相关专业优先。 4. 能力:具备较强的现场问题分析和解决能力,沟通协调能力强,适应加班和轮班。
长白班免费培训包吃保险餐补包住3-5人月结经验不限两班倒
城‮电北‬子厂17岁以上220一天 每‮可周‬预支500-100元 20元/小时220一天季度、过‮福节‬利 工部‮岗分‬位有长白班,站班 员工:17-40周岁,小‮文学‬化 两班倒 生产:仪表盘,座椅,电‮器子‬件,汽配内‮等饰‬等 包吃,提‮住供‬宿200/月,普‮体通‬检 月工资:6500-7000左右
锻造工
7千-1万/月
锻造工3-5人
有锻压,冲压的经验 听力正常
组装工加班补贴五险一金夜班补贴3-5人月结
正式工 员工18~40 岁, 两周转班吃饭休息90分钟 岗位:组装,注塑 底薪3100+岗位+600绩效+20/天夜补+加班费+工龄, 综合7000左右,缴纳社保公积金。 每天下午13点面试。
长白班操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结经验不限只上白班
⑴小时工:【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上,初期综合工资在82OO元至85OO左右,过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上,工期1至6个月,工期自由(到期可续签,随走随结),离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式:24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询,点击有惊喜,不信你试试! 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示:由于新厂区扩建已完工,现已投产,急需现招聘有志青年加入,缴纳五险一金,每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求:年龄18至65周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班 ******************** 工作时间:,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息, 公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或退保,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式:24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询,点击有惊喜,不信你试试! 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
高速线工程师
1.1-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
【岗位职责】 1. 协助业务对接客户,解答客户疑问; 2. 负责报价、出规格书、工艺卡、建立系统料号及BOM; 3. 将客户需求转化为内部标准要求,并根据产品要求进行对应的实验测试和收集实验数据,评估产品的可行性。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历,理工科专业,HDMI、电线电缆或者通信专业优先; 2. 有高频线工程工作经验3年以上,了解电气性能SI相关知识; 3. 熟练操作各种办公软件如Word、Excel、CAD,最好会SolidWorks; 4. 熟悉高速线设计及工艺流程,有项目管理及问题分析能力; 5. 语言要求:可以使用英语进行邮件沟通,可以使用英语办公者优先。
生产主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验半导体经验质量管理经验精益改善经验生产主任,生产管理电子/通信经验
【岗位职责】 1. 负责烧录设备的日常调试、程序导入及物料上下料操作,按照规范流程完成各类电子芯片的程序烧录任务。 2. 执行烧录设备的日常点检、维护保养及故障排查,参与制定设备维护计划,保障设备稳定运行。 3. 根据生产计划合理安排机台烧录任务,确保生产订单按时、保质、保量完成交付。 4. 对烧录过程中出现的异常情况能够快速识别、分析并处理,持续总结问题经验,推动流程优化,提升生产效率和产品质量。 5. 完成上级交办的其他与本岗位相关的工作任务。 【岗位要求】 1. 电子、自动化及相关专业,中专及以上学历;了解芯片基本封装形式、类型及常见包装方式。 2. 熟悉芯片烧录流程与操作规范,能够熟练操作烧录设备及相关测试工具,具备基础的电路知识和故障分析能力。 3. 具备一年以上相关岗位经验者优先,熟悉各类芯片烧录特性者更佳。 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的质量意识、沟通协作能力及学习能力。
失效分析工程师1-3年本科器件失效分析
1、 全日制本科,具备毕业证与学位证,电子电气类相关专业背景 2、 掌握芯片完整去层工艺流程,熟悉Delayer技术操作 3、 精通器件及芯片DPA分析流程,包含化学开封、激光开封、晶圆逐层研磨等关键步骤 4、 熟悉常用失效分析设备操作,如xray、CT、半导体参数测试仪、thermal、EMMI、orbich、FIB、TEM、SEM、EDS、FTIR,可独立完成失效分析并准确推断潜在失效原因 5、 具备主流芯片企业(中芯国际,华宏,长鑫,长江存储)或第三方检测机构(闳康,胜科纳米,宜特等)工作经验者优先考虑
客户跟单
5-7千/月
生产跟单/文员1-3年高中仓管物流经验不需要出差包吃跟单经验单休文员经验月休四天五险
1. 制作跟踪表,需熟练使用电脑,工作责任心强。 2. 有物流客服经验者优先。 3. 有调度工作经验者优先,薪资可谈。
厂长3-5年中专/中技
招聘车床加工中心操作工,3年以上工作经验,吃苦耐劳,工资待遇6000-8000元 招聘厂长:有5年以上工作经验,懂cNc,加工中心编程,工装夹具,吃苦耐劳,工资待遇8000-12000元,联系人:徐先生
仓管主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专
【工作内容】 1、负责原材料及成品的入库作业,包括物料接收、外观检查与仓储管理,保障来料信息准确无误;统筹安排原材料的投料、补料与退料流程; 2、实时掌握仓库库存动态,按计划执行月度、季度及年度盘点任务;监控原材料库存周转周期,及时识别并处理 slow-moving 及呆滞物料,确保库存结构合理、账物相符; 3、组织实施仓库设备的日常维护、保养及故障维修,保障设备稳定运行与高效使用; 4、落实仓库货物安全、人员操作规范以及库区设施与设备的安全管理与巡检工作; 5、定期开展库存异常数据分析,提出优化对策,持续推动损耗率下降并提升仓储运营效率
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