工作内容： 负责上下游渠道拓展、行业协会对接、政府项目合作推进及代理渠道建设， 涉及领域包括外贸软件、跨境物流、跨境支付等相关行业。 岗位职责： 1、开展公司渠道客户的开拓、关系维护及客户情感维系工作。 2、推进公司上下游合作伙伴的拓展与持续维护，制定合作实施方案。 3、收集市场动态信息，进行市场趋势研判与分析。 任职要求： 1、年龄25-30岁，性格沉稳，具备统招大专及以上学历。 2、具备渠道销售或市场拓展相关工作经验；有互联网、外贸等行业背景者优先考虑。 3、具备较强的市场洞察力和逻辑思维能力，对行业变化反应敏锐。 4、能接受短期出差安排（非长期外派）。 薪资：三个月试用期，试用期4500，转正5000+提成（提成约3%）， 提成基于代理商成交后的销售额计算，自主开发的代理资源可长期享受提成收益。 销售模式：通过电话开拓、客户转介绍等方式获取资源，后续安排出差面谈推进合作。

岗位职责：1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商及合作伙伴资源，完成年度销售目标2. 制定并执行渠道销售策略，组织产品培训、营销支持及联合推广活动 3.深入了解行业动态与竞品情况，协同市场部优化渠道政策与激励方案 4.定期拜访重点客户，收集市场反馈，推动产品适配与服务升级 5. 管理渠道销售数据，及时完成业绩分析、报表提报及库存协同工作 任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，有较强的目标感和执行力2. 熟悉渠道销售运作模式，有快消、IT、制造或相关行业渠道经验者优先3.能适应短期出差，具备独立开展区域业务拓展与客户管理能力 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳5. 有成功搭建或管理3家以上有效渠道案例者优先

需具备出色的市场敏锐度、渠道开发实力及商务沟通技巧，同时对电缆销售工作充满热情，能积极推动产品在目标市场的布局与业绩提升

市区内农贸市场，社区生鲜店开发及维护

岗位内容： 1. 拓展销售渠道并维护客户关系，完成个人及团队的销售任务目标 2. 掌握市场动态与竞争格局，拟定并执行有效的销售方案 3. 整合内外部资源，提升客户满意度，保障产品与服务支持到位 任职要求： 1. 具备较强的渠道运营及销售执行能力 2. 了解市场运行机制与行业背景，拥有良好的沟通技巧、商务洽谈能力及市场开拓能力 3. 熟练使用办公软件及相关工具，具备较强的团队协作精神与责任意识

• 负责店内产品销售与推广，完成业绩目标 • 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定合作 • 跟进客户需求，商务谈判，签订合同与回款 • 收集市场信息，配合团队完成销售任务 任职要求 • 沟通表达好，有责任心，能抗压 • 有销售经验优先，应届生可培养 • 积极上进，愿意挑战高薪 薪资福利 • 无责任底薪+高额提成+绩效奖 • 晋升透明，多劳多得

岗位内容: 1、负责广西、广东区域内AI心理测评产品的省代、区域代理开发。 2、协助省代调研区域内市场动态、竞争品牌分析，结合区域市场制定销售目标和销售策略，完成销售目标。 3、定期提交销售报告及市场动态报告。 任职要求: 1、有3年以上区域销售工作经验，有教育行业（K12）销售经验,有教育局或政府关系者优先 2、从事过省内教育类产品渠道体系搭建和维护2年以上者优先 3、独立开发客户能力，精通商务谈判；具备敏锐市场洞察力，能制定有效销售计划并达成目标 4、热爱销售工作，有较强的自驱力、学习能力、乐观向上，能适应出差和压力较大的工作 岗位福利： 1、无责底薪+超高提成+车补+话补，能力越高薪酬越高，想成为下一个月薪5万的销冠，欢迎你来 2、入职五险一金标配，公积金+社保+带薪培训+师傅一对一带教+团队聚餐+地铁口上班+高端写字楼 3、带薪假日：享受所有的国家法定假日，年底10天春节假期 4、享受与高端人士的高素质沟通，可全面提高各方面品味，知识结构，人脉关系 5、办公环境温馨，氛围愉悦，配套齐全，制度完善，后勤保障全面，晋升机制良好 我们是一家从事人工智能+心理科学的互联网初创企业，欢迎你来了解咨询！！

招司机一名跑石家庄周边，保证天天有活，

岗1.住家护老岗，独居老太太，，有阿姨独立房间休息，3500/单休，有法定节假日，老小区走楼梯三楼，地址新华区中华大街中储宿舍 岗2.住家护老岗，主要照顾老太太，头脑清楚，腰部骨折，需要起来时带护具，接尿两次，一张大床休息，老客户好相处，4500/单休，有法定假，地址长安区中山路嘉和城 岗3..白班育婴岗，早八晚六，4500/双休，和奶奶一起带8个月宝宝，要求性格开朗，活泼，会做辅食，45岁以下，地址长安区开发路十里华庭附近 电话同

二保焊工 3年以上的焊工从业经验；熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并使用熟练；能识别机械图纸 薪资福利:公司提供午餐，待遇面议 招工人数:若干名 工作地址:河北省辛集市育红街与工业路交叉口北行50米路西

污水处理工 学历不限，年龄35-50岁；负责污水部治水，板框作业，干活利索，吃苦耐劳。负责污水部治水，板框作业 薪资福利:长白班，4000-5000元/月 招工人数:1人 工作地址:辛集市教育路与兴业街交叉口东行100米路北

石家庄市元氏县七八块护墙板安装

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，踏实肯干，有团队协作意识

岗位职责： 1.负责医美机构、美容院、养生馆、美发连锁等美业终端渠道的开拓、签约及长期关系维护 2. 制定并落地区域渠道拓展计划，按月/季达成合作数量、覆盖规模及业绩转化目标 3. 联动品牌与运营团队策划执行联合营销活动，提升渠道伙伴的客户引流、成交转化与复购能力 4. 收集分析美业市场动态及竞品渠道策略，定期输出可行性优化建议与合作模式迭代方案 5. 主导商务全流程工作，包括需求对接、方案定制、合同签署、回款跟进及客情管理 任职要求： 1. 无需经验，热爱销售、执行力强、有赚钱欲望，新手小白可直接加入 2.熟练使用微信及手机沟通，性格开朗，积极主动，抗压能力强 3.公司提供专人一对一带教，免费培训话术、方法与实战技巧，全程手把手带教 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景优先 5.具备医美、美容、大健康、SaaS或供应链等行业资源者优先

办公室办公，无需跑业务，每天任务量要求!无KPI!无考核! 咱这属于被动销售，客户追着我们办理哦！ 职位详细： 老板钱多事少，高提成，只要有梦想可以加入我们!!! 可带朋友一起面试，接受无经验小白，有人带~面试结果当天直接出!杜绝pua!! 工作内容： 1。公司提供优质的客户资源(无需数据费)，打电话邀约客户，维护客户即可 2。无需谈客户，无需外出，无需额外应酬，无需出差 薪资待遇： 【无责6000+1000新人奖+10%~40%阶梯式提成＋奖金（1500元--30000元）+开单奖+当日开单现金奖励】 行业奖金天花板！！！ 均薪3w起，销冠Top 30万月薪，只要态度没问题60%员工月薪2万以上，30%员工月薪5万以上，top月薪30万以上 晋升： 电话销售-团队主管-分公司副经理-分公司总经理（全新平台、公平晋升） 员工福利： 各种聚餐ktv，带薪年假，员工旅游，节日福利，生日福利，户外拓展，电影，游戏，下午茶等福利多多； 现公司急需优秀人才，欢迎有梦想的小伙伴加入我们，不要求多优秀，但必须有追求，有目标，公司提供专业，全面的业务知识培训，带薪培训，手把手手教你，帮你迅速创造业绩。 ------我们不强调你的学历+经验！要的就是你的能力和赚钱欲望。 -----生活源于工作工作源于选择选择大于努力，努力成就你的未来，所以你的未来决定你现在的选择（期待你的加入！） -------到岗即可产生业绩。期待你的加入！

周末单休！ 9:30-12:00 13:20-17:30 工作内容： 1、负责京东五星渠道的维护与销售管理、完成公司下达的销售任务及回款任务！ 2、门店促销员的管理； 3、商场、卖场、完成洽谈、签约与进场，建立长期稳定的合作关系； 4、执行KA门店促销活动、人员资源，跟踪活动效果； 5、KA渠道竞品动态（价格、促销、新品）行业趋势变化； 5、完成上级交办的其它相关工作。 任职要求: 1、优秀的商务谈判与沟通协调能力； 2、熟悉KA渠道运作模式，具备问题分析与解决能力 ； 3、年龄40岁以下！

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立推进合作项目 3. 目标导向强，抗压能力好，适应短期出差与区域协作 4. 具备基础办公软件操作能力 5. 学历不限，有行业资源或成功渠道拓展案例者优先

职位名称：KA大客户经理 岗位职责： 负责关键客户账户的日常管理，搭建并巩固长期稳定的合作关系，保障客户体验与满意度。 积极挖掘潜在大客户资源，开拓业务合作路径，推动销售指标达成。 联动销售、市场及技术等相关职能部门，协同推进项目落地，确保客户需求高效执行。 研究行业动态与客户诉求，策划并落实针对性销售方案，增强市场竞争力。 及时应对客户反馈与突发问题，提供有效应对措施，保障企业品牌形象。 按周期汇总销售成果与客户意见，为管理层决策提供数据支持与参考依据。 职位要求： 具备大专或以上学历。 拥有3-5年销售、客户运营或大客户服务相关工作经验。 具备出色的表达能力、谈判技巧及人际互动能力。 具备较强的团队配合意识与应变处理能力。 有快消、餐饮、erp等行业从业背景者优先考虑。

【薪资待遇】 底薪＋绩效奖金＋其他补贴 【岗位福利】 1．入职即购买五险一金。 2.年终奖，按照前12月平均薪资多发一个月薪资。 3．入职签订正式劳动合同，公司正编。 4．旅游活动，有充分休息娱乐时间！ 【工作时间】 朝九晚七点半，周哦双休，节假日带薪休息 【工作内容】 室内办公，不用外出，接受小白带薪培训 像这种轻松工资还高的工作已经不多了啦～~~欢迎随时投递！!

我们是全国最大的美业大健康集团 我们在做的：脑抗衰王牌品项，是今年最火的风口 同时有巨星（杨幂）的助力推广！中国人民保险公司承保，专注帮扶美业门店解决：客量问题，员工问题，业绩倍增等问题，一站式服务。 公司主做脑部抗衰仪器（对标医疗仪器），产品面对全国美容院市场，全国独家专利项目。 一、职位内容： 1、只要负责：美容养生馆，中医理疗馆，减肥瘦身等店的市场开发工作和团队管理工作！ 2、我们会分为三步骤： 售前＋售中＋售后！ 那咱们只做开发只负责售前这一部分，售中跟售后不需要管； 3、具体步骤如下： 第①步：门店； 第②步：爆卡前微信课培训； 第③步：爆卡结束发299的卡项小套盒（爆卡多少张，公司发多少套小套盒），爆卡结束微信客店销培训； 第④步：门店微信打卡话术，邀约客户以及铺垫发朋友圈3-10天，中医师下店做店销； 第⑤步：店销老师下店，耗199体验卡后直接给客户升单办疗程卡，当天就决定是合作或者加盟！ 4、我们的工作也比较简单！你只需要开发客户卖399元启动金就可以了。爆卡老师会下店爆卡，卖手老师会下店做销售做成交。门店就会加盟或者55分的，也有后续的回款补货提成； 5、个人做可以赚大钱，也可以带团队来做市场，欢迎团队对接。有管道收益！以后不用做，都有钱拿！可自主发展团队，有额外奖励和支持。 6、学历不限，手把手教学，轻松上岗，收入上不封顶。前期有老师傅带，一对一教学。 二、岗位优势 1、销售周期短，平均成交1-3天，初聊客户最快「当天7分钟开单」； 2、公司提供专业知识培训，小白也可快速入行，本人第一个月20天开27单，可到公司查证； 3、销冠团队，团队初期第一个月人均2单，第二个月人均3单，第三个月人均5单，确保人人都开单！ 4、咱们公司的竞争壁垒，简单说这几点： 一是模式壁垒，从拓客（电话、微信等多元获客）到转化（爆卡老师、卖手老师下店配合，有完整收店流程），形成闭环，很多同行难复制这套成熟链路； 二是服务壁垒，有金牌导师下店做店销等特色服务，能切实帮门店出成果，积累了口碑； 三是盈利壁垒，从399启动金到后续合作加盟、回款补货，盈利点清晰且有延续性，能让团队长期稳定赚钱。平台长远发展靠的就是这套扎实的业务逻辑，只要肯投入，跟着干，肯定能在美业招商赛道扎根做大！要是你加入当团队长，带着人跑通这套模式，收益和发展空间都不用愁的！ 三、工作要求： 1、擅长项目推广，客户开发； 2、喜欢赚钱，性格热情，爱学习； 3、有过电话销售经验与大健康养生行业的客户资源和招商经验的优先录取。 四、员工福利： 1、享受公司团建，定期外出学习； 2、工作环境优越，周末双休； 3、有团队帮扶培训（一对一带你），帮你拿结果。 嫌（赚钱）太单调来华之颜集团脑抗衰，用野心换（炼金术），给自己的职业（镀金）。想要赚钱你就来，拓客提成、项目分红、团队奖励只要敢想，月薪翻倍只是起点，财富裂变自由才是常态。 五、【工作内容】 1、通过电话+微信等等方式跟全国各地的美容养生、中医理疗馆、产后修复、减肥瘦身等的老板娘沟通推广颈脑抗衰项目，有意向以及后续的跟踪；促成美容院老板合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现。美容院做出结果后再合作，不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受，双方共赢发展互惠互利！ 2、全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量300万家以上。并且平均每天新开业美容院超 5000家；（美业是朝阳行业，市

1.大专及以上学历， 2.1 年以内电销 / 电话客服经验优先（应届生可培养）；​ 3.35周岁一下 4.公司员工比较年轻，主要是对接美团，大众，小红书等平台商家代运营；通过电话和微信联系客户达成合作。 5.无责底薪4000-5000+高提成+奖金 6.上班时间9：30-12：00 13：30-19：00 工作内容简单，易上手，行业资深主管一对一带教

工作内容： 1、负责公司设备的销售工作，客户开发和客户维护，完成销售任务； 2、负责和客户对接需求、和公司技术部门和生产部门对接沟通。 3、拟定合同，完成合同签订事宜 4、根据合同约定 5、与销售助理和客户对接，完成产品的运输、交货等事宜 6、反馈客户投诉信息，跟踪客诉处理情况 职位要求： 1、机械相关专业； 2、有机械设备销售工作经验或机械设计、生产经验；基本薪资5k-8k +提成上不封顶

正规招聘，招聘市场业务人员（45以下男女不限）全职兼职都可以，轻松简单好做不累时间自由，（月入过万上不封顶）轻松完成业绩奖励丰厚（奖励有电动车电三轮）诚招有志之士加盟我们团队，吹牛比的不要（联系）

全屋定制电话销售

【岗位职责】 1. 通过项目制团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司各项规章制度，持续提升专业素养与综合能力； 4. 与团队协同配合，共同达成公司制定的个人及团队业绩目标。 【我们需要你】 1. 具备大专或以上学历； 2. 具备开放的学习态度和持续成长意愿，逻辑清晰，善于归纳与反思； 3. 性格积极乐观，耐心细致，具备较强的抗压能力、沟通协调能力以及明确的职业发展追求； 4. 有金融、企事业单位、医疗等行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

双休不加班的网络销售 工作内容 1、利用线上渠道获取客户信息 2、与有明确意向的客户进行在线交流，掌握客户需求 3、结合客户实际需求，推荐匹配的产品，并跟进成交后的相关流程 岗位待遇： 1、工作生活分离，每周六日固定休息，国家法定节假日照常休假 2、试用期2600无责底薪 3、零经验可培养，只要肯学习，全程专人指导，综合月收入可达1w＋ 任职资格： 1、年龄22—****，大专及以上学历 2、工作主动积极，细致耐心，具备责任感 3、拥有良好的沟通表达能力与执行能力 4、熟练操作各类办公设备及常用办公软件 福利： 1、转正后底薪3100~4000＋高额提成＋全勤奖励，整体月收入7k~12k，师徒带教，快速上手 2、办公地点位于高端5A级写字楼，配备中央空调，环境整洁明亮，工位宽敞独立 3、定期开展团队建设、聚餐及旅游活动 4、年轻化团队氛围，管理扁平，沟通简洁高效，无层级束缚 5、交通便利，地铁、公交直达 地址：石家庄市长安区中山东路嘉和广场4号写字楼10层1005

岗位职责： 1、负责少量业务指标，经前期培训学习后，可独立开展渠道拓展、拜访校方领导、维护合作资源、敲定项目细节、争取相关政策支持等工作； 2、负责部门内合作协议及校方资料的修订与归档管理； 3、汇总并整理销售相关数据，助力提升部门整体运营效率； 5、工作中注重言行举止，保持良好职业形象，维护企业声誉； 6、与相关部门协同配合，推动工作顺利开展； 7、根据实际业务需求，出差频率可由个人灵活掌握。 任职要求： 1、本科及以上学历，有行政类工作经验者优先考虑； 2、年龄在23至30岁之间； 3、热爱教育事业，有意愿在教育领域长期深耕发展； 4、性格积极向上，工作踏实认真，具备较强的文档处理与沟通协调能力； 5、待人礼貌，着装规范，具有良好形象与气质； 6、能适应较低频次的出差安排，具体视个人业务进展而定。 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+绩效+奖金，综合年薪8~10万元，能力突出者收入更高，薪资上限取决于个人表现； 2、试用期为3个月，期间无责任底薪为3200元； 3、绩效与奖金结合业务目标达成情况及项目周期，每半年结算一次，能力越强，收益越高； 4、入职首月即办理五险一金，节假日及生日享有公司福利； 5、实行朝九晚五工作制，周末双休，享受法定节假日休假； 6、提供入职培训及职业素养提升培训。 晋升路径：院校合作部项目主任—总监助理—区域/项目主管—区域/项目总监

饮品区域业务经理（终端门店开发） 岗位职责： 1、负责区域内新零售渠道（如便利店、商超、餐饮场所、咖啡馆等）的开拓与日常维护； 2、开展市场信息收集，掌握竞争对手动态，识别并推进潜在合作机会； 3、定期走访已合作门店，巩固客户关系，确保产品陈列规范及销售策略有效执行； 4、支持门店开展销售培训、宣传物料布置及促销活动落地实施。 任职要求： 1、学历不限，具备饮品或食品行业终端渠道开发经验者优先考虑； 2、熟悉石家庄本地零售市场，拥有一定门店资源者优先； 3、持有驾照，熟悉本地路况，能熟练驾驶车辆

岗位职责： 1、负责指定区域/省份内的高校合作拓展与关系维护，达成所辖项目的销售目标； 2、深入了解项目特点与核心优势，精准传递信息给高校管理层及对接教师，为招生团队争取更优支持政策； 3、细致分析高校实际需求，合理引导并提供针对性解决方案，推动与各院校在项目上的深度合作； 4、及时掌握并协助处理高校在项目执行中出现的问题，持续维护良好的合作关系； 5、在电话沟通及实地拜访过程中展现专业形象，注重言行举止，并做好后续回访与项目进度跟踪； 6、协同其他相关部门推进业务协作； 7、接受全国范围内的出差安排（具体以工作部署为准）。 任职要求： 1、本科及以上学历，工作经验不限； 2、年龄22~35岁，欢迎应届毕业生加入； 3、有志于在教育领域长期发展； 4、待人礼貌，具备出色的表达能力和沟通技巧。 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+绩效+奖金，月均收入约8k，能力突出者薪酬更高，收入空间由个人能力决定； 2、试用期3个月，期间无责任底薪为3200元，入职首月即缴纳五险一金； 3、绩效与奖金根据项目周期及业绩完成情况，每半年结算一次； 4、享有生日福利、节日礼品等员工关怀。 工作时间： 1、每日9:00至17:00，中午休息1小时（12:00~13:00）； 2、周末双休，享受法定节假日及带薪年假。 培训与晋升： 1、提供入职培训及职业素养提升课程； 2、晋升路径：项目主任—区域/项目主管—区域/项目总监。

岗位职责: 1、配合销售团队跟进所辖区域终端门店的动销活动，推动活动落地执行，并对执行效果进行总结分析，优化并推广有效模式； 2、协同销售人员开展门店拜访工作，维护客户关系，面向门店店长及导购人员开展公司产品知识与面向消费者的销售话术培训； 3、协助销售团队确保品牌在终端门店的陈列规范与形象统一，提升展示效果。 任职要求: 1、具备母婴、美妆、快消品类门店导购或销售岗位工作经验者优先考虑； 2、性格开朗，具备良好的沟通能力与表达能力，工作认真踏实，执行力强者优先。