【职位亮点】 ·缴纳五险一金，设立孝心基金，享受法定节假日休假，每月休息7天 ·节日福利齐全，团队氛围融洽积极 ·成立20年的互联网企业，集团规模约800人，行业领先品牌，市场占有率领先 【工作内容】 1. 完成阿里巴巴及公司下达的销售任务与续费目标； 2. 深入挖掘客户需求价值，优化平台服务路径，持续沉淀行业典范案例与优质客户； 3. 熟练掌握公司基础及进阶产品，积极推动实商与封神产品的销售转化； 【薪酬待遇】 ·签署公司正式劳动合同 ·薪酬结构稳定：4200底薪+绩效奖金+提成，整体月收入约10K 【工作时间】 上午：8:30-12:00，下午：13:30-18:00，标准8小时工作制 每月公休7-8天，包含3天灵活调休，可自行安排休息日期

岗位职责 负责扭扭棒、毛根、DIY 手工材料包、配套辅料等产品市场开拓与客户开发，线上线下渠道均可拓展； 对接批发商户、文具店、文创店、电商卖家、培训机构、幼儿园手工采购、外贸客户，维护老客户，跟进订单、报价、对账及发货全流程； 调研同行市场价格与产品新款需求，收集客户反馈，反馈给公司优化产品款式与定价； 完成公司下达的销售业绩目标，做好客户档案记录，定期复盘销售进度。 任职要求 有无销售经验均可，能主动外出跑市场、线上聊客户，沟通表达顺畅； 了解文具、手工、玩具、礼品行业优先，有批发渠道、电商货源资源者优先录用； 踏实肯干，抗压能力强，愿意学习产品知识，能长期稳定发展； 熟悉微信、阿里平台、短视频获客方式加分。 薪资待遇 底薪 + 高额提成 多劳多得； 公司提供产品样品、报价单、宣传素材、客户线索支持； 节日福利，定期团建，晋升空间清晰（销售组长 销售主管）。

招聘销售:年龄23-45之间，有销售验的优先，工资6000K地址:太行大街与宏达路交叉口底商f07-08联系电话:有意者可打电话咨询

正定新区明天需要四到五名工人，年龄不超过六十岁，工作九个小时，薪资为180元。

招聘维修工、铲车和叉车司机。 维修工薪资6000-7000。 铲车和叉车司机薪资7000-10000。 工作地点在无极县里城道村。

招聘打杂工2名，薪资4000-5000元，全勤奖200元，加班费另算，具体待遇面议。 上班时间为8点至6点。 工作地址位于亭厦东洋工业区。

运鑫汽贸招聘4.2米高栏司机，薪资为8000至12000元，纯司机岗位无套路。要求持有B2驾照，B2驾照需携带从业资格证，具备驾驶经验，能够吃苦耐劳，可跑长途。

运鑫汽贸招聘4.2米高栏司机，要求持B2/C1驾照，B2需携带从业资格证，具备驾驶经验，能够吃苦耐劳，可跑长途。薪资8000-12000元，纯司机无套路。

首先请确认您的学历为大专及以上、已拿到毕业证书且学信网可查验学历、名下在全国工商企业信息网无登记（无个体、公司、股东、监事或其他高管职位） 薪资范围：8k-40k/月 社保类型：五险一金 奖金补贴：年终奖、餐补、话费补贴、节假日福利等 职位详情 招聘岗位：客户经理（场景驻点或收件） 工作内容： 一、招聘岗位：中信银行客户经理 1.维护现有渠道的稳定性； 2.在现有场景内自主营销办卡或者面签； 3.强化自身风险防控意识，做好风险防控工作； 4.识别客户需求，做好现有客户的维护工作。 二、任职资格 1.大专学历及以上，本科学历优先； 2.优先35以下； 3.形象气质佳、亲和力强，无任何不良过往记录； 4.积极乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战； 5.具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力。 三、完善的培训体系 1.上岗前培训，让您快速适应岗位； 2.银行系统培训。 四、薪酬福利 薪酬：具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等。月薪范围：8000-30000元，高的可以四五万； ◆五险一金，入职即上，年度平均工资最高基数调整; ◆每月1100元饭补（一年13200元）； ◆国家法定节假日,每个过节费1500元（一年5次共7500元）； ◆开工红包688元，打工资卡； ◆话费补贴，每月100元额度，一年1200元； ◆生日卡每年生日380元； ◆体检：每年一次三甲医院免费体检； ◆ 常规节假日福利：弹性工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 五、晋升空间 1.管理通道:客户经理-营销主管-室经理-总经理； 2.转正式行编、转岗等等。

岗位职责 1 依托公司提供的精准潜在客户名单，通过电话外呼完成首轮友好触达，用规范专业的服务话术向客户介绍公司核心业务与基础服务信息 2 耐心倾听客户的初步想法，精准识别客户的潜在需求，判断客户对相关业务的意向程度，做好清晰的意向等级标记 3 对有进一步了解意愿的客户，完整记录客户的核心诉求、对接人信息与沟通细节，同步录入客户管理系统 4 将筛选出的高意向客户，按照标准流程完整交接给专属资深顾问，做好信息同步，不涉及后续成交谈判与签约环节 5 对首次未接通的客户，按照规定频次进行二次复呼，确保有效触达，避免遗漏潜在意向客户 6 接听客户的回拨咨询电话，按照统一口径做好基础信息解答，引导意向客户对接专属顾问 7 每日提交外呼工作报表，准确统计当日触达量、意向客户数量等核心数据，配合团队完成整体意向线索产出目标 8 参与公司组织的业务知识与沟通技巧培训，持续提升需求识别能力，为客户提供专业友好的售前服务体验 9 岗位只负责电话沟通并做意向登记，后期签约跟进有专职交付顾问上门签约 薪资构成： 3000无责+200全勤+300补贴+500绩效+提成（30%）=综合月薪7000+ 社保缴纳： 工作时间：上午9.30-12.00 下午13.30-17.30（季节性调整） 晋升机制：销售-组长-主管-经理-合伙人 法定节假日休息，大小周固定休，同行业最高福利待遇。

首先请确认您的学历为大专及以上、已拿到毕业证书且学信网可查验学历、名下在全国工商企业信息网无登记（无个体、公司、股东、监事或其他高管职位） 薪资范围：8k-40k/月 社保类型：五险一金 奖金补贴：年终奖、餐补、话费补贴、节假日福利等 职位详情 招聘岗位：客户经理（场景驻点或收件） 工作内容： 一、招聘岗位：中信银行客户经理 1.维护现有渠道的稳定性； 2.在现有场景内自主营销办卡或者面签； 3.强化自身风险防控意识，做好风险防控工作； 4.识别客户需求，做好现有客户的维护工作。 二、任职资格 1.大专学历及以上，本科学历优先； 2.优先35以下； 3.形象气质佳、亲和力强，无任何不良过往记录； 4.积极乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战； 5.具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力。 三、完善的培训体系 1.上岗前培训，让您快速适应岗位； 2.银行系统培训。 四、薪酬福利 薪酬：具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等。月薪范围：8000-30000元，高的可以四五万； ◆五险一金，入职即上，年度平均工资最高基数调整; ◆每月1100元饭补（一年13200元）； ◆国家法定节假日,每个过节费1500元（一年5次共7500元）； ◆开工红包688元，打工资卡； ◆话费补贴，每月100元额度，一年1200元； ◆生日卡每年生日380元； ◆体检：每年一次三甲医院免费体检； ◆ 常规节假日福利：弹性工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 五、晋升空间 1.管理通道:客户经理-营销主管-室经理-总经理； 2.转正式行编、转岗等等。

岗位职责： 1、负责协助新客户开发，外勤为主； 2、负责新产品报价，项目跟进，样品跟进； 3、负责与客户日常沟通、及时处理客户需求事项、协调内部其他部门工作； 4、负责跟进客户日常投诉、与内部协调、迅速反馈回复客户，有异常时及时转交上司作处理； 5、负责接收客户正式文件，如合同、图纸、定点书、技术标准资料等，及时确认并按公司规定进行处理； 6、完成其他领导交代工作事项。 任职要求： 1、年龄18-30岁，大专及以上学历； 2、英语口语及书面语能应对沟通商务接待； 3、具备半年以上相关工作经验优先,，具备工厂工作经历优先；

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展营销活动，提升品牌市场占有率 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通协调与抗压能力 2.有销售意愿和客户服务意识，学习能力强 3. 具备基础办公软件操作能力 4. 对行业有一定了解者优先，经验不限 5.学历不限，踏实肯干，积极进取

岗位职责: 1. 负责推进以租代购项目，宣传推广公司相关产品 2. 与客户保持顺畅沟通，维护良好关系，保障服务品质 3. 主动参与团队协作，合力达成销售任务目标 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能与客户进行高效互动 2. 适应能力强，可迅速融入团队并投入工作环境 3. 具备不断学习与优化工作方式的意识和能力

公司规模450+，管理模式年轻化，接受跨行无经验！ （1）岗位薪资：无责5000+奖金+提成60% （2）岗位职责：（提供精准客户资源，有成熟话术模板，无电话时长要求）负责精准资源得电话微信对接，维护好客户关系，服务公司固有客户。 岗位要求： 1.20-35岁，口齿清晰，执行力强，工作有激情。挑战万元+周薪，月薪 2.公司提供日常福利，节日福利，生日福利等，法休，双休！ 入职公司可提供合伙创业平台，有师傅一带一。 工作时间：上午8：50-12：15，下午1：50-18：30，双休 享受国家法定节假日，节日福利，下午茶等，

高薪诚聘销售顾问： 1、男女不限。 2、有责任心，能承受压力； 3、有销售经验优先，有挣钱欲望； 4、会开车的优先。 5、主要给企业做法律咨询法律服务+有专门法务团队负责交付+我们只负责销售法律套餐，所以不用担心没做过法律这一块。只要做过销售就行。 福利待遇： 1、底薪+高提成，综合薪资8000—2万+，上不封顶。 2、大小周休息+法定节假日正常休息。 3、发展前景好，公司氛围好。 4、有意向可以直接投简历。

• 负责店内产品销售与推广，完成业绩目标 • 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定合作 • 跟进客户需求，商务谈判，签订合同与回款 • 收集市场信息，配合团队完成销售任务 任职要求 • 沟通表达好，有责任心，能抗压 • 有销售经验优先，应届生可培养 • 积极上进，愿意挑战高薪 薪资福利 • 无责任底薪+高额提成+绩效奖 • 晋升透明，多劳多得

一、薪资待遇 1.月均4-8k+上不封顶，无责底薪+全勤奖+高提成+现金奖金 2.每月15日准时发薪！！! 3.上班时间:8:30-12:00 13:30-18:00中午休息1.5小时，无强制加班，到点正常下班。 4.年度团建，出游放松,全员同乐；不定期下午茶，零食饮品常态化供应。 5.团队年轻化，氛围轻松无代沟。 交通便捷：办公室后方湾里庙一条街，紧邻新百广场 地铁口 二、任职要求 1.年龄18-35岁，经验不限，学历不限，公司提供带 薪岗前培训。 2.性格开朗，沟通表达能力好，有服务意识，不玻璃 心。 3.做事踏实认真，有责任心，有赚钱欲望。 4.熟悉基本的常用软件即可。 5.不用自己找客户，不用跑市场，纯室内办公。 三、岗位职责 1.通过线上渠道拓展+电话商务沟通，开发全国各地 装修公司、全屋定制店、建材门店等B端合作商家，拓展本公司产品渠道业务。 2.主动挖掘商家合作需求，达成长期合作意向。 3.维护合作商家日常关系，跟进意向、定期回访，稳定合作渠道，提升复购和转介绍。 4.记录商家订单资料，核对订单尺寸，跟进物流进度，持续优化客户对接方式。 5.配合公司渠道发展规划，不断开拓新资源、新商家。

1.全提成，公司自己房源有额外补贴(最多)外公司房源公司奖励新人奖(较少) 2.时间自由，九点打卡，可以不用起很早，避过早高峰，晚上6点或6点之后回来打个卡就行，特殊情况可外勤打卡 3.不压工资，合同验收成功立马发工资，基本3天左右到账 4.不限制和外公司合作 5.前期有老人带 6.团队氛围好，基本都是00后，有共同的话题 7.暑期旺季不缺客户

招聘岗位：房屋租赁带看专员 工作地点：留村南区 工作时间：早9:00-晚18:00 每月公休4-5天 节假日休 岗位要求： 1. 具备良好学习能力，表达清晰，沟通顺畅 2. 性格积极向上，踏实肯干，有目标感和进取心 3. 乐于团队协作，学历不限 4. 有相关从业经验者优先考虑 工作职责： 1. 协助客户完成房产租赁全流程服务 2. 接待来访客户并提供专业咨询，制定个性化置业建议 3. 分析客户实际需求，匹配合适房源，推进租赁协商 4. 带领客户实地看房，协助达成房屋租赁合作 晋升空间： 入职后表现优异者一至三个月内可转正，公司实行三级九岗发展机制 横向发展（业务方向）：销售岗位设多个层级，级别提升同步提高业绩提成比例 纵向发展（管理方向）：租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理 培训体系： 1、理论培训：入职初期接受系统化的房屋租赁专业知识指导 2、实战带教：采用师徒模式，由资深员工带领参与真实业务场景 3、经验交流：定期组织优秀同事分享实战心得，助力快速成长 4、工作氛围：销售团队充满活力与凝聚力，如同校园般富有朝气，汇聚一群热爱学习、团结互助、追逐梦想的伙伴！

岗位职责： 1、负责辖区内商超、餐饮、便利店等渠道的客户拓展与关系维护，全力达成销售指标； 2、对接商超促销排期及堆头展示安排，推动产品动销增长； 3、执行产品上架与陈列规范，跟进订单处理、货款回收及售后服务全流程； 4、搜集市场动态与竞品情报，协助促销方案实施，保障价格体系稳定。 任职要求： 1、具备2年以上快消品或饮品领域销售工作经验，熟悉本地餐饮终端及便利店网络者优先； 2、抗压性好，沟通顺畅，能独立开展客户洽谈与对接； 3、目标导向清晰，具备较强的回款跟踪意识，适应外出拜访，拥有良好的谈判技巧与客户维系能力。

一、岗位职责 1. 通过电话、线上渠道开发客户，介绍产品/服务，完成销售目标。 2. 主动挖掘客户需求，解答咨询，跟进意向客户，促成签单。 3. 维护客户关系，做好客户信息登记、跟进记录与回访。 4. 配合团队完成业绩指标，执行销售流程，反馈市场与客户问题。 5. 学习产品知识、销售技巧与公司政策，提升专业度。 二、任职要求 1. 沟通表达清晰，普通话标准，有较强的亲和力与抗压能力。 2. 有电话销售、客服、销售助理等相关经验优先。 3. 目标感强，愿意主动跟进客户，有赚钱欲望与执行力。 4. 熟练使用基础办公软件，工作认真负责。 三、工作亮点 • 无需外出跑业务，办公室办公 • 清晰提成制度，多劳多得 • 带薪培训，晋升通道透明

岗位职责: 1. 为客户提供专业的销售与营销方案支持，确保各项需求得到有效响应； 2. 主动拓展并维护客户关系，保持高效沟通，持续提升服务体验与满意度； 3. 开展市场调研与趋势预判，挖掘潜在增长点，推动新客户开发； 4. 与团队协同配合，共同达成销售业绩目标并优化服务流程。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力和协作意识，能妥善处理客户各类诉求； 2. 对行业变化保持敏感，具备快速应对市场调整的能力； 3. 拥有较强的客户服务理念，可提供高质量的产品咨询与解决方案； 4. 具备扎实的市场分析及开拓能力，能自主推进并完成既定销售任务。

公司主营石家庄市区内单间出租业务，房源真实可靠，价格低于同行业水平，无任何中介费，所有房源支持，具备显著市场竞争力。 工作时间：上午9点至12点，下午2点至6点半，工作时段灵活，氛围轻松无压力。 薪资待遇：底薪5600元，月度租房奖励丰厚，单笔奖励在500-2000元之间，额外奖金不包含经理个人激励，收入与业绩直接挂钩，多劳多得，上不封顶。 工作内容简单易上手，客户主要通过58同城、安居客等渠道主动咨询，负责解答客户关于房源的各类问题，安排钥匙并带领客户实地看房，所有房源均为公司自有资产，无需拓展新房源，公司统一提供资源，人均月收入8000-15000元。因业务快速发展，现急需优秀人才加入，期待有志之士携手共进。 公司地址：裕华区翟营大街槐安路交叉路口东南角金马大厦A2-1003 岗位福利：部门定期组织团建活动，公司设立不定期单量奖励及团队绩效奖金。

岗位职责： 1. 使用微信与公司提供的意向客户进行对接，根据客户需求提供匹配服务，推进并完成销售目标。 2. 及时响应客户消息，细致解答疑问，并协助处理相关的售后事宜。 福利待遇： 福利：享受节假日休息，节庆礼品及团队旅游活动 培训：提供专业系统培训，包含一对一指导，全程实操带教 日常：定期组织团队聚餐、团建活动及下午茶时光 氛围：团队氛围融洽，工作环境轻松无内耗 管理：采用扁平化管理模式，上级沟通直接高效 固定工作时段，无需上晚班，便于兼顾家庭接送安排 任职资格： 1. 具备良好的责任心与服务意识，沟通表达佳，具备较强的应变能力 2. 熟悉微信操作及常用办公软件使用

公司主营业务为本省三甲医院医护人员提供医学科研课题、科普论文及知识专利相关服务 岗位工作内容： 公司提供客户资源，通过线上沟通筛选意向客户，后续由团队负责人带领进行线下拜访，推动合作达成（差旅费用由公司承担） 岗位薪资待遇： 底薪+提成，综合收入7-12k，每月15日准时发放；缴纳五险，享有节假日福利、成单奖励、员工聚餐等；工作所需设备均由公司配备 工作时间： 朝九晚六，周末实行单双休，法定节假日正常休息，无需加班 晋升路径清晰，公司运营稳定，发展空间明确

现成客户，通过电话，微信等进行业务对接

工作内容： 1、维护现有客户关系，深入挖掘客户需求潜力 2、定期与合作客户保持沟通，强化客户黏性 3、负责新客户信息的电话转接处理 4、将意向客户添加至微信进行后续对接 5、配合网销团队完成客户跟进及服务支持 6、准确把握客户需求，持续跟踪意向客户，建立稳定合作关系，促进复购成交 公司晋升： 1、晋升机制公开透明，完全依据销售业绩评定 2、提供晋升专项培训，成长路径有保障 3、管理层均从销售岗位培养晋升，内部提拔为主，能力出众者皆有机会 要求： 1、年龄20-43岁，表达清晰，普通话标准，语音具亲和力 2、具备良好学习能力与出色沟通技巧 3、性格坚韧，反应灵敏，拥有较强应变能力和抗压素质 4、具备市场敏感度，有强烈进取心、责任感及积极工作态度，有电话销售经验者优先 福利： 五险、旅游活动、年假、团建经费、带薪培训、团队激励、节日福利、法定节假日休息、阶段性奖励政策 作息时间： 可享双休、连休或灵活调休，每月休息6天，每日工作7.5小时，法定节假日按国家规定执行 职位福利： 通讯补贴、全勤奖励、节日关怀、带薪年休假、五险保障、生日礼金、员工下午茶、日常趣味互动、每月定期组织团建 工作时间：8:30-11:5013:00-17:20 不加班、不加班、不加班！

岗位职责： 1.通过电话开展客户拓展与关系维护，提升客户体验与满意度； 2.深入了解客户需求，提供专业化的建议与服务支持； 3.达成既定销售指标，跟踪并推进订单执行流程； 4.汇总市场动态信息，及时向上级及团队进行汇报； 5.配合团队完成销售方案的规划与落地实施。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及客户服务意识； 2.热爱销售工作，具备高度的责任感和协作精神； 3.能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压与时间管理能力； 4.拥有相关领域工作经验者优先考虑。 作息时间： 周一到周五8：30-11：501：30-6：00 周六日双休，法定节假日带薪休假，享受带薪年假。

我们是一家做金融支付的公司。因公司扩大经营，招聘销售专员数名，招聘要求：18周岁以上，为人正直，品行端正，无不良嗜好，有销售经验者优先。工作内容：负责给客户上门办理相关业务，公司有固定的客户群体，不需要自己找客户，工作简单好上手，高回报高收入，欢迎宝妈以及各行业精英加入我们