岗位职责: 该岗位前期预计3个月左右需base总部安徽蚌埠办公，介意勿投！ 1、依据公司业务布局及年度经营目标，拟定年度采购战略与品类管理规划，全面统筹供应链各环节采购执行与供应保障工作。 2、优化供应商资源体系与分级机制：系统性拓展并维护供应商网络，搭建并持续完善供应商准入、评估与分级管理体系，促进供应商结构不断优化，夯实供应稳定与成本管控基础。 3、深化供应商运营管理与能力提升：建立供应商分级评价模型，定期组织实施绩效评审与实地核查；重点开发与培育核心供应商资源，强化头部供应商的竞争力分析与行业对标，提升供应链协同效能与整体价值。 4、主导采购成本管控与策略落地：结合供应商分级结果与市场动态，运用谈判议价、集中采购、替代选型等手段实现持续降本；通过整合需求与匹配供给资源，推进成本分析与优化目标有效实施。 5、负责采购团队建设与制度体系建设：健全供应商档案、商品资料库及采购管理制度，推动流程标准化与数字化管理；提升团队在供应商开发、绩效评估与商务谈判等方面的专业水平，增强供应链响应速度与执行效率。 任职要求: 1、本科及以上学历，8年以上供应链采购工作经验，长期聚焦连锁餐饮、茶饮或相关食品行业，具备扎实的供应商资源整合与团队管理实战经验。 2、精通茶饮类核心原材料（如乳制品、水果制品、辅料、包材等）的市场供应状况与供应商生态，具备较强的供应商开发、评估与准入机制设计能力，能系统化开展供应商资源拓展与维护。 3、具备出色的商务谈判技巧与数据处理能力，善于通过供应商分级管理、集采模式与资源整合等方式推动降本增效，成功主导过供应链成本优化项目全流程实施。 4、拥有完整的供应商全周期管理实践经验，可独立构建并迭代供应商绩效考核、分级分类与退出机制，助力供应链结构优化与协作水平提升。 5、责任心强，具备良好的商业洞察力与职业操守，能适应出差安排，拥有优秀的跨部门协作能力和项目推动力。

公司介绍：东方福利网成立于2021年，服务企业客户超80000家，覆盖员工超800万人，是福利行业的领先企业，中国500强中有300多家与我们建立合作关系。主营业务涵盖餐饮服务、工会福利（生日礼、电影票、礼包发放、企业活动）以及大健康服务，全面覆盖节日关怀、员工体检、保险保障及团队建设等多元需求。总部位于上海，周边汇聚众多知名企业，配备地铁直达班车接送，现已设立26家分支机构，整体发展规模显著。团队氛围融洽，同事间沟通顺畅，诚邀您的加入！ 职责描述： 1、开展商品规划与数据分析，负责产品结构管理，深入分析产品销售区域、定价策略及特性表现； 2、整合供应商资料并研判采购市场动向，推进供应商开发与全流程管控，制定高效采购方案，构建长期稳定的供应体系； 3、收集竞品信息，评估对手产品设计、功能配置、定价机制及市场热点趋势，输出有助于公司产品战略优化的可行性建议； 4、持续调整和优化商品组合，提升库存流转效率，监督合同执行全过程，确保各项条款严格履行并有效落地； 任职要求： 1、统招全日制本科及以上学历，具备5年以上采购岗位经验，5年内工作变动不超过2次，需自带成熟供应商资源； 2、有大型电商平台或综合性平台从业经历者优先考虑； 3、具备良好的商业敏感度、服务意识及进取心态，积极向上，富有创业热情； 4、为人诚信正直，原则性强，拥有出色的沟通技巧、团队管理能力与跨部门协作能力，抗压能力强，始终保持工作激情； 福利多多： 1、入职即办理五险一金，工作满一年可享补充医疗保险 2、提供地铁直达班车往返接送 3、季度团建专项基金支持 4、定期举办生日会、发放节日礼品、供应零食下午茶、组织福利体检、开展社团活动、享受带薪年假及年度旅游 5、东福员工内购活动，享受超低折扣与大力度优惠 6、积累优质人脉资源，接触大量企业客户，助力职业发展 7、工作氛围轻松开放，团队以90后、95后为主，年轻活力，沟通无代沟 工作时间： 9:00-18:00，周末双休

岗位职责： 1、下达公司各品牌采购计划，统筹采购订单的执行与安排； 2、跟踪商品到货进度，及时处理到货异常情况； 3、开展产品成本分析，推动采购成本优化，完成各品牌采购数据报表编制及分析工作； 4、负责每月对账工作，跟进发票流转与入账事宜； 5、维护现有品牌方与供应商合作关系，积极拓展新的品牌资源和供应渠道； 6、配合销售团队提供合理的商品组合建议； 7、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上礼品类采购经验者优先考虑； 2、熟练操作excel、wps等常用办公软件； 3、具备良好的抗压能力与责任意识，能够独立完成日常工作任务； 4、拥有敏锐的市场感知能力和较强的逻辑分析能力。

岗位职责： 1. 依据品牌定位、产品规划及市场趋势，主导新面料的开发、筛选与创新设计； 2. 负责面料样品的调配与跟进工作； 3. 管控面料开发成本，在创新与成本之间实现平衡，掌握价格谈判主动权； 4. 对大货生产质量承担责任，出现品质异常时及时协调处理并推动解决。 要求： 1. 纺织工程、服装设计或相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上面料采购相关工作经验； 3. 熟悉面料特性及成衣制作流程，掌握基础财务分析能力； 4. 具有良好的沟通协调能力和出色的谈判技巧。

工作职责 1、统筹面料开发及大货品质管理的全流程运营； 2、搭建并优化采购流程与管理体系； 3、组织实施年度采购计划，编制预算方案，落实成本控制与风险防范措施； 4、推动人才梯队建设，制定并执行人才培养与发展路径； 5、对面料采购供应链中的供应商资金状况进行监控，制定订单风险应对战略。 任职资格 1、具有出色的商务谈判与沟通协调能力； 2、拥有10年以上高端女装面料采购经验，具备丰富的采购供应链资源； 3、具备优秀的沟通与组织协调能力，良好的职业操守和责任意识，较强的成本管控思维，熟悉相关业务流程。

岗位职责： 深入分析销售和库存数据，做出符合生意的买货计划，识别采买中的风险和机会，保证最终采买规划与公司产品策略保持一致。 1、熟悉运动品类的商品特点，了解市场潮流趋势，有较强的数字分析能力，能根据店铺类型和商品品类制定不同渠道的商品采买计划。 2、有较强的沟通技巧及抗压能力，能处理不同区域与客户的采买计划需求，并给出合理方案。具备订货企划的相关经验，了解订货的运作流程，能帮助区域与客户制定合理的采买计划。 3、与产品企划中心保持密切沟通，深入分析销售和库存数据，以识别风险和机会，保证线下渠道采买的准确性。 4、可以独立完成与商品采买规划与相关系统优化的相关的工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，3年或以上买货工作经验具有运动、户外类似工作经验优先; 2、具备业务思维，对数据敏感，熟练操作EXCEL、PPT等办公软件； 3、乐于挑战，有较强的抗压能力和沟通能力。

岗位职责: 1、开展采购相关工作，包含供应商的筛选与综合评估； 2、维护供应商合作关系，保障供应链运行稳定高效； 3、实施供应商绩效考核，不断优化采购流程与策略。 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力，能与供应商建立并保持良好协作关系； 2、可独立推进采购任务，拥有较强的项目执行与管理能力； 3、具有良好的团队协作意识，能在集体中积极贡献价值； 4、驾驶技能熟练，有食品行业采购从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、制定并实施所辖品类（IT项目、行政物资、品牌服务）的采购策略、流程与执行计划； 2、独立负责从需求对接、供应商开发、询报价、招标组织、商务洽谈、合同签署到订单跟进、验收及付款的全周期采购任务； 3、拓展并管理优质供应商资源，开展供应商评估与筛选，建立长期合作关系，定期开展绩效考核（涵盖质量、价格、交付、服务等方面），促进持续优化； 4、开展市场动态分析与成本结构研究，挖掘降本潜力；主导谈判过程，争取有利商务条件（如价格、账期、服务保障等），实现采购成本的有效管控； 5、识别采购环节中的各类风险，包括供应稳定性、产品质量、合规性及合同履约风险，并制定应对措施； 6、协同IT、行政、市场、财务、法务等多部门，精准把握内部需求，提供专业采购建议，及时沟通项目进展、问题及解决方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，全日制毕业，供应链、物流管理、工商管理、商务或IT相关专业优先考虑； 2、具备3年以上采购领域工作经验，须有IT项目采购及行政服务/物资采购实际操作经历，拥有品牌推广类服务采购经验者优先； 3、具有大型企业或多元化、复杂采购场景工作背景者优先。

1、负责公司铁矿石业务的采购执行，达成公司制定的采购指标； 2、独立审核报价单及英文版采购销售合同，在开展铁矿采购的同时，需以美元结算方式进行销售操作； 3、完成日常市场报价工作，收集并及时上报成交动态、港口数据等信息，分析并预判采购价格走势； 4、开发新供应商资源，维护现有合作关系，实施供应商日常管理及评级工作； 5、落实公司安排的其他相关工作事项。 任职资格 1、本科及以上学历，英语水平达六级以上，具备优秀的英语口语与书面表达能力； 2、拥有客户资源基础，涵盖矿山、贸易商或钢厂贸易部门，熟悉铁矿石采购全流程者优先； 3、具备良好的信息搜集、数据分析和逻辑判断能力，对大宗商品市场变动具有较强感知力； 4、思维严谨，擅长识别问题并提出切实可行的优化方案，推动落地实施； 5、具备出色的沟通协调与执行力，服务意识强。

岗位职责： 1. 负责公司新产品研发所需食材与原材料的采购工作，依据研发规划及生产实际需求，制定科学合理的采购方案，有效控制采购成本、原料质量及到货周期，确保研发与生产高效衔接。 2. 紧密协同研发团队，全程参与新品开发中的采购支持，准确把握研发对原料在规格、口感、品质等方面的具体要求，筛选匹配度高的供应商，提供试用样品，协助完成原料测试、优化、替换及最终定型。 3. 主导OEM合作全周期管理，涵盖供应商甄选、商务谈判、合同落地及后续关系维护，严格把控OEM产品的质量标准、生产能力与交付时效，确保符合公司生产规范及行业法规要求。 4. 统筹供应商管理体系，基于现有资源持续拓展优质供应渠道，建立并动态更新供应商信息库，定期组织实施评估、审核及现场验厂，推动供应商体系持续优化，保障供应链稳定可靠。 5. 根据工作需要，能够配合出差任务，开展供应商实地走访、工厂审核、合作洽谈及问题协调，确保各项采购举措执行到位。 6. 持续关注市场价格波动、行业趋势及政策调整，灵活调整采购策略，提升议价能力与采购效益；完善采购台账、数据整理与阶段性复盘，及时向研发及相关职能同步采购进展。 7. 完成上级安排的其他相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，供应链管理、采购管理、食品科学与工程等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上食品制造企业采购工作经验，有外贸或电商选品背景者优先； 3、熟悉所采购品类的成本结构与质量标准，拥有较强的商务谈判能力； 4、逻辑思维清晰，具备良好的数据分析意识、执行力强，抗压能力佳，沟通表达顺畅，职业操守良好； 5、能接受不定期出差，根据工作安排进行现场验厂与实地考察。 岗位福利： 平时不加班，周末双休 + 带薪年假 + 五险一金 + 工龄奖

上海市嘉定区招消防电、消防水

上海市金山区招门窗安装/塞缝

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活在上海450一天9小时工资月结年龄55周岁以下老板合肥人电话周

招聘： 我司招生产主管1名、质检主管1名，采购助理1名（实习生也行），联系电话： 杨生 地址：中山市黄圃镇大雁工业区大魁桥附近

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

【诚聘】惠州市同创兴科技有限公司 1、注塑调机师傅1名：25-40岁，高中及以上学历，熟悉不同品牌型号注塑机，具备较强的动手能力和突发故障处理能力，有注塑组长管理经验优先考虑。 2、采购专员/主管1名：要求25-38岁，大专及以上学历，有3c数码、车载、家居、小家电等消费电子工作经验优先考虑。 3、结构工程师助理1名：要求大专以上学历，25-40岁，机械设计制造及自动化、机械电子工程、模具设计等理科类相关专业，能熟练掌握和使用Pro－E、ug CAD等设计常用软件; 地址：惠州大亚湾科创惠州软件园2号楼1楼，联系人张女士☎ 同步

招聘：济宁鸿润塑料制品有限公司招聘操作工、品质管理、、采购管理、、销售，工作地点：诚信大道15号 招聘职位：操作工 品质管理 采购管理 销售招聘单位：济宁鸿润塑料制品有限公司品质管理 ＋采购 ＋销售 ＋操作工联系电话：地址：诚信大道15号

岗位职责: 1. 负责银行相关资料的信息录入、核对及审核工作； 2. 保证所录入数据的准确性与完整无误； 3. 配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求: 1. 熟练掌握计算机操作，具备良好的数据录入技能； 2. 工作认真负责，具备高度的细致与责任心； 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4. 性格亲和，态度积极乐观； 5. 有相关工作经验者优先录用。 以上为银行资料录入员的岗位说明，欢迎符合条件的求职者踊跃投递简历，我们期待您的加入。

岗位职责： 1、协助经理处理日常工作事务，确保高效运转； 2、组织并安排会议，准备会议资料，记录并跟进会议决议； 3、协调内外部沟通，作为经理与团队、客户及合作伙伴之间的桥梁； 4、管理经理的日程，合理安排时间，优化工作流程； 5、完成经理交办的其他任务，保证任务按时高质量完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类或相关专业优先； 2、具备优秀的组织协调能力和沟通技巧，能够处理多任务并保持细节准确； 3、熟练使用办公软件，具备良好的文档撰写和编辑能力； 4、具有较强的责任心和保密意识，能够在压力下保持冷静； 5、有医药行业背景或相关工作经验者优先考虑。

工作职责： 1.持续优化并筛选优质供应商，拓展具有成本优势的采购资源，提升产品品质，控制采购支出，熟练掌握采购全流程技能； 2.面向客户进行精准报价，深入理解销售环节，提升业务转化能力； 3.协助跟进所辖订单的执行过程，全程跟踪进度，确保顺利交付，并按时提交相关业务单据； 4.快速响应并妥善处理退换货及客户投诉事项； 5.与供应商完成对账工作，及时跟进发票及相关凭证的开具与回收； 任职要求： 1.学历：大专及以上，专业不限（轮机工程、英语、理工类等相关专业优先）； 2.语言要求：具备良好的英语读写能力，至少通过大学英语四级； 3.具备强烈的责任意识，作风严谨踏实，富有团队合作精神，并拥有较强的学习适应能力； 4.具备优秀的沟通表达与组织协调能力； 薪资福利：无责任底薪6-7k/月+提成，综合收入12K起；提供广阔职业发展空间。享受团队聚餐、户外拓展、年度公司旅游、电影票、汤泉票等丰富福利； 岗位发展路径：销售—团队主管—团队经理—事业部总监

1.完成公司行政事物 2.需完成初级人事工作，包括入离职，招聘，社保等 3.根据领导布置的任务完成其它工作

拍视频上传抖音等

岗位职责: 1.负责采购项目的全流程管理，涵盖需求梳理、供应商筛选、议价磋商及合同签署等环节。 2.与供应商保持稳定沟通，开展采购谈判，争取更具竞争力的价格与交付条款。 3.跟踪采购订单执行进度，确保所购物资在质量、数量及交付周期上满足既定要求。 4.分析供应商市场供应趋势，识别潜在风险并制定应对措施，保障采购工作有序推进。 5.协同公司内部相关部门，确保采购需求准确传递，提升采购流程运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧，能高效对接供应商及内部协作团队。 2.拥有较强的市场洞察力和风险预判意识，能够及时捕捉行业变化信息。 3.工作踏实负责，可独立承担采购任务，确保各环节顺利衔接。 4.具备良好的统筹规划能力，能科学制定采购计划并把控时间节点。 5.熟悉采购相关系统及工具操作，可高效维护采购数据与供应商档案。 员工福利： 1.五险一金：公司为员工缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，保障员工的基本生活和权益。 2.年终奖：根据公司全年的经营业绩，发放年终奖金，奖金金额与员工的绩效考核结果和公司业绩挂钩，一年辛苦，硕果累累！ 3.季度调薪：根据员工的绩效表现和工作能力，每季度进行一次调薪评估，表现优异的员工可获得加薪奖励。 工作时间：上午9：00-下午6：00，做五休二，法定节假日照常休息。

工作内容： 1、考勤检查 2、对员工的6S检查 3、宿舍卫生检查 4、业务部每日行程检查 任职要求： 1、年龄22-30周岁，高中及以上学历，能力优秀者学历可放宽 2、性格外向，沟通能力强 3、有责任心，有团队意识

公司品牌介绍： 鹿岛上海首店，于2024年9月26日在长宁区荟聚盛大开业！ 鹿岛是全场景生活方式品牌，融合服装、百货、鲜花、茶饮四大品类，将有用、日用、实用践行到底，即将开启有标准的实用品质生活。 工作职责： 1、依据品牌发展战略、运营目标及销售与成本预算，制定年度商品规划与季度商品企划方案； 2、深入了解百货市场动态，开发契合鹿岛品牌理念的百货类商品；明确产品定位，指导设计开发全过程，并参与图纸审定与样品评估； 3、及时捕捉市场与产品趋势信息，参与定价策略制定，统筹各渠道配货比例，合理安排上新节奏并进行销售预判； 4、主导供应商拓展与日常管理，持续优化供应资源，保障供货稳定与价格竞争力； 5、搭建并管理产品开发团队，完善人员考核、激励、培训及成长机制。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备8年以上家纺、餐厨用品、茶具、日用百货、儿童用品或快消品等领域的开发或采购经验； 2、精通产品开发全流程，曾在产品立项、定义、实现及市场推广环节中独立主导相关工作； 3、具备商品企划、市场调研与项目启动能力，掌握成本管控方法； 4、拥有出色的沟通谈判与跨部门协作能力，能独立应对和解决复杂问题； 5、责任心强，职业操守良好，适应高强度工作节奏。

仅招收全日制本科学历 致亲爱的努力拼搏的你： 上海广阔，机遇众多，竞争同样激烈，相信你正在寻找一个平台、一个契机，展现自身实力，激发内在潜能，实现心中理想。欢迎你在太屋挥洒热忱、勤勉、诚信、分享、积极与利他精神！ 【HR专员职责】 1.承担区域招聘任务，协助团队成员提升专业能力。 2.推进区域团队建设与员工关系管理，营造优质团队氛围，推动企业文化在基层团队的传播与落地。 3.协同业务部门完成团队搭建与结构优化，落实区域人才梯队规划。 4.实时掌握各部门用人需求，开展招聘实施工作，拓展、维护并管理多元化招聘渠道。 5.统筹区域内员工入职、离职等数据统计与分析，优化离职流程，整理并研判人员流动情况，助力降低流失率。 6.协助完成总部交办的各项任务 7.结合公司战略方向，深度理解业务与人力发展现状，识别组织与人才发展对人力资源的需求，支持业务负责人推进招聘、人才管理、激励机制及团队文化建设，提供专业化建议并推动执行落地。 【任职资格】 1.全日制本科及以上学历，人力资源相关专业优先 2.具备招聘工作经验者优先考虑 3.具备出色的语言表达与沟通技巧，良好的协调能力、亲和力，以及敏锐的洞察力与判断力 4.主动性强，责任心强，注重执行力，具备良好的团队协作意识、抗压能力，心态开放，乐于学习与成长

工作内容： 1、参与基础的UI与平面设计相关工作； 2、负责日常行政事务，如文件整理及资料归档； 3、协助团队成员，保障办公环节高效有序运行； 4、参与内部会议的筹备及会议记录等相关工作。 岗位要求： 1、掌握PS等常用设计工具的操作； 2、拥有良好的协调沟通与组织能力； 3、具备独立作业意识，工作积极主动且有责任感； 4、熟练使用各类办公软件，具备高效的文档处理能力。