岗位职责：薪资面议 1、负责供应商开发：依据开发方案，明确并梳理需求部门的具体要求，拓展生产类供应商资源，开展供应商寻源工作，并建立完整的供应商信息档案； 2、负责资质审查：对供应商资质材料进行审核，组织实施现场考察并撰写考察报告，完成供应商筛选后的信息整合与系统化管理； 3、负责样品确认：根据实际需求协调供应商提供样品，跟进样品交付进度，并向相关部门提交样品测试反馈及相关报告； 4、负责招标组织：参与需求文档评审，组建招标工作小组，主持招标会议及流程推进； 5、负责竞价谈判：准备项目所需资料，牵头开展竞价及商务谈判工作； 6、负责合同管理：编制标准合同文本，与供应商完成合同签署，并做好合同归档管理工作； 7、负责系统与价目表维护：承担采购系统的日常运维与数据分析任务，定期更新维护价格目录并完成系统录入； 任职要求： 1年以上采购领域相关工作经验； 掌握采购谈判的基本理论与注意事项，熟悉采购作业全流程； 了解采购操作规范及招投标流程，具备财税法规、ISO管理体系、供应链基础等相关知识； 能熟练操作ERP系统及EXCEL等常用办公软件； 具备较强的部门内外协调能力，良好的沟通表达与谈判技巧，富有团队合作精神；

岗位职责： 1. 负责公司新产品研发所需食材与原材料的采购工作，依据研发规划及生产实际需求，制定科学合理的采购方案，有效控制采购成本、原料质量及到货周期，确保研发与生产高效衔接。 2. 紧密协同研发团队，全程参与新品开发中的采购支持，准确把握研发对原料在规格、口感、品质等方面的具体要求，筛选匹配度高的供应商，提供试用样品，协助完成原料测试、优化、替换及最终定型。 3. 主导OEM合作全周期管理，涵盖供应商甄选、商务谈判、合同落地及后续关系维护，严格把控OEM产品的质量标准、生产能力与交付时效，确保符合公司生产规范及行业法规要求。 4. 统筹供应商管理体系，基于现有资源持续拓展优质供应渠道，建立并动态更新供应商信息库，定期组织实施评估、审核及现场验厂，推动供应商体系持续优化，保障供应链稳定可靠。 5. 根据工作需要，能够配合出差任务，开展供应商实地走访、工厂审核、合作洽谈及问题协调，确保各项采购举措执行到位。 6. 持续关注市场价格波动、行业趋势及政策调整，灵活调整采购策略，提升议价能力与采购效益；完善采购台账、数据整理与阶段性复盘，及时向研发及相关职能同步采购进展。 7. 完成上级安排的其他相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，供应链管理、采购管理、食品科学与工程等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上食品制造企业采购工作经验，有外贸或电商选品背景者优先； 3、熟悉所采购品类的成本结构与质量标准，拥有较强的商务谈判能力； 4、逻辑思维清晰，具备良好的数据分析意识、执行力强，抗压能力佳，沟通表达顺畅，职业操守良好； 5、能接受不定期出差，根据工作安排进行现场验厂与实地考察。 岗位福利： 平时不加班，周末双休 + 带薪年假 + 五险一金 + 工龄奖

职责：供应商管理+成本控制+订单跟进+库存预警 要求：有大宗商品采购经验，有钢厂渠道优先，谈判风控强

战略采购经理（制造业 / 消费电子 / 跨境业务方向） 工作地点：广州or厦门｜全职｜ 岗位职责 一、战略采购与供应链管理 负责核心物料、关键零部件及新品项目的战略采购规划，建立稳定、可扩展的供应体系 根据公司产品路线图，提前布局供应商资源，推动新品从概念到量产的供应链落地 参与新品开发阶段的供应商技术评估、成本测算、打样跟进、量产导入 深度参与 BOM 成本拆解，推动成本优化、替代方案、供应链降本项目 负责供应商的准入、评估、分级管理，建立供应商绩效体系（质量、交期、成本、响应度） 二、跨境业务支持（新品开发方向） 根据海外市场趋势、竞品情况、平台数据，为新品开发提供供应链可行性建议 与产品、运营、海外营销团队协作，确保新品供应链满足海外市场需求 支持跨境渠道（Amazon / TikTok / Shopee / 独立站等）的新品供应链规划 参与海外市场的价格策略制定，提供供应链成本与交付能力分析 三、采购谈判与合同管理 主导与供应商的商务谈判，确保价格、交期、质量、付款条件等符合公司战略 负责采购合同、框架协议的制定、审核与执行 处理供应链异常，包括交期延误、质量问题、产能不足等，推动快速解决 四、供应链风险管理 识别供应链风险，包括单一供应商风险、产能风险、质量风险、交付风险 制定备选供应商、替代物料、应急采购方案 推动供应链透明化、标准化、数字化管理

岗位定位： 统筹集团全品类招标、采购商务谈判、供应商博弈、成本管控及招采体系实施，重点聚焦商务磋商、议价对抗、风险防范与降本提效，保障油气、新能源、高端装备等核心业务的供应链高效运转。 岗位职责 全面主导集团及下属子公司工程、物资、服务类项目的招采全流程管理，牵头拟定招采策略、谈判计划与价格底线，主持关键商务洽谈、价格对垒及合同条款协商，全力实现采购成本优化与集团利益最大化。 深入开展供应商商务沟通，面向核心及战略供应商推进价格、账期、付款条件、履约要求、质保细则、违约追责等关键条款谈判，独立应对复杂谈判局面，综合平衡成本、交付、品质与风险控制。 主导编制招标文书、评标规则及合同商务内容，组织开标、评标、定标全过程，严格把控招投标合规性，防范围标、串标、谈判疏漏及合同执行风险。 建立谈判复盘机制，归纳总结谈判方法、议价技巧与供应商心理博弈规律，持续完善招采谈判模型，提升集团整体议价水平与招采效能。 协同业务、技术、法务、财务等部门，整合招采需求分析、成本核算与风险预判，为谈判提供数据支持，科学设定谈判红线与让步区间。 负责供应商准入评审、等级划分与绩效评估，通过谈判手段规范供应商履约行为，推动建立长期合作关系，同时打破供应垄断，开发替代资源，增强采购话语权。 监测行业价格变动与市场动态，收集竞争对手及供应商成本结构信息，为重大谈判提供情报支撑，牵头攻克高金额、高难度、战略性项目的商务难题。 统筹招标准备文件、谈判纪要、合同台账管理，推进集团招采制度与谈判流程的标准化、规范化落地执行。

1. 依据集团发展战略及年度经营目标，编制采购规划与资金预算，确保采购工作与集团整体战略协同发展； 2. 主导供应商资源的拓展、筛选、考核与持续优化，构建高效稳定的供应网络； 3. 通过市场调研、商务谈判及流程改进等手段，有效降低采购成本，提升采购效率与价值贡献； 4. 建立健全采购管理制度，优化作业流程，推动采购工作实现规范化、标准化运行； 5. 负责采购团队建设，设定绩效目标与执行计划，实施业务指导与能力培养。 任职资格: 1. 本科及以上学历，机械、电气、电机等相关专业背景； 2. 具备8年以上大型制造企业供应链开发与管理经验，熟悉生产运营体系； 3. 熟知行业上下游产业链布局，具有较强的产业综合研判能力； 4. 熟悉钣金、机加、铸造等制造工艺，有五金件、紧固件、电气元器件等品类供应商开发实操经验； 5. 具备突出的谈判能力、成本控制意识及数据分析处理能力； 6. 拥有优秀的沟通协作能力和组织协调水平。

岗位职责: 该岗位前期预计3个月左右需base总部安徽蚌埠办公，介意勿投！ 1、依据公司业务布局及年度经营目标，拟定年度采购战略与品类管理规划，全面统筹供应链各环节采购执行与供应保障工作。 2、优化供应商资源体系与分级机制：系统性拓展并维护供应商网络，搭建并持续完善供应商准入、评估与分级管理体系，促进供应商结构不断优化，夯实供应稳定与成本管控基础。 3、深化供应商运营管理与能力提升：建立供应商分级评价模型，定期组织实施绩效评审与实地核查；重点开发与培育核心供应商资源，强化头部供应商的竞争力分析与行业对标，提升供应链协同效能与整体价值。 4、主导采购成本管控与策略落地：结合供应商分级结果与市场动态，运用谈判议价、集中采购、替代选型等手段实现持续降本；通过整合需求与匹配供给资源，推进成本分析与优化目标有效实施。 5、负责采购团队建设与制度体系建设：健全供应商档案、商品资料库及采购管理制度，推动流程标准化与数字化管理；提升团队在供应商开发、绩效评估与商务谈判等方面的专业水平，增强供应链响应速度与执行效率。 任职要求: 1、本科及以上学历，8年以上供应链采购工作经验，长期聚焦连锁餐饮、茶饮或相关食品行业，具备扎实的供应商资源整合与团队管理实战经验。 2、精通茶饮类核心原材料（如乳制品、水果制品、辅料、包材等）的市场供应状况与供应商生态，具备较强的供应商开发、评估与准入机制设计能力，能系统化开展供应商资源拓展与维护。 3、具备出色的商务谈判技巧与数据处理能力，善于通过供应商分级管理、集采模式与资源整合等方式推动降本增效，成功主导过供应链成本优化项目全流程实施。 4、拥有完整的供应商全周期管理实践经验，可独立构建并迭代供应商绩效考核、分级分类与退出机制，助力供应链结构优化与协作水平提升。 5、责任心强，具备良好的商业洞察力与职业操守，能适应出差安排，拥有优秀的跨部门协作能力和项目推动力。

千亿市值上市公司火爆招募中! 【岗位职责】 负责企业国内外二手燃气轮机（含燃机本体、核心部件、配套系统） 的全流程寻源、供应商开发、商务谈判、合同执行与交付管控，兼顾技术适配、成本最优与合规风险，保障二手燃机资源稳定、高效、经济供应，支撑项目建设与运维需求。 一、需求对接与寻源规划 1.对接公司的燃机需求，（航改机/工业燃机、功率、工况、出厂年限、运行小时、检修记录、翻新要求、交付期、预算），输出标准化采购技术规范与寻源清单。 2.开展国内外二手燃机市场调研，跟踪全球退役 / 待售燃机资源、价格走势、供需格局、翻新技术趋势及政策变化（进出口、环保、海关、关税），建立市场数据库并定期输出分析报告。 3.制定二手燃机寻源策略，明确国内 / 海外重点区域、渠道（原厂翻新、电站退役、贸易商、拍卖平台、行业展会）、优先级与备选方案，降低寻源周期与资源风险。 二、国内外供应商开发与管理 1.全球范围开发、筛选、评估二手燃机供应商（含海外原厂、专业二手燃机贸易商、翻新服务商、国内电站资产处置方），开展资质审核（营业执照、进出口权、设备产权证明、检修资质、业绩案例）、现场考察（设备存放地、工况核查、翻新能力）、风险评估（产权纠纷、交付能力、财务稳定性、合规记录）。 2.建立并动态维护国内外二手燃机供应商资源库，实施分级分类管理（核心 / 备选 / 观察），定期复盘供应商履约、设备质量、价格竞争力，优化资源结构。 3.维系核心供应商关系，开展商务沟通、技术对接与战略合作洽谈，保障优质资源优先供给，推动长期互利合作。 三、二手燃机技术尽调与资源筛选 1.主导二手燃机技术尽调：收集设备历史运行数据、检修报告、故障记录、出厂资料、产权文件，协同技术团队评估设备剩余寿命、性能衰减、翻新可行性、适配性（与项目 BOP 系统匹配），输出技术评估报告与风险提示。 2.筛选符合技术规范与预算的二手燃机资源，组织内部技术评审，锁定备选资源清单，规避设备质量、产权、适配性风险。 四、询比价、商务谈判与合同签订 1.向国内外合格供应商发起询报价，收集商务报价（设备单价、翻新费、运输费、保险费、关税、备件、技术服务）、交付周期、付款条件、质保条款、违约责任等，开展比价分析（价格构成、性价比、总成本）。 2.主导商务谈判：价格、付款方式（信用证 / 电汇）、交付期、质保期（如 12 个月）、技术资料交付、现场服务、验收标准、索赔条款、产权交割、进出口责任划分，争取最优商务条件。 3.起草 / 审核二手燃机采购合同（含中英文版本），明确技术规格、交付范围、验收流程、质保、保密、知识产权、争议解决等条款，完成内部审批与合同签订，严控法律与合规风险。 五、订单执行、交付管控与跨境物流 1.下达采购订单，跟踪国内外订单履约全流程：供应商排产 / 翻新进度、设备拆解、包装、报关报检、跨境运输（海运 / 空运）、国内清关、物流配送、到货节点，及时协调解决交付延误、物流异常、清关受阻等问题。 2.协同物流、报关、财务部门，处理二手燃机进出口合规事务：海关编码归类、自动进口许可、商检、原产地证明、关税缴纳、外汇核销、出口退税（如适用），确保跨境交付合法合规。 3.到货后组织现场验收：协同技术、质检部门核对设备型号、数量、外观、技术资料、备件，开展性能测试与工况核验，签署验收报告；处理质量异议、短缺、损坏等问题，推动退换货、补货或索赔，保障企业权益。 六、成本控制与数据分析 1.制定并达成二手燃机降本目标，通过多渠道比价、批量采购、长期协议、汇率与关税优化等方式，严控采购总成本（含设备、翻新、物流、税费、服务）。 2.建立采购台账，记录国内外二手燃机采购数据（资源信息、供应商、价格、交付期、验收结果、成本构成），定期开展成本分析、价格趋势复盘、供应商绩效评估，输出优化建议。 3.维护采购价格数据库，为后续寻源、预算编制、谈判提供数据支撑。 七、合规管理、文档归档与风险防控 1.严格遵守国家进出口法律法规、海关 / 外汇管理条例、反商业贿赂法及公司采购制度、合规要求，杜绝违规操作，确保采购活动全流程合规可追溯。 2.负责采购全流程文档归档：寻源记录、供应商资料、技术评估报告、报价单、谈判纪要、合同、订单、物流单据、报关文件、验收报告、发票等，建立电子与纸质档案库，满足审计与溯源需求。 3.识别并防控二手燃机采购核心风险：产权纠纷、设备质量隐患、交付延误、跨境合规、汇率波动、供应商违约，制定应急预案并动态更新。 八、跨部门协同与行业交流 1.紧密协同技术、项目、运维、财务、法务、物流、报关等部门，同步信息、解决跨部门问题，保障采购与项目、运维高效衔接。 2.跟踪二手燃机行业动态，参加国内外行业展会、研讨会、资源对接会，拓展人脉与渠道，学习先进寻源、评估、谈判经验，提升专业能力。 3.完成上级交办的其他与二手燃机寻源采购相关的工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，热能与动力工程、机械工程、电气工程、供应链管理、国际贸易等相关专业。 2、3 年及以上国内外二手重型设备 / 燃机 / 电站设备寻源采购经验，熟悉 GE、西门子、三菱等主流燃机型号与市场。 3、精通二手燃机技术评估、商务谈判、跨境采购、进出口报关流程，具备独立开展全球寻源与谈判的能力。 4、英语流利（可作为工作语言），能熟练阅读英文技术资料、合同，开展海外供应商商务对接。 5熟悉国际贸易术语、海关 / 外汇政策、关税计算，具备合规风险防控意识。 6具备较强的市场洞察力、成本分析能力、沟通协调能力与抗压能力，能适应出差（国内外）。

1．供应商审核：负责新供应商的遴选与现场审核，评估其质量保证能力及风险，推动不合格项整改； 2．供应商分级管控：优化供应商评价方案，针对不同的供应商制定分类、分级管理方法，牵头制定合作关系维护方案和计划，并监控实施; 参与供应商季度，年度审核，确保其符合集团质量标准 3. 供应商质量异常管理及处罚：跟进供应商来料质量异常处理，推动8D等根本原因分析，跟踪纠正预防措施的闭环； 4. 供应商绩效考核：优化供应商绩效考核，协助落实月/季/年周期性复盘机制，精准输出绩效评级、排名等结果，为供应商分层分类、激励政策落地及合作调整提供科学的数据支撑，推动供应商绩效体系持续迭代优化； 5. 持续改进：优化供应商管理制度及流程，并依照公司发展需求与变化适时更新，主导供应商管理相关制度流程建立、优化与迭代; 任职资格： 1.本科及以上工科或管理类相关专业。 2.熟悉供应商管理全流程，包括审核、绩效评估及PPAP批准。 3.深刻理解从供应商寻源、采购执行、交付履约到库存管控的全链路逻辑，具备供应链全局视角，清晰把握各环节(计划、物流、质量、财务)的协同关系与核心制约点。 4.全生命周期管理:熟练掌握供应商从准入引入、分级分类、绩效优化到淘汰退出的全生命周期管理体系能高效落地相关管理流程 5.行业与领域知识:熟悉电线电缆，综合布线等供应链上下游生态，重点掌握原材料特性，QE/QC等质检标准，对行业供应链成本结构有基本认知。

工作职责： 1. 原料寻源执行 独立开展调味品辅料、香辛料类供应商的搜寻、询价、比价及初筛工作 组织样品寄送，对接研发与品质团队完成测试评估流程 推进供应商准入各环节：资质审查、现场审核、合同签署 维护非大宗原料价格数据库，确保信息更新及时、准确 归档寻源相关文件：包括询价单、比价分析报告、评估记录等 2. OEM项目执行 收集OEM生产厂商资料，实施初步筛选与成本对比分析 全程跟进打样安排、报价确认、合同签订、生产排程及交付进度 协调OEM厂商与公司内部品质、生产等部门的日常协作事项 建立OEM项目资料档案：涵盖合同文本、报价明细、进度跟踪表、交货记录 3. 集采试点支持 配合主管完成集中采购试点项目的成本测算与比价分析 监控集采合同执行全过程：订单下达、货物交付、对账结算、付款跟进 汇总成本优化成果，编制月度降本数据报表 4. 数据与文档管理 搭建并维护采购价格台账和供应商信息库，实现分类清晰、便于检索 定期整理月度及季度采购数据分析报表 负责合同文档管理：分类归档、到期预警、续签前置准备 任职资格： 1、本科及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业者优先 2、具备3年以上采购岗位工作经验，有食品或调味品行业经历者优先 3、具有独立开展寻源工作的能力，可完成询价、比价及供应商评估筛选 4、执行力突出，能主动推动项目按计划落地 5、精通Excel（常用函数、数据透视表），可独立制作数据报表 6、表达清晰，具备良好的内外部沟通协调能力 7、具备商务文书撰写能力，能撰写询价函、比价报告、会议纪要等文件 8、自我驱动力强，工作认真细致，高效勤勉

上海市浦东新区招指挥指挥一名工资5600加班20 年龄男50女45

工作薪酬: 1.本公司为技师签约合作，无任何劳务薪酬制，，一单一结，每单完成后隔天到账。不卡任何薪资。 2.最低时薪120-150一小时，多劳多得。 3.阶梯式提成，65-80%每单，加钟费用永久70% 4.。综合薪资8000以上 岗位职责: 1. 根据客户预约需求，提供专业、规范的上门按摩服务； 2. 按照服务流程完成按摩项目，确保服务质量和客户满意度； 3. 合理管理个人接单时间，准时到达服务地点，遵守职业规范； 4. 保持良好的个人形象与职业素养，维护平台服务口碑； 5. 遵守平台规则，如实反馈服务情况，配合完成订单流程。 任职要求: 1. 年龄18-38岁，身体健康，无传染性疾病，具备良好的卫生习惯，需要提供健康证，技师资格证，无犯罪记录证明； 2. 热爱按摩服务行业，有责任心和服务意识，态度友善耐心； 3. 接受无经验小白，公司提供岗前技能培训，一对一免费教培入行，无资格证需要，持有相关健康证明，能提供合规上岗所需基本资料； 4. 能独立按照平台和公司要求，合规使用接单软件完成上门服务任务，具备基本沟通能力和时间管理能力。 5.相关从业者优先考虑，优秀员工稳定晋升途径。条件优秀者免费推流。 工作形式: 1.工作时间自由，地点自由，为o2o业态，纯线上业务，去往顾客指定位置进行作，全程合法合规。 2.入职需要面试，入职需要面试，入职需要面试。兼职全职皆可。 3.无任何绩效考核，无任何销售性质，无任何入职引导消费，投资及等相关事宜，入职需要资格证，健康证，无犯罪记录证明。无技师资格证和！本公司无相关业务！！

黄浦区招，炒锅，会翻锅，就可以，要求干活麻利，服从安排，江湖勿扰

公司直招保安员招聘保安员1名身高172cm以上，年龄40岁以下无案底（长相年轻的可以放宽）驾驶证/上海保安证在手，会驾驶小型汽车工资待遇综合每班230元包住不包吃工作地址：上海市徐汇区安福路，电话联系合适后联系电话：

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

一、供应商筛选与评估 寻找优质面辅料供应商：评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。 二、供应链优化 建立多元化供应商（印花-绣花-面辅料)渠道，避免单一依赖，应对突发风险；定期审核供应商绩效，淘汰不合格合作方。 三、质量与技术把控 1、标准制定： 根据服装品类功能性需求（如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、）定制面料参数。 2、验货与测试： 安排第三方检测或实验室测试（耐磨性、PH值、色牢度），确保符合国标标准。 3、问题处理： 针对大货面料瑕疵（如色差、纬斜）协调供应商退换货或索赔，避免影响生产进度。 四、跨部门协同 1、与设计部门： 参与设计二次工艺开发 2、与生产计划部门： 根据订单排期制定采购计划，确保面料按时到仓，处理紧急补单或插单需求。 3、与仓库部门： 处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。 五、库存与采购准确率管理 1、采购准确率： 对采购的面料准确把控，与裁床退料做原因分析，提升采购准确率。 2、库存管理： 监控面料库存周转率，避免呆滞料堆积；处理滞销面料（改款利用）。 六、团队 1、团队管理： 领导采购团队，制定KPI（如成本节约率、准时率、采购准确率、）；培养下属谈判与供应链管理能力。 2、时效与质量： 加强团队对回货时效意识，避免对后续生产按时出货产生影响，确保面料回货的质量把控（色牢度、PH值、抗起球、荧光）的基础检测，并做好检测记录。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2. 执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3. 维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5. 定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏 5. 熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

熟练使用办公软件，在职人员属于各类办公室文员，助理等等想赚第二份收入的都可以投简历， 具体根据上下班时间可谈（比如下班后5/6点至8/9点 工作1到4小时弹性时间） （工作轻松， 比如: 1、办公区技术人员测试过的电子产品进行整理信息登记 2、收发快件开箱检查登记（都是小件电子产品）

1、协助做好公司日常行政事物的组织协调工作。 2、负责公司后勤管理、办公环境维护工作。 3、负责公司招待、票务预订、发票审批工作。 4、负责各类文件材料的打印、送货单打印，收发管理工作。 5、负责办公物料、办公耗材的领用、分发管理工作。 6、完成上级交办的其它工作。

职责描述： 1. 协同项目团队推进项目开发进度，确保采购件在研发阶段的质量、成本及交付满足节点要求； 2. 负责供应商资源的搜集与归档，在初选及最终选定供应商过程中，依据公司采购方针与目标，牵头组织相关部门评估供应商在产能、技术、质量、成本和财务等方面的潜在风险，确定最优合作方； 3. 主导定点后零部件的开发协作，统筹项目组完成设计评审、开发实施、变更管理及产品认可等相关工作； 4. 推动项目周期内采购件的成本优化工作，跟踪降本方案执行情况，包括商务谈判、技术降本等措施，确保降本目标实现； 5. 负责从供应商开发阶段至量产前所有采购合同的签署与日常管理。 任职要求： 1. 具备3年以上供应商开发或项目采购相关工作经验； 2. 英语可作为工作语言，具备良好的书面表达与口语沟通能力； 3. 熟悉采购及供应商开发全流程，能根据上级采购策略有效管理供应商与采购物料，独立开展采购作业； 4. 对数据敏感，具备基础数据分析能力，擅长商务沟通与谈判，具有较强谈判技巧，作风正派； 5. 工作态度积极，执行力高，具备良好的应变能力和适应性；

岗位职责: 1. 负责与供应商对接沟通，确保采购物料的质量和成本满足公司标准； 2. 按照采购计划执行公司所需物资的采购工作，保障物料按时交付； 3. 负责采购合同的拟定，并处理合同执行过程中的各类协调事宜； 4. 物料到货后跟进入库流程，遇异常情况及时沟通并推动解决； 任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、机电、经济、物流管理等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上相关工作经验，熟悉机加工件、钣金件、焊接件、紧固件及电气元器件等品类采购； 3. 熟悉采购作业流程，具备优秀的沟通能力、业务开拓能力及抗压性； 4. 拥有良好的谈判能力，心理素质强，了解机械行业物流运作流程； 5. 具备供应商采购管理体系搭建经验者优先。

核心岗位职责： 阶段一：项目现场深耕期（入职1-12个月，核心培养期） 阶段二：多部门轮岗期（入职13-30个月，全面拓展期） 任职要求 1、211/985院校本科及以上学历，土木工程、结构工程、工程管理等相关专业背景 2、专业基础扎实，学习能力突出，具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力 3、前期可适应长期在项目一线工作（全国范围内调动），能承受高强度工作压力，作风踏实 4、具备优秀的语言表达能力、协作意识及责任担当精神 5、熟练操作CAD、Office等常用办公软件 6、持有大学英语四级证书 培养发展路径： 项目现场管培生 → 多专业轮岗（技术/商务/安全/生产等方向）→ 项目经理或部门经理 → 公司管理层 - 应届毕业生或无相关经验者亦可申请，企业将提供系统化培训支持。

岗位职责： 1. 策略与策划： 结合品牌风格与营销目标，规划短视频平台的整体运营方向、内容调性及月度拍摄安排。主导短视频创意脚本的构思与撰写，确保内容具备传播潜力、观赏趣味并自然融入品牌价值； 2. 拍摄与制作： 独立或配合摄像人员完成视频拍摄任务，把控现场执行、画面构图及布光效果，保障成片质量； 3. 运营与增长： 负责视频的定时发布、标题优化、话题设置及用户互动，提升账号活跃表现。跟踪分析视频数据，研究热门内容规律与流量变化趋势，依据反馈持续调整内容策略与运营动作； 4. 达人合作与内容管理： 参与短视频达人合作的创意沟通与内容审核，确保产出内容契合品牌标准；维护品牌视频资料库，整理可复用的内容范式与创意资源； 5. 跨部门协同： 与市场、产品、电商等团队高效协作，将产品核心卖点与促销信息转化为适配短视频场景的表达形式，助力整合营销项目落地。 职位要求： 1. 需提交由本人主导创作的短视频作品集，具备爆款内容经验或在食品/快消/生活方式领域有相关背景者优先； 2. 有食品类短视频（如美食教学、产品评测、门店探访等）制作经历者； 3. 具备出镜表达能力或直播实操经验者； 4. 熟悉常用拍摄器材操作及基础灯光布置方法

1、整理、归集并保管订单相关全部文件资料 2、开展与合作方的账务核对工作 3、推进项目公司注册及日常管理工作 4、配合完成备案申报、信息更新及系统用印操作

（接受大学生兼职） 协助上级处理日常运营各项事务。 协助新媒体运营的内容编辑及发布。 协助其它各项事务。 要求要有较强的责任心，能够听从领导安排，工作态度积极，吃苦耐劳，抗压性强。

招聘 | 寻找最“美”行政助理：我们需要会写、会拍、会玩的你！ 我们正在寻找一位特别的行政助理。你不仅要有行政的细心，更要有发现美的眼睛和创造美的双手。如果你既能搞定琐事，又能玩转相机和PS，还能把公众号做得风生水起，那么，你就是我们在找的人！ 你需要做的是： 1. 官方形象担当： 负责公司公众号的日常运营，从排版到写文案，用文字传递公司价值。 2. 光影记录者： 拿起相机（或手机），记录公司活动的精彩瞬间，并进行后期修图，让每一张照片都会说话。 3. 策划小能手： 偶尔脑洞大开，协助策划一些有趣的内部文化活动或宣传方案。 4. 全能大管家： 处理日常行政事务（接待、办公用品采购、环境维护等），做团队最坚实的后盾。 我们希望你： 1. 笔杆子硬： 能写走心的文案，也能写正式的公文，玩得转各类文字风格。 2. 审美在线： 精通PS，熟悉公众号排版，对图片色彩和构图有追求。 3. 装备精通： 会使用拍摄设备，具备基础的摄影技巧。 4. 心细如发： 行政工作琐碎，耐心和细心是必备品质。 5. 性格开朗： 善于沟通，能和团队打成一片。 加分项： 1. 2有个人作品集（文案、摄影或设计作品）。 你将获得： · 【薪资待遇】：面议 · 【工作氛围】：扁平化管理，年轻的团队，让你的创意不被埋没。 · 【成长空间】：不仅是行政，更是公司的品牌宣传官。

服务员一名，小工俩名。年龄二十岁到三十五岁。（服务员和小工有经验的优先）。电话工资面谈。