
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、统筹区域内物业公司预算编制相关工作;
2、负责所辖区域各物业项目服务费、启动费及项目管理费用的额度拆分、预算实施,监管各类费用使用情况;
3、监督收费系统的运行与管理,保障数据真实准确;
4、推进辖区内财务核算信息化工作的落地执行;
5、根据总部安排落实现场检查任务;
6、负责发票、收据等票据的保管与管理;
7、牵头开展直委及招投标相关组织工作。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,年龄不超过32周岁;
2、具备三年以上财务领域工作经验;
3、熟练操作财务软件及各类办公软件;
4、掌握企业财务制度与流程,熟悉财务管理知识及相关法律法规;
5、具备较强的学习能力、独立作业能力及财务分析能力,可独立完成财务事务处理。
财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科生活服务总账核算成本管理资金管理预算管理财务综合管理
1、负责公司成本控制、费用管理、会计核算、财务报告编制、税务规划、预算与决算管理以及资产管理工作;
2、完善公司财务管理体系,优化内部操作流程;监督各项财务制度及政策的执行情况;
3、熟悉国家财经法规、税收政策及相关账务处理规范;
4、熟练使用财务软件,具备较强的责任意识及良好的沟通协调能力。
任职要求:
财务类相关专业背景,持有中级或以上职称,具备CPA、ACCA资质者优先;
职位福利:六险一金
会计主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专中级会计师财务综合管理
1、财会类专业大专及以上学历,持有会计从业资格证书。
2、熟悉国家财税法规与财务制度,熟练操作代理记账类财务软件及办公软件,精通小规模纳税人和一般纳税人全盘账务处理;
3、具备扎实的外账会计理论基础与实务操作能力,工作细致严谨,具备较强的应变能力与客户服务意识;
4、恪守职业操守,责任心强,态度认真,具有良好的沟通表达能力和团队协作精神;
5、在代理记账行业累计三年以上实际工作经验。
6、具备一定的组织管理能力,能带领小组高效完成既定工作任务。
7、具备基本的数据分析能力,了解进出口业务及高新技术企业账务特点。
8、协助会计经理开展日常事务管理,并参与跨部门协调与沟通工作。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理
岗位职责:
1、会计核算:全面负责总账、成本、应收应付等账务处理与复核工作,保障财务数据的准确性与及时性。
2、报表编制:按时完成月度及季度财务报表编制,开展合并报表分析,协助完成审计相关事项。
3、成本管理:监控生产环节各项成本支出(材料、人工、制造费用),进行差异分析并提出优化建议。
4、税务执行:组织增值税、企业所得税等税种申报与复核,配合应对税务检查并参与税务筹划支持。
5、流程优化:协同完善财务管理制度与内控流程,提升财务运作效率,降低潜在风险。
6、团队协作:指导会计及出纳日常操作,配合财务经理推动部门各项工作目标落地。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,财经类相关专业背景,具备初级会计职称(持有中级者优先考虑)。
2、经验要求:3年以上制造业全盘账务工作经验,掌握成本核算及税务申报流程,有家具行业从业经历者优先。
3、专业技能:
1)熟练使用常用财务软件及ERP系统(如金蝶、用友);
2)了解制造业成本核算方式(如标准成本法、作业成本法等);
3)熟练运用Excel函数进行数据处理与财务分析。
4、软技能:
1)工作踏实认真,具备较强的责任心与严谨的工作态度,能适应高强度工作节奏;
2)具备良好的沟通协调能力,能够有效对接跨部门业务需求。
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限财务综合管理
岗位职责:
1. 负责建立并落实公司财务会计制度、规范及操作流程;
2. 审核与分析公司财务收支状况,监督预算执行效果;
3. 管理销售端应收账款及库存,统筹采购环节存货等成本控制工作;
4. 具备较强沟通掌控力者优先考虑。
生鲜类财务经理
1-1.5万元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理税务管理线下零售生活服务投融资经验团队搭建经验
生鲜类财务经理负责生鲜连锁企业的财务管理与成本控制,建立符合生鲜行业特点的建立符合生鲜行业特点的财务核算体系。监控门店销售、毛利、损耗及费用数据,提供经营分析与决策支持。优化供应链结算流程,加强库存与资金管理,降低损耗与运营成本。对接税务、审计及业务部门,确保财务合规与数据准确。要求具备生鲜或零售财务经验,熟悉成本核算与数据分析,具备较强的风险控制与沟通协调能力。
财务经理
8000-13000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理体系搭建与日常运营,涵盖账务处理、成本核算、资金管理及税务筹划
2. 主导门店及加盟体系的财务标准化建设,支持S2B2C模式下的供应链财务协同
3.深度参与经营分析,为“利润返消费者”商业模式提供数据支撑与成本优化建议
4. 统筹编制预算、财务报表及经营分析报告,向创始人及管理层提供决策依据
5.建立健全内控流程,确保财务合规性,防范经营与资金风险
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业优先
2.5-10年财务管理工作经验,有连锁零售、生鲜快消或加盟体系财务经验者优先
3. 熟悉新收入准则、税法及连锁企业财务核算特点,具备全盘账务处理能力
4.具备较强的数据分析能力与商业敏感度,认同“取之于民、用之于民”的企业宗旨
5.责任心强,原则性与服务意识并重,适应创业公司节奏与价值观
财务兼人事主管
4000-5000元/月
财务经理1-3年本科财务人力资源会计培训内外账财务综合管理中级会计师生活服务团队搭建经验
# 财务兼人事主管
工作地点:河源市龙川县、源城区(10家校区就近安排)
薪资待遇:面议 底薪加绩效加奖金
岗位职责
1 负责公司全盘账务处理,凭证审核、入账、对账,编制财务报表,控制成本与费用,按时完成税务申报及工商年报相关工作
2 负责员工薪酬核算、社保公积金缴纳、考勤管理,确保薪资发放准确无误
3 统筹公司招聘、入职、离职、劳动合同管理等人事全流程工作
4 完善财务制度与人事管理制度,规范工作流程,规避运营风险
5 配合各校区做好财务核对、人事协调及日常行政管理工作
6 完成上级交办的其他财务与人事相关管理工作
任职要求
1 本科及以上学历,财务、会计、人力资源等相关专业优先
2 有两年以上财务实操经验,同时具备人事管理经验者优先
3 熟悉财务软件、办公软件,了解税务政策及人事相关法律法规
4 工作严谨细致、责任心强,有良好的沟通协调能力和执行力
5 稳定性强,能长期任职,认同教育行业发展
我们提供
1 正规教育集团平台,10大校区稳定发展,工作环境舒适
2 薪资待遇优厚,福利完善,节日福利、团建活动齐全
3 管理岗位发展空间大,权责清晰,晋升路径明确
4 团队氛围融洽,工作规范,不内卷
财务
4000-6000元/月
会计1-3年大专总账应收应付税务
会计岗位招聘要求(钢结构加工制造行业)
一、基本任职条件
教育背景:
财会、税务、工业会计等相关专业大专及以上学历,具备初级会计职称(必需)。
行业经验:
2年以上制造业工作经验,有钢结构、机械加工、重工业领域全盘账务处理经历者优先,熟悉生产流程与成本核算环节。
具备BOM(物料清单)管理、原材料损耗统计、项目型成本分配实操经验者优先考虑。
法规技能:
掌握《企业会计准则》《税法》及相关制造业税收政策(如增值税留抵退税、出口退税等)。
了解钢结构行业财税特性,包括进项发票管控、加工劳务费用归集等业务场景。
工具能力:
熟练操作财务软件(如用友、金蝶),精通成本模块功能,能运用Excel高级函数(如VLOOKUP、SUMIFS)进行数据处理与分析。
二、核心岗位职责
内部管理账务
依据生产订单归集钢材、辅料、人工及制造费用,编制按项目/订单划分的成本明细表。
跟踪原材料库存周转与损耗情况,提出采购优化及生产排程改进建议。
对外法定账务
按照会计准则登记收入、成本及各项费用,准确完成增值税、企业所得税申报工作。
规范管理钢材采购、设备租赁等环节的进项发票,保障税务合规性。
协同审计工作,及时提供所需财务资料,配合完成年度汇算清缴及税务检查应对。
行业专项任务
根据钢结构项目实施进度,依照完工百分比法(或合同约定方式)确认当期收入与对应成本。
购买五险,做六休一,包吃包住
会计
7000-9000元/月
会计1-3年大专会计从业资格证书会计初级职称代账公司
【岗位职责】
1、负责客户单位的账务管理、日常纳税申报、财务报表报送、凭证归档以及记账凭证填制和财务报表编制工作;
2、独立完成小规模纳税人及一般纳税人的账务处理与税务申报,确保各项税费及时准确缴纳;
3、为客户提供合理的税务筹划建议和经营管理指导,解答客户在账务、税务方面的疑问,提示财务操作中的风险并提出改进方案;
4、持续关注国家最新财经政策、会计准则及税收法规,掌握小规模和一般纳税人相关税收优惠,并及时向客户传达解读;
5、配合销售团队接待有财务咨询需求的客户,提供专业支持;
6、完成上级交办的其他工作任务。
【任职条件和要求】
1、财会类专业背景,大专及以上学历;
2、具备1.5年以上代理记账行业工作经验;
3、工作细致认真,责任心强,勤奋踏实,积极进取,具备良好的职业道德;
4、思维清晰,学习能力强,能够独立分析问题,善于归纳总结实践经验;
5、熟练操作财务软件及Office办公工具,熟悉金蝶、用友、账无忧等系统者优先录用;
6、持有会计从业资格证,具备初级会计职称者优先考虑;
【福利待遇】
岗位薪资:薪酬结构为底薪+提成+补贴+其他,综合收入6K-9K,具体面议;
工作时间:周末双休,上午8:45-12:00,下午13:30-18:00;
社保福利:入职即缴五险,享有员工活动、生日会、下午茶、团建出游、带薪年假等福利;
额外奖励:根据公司经营情况发放年终奖、季度奖等奖励;
调薪机制:提供职业发展平台与晋升通道,每年视工作表现灵活调薪;
团队氛围:高效扁平化管理,开放包容,制度规范透明;
法定假日:依法享受各类国家法定节假日;
培训机制:定期组织技能培训(如训练营、企业商学院等),助力员工职场成长;
这里是你施展才华的舞台,期待你与我们共同开拓更多可能。
【我们做什么】
我司是一家新型一站式工商财税及企业服务综合平台,秉持专业高效、合作共赢的价值理念,致力于为企业提供涵盖公司注册、代理记账、税务申报、工商变更、税务筹划、法务咨询、高新技术企业认定及企业金融服务在内的全周期企业解决方案。
中控员包住3-5人月结
紫金国际中心[烟花]招聘:消防监控员3人,持证上岗,工作时间12小时,白班夜班两班倒,包住(空调房独立卫生间),年龄18至35岁,男女不限,月休4天,薪资:6k,,法定节假日值班三倍工资,工作地点:天涯区迎宾路6号联系电话:
会计主管/会计
7000-11000元/月
会计主管5-10年大专全盘会计总帐会计银行融资
岗位职责:
1. 负责公司全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
2. 统筹月度、季度、年度关账工作,确保账务及时性、准确性与合规性
3. 协同完成税务申报、纳税筹划及税务稽查配合工作,保障税务风险可控
4.负责公司融资渠道拓展与维护,完成融资相关账务处理、信息披露及监管报送工作,确保资金使用的合规性及效率
5.参与财务制度优化与流程标准化建设,提升总账核算效率与数据质量
6. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、可追溯的财务资料与说明
任职要求:
1. 财会类相关专业,本科学历,持有初级会计职称,具备中级职称者优先
2. 具备3-5年总账会计或全盘账务工作经验,熟悉新会计准则及税务政策
3. 熟悉银行信贷业务,能独立与银行对接开展融资业务
4. 熟练使用用友/金蝶等主流财务软件及Excel函数,具备较强的数据处理与分析能力
5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的跨部门沟通协调能力与团队协作意识
备注:
本次招聘岗位根据应聘人员的综合能力定级,如应聘会计岗位则要求可以适当放松。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务主管
5000-7000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理资金管理财务分析中级会计师线下零售国内院校优先IPO经验投融资经验财务信息化经验
岗位职责
1. 负责公司全盘账务处理,审核日常费用报销、付款单据,编制记账凭证,登记各类账簿,按时完成结账工作。
2. 处理饮料进销存账务核算,核对供应商往来、客户应收应付款项,跟进货款催收与结算,确保账实、账账相符。
3. 负责发票开具、认证、申领,按时完成增值税、附加税、企业所得税等税务申报及工商年报工作。
4. 编制月度、季度财务报表,进行简单财务数据分析,配合完成内外部财务核对、审计工作。
5. 管理公司现金、银行存款,做好资金日记账,把控公司资金流水,整理保管财务凭证、合同等档案资料。
6. 完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称。
2. 1-3年财务工作经验,有快消品、饮料商贸行业财务工作经验者优先,熟悉商贸企业账务流程。
3. 熟练使用财务软件(用友、金蝶,舟谱等)及Office办公软件,精通Excel数据处理,能独立完成全盘账务。
4. 熟悉国家财税法律法规,了解小规模、一般纳税人报税流程,工作严谨细致,责任心强。
5. 具备良好的沟通协调能力,做事踏实稳重,能高效完成工作任务。
薪资待遇
面议,缴纳社保,单休,节日福利,带薪年假,团队氛围好,晋升空间大
工作地点
西安市长安区韦曲南
联系方式
联系人:江女士
联系电话:
简历投递邮箱:@qq.com
招财务主管,工资待遇5000-7000,单休
5000-7000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责
1. 负责公司全盘账务处理,审核日常费用报销、付款单据,编制记账凭证,登记各类账簿,按时完成结账工作。
2. 处理饮料进销存账务核算,核对供应商往来、客户应收应付款项,跟进货款催收与结算,确保账实、账账相符。
3. 负责发票开具、认证、申领,按时完成增值税、附加税、企业所得税等税务申报及工商年报工作。
4. 编制月度、季度财务报表,进行简单财务数据分析,配合完成内外部财务核对、审计工作。
5. 管理公司现金、银行存款,做好资金日记账,把控公司资金流水,整理保管财务凭证、合同等档案资料。
6. 完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称。
2. 1-3年财务工作经验,有快消品、饮料商贸行业财务工作经验者优先,熟悉商贸企业账务流程。
3. 熟练使用财务软件(用友、舟谱等)及Office办公软件,精通Excel数据处理,能独立完成全盘账务。
4. 熟悉国家财税法律法规,了解小规模、一般纳税人报税流程,工作严谨细致,责任心强。
5. 具备良好的沟通协调能力,做事踏实稳重,能高效完成工作任务。
薪资待遇
面议,缴纳社保,单休,节日福利,带薪年假,团队氛围好,晋升空间大。
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责:
1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对
2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议
3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率
4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化
5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历
2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验
3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶)
4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力
5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
会计
4000-8000元/月
会计经验不限学历不限
我们的工作:
1.财务核算:承担日常业务操作、账务处理与报表编制,办理银行业务、配合审计、完成税务事项及会计档案管理等工作;
2.税务工作:按时完成税务申报相关事务;
3.工商事务:处理工商变更等企业登记类事宜;
4.完成上级交办的其他工作任务。
包吃住
我们要求你:
会使用表格即可,有专人指导
3、可享受交通补贴、餐费补贴
会计
5000-10000元/月
会计3-5年本科
(一)岗位职责:
1、负责公司日常财务核算工作,包括收入确认、费用报销处理、成本核算等相关事项;
2、按时编制各类财务报表,确保数据准确无误;
3、开展税务筹划工作,办理员工社会保险的申报与缴纳;
4、管理应收应付账款,保持账目清晰,及时跟踪款项的回收与支付进度;
5、编制成本预算表格,协助控制成本支出;
6、维护公司日常办公环境的整洁有序,确保办公室及会议室等区域设施设备正常运行;
7、负责公司文件的接收、传递、整理及分类归档,保障文件流转的及时性、准确性与完整性;
8、协助起草和编制公司各类文书材料,如合同、通知、报告等,并参与文件的修改与完善;
9、配合组织公司各项会议,做好会议记录及纪要撰写,协助准备相关会议资料;
10、负责公司固定资产的登记、盘点与核查,保证资产信息的真实、安全与完整;
11、完成上级交办的其他工作任务,及时反馈工作进展,积极协同公司整体工作安排。
(二)任职要求:
1、熟悉国家会计准则及相关税收法规,具备扎实的财会专业基础;需有3年以上相关工作经验;
2、熟练操作财务软件及常用办公软件,如Excel等;具备较强的数据录入与文档排版能力;
3、具有良好的逻辑分析能力和数据处理能力;
4、工作认真细致,作风严谨,具备高度的责任感和保密意识。
人力资源经理/主管
1-1.5万元/月
人事经理3-5年本科钱大妈肉联邦优先弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系5年以上人力经验3年以上管理经验
人力资源经理负责公司人力资源全面管理,制定并执行招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等制度流程。根据业务需求组织招聘,优化人才结构,提升团队稳定性。开展员工培训与发展计划,提升组织能力。负责绩效管理体系实施,确保公平公正。处理员工关系、劳动争议及企业文化建设,维护良好工作氛围。要求具备人力资源管理经验,熟悉劳动法规,具备良好沟通协调、组织规划与问题解决能力。
总账会计
5000-6000元/月
总账会计3-5年本科财税申报
工作内容:
1. 负责公司财务数据的审核、登记与分析工作;
2. 编制月度、季度及年度财务报表;
3. 承担税务申报及相关审计事务;
4. 提出切实可行的财务管理建议与优化策略。
岗位要求:
1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先;
2. 具备3-5年总账会计岗位实际工作经验;
3. 熟练操作SAP、金蝶等财务软件系统;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
5. 工作认真负责,具备较强的细致性与责任心。
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理从0到1团队搭建经验人力资源管理师持证制度制定及落地优化精通人力相关法规政策招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责招聘工作的组织实施,保障各业务部门用人需求及时满足;
2. 管理员工日常考勤,确保考勤记录真实、完整、准确;
3. 落实公司各类人事管理政策与制度,并结合实际提出改进建议;
4. 按计划开展员工安全生产相关培训活动;
5. 推动绩效考核流程的执行与落地,确保考核工作有序进行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,踏实肯干,品行良好;
2. 具备一年以上制造业人力资源岗位实际工作经验;
3. 掌握人力资源六大模块基础知识,有1-2个模块的实际操作经验;
4. 具备独立分析和处理问题的能力;
5. 具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
财务总监
2-4万元/月
CFO10年以上本科财务分析成本管理税务管理预算管理财务综合管理
岗位职责:
1、制定公司财务战略及预算管理体系,保障财务规划与企业整体发展方向协同一致;
2、带领财务团队持续优化业务流程,提升财务管理的运作效率与工作质量;
3、开展财务数据深度分析,为管理层决策提供有力支持,参与企业重要经营事项讨论;
4、把控财务报表编制过程,确保财务信息真实、完整并符合相关法规要求;
5、维护与银行、税务、审计等外部单位的长期合作关系,保障外部事务顺畅对接。
任职要求:
1、具备10年以上财务管理工作经历,其中至少5年在财务总监或同等岗位任职;
2、熟练掌握国家财务、税务、审计等领域法律法规,拥有扎实的财务分析功底;
3、具备优秀的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧;
4、通晓企业内控机制与风险管控体系,有主导财务变革或系统优化项目成功经验;
5、具备良好的战略视野与问题解决能力,能在高强度工作环境中稳定发挥。
招聘人事文员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
源城区人事招聘专员
主要负责公司员工的招聘,通过公司的招聘网站及网络平台发布招聘信息(公司提供),筛选简历,只负责网络聊天、邀约面试(面试有专人接待)。
上班地点在源城区,工作轻松自由,不用外出,朝九晚六,上六休一,不限经验,男女不限,欢迎志同道合、敢于拼搏奋斗的小伙伴加入!
上班时间:
朝九晚六,一天八小时(上午9:00-下午18:00),(中午•12:00-13:00休息),上六休一,每周日休息,平时节假日休息。
要求:性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神,有耐心,做事认真负责,有服务意识,无经验可培训,要勤奋好学,具备一定的学习能力和语言沟通能力,最主要的还是要有上进心、有干劲、肯努力、有责任心,做事要积极主动!
薪资待遇:
底薪3000+提成,综合工资4500以上!上不封顶!具体薪资待遇根据个人能力可面谈
成本会计
6000-7000元/月
成本会计经验不限本科成本制造业Oracle
岗位职责:
1、负责加工费的日常管理,确保对账、核销及付款的及时性与准确性
2、梳理并优化外协业务流程,从业务财务视角提出降本建议
3、提供WIC会议所需数据支持,跟进异常与风险点,识别成本波动问题,及时披露风险,推动业务端改进以实现降本控损
4、核查系统单价,确保系统维护单价与结算单价一致,降低差异率,协同计划商务优化报价模板,联合推进成本优化
5、管理售后外协维修服务费用,保障付款准确且按时完成
6、开展工单账务审查,识别异常情况,核对工单与实物差异
7、主导新业务流程落地,打通业务与财务核算全链路,防范操作风险,确保合规并利于绩效评估
8、监督外协账务与商务执行情况,确保流程规范可控
9、学习并参与系统成本结转、工单差异结转、成本更新及差异分摊相关工作
10、跟进临时性降本专项:追踪异常问题整改进展,聚焦高层关注事项及重大损失事件,提出财务管理建议,推动业务部门制定整改措施并落实执行
任职要求:
1、本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业优先
2、具备2年以上大中型制造企业同类岗位工作经验者优先
3、思维条理清晰,具备良好的逻辑思维与问题分析能力,熟练掌握数据统计与分析方法
4、具备较强的组织协调能力、沟通能力及团队协作意识
5、具备良好的项目管理与跨部门推动力
6、熟练使用各类办公软件
成本会计
8000-13000元/月
成本会计1-3年本科成本集团公司不可兼职制造业拟IPO阶段
岗位职责:
1、负责加工费的日常管理,确保对账、核销及付款的及时性与准确性
2、梳理并优化外协业务流程,从财务视角参与业务环节,提出降本建议
3、提供WIC会议所需数据,跟进异常与风险点,识别成本异常情况,及时披露问题,发出风险预警,协同业务推进改善,实现降本控损
4、核查系统单价,确保系统维护单价与结算单价一致,降低系统差异,联动计划商务,优化报价模板,推动联合降本
5、管理售后外协维修服务费用,保障付款的及时性与准确性
6、开展工单账务审查,发现并揭示异常,核对工单与物料差异
7、主导新业务流程的打通,衔接业务与财务核算全流程,防范风险,确保合规且利于考核
8、监督外协账务与商务执行情况
9、学习系统成本结转、工单差异结转、成本更新及差异分摊相关操作
10、跟进临时性降本专项工作:追踪异常问题整改,聚焦公司高层关注事项及重大损失事件,提出财务管理建议,推动业务部门制定整改方案并确保措施落地执行
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业
2、具备2年以上大中型制造企业同类岗位工作经验者优先
3、思维清晰,具备良好的逻辑思维与问题分析能力,拥有较强的数据统计与分析能力
4、具备出色的组织、沟通、协调能力及团队协作意识
5、能承受高强度工作压力,具备较强的吃苦耐劳精神
6、具备良好的项目推动与组织管理能力
7、熟练使用Office办公软件,尤其精通Excel
审计实习生
1000-2000元/月
审计大专
岗位职责:
1.负责企业财务收支、内部控制及经营成果的独立审计,出具客观、合规的审计报告
2. 开展专项审计(如采购、销售、工程项目等),识别风险点并提出改进建议
3.协助完善内部审计制度与流程,推动审计整改闭环管理
4. 配合外部审计机构完成年度审计、专项检查等工作,提供必要资料与说明
5.关注行业监管动态及会计准则更新,确保审计工作符合最新法规要求
任职要求:
1.审计、会计、财务管理等相关专业背景,学历要求:不限
2.具备审计、财务或咨询领域工作经验,经验要求:不限
3.熟悉《中国注册会计师审计准则》《企业内部控制基本规范》等法规政策
4.具备良好的逻辑分析能力、职业判断力及书面表达能力
5. 工作严谨细致,具备较强责任心和保密意识,能适应阶段性出差
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