公司简介：美雄国际物流成立于2018年，业务范围涵盖国际海运、空运、陆运，以及美国本土海外仓及卡车业务。公司自有美国芝加哥和达拉斯海关监管仓库（CFS）、UIIA认证拖车团队、美国TruckBroker执照、FMC认证的NVOCC和OTI、总面积超20万平尺的自营海外仓，以及专业的客服为国内跨境物流同行/直客提供个性化服务。公司总部位于美国芝加哥，分支遍布北美和中国:达拉斯、洛杉矶、武汉和深圳，集团规模为200人。 岗位名称：客户经理 职能：业务销售/客户服务 岗位描述： 美国线国际物流海运/空运相关业务 1、负责客户的开发、维系，完成公司既定的销售及回款目标； 2、拓展不同渠道的客户开发方式，完成客户开发目标； 3、跟进客户货物信息，及时处理客户询价、物流方案的提议、突发事件的处理； 4、建立完善的客户档案，方便后期的业务推广及维护； 5、了解掌握市场资讯，并及时对客户的问题作出解答； 6、确保销售与操作之间的衔接平稳顺畅，与国内外同事协同开展工作 7、辅助公司市场部门推广活动的规划、组织、筹办及执行 关键词：外企企业文化、扁平化管理、完善的激励制度、客户开发资源及工具支持、 专业的培训以及职场规划 上班地址：深圳市龙岗区坂田街道中浩一路科尔达大厦A栋405室 工作年限：1-3年国际物流（中美）从业经验 学历要求：本科/大专 福利补贴（选填）： 五险一金、生日福利、员工福利，完善的休假制度（公共节假日、年假、病假、产假）定期团建 美雄集团内其它分支岗位优先录取权

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案，推动业务合作达成 3.定期跟进客户进展，协调内部资源完成项目对接与后续支持工作 4.完成公司下达的销售目标，定期提交客户反馈及市场动态分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有1年以上销售或客户管理相关工作经验者优先考虑 3.具备较强的抗压能力、应变能力及团队协作精神 4.熟悉基本办公软件操作，能适应短期出差或外出拜访客户

工作职责 1．负责银行渠道网点合作关系维护 2．协助银行理财经理等对客户资产进行分析，完成客户保险资产配置 3．负责银行网点及客户相关售后、配套服务4.对银行网点人员进行业务培训和技能指导5．完成个人业绩考核任务及公司交办的其他各项工作 职位要求： 1．正规院校本科及以上学历；有同业工作经验者可适当放宽 2．性格开朗、外向，表达及沟通能力强，工作主动性强；形象好气质佳。 3．年龄35岁以下。

岗位职责： 1、深入了解公司产品与业务范畴，通过多种方式发掘客户潜在需求，维护现有客户关系并持续提升客户粘性； 2、引导并挖掘客户真实需求，提供专业的人才发展建议与个性化解决方案，推动合作达成并协同完成落地执行； 3、聚焦行业客户深度开发，提升转化效率，助力实现公司年度销售业绩目标； 4、把控销售全流程关键环节，依据LTC流程规范管理销售进程，及时准确地将进展与结果录入公司CRM系统； 5、定期汇总客户反馈的需求信息及产品使用情况，向相关部门传递改进建议，优化服务体验以提高客户满意度。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、认可并热衷于培训与管理软件领域，对人力资源、企业教育、管理软件或相关培训行业有一定认知； 3、具备优秀的沟通表达能力，擅长商务洽谈，具备出色的促成合作与临门一脚的签单能力。

联通营业厅招聘营业员客户经理5名， 保险：五险 工资：基本工资加绩效 要求：年龄40岁以下 热爱市场销售工作正能量薪酬待遇月均薪酬3500以上，按量计酬，不设上限。 联系电话：

---高产能业务规模： 人均年投放额超5000万元，专注中大型企业融资服务，单笔放款额度200万-5000万，精准匹配企业资金需求。 ---职级透明化： 客户经理，无责任底薪5.5k-13.5k（带单入职可直接无责保底12k），无论新老员工，每半年动态职级调整，公平晋升通道。 ---高回报潜力： 1）新员工首年年均收入12万+ 2）20%精英员工年收入35万+ 3）30%员工年收入20-35万 4）全员平均月收入1.3万-3万 ---行业领先的培训体系： 覆盖全周期融资服务能力包括： 基础技能：产品知识、商务话术、7大融资方式 高阶能力：财务报表分析、股权融资设计、企业阶段诊断 战略视野：多层次资本市场运作 【岗位职责】 1.围绕深/莞区域，按公司给出的企业画像找到相对应的目标客户，以电话/邀约/拜访的方式挖掘目标客户的融资需求。 2.计划性的回访、维护现有的老客户，加深彼此的印象，加强与客户之间的粘性。 3.协同职能部门、风控部门开展资料收集、尽职调查，保障项目高效落地。 【任职要求】 1.全日制大专及以上学历，金融、财务、经济、市场营销等相关专业优先。 2.32岁以下，3年以上金融相关行业从业背景，具有制造业/对公客户营销经验优先。 3.有机动车驾驶执照，具有1年以上的实际驾龄。 4.性格活跃，不怯场，能与企业管理层（如企业主、财务总监）进行高效沟通。 5.为保证工作效率，建议求职者优先考虑通勤便利的岗位。 6.本岗位需投入较多时间学习专业知识和跟进项目，不太适合“短平快”和短期内有较大经济压力的求职者，请慎重评估自身职业规划。 7.跨行业/跨岗位转型者需结合自身情况谨慎应聘。 【福利待遇】 1.无责任底薪+年资奖励+高额业绩提成，年薪范围12万-35万。 2.五险一金、法定节假日、15天带薪年假、节日礼品、季度团建旅游、下午茶（这都是标配）。 3.外出拜访客户都配备公司车辆，，需要有驾照。 耳听为虚，眼见为实！欢迎入职后与在职同事了解真实工作收入和成长，期待志同道合的你加入我们，共拓对公业务新征程！

跑单，谈单，施工监理

岗位职责: 1.负责阿里巴巴平台的客户管理与服务 2.维护客户关系，提升客户满意度 3.完成销售目标，实现个人及团队业绩 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和客户服务意识 2.能够独立操作，具有良好的团队合作精神 3.对销售工作有激情，能够适应快节奏的工作环境 福利待遇： 1.底薪6-8k+高提成+季度奖+年终奖，综合月薪资2W以上,做的好的月入4W以上不成问题!2.上班时间:上午8:30-18:00，双休; 3.入职买六险一金、法定节假日、年终奖、年限奖金、不定时下午茶团建等。

岗位职责： 1.负责跨境电商客户开发与维护，深度理解客户在跨境物流、信用保障等场景下的保险需求，提供定制化保险解决方案； 2.协同产品与技术团队，推动保险服务落地，确保客户投保、理赔、咨询等全流程体验顺畅高效； 3. 反馈一线市场声音，助力公司优化服务策略与产品迭代； 4. 组织线上/线下客户培训与沙龙活动，提升客户对创新保险服务的认知度与使用率； 5.以“客户第一、诚信为本”为准则，持续提升客户满意度与长期合作黏性。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，有B2B销售或客户成功经验者优先； 2. 对跨境电商、物流、保险或金融科技领域有一定了解，学习能力强，能快速掌握业务逻辑； 3.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件，有CRM系统操作经验更佳； 4.认同“让跨境更安心”的使命，践行求真务实、勇于创新、合作共赢的价值观； 5. 欢迎踏实肯干、富有成长潜力的伙伴加

招聘： 普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员等 小时工：纯工价24元一个小时 包吃包住， 综合工资6500-7400 入职即与工厂签订劳动合同，辞职只需提前7天 工厂可以接受：长期工，短期工，有长白班岗位，包吃住，无需工作经验 现在是旺季，加班比较多，平均一天上10-11小时 一、正式工待遇 1、正式工 2、每月7号准时发工资 3、正式工底薪2360-2850元，加班费按劳务法算，平时1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍 4、每月有岗位津贴800元，绩效奖500元，全勤奖300元等 5、无需工作经验，生手熟手均可，生手进 二、招聘要求 1、男女不限，年龄：18-45岁； 2、有本人二代身份证，在有效期内，有磁性； 3、无刑事犯罪前科； 4、身体健康； 6、无需工作经验； - 三、免费食宿【包吃住】 免费提供住宿6人一间 宿舍配备WiFi，独立卫生间，洗衣机，洗澡间热水器，空调等 - 四、工作内容 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、 3、大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位，也有两班倒岗位

六约黄金珠宝厂直招： ✅ 开料1名（做手环、圆棍走水，会撸等）上夜班 ✅ 古法打砂2名，学徒多名 面试请带好身份证 电话/： 地址：深圳市龙岗区六约银叶王

工地食堂做大锅菜

各位领导好： 深圳福田区基金大厦写字楼现招1名班长50岁左右，工资4000元，包吃早，中，晚共3餐！ 每月周六都休息，国家法定节假日照样休息！ 7点到11点 下午13点30分到17点30分有合适的帮忙介绍一下，谢谢！ 电话井号

老单（初七上班） 住家保姆 马鞍岛招商臻湾府，照顾一个三岁的女孩子，做家庭饭菜卫生，白天宝妈宝爸去深圳上班，阿姨自己和孩子在家，有亲和力，对宝宝负责任，爱干净的，热情，薪资6500/月休4，法定节假日13天，做的联系杨老师

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期跟进客户使用反馈，及时响应问题，建立长期稳定的合作关系 4.收集市场及竞品信息，协助优化产品服务策略，提升业务竞争力 5.完成销售目标与回款任务，定期提交客户分析及业务进展报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或项目对接经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.具备行业相关背景者更佳

客户经理（新能源汽车全业务线·高薪高成长） 职位亮点：新能源赛道+全品类业务+高提成+稳定客源+一站式赋能，不做单一销售，做客户信赖的汽车全生命周期管家 岗位职责 1. 客户全流程服务：负责新老客户对接、需求挖掘、跟进维护，提供从咨询、看车、成交到售后的一对一专属服务，打造高满意度与复购转介绍。 2. 全业务转化推进：围绕新能源新车/二手车销售、车辆租赁、报废车回收、保险办理、金融分期、过户提档等一站式业务，完成业绩目标，拓宽收入渠道。 3. 客户关系管理：建立完善客户档案，定期回访维护，深度绑定客户资源，提升品牌口碑与区域影响力。 4. 市场拓展联动：配合门店开展本地拓客、异业合作、线上引流等动作，挖掘潜在客户，助力门店年度业绩增长。 任职要求 1. 沟通表达流畅，服务意识强，有销售、客服、汽车行业相关经验优先，无经验肯学肯干可带薪培养。 2. 认可新能源汽车行业，有责任心、抗压能力强，目标感清晰，愿意长期深耕汽车领域。 3. 熟悉本地路况与市场，具备基本的车辆知识、金融保险常识者优先。 我们提供（核心竞争力） 1. 高薪激励：底薪+高额提成+业绩奖金+全业务提成点，多销多得，上不封顶，优秀者月入轻松过万。 2. 业务优势拉满：新车、二手车、租赁、报废车、保险、金融全闭环业务，客户需求全覆盖，成单率更高、收入更多元。 3. 客源保障：门店自有流量+线上引流+老客转介绍，无需盲目拓客，上手快、出单稳。 4. 成长空间：完善岗前培训+带教帮扶，晋升通道清晰，能力达标可晋升主管、店长，共享门店发展红利。 5. 福利保障：工作环境舒适，团队氛围轻松，节日福利、带薪休假、定期团建一应俱全。

储备干部 岗位要求：  1.年龄23-45 周岁，大专及以上学历， 2.身体健康，有责任心，不畏困难，勤奋努力，学习能力强；  3.具有良好的沟通协调能力和团队管理能力；  4.具备接受挑战工作的良好心理素质；  岗位职责  1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；  1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；  3、与相关部门紧密配合，协调沟通；  4、维护老客户关系加老客户二次开发 福利待遇  1、休假情况：周末双休 法定节假日正常休 工作日时间 8:30-11:30 13:30-17:30 2、薪金组成：底薪+绩效工资+奖金+实物奖励+重大疾病险+意外险+住院医疗险+（半年内新人基本平均每月收入达 8000-20000元收入范围，上不封顶）  3、培训时间：一旦录用，公司统一免费培训。  晋升空间  1.转正后择优进入储备管理团队，接受并通过公司相关的管理课程培训；  2.转正半年后择优晋升主管管理 3.晋升区域主管两年后择优晋升部经理  4.晋升部经理两年后择优晋升总监  5.公司提供的深造计划及MDRT国际交流计划。

金融服务招客户经理

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护现有客户关系，定期回访、需求分析及保全服务支持 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程业务办理，确保服务及时、准确、合规 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场洞察力 5.遵守监管规定及公司合规要求，严守客户信息保密义务，树立良好职业形象 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、经济、市场营销等相关专业优先 2.经验不限 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心，亲和力强、抗压能力佳 4.热爱销售工作，目标感强，具备一定的市场开拓意愿与学习成长潜力 5.认同保险行业价值，遵守职业道德，无不良从业记录

岗位职责: 1、认真贯彻执行公司日常管理规定，协助门店经理开展工作。 2、做好门店客户接待和服务，电话沟通客户，及时收集客户信息和客户资料进行管理归类、整理、建档和保管工作。 3、表达能力强，有亲和力，有销售经验优先。 福利待遇: 1、高底薪+高提成+奖金+丰厚年中、年终奖金，超长年假等。 2、公司免费培训，提供良好的客户资源，总监一对一带教，员工不定期聚餐，户外拓展，国内国外旅游等等。 3、良好的晋升空间，助你快速成长，让你获得成就感！ （提供住宿，会粤语客家话或从事过销售行业有经验优先） 招聘门店龙华店:龙华荣昌街48号 观澜店:观澜升华二街34号二楼

一、岗位情况 薪资待遇： 无责底薪4500-5500元+阶梯提成（30-50%）+团队奖金 综合月薪8000-15000元，提成起步30%，薪资提成上不封顶 提成机制清晰，业绩越高比例越高 入职就买社保 我们是谁： 深圳市世宽国际供应链管理有限公司，专注跨境电商物流8年，主营欧洲、美国、墨西哥专线，尤其擅长敏感货（食品、化妆品等）物流解决方案。公司拥有自营渠道和稳定合作网络，政策灵活，价格优势明显。 二、你需要做什么： 1、开发美国/欧洲/墨西哥/等国跨境电商直客及同行客户，完成销售目标； 2、开发客户，跟进询价、谈判、签约及后续服务； 3、维护老客户关系，挖掘新需求，提升复购率； 4、参与团队协作与经验分享，共同成长，共同完成团队业绩目标。 三、我们希望你： 1、工作经验要求： ①有货代/物流销售经验，熟悉欧/美/墨/加/英等航线优先，有直客开发经验者优先； ②无货代经验，但有资深销售经验且对货代行业感兴趣； ③无经验优秀应届生，但对货代行业感兴趣； 2、有直客开发能力优先，有客户资源优先； 3、自驱力强、目标感明确，有强烈的赚钱欲望； 4、善于沟通、团队协作，不内耗。 四、为什么选择我们： 1、大小周，9:30-18:30，午休1.5小时，近地铁步行1分钟，准点下班不加班，周六提前一小时下班；法定节假日正常休假。 2、全程带教支持：经理一对一陪访+岗前培训+持续技能提升，快速上手，持续进步； 3、全链路操作支持：头程+海外仓+尾程派送全包，销售只需专注成单； 4、清晰晋升路径：业务员→主管→经理→合伙人，成长不设限； 5、简单融洽团队：定期下午茶，拒绝“特种兵”团建，氛围开放透明； 6、渠道优势：有美墨专线自营优势渠道以及外部合作渠道。 五、应聘流程： 简历投递→HR初面（15-20分钟）→业务复面（20-30分钟）→Offer发放→专业入职培训

岗位职责： 1. 通过主流网络渠道及社交平台发掘潜在客户，制定高效精准的客户触达策略； 2. 主动与客户对接，深入理解其产品检测认证需求，结合公司资源匹配解决方案，推动商务洽谈及合同签署，达成销售业绩指标； 3. 联动技术工程团队完成检测方案设计、报告核验等环节，及时向客户反馈项目进展，保障项目按时交付并实现回款； 4. 持续维护现有客户关系，激发客户合作潜力，定期保持沟通互动，构建稳定长期的合作生态，促进客户推荐新资源； 5. 高效执行上级安排的其他相关工作事项； 职位要求： 1. 欢迎表达能力强、反应灵敏且无销售背景的求职者，具备网销、电销经历或在检测认证领域有过销售经验者优先录用； 2. 发音标准，普通话顺畅，语言表达生动自然，具备出色的交流与应变能力； 3. 态度端正，积极主动，拥有较强的学习意识和协作意识； 4. 个性乐观外向，富有进取心，渴望突破自我获得高收入回报； 5. 对销售工作充满热忱，能适应一定工作压力； 6. 具备强烈的成就动机、责任意识以及积极向上的职业心态。 行业优势： 1. 公司拥有国家认可的资质认证，自建专业实验室及资深工程师团队，可独立为客户提供全流程检测认证服务； 2. 提成比例高于同类型行业及制造类岗位； 3. 人才选拔机制灵活开放，只要敢于挑战，就有成长与发展空间； 4. 每一项目均配备对口专业技术支持，确保有相应领域的工程师全程参与，避免因技术力量不足延误进度； 5. 行业模式为预收款服务，资金回笼有保障，每月提成奖金随工资准时发放。 薪资福利： 1. 周末双休，社保齐全，薪酬结构优厚：底薪4K-5K+高额提成（5%~20%），底薪根据业绩表现上调，能力突出者月收入过万； 2. 销售业绩优异者将获得底薪上调机会及额外绩效奖励； 3. 定期开展下午茶、生日庆祝、团队聚餐、户外团建等活动； 4. 法定节假日按国家规定休假，并发放节日福利礼品； 5. 办公环境整洁舒适，团队成员年轻化，整体氛围轻松活跃、积极向上。

岗位职责： 1、公司提供高质量精准客户资源，通过电话、微信等方式维护有需求的意向客户； 2、负责邀约客户到公司面谈，后续由经理负责洽谈成交； 3、根据客户实际情况，为客户推荐匹配的融资解决方案； 4、无经验者由资深员工一对一全程指导，快速上手。 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备良好的沟通能力； 2、有销售相关工作经验，能承受工作压力； 3、表达流畅，具备较强的社交技巧，性格亲和； 薪酬福利： 1、综合五千底薪+12%至24%提成点+法定假期带薪休假，公司购买五险，月平均薪酬达一万五以上 2、享受入职培训、下午茶、拓展活动、员工聚餐、生日会、国内外旅游等； 3、良好的公司环境，离地铁近，微波炉冰箱，下午茶等，轻松的工作氛围，帮你开单更轻松！ 上班时间：9:00-18:00,午休1.5小时

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源开展沟通与对接工作； 2、通过线上平台与客户互动，提供高效、精准且专业的咨询支持； 3、持续维护合作客户关系，促进长期稳定的合作发展； 4、团队氛围积极向上，富有活力，充满正向激励与协作精神； 5、入职即享系统化专业培训，工作期间配备专人一对一指导； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄23-28岁，有销售从业经历者优先； 2、性格外向，反应灵敏，具备优秀的应变能力和表达能力； 3、踏实肯干，勤奋进取，具备基础的计算机操作技能； 4、工作主动性强，具有良好的服务意识和客户导向思维； 薪资福利： 1、作息时间：早8：30--晚18：00； 2、综合薪资8-15K上不封顶，销售提成25%； 3、参与社保+绩效奖+奖金+销冠奖+年度旅游+带薪年假+生日会+迎新会+节假日福利+带薪病假+工龄工资； 4、以90后、00后为主力团队，办公环境舒适，氛围轻松开放； 5、晋升通道：销售—师傅—初级经理—中级经理—高级经理—总监—子公司负责人—合伙人；

企业咨询、企业商学领域人才看过来！ 拥有丰富企业家资源、具备团队管理经验、曾获公司销售冠军者优先录用！ 优先入职通道开放： 凡在以下企业咨询服务机构任职者，职位、薪资、福利等相关待遇可到公司面谈协商，欢迎带领团队成员一同加入。 博商、创业黑马、中欧商学院、长江商学院、领教工坊、高维学堂、聚成、三藏资本、行动教育、华一世纪、锐捷、真知时代、摩天之星、摩根盛通、聚众、华营、百思特、汉捷、薄云、楚星融智、睿创、罗兰格、华成、中天华夏、传世智慧、高维、乔诺、科睿华、爆款战略、中旭股份、总裁办、雄商网、东昂、科科甲、山川资本等。 我们是做什么的？ 专注于企业服务，业务涵盖三大板块： 1、培训：提供专业课程，组织客户参与学习，由讲师开展一对多授课模式； 2、咨询：派遣资深顾问团队进驻企业，提供为期1-2年的专属咨询服务； 3、对接：为企业整合资源与资金，提供增值服务，打通风投机构合作渠道。 公司主营业务： 为拟上市企业提供多轮资本路径规划，聚焦招商、股权设计、互联网转型及企业孵化，制定战略发展方案，助力中小企业实现规模化成长。 全国布局： 深圳设3家分公司，广州、上海各2家，北京、天津、武汉各1家，工作地点可根据住址就近安排。 当前处于招聘高峰期，信息回复可能不及时，如无特殊情况，请直接留言预约面试时间（格式：申请2022年x月x日上午10:00面试） 【面试时间】 工作日上午9:30-11:00；下午14:30-17:30 我们深耕企业管理服务行业，致力于推动全国中小企业的转型升级，现广纳优秀管理型人才，诚邀您加入我们的大家庭。以下是您的任职要求与福利待遇： 你需要具备： 1.面对同事、领导及客户时自信从容，气质形象良好，注重个人仪表管理，着装得体，体现职业素养与公司形象； 2.具备出色的表达能力与专注的工作态度，在业绩达成方面有强烈的目标感和表现欲； 3.情商较高，性格稳重，思维敏捷，富有责任心与事业心，善于洞察他人情绪变化； 4.刚性条件（满足其一即可）： -一年以上同行业工作经验或曾获公司销冠称号（我们寻找专业人才或团队带头人，非基础执行岗）； -具备团队管理经验或创业经历（需展现独立决策能力与人员统筹能力）； -拥有一定客户资源（一年从业积累应具备稳定维护的优质客户关系，此为重要优势）； 5.软性加分项（非必需）： -拥有自有团队或核心下属成员（具备默契搭档有助于提升协作效率，体现领导潜力，属个人发展加分项），若暂无团队，人力资源部门将全力支持您组建与发展。 你将获得： 1.个性化团队建设支持，管理层可打造独具风格的团队文化，在公司框架内自由发挥，彰显领导魅力，并匹配相应人力资源支持； 2.完善的晋升机制，设有系统化晋升路径，每突破一个阶段，即对应更高职位、更多管理权限与薪酬回报，能者上位，责权对等； 3.每年1-2次国内外团建旅游机会，享受年假制度，月度奖励、季度奖金、团队提成、个人提成及年终分红丰厚可观； 4.管理层专属学习成长计划，提供更多内部培训与外部进修机会，助力个人能力持续提升； 5.合理诉求可提出，公司将尽力协调满足，关注员工真实需求； 6.独立办公区域，配备专属部门工作空间，与团队共同作战，提升工作效率； 7.每月组织团队聚餐，每位成员生日均会收到祝福与关怀； 8.每月提供4-6次全国出差机会，带领团队拓展视野，对接投资人与企业负责人，掌握前沿商业动态，实现赚钱与学习双赢。 薪资说明： 根据个人能力差异化定薪，可提出期望，但需与实际能力匹配，强调含金量，拒绝虚高报价。 上班地点： 深圳市龙岗区中安大厦 深圳市龙华长江中心 请珍惜面试约定，如遇变故请提前告知，彼此尊重，共促发展。 期待你以清晰目标迎接新环境，成熟处事，愿你在平台中遇见伯乐知己，收获事业突破，结识志同道合伙伴，汲取有价值的知识与成长机遇！

熟悉电商物流操作模式，制定物流跟踪计划表，为客户提供全程物流跟踪服务，完成公司工作进度表。

成人用品线上销售也是正经的 我们是一家专注于成人用品全品类线上经营的公司，我们懂这行有点“特别”，但其实它跟卖护肤品保健品没啥两样。 工作内容：线上对接客户，介绍/推荐成人用品，促成订单,公司提供完整话术+培训。不打电话，不跑业务，在家就能做! 要求18～45岁，会聊天，肯学习，有销售经验优先，性别不限，不社恐。 工作时间：完全自由，一部手机就能开工！ 尴尬不复杂，就缺一个敢尝试的你!想赚钱又不想受拘束，来聊聊!

快店极选是公司推出的S级产品项目，现已推出干果系列产品，后续还将推出日化产品，消费电子产品。公司拥有非常丰富的行业顶尖人才资源，目前已经在筹划建设完全平台化的业务系统，全力为后面的新消费品牌矩阵积蓄力量。 职位简介：10年以上销售工作经验，做过或者接触过多个零售品牌的合作案例，不接受没有相关工作经验新手沟通。目前公司推出的产品为夏威夷果，拥有极具风格的品牌形象和极具想像力的产品价格，近日公司还将引入其它干果产品，比如巴旦木，松子，葡萄干，核桃，小白杏等爆款大果产品(公司只做高品质大果，不做低端电商货源)，用极具杀伤力的产品定价和服务优势开拓各个渠道市场。 工作内容：整合自身的人脉资源，在不依赖现有的电商平台渠道资源的情况下，把产品推出去，同时配合公司的一系列战略打法，抢占销售资源！！！ 其它说明：该工作岗位为自由兼职，公司暂不提供上班地点以及规定上下班时间，你可以非常自由地安排自己的工作，工资收入有多种形式，公司做的是爆款战略，只要你有实力，综合收入绝对能匹配上你的能力。 品牌推荐官与新消费渠道专员的能力要求不同，属于是销售团队高层跟普通销售人员的区别，公司对高端人才的引入是非常慎重的，如果你没有相关的能力储备和思想准备，还请不要浪费彼此时间，务必互相尊重。 作为连续创业型公司，深知改变命运的根源不在于你的履历有多漂亮，你对工作有多勤奋，你的背景和起点有多优秀。而是更看重你的价值观，实践能力和你的韧性及学习能力，以及最重要的一点，那就对人脉建设的重视程度。如果你只是想赚点快钱，那么我可以负责任地告诉你，这个工作提供不了你所需要的东西。因为现在的市场竞争早就不是低维度的卷价格，卷服务，卷产品就能做起来的时代了，而是需要更高阶的资源整合能力，供应链管理能力，以及团队创新能力多角度多维度的深度挖掘才能实现。请务必仔细这段话，如果你不认同，请务必不要浪费彼此时间。

面向宠物医院销售宠物药品或器械等

岗位职责： 客户需求挖掘与对接： 1）运用深入沟通技巧，准确识别客户（To B及To C）核心需求与实际痛点； 2）解读并梳理企业客户的多层级业务诉求，明确关键决策人及相关影响角色； 3）独立承担高单价项目（10万+）的需求调研与解决方案制定； 客户服务与关系维护： 1）持续追踪项目执行进度，确保服务交付及时且符合质量标准，提高客户体验； 2）高效处理客户反馈，及时化解问题，探索续约、追加合作及多产品线拓展机会； 3）归档客户过往合作资料，优化服务流程，防止同类问题重复发生； 商务谈判与合同签订： 独立完成方案讲解、报价协商及合同细节沟通； 应对客户疑虑，引导决策节奏，推动大额项目顺利签约； 跨部门协作与资源整合： 1）联动产品、交付、市场等团队，确保项目各环节无缝衔接； 2）整合内部外部资源（如领域专家），响应客户的定制化服务需求； 信息收集与分析： 借助官网、公开报告等途径获取客户相关信息（所属行业、企业规模、运营模式等），为服务落地提供数据支撑。 任职要求： 1、学历：全日制大专或以上； 2、行业经验：具备2年以上面向企业客户服务经历，有企业管理培训或咨询服务经验者优先； 3、兼具服务机构客户（To B）与个人用户（To C）的实际操作经验； 4、曾主导完成金额超10万元项目的全流程对接工作。