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主管5-10年高中
一,诚招CAD绘图员多名,要求2年以上首饰工作经验,本公司主要生产18K金货,出口中东,欧美市场。工资试工后面议,6000一10000元期间。二,招电绘部主管一名,有首饰电绘经验,符合条件可面议。
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理成本管理质量管理食品安全管理体系全面质量管理体系人员配置及优化
【任职要求】 1、年龄在30至45周岁之间,具备本科及以上学历,食品类相关专业优先考虑。 2、拥有3年以上食品或药品行业生产管理岗位经验,曾担任生产经理或厂长职务者更佳。 3、精通车间生产流程管理、人员调度及生产效率优化等相关工作模块。 4、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与执行推动能力,工作认真负责。 5、持有安全生产管理相关资格证书,熟练操作办公软件及常用生产管理工具。 【助力保障你的工作】 ※ 提供工作餐(午餐与晚餐),发放住房补贴 ※ 试用期为5个月,入职即按规定缴纳五险一金 ※ 节日福利礼品,免费零食茶歇,员工生日会,节日主题活动,定期组织室内外团建活动 ※ 公司每年统一安排员工健康体检,日常享有带薪病假待遇 ※ 工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-17:30;每月休息6天 【岗位职责】 一、生产运营管理: 全面负责工厂生产体系的运行与管理,依据公司销售规划及市场实际需求,制定月度生产计划,科学配置人力、设备等资源,确保生产任务准时、保质、足量完成;持续优化生产工艺流程,推进作业标准化建设,提高产线运行效率,减少物料浪费与制造成本。 二、质量安全管控: 严格执行国家食品安全生产法律法规及行业规范,建立健全工厂质量管理体系,覆盖生产巡检、成品检测到仓储发货全过程质量监督;定期开展质量与安全培训,督导车间落实卫生管理制度和标准操作规程,有效防控食品安全隐患,确保产品符合国家标准要求。 三、设备与设施管理: 统筹生产设备、检验仪器及基础设施的日常维护、周期性保养和升级规划;建立完善设备档案台账,监督操作规程落实情况,降低设备故障发生率,保障生产线连续稳定运行;组织实施设备大修计划与备品备件采购管理,合理控制运维支出。 四、团队建设与人员管理: 营造安全、高效、协作的团队工作环境,提升员工专业技能与责任意识,妥善协调处理内部人员关系及工作中的矛盾问题。 五、成本与安全管理: 设定工厂成本控制目标,跟踪监控原材料使用、能源消耗、人工费用等核心指标,通过技术改进与流程精简实现降本增效;全面落实安全生产责任制,定期组织安全隐患排查与应急演练,预防火灾、机械事故等风险事件,保障人员安全与企业资产安全。 六、跨部门协作与合规管理: 与销售、供应链等职能部门保持密切沟通,及时反馈生产所需资源及来料质量问题;对接政府监管机构,配合完成生产许可证、体系认证等资质的年度审查与更新工作,确保工厂各项运营活动合法合规。
厂长主管3-5年学历不限有生产管理经验工装设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
厨具、不锈钢、钣金、折弯、焊接、生产管理、计件、小厂的主管,要求:3–5年以上厨具/五金厂管理经验,能独立管厂
功放生产主管、音箱生产主管
6000-11000元/月
主管3-5年学历不限功放机及音箱管理工作经验有生产管理经验电子电器经验半导体经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
有5年及以上管理功放及音箱工厂工作经验,提成分红,利益挂钩
全职
1-1.1万元/月
主管5-10年高中
要懂五金制造流程,模具制作,维护,懂生产管理
生产经理/主管
1.5-2.5万元/月
主管5-10年本科服装生产服装质量管理服装项目
岗位职责: 1、统筹品牌商品外发生产的全流程管理,依据商品规划、订货周期及产品上市节点,制定所辖品类的生产排期计划; 2、优化新品牌生产管理流程与企业品质标准体系,监督量产执行环节,实时跟进大货生产进度,确保按时交付,并严格把控产品质量,杜绝重大品质问题发生; 3、负责部门日常运作,主导跟单及QC团队的搭建与人员培养工作; 4、构建供应商及加工厂考核机制,实施定期评审与分级管理。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上服装行业生产管理经验,拥有运动类品牌供应链背景者优先; 2、熟练掌握服装制作工艺流程与品控规范,具备面料辅料及成衣质量判别能力; 3、具有扎实的生产外包管理实操经验,能够高效掌控外发生产各环节; 4、熟悉服装生产全流程、面辅料特性、生产排程安排及品质管控要点,具备全局管理视野; 5、具备良好的谈判能力,出色的组织协调与团队管理能力,以及优秀的沟通表达、规划统筹和独立应对复杂问题的能力。
主管1-3年中专/中技
打工待遇基本工资+考核3000=8000左右, 另外一种是合作分红:目前华东+华南=利润分红,最低保底分红5500起,按照净利润分红的话,一年下来平均分工预计在1-1.5万左右一个月。
主管高中
岗位职责: 一.组织实施车间生产计划(20%) 1、根据生产指令,组织制定车间生产计划 2、负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度 3、合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率 4、组织车间实行计件,流水线生产 5、参加新品评估,让生产实行机器化设备让机器代替人的方式提高生产效率 二.生产过程管理(20%) 1、主持车间早晚会,全面协调车间工作 2、负责对生产过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证产品质量 3、监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正 4、参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施 5、监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序 三.车间现场管理(20%) 1、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识 2、推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理 3、按时考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩,确保制度得到实施 四.车间生产安全管理(20%) 1、负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查 2、控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生 3、定期组织安全生产教育培训,指导员工安全工作 五.车间生产成本控制(10%) 1、分析车间每日生产情况,寻求改善,提高生产效率 2、对生产过程中物资管理控制,确保生产流失与损耗控制在标准范围内 3、分析车间成本消耗,制定可操作性成本控制措施 六.其他工作(10%) 1、组织车间生产员工参加各种培训 2、配合人事部做好车间员工考勤及工资考核事宜 3、负责协调与其他部门的关系 4、及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件 5、完成上级交办的其他临时工作 任职要求: 1、22-40岁,高中及以上学历,身体健康; 2、有生产化妆品管理3年以上经验; 3、熟悉生产操作流程,具有实操技能; 4、服务意识强,有一定的抗压能力,能接受加班; 5、了解组织管理和流程,管理目标等管理知识; 6、较强的组织领导能力和表达能力; 7、熟悉化妆品安全生产管理基基知识。
主管大专
岗位职责: 1。负责技术部车版师,样衣工的日常管理,工作安排,进度管控,审核样版,参与样衣制作。 2。负责指导,处理,协调纸样,设计师,解决品质问题。 3。了解女装羽绒服,双面呢各种面辅料,根据设计部要求结合面料特征打版。 4。负责评版,审版,定版,把控版型和样版的成本; 5。负责开发设计新的版型; 6。协助解决生产过程中的问题;任职要求: 1。大专以上学历,服装设计相关专业。 2.7年以上服装行业经验,3年以上双面呢羽绒服管理岗位工作经验。 3。具备优秀的沟通能力,维护本门良好的工作关系,拥有团队合作精神。 4。能够熟练使用ET,CAD等软件,熟悉女装羽绒服,双面呢的制版,制作工艺,版型及生产流程。
厂长/主管5-10年本科质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责: 1. 生产运营统筹:根据销售计划与库存状况,制定工厂年度及月度生产排程,科学调配人力、设备与物料资源,全面组织生产车间日常运作,保障睡眠呼吸机、制氧机等产品按期、保质、足量交付,兼顾生产效率与成本优化。 2. 质量与法规合规管理:严格执行《医疗器械监督管理条例》《医疗器械生产监督管理办法》等法规要求及GMP规范,主导建立并实施工厂质量管理体系,督导质量控制部门落实原材料入厂检验、制程巡检与成品出厂检测,确保二类医疗器械产品安全有效,消除质量风险,实现全过程可追溯。 3. 部门协同与管理:统一协调生产车间、工艺技术、体系法规、仓储物流、质量控制等职能部门,厘清职责分工,构建高效协作机制;负责团队人员招聘配置、技能培训、绩效评估与激励发展,建设专业化、稳定性强的生产管理队伍,支撑当前运营并为后续扩产做好人才储备。 4. 工艺与技术优化:带领工艺技术团队持续改进生产工艺,攻克生产中关键技术瓶颈,推进生产流程标准化与规范化建设;导入精益生产理念,提升自动化程度,减少物料损耗,提高产出效率;协同体系法规部门完成医疗器械生产备案、审核准备及相关合规性审查工作。 5. 仓储与供应链协同:统筹管理仓储物流环节,完善原材料、半成品及成品的存储规范,优化出入库作业流程,确保物资存放安全、流转高效;联动采购与销售部门,保障物料供应稳定、成品发运顺畅,实现供应链与生产系统的紧密衔接。 6. 安全生产与现场管理:建立健全工厂安全生产管理制度,定期组织安全培训与隐患排查,防范各类安全事故的发生;推行生产现场5S管理标准,维护整洁有序的作业环境,持续提升现场管控水平。 7. 成本管控与持续改进:主导工厂生产成本(人工、材料、能源等)的监控与分析,识别成本高发环节,制定并执行降本增效方案;建立生产运营复盘机制,汇总各部门改进建议,不断优化流程与管理体系,推动工厂整体运营能力稳步提升。 8. 其他工作:协助总经理推进工厂战略目标落地,对接行业监管机构及外部合作单位的检查与沟通事宜,及时处置生产过程中的突发异常,保障工厂生产经营平稳运行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、医疗器械、工业工程、质量管理等相关专业优先,具备医疗器械行业相关职业资格证书者优先。 2. 具备二类医疗器械生产管理实践经验,有家用医疗设备(如睡眠呼吸机、制氧机、雾化器、面罩等)生产运营管理背景者优先; 3. 熟知二类医疗器械生产全链条流程,掌握《医疗器械监督管理条例》《医疗器械生产质量管理规范》等法规及GMP要求,具备质量体系搭建或合规审计经验者优先。
气保焊二保焊
广州市花都区招二保焊/气焊 设备维修 工资计算:计时 计件岗都有 包吃住 焊工年龄范围45岁以下,需持证上岗 长期工需能吃苦能介绍日工作时长12小时
广州番禺区做通信通信工程,会焊工,月薪7000,长期工,包住不包吃,工作地址:
7000元/月
焊工长期月结
做通信通信工程,会焊工,月薪7000,长期工,包住不包吃,工作地址:番禺区
广州 番禺区
7月2日 08:27拨打电话
广东广州有没有想出来干活的朋友去五常供吃供住联系电话
小工包住包吃
有没有想出来干活的朋友去五常供吃供住联系电话
广州
7月2日 08:27拨打电话
广州白云区电焊、二保焊、钢结构安装,铝单板安装
钢结构电焊二保焊铝单板
电焊、二保焊、钢结构安装,铝单板安装
广州 白云区
7月2日 08:27拨打电话
广州花都区招贴砖
30-40元/方
贴砖6-10人
广州市花都区招贴砖
广州 花都区 新华
7月2日 08:26拨打电话
机加工主管
1-1.5万元/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
本公司是家大型加工厂,现招机加工主管,精通报价,精通工艺,cNC 数控车 铣磨割工艺 车间5s 公司发展快,来个能吃苦的,文化水平没要求
主管组长5-10年高中吃苦耐劳、团队精神、上进心、责任强。有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘五金主管和木工组长诺干名,需从事过奢饰品和化妆品及珠宝道具行业五年以上者。联系方式马先生、电话(微信同号)
面包炉车间主管
8000-10000元/月
主管
主要刮灰,帮过气磨,负责日常工作安排,异常处理,有定管理经验,必须保质保量完成领导给的任务
服装厂主管
1-1.2万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
对服装工艺精通,能管理团队,善于协调工作
焊接主管/经理
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限
1. 生产管理:统筹焊接车间生产安排,合理调配人力、物料,跟进生产进度,确保订单按期完成。 2. 工艺品质:制定并优化焊接工艺,处理气孔、变形、裂纹等质量问题,把控产品焊接质量,跟进新品试产。 3. 设备成本:落实焊机、工装等设备维保,降低故障;管控焊材、气体等耗材使用,控制生产成本。 4. 人员安全:负责团队培训、考核与日常管理;严守焊接安全规范,落实5S管理,排查安全隐患,防范事故发生。
文员
4000-6000元/月
工厂文员包吃3-5人月结经验不限高中全职新能源电池不需要出差月休四天跟单经验
按照厂家要求工单录入,服从领导工作安排
贴标签普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结不压工资,人走账清长白班坐班不穿无尘服,不用体检管理人性化,不骂人当天安排,入职有奖
[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作,工作轻松简单,没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求,男女不限 *招聘年龄:18-45岁 [工作时间] 月休4天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效,综合 7000-8000元/月 *小时工:280一天,保底工时260小时,月收入 7000-8000元。 * 每月10号准时发工资,不压工资。 * 免费提供三餐,饭卡刷卡就餐,吃饱为止。 * 免费住宿,4-6人一间,配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。
订单跟进专员
4000-8000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限酒店用品
职位描述: 工作内容: 1.建立并维护供应商档案及价格信息台账 2.持续开展市场行情调研与动态跟踪 3.执行采购流程中的询价、比价、议价及下单操作 4.处理采购物品在品质、数量方面的异常情况,并跟进交付进度 5.日常采购数据的记录整理及对账工作的落实 岗位要求: 1.熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件 2.具备较强的沟通协调能力与语言表达能力 3.有相关工作经验者优先录用 4.具备销售相关从业经历者优先 工作时间: 8:30-12:00,13:30-18:00(每周日单休)
其他生产营运人员3-5年本科高分子材料树脂合成有机硅树脂研发丙烯酸树脂有机合成配方设计
【岗位职责】 功能性树脂研发与合成 开展有机硅、丙烯酸、聚氨酯等类型功能性树脂的合成与开发,确保涂层在附着力、耐候性、耐化学性及特定功能应用方面达到性能目标。 配方设计与实验优化 依据实际应用场景进行树脂分子结构设计与配方调整,制定实验计划,优化反应条件,并完成稳定性的系统验证。 性能测试与应用验证 组织实施树脂材料的各项性能检测,涵盖耐候性、附着力、硬度、耐腐蚀性及相容性等指标,保障其符合工业使用标准。 研发成果量产转化 推进实验室阶段成果向中试及规模化生产过渡,完善工艺参数,提升产品的稳定性与批间一致性。 【任职要求】 本科及以上学历,专业方向为高分子材料、应用化学、化学工程或相关领域。 具备3年以上树脂合成研发经历,熟悉以下至少一类体系: - 有机硅树脂 - 丙烯酸树脂 - 聚氨酯树脂 掌握聚合反应原理、分子量调控、交联结构构建等合成工艺关键技术。 能够独立完成实验规划、问题排查及配方迭代优化。 具备规范的实验记录意识和技术文档整理能力。 【优先考虑】 具有功能性涂层用树脂开发经验(如耐污、耐老化、抗腐蚀等) 具备水性体系树脂研发背景 有中试放大或批量生产转化实践经验 拥有成熟配方案例或成功产业化项目经历 【我们能提供】 核心材料研发平台 企业专注于功能性纳米涂层与工业防护材料的技术创新,树脂研发是核心技术支撑之一。 技术成果产业化机会 研发项目可高效对接实际应用,实现从实验室到终端市场的快速落地。 多领域应用拓展 产品广泛应用于新能源、工业防护及消费品类领域,具备广阔的技术延伸空间。 具有竞争力的薪酬与长期发展空间 提供项目奖励机制与专业技术晋升路径,支持在材料科学领域持续深耕发展
静电喷涂流水线普工,杂工
4000-5000元/月
普工包吃6-10人月结
流水线挂件,取件,打磨,
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃20人以上月结其他坐班无伤疤无纹身
260元/天耳机扫描/包装工临时工小时工长期工月薪7000元以上,独立岗位,包吃包住。 一.薪资福利: 1.【入职奖励】:入职满月有新人入职奖1000元 1.【推荐奖励】:推荐朋友一起奖励500/人 2.【工资】准时发放,不压工资! 3.入职签订合同员工 4.可以申请夫妻房(有结婚证可以申请夫妻房)一个星期安排 二薪资待遇 1.【小时工】24-26/小时(普通工衣)综合工资7000-7500/月 订单稳定工时充足可自主选择加班 【工作时间】 工作时间:8:00-12:00 吃饭时间:12:00-13:00 工作时间:13:00-17:00 吃饭时间:17:00-18:00 加班时间:18:00-20:00(下班后吃完饭,可以选择打卡自由加班) 3【薪资发放】每月15号发工资,月休4天!辞职提前4-7天,! 三食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤,公寓室宿舍4-6人一间,独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等! 【工作内容】耳机包装,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活,无需经验
食品厂车间包吃夜班补贴餐补包住月结
[烟花][烟花]奖励多多国营企业广州酒家利口福,包吃包住(伙食真好) 个人计时加计件[强]最高可以拿9000上不封顶!! 男女不限,年龄:18-49 ️安排部门如下: 1.速冻部门(包子饺子汤圆春卷) 2.腊味部门(腊肉腊肠) 基本工资18元(包含车间绩效全勤)夜班补贴2元/小时+岗位补贴0-300元+稳岗补贴(速冻、西点部门)+超产奖(速冻虾饺岗位) 【速冻、西点部门】稳岗标准如下: 干满2个月从第三个月开始额外奖励,奖励0.5元/小时 干满4个月从第五个月奖励1元/小时 干满6个月从第七个月开始奖励1.5元/小时 在职一直有 ️速冻部门虾饺岗位新增超产奖: 每分钟包5个饺子 (月收入6000-7000左右) 每分钟包6个饺子 (月收入7000-8000左右) 每分钟包7个饺子 (月收入8000-9000左右) 以上待遇,上不封顶,多劳多得(包饺子可站可坐) 二,工作时间: 有效工‬作时间每天10-11小左时‬右,2班倒,月休2-3天,工期可长期干 公司免费包吃包住(3餐+晚班‬夜宵,水电一天3块)。一流伙食标准,配有‬水果、酸奶、凉茶。 每周可借支,,每个月22号发放上个月工资~
普工/操作工/300/天
5000-7000元/月
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴6-10人月结恒温车间坐班
300一天,16-55岁 长白班坐班,包吃,包住! 【可以带上手机上班】 【】 临时工待遇: 16-55岁,男女不限 285元一天 综合工资:7000-9000元 工作岗位:空调车间,主要做电子产品的组装,装配,贴标签,打包装等! 不用体检,不查纹身,不查征信 月休4天,每个月15号准时发上个月的工资! 食宿情况:宿舍4-6人/间,包吃工作餐,宿舍有空调,WIFI,热水。
车间跟单
4000-7000元/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差跟单经验文员经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检等环节,确保交期与品质达标 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料),维护ERP/金蝶系统数据准确完整 3.编制生产日报、周报及异常分析简报,向主管反馈进度偏差及改进建议 4.协助安排样品寄送、客户验货对接及售后问题初步梳理 5.完成部门日常行政支持工作,包括文件收发、会议记录、台账更新等 任职要求: 1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,熟悉制造业生产流程者更佳 2.有1-3年生产跟单、计划文员或相关岗位经验,能独立处理多订单并行任务 3.熟练使用Office办公软件,会操作ERP或MES系统者优先 4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 5.普通话流利,具备基础读写能力,能适应阶段性加班
仓库操作员
5000-9000元/月
普工操作工免费培训
岗位职责:1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装等基础作业任务; 2.严格遵守安全规范与9S管理要求,保持工位整洁、设备完好、标识清晰; 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4. 参与岗位技能培训与多能工培养,提升操作熟练度与协作效率 任职要求:身体健康,无传染性疾病及职业禁 3.责任心强,吃苦耐劳,适应流水线节奏或倒班安排(如有)4. 有相关行业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教
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