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宴会酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容: 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求: 1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排); 2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力; 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右 薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。 有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
酒店经理1-2人月结
东西湖区诚聘前厅经理1名,薪资范围为7500至8000元。招聘经理,提供食宿,待遇优厚,薪资结构为底薪加提成,每月休息3+1天。工作地点位于东西湖区金银湖。提供油烟罩清洗、净化器清洗、风机清洗、管道清理、隔油池清理服务。提供厨房设备维修、安装、维护服务。提供厨房排烟系统设计安装工程、厨房整改、翻新服务。团队专业,技术专业,可解决烟管堵塞、排烟不畅、滴油问题。
武汉 东西湖区
6月16日 18:20拨打电话
酒店经理·主管
1.1-1.3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店会所日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4.熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先 5. 学历不限,持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责: 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转 任职要求: 1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限 2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
夜班主管
餐饮主管
统筹安排夜间工作人员管理服务
酒店经理
岗位职责: 负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。 任职要求: 有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及HACCP等管理体系,持健康证上岗 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识突出,有团队培养经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.负责门店的日常运营工作 2.确保商品质量与供应的稳定性 3.提供优质的服务,维护好客户 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合同精神 2.能够适应快节奏的工作环境 岗位福利: 1.提供4-6人间公寓式员工宿舍 2.提供员工食堂或餐补 3.新人首月保底7000以上
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
鹤岗辣不二招聘主管5000+200满勤+工龄奖+酒水提成=5500-6000元
餐饮主管
店内日常工作
武汉硚口区招弱电/安防
350-400元/天
弱电工1-4天1-2人日结技术好二把刀勿扰专业师傅
武汉硚口招弱电/安防
武汉 硚口区
6月24日 18:32拨打电话
武汉江汉区招油漆工
油漆工1-4天1-2人周结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
武汉江汉招油漆工
武汉 江汉区
6月24日 18:32拨打电话
武汉新洲区,只阳逻招本地木工,打柜子,350/天8个半点,不会打柜孑不要来,做点工,打电话
装修木工打柜子1-2人
武汉市木工打电活,打柜子,350/天8个半点,不会打柜孑不要来,打电话
武汉 新洲区
6月24日 18:31拨打电话
武汉洪山区酒店招水电会做JDG管的,可包可点
300-400元/天
水电工1-2人
武汉市洪山区酒店招水电会做JDG管的,可包可点
武汉 洪山区 鲁巷
6月24日 18:31拨打电话
厨师月结
武汉某餐饮名店诚聘专业顶班厨师。要求技术全面,炉子、案子均可操作,能独立顶岗,适应快节奏后厨工作。工作地点位于湖北省武汉市核心商圈。薪资待遇具体面议。要求身体健康,热爱烹饪事业,有相关工作经验,服从安排,团队协作能力强。有意者请致电咨询报名。
武汉
6月24日 18:31拨打电话
怀柔区酒店管事部替班活,300/天,早八晚五,,能干一星期,管吃管住,联系电话.同步
300元/天
酒店经理
怀柔酒店管事部替班活,300/天,早八晚五,,能干一星期,管吃管住,联系电话.同步
北京 怀柔区
6月24日 18:26拨打电话
酒店经理
招聘酒店主管。岗位要求为大专及以上学历,管理类相关专业优先。需具备2年以上同岗位管理经验,熟悉酒店各环节运营流程优先考虑。要求拥有出色的沟通协调能力与问题解决能力,服务意识强。岗位职责为全面负责酒店日常运营管理,统筹各部门工作。制定并落实运营标准与服务流程,把控成本核算,优化前台和客服管理,提升宾客满意度。处理旅客投诉与突发状况,积极协调解决,维护良好氛围。负责酒店各平台线上运营和销售目标达成。负责视频号短视频编辑、小红书的文案策划和直播运营。
杭州
6月24日 18:26拨打电话
酒店经理月结
招聘宾客关系主任。薪资为4000。上班时间根据酒店运营安排,实行8小时制。岗位职责包括负责酒店前厅宾客接待工作,为客人提供专业、热情的入住及离店服务。处理宾客日常咨询、需求及投诉,及时跟进并确保问题得到妥善解决。维护酒店客户关系,收集宾客反馈意见,提升客户满意度。协助前台日常运营工作,包括办理入住登记、退房结账、房态管理等。熟悉酒店产品及服务,主动向客人推荐酒店各项设施及促销活动。保持与各部门的有效沟通,确保服务流程顺畅。岗位要求具备良好的服务意识和沟通能力,能够灵活应对各类宾客需求。形象端正,举止得体,普通话标准,具备基础英语沟通能力者优先。工作细致认真,具备较强的应变能力和抗压能力。有酒店GRO相关经验者优先。具备团队合作精神,服从工作安排。
赣州
6月24日 18:12拨打电话
河北廊坊新世界酒店招聘管事部小时工。提供工作餐。
酒店经理
廊坊新世界酒店招聘管事部小时工。提供工作餐。
廊坊
6月24日 18:04拨打电话
江苏苏州W酒店招聘STW外包工(主管)。提供工作餐。
酒店经理
苏州W酒店招聘STW外包工(主管)。提供工作餐。
苏州
6月24日 18:03拨打电话
餐厅领班月结
招餐饮前厅经理1名,男女不限,要求有餐饮管理经验形象气质佳,年龄40岁以内,薪资8-9k,有社保base:武汉市武昌区民主路斗级营联系电话:刘女士()
武汉 武昌区
6月24日 09:44拨打电话
烤肉店领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
厨师长月结
汉口洋房餐厅诚聘厨师长一名,工资1万2到1万5,精通湖北菜,擅长融合菜,要求有精湛的厨艺和丰富的厨政管理经验(会带团队),人品好,有进取心,年龄38一45岁,!!!联系人:刘总
武汉
6月23日 00:20拨打电话
行政总厨
1.3-1.4万元/月
行政总厨月结全职
岗位职责: 1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程及食品安全管理制度并监督执行 3. 带队完成高档写字楼内员工餐、商务简餐等多场景供餐任务 4. 负责厨师团队培训、考核与梯队建设,提升整体专业水平 5. 协同物业及甲方单位对接需求,保障服务响应及时、反馈闭环 任职要求: 1. 具备厨师长岗位实操经验,熟悉高端办公场景餐饮服务特点 2. 精通中餐热菜制作,具备创新菜品研发与成本核算能力 3. 具有良好的组织协调能力和抗压能力,能适应快节奏工作环境 4. 持有健康证及有效厨师相关资格证书 5. 无学历限制,经验丰富者优先
餐饮主管
食堂项目经理招聘岗位职责1. 全权负责员工食堂日常运营,统筹后厨、前厅、人员排班管理2. 把控食品安全、环境卫生,落实食品留样、六常管理3. 审核及制定每周菜谱,管控菜品质量,控制食材损耗与运营成本4. 对接甲方,收集员工用餐反馈,处理各类就餐问题5. 设备巡检、安全自查,完善各类台账,配合监管检查任职要求1. 3年以上单位/企业食堂全盘管理经验,持有效健康证2. 熟悉食堂成本核算、菜品搭配、后厨标准化操作3. 懂人员管理,沟通协调能力强,能接受食堂早晚班4. 熟悉食品安全法规,有食堂管理经验优先薪资福利薪资:6000–8000,能力优秀可谈包吃住、月休、节日福利、稳定长岗工作地点:武汉及周边城市招聘2人,有意请联系:联系人:王经理电话:
武汉
6月22日 13:19拨打电话
湖北武汉急聘某餐饮公司招聘食堂管理员,月薪5000元,男女不限,提供食宿和休息,寒暑假有补
5000元/月
餐厅领班月结
急聘某餐饮公司招聘食堂管理员,月薪5000元,男女不限,提供食宿和休息,寒暑假有补贴。电话湖北武汉
武汉
6月15日 13:58拨打电话
湖北武汉汉口青年路附近餐厅招聘前厅领班工资5000月休四天(包吃包住)身高165以上电话
5000元/月
餐厅领班月结
汉口青年路附近餐厅招聘前厅领班工资5000月休四天(包吃包住)身高165以上电话
武汉
6月21日 14:35拨打电话
湖北武汉汉口青年路附近餐厅招聘前厅领班工资5000月休四天(包吃包住)身高165以上电话
5000元/月
餐厅领班月结
汉口青年路附近餐厅招聘前厅领班工资5000月休四天(包吃包住)身高165以上电话
武汉
6月19日 14:29拨打电话
厨师长月结
主厨,或做厨师长,希望可以长做的位置。工资面议。要有月休。最好包吃住,本人38岁,从厨22年,炒菜16年,自幼从厨,没改过行。技术扎实,出菜速度比较快,本人可轻松玩转4个炉子出菜。会做吊锅、石锅、砂锅系列菜品。会做高档海鲜。会做恩施土家菜。也会做油焖大虾、金牌烤鱼、浇汁鲍鱼、宫廷烧大鹅、砂锅乳鸽、姜辣蛇、烧鸡公、公安牛三鲜、荆沙甲鱼、藤椒鱼、椒麻鱼。等等诸多特色菜品。会做酒席。可写新菜谱。联系方式吴师傅号码同步,任何,不闲聊!诚心招人直接电话,本人实实在在,夜市不做!快餐店不做,不在要求以内请自觉绕道。谢谢!消息看清楚在联系。此信息每一个字本人原创,句句属实!复制粘贴者请自重。备注:以顶班的方式试菜,没有提前电话联系本人的一律不加
武汉
6月18日 09:28拨打电话
餐厅领班月结
小碗菜招聘前厅经理。薪资为4500元加奖金。每月休息3天。欢迎有相关经验者来电联系。工作地址位于武昌火车站附近。联系方式为李。
武汉 武昌区
6月22日 13:52拨打电话
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