有教师资格证，有耐心，有经验，懂得高中生的心理。

教师岗： 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得； 2、每年至少1次涨薪机会； 3、福利：五险，常备药品、带薪年假、节日福利 4、食宿自理，公司配有微波炉，可以带饭到公司； 二、岗位职责： 1、针对学生科目情况开展“一对一、一对多”教学辅导，结合学生学习进度与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量； 3、与班主任老师协同配合，做好家校沟通，共同解决学生学习问题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先； 2、形象良好，言行举止稳重，普通话标准； 3、具备良好的表达与沟通能力，工作主动、抗压性强，富有耐心与责任感； 4、本地居住者优先考虑。 四、广阔的职业发展空间： 公司设置专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

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工作周期：长期稳定兼职 工作时间：周末 结算方式：月结 一、岗位内容： 1、针对科目学生开展“一对一”教学辅导，结合学生的学习情况与性格特征，制定个性化学习方案，有效提升学生成绩； 2、课后及时反馈学生学习进展，持续跟踪学习成效，协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具备初高中学科辅导经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行得体，普通话标准； 3、具备较强的沟通表达能力，富有责任心。 薪资待遇：120-200元/每小时。一次课2小时 薪资按能力定，能力出众者可享更高薪酬。 工作时间：周末 仅限线下授课，需在指定校区上课！ 仅限线下授课，需在指定校区上课！ 仅限线下授课，需在指定校区上课！ 非诚勿扰，谢谢 工作地点：龙岗区龙翔大道俪景中心3楼312（旭阳青少年俱乐部）

安排了孩子高中阶段的历史地理政治学习，查漏补缺，提升学习能力

寻找有经验的地理老师，辅导孩子高中地理，要教师资格证，有经验，有耐心优先

我司诚招高中地理老师。 本岗位（可兼职）须线下面试，非诚勿扰，详情请加微信。 岗位薪酬及福利 1、薪酬：课酬根据教师教学经验和水平定级，月平均收入12000-20000元，表现优秀者月收入25000-32000元。每年至少1次涨薪机会。 2、福利：五险一金，常备药品、带薪年假、节日福利。 岗位职责: 1、负责对学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格等的特点，制定适合的学习计划和方法。 2、课后承担课程辅导和答疑，作业和考卷的批改等工作，按规定完成课堂反馈。 3、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧。 4、完成教学部门安排的其他任务。 5、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件: 1、有教师资格证，本科及以上学历，有教学经验、师范类院校毕业优先。 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话二级甲等以上。 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。 4、居住在当地优先。 四、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向。 1、管理方向:教师--科目负责人--教务主管--校区负责人 2、专业方向:教师--优秀教师--金牌教师--名师

全职、兼职均可！ 【工作内容】 1、负责高中地理科目的教学工作，对学生的学习方法和应试技巧进行针对性的指导； 2、积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务，通过学习交流不断提高教学水平； 3、制定好阶段教学计划，通研教材，安排好教学进度。 【任职资格】 1、熟悉课程体系，熟悉中高考，持有教师资格证； 2、普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 3、教学功底扎实，总结概括能力强； 4、形象良好，有较好的沟通能力，热爱教育工作。 【上班班次】 每周双休 早班：08:00-17:00 白班：09:00-18:00 中班：10:00-19:00 晚班：13:00-21:00

欢迎大家踊跃投递简历，可安排线上面试，合适人选将在30分钟内回复并详细介绍岗位内容~ 【岗位职责】 小初高中学科教学：语文、数学、物理、化学、英语、生物、地理、历史 个性化课程教学：国际英语、雅思辅导、日语教学、口语训练 【薪酬福利】 1.薪酬待遇：大四实习或全职入职月薪可达8-10k，转正后1-1.5w/月，年薪12–18w，逐年增长，表现突出者薪资可提升至1.5w以上，甚至达到3w+； 2.福利待遇：提供免费岗前培训、免费住宿、带薪年假、节日礼品、集体旅游、团建活动、生日派对等丰富福利； 【工作地点】 全国范围：如北京、南京、上海、四川等地 珠三角区域：广州、佛山、深圳、东莞、中山、珠海等城市 （根据个人职业发展意向分配教学城市，协助快速适应工作环境） 【岗位要求】 1.具备本科及以上学历，所学专业相关或有教学经验者优先考虑； 2.掌握良好的授课技巧，具备团队协作意识，沟通表达能力强； 3.富有责任心与创新精神，能适应教育行业的动态变化及工作节奏。 【岗位亮点】 1.发展前景：教师星级评定决定薪资增长，晋升通道多元，助力长期职业成长； 2.工作氛围：团队和谐积极，期待与你携手共进，共同进步。 【晋升体系】 （一）培训体系 新人入职培训—学科知识培训—教学能力提升—管理能力培养 （二）教学精英晋升路径 T1初级教师：入职满3个月，通过“教案评审合格、试讲达标、学生及家长反馈良好”考核，且期间表现优异，可办理转正； T2中级教师：初级教师连续3个月绩效评分高于80分，可申请晋升中级； T3高级教师：中级教师连续3个月绩效评分高于80分，且当月授课学生数超过20人，可申请晋升高级； T4银牌教师：工龄满2年，中级教师连续3个月绩效评分高于80分，当月授课学生超25人，且获得学生家长高度认可，可申报银牌教师； T5金牌教师：工龄满3年，中级教师连续3个月绩效评分高于80分，当月授课学生超30人，家长满意度高，可申报金牌教师； （三）管理晋升路径 M1学科组长：熟练掌握学科体系，具备整理教学资料和指导基础教学的能力； M2学科主管：精通学科内容，能深入研究教学方法，具备培养新教师的能力，团队意识强，情绪稳定； M3教务主管：熟悉教务流程，可独立承担教务任务，能组织培训并协助上级完成日常管理，带领团队开展活动； M4教务副校长：深耕教务管理，独立处理日常工作，勇于担当，解决问题能力强，组织培训、家长会及教务事务熟练； M5教务正校长：全面统筹校区运营，对内建设团队，对外拓展业务，具备创新思维与领导力。

岗位职责： 1、为孩子提供全学科辅导，初中一年级。 2、根据学生的学习进度和需求，制定个性化教学计划，并进行有效跟踪与评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类，教育学或相关专业优先。 2、具有一年以上家教或教学经验，熟悉中小学生的认知特点和教学方法。

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1，石岩地铁13号线安检员=190元/班（日结） （男女不限，18-40岁，长白班，包吃住，免费发放保安服，工资日结，人走账清） 2，深圳地铁2号线/4号线/8号线/9号线/12号线=150元/班+300元/天（日结） （男女不限，18-40岁，长白班，包吃住，免费发放保安服，工资日结，人走账清） 3、罗湖公园保安员=170元/班（日结）+上班可以带手机（18-45岁，两班倒，包吃住，免费发放保安服，工资日结，上班非常轻松，人走账清） 4、福永凤凰山公园=170元/班（周结）+上班可以带手机 （18-45岁，两班倒，包吃住，工资周结，免费发放保安服，工作很轻松，管理不严，人走账清） 5，地铁9号线站台保安员=190元/班+上班可以带手机 （18-52岁，两班倒，免费发放服装，包吃住，宿舍6-8人间，工资日结，可以长期做，人走账清） 6、深圳地铁4号线站台保安=170元/班（日结）+上班可以带手机 （18-52岁，两班倒，包吃住，免费发放保安服，工资日结，人走账清） 7、广州白云机场保安员=240元/班（工资日结） （男女不限，18-40岁，两班倒，吃住提供吃，免费发放保安服，工资日结，要求留年，人走账清） 8，龙岗大学保安员=170元/班（工资日结）+上班可以带手机 （18-40岁，两班倒，包住不包吃，免费发放保安服，工资日结，上班工作轻松，无任何压力） 9，南山公交车站充电工=150-180元/班（工资日结）+酱油活 （男女不限，18-55岁，两班倒，包住不包吃，上班非常轻松，工资日结，人走账清） 10，松岗燕川工厂保安=180元/班（日结） （男女不限，18～45岁，包住不包吃，有餐补，两班倒，免费发放保安服，工资日结，人走账清） 11，东莞长安商场保安员=170元/班（周结） （18-45岁，两班倒，包吃住，免费发放保安服，工期15天起，人走账清） 12，光明/石岩工厂保安员=190元/班（工资周结） （男女不限，18～40岁，两班倒，坐岗，工作轻松，免费发放保安服，工资周结，人走账清） 13，宝安兴东物业保安员=190元/班（工资周结） （18-40岁，两班倒，包住不包吃，免费发放保安服，工资周结，人走账清） 14，罗湖商场保安员=200元/班（工资周结） （18-35岁，两班倒，包住不包吃，上班非常轻松，入职免费发放服装，工资周结，人走账清） 15，南山公交站保安员=150元/班（工资日结） （18-55岁，两班倒，包吃住，入职免费发放服装，工资日结，酱油活，人走账清）

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一、工作职责 1. 负责一对一教学及课后家长沟通反馈 2. 参与学科组内教研活动与统一备课工作 二、任职要求 1. 热爱教育事业，认同教师岗位价值 2. 具备良好的责任心与沟通能力 3. 扎实掌握所授学科专业知识 4. 可接受零基础入职，提供带薪岗前培训 三、薪资福利待遇 1. 月收入范围4k～9k，收入与能力挂钩 2. 缴纳五险一金+带薪培训+课时奖励+工龄津贴+优秀教师奖金 四、面试流程：笔试（由公司命题）+试讲（限时20分钟）+综合面谈 团队以90后、00后为主，办公氛围愉悦，环境舒适，期待你的加入～

高中地理和语文第三方临聘老师1.持有相应学科教师资格证。2.本科或以上学历。3.有相关学科教学经验者优先。因教学工作需要薪资福利:工资待遇7000元/月，到手工资4200元/月，班主任每个月多200。学校提供住宿，用餐（学校食堂用餐）招工人数:1名

【岗位职责】 1、负责所教授学科工作，完成教学目标； 2、针对学生情况，进行高品质的课程讲授，为学生查漏补缺，帮助学生尽快提高成绩； 3、按要求参与本学科组内教师教研交流、教学研究、集中备课等集体学习与培训； 4、掌握学生的学习、思想情况，及时与班主任或家长进行沟通。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历，专业不限（英语学科要求英语相关专业）； 2、热爱教育行业，理解并认同公司企业文化，可长期， 3、品行好，踏实能吃苦，有责任心，学习能力强、肯钻研，有奉献精神； 4、具备扎实的理论基础，良好的沟通技巧和表达能力； 5、教学经验丰富者优先考虑。 【薪资收入】 1、工资结构=底薪+课酬工资+学期奖金+年终奖金+班主任费； 2、应届毕业生年综合收入10w—15w，5年以上经验15w-20w，有学科带头人经验20w-30w； 【福利待遇】 1、，寒暑假带薪假期15—20天； 2、单位福利分房；免费包住；员工食堂；高额学期奖金；高额年终奖金； 3、职业终身培训；透明晋升通道；内部多元发展； 4、孩子便捷入学；生日礼品；节日礼品；定期团建；年度旅游

岗位职责： 1.负责中学地理课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.根据学生特点因材施教，激发学生对地理学科的兴趣与探究精神 3.定期开展测验与评估，分析学习效果并持续优化教学方法 4.参与教研活动及课程资源开发，提升教学质量与专业水平 5.关注学生全面发展，配合班主任做好学生日常管理与心理辅导工作 任职要求： 1.持有相应学科教师资格证书，具备扎实的地理专业知识基础 2.热爱教育事业，具有良好的沟通能力和团队合作意识 3.能熟练运用多媒体等现代教学手段开展课堂教学 4.具备较强的责任心和耐心，能够适应中学教学工作节奏 5.地理相关专业毕业，有教学经验者优先考虑

岗位职责：负责全日制学生上课； 任职要求：地理相关专业毕业，有系统教学4年以上，特别是带过高三； 时间：周中

深圳市福田区超优佳南教育招聘实习助教老师，可以教小学二三年级语数英全科， 要求：有耐心，有责任心，踏实稳定。 有双休，可以包吃住。 工资：3200元/月，.如果可以帮厨加200到300元。 电话：

语文、数学、英语、老师 岗位职责： 1、承担学科辅导任务，负责试卷的编制与批改工作； 2、根据教学进度灵活安排阶段性测试，评估学生学习效果并调整教学策略； 3、持续跟踪学生的学习动态，做好课后服务，提升教学质量与满意度； 4、参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课，协同提升教学水平。 任职要求： 小学、初中教师，以小学为主 1、具备本科及以上学历，专业不限； 2、须持有相应学科的教师资格证书，有实际教学经验者优先考虑； 3、语言表达清晰流畅，能够有效与学生及家长互动交流； 4、具备良好的服务意识，能站在学员和家长立场思考问题、解决问题； 5、心理素质好，能适应一定强度的工作压力，具备扎实的专业知识基础； 6、了解中小学生的学习习惯与心理特征，善于发现学习问题并提供有效指导方案。 上班时间：周一至周五下午上班，包晚餐，周末视情况安排课程，一个月内转正（最快两周） 接受兼职 另招聘课程顾问

【薪资】15000-22000休4 【地址】福田 【服务】6岁读贝赛思哥哥和3岁半弟弟。全英交流和辅导 【要求】有留学经验、教学经验，有耐心，有方法，会引导，情绪稳定，会开车

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-11 上课形式：线上 背景要求：海外留学背景，QS100内 工作内容：申诉，辅导等 岗位职责： 1.为在海外就读的中国留学生提供线上一对一学业指导，涵盖考试辅导、课程讲解、作业协助、论文修改及毕业论文支持等内容 2.涉及学科范围包括但不限于：数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备教学内容，准时参与预约课程，帮助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100高校或国内985/211院校本科及以上学位 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.承担初高中英语课程的授课及备课任务 2.参与教学方案的设计与执行，助力学生英语能力提升 3.定期与家长交流学生学习情况，给予专业建议和辅导支持 任职要求: 1.具备扎实的英语教学功底和良好的沟通亲和力 2.能够灵活采用多样化教学方式调动学生学习积极性 3.富有团队协作意识，积极配合团队优化教学效果 认真负责，持有高中教师资格证，英语口语表达流利

【薪酬】接受应届生和无经验，入职后有系统专业的培训，带薪培训 行业中极具竞争力的薪资体系；固定底薪+学费提成+奖金（平均月薪10k起） 前半年保底8-10K;初级教师年薪10-15W；中级教师年薪15-20W；高级教师年薪20-30W。 【工作职责】 1、负责高中数学/物理/化学小班教学相关工作，包括备课、授课和布置作业等； 2、负责提供高质量的教学服务； 3、负责电话、微信与家长沟通交流； 4、跟学生和家长保持良好的沟通，完成续班保留工作； 5、积极参与公司和部门组织的各类培训、教研、会议等。 【岗位要求】 1、大学本科及以上学历，理科相关专业毕业和有教师资格证者优先； 2、普通话标准，授课思路清晰、板书工整、感染力强； 3、热爱教育行业，能吃苦耐劳，有耐心及强烈的责任心。 工作地点：深圳各区都有分校（就近安排校区/提供住宿） 【公司福利】 1、年轻化的团队，人性化的管理，双休五天工作制，享受国家法定节假日，工作生活平衡。 2、五险一金+每月生日会+季度定期员工旅游+下午茶+聚餐拓展+户外运动协会全都有 3、超长带薪假期：每年暑期5-7天带薪休假，春节10天带薪休假，带薪年休假； 4、快速提升：一对一新员工培训，职业技能培训，管理培训，每月1-2次培训会议和集体教研活动 5、公司提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，环境优雅）； 6、公司各类文化活动：节日礼包、生日聚会、户外拓展、集体活动等； 7、多通道发展晋升： 主管助理—咨询主管—咨询总监—副总        业务类：业务岗—副校—分校合伙人（持有分校股份，享受分红） 教师发展路径：名师---教管、教研---校长

岗位职责: 1.提供专业的线下家教服务，进行一对一辅导 2.与学生和家长保持良好沟通，了解需求并提供定制化辅导方案 3.确保教学质量，按时完成辅导任务 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与学生和家长交流 2.能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神 3.对教育有热情，能够不断学习和适应新的教学方法

【岗位详情】： •核心亮点：中考提分导向+小班课（6-8人）+续读奖金最高3200元/班，年包可谈！ •核心职责： 1.负责初中1-3年级化学6-8人小班课教学，聚焦中考考点拆解、逻辑思维训练、错题复盘； 2.针对每个学生薄弱点定制提分方案，带过毕业班、有明确提分案例（如70分→90+）者优先； 3.参与校区教研，编写化学专项题库、优化教案，配合家校沟通，提升续读率。 【薪资结构】： •底薪：2000-7000元（8档定薪，学历+笔试+面试表现说了算，优秀者直接拿高位）； •教研绩效：2000元起，最高4000元（完成教研任务即达标）多劳多得； •课酬：80-240元/小时（毕业班/冲刺班课酬上浮，小班课课时饱和）； •续读奖金：单个班级最高3200元，续读率越高奖金越丰厚； •保底保障：前3-6个月高薪，新手也能稳定收入，年包可灵活沟通。 【福利与发展】： •保障：入职30天内买社保； •成长：教师→组长→教研主管/学科主管→学科部长/教研部长→分校教学校长，能力达标直接晋升； •生活福利：就近分配校区、通勤补贴（100-300元/月）、不定期团建。 【工作时间】： •月休6天，周内14:00-21:30，周末09:00-18:00（跨校区上课享交通补贴，跨校区工作不再匆忙） 【任职要求】：全日制本科+2年初中化学教培经验，熟悉中考考纲，擅长小班课教学，能接受对应工作时段。 【工作地点】：深圳市龙华区鸿华智谷A座/深圳市龙华区后浪教育城3层鹿状元（JS舞蹈隔壁） 【鹿状元】源自2015年创立的润德教育集团，是一家以AI技术为核心的科技教育服务企业。依托自主研发的智能教育系统，融合全国布局与专业教学优势，为家长提供全场景解决方案：AI驱动的素养提升、学业规划、留学服务、课后托管、家庭教育。通过算法优化资源配置，实现教育服务“又快又好又便宜”，让孩子成长更科学、更高效、更快乐！

思考乐教育集团2008年成立，2019年在香港联交所主板上市，在深圳有200所左右的校区，该岗位对教师资格证没有强制性要求，公司有1-2个月带薪培训，培训中会接触备课、磨课、试课等相关内容，欢迎大家前来了解，在线等待各位咨询投递！！！ 岗位职责： 1、小班教学，课前备课，课堂授课及课后批改作业； 2、课后辅导学生及补课； 3、教学大纲的编写及课程安排； 4、电话、短信回访与家长、学生沟通，交流； 5、维护教学环境及秩序。 任职要求： 1、年龄20-32周岁，本科及以上学历，接受应届毕业生，无经验要求 2、五官端正，普通话标准，授课思路清晰、板书工整、感染力强； 3、性格开朗、善于沟通、擅长调动课堂气氛； 4、热爱教育行业，能吃苦耐劳，有耐心及强烈的责任心； 5、适应培训机构弹性作息时间要求； 6、良好的沟通能力及团队合作精神； 欢迎优秀应届毕业生和实习生投递。 薪酬福利： 1、入职即购五险一金，深圳200家校区就近分配； 2、应届生公司提供住宿补贴； 3、完整系统的新老师带薪培训政策，保证教学质量； 4、明确的发展渠道，名师方向、管理方向挑你所想； 5、无责保底/综合薪酬+奖金，初级教师年薪10w不是梦； 6、教师百人团、教师合伙人，等你挑战！

【一经录取，我们能提供行业极具竞争力的薪酬】 1.根据学生情况，进行针对性的授课，提供高质量的教学服务； 2.根据用户反馈迭代优化课程产品； 3.编纂相关课程讲义、随材及教学周边产品。 任职要求： 1.本科及以上学历+教资（优先）(毕业院校限985）； 2.有高中数学教学经验； 3.热爱教育行业，勤奋好学； 我有几句心里话想对你说： ①常规班次10—19点，晚班12—21点，周一周二双休（工作很重要，你的休息我们同样关注） ②入职就开始全额购买五险一金（对你好不是说说而已…） ③生日福利，年度体检，生育津贴，节假日福利（90后团队，活动多多，氛围棒棒哒） ④对于新老师第一年我们会提供保底年薪，但是如果你的目标仅仅只是保底，建议绕行； ⑤公司目前处于快速发展阶段，所有的老师都是教学（既当爹）教研（又当妈）一把抓，事情多且杂哈