1、有线束工厂管理经验；2、熟悉车间各种机器设备（如端子机、裁线机等）；3、熟悉新能源机柜线束加工工艺：

1. 台账管理建立并维护刀具与夹治具的统一台账体系，实现一物一码管理，确保从入库、领用、归还到维修、报废全流程可追溯。 2. 收发管理 依据生产工单及工艺规范，执行刀具与夹治具的发放、回收、借用及以旧换新操作，保障作业准确高效，不延误生产进度。 3. 库存与仓储管理 实行分类分区定置存放，落实防锈、防尘、防碰撞、防变形措施，持续保持工装刀具库符合6S管理标准。 4. 点检保养与维护 刀具：开展刃磨、检测、使用寿命监控及异常情况下的更换处理。 夹治具：实施日常点检、清洁、润滑、紧固和精度核查，跟进报修及修复后的验收流程。 5. 质量与安全管理 杜绝错发、漏发及超差使用现象，及时隔离不合格、待修或已报废的工装刀具，防范质量事故的发生。 6. 盘点与报表 执行周度检查与月度盘点，确保账、物、卡三者一致，按时提报库存、损耗、维修、报废及相关成本数据报表。 7. 成本与改善 汇总分析损耗率、使用寿命及故障频率，提出降低成本、优化流程和改进管理的建议，协同工艺、质量与设备部门解决现场实际问题。

1、全面主持配料工段的日常运作，组织并督导团队成员高效完成工段职责范围内的各项生产任务； 2、统筹开展配料工段员工的技能培训与工作指导，培养优秀的管理骨干与技术人才，定期开展员工交流，收集整理意见建议，确保上下级及跨岗位沟通顺畅，推动问题及时有效解决； 3、监督配料任务安排的科学性，确保各工序之间衔接紧密、协同高效，保障生产流程平稳运行； 4、负责配料工段所辖设备设施的运行维护管理，监督日常保养与维修工作的落实情况； 5、结合实际生产需求与现场条件，提出切实可行的设备改进方案，提升生产效率； 6、确保配料设备运行稳定、工艺执行准确无误，杜绝异常停机与操作失误，保障生产连续性； 7、持续推进生产流程优化，降低单位产品在水、电、蒸汽等方面的能源消耗及人工投入；主导配料工艺改进与新产品试产工作，及时组织试生产并跟进实施效果

岗位职责： 1. 负责CNC编程团队的组织与技术指导，保障生产效率与产品质量满足标准； 2. 依据产品图纸及工艺要求，完成高精度数控程序编制，优化加工流程； 3. 攻克生产过程中出现的技术瓶颈，推动加工工艺不断升级； 4. 与相关部门密切配合，确保项目进度按计划推进； 5. 关注行业前沿技术动态，积极导入先进工艺与方法以提升团队整体水平。 任职要求： 1. 熟练掌握CNC编程及相关专业软件，具备扎实的编程实践积累； 2. 具备3年以上CNC编程领域工作经验，有团队管理背景者优先考虑； 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能有效带领团队应对挑战； 4. 熟悉机械制造流程，了解铜铝、不锈钢等材料的性能特点及加工方式； 5. 具备较强的学习能力和创新思维，能快速掌握并应用新技术。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实年度生产目标、工艺优化方案及团队绩效考核机制 3. 能看懂图纸 任职要求： 1. 具备3年以上珍珠棉异型材厂管理经验

1. 生产管理 制定机加部门生产计划，科学统筹人员、设备与物料资源，确保交付周期和产量目标顺利完成；实时监控生产进展，及时处理突发问题，保障生产流程顺畅高效运行。 2. 技术与工艺管控 审核加工图纸、工艺方案、刀具工装配置及切削参数；指导现场技术攻关，解决工艺与质量难点，持续优化加工流程，提升加工效率与产品精度。 3. 质量管理 严格执行首件检验、巡检和终检制度，全过程控制产品质量；深入分析不良品成因，推动改进措施落地，降低报废与返工比例，确保符合客户质量标准。 4. 设备管理 组织设备日常点检、维护保养及故障维修协调工作；建立并维护设备台账，确保设备完好可用，提高设备运行效率与利用率。 5. 团队与人员管理 负责本部门人员招聘、排班安排、考勤管理及绩效评估；组织实施技能提升与安全教育培训，培养多岗位胜任能力员工，增强团队稳定性。 6. 现场与安全管理 推进5S/6S现场管理实施，规范作业环境；贯彻执行安全操作规程，定期排查安全隐患，有效防范安全事故发生。 7. 跨部门协同 联动生产、品质、工艺、采购、仓储等相关职能部门，协调解决物料供应、工装准备、检验检测及产品交付等事项，保障整体运作高效衔接。 8. 数据与报表管理 收集整理产量、效率、良率、设备稼动率及成本相关数据，按时编制并提交各类报表，为管理决策提供依据，推动持续改善。 9. 持续改善 主导精益生产实践，推进降本增效、工艺革新等改善项目，不断提升部门管理水平与综合竞争力。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备CNC加工中心2D、3D编程能力，熟悉三菱系统，拥有3年以上CNC生产管理经验； 3、能熟练操作UG、Mastercam软件，独立完成各类2D、3D模型绘制，具备CNC工艺分解与刀路规划能力，可自主设计吸盘治具、箱体类加工治具及手板件专用工装； 4、有丰富非标零件加工经历，长期从事箱体类样品、压铸散热器及车规级控制箱加工者优先； 5、因主要生产车用零部件，具备较强品质意识（尤其有外观件加工背景）者优先考虑； 6、责任心强，积极进取，善于学习他人优点，乐于接受不同意见； 7、曾服务于制造电机电控、发动机缸体压铸件、手板件的企业，具备四轴及以上卧式加工中心编程经验，能熟练拆解手板件工艺流程，擅长加工铝合金、铜材、不锈钢、铝挤等金属材料者优先。

无线专业主管 招聘启事 岗位职责 1. 主导无线通信网络的日常维护、性能优化、故障应急处理及项目整体协调工作 2. 组织开展基站、室内分布系统、5G/4G无线设备的巡检、问题排查与整改，确保网络运行稳定 3. 带领团队完成现场安装、调试、验收作业，监督工程质量、安全标准与项目推进节奏 4. 针对网络性能指标、覆盖弱区、信号干扰等情况进行诊断分析，制定并执行优化措施 5. 负责团队成员的排班安排、任务分配、技能指导、绩效评估及日常管理工作 6. 与运营商、客户及相关协作单位保持对接，传递需求、汇报进展、协调解决各类事务 7. 归集整理运维记录、工程文档、故障报告、竣工材料，按时完成各项总结与上报 8. 严格执行通信领域安全生产规范，防范各类安全风险，保障作业安全 任职要求 1. 大专及以上学历，通信工程、电子信息、移动通信等相关专业者优先考虑 2. 具备3年以上无线通信行业从业经历，其中至少2年担任同类管理岗位 3. 熟练掌握5G/4G宏站、室分系统、直放站、BBU+RRU等无线设备的工作原理与实操技能 4. 熟知网优操作流程及测试工具应用，具备独立处理故障和实施网络优化的能力 5. 有带队实施现场作业经验，了解施工流程、验收标准及成本控制要点 6. 能够接受驻点工作及突发故障抢修所需的加班安排 7. 持有登高作业证、电工证、通信安全员资格证者可优先聘用 8. 工作责任心强，执行力高，沟通协调能力良好，具备较强的组织管理能力

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鑫玥户外 · 急招 惠州惠阳白石 户外家具罩/帐篷/纺织制品 车间生产管理（主管） 3年以上同厂管理经验 懂裁床/车缝/排产/控损耗 包吃住+全勤+工龄奖 8000–12000元/月（能力可谈） 沈总： 稳定订单·发展空间大·欢迎加入

生产主管，车间管理，有体系管理经验。品质管理经验。

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岗位：小冲压，折弯，碰焊上下挂，品检！机械臀：自动焊接装配工年龄:18-53岁（显年轻可收55岁内）/男女不限井号纹身可收小厂管理不严可带手机包吃住-自备碗筷做事简单易懂不需要体检可带手机。上班不能穿拖鞋。长白班，每天11小时！特别备注：做7天有工时！辞工提前7天，按正常办理离职手续。员工请假必须本人去跟车间主管同意，或者写上请假条签名才生效，不能随意不上班就不上，私自离岗造成厂里产量进度损失，会有考核奖罚处理！，！，水电费平摊！上班7天，每周三可预支300生活费！特别备注：（包含厂里辞退）每个月底，准时发薪！面试时间：全天候接人

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【急聘】门窗 车间管理1名（管理优先） 岗位职责： 负责车间生产调度与人员管理 监督生产流程，确保产品质量达标 落实安全生产规范，维护车间秩序 任职要求： 25-40 岁，身体健康 ️ 有生产管理/团队协调经验者优先 ️ 执行力强，能适应制造业工作环境 薪酬福利： 薪资面议（高于行业水平，根据能力评估） 全勤奖+绩效奖金 提供岗前培训，晋升空间明确 工作地址： 中牟建设南路汽车工业园区（厂区标识清晰） 快速通道： 马经理：（微信同号） 任总：（8:30-18:00接听）

因工厂生产需要。特招一名产线主管和拉长 薪资面谈 也可因个人能力而定 工资月结 要求25~45之间。有过管理经验。 有意向的欢迎随时咨询

岗位职责： 1、负责车间生产现场管理，根据生产计划/任务，组织制定本车间生产作业计划； 2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组，检查确认班组每日完成情况； 3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业，保证生产产品质量； 4、负责推进6S现场管理工作，实现生产车间标准化管理； 5、负责落实公司安全生产制度，开展常规安全检查工作，发现并处理安全隐患。 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理或机械、材料类相关专业； 2、3年以上制造业生产管理工作经验，有铸造行业射蜡、制壳、熔炼等工段经验优先考虑； 3、熟悉车间管理工艺流程、生产计划、成本控制、生产质量控制、生产设备管理等； 4、熟练掌握各类OFFIC办公软件的操作； 5、有较强的责任心和抗压能力，具备较强的团队管理能力。

1.人事管理、车间综合管理员、工艺员、研发专员岗位储备，具体定岗视面试情况而定。 2.岗位要求： ①全日制本科学历，工科类、管理类专业优先。 ②身体健康，无不良嗜好。 ③常住威远本地优先。

汽车内饰缝纫车间现场管理岗位能力要求 一、专业工艺技能基础 1.熟悉汽车坐垫、座椅套全套生产工序 2.懂产品工艺标准，能看懂生产图纸。 二、人员班组管理能力 1. 人员排班调配 2. 员工培训管理 3. 现场规范操作流程。 三、生产进度与产能管控 1. 日/周生产计划落地 2. 物料管控 3. 效率优化 4. 合理化安排生产进度及跟进 四、现场品质管理 五.有良好沟通协调能力 六、有抗压能力，数据意识，执行力  成本意识 七.有汽车内饰、座椅套相关车间管理经验优先； 八.懂基础计件核算，能合理管控人工成本； 九. 具备简单改善思维，可通过调整工序降低返工、提升产能。 要求及待遇： 男女不限30-40岁 综合薪资可达8000元十绩效提成2000左右 硬性条件:能吃苦耐劳，坐班，接受两班倒，上过夜班，包吃提供住 不能有外露纹身、不能染发、不能卷发，不能有案底，不能有耳洞。 ，，。 ️上班时间： 白班8：00～20：00 夜班20：00～8：00 半个月倒一次班，空调车间，工作环境好。2个小时休息10分钟，每天上班时间10-11小时，月休2-4天 每月15号发上月工资 上班地点：花都马溪附近

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录

跟进生产订单生产完成情况，生产中的进度跟进，出货的安排

【岗位职责】 - 组装，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 【职位要求】 - 无经验要求，接受新手入职 - 能吃苦耐劳，工作认真负责 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：6000-7000元/月 - 包住、包吃、五险一金齐全

岗位职责 1、负责组装车间日常管理，合理安排人员、物料与工序，确保生产计划按时完成； 2、管控组装线生产进度、产品质量，及时处理生产异常，降低不良率； 监督员工操作规范、安全生产及 5S 现场管理，杜绝安全事故； 3、协助统计生产数据、产量报表、人员考勤，优化生产流程，提升产能与效率； 4、对接注塑、品质、仓库等部门，协调物料供应、成品入库及问题整改； 5、负责新员工岗位培训、技能带教及团队日常管理。 任职要求 1、有注塑厂 / 电子厂组装组长管理经验，熟悉流水线组装工艺优先； 2、熟悉生产排产、现场管理、品质管控流程，能独立处理现场问题； 3、熟练使用基础办公软件，有较强的沟通协调、人员安排能力； 4、责任心强，能吃苦耐劳，适应工厂倒班 / 加班节奏； 5、执行力强，有团队管理意识，服从上级工作安排

工厂主要生产手机配件，蓝牙耳机，无人机等电子产品。 新开产线大量招聘普工和技术岗位。 目前空缺岗位：组装，包装，品质，贴标签，检测，开机，打螺丝。 ___________________________________________________ 【工资待遇】 1、18元每小时，包吃包住，普通工衣，做事简单轻松。 2、入职可预支，每周五可预支300-500元。 3、临时工最少做一个月，人走账清。 4、长白班／两班倒自选，看个人需要来安排。 ———————————————————————————— 【招聘要求】 1、男女不限：16周岁﹣45周岁（超出年龄需提前报备） 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，一看就会。 ———————————————————————————— 三、【主要工作】: 1、单独作业，非流水线，简单组装、装配、检测、包装、贴标签，坐班； 2、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来； 3、花园式厂区，普通工衣，工作简单轻松，劳动强度较低！ ———————————————————————————— 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，包吃住。厂内提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人／间，24小时热水，空调，整栋无死角监控摄像确保员工财产安全； 3、娱乐设施 图书室，电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放.

车间辅助小时工 急招 工作地点：惠州惠城区 用工形式：小时工/临时工，短期、长期均可，接受暑假工 岗位职责 1. 负责生产车间物料转运、拆包、配料、递料，整理工位物料； 2. 完成产品打包、贴标签、清理生产废料，维护现场5S卫生； 3. 协助仓库收货、点数、拣货、货架整理，配合装卸、拉运货物； 4. 听从现场安排，完成车间临时辅助杂项工作。 任职要求 1. 年龄18-40周岁，男女不限，身体健康，能适应站立作业； 2. 无需工作经验、无需专业技能，识字即可，服从管理； 3. 持本人有效身份证，做事踏实肯干，接受暑假工。 薪资待遇 - 时薪：21元/小时，多劳多得 - 工时：每日8-12小时，工时充足 - 食宿：包住，不包吃，宿舍4-8人间，生活配套齐全 - 结算：工期灵活（2-3个月起），工资按时发放，离职结清 - 其他：入职简单，当天看厂，合适即可上岗

纯工价23元/小时 《岗位职责》：打包装、质检、贴标签、工作简单，一看就会，人性化管理。待遇从优。做六休一。 《薪资福利》：6500-7500 元， 包吃 包住！ 《其他福利》：包吃住、热水器空调 WiFi 《工资结算》：每月 15 号发工资，困难员工可预支（满 7 天预支 300-500），通过现金，微信，银行卡，支付宝发放 纯包吃包住 全新宿舍、空调热水器洗衣机 4-6人间 独立卫浴、离职人走账清。本厂有岗位补贴、全勤奖励等 心动的可立即报名、欢迎来上班

身体健康！服从安排，工作认真，

每周借支500元，一个月借支4次 可以先投简历或者交换微信哈 高薪大量招聘 小时工+正式工 长白班 +坐班 +独立岗位 招聘要求：18-43周岁 工作内容： 电子产品的打包装 贴标签 扫描 做质检 打螺丝 等 轻松简单 无需经验 一看就会 薪资待遇： 290-360个工时 综合工资6800-8500元 [正式工] 底薪 2360元 +加班费22-38元/小时工 绩效工资1000-3000元+岗位津贴500-1000元 合计收入 6500-8000 食宿： 1、 吃饭： 包吃包住 2、住宿：宿舍6人/间，带电梯、空调、24小时提供热水，洗衣机，空调，WiFi。 四、工作优势 1、岗位：坐班，有长白班 2、环境优美 车间凉爽 3、吃住条件很好 生活设施齐全 [福利待遇] 享受升值加薪，带薪休假，五险一金，节假日福利 员工业务生活，活动丰富多彩！ 【福利待遇丰厚】 1、阳台医疗室为员工提供免费就诊服务，报销生活、体育、娱乐设施齐全，厂内设有图书馆、网吧、卡拉OK厅，群厅、投影厅、健身房、桌球室、乒场球室、篮球场，足球场、羽毛球场等各类免费康乐场所，并于厂内设有银行租员机方便员工存取款。 2、集团每年开展数十项各类康乐文体活动，如体育竞赛，文艺表演、生日聚会 等，并成立有文学书画，舞蹈器乐及各类体育团队，为员工提供一个展示自己的平台。 3、每年员工可享受一次大型公费旅游，同时集团还会在每季度为过生日的员工 举办生日郊游成生日晚会，并会为每月过生日的员工送上精美的生日礼品。 4、传统的节假日集团免费为员工加餐(如午节发放粽子，鸡腿，中秋节发放月饼 【注意】对工作感兴趣的 请主动 投递简历 或者主动 发起 沟通 随时欢迎你哈

一、招工要求: 1、男女不限，。 2、须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验 4、当天应聘人员需带身份证件，当天安排厂内住宿。 二、薪资待必遇: 1、小时工22-30元/小时， 2、每个月15号准时发工资，上满7天可以借支300-500元，每个礼拜可以借支，人走帐清。 3.免费体检 三、工作内容: 1、岗位涉及上市电子产品的组装、包装、品质等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:操作工、包装员、质检员、 四、车间环境: 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 五、食宿 1、进厂当天，当天安排住宿。 2、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、可以刷卡吃饭