
门窗制作厂的带班师傅或者管理员工的人员
5000-9000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验
要求对门窗制作加工工艺流程比较熟悉!对机器的使用比较熟悉的人员!主要安排工人各类工作
光电玻璃生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年本科
岗位职责:
1. 负责光电玻璃生产的日常运行与整体管理,确保生产任务按时完成
2. 组织并监督生产人员执行标准作业流程,保障产品质量与生产效率
3. 协调设备、工艺、品质等部门解决生产过程中的异常问题
4. 落实生产数据记录与统计分析,持续优化生产流程
5. 确保生产现场6S管理及安全生产规范有效执行
任职要求:
1.本科学历以上;
2.具备3年相关的生产管理经验,熟悉玻璃或光电类制品生产工艺优先
3.熟悉自动化生产设备操作与维护流程者优先
4.有较强的现场应变和组织协调能力
5.责任心强,服从管理安排,具有良好的团队管理能力
6.具备基本的数据分析能力和问题解决意识
加分项:包吃住,五险一金
涂装生产主管
5000-9000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技生产计划管理现场管理质量管理团队管理生产分析报告ERP/MES系统
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保生产任务按时保质完成。
2. 监督员工执行标准作业流程,保障生产操作的规范性与产品质量。
3. 依据实际生产进度制定生产计划,组织车间作业并确保订单准时交付。
4. 落实生产过程中的安全、环保及消防管理,预防和应对各类生产风险。
5. 汇总车间生产数据,编制生产分析报表,并按周期进行汇报反馈。
任职要求:
1. 熟悉电磁电感涂装类产品的生产工艺流程。
2. 具备3年以上生产管理经验者优先,掌握生产管理流程、质量管理体系及相关管理工具。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应一定工作压力。
4. 熟练使用ERP系统或其他生产管理软件。
5. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,拥有较强的执行力与问题处理能力。
数据线车间主管/经理
9000-12000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验
1、有丰富的大型手机数据线车间全盘管理经验,能够熟练处理生产管理相关工作。
2、有良好的团队管理能力和沟通技巧,能够激励团队达成生产目标。
3、对生产流程和产品质量有深入的理解,能够迅速应对生产过程中的挑战。
4、有良好的客户服务意识,能够有效地与供应商和客户沟通。
生产运营主管
5000-7000元/月
厂长/主管经验不限大专
岗位职责:
1、负责工厂人事日常事务,包括员工入离职手续办理、考勤数据统计及人事档案管理;
2、负责仓库的日常运作,包含物料进出库登记、定期盘点及库存台账维护;
3、依据订单需求完成产品包装、出货安排及物流进度跟进,保障发货准确与时效;
4、协助处理其他行政类工作及领导交办的临时任务。
任职要求:年龄40岁以上非本地户籍者勿扰,大专或以上学历,具备人事管理工作经验者优先考虑。
上班时间:8:00-12:30,13:00-18:30,每周单休。
薪资待遇:缴纳五险,享有年终奖金、节日福利,月薪5-7k。
另招聘一名叉车司机,需持有效操作证,薪酬待遇面议。
喷涂、烤漆主管
8000-10000元/月
主管1-3年高中有生产管理经验
1.学历背景:中专及以上学历,机械制造、材料工程、涂装工艺等相关专业优先。
2.工作经验:5年以上涂装行业工作经验,其中至少2年以上喷涂车间管理经验,有大型自动化喷粉线经验者优先;
3.技能:精通静电喷塑全套工艺流程;能独立进行设备调试与简单维修;熟悉各类粉末涂料(环氧、聚酯、氟碳等)特性;熟练使用膜厚仪、色差仪等检测工具;熟悉油墨丝印工艺;
个人素质:正直、敬业、责任心强,执行力佳,具有良好的团队合作精神
要求10年以上工作经验,模具结构熟悉,负责车间管理及人员安排!
1-1.1万元/月
主管10年以上中专/中技有生产管理经验
招注塑主管,要求50岁以下,初中以上学历,对调机及模具结购熟悉,能独立安排车间管理及人员调配,对产品产能优化及计件核算熟悉!
风机部经理
2-3万元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验
有横流风机贯流风机5年以上管理经验,包吃住
生产主管
6000-8000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验半导体经验质量管理经验
一、岗位概述
本岗位负责变压器、电感线圈整条产线的生产统筹、人员管理、产能管控、排产计划、品质把控、现场5S及异常处理,全面保障产线高效、稳定、有序生产,确保订单按时、按质、按量交付。
二、主要工作职责
1、生产计划排程与进度管理
1. 根据业务订单、交期、物料库存、设备状态,独立制定每日、每周生产排产计划,合理分配各工序产能(绕线、焊锡、组装、测试、包装)。
2. 提前核对物料、骨架、磁芯、铜线、辅料库存,预判缺料风险,提前报备、协调补料,避免产线停工待料。
3. 实时跟进生产进度,每日核对产能达成情况,对滞后订单及时调整排产、加派人手,确保交期零延误。
4. 合理插单、调单,平衡急单、常规单生产优先级,最大化提升产线利用率。
2、产线现场管理与人员管控
1. 负责产线全体员工日常管理:考勤、排班、岗位分配、新员工带教、纪律管理,杜绝消极怠工、串岗、离岗现象。
2. 根据工序难易度合理分配人手,优化工位人员配置,平衡各工序产能,杜绝忙闲不均、堆积待料。
3. 监督员工作业手法,规范绕线、焊点、包胶、测试等标准化操作,减少人为不良与返工。
4. 调动员工积极性,稳定产线人员流失,维持产线人员稳定、纪律整洁有序。
3、品质管控与异常处理
1. 熟悉变压器、电感器常见不良:断线、少圈、短路、虚焊、耐压不良、电感量偏差等问题。
2. 产线出现批量不良、工艺异常、设备异常时,第一时间停机排查、分析原因、现场整改,杜绝不良品流入下一工序。
3. 配合品检做好首件确认、巡检、尾检管控,严格把控产品良率,降低返工率、报废率,控制生产成本。
4、设备与生产效率管理
1. 负责产线绕线机、测试仪器、设备日常点检、维护报备,发现故障及时通知维修,减少停机时长。
2. 持续优化生产流程、改善作业瓶颈,提升整体产能、提升人均效率。
3. 统计每日产能、良率、报废数据,做好生产台账,每日复盘生产情况。
5、现场5S、安全与车间管理
1. 管控车间工位整洁、物料摆放、成品/半成品/不良品分区归类,落实5S管理。
2. 监督车间用电、设备操作安全,杜绝违规操作,防范工伤、设备安全事故。
3. 管理车间物料损耗,控制铜线、骨架、辅料浪费,节约生产成本。
6、对接沟通与报表工作
1. 对接老板、业务、仓库、品检,同步生产进度、订单异常、物料问题。
2. 每日、每周提交生产报表:产能、良率、出勤、异常问题总结。
3. 合理反馈生产困难、人员缺口、设备问题,配合公司优化生产制度。
三、任职要求
1. 有变压器、电感器行业3年以上生产带班/主管经验,熟悉整套生产工艺流程。
2. 会独立排生产计划、懂订单统筹,能根据交期合理安排每日产量。
3. 懂品质标准,能快速判断产品不良原因,具备现场异常处理能力。
4. 会管人、能带团队,执行力强,抗压能力强,能适应车间生产节奏。
5. 做事踏实细心、责任心强,懂成本控制、效率优化,服从公司管理。
6. 有无经验可培养优先,熟手优先录用。
四、岗位核心能力总结
会排产、管得动人、控得住品质、追得动产量、处理得掉异常、稳得住产线,保障车间生产稳定、订单准时交付。
【工作时间】
白班,具体班次面议,周末单休
【薪资福利】
· 综合薪资:6000-8000元/月
· 社保齐全,包吃
惠州惠阳区用叉车及抱车与同事共同完成工业固废打包并装缷货物。
7000-9000元/月
叉车工长期1-2人月结全职
用叉车及抱车与同事共同完成工业固废打包并装缷货物。
厂长和缝纫工
7000-10000元/月
厂长1-3年初中及以下工作时间内不能带yan手机
简洁版
缝纫工:按工艺要求操作缝纫设备,完成裁片缝制;保证线迹、针距等质量达标;配合流水线工序,完成产量定额;做好设备日常保养和工位整洁。
厂长:制定并调度生产计划,确保按时交货;把控质量、控制成本;管理员工、设备和安全生产;协调采购、仓储、客户等内外部事务,对工厂整体经营负责。
木工厂主管
6000-8000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位:展览工厂车间主管
薪资:6000–8000(面议+项目绩效+年终奖金)
岗位职责
1. 负责展台、展厅、活动道具车间整体生产排期、进度把控、品质管理;
2. 管理车间班组,合理安排工序、考勤、现场秩序,提升产能、降低返工;
3. 物料管控、成本控制、设备保养、车间5S及安全生产管理;
4. 对接项目图纸、制作要求,跟进订单交付,处理生产突发问题。
任职要求
1. 2年以上展览工厂主管经验,熟悉展台木工、烤漆、组装、包装全套流程;
2. 能看懂施工图纸,熟悉各类展材、工艺标准,懂质量把控与工期管理;
3. 会带人、敢管理、执行力强,能适应展会旺季赶工期;
4. 责任心强,懂安全生产,无不良习惯,能长期稳定工作。
福利待遇
包住、全勤奖、工龄奖、项目奖金、节日福利、晋升通道清晰,团队氛围稳定。
生产主管
8000-12000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。
2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。
3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。
4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。
5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。
6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。
7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。
2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。
3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。
4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。
5. 掌握车间管理基本经验知识。
6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。
【上班时间】
8:00-17:30,单休,午休一个半小时。
【福利待遇】
包吃住,缴纳五险一金。
1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。
2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。
3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。
4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。
5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万元/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
家具公司招聘人员
4000-9000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
生产主管
1.5-2.5万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
1、负责生产部门各项工作管理。
2、具备非标设备自动化行业经验。
3、具备一定技术基础知识。
4、有高效事务协调能力。
5、有团队资源优先。
6、有金石、拓斯达、巨人机械等公司工作经验者优先。
CNC/数控
10-20元/时
数控CNC包住包吃20人以上月结全职数控车床精密零部件加工西门子工业自动化
CNC操机员,全检员,巡检员,长期工,小时工,18/小时,包吃包住,三餐免费,工作轻松,全检是长白班,工资5000-8000左右
主管/仓库负责人(电子厂)
8000-10000元/月
主管3-5年中专/中技
岗位职责:
1.部门日常管理
2.部门组织建设
3.各个仓位全面优化
任职要求:
1.3年以上电子制造业现场管理经验
2.精通ERP系统仓库模块
3.有金蝶云星空系统使用或实施经验者优先
4.良好的沟通及服务意识
5.结果导向工作思维
6.适应6天制工作时间,不定期加班
7.执行力强,日常工作做到日清日结
五金部生产主管
1-1.5万元/月
主管3-5年高中
1.精通金属结构制作加工全流程,以及护栏生产安装链条环节——从设计方案落地、材料选型、生产加工到现场测量安装交付均能独立完成,尤其对护栏产品的结构稳定性设计、安装精度把控具备成熟实战能力。
2.熟练掌握激光切割、剪板机操作、冲压成型、折弯工艺、二保焊/氩弧焊焊接技术、组件组装及涂装处理等核心制造技能,并能将景观造型设计理念融入护栏产品研发中,实现功能与美观性的融合,同时精准运用机械原理优化护栏结构设计、做好材料用量预算,保障生产效率与成本可控。
3.要求五金部生产主管3年以上经验
4.薪资待遇面议
惠州博罗县招聘生产经理,机加工组长,工程部组长,工程技术员,品保组长
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住1-2人1-3年高中全职
招聘
生产经理,机加工组长,工程部组长,工程技术员,品保组长
栏目概述
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