
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理会计中级职称
财务核算与报表管理
1. 全面负责账务处理工作,完善会计核算流程,确保账目真实、准确、符合规范;
2. 主导月度、季度及年度财务报告、合并报表的编制,完成结账相关工作;
3. 协调外部审计机构,配合开展年度及专项审计,落实审计整改事项。
预算管理与经营分析
1. 构建企业全面预算管理体系,组织各部门推进年度、季度预算编制;
2. 监控预算执行进度,分析偏差成因,提出改进与调整建议;
3. 深入开展经营数据分析,提炼关键财务指标,为管理层决策提供支持。
资金管理与风险控制
1. 统筹公司资金收付安排,制定资金使用计划,优化配置结构,保障现金流健康;
2. 对接银行及其他金融机构,办理融资、授信等业务,有效降低资金成本;
3. 识别并监控资金流动中的潜在风险,健全管控机制,防止资金挪用或流失。
税务筹划与合规管理
1. 熟悉税收法规政策,实施合法合规的税务规划,合理降低企业税负;
2. 组织月度、季度及年度纳税申报,完成各项税务备案和汇算清缴工作;
3. 完善税务操作流程,对接税务部门,应对稽查与沟通事项,防范涉税风险。
财务制度建设与流程优化
1. 建立并持续优化财务管理制度体系,涵盖核算、报销、资金、资产等方面;
2. 梳理财务全流程节点,精简冗余环节,提升整体工作效率;
3. 推动制度执行落地,组织开展培训宣导,确保各部门规范遵循。
团队管理与跨部门协作
1. 统筹财务团队日常运作,明确职责分工,设定工作目标并实施绩效评估;
2. 培养财务人才梯队,开展专业能力培训,提升团队综合业务水平;
3. 加强与业务、行政、人力资源等部门的沟通协作,解决财务对接问题,保障工作高效推进。
资产管理与成本控制
1. 负责公司固定资产及存货管理,规范出入库与盘点程序,保障资产安全完整;
2. 开展成本结构分析,识别降本空间,提出增效措施,控制运营支出;
3. 建立资产明细台账,定期组织盘点,规范资产报废与处置流程。
任职要求:
1、年龄30-40岁,本科及以上学历,财务、会计等相关专业
2、具备8年以上财务管理工作经验,其中至少3年团队管理经历,有制造业背景者优先
3、熟悉国家财经法律法规,持有CPA或ACCA证书者优先考虑
4、精通企业全流程财务管理,熟练操作用友软件,具备出色的组织协调与团队管理能力
其它要求:抗压能力强,责任心强,坚持原则,具备良好的职业道德和保密意识
财务经理
5000-8000元/月
财务经理3-5年大专
岗位内容:
1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。
2. 合理安排资金,制定有效的现金流管理计划。
3. 审核各项经济业务,确保账面数据真实、准确且合法。
4. 主动发现问题,并提出解决方案,不断完善财务管理体系。
任职要求:
1. 同岗位3年以上财务管理经验,建筑地产及高薪行业优先考虑。
2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规,能够熟练操作各类办公软件。
3. 较强的学习能力和团队合作精神,可以较快适应公司文化。
4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力,注重结果和效率,对工作有极高的热情。
财管会计(月休6天起,享法定节假日)
4000-7000元/月
会计1-3年大专总账会计财务分析
岗位职责:熟练掌握小规模记账等相关工作
任职要求:
1. 财务、会计类专业背景者优先,持有驾照者优先考虑;
2. 具备1年以上财务或会计相关工作经验;
3. 熟练操作Office办公软件,熟悉各类财务软件使用;
4. 具有良好的书面与口头沟通能力,具备团队合作意识,职业操守良好,服务意识强;
5. 工作态度严谨细致,具备较强的数据分析及问题解决能力。
工作时间:
夏季上午8:30-12:00,下午14:00-18:30
冬季上午8:30-12:00,下午13:30-18:00
福利待遇:五险缴纳、法定节假日、带薪年假、绩效奖金、交通补贴、员工旅游、节日福利、通讯补贴。
学校会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景。
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
开封禹王台区招会计一名,上六休一,工资2000一2500。月休4天联糸电话
2000-3000元/月
会计1-3年高中
招会计一名,上六休一,工资2000一2500。月休4天
联糸电话
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3. 熟练使用财务软件及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
外勤会计
2000-3000元/月
会计经验不限学历不限财务分析税务会计成本会计审计风控预算会计师事务所代账公司会计从业资格证书会计初级职称
岗位内容:
1. 负责日常财务事务管理,包括会计凭证录入、账务核算、银行对账等工作;
2. 编制月度、季度及年度财务报表,并结合业务实际进行财务状况分析;
3. 及时识别财务相关问题并协同推动解决;
4. 管理企业现金流,优化资金使用效率,有效应对财务风险。
任职要求:
1. 本科及以上学历,会计、财务或相关专业背景;
2. 具备3年以上财务或会计岗位经验,有大型企业工作经历者优先;
3. 熟悉ERP系统财务模块操作,掌握财务报表编制及税务管理流程;
4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务分析能力;
5. 工作严谨负责,注重细节,具备较强的抗压能力。
税务会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专
任职要求:
1、年龄33-50岁,财务、会计类专业大专及以上学历,具备中级以上会计职称,持有会计师或更高技术资格证书者优先;
2、具有5-6年以上建筑、路桥工程、市政项目全盘账务处理经验者优先考虑;
3、熟悉纳税申报流程,精通账务处理、票据审核及税务筹划工作;
4、负责日常费用报销单据、结算单据、资金明细台账及合同资料的审核工作;
5、编制集团及各分公司的工资表;
6、按时完成各类统计报表的填报与上报。
开封龙亭区招雨棚钢架。安装。有几十个平方。包工。三个人就够了。
300-360元/天
钢结构棚结构1-2人
开封市龙亭区招雨棚钢架。安装。有几十个平方。包工。三个人就够了。
河南开封明天兰考县找三个木工,一早郑州出发,下午回一天400有去的联系
400元/天
装修木工1-4天3-5人
明天兰考县找三个木工,一早郑州出发,下午回一天400有去的联系
会计主管/财务主管
6000-10000元/月
会计主管财务经理5-10年高中财务综合管理房地产/建筑
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 日常会计核算,确保账务处理及时准确,按时完成月度、季度及年度结账与报表编制
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险,
4. 税务统筹管理,确保各项税款申报缴纳合规及时,合理开展税务筹划
5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业高中及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务及团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,精通主流财务软件及办公软件
4. 具备较强的数据分析能力、沟通协调能力和抗压能力
5. 职业操守良好,责任心强,具备优秀的逻辑思维与决策支持能力
财务3-5K(兼职)
3000-5000元/月
财务经理经验不限学历不限财务信息化经验
一、核心职责
1. 从事财务类相关工作,会使用财务软件。
2.认可公司业务模式,能学习公司产品。
3.可以解答基础咨询或培训。
二、任职要求
1. 必须具备1年以上财务相关工作经验,有较强沟通能力;
2. 此岗位不是记账报税,本公司是用友财务软件服务商。
3. 不限年龄、不限地域,均可报名,真正零门槛兼职。
薪资可达5000+
会计主管/财务主管
5000-8000元/月
会计主管财务经理5-10年大专成本管理税务管理风险控制房地产/建筑国内院校优先
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常会计核算,确保账务处理及时、准确,按时完成月度、季度及年度结账与报表编制
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险,保障资产安全
4. 对接税务、银行及审计机构,统筹完成纳税申报、融资安排及内外部审计配合工作
5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验,制造业/工程类企业背景者优先
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,精通ERP系统(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力和抗压能力
5. 职业操守良好,责任心强,具备全局观与战略思维
财务3-5K(兼职)
3000-5000元/月
财务经理经验不限学历不限财务信息化经验
一、核心职责
1. 从事财务类相关工作,会使用财务软件。
2.认可公司业务模式,能学习公司产品。
3.可以解答基础咨询或培训。
二、任职要求
1. 必须具备1年以上财务相关工作经验,有较强沟通能力;
2. 此岗位不是记账报税,本公司是用友财务软件服务商。
3. 不限年龄、不限地域,均可报名,真正零门槛兼职。
薪资可达5000+
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责:
1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对
2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议
3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率
4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化
5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历
2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验
3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶)
4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力
5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
人事专员/
4000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘员工关系绩效管理
岗位职责:
1. 负责公司人才引进与人员调配,组织实施简历初筛、候选人沟通、面试安排等招聘环节工作;
2. 管理各类招聘渠道,跟踪各岗位招聘进展,确保用人需求按时闭环;
3. 协助开展员工入离职手续办理、人事档案归集、基础信息维护等事务性工作;
4. 执行考勤统计及相关人事数据核算等日常支持工作;
5. 配合推进部门行政事务及人力资源相关辅助工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上人事或行政领域工作经验;
2. 工作细致、责任心强、沟通良好,具备多任务协调处理能力;
3. 熟悉招聘全流程操作,有考勤管理经验者优先考虑;
4. 熟练操作Office办公软件,稳定性好,执行力强,做事踏实可靠
会计
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限弹性工作制
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪
4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 规范管理会计档案,确保财务数据安全与合规
任职要求:
1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
人事专员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限中专/中技不接受居家办公互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
会计
3000-5000元/月
会计经验不限大专应收应付结算总账代理记账公司不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
6.双休 法定
7.上班时间8:30~17:30中午一个小时休息
8.会工商注册,变更,注销 优先
9.底薪3500加提成,
招聘专员
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰、调阅便捷
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时准确
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息真实规范
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常行政支持需求
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专制造业高级会计师金蝶EAS
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
财务对账员(开封)
3000-4000元/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1. 负责公司往来账务核算,确保账目准确;
2. 核对业务单据与系统账目,处理对账、开票及回款跟踪;
3. 维护回款台账,跟进应收款及逾期催收,降低坏账风险;
4. 协同内外部完成回款核销及领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 财务相关专业,有应收/往来会计工作经验;
2. 细心严谨,沟通能力强,熟练使用财务及办公软件;
3. 熟悉结算流程,具备风险意识与责任心。
上班时间:8:00-18:00(中午休息1小时),周末双休,包吃
栏目概述
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