招聘：店长（4500~5500元/月） 薪资：4500-5500元/月 要求：有餐饮经验者优先

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远方安选招人啦成都华阳区域，大源区域诚聘｜店长2名‍要求性别不限，25-45岁形象好、亲和力强、销售能力在线，熟练运用Excle等办公软件，掌握简单拍摄视频剪辑视频软件者优先。爱学习、有责任心熟手优先，工时一月休息4天每日8点半-18点半福利薪资:底薪5000+补贴+提成五险齐全应聘电话马女士欢迎自荐&推荐，非诚勿扰

招聘：店长助理 薪资：3000元以上/月 店长助理

茶楼主管有茶楼管理经验，责任心强，服务意识强薪资福利:综合工资：5000+提成+社保+包吃招工人数:一名工作地址:温江华新路39号（地铁四号线涌泉站）

本公司招店长2名，男女不限20到60岁联系小唐电话

成都商场店招聘店长一名，要求踏实稳定，有能力，有责任心，菜鸟勿扰！有意者联系

招聘：销售|客服|人力|行政 » 店长 青白江云上优品茶楼招聘：店长1名，要求：身高最低160㎝，有较强的茶楼店长管理工作经验，吃苦耐劳，年龄23-38岁，形象气质佳。薪资：底薪5000+业绩提成+工龄工资。综合工资8000-10000联系☎:

招聘：店长 1⃣全面主持店内大小事务，做好门店员工管理工作 2⃣与客人沟通预约，合理安排预约时间 3⃣接送，必须能接受骑电瓶车接送宠物‼ 4⃣向客人有针对性的推荐商品，卖货 5⃣向客人推荐充值办卡 6⃣突发事件处理：处理客人的投诉或工作过程中的矛盾

都江堰玉堂镇青城水街217号歪马送酒（融创茂店） 都江堰市三羊公司旁泰和巷66号歪马送酒（都江堰店） 招聘 店长 副店长（3500-6800） 酒水配送员，全职4500-8500(首月保底4500) 兼职酒水配送员 3500-7500 需自带电瓶车 工作时间下午5点−凌晨两点 联系电话：()

在物流干过的优先，年龄30一50左右，吃苦耐劳，包吃住，和工人一起装车，一起卸爱，送货有工人跟车，必须是在物流公司或者货运部 干过的，

青羊万达，要两个会做柜子的木工，两三天活，张

成都市锦江区招抹灰、砌砖/石

招钢筋工、小工。工地在浙江宁波核电工程，活轻松天天有活。钢筋330一天小工280一天，要求55岁以下有无犯罪记录。。

成都市成华区招工地厨师/后厨

赵一鸣零食店招聘: 店长 1名 工资6000-9000 副店长1名工资5000-7000 营业员4名工资4000-5500 要求:18-45岁.男女不限、提供住宿 电话:叶店长 地址:龙山镇康桥水郡47号

招聘店长 岗位职责： 1.全面负责超市的日常运营管理，确保门店高效有序运行， 2.组织和监督商品的陈列，补货及库存管理，保障商品供应充足， 3，负责门店服务质量管控，提升顾客满意度， 4，统筹人员排班，培训与团队管理，营造积极的工作氛围， 5，完成经营数据统计，制定并落实改进措施， 任职要求： 1，具备较强的组织协调能力和问题解决能力， 2，责任心强，能承受一定工作压力， 3，熟悉超市运营流程，有良好的成本控制和服务意识， 4，具备基本的数据分析能力，能熟练使用办公软件 薪资：5500元 地点：市妇婴医院负一楼 俞经理

张亮麻辣烫 招聘 : 1店长 月薪4000-8000元 2烫面师傅 月薪5000元 3洗碗/洗菜/服务员月薪4500元 电话: 店铺地址:雪都不夜城张亮麻辣烫

校园超市店长招聘 一、任职要求 1.年龄 25-40 岁，性别不限，大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，有零售 / 便利店、团队管理相关经验可放宽学历要求。 2.熟练操作收银系统、进销存软件及 Office 办公软件，具备商品采购、库存管理、成本控制、销售数据分析能力 。 3.熟悉校园食品安全管理，能处理学生拥挤、商品投诉等突发事件，善于跨部门沟通协作 。 责任心强、服务意识好，具备团队管理与应急处理能力 。 二、岗位职责 1.全面负责校园超市日常运营、设备维护、安全管理，落实学校后勤各项工作要求 。 2.严把食品安全关，做好商品进销存、盘点、临期品处理，优化商品结构 。 3.负责员工排班、培训、考勤管理，规范服务标准，提升服务质量 ，做好超市人员管理。 三、薪资福利 月薪 4000-6000 元，缴纳五险，包食宿。 四、联系方式 工作地点：大学城 联系电话： 请各部门负责人再次转发各。

本店经营川湘炒菜+炭火烧烤+夜宵，位于街边旺铺，现急聘店长1名：要求：1. 有餐饮店长经验，做过炒菜、烧烤店优先2. 懂经营、会管理、能控成本、会维护老客3. 人品踏实、责任心强，能盯晚市夜宵岗位职责：负责门店日常运营、人员管理、出品把控、活动引流，让门店生意稳步提升薪资待遇：底薪+营业额提成+毛利奖励+年终红包，收入上不封顶能者多劳，踏实肯干，收入绝对可观有意者直接电话联系

成都想摆摊的姐妹/宝妈看过来!!!! 招聘短视频(摆摊类)出镜人员! 岗位要求： 1.年龄20-30岁 2.有摆摊经验优先 3.五官端正，有亲和力，会说话 4.有良好的沟通能力，性格活泼开朗，面对镜头没有恐惧感! 工作内容：1.不直播!!!!!!! 2.出镜酱类产品制作以及摆摊售卖过程的视频(有团队辅助) 3.待遇：面议 4.工作时间：每天4~6小时左右 5.合作联系:()

招聘：营业员 营业员市场销售-销售代表工作时间：上二休一 上班要求：能说会卖！有责任心，性格开朗，熟手优先！

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

长期周末两天餐饮销售小时工，周六开始可以上的快可以联系我~ （火车南站旁） 150元/天

【招聘果汁店全职/兼职店员】 职位信息 ·岗位：果汁店店员（全职/兼职） ·薪资：日薪80-120元（具体面议，可周结） ·地点：成都市锦江区晶融汇购物中心 --- 工作时间 ·早班：10:00-20:00 ·晚班：12:00-22:00 ·可根据个人情况灵活排班，下午非高峰期可安排1-2小时午休。 --- 职位要求 1.年满18周岁，身体健康； 2.有无经验均可，有餐饮工作经验者优先； 3.工作认真负责，具备良好的服务意识； 4.能适应早晚班安排，配合节假日轮岗。 --- 工作内容 1.果汁、果切及饮品的制作； 2.顾客接待与订单处理； 3.维护店面整洁与食品安全； 4.完成日常备货及清理工作。 --- 薪资福利 ·日薪80-120元（面议），周结； ·灵活排班，休息时间可调整； ·提供岗前培训； ·节日福利、员工饮品优惠。 --- 欢迎直接到店咨询 （本招聘长期有效，期待您的加入。）

招聘前台收银 职位详情： 1、前台收银年龄18～28岁 2、有无经验均可 3、店内环境优雅温馨 4、工作氛围好，没那么多规章制度 5、工资待遇：月工资4千+店面业绩提点 6、主动配合店长做好份内工作。 7、欢迎亲们：了解咨询

招聘一名：珠宝运营督导 要求：育，必须有珠宝行业工作经验，懂运营。 薪酬：6k-7k(具体面谈），单休，出差有出差补贴。 联系方式：（同）

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成成交及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有服务销售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

《便利店职位详情》 便利店作为现代都市生活的重要组成部分，为人们提供了便捷的购物体验。在便利店中，有着各种各样的职位，每个职位都有着独特的工作内容和职责。 一、店长 店长是便利店的核心管理者，负责店铺的整体运营和管理。店长需要具备丰富的管理经验和商业知识，能够制定合理的经营策略，提高店铺的营业额和利润。同时，店长还要负责员工的招聘、培训和管理，确保员工具备良好的服务态度和专业技能。 二、店员 店员是便利店中最常见的职位，主要负责顾客服务、商品销售和店铺维护等工作。店员需要具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情地接待顾客，解答顾客的疑问，为顾客提供优质的服务。此外，店员还要负责商品的陈列、补货和盘点，确保店铺的商品充足、整齐。 三、收银员 收银员是便利店中负责收银工作的员工。收银员需要具备良好的计算能力和细心的工作态度，能够准确、快速地完成收银工作。同时，收银员还要负责现金的管理和保管，确保资金的安全。 四、采购员 采购员是便利店中负责商品采购的员工。采购员需要具备敏锐的市场洞察力和良好的谈判能力，能够根据市场需求和店铺的实际情况，选择合适的商品进行采购。同时，采购员还要负责与供应商的沟通和协调，确保商品的质量和供应的及时性。 五、仓库管理员 仓库管理员是便利店中负责商品仓库管理的员工。仓库管理员需要具备良好的组织能力和细心的工作态度，能够对仓库中的商品进行分类、整理和保管，确保商品的安全和完整。同时，仓库管理员还要负责商品的出入库管理，确保商品的库存准确无误。 六、配送员 配送员是便利店中负责商品配送的员工。配送员需要具备良好的驾驶技能和服务意识，能够准确、及时地将商品送达顾客手中。同时，配送员还要负责车辆的维护和保养，确保车辆的安全和正常运行。 总之，便利店中的各个职位都有着独特的工作内容和职责，每个职位都是便利店运营的重要组成部分。只有各个职位相互配合、共同努力，才能为顾客提供优质的服务，提高店铺的营业额和利润。

岗位职责: 1.办理移动业务相关事务，服务客户日常需求 2.协助客户完成业务咨询与方案选择 3.维护客户关系，提升客户服务质量 4.完成业务数据录入 5.完成上级安排的任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够耐心解答客户问题； 2.工作认真负责，具备较强的服务意识； 3.能够适应岗位工作节奏，遵守服务规范； 4.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强。