成都公司店招聘 独立带店院长 双流华阳欧尚1名 金牛区西宸天街1名 青羊区万达1名 武侯区锦城万达1名 武侯区卓锦曼购1名 武侯区华熙528 1名 大公司 平台稳定 福利好 稳定的来 朋友优先 电话:

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店内日常进销存，人货场的细化管理。会员的日常维护

招聘：店长（2700-4300元/月） 薪资：2700-4300元/月 岗位职责 1. 负责店铺整体运营管理，确保业绩目标达成 2. 做好员工管理与培训，提升团队业务能力 3. 分析市场动态，及时调整店铺经营策略 任职要求 1. 高中以上学历 2. 具备良好沟通协调与团队管理能力 3. 有零售行业店长经验者优先 工作时间 13:00-21:00

负责店铺管理。工作地点七一。

一、人事行政经理一名 1、信息录入及相关工作 2、拍摄及剪辑 3、人事行政相关工作 4、待遇4680元/月（680元为KPI考核） 5、月休四天 6、购买五险一金（） 7、本科学历 二、店长一名 1、店长的相关工作 2、大专及以上学历 3、月休四天 4、购买五险一金（） 5、待遇底薪3800元/月➕提成 三、销售人员5名 1、销售相关工作 2、月休四天 3、购买五险一金（） 4、薪资预估5000元左右 四、周六周日兼职 1、信息录入及相关工作 2、待遇150元/天 3、上班时间：早九晚六 五、兼职 1 时间晚7点到9点 2 工资60元 3 联系电话

招聘：招聘店长 薪资：4000-8000元/月 能做招生宣传活动， 能做日常客户维护，沟通，了解客户需要

岗位职责： 1. 负责社区店的整体运营管理，包括黑猪肉及黑猪肉衍生品（如包子、饺子、黑猪肉粽子等）的销售与推广； 2. 负责店铺商品结构的规划与选品，确保产品符合社区消费需求； 3. 策划并执行线下营销活动，提升店铺知名度与客户转化； 4. 统筹特产类商品与主营产品的组合运营，打造综合商铺的差异化竞争力。 任职要求： 1. 具备社区零售或食品零售相关运营管理经验； 2. 熟悉线下营销策划与执行流程，有独立完成营销活动落地的能力； 3. 对生鲜食品、特色食品品类有理解，具备选品与供应链协同意识； 4. 具备较强的客户服务意识与团队协作能力，能高效统筹店内运营事务。 5.有黑猪肉或者猪肉分割经验和销售的人员优先 。 工作地点为成都双流区中川商贸城-北区1-1栋2单元3楼44号（邛九雪域公司）

岗位职责 1. 负责片区内快递、包裹的派送与收取，保证及时、准确送达。 2. 按要求做好包裹登记、扫码、交接，不丢件、不破损。 3. 文明服务，态度端正，简单处理客户日常咨询。 4. 服从站点安排，完成日常工作任务。 任职要求 1. 身体健康，能吃苦耐劳，做事认真负责。 2. 会使用智能手机，识字，能看懂地址。 3. 有快递、外卖相关工作经验优先，无经验可教。 4. 无不良嗜好，遵守公司规章制度。 薪资待遇 1. 多劳多得，工资按时发放，不拖欠。 2. 有派件费、收件提成，收入稳定。 3. 具体面议，有意可直接到站点咨询或电话联系。

安装工薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:听江4-1018

成都市成华区招工地清洁/开荒

二保焊工年龄25-45岁薪资福利:7000-15000元/月，参加社会保险，包吃包住招工人数:20名

石材整体橱柜安装薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:龙桥瑞云小区

1.商贸营业员3名工资4500-10000年龄38岁以下要有丰富的销售经验2.特产店铺店长2名工资面议，要有扎实管理经验备注:月休4天，提供住宿工作餐，班车接送，五险，工龄奖，带薪年假，生日福利节日福利等工作地点:温州市龙湾机场T2航站楼3楼联系电话:(同号)

惠州博罗钱大妈招顶班店长1名10天（5.1--5.10）要求：下单熟练、善于促销、勤快服务意识好待遇300元/天包住联系电话

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深圳招聘精英 店长：3名（售后出身） 大销：各 2 名 半销：各 5 名 顾客质量好，只要你有能力，工资不是问题，月月有奖金，稳定捞金 电话：

哈西万达MARYKKI品牌招聘店长，导购1.具有3年以上中少淑品牌经验，年龄25-40岁之间。2.性格开朗，有团队合作意识，有责任心，沟通能力强，能承受工作压力，愿意付出！3.底薪+提成+五险+各项机制福利+带薪年假4.综合薪资：7000-12000联系电话：

前台收银：4800第二个月5200 月休四天 自己安排调休 可以连休 包吃包住 接受小白 小姐姐：18—30

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理。 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核。 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全。 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态。 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.责任心强，注重细节，能适应轮班与节假日工作安排 工作时间： 16：30-次日5：00

岗位职责: 1.学习/参与新客挖掘，客户管理。 2.参与日常运营和顾客接待。 3.参与组织游戏。 4.参与设计可执行的主题/游戏环节。 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4、工作时间19点-3点，能接受小范围内的工作时间调整。 5、有基本的形象管理、有人格魅力

岗位职责: 1.店内外对路过的客户促销营销 2.店内收货、盘货、理货、收银 3.三明治切割分装 4.早班7:30-15:00，晚班15:00-22:00 任职要求: 1.年龄不限 2.语言思路清晰、热情大方有亲和力 3.具有5年以上超市或便利店食品促销经验 4.身体健康有健康证 5.可以长期稳定工作优先 6.有卖场或超市促销经验优先 薪资待遇： 无责任底薪3000+操作及绩效底薪500+日营业额提成。 提成要求日营业额达标。 工作地点：高升桥地铁站A口附近

图书店员 1.职位表述：.负责收货补货贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

招聘：品牌女装区域督导/高销（） 薪资：8000-12000元/月 【岗位职责】 1、负责所在店铺业绩达成，带领店铺伙伴做销售冲刺业绩； 2、协助制订合理的销售目标和相应的推广计划，快速反应活动推广成效； 3、帮带培训员工销售技能，提高实战能力，提升业务水平。 【岗位要求】 1、高中以上学历,要求有服装行业管理运营相关经验，个人销售能力强； 2、一年以上同岗位工作经验，具备一定的营销运营知识，具备较强终端店铺业绩实战能力。 3、良好的沟通协调能力，较强的团队管理能力，执行力强； 4、思路清晰、富有工作热情和激情、原则性强、责任心强，具有良好的职业操守； 【薪酬福利】 高底薪（5千-7千）+高绩效5千以上+社保+父母慰问金200+工龄工资（满一年每月加200元）+挑战奖+季度奖金+年终奖励+超长年休假+带薪培训，月薪酬10000-15000以上 【晋升方向】督导-区经-销售主管-销售经理 【工作时间】 中班，****，10:30-18:30 【主要负责店铺】 乐山伊藤歌蒂诗、乐山重百歌蒂诗、乐山华联歌蒂诗 【创一流精品，树百年品牌，歌蒂诗（GUETES）期待您的加入】

招聘：前台营业员 薪资：3500-6000元/月 招聘条件及工作内容： 我们这是干洗店，我们这个岗位带一点销售性质，需要有一点销售经验，客户来消费，让客户充值会员，消费鞋子修补等，前台只负责给客户收件和取件，及做好出入库数据登记，衣服鞋子分好类。 职位有效期：2026年4月23日—2026年5月24日。

招聘 成都 火锅店店长，收银，服务员，有经验的优先，待遇面谈 （同步）

促销员：年龄18岁﹣45岁，工资3500-4500元（有提成），工作时间：9个小时，工作内容：门店外接待促销，邀请客人试吃 吃苦耐劳，能听安排，月休四天

工作地址：成华区、青羊区、武侯区、青白江、金堂、都江堰、双流、新都、德阳等地直营店就近安排。 工作氛围：团队作战拓客，抽签分客户，完全公平公正公开，不存在恶性竞争，团队成员性格大大咧咧，好相处，氛围积极向上，我们相信快乐工作才是最高效的生产力。企业宗旨：以创造者为本，以客户为中心。确保让每个创造者都能挣到钱。 01.关于天赐实业集团（全国） 我们是谁？天赐实业扎根成都13年，是践行中国传统文化，励志让天下父母没有病痛的中国养生调理第一连锁品牌，全国连锁店60余家。俄罗斯能源部部长曾到店体验中式推拿。现有珍享天赐和天赐天年两大品牌；五大板块全链路发展（康养基地、生态农场、生态商超、生态优旅和中式理疗）。俄罗斯能源部部长曾到店体验中式推拿。 我们有何不同：我们不仅是一家企业，更是一家教育培训平台。励志给社会培养更多优秀人才，公司拒绝经验主义陷阱，引入“东家教育”和“行动教育”等顶级咨询机构进行辅导。 02.希望你做什么？ 1. 维护客户提升复购率； 2.开发客户并实现转化； 3.按照公司的新客户营销路径进行销售，切记夸大宣传！私自给顾客承诺； 4.按时提交工作报表，保持门店卫生； 5.保持良好的个人形象。 03.我们希望你 1.有大健康行业销售经验的、对养生感兴趣的； 2.外向活泼有责任心，亲和力强； 3.擅长和中老年打交道； 4.有极强的目标感，懂分享，知感恩，慷慨大方。 我们需要本分，踏实，上进的人。 04.你能得到什么？ 1.与付出对等的收入：工资体系公开透明，有业绩就有高额提成，试用期有入行保底薪资，给足你成长的机会。 2.快速晋升通道：公司有储干岗位和销售岗位，两者业绩好的最快3个月可晋升一级，需拿业绩说话。 3.丰富的福利待遇：购买社保、医保、意外险、带薪生日假、带薪工龄假1-3天、A才奖励3600-6000每年、购车2000、购房6000补贴、带薪旅游、带薪年假、节日福利 生日红包等。

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