1.负责大健康主题课程的讲授与现场活动主持，确保活 动流程顺利推进； 2.传播科学的大健康知识，开展健康理念普及与互动 交流; 3.结合产品或服务进行健康解决方案的宣导，支持体 验式销售活动； 4.维护客户关系，推动用户参与及后续健康服务跟 进。 任职要求: 1.具备良好的公众演讲能力，有健康领域授课经验者优 先; 2.亲和力强，具备较强的服务意识与沟通表达能力; 3.热爱大健康行业，有责任心和目标感，能适应现场 工作节奏。

【岗位职责】 1、负责组织并实施内部员工的业务能力提升培训 2、统筹培训全流程工作，涵盖需求调研、课程设计、培训执行及效果评估 3、针对不同发展阶段员工开展分层分类培训，如新员工、高绩效人员及团队核心成员 4、运营线上培训系统，结合数字化工具实现多元化培训支持与能力赋能 5、具备独立完成课程策划与开发的能力 6、汇总整理各类培训资料，并进行及时更新与传达 【岗位要求】 1、学历：本科及以上（有汽车金融领域培训经验者优先，条件优异者可适度放宽） 2、形式：全职 3、专业：经济、金融或管理类相关专业 4、能力：具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力，以及强烈的责任感和工作热情 5、专业技能：熟练使用PPT、EXCEL等办公软件 6、工作经验：热爱培训事业，具备相关培训实操经验者优先考虑 7、其他：能适应定期外出差旅安排

欢迎有跨境行业经验的培训人才加入我们！ 岗位职责： 1、负责新员工入职引导及企业文化宣导，并持续优化日常培训课件内容 2、深入业务一线，结合业务发展节奏与人员效能现状，独立开发业务培训课程，分析业务难点，提炼实际需求，输出针对性培训方案，助力团队能力提升 3、主动挖掘行业内外部学习资源，参与相关培训活动，完成知识沉淀并组织内部转训 4、定期开展培训效果评估，进行复盘与优化迭代 任职要求： 1、本科及以上学历，具备企业培训体系搭建或业务类课程开发经验者优先 2、形象良好，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力与亲和力 3、熟悉跨境电商领域，能理解业务逻辑，掌握核心运营流程，具备较强的业务洞察力

职位描述 【岗位职责】 1、负责对内部员工进行业务知识与技能培训 2、统筹培训全流程工作，涵盖需求调研、课程设计、实施组织及效果评估 3、针对不同层级人员开展差异化培训，如新入职员工、业绩优秀者、团队核心成员等 4、运营维护培训系统平台，结合线上工具实现多元化教学支持 5、具备独立完成课程内容研发与优化的能力 6、归集并更新各类培训资料，确保信息及时传达与落地 【岗位要求】 1、学历：本科及以上（具备汽车金融领域培训经验者优先，条件优异者可适度放宽标准） 2、形式：全职 3、专业：经济、金融或管理类相关专业 4、能力：具备较强的沟通表达、组织协调能力，工作认真负责，富有热情 5、专业技能：熟练使用PPT、EXCEL等常用办公软件 6、工作经验：热爱培训事业，有相关培训实操经验者优先考虑 7、其他：能适应阶段性出差安排 【福利待遇】 1、享有优先参与各类学习发展项目的机会 2、按规定缴纳五险一金 3、享受法定节日福利发放 4、提供出差期间相应补贴

岗位职责 1、结合公司业务发展需求，制定培训战略规划，搭建并完善培训管理体系，助力业务目标达成； 2、组织实施内部团队产品与服务类培训，编制培训计划并落实执行，撰写培训效果分析报告，维护培训档案及系统数据； 3、对接总公司与分支机构的培训工作，依据实际业务需求持续优化培训流程与内容； 4、统筹管理内外部培训及会议运营相关事务，确保各类培训和会议活动高效有序开展； 任职要求: 1. 文化程度：本科及以上学历，具备同行业工作经验者优先； 2. 专业知识：保险、金融、经济、市场营销、教育等相关专业背景优先； 3. 工作经验：本科毕业，具有培训相关工作经验者优先； 福利待遇: 1、薪酬面议，享受节日过节费及其他相关福利； 2、缴纳五险一金，享有国家法定节假日，提供年度体检，配备健全的内部员工商业保障体系； 3、提供完善的内部职业发展培训支持； 职位福利: 绩效奖金、五险一金、交通补助、采暖补贴、节日福利、高温补贴、定期体检

【岗位职责】 1. 课程讲授（核心职责） 负责新人主播的岗前培训，独立完成直播流程、平台规范、账号起号逻辑等课程的教学任务 采用生动直观的教学方法，确保学员理解透彻、记忆牢固、实际应用顺畅，培训通过率不低于90% 根据学员课堂反馈灵活调整授课节奏，具备脱稿讲解能力，打造活跃、互动性强的学习氛围 2. 课程体系搭建 参与公司培训体系的持续优化与升级，结合业务需求开发配套教学课件 整理公司优秀主播的成功实践，提炼可复用的方法论，转化为标准化培训资料 定期维护和更新课程内容，确保与平台最新政策及行业动态保持一致 3. 学员跟踪与评估 熟悉每位参训主播的基本情况，建立个人培训档案，记录学习进展与薄弱环节 追踪培训成效，收集学员意见，持续改进授课方式与课件质量 协同运营团队对结业主播进行后续观察，评估培训对其直播表现的实际提升作用 4. 案例分析 观看并拆解公司头部主播的直播实录，提炼有效话术、互动策略、节奏控制等教学素材 将真实直播案例融入课堂教学，增强培训内容的实用性与落地性 硬性条件 大专及以上学历，专业不限（播音主持、表演、教育类相关专业优先） 1年以上授课经验，有娱乐直播运营或主播带教经历者优先 普通话标准，表达清晰，具备出色的语言感染力和沟通能力 软性能力 思维敏捷，条理清楚，能根据学员状态及时调整教学节奏 形象良好，亲和力强，有耐心，擅长与年轻群体交流互动 具备基础文案能力，可独立完成课件制作与脚本迭代 热爱直播生态，熟悉抖音等主流平台基本规则 弹性工作制：12:00-21:00（含17:00-18:00晚餐休息），避开早晚通勤高峰，轻松上班不打卡 定期举办生日会、团队聚餐、节日福利礼包 免费学习：公司全部内部课程开放学习，助力职业成长 平台稳：青岛领先直播内容机构，年流水超5亿，签约主播500+ 成长快：清晰晋升路径（讲师→高级讲师→培训主管） 氛围好：团队年轻化（平均年龄26岁），氛围开放透明，拒绝内卷 资源多：丰富真实直播案例库，每日观摩头部主播实战 有价值：你培养的主播，或将实现单场百万级流水突破

【岗位职责】 1. 在私域直播场景中开展公司产品的宣讲与推广，向客户系统讲解产品专业知识，传递中医技术课程的核心价值与优势； 2. 参与培训活动及线上产品发布会等营销项目的策划与执行，承担会务筹备、现场主持、产品解说及培训推广等相关工作； 3. 研判客户群体特征，持续优化宣讲流程与互动环节，精进演讲表达能力，助力提升转化成效； 4. 独立完成会议所需课件的制作，并能依据客户实际需求动态调整讲座内容与课程方案； 【任职资格】 1. 具备保健品、美容行业、招商加盟、保险等领域会销经验者优先考虑 2. 拥有线上授课或直播讲授经验者优先录用！薪资面议！

能独挡一面，负责讲PPT，新手也可以加入，包培训，

职责描述： 1. 依据教学计划开展数控技术相关课程的理论讲授与实践指导，确保授课内容贴合行业标准及学员就业实际需求； 2. 参与数控专业教学方案与课程体系的设计，负责教案、教学课件及实训指导资料的编制与完善； 3. 跟踪数控领域新技术发展，及时整合前沿技术与典型案例，保持教学内容与产业技术同步更新； 4. 组织并实施学员的数控设备操作实训，全程指导编程调试、加工流程及工艺改进等实操环节； 5. 能够排查和处理实训中常见的设备故障，对于复杂问题及时上报并配合完成维修处置； 6. 负责学员日常考勤、作业批阅、阶段测评与期末考核，完整记录学习过程数据，提交教学进度与成绩分析报告； 7. 定期开展教学交流，听取学员反馈意见，持续优化教学方式与授课策略； 8. 结合数控行业发展方向，为学员提供切实可行的职业发展指导建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，数控技术、机械设计与制造、机电一体化或相近专业背景； 2. 具有三年以上数控相关工作经历，具备下列条件之一者优先考虑： 具有职业院校或技能培训单位数控教学经验，掌握职业教育教学特点； 具备企业端数控设备操作、程序编写或工艺开发实践经验，动手能力强；持有数控类职业技能等级证书或教师资格证；熟练操作主流数控机床，精通G代码与M代码编程，可独立完成零件加工与工艺提升；熟练应用CAD、UG、Powermill等软件，具备基础设备维护能力，能识别常见设备异常情况。

薪资待遇： 8000-15000，上不封顶 工作时间： 上午8:30-12:00下午13:30-18:00 月休6天+会议调休 职位描述 1.负责公司各类会议的统筹安排，承担主持工作，并对公司项目进行系统讲解。 2.面向企业决策层、高管及管理层群体开展项目说明与价值传递。 3.组织并执行公司内部培训计划，提升团队专业能力。 4.开展产品项目的宣讲工作，落地实施相关课程培训与授课任务。 任职要求： 男女不限 1、大专及以上学历，具备培训讲师、市场推广或活动策划相关经验者优先考虑。 2、形象良好、气质出众，普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的演讲感染力，善于掌控现场节奏，逻辑思维清晰，兼具组织策划与商业演说能力。 3、熟练掌握常用办公软件操作（如Word、Excel、PPT等）。 4、具备优秀的计划统筹能力、沟通协调能力，以及跨区域团队协作经验。 5、富有创业激情，工作积极主动，具备高度责任感和团队协作意识，精力充沛，乐于奉献，能在高强度环境下高效完成工作任务。 6、有跨境电商行业背景或保险会销经验者优先录用。 ************划重点************ 别人能给的我们同样具备： 1、全面薪酬体系：底薪+绩效+提成+多项补贴+多样化激励机制 2、工作氛围：以业绩为导向，强调自我驱动，追求卓越，人际关系简单透明，拒绝内卷，风格轻松活泼，专注高效创收，踏实稳健致富； 3、核心业务：跨境电商领域，国家“一带一路”重点支持产业，属于高速发展中的朝阳赛道，未来可期； 4、多元团建形式：员工生日会、不定期聚餐、部门小聚、自由组队交流，日常互动游戏丰富，另有出国旅行、户外拓展、节日主题活动等； 5、全方位支持体系：涵盖市场资源、集团赋能、团队协作，配套周度活动、月度沙龙及行业大咖经验分享； 6、高端人脉圈层：服务对象主要为企业负责人、老板、CEO等关键决策者，助力个人资源积累与视野拓展

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岗位职责：[给月嫂 育婴师 育儿嫂培训授课] 1.为产妇提供科学的产后护理，包括伤口观察、乳房护理及哺乳指导 2.照顾新生儿日常起居，如喂养、洗澡、抚触、脐带护理及黄疸监测 3.制作营养均衡的月子餐，兼顾产妇体质调理与恢复需求 4.协助家庭进行育儿知识普及与早期启蒙互动 5.保持母婴居住环境清洁卫生，做好消毒与安全防护 任职要求： 1. 具备月嫂相关从业经验，熟悉母婴护理全流程 2.持有正规机构颁发的月嫂资格证书及健康证明 3.无不良记录，责任心强，富有爱心与耐心 4. 具备良好沟通能力，能与家庭成员和谐相处 5. 身体健康，无传染性疾病，可接受住家服务

急招技能实训老师，长期稳定，福利待遇好！ 【岗位】钳工实训老师 【工作内容】 1. 负责钳工、电工实操课程教学，学员技能培训与日常管理； 2. 实训设备日常检查、维护、保养及安全管理； 3. 制定实操教学计划，规范实操流程，耐心指导学员实操； 4. 维护实训车间卫生与安全，完成日常教学安排。 【任职要求】 1. 有多年钳工 理论实操经验，技术过硬； 2. 持有电工证、钳工等级证优先录用； 3. 性格稳重、有耐心、责任心强，善于沟通教学； 4. 服从管理，无不良嗜好，有教学经验者优先。 【薪资福利】薪资：9000+提成（面议，能力越强薪资越高）福利：岗位晋升工作轻松稳定，办公教学环境好，纯教学岗，无高强度流水线 【工作地点】观澜

主要负责30分钟左右的课件讲解，月薪6-8千，朝九晚五

无经验可培训，薪资待遇一万五到五万加，上不封顶，工作轻松，时间弹性，早九晚五。，单休。期待优秀的人才来共同发展，一起发财。

岗位职责: 1. 负责课程内容的设计与讲授，确保教学内容的专业性与实用性 2. 根据学员反馈持续优化授课方式与课程结构 3. 参与教学相关的材料编写与资源开发 4. 配合团队完成教学任务及培训目标 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和课堂组织能力 2. 热爱教学工作，有责任心和耐心 3. 能够适应不同学员的学习需求，灵活调整教学方法 4. 具备较强的学习能力，能持续提升教学水平

招聘：微机管理员薪资：3000-4500元/月薪资待遇五险一金、晋升机制、节日福利专业要求专业不限岗位描述【岗位职责】：1、按规定制作并打印相关报表；2、商品价格维护(定价/变价信息录入等)，做好店部的电子秤管理；3、根据公司规定进行相关的盘点操作及单据的及时入账；4、协助店长做好每周、每月数据分析，查找机会点，提高门店营运能力；5、及时处理邮件，做好上传下达工作。【任职要求】1.大专及以上学历；2.具有良好的沟通表达能力、具备一定的计算机技能，对数字敏感；3.具备商业环境工作经验者优先考虑。

教师条件如下，其他事宜请主动联系： 1. 招聘初中、高中各学科文化课教师，优先考虑数学、语文、英语、物理、化学科目，其余科目亦有需求。 2. 负责文化课教学与教研工作，致力于学生成绩提升及家长服务。 3. 工作积极主动，态度严谨负责，具备较强的实干能力。 4. 拥有重点大学研究院背景者，享有优厚待遇与快速晋升通道。 5. 教学经验丰富的骨干教师， guaranteed 年薪不低于10万元。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-04 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库资源充足，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科新加入者享专项奖励！

5.1--临时工，20名，45岁以下，180/天上午十点到十点（休息两个小时）夜班是下午四点到凌晨两点地址，市南区浮山所附近❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

云桥6街招付工一名，工资日结

岗位职责： 1.负责中小学语文课程教学，制定并实施符合课标要求的教学计划与教案 2.关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学生阅读、写作及语言表达能力 3.组织开展经典诵读、作文竞赛、课本剧等语文实践活动，激发学习兴趣与文化素养 4.参与教研活动与教学评估，配合完成教学资料整理、作业批改及学情分析工作 5.加强家校沟通，定期反馈学生学习进展，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，普通话二级甲等及以上 2.持有相应学段教师资格证，语文学科背景优先，教学基本功扎实 3.具备清晰的逻辑表达能力与课堂组织能力，能熟练运用多媒体辅助教学 4.具有亲和力与耐心，善于倾听学生需求，尊重学生个性发展 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

工作时间： 8:30-17:30，午休时间12:00-1:30；课程主要安排在周六、周日，双休调至周一、周二。 岗位待遇： 1.核心收入：底薪4.5K+课时补贴+学员转化激励+校区绩效奖励。综合月薪8K-12K，寒暑假期间额外补贴1.5K。 2.附加津贴：全勤奖励+工龄补贴+专项贡献奖金。 3.休假制度：试用期单休，转正后享受双休（周一、周二），女性员工享有半天生理假+带薪年假+带薪病假+法定各类假期。 4.五险一金+带薪旅游福利+节日关怀礼包。 5.弹性试用周期（1-2个月），入职即签订正式劳动合同。 6.提供带薪岗前培训，拥有健全的培养体系与透明的晋升通道。 7.倡导书香氛围的工作场所，共事者均为热爱阅读、志趣相投的伙伴。 8.定期组织团队建设及外出学习交流机会。 岗位职责： 1.研读中外经典名著，依据教学目标设计教案，完成课程准备与讲授任务。 2.保持与学员的良好互动，及时回应学习疑问；主动与家长沟通，定期反馈学习进展。 3.策划并实施多样化教学实践与阅读推广活动，健全学员成长记录及相关服务文档。 4.积极参与儿童文学教育理论研究，协同相关部门开展教学宣传与运营支持工作。 5.按时参加机构组织的专业培训与学习活动。 岗位要求： 1.尊重长辈，待人真诚，具备基本职业操守；认同本校价值观与发展理念。 2.普通话流利，仪态得体，表达清晰，具备较强的语言感染力与临场应变能力，思维敏捷，乐于学习。 3.了解教育培训领域，立志长期投身教育行业，富有爱心与责任感，具备良好服务意识和协作精神。 4.有持续阅读的习惯与兴趣，具备一定文学积淀、思辨能力及文字表达能力。以身作则，践行师道，树立榜样。 5.须具备扎实的教学实践经验，本科及以上学历，持有教师资格证者优先，师范类、文史哲相关专业背景者优先考虑。

1、招聘初高中化学学科教师，负责学生课后作业辅导及学习指导。 2、承担初高中化学课程教学与教研任务，助力学生成绩提升，服务家长需求。 3、工作积极主动，责任心强，具备务实肯干的工作作风。 4、教学经验丰富的骨干教师，保底年薪10万元。 5、教师岗位需持有教师资格证，本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘；薪资结构为基本工资4000元+课时费+班主任津贴+奖金补贴+提成，月综合收入过万；每月15日准时发放工资，无任何拖欠记录。 提供男女公寓，免费住宿。 上班时间：周一至周五每周单休一天，工作时段为13:30-21:30，周六、周日及节假日为8:00-18:00。 联系人：宋老师 职位福利：年终分红、包住、五险一金、年轻化团队、优秀员工奖励、多通道晋升机会

招聘，各区域兼职家教老师，薪资次结，各阶段区域均可安排，可根据自身情况自由选择。 【任职要求】‌ ‌学历/专业‌：本科及以上学历（或985/211在校生），相关学科专业优先； ‌经验‌：有经验可优先安排，无经验，踏实，有责任心也可以安排； ‌能力‌：沟通表达能力强，耐心负责，能制定个性化学习计划，经常放鸽子的不考虑； ‌时间‌：能长期合作者优先。 ‌【工作内容】‌ 根据学生情况针对性辅导作业及知识点； 每次课后及时反馈学习进度，调整教学方案； 协助学生提升学习习惯与成绩。 ‌【薪资待遇】‌ 课时费‌：100-500元/小时（根据科目/年级/经验有浮动）； 福利‌：无经验或经验不足可一对一带教、表现优异者可开实习证明。

一、 招聘对象： 1） 负责国际本科项目中计算机专业的教学实施与日常管理工作。 2） 专业方向为计算机科学与技术、软件工程等相关领域，需具备硕士研究生及以上学位。 3） 具备较强的英语应用能力。 4） 主讲课程涵盖：计算机系统原理、计算机数学、软件开发导论、编程基础、数据结构、SQL语言、项目管理等课程内容。 5） 具有海外学习背景者优先，拥有中外合作办学项目授课经验（如A-level/AP计算机科学）者优先考虑。 6） 持有计算机技术与软件专业技术资格证书（中级或高级）者优先考虑。 二、 招聘人数：3人 三、 任职要求： o 专业基础扎实，英语流利，取得硕士研究生学历。 o 具备一定双语讲授计算机学科课程的实际经验。 o 工作认真负责，热爱教育工作，思路清晰，具备良好的沟通与协作能力。 o 学习能力强，表达能力出色，授课富有激情与感染力，能够有效激发课堂互动氛围。 五、 岗位要求： o 依据既定教学大纲，每位教师须在课程开始前完成教学计划（Teaching Plan）的编制，并提交教研组审核。 o 教学过程中需采用中英文双语授课，确保教学质量与投入度。 o 授课教师需制作配套PPT课件，并向学生提供英文版学习资料、推荐教材及学术期刊等辅助资源。 o 潜心投入课程体系的研究与优化工作。 o 按照教学安排组织学生开展单元测评，严格遵循标准化流程从教务部门领取试卷、实施考核、使用英文阅卷评分并撰写评语；同时完成成绩录入、补考安排等相关工作。 o 按照中心统一部署，定期对学生进行个别谈话与学业辅导，并以英文详细记录辅导过程及制定相应方案。 o 遵照英方标准，配合完成年度多次外部教学评估审查任务。 o 每周按时参加中心组织的例行会议、教研研讨、听课评课等专业发展活动。 o 参与学生及家长的定期交流，及时反馈学生在校学习与表现情况。 o 完成上级交办的其他工作任务。