镇江京口区急招:人事经理1人,22_45岁
急招:
人事经理1人,22_45岁,高中以上学历,底薪+奖金
客服3人,22_54岁,高中以上学历,底薪+奖金。
上班时间灵活,可以兼顾照料小孩和老人。
联系电话:
陈经理
人事经理/主管
3月5日 17:09
4、
招聘单位:清环(苏州)人才管理咨询有限公司
招聘岗位(人数、薪酬):
培训项目管理1人,底薪加奖金,底薪4000-7000元
岗位要求:
1.职责
1)根据客户需求,制定培训解决方案
2)负责公司已有培训项目班级招生报名工作,开拓招生渠道资源,与外部机构及讲师建立良好合作关系;
3)负责培训项目班级整体交付方案设计及交付实施;
4)其他工作
2.任职要求
1)专科及以上学历,环保类专业优先
2)1-3年工作经验,有教育培训公司经验者优先考虑
3)性格开朗,积极主动,有担当,有进取精神
4)善于沟通和团队合作
单位地址:光启路100号,清华苏州环境创新研究院
联系方式:张老师,
邮箱
人事经理/主管
6月14日 20:05
招聘:人事主管
薪资:面议
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、两年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
人事经理/主管
6月14日 14:12
招聘:人资副主管
薪资:6000-8000元
职位描述1.负责协助上级制定完善的人事管理制度;2.根据用人部门需求制定相应的招聘计划并组织实施招聘;3.根据培训计划,组织实施员工培训工作;4.组织各部门进行绩效考核实施,绩效考核结果汇总、申诉上报等;5.负责组织实施对员工考勤、考核、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理;6.负责组织完成员工的薪酬及保险福利等管理。任职要求1.大专以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业;2.男女不限,39周岁以下;3.至少5年人事经验,3年以上人事管理经验;4.熟练操作办公软件;5.具备优秀的组织管理能力,具有较强的亲和力、责任心和优秀的表达能力。6.具有高度的敬业精神和工作责任感。
人事经理/主管
6月14日 11:43
招聘人事经理主管
招聘:人事经理
薪资:7000元以上/月
岗位职责:
1.根据公司战略发展目标,协助制定公司年度人力资源规划,有效落实执行各类人力资源管理工作,为组织的发展提供支持和保障;
2.深入业务部门,识别组
人事经理/主管
6月12日 17:15
04
奥力通起重机(江苏)有限公司
招聘岗位:人力资源副经理/主管 3名 4000-10000元/月
岗位职责:
1、制度建设:组织起草、修订招聘、培训、绩效、行政等公司各项管理规章制度,宣导各项管理制度的实施。
2、人才招聘:组织开展公司各部门人才盘点,编制人力计划,制定部门合理化人才配置数量,为各部门组织发展提供人力资源支持;审核各部门提交的员工招聘需求,根据招聘对象,选择合适的招聘渠道并实施;负责招聘数据报表分析。
3、绩效考核:组织搭建公司绩效考核框架及流程,制定各岗位绩效考核指标模板,检查、监督各部门岗位考核结果的应用。
4、员工关系:员工沟通渠道建设,关注员工沟通与思想动态,促进公司以及业务部门跟员工的沟通,推动公司文化的建设;
5、负责公司级别KPI工作的监督执行;
6、培训管理,培训计划的制定与执行。
7、公司战略制定、监督执行;
任职要求:人力资源相关专业,本科以上学历,5年以上制造业经验;
福利待遇:双休五险一金,8000-13000
工作地址:扬州邗江区汊河
联系方式:温女士
人事经理/主管
6月12日 16:17
招聘人事经理主管、行政经理主管
南京优耐特招行政人事经理一名,有10年以上同岗位工作经验,本科以上学历,男女不限,经验丰富的可适当放宽学历。
待遇:8k-10k
工作地址:高淳经济开发区檀溪路5号
联系电话:
人事经理/主管
6月12日 11:50
人力资源经理
要求:本科以上学历,10年以上人力资源岗位工作经验,五年以上部门管理经验,有较强的沟通协调能力,熟练人力资源相关法律法规,擅长招聘、员工关系模块,执行力强,,需要短暂出差。
薪资福利:单休,缴纳五险,月薪12000-14000元(年薪十六万起),五险,超长年假,节日福利,生日礼品,工作餐、年会,年终奖,
单位:常州佩祥电子商务有限公司 新闸和薛家交接处。
联系电话:
(建议
(新增)人事主管
要求:统招本科及以上学历,5年及以上薪酬绩效模块工作经验,有装配制造业从0-1搭建经验优先;参与过设计和实施过组织变革管理、绩效管理、薪酬激励方案设计;执行力和抗压力强。
薪资福利:单休,缴纳五险,月薪12000-15000元/月,节日礼品,丰厚的年终奖金、优秀员工奖、年度旅游/团建活动、完善的培训及晋升体系。
单位:常州某电气有限公司 武进区
联系人:朱女士
(建议
人事经理/主管
6月11日 16:17
如东高薪诚聘人事经理
工作内容:招聘、培训
要求:年龄30~45岁,大专以上学历,家住掘港周边,有耐心,喜欢与人交流沟通。
工作待遇:福利齐全,收入不封顶,具体面议
人事经理/主管
6月8日 18:30
招聘人事经理主管
诚招:行政人事经理1名,男,年龄35-50岁。有8年以上人事行政工作经验,熟悉人事法律法规,有5年以上团队管理经验,能适应偶尔出差。单休,待遇面议。工作地点:金坛良常路。联系电话:()
人事经理/主管
6月8日 16:14
招聘人事经理主管
江苏金巨石新能源科技有限公司
招聘:高级生产经理/总监1名
薪资待遇:20~26K,公司年底利润分红奖金
招聘:人事行政经理(月薪13K-16K)
有推荐或自荐者请联系车生:
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人事经理/主管
6月8日 13:58
招聘人事经理主管
赣榆包装厂招聘人事主管1人,男女不限,要求有3年以上工作经验,有管理经验,熟悉人事相关工作!月薪6000-8000,欢迎大家推荐报名(同微)
人事经理/主管
6月8日 01:45
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