温州·平阳县
职位详情
岗位职责：
1、依据公司战略目标制定部门人力资源发展规划；
2、结合公司现阶段发展需求，优化部门组织结构，更新岗位职责说明，统筹人员配置与规划，协助完善薪酬体系及绩效考核机制；
3、根据项目进度推进人员招聘与配置工作（涵盖生产板块高层、中层及基层人员），并负责招聘团队的组建与培训体系建设；
4、落实上级领导交办的各项任务。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，人力资源管理或药学相关专业者优先考虑；
2、具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少1年团队管理经验，有医药行业背景者优先。
1、依据公司战略目标制定部门人力资源发展规划；
2、结合公司现阶段发展需求，优化部门组织结构，更新岗位职责说明，统筹人员配置与规划，协助完善薪酬体系及绩效考核机制；
3、根据项目进度推进人员招聘与配置工作（涵盖生产板块高层、中层及基层人员），并负责招聘团队的组建与培训体系建设；
4、落实上级领导交办的各项任务。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，人力资源管理或药学相关专业者优先考虑；
2、具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少1年团队管理经验，有医药行业背景者优先。
2026-04-23 16:54
IP属地：浙江温州
职位福利
本科5-10年招聘HRBP绩效管理
浙江海派医药有限公司
未融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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