温州·平阳县
职位详情
一、任职要求
1、大专及以上学历，工商管理或人力资源管理相关专业优先；
2、熟练操作各类办公软件，具备3年以上在300人以上制造型企业从事相同岗位的工作经历；
3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，熟悉主流网络招聘渠道，可独立推进招聘全流程；
4、工作踏实细致，擅长招聘执行、员工关系维护及绩效管理等相关模块工作；
5、具备较强的书面表达能力，能独立起草或优化公司各项管理制度文件；
6、直属上级：人资行政部长
二、岗位职责
1、组织实施招聘工作，包括线上简历筛选、初步沟通、面试安排与跟进；
2、管理员工人事档案，办理员工入职、转正、调动、离职等手续；
3、统计员工考勤数据，并按时编制月度考勤报表；
4、处理员工社会保险、住房公积金及劳动关系相关事务；
5、配合部门部长推动企业文化活动的策划与落地实施；
6、协助部门负责人落实年度经营目标及相关临时交办任务。
三、其他补充：
1、行业前景广阔，企业成长潜力大，董事长高度重视人才发展与职业路径规划；
2、职位福利：单休制、每日8小时、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等
1、大专及以上学历，工商管理或人力资源管理相关专业优先；
2、熟练操作各类办公软件，具备3年以上在300人以上制造型企业从事相同岗位的工作经历；
3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，熟悉主流网络招聘渠道，可独立推进招聘全流程；
4、工作踏实细致，擅长招聘执行、员工关系维护及绩效管理等相关模块工作；
5、具备较强的书面表达能力，能独立起草或优化公司各项管理制度文件；
6、直属上级：人资行政部长
二、岗位职责
1、组织实施招聘工作，包括线上简历筛选、初步沟通、面试安排与跟进；
2、管理员工人事档案，办理员工入职、转正、调动、离职等手续；
3、统计员工考勤数据，并按时编制月度考勤报表；
4、处理员工社会保险、住房公积金及劳动关系相关事务；
5、配合部门部长推动企业文化活动的策划与落地实施；
6、协助部门负责人落实年度经营目标及相关临时交办任务。
三、其他补充：
1、行业前景广阔，企业成长潜力大，董事长高度重视人才发展与职业路径规划；
2、职位福利：单休制、每日8小时、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等
2026-02-11 11:17
IP属地：浙江温州
职位福利
大专5-10年招聘人事培训企业文化
温州卓业汽车科技有限公司
100-499人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
附近适合您的职位
8千-1.2万/月
人力资源经理/主管行政经理/主管3-5年大专组织架构/职级体系设计优化人力资源规划绩效管理大中型企业从业人力资源管理师持证制度制定及落地优化培训与开发企业文化建设5年以上人力经验招聘与配置薪酬福利
温州 平阳县
收藏职位
