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厂长/主管
8000-10000元/月
主管厂长1-3年学历不限有生产管理经验
需要做汽车电池包装箱工人20名!男女不限需要有工作经验!前7天计时,之后计件!电话联系
生产主管/副主管
6000-12000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理设备管理
【1】根据业务发展规划与目标,明确项目工作方向,设定具体目标,涵盖项目开发数量、覆盖范围、人员规模、产值、员工收入及毛利等关键指标。 【2】统一团队对业务目标的认知,制定清晰的执行路径与行动策略,确保上下协同一致。 【3】主导项目开发与交付标准的对接,统筹调配点位的开发与运维,设计科学的调配机制与物流方案,保障经营目标实现及业务长期稳定发展。 【4】全面跟进与管理项目调配与交付各环节,包括项目培训、实操支持、交付前质量检查、成本控制、物料出入库管理、员工薪酬核算等内容,推动核心业务高效落地。 【5】强化资源整合与协同效率:维护辖区内的政府关系,加强各调配点日常联络与能力提升,优化调度安排与物资统筹,持续改进作业流程,提升内外部协作效能。 【6】推进所辖调配中心团队建设,营造积极进取、持续学习的组织氛围。 【7】按时整理并上报日常运营数据,完成上级交办的各项临时任务。
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验精密
岗位职责: 1.负责新能源汽车电池盒托盘的生产组织与日常运营管理 2.保障生产环节高效运转,达成产品质量标准与产能目标 3.协同团队持续推进生产工艺优化与流程改进 任职要求: 1.具备5年以上相关行业工作经验,拥有较强的团队协作与沟通协调能力 2.能独立应对并解决生产中出现的技术或管理问题,具备良好的判断与决策水平 3.熟悉新能源汽车电池盒托盘制造流程,有较强的质量意识和持续改善能力
主管大专
1.大专及以上学历,机械工程、电气工程、电气自动化、过程控制等相关专业; 2.有三年及以上的电气、仪表技术管理经验,良好团队沟通协调执行能力; 3.熟悉电气、自控方案设计,熟练运用组态软件及工业通讯网络;熟悉防爆区域对电仪的法规和规范要求,掌握防爆电气、仪表专业知识; 4.掌握DCS、PLC控制系统的组态和维护,DCS系统问题的分析和解决。 岗位职责: 1.负责全厂自动化系统设备软件升级与更新工作,打造数字化、智慧工厂; 2.根据生产工艺要求,完善自动控制系统方案; 3.参与新建、扩建、技改等项目的设计审查,参与组织电仪设备的技术交流、选型、签订技术协议;管理和监督电仪承包商的施工管理并对施工工作进行最终标准验收; 4.对电气设备系统运行数据进行及时分析,形成专业电气运行质量回顾分析评估报告;分析并指定电气运行成本目标制定并组织实施节电降耗方案,降低电气运行和维修成本; 5.负责电仪事故的调查、分析和处理,组织制定事故预案;及时发现电气设备的隐患,并进行有效处理,制定隐患预防措施并跟进执行; 6.对电气设备和自控系统技术管理和维护、维修提供指导;负责作业票、倒闸操作票、临时用电票等的监督工作。负责电仪专业对外联系,负责电力调度、供应及外部线路故障的外协工作; 7.完成上级交代的其他工作。
数控车间主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中熟悉刀具/夹具/量具熟悉AutoCAD数控相关专业
1、根据生产计划统筹安排设备生产任务; 2、负责产品工艺参数的调试及工装夹具的设计与制作; 3、严格把控产品质量,对生产过程中的产品实施随机抽检; 4、落实工具管理,并对所辖设备、机械进行定期点检、保养及日常维护,确保运行稳定; 5、及时上报各类设备故障并联系维修,保障生产流程顺畅; 6、全面监督责任区域现场管理,持续保持作业环境整洁有序; 7、组织开展员工操作技能、品质意识培训,并参与工作绩效评估; 8、持续优化产品生产工艺,推动生产效率提升。
工艺主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专工艺主管
【岗位职责】 1. 负责电磁阀、废气阀产品工艺团队管理。 2. 统筹新品试产到量产工艺导入。 3. 审核SOP、PFMEA、工装检具方案。 4. 主导车间重大工艺不良改善,提升良率与生产效率。 5. 工艺文件标准化管理,跨部门协同推进降本。
厂长/生产经理
1-1.5万元/月
厂长5-10年中专/中技有生产管理经验
招聘:厂长 薪资:面议 【岗位要求】 1、5-10年相关行业经验,宁波周边工作经验优先,熟悉牛皮真皮生产流程,油边,花样机: 2、沟通能力好,能妥善处理员工关系; 3、任心强,有团队协作精神; 【岗位职责】 具备车间管理、生产管理、物料管理及成本管理能力; [工作时间] 具体时间班次面议 [薪资福利】 -综合薪资:面议
厂长/主管3-5年学历不限漆包线工艺设计工艺改良
岗位职责: 1、承担新产品样线的试制工作,设计工艺流程并编制相关产品工艺文件; 2、负责生产线工装夹具及设备的维护、开发、评审与导入实施; 3、对生产现场出现的质量问题进行快速响应与有效处理; 4、组织开展对现场操作人员的技术培训与指导。 岗位要求: 1、具有3年以上漆包线行业高端圆线产品工艺或技术岗位实际工作经验; 2、熟练掌握高速车、小线产品现场工艺控制及质量问题解决,精通设备与模具调试,具备样品试制经验; 3、具备针对汽车类驱动电机产品重点客户开展技术攻关的能力。
厂长
8000-13000元/月
厂长主管3-5年学历不限责任心强有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标,定期开展安全检查与员工培训 4.协调采购、仓储、物流及销售等环节,保障供应链稳定高效运转 5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与资源配置,推动降本增效 任职要求: 1. 具备制造业厂长/主管相关岗位经验,熟悉全流程生产管理 2. 具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法律法规 4.责任心强,具备良好的沟通表达与决策执行能力 5. 能适应制造业工作环境,接受合理加班与现场管理需求
质量技术主管
1.1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专
1、具备3年以上光伏行业从业经历,全面统筹技术部与品质部的产品管理事务,组织检验员和技术员落实企业品质控制方案,推动达成公司质量目标,确保产品品质稳定可靠,致力于零缺陷管理,优化成本结构,完成各项产品质量相关的工作指标与任务。 2、主导公司新产品开发、试验、试产及批量生产全过程,每月根据企业品质管理需求更新产品资料与技术参数,编制相应的产品程序文件与规范文档,为管理层决策提供有效支持。 3、针对质量检测中发现的问题开展沟通协调,深入分析根本原因并迅速实施改进措施。 4、策划并组织各类质量检验工作,推动质量管理体系认证进程,持续提升产品质量水平。 5、熟悉TUV认证、ISO9001质量管理体系、CCC认证、生产许可证及相关验厂流程。 6、掌握行业内主要竞品信息,能够开展竞品分析(包括检测对比、成本评估),熟知线缆制造工艺标准、产品测试规范及各类认证要求。 任职要求:1、具有3年以上光伏线缆领域工作经验;熟悉竞品动态,能进行竞品检测与成本分析,掌握线缆生产工艺、产品检验标准及相关认证规范
种植工/杂工月结
象山县,西周镇,小清港附近,需要补一名工,云,贵,川人,优先,工作是在室外田间里上班,工资按月算,每个月6000,包吃两餐,包住,40——60岁,年龄大点也没关系,会吃苦耐劳就行,每天工作八小时,工作时间自由,有喜欢这种工作的赶紧报名。名额有限,联系电话:
宁波 象山县
8月28日 20:48拨打电话
种植工/杂工月结
象山县,西周镇,小清港附近,需要补一名工,云,贵,川人,优先,工作是在室外田间里上班,工资按月算,每个月6000,包吃两餐,包住,40——60岁,年龄大点也没关系,会吃苦耐劳就行,每天工作八小时,工作时间自由,有喜欢这种工作的赶紧报名。名额有限,联系电话:
宁波 象山县
8月28日 20:48拨打电话
网约车司机
1.1-1.3万元/月
网约车司机保险高温补贴包住11-20人月结多劳多得,无需租车,无需买车住宿包含热水器,空调洗衣机平常有任何不懂的车管免费培训C1照驾龄1年内
诚聘C1网约车司机: 一、岗位待遇: 公司提供大量合规营运车辆,月综合收入13000一15000元, 二、岗位职责: 每天接送乘客,公司提供车,平台就近派单,无需抢单 三、任资职格: 1.C2驾证及以上,驾驶技术熟练,年龄21-63岁,具有较强的安全意识,会用导航,提供住宿单独卫生间 四、上班时间:自己安排,比较自由,多劳多得 能来上海跑车的联系
宁波慈溪市招持证水电工(会电焊优先),前期预埋
300-350元/天
水电工长期1-2人电工证专业师傅技术好
宁波市慈溪市招持证水电工(会电焊优先),前期预埋
宁波 慈溪市
8月28日 20:44拨打电话
宁波鄞州区招油漆工
300-400元/天
油漆工1-2人
宁波市鄞州区招油漆工
主任厂长10年以上中专/中技高薪生产岗电子
负责生产线的日常运营,确保生产目标的达成。 年薪10-20W 要求:10年以上工作经验,管理300人以上车间
车间生产管理。
6000-9000元/月
主管
车间生产管理。
主管3-5年学历不限会操作片材挤出机器有使用过pp、prt机器包吃包住有管理经验有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 5年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
主管
开料人员:2名,有经验者优先福利:长白班,交五险,免费午餐,外地员工提供宿舍,满勤奖,节日福利,省外员工提供交通补贴
污水处理厂厂长/主任
1-1.5万元/月
主任厂长
熟悉全厂工艺及各个环节,负责全厂运转
其他生产营运人员3-5年本科精益生产
1、统筹精益生产的规划、推行指导及成效评估;主导各厂部效率提升的重点改进任务,管理员工改善活动的执行与追踪,确保改善效益达成累计目标。 2、指导并评审厂部改善项目,提供项目发布支持;组织策划月度公司级改善成果发布会。 3、开展精益生产相关培训,推动精益理念宣传与普及;负责精益道场布局设计、教具开发及课程体系建设。 4、依据公司精益体系的中长期发展规划,协助工段长构建精益管理体系,培育精益骨干人才;识别关键精益项目,运用精益工具推动各厂部实施与成果发表。 5、对专项改善课题进行全过程辅导与进度跟进。 6、编制精益管理相关的制度文件与作业规范。 7、按公司要求落实本岗位工作计划与总结、培训组织、会议管理、元动力推进、现场5S执行、个人绩效管理、成本管控、合规事项及上级交办的临时任务。
业务跟单
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差跟单经验日化品经验五险
岗位职责: 1、负责客户订单的全程跟踪,确保各环节准确高效执行; 2、统筹协调内部各部门资源,及时解决生产中出现的问题,保障按时交付; 3、与客户保持顺畅沟通,定期汇报生产进展并预警可能存在的风险; 4、配合处理售后相关事务,持续提升客户体验与满意度。 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及团队协作意识; 2、能独立完成订单管理,责任心强,执行力佳; 3、了解订单运作流程,有同行业从业经历者优先考虑; 4、工作认真细致,具备较强的抗压能力。 5、需具备1-2年相关工作经验
计划文员
6000-7000元/月
工厂文员1-2人1-3年大专
、熟练CAD看图、独立拆图算料、BOM+物料清单+生产排程+跟踪,会ERP和Excel函数
装配组长
6000-8000元/月
生产管理免费培训1-2人月结经验不限中专/中技全职库存/仓储管理
装配产品,有责任心,有质量意识
包装车间主管
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验汽车经验
1.主导包装车间的日常运营,制定并落实生产计划,确保产品按期交付且品质达标。 2.持续优化生产流程,科学配置人员与物资资源,提升作业效率,控制生产成本。 3.建立健全车间管理制度及标准操作规程,并监督实施,确保生产安全与质量稳定。 4.组织开展员工培训、绩效评估与激励工作,增强团队专业能力与工作积极性。 5.与相关部门保持高效协同,快速响应并处理生产异常,保障生产流程顺畅运行。 6.推行车间5S管理,维护整洁、规范的现场作业环境。 三、任职要求 1.大专及以上学历 2.3年以上车间管理经验,掌握包装环节的清洗、测漏、检验、扫码、打包及发货流程。 3.具备较强的组织协调与团队管理能力,能妥善应对和解决生产过程中的各类问题。 4.熟悉质量管理体系要求,具有良好的质量管控与成本管理意识。 5.沟通能力强,抗压性好,能适应快节奏的工作模式。
生产运营本科
职责描述: 生产作业现场技术管控及关键设备操作; 1.负责磨划设备程序调试、保养、异常处理。 2.负责对磨划工序新产品或新材料进行风险评估、验证方案设计,并根据验证方案完成作业,汇报总结。 3.配合技术对待验证产品提供划片工艺建议。 任职资格: 1.机械自动化、电子电气等理工科专业,本科以上学历。 2.至少1年以上相关设备加工经验。 3.熟悉磨片机切割工艺,能独立切割产品、制定材料切割方案等。 材料,机械专业,CAD操作熟练
其他生产营运人员月结5-10年本科IEC体系
岗位职责: 一、核心职责 1、主导新能源功率电子产品(如电控类、基于SiC/GaN平台的逆变器)在可制造性设计(DFM)方面的标准体系构建,涵盖PCB布局规划、热管理策略、安全规范间距控制、测试点布置、模块化接口定义及制造效率优化等关键技术环节; 2、牵头编制并持续更新《电控硬件可制造性评审checklist》《逆变器结构与电气协同设计规范》《新能源控制器BOM通用化与替代料管理规定》等工程级技术文档;深度参与新产品早期开发阶段(EVT/PVT),组织跨部门可制造性联合评审(包括SMT厂、结构件厂、测试厂),识别关键工艺风险点(如01005元件贴装难度、双面压接散热工艺、高压铜排折弯公差控制等),推动问题闭环解决; 3、推进研发设计工具链与制造信息系统(如PLM/MES)之间的标准化对接,保障设计BOM、工艺BOM与制造BOM三者间逻辑统一、版本受控; 4、协同工艺及质量团队建立典型失效模式数据库(FMEA for DFM),将量产过程中出现的问题(如回流焊虚焊、振动引起线束磨损、IP67密封性能失效等)反馈至前端设计,形成设计约束机制; 5、参与关键部件供应商的技术准入评估,对电控模组、IGBT/SiC驱动板、水冷型逆变器等核心组件的可制造性成熟度进行量化评价。 任职要求: 必备条件 1、专业背景:本科及以上学历,电力电子、自动化、车辆工程、机电一体化或相关工科专业毕业; 2、行业经验:具备5年以上新能源领域研发或制造工程工作经验,至少主导完成2款以上车规级电控单元(如电机控制器MCU)或光伏/储能逆变器的量产导入项目; 3、技术能力: - 深入掌握IGBT/SiC功率模块的驱动、保护及热管理设计原理; - 熟悉AEC-Q200/AEC-Q100可靠性验证标准及IATF 16949制造体系要求; - 具备PCB LAYOUT评审能力(涉及高速信号走线、大电流路径设计、EMC区域划分)以及结构与电气协同设计的理解; 4、标准化建设经验:有从零搭建或优化企业级DFM标准、设计规范或检查清单的实际案例,并成功推动其落地执行; 5、工具应用能力:熟练使用Altium Designer/Cadence、SolidWorks/Creo(用于基础结构协作)、Visio/Excel(用于标准文件编制)等常用工程软件。
车间主任包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
工作职责: 1、负责加工中心设备调试; 2、负责加工中心工装夹具; 3、负责当班人员调配; 4、负责车间主任安排的其他事务; 5、根据生产任务,合理安排CNC加工先后程序,以确保产品生产进度; 6、严格控制CNC加工工件表面光洁度与尺寸精确度,以保证产品质量; 7、制定及优化工艺制度、操作规程,质量改进、事故分析,制定纠正措施; 8、 完成设备的维护、保养工作,并定期对仪器设备进行维护、校验,保证再用设备的完好率 。 工作要求: 有带班师傅经验,能自编自操加工中心。
其他生产营运人员3-5年大专生物药
生产用器具准备、灭菌——工程师 工作职责: 1. 依据生产任务安排生产计划,准备所需器具,并完成器具的清洗与灭菌操作。 2. 负责相关标准操作规程的编写与更新,协助完成记录填写工作。 3. 按照生产周期参与清洗设备、灭菌设备的验证实施。 4. 负责生产物料的申领与分发管理。 5. 参与生产车间环境的清洁、消毒及日常维护。 6. 协助开展车间审计相关事务。 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格: 大专及以上学历,有制药企业工作经验者优先。
其他生产营运人员经验不限硕士医药中间体技术转移TO
职位介绍: 1. 运用FMEA等高级工具主导并组织风险评估会议的开展; 2. 参与工艺可行性评估工作,对规模化生产的运营可行性进行分析,结合规模化过程安全评价、cGMP规范执行及物料管理要求,推进风险识别与控制; 3. 负责技术转移相关文件的编制工作,如内部转移方案、风险评估文档、验证协议、工艺论证报告、技术转移总结报告、BPR、流程图、PFD等; 4. 根据风险评估结果落实管理措施,包括开展实验验证、协同维护团队完成设备优化升级等行动; 5. 利用Dynochem工具及PE实验室资源支持完成必要的工程计算任务; 6. 汇总并分析生产运行数据,识别改进空间,围绕收率、效率、OEE、产品质量等指标,通过优化排程和消除制约环节提升装置利用率; 7. 推动新技术在系统中的应用落地,以实现工艺效能提升与制造成本下降; 8. 识别关键工艺步骤、阶段或操作参数,在涉及动力学与技术开发重点环节中,参与CAPA行动计划的制定与快速执行; 9. 具备中间体/AP从实验室台秤级向大规模生产转化过程中的工艺开发与中试运行经验,熟悉放热反应处理、化学品热稳定性评估、合成热风险(测量方法)等内容,掌握cGMP基本要求,了解实验设计与建模方法以及风险评估实践。 任职要求: 1. 化学工程相关专业本科及以上学历; 2. 具备2-5年制药行业研发或中试车间工作经验,特别优秀的应届毕业生亦可考虑; 3. 具备良好的书面与口头表达能力,具备英语工作能力者优先。
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