
服装生产主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年高中服装生产团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作内容
1.负责服装生产工厂的日常运营管理工作;
2.对生产流程进行监督,保障产品质量与生产效率;
3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出有效优化方案。
任职要求
1.身体健康状况良好,能适应岗位工作强度;
2.工作态度认真,具备较强的抗压能力;
3.具有良好的管理能力及团队协作意识。
管理岗-英语流利要求【工贸结合-礼品领域
1.6-2.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限公司管理礼品行业物流空运生产管理英语口语流利
【工作内容】
- 主导公司礼品领域的整体运营管理工作,涵盖生产计划制定、品质管控及流程优化;
- 统筹生产与物流团队的协作衔接,保障产品准时交付并符合客户要求;
- 参与外贸业务沟通对接,配合设计高效可行的物流方案,增强客户体验;
- 结合公司战略方向,持续推进运营体系升级与运作效率提升;
- 带领团队开展日常工作,强化员工专业能力与执行效能,打造积极协作的团队氛围;
- 依据玩具/礼品行业特性,规划并落实契合市场需要的生产与运营策略;
- 负责与海内外客户保持顺畅沟通,确保订单全流程顺利推进并维系长期合作关系。
【任职要求】
- 拥有3年以上礼品行业相关从业经历,了解玩具/礼品领域运作机制;
- 具备运营、生产或物流管理背景者优先,具备由运营/生产岗向管理层发展的潜力;
- 英语能力全面,可熟练运用听说读写进行商务交流,口语突出者更受青睐;
- 具备出色的组织协调与应变处理能力,能适应高强度工作节奏;
- 工作态度端正,富有责任感,具备良好的团队意识与协作精神。
【薪酬福利】
- 薪酬根据个人资历与能力面议,提供行业内具竞争力的薪资水平;
- 享有国家法定假期及单双休安排,工作时间灵活且人性化;
- 配备系统化培训机制与清晰晋升通道,支持员工职业成长与发展。
生产设备主管
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 全面统筹生产厂区各类设备的运维保障与日常管理工作。
2. 推进实施TPM(全员生产维护)及预防性维护机制建设。
3. 组织开展设备故障的分析、维修与优化改进,统筹备品备件管理。
4. 编制并落实设备保养计划,保障生产运行的安全性与高效性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景;
2. 具备5年以上设备管理或维修相关工作经验;
3. 熟悉TPM、预防性维护等设备管理体系的运作模式;
4. 具有设备故障诊断、持续改善及备件管控的实际能力;
5. 拥有团队管理经历,掌握安全生产相关规范要求。
薪酬待遇:
1、薪资结构:10K~12K/月+年终奖;
2、基础福利:包住宿,包三餐,五险一金;
3、带薪假期:年假、婚假、产假、护理假等;
4、健康护航:每年员工免费体检+家属福利价体检;
5、感恩礼遇:家属春节红包 3000 - 5000 元;
6、其他:高低温补贴、贺仪(800元)、奠仪(800元)、节日大礼包等。
折弯师傅
6千-1.1万/月
厂长/主管经验不限学历不限月结3-5年经验
CAD图纸要有多年生产线经验!
【岗位职责】
1. 负责激光折弯刨槽生产车间的全面管理;
2. 根据CAD图纸指导生产,确保加工精度与生产进度;
软包餐椅主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
【岗位职责】
1. 负责成品车间扪制工艺流程的统筹与管理,确保生产进度与质量达标;
2. 指导并监督团队操作规范,提升工作效率与产品一致性;
3. 协调与其他部门的沟通协作,推动生产计划顺利执行。
【岗位要求】
1. 熟悉家具餐椅沙发扪制工艺流程,具备相关生产管理经验;
2. 具备较强的组织协调能力,能有效管理团队并解决问题;
3. 工作认真负责,注重细节,有良好的质量意识与责任心;
4. 高中以上学历,45岁以下。
后道主管
8千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限安全管理现场管理
工作内容:1.后道收货到出货的流程安排 2.员工的安排及管理 3.货及品质总数据的跟踪及管理,有强的数据意识 4.能合理分工(每位员工) 职位要求:1.会大烫,包装的操作 2.能严把后期关 3品质意识强 工作时间:7:30-19:00 职位福利:年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利、
品质技术主管
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 统筹编制、更新全流程品质文件、品质管控要点、不良判定标准。
2. 统一图纸、BOM、样品,管控新旧版本切换,避免因标准不清导致批量不良。
3. 建立、落地、维护质量管理体系,适配产品出口认证要求;定期内审、迎接第三方审厂、海外客户工厂审核,闭环所有不符合项整改。
4. 定期汇总制程不良、客退、退货数据,运用8D、QC七大手法等做根因分析,输出改善方案,联动生产、技术、PMC落地验证效果,持续降低产线不良率、客诉率。
5. 建立品质目标:良率、来料不良率、客诉、报废金额月度追踪,输出品质月报、改善复盘会议。
6. 统筹品质技术部门人员排班、岗位分工、工作分配;制定岗位职责、绩效考核标准。
【岗位要求】
1. 精通体系,熟悉产品出口认证标准;会独立应对客户审厂、第三方审核。
2. 熟练使用品质工具:8D报告、QC七大手法等,能独立做不良根源分析与改善验证。
3. 异常处理能力:批量不良、客诉、来料异常可快速停线、组织跨部门改善、闭环跟进。
4. 沟通协调能力强,能平衡生产、采购、业务、客户多方诉求,不推诿质量问题。
5. 会人员排班、绩效考核、新人培训、岗位统筹;具备团队激励与管理能力。
6. 有光伏电缆经验者优先。
制剂工艺开发经理-宁波
1.5-2.8万/月
厂长/主管5-10年硕士生物药研发生物制剂
岗位职责:
1. 高效且高质量地推进大分子制剂研发项目;
2. 针对不同临床阶段的项目制定合理的制剂开发策略,并在方案确定、实施执行、数据分析等方面为团队提供专业技术支持,确保开发路径科学可行,满足客户需求;
3. 主导生物制剂的处方设计、灌装工艺研究、冻干工艺优化,以及向生产部门进行技术转移;
4. 负责预充针等组合型给药系统的开发工作;
5. 编写、审核及批准相关研究方案、技术报告、批生产记录及注册申报中涉及制剂工艺的技术内容;
6. 积极参与团队成员的培训与指导,持续提升整体技术水平;
7. 统筹安排人员,管理实验设备的使用维护及物料调配;
8. 完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1. 药学、生化工程、生物工程、生物化学或相关生命科学专业硕士及以上学历,具备5年以上生物药制剂研发经验;
2. 精通生物药制剂开发理论与前沿实验技术,具有成功开发并实现生物药制剂及灌装工艺向GMP生产放大的实践经验;
3. 具备撰写、审核和批准制剂工艺相关技术文件的实际经历;
4. 能够有效指导团队成员,激发工作积极性,推动高效协作;
5. 具备流利的英语口语交流能力;
生产管理主管
7-8千/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂生产运营管理工作,统筹计划、调度、质量、成本及安全等各环节
2. 主导五金加工全流程工艺管理,熟练掌握切、铣、焊接、图纸识读及装配工艺技术
3. 优化生产流程与工艺标准,推动精益生产与效率提升,确保交付及时率与产品合格率
4. 组织编制并落实生产计划,协调采购、仓储、设备及人员资源,保障产能稳定
5. 带队开展现场6S管理、安全生产监督及团队技能培养,打造高效协作的制造团队
任职要求:
1. 具备五金制造或自动化设备行业生产管理经验,熟悉智能工厂运作模式
2. 精通机械加工工艺及图纸理解,能独立审核与优化工艺方案
3. 具备较强的跨部门协同能力与团队管理能力,责任心强、执行力突出
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先,持相关管理类证书者更佳
5. 认同工业4.0发展方向,适应宁波本地工作,愿与企业共同成长
浙江宁波慈溪市招聘压泥工,月薪8000元。另招聘小工一名,月薪6500元。有意者可报名。
压泥工工地小工/杂工
浙江慈溪招聘压泥工,月薪8000元。另招聘小工一名,月薪6500元。有意者可报名。
浙江宁波农场招聘杂工,年龄要求55至65岁,身体健康。薪资为2500元/月,提供食宿。工作
2.5千/月
种植工月结
农场招聘杂工,年龄要求55至65岁,身体健康。薪资为2500元/月,提供食宿。工作地址在骆驼。
库管社保包吃1-2人月结
宁波尤佳电气有限公司招2名仓库管理人员,5000以上,生产调度,车间管理工资80O0以上,包吃,可以交社保,
繁育员
育种师岗位负责种猪选种选配、种猪测定及测定站管理,并进行数据分析与比对。同时,负责母猪区和后备区种猪的选配、选种、选育、生长性能测定及芯片数据分析。此外,需记录和汇总育种实验数据,形成分析报告,并参与各项育种试验。
薪资福利包括五险一金、自助食堂、员工公寓、多彩团建、行业交流、员工体检、年终奖金及评奖评优。该岗位面向2027届校园招聘,工作地点在东北地区。
养殖主管
生产管理1、负责猪群生产的技术及管理工作;2、协助兽医落实猪场的生物安全体系;3、负责分析生产数据并形成报告;4、协助生产经理完成每月生产计划,落实各项生产指标。薪资福利:五险一金自助食堂员工公寓多彩团建行业交流员工体检年终奖金评奖评优2027届校园招聘工作地址:东北地区
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。
2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。
3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。
4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。
5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。
6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。
7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。
2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。
3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。
4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。
5. 掌握车间管理基本经验知识。
6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。
【上班时间】
8:00-17:30,单休,午休一个半小时。
【福利待遇】
包吃住,缴纳五险一金。
1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。
2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。
3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。
4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。
5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
家具公司招聘人员
4-9千/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
工厂直招 机加主管 薪资6000-12000
6千-1.2万/月
主管3-5年高中
要求:
1、三 年以上机加车间现场管理经验,熟悉数控车床、铣床、加工中心等机加设备;
2、对机加设备工艺工序和流程有一定的熟悉和了解,懂得剪板、折弯等工艺及其操作,懂得操作使用数控机;
3、熟悉机加工图纸,能看懂机械零件图纸、工艺文件;
4、具备生产排产、人员管理、质量管控能力,会基础异常问题分析,能看懂简单办公表格。
综合要求
能适应车间现场,接受必要加班;
较强问题处理能力,遇到生产、质量问题快速处置;
原则性强,执行力好,善于班组沟通;
服从公司管理制度。
装配工/包吃住/全坐班/空调车间/月薪7000元
6-7千/月
装配工包住包吃20人以上月结
企业介绍:主要生产军工用电子元件小产品
优势:空调车间,全部坐班,不穿无尘衣
岗位:装配、锡焊、检验员、普工
17~35周岁(会简单电脑)
食宿:包吃包住,当天安排宿舍
薪资: 19元一小时,3个月后涨到20元/小时
服装管理岗/总监【Base东莞 双休/包
6-9万/月
厂长/主管经验不限本科
非服装行业经验者勿扰,感谢理解!
工作地点位于东莞虎门,享受双休及包食宿待遇,岗位与薪酬面议。
担任部门负责人角色,具体职责与要求请通过电话进一步沟通。
驻场维保维修兼仓管
5-7千/月
机械维修高温补贴社保包住1-2人月结全职
维保巡检员1名,驻场翻修剪仓管1名。
岗位职责:
1.主要负责低温气站半年一次巡检,更换低温气站储罐的安全附件,做好现场数据记录。
2.配合客户要求,进行储罐利旧翻新。
3.根据公司要求做好场地仓库管理。
4.完成公司安排的其他工作事项。
任职要求:
1.高中或同等学历,有一定的维修基础,具备良好的动手能力。
2.有C1驾照。
3.工作认真负责、细心严谨、服从管理、有安全意识。
4.做六休一,包住不包吃,常驻宁波。
5.无经验者可培养。
库管叉车工
宁波东大空调设备有限公司招聘1. 仓管员1名:有相关工作经验者优先,薪资待遇面谈;2.叉车工1名:有叉车证优先,薪资待遇面谈;3.仓库杂工1名:计时17元/小时,身体健康,能吃苦耐劳。地点:泗门泗北电话:
电焊工普工
1-1.2万/月
工厂焊工电焊高温补贴包住包吃20人以上月结机械仪器吃苦耐劳焊工证二保焊
寰东宇方际国集装箱(宁波)有公限司
要的来提前信微报名
招聘有证焊工,有证焊的工学徒,
要年求龄18到45周岁
招焊聘工,370到420一天
招聘油漆工,350到420一天
招普聘工、340到370一天
月合综工资9000到12000
要身求体健康,四健肢全
免提费供三餐,提住供宿,
每月15号工发资
数控车床工(自编自操)
6千-1万/月
数控CNC餐补高温补贴包住6-10人月结全职
岗位职责:
1、熟练操作广数系统的数控车床,能够独立完成图纸分析、手工编程及机床操作。
2、负责装刀、对刀及首件产品的独立调试与加工,确保加工精度符合图纸要求,并能进行批量生产。
3、具备优秀的看图识图能力,熟练使用卡尺、千分尺等各类精密量具,对加工零件进行自检,确保产品质量。
4、负责数控车床的日常保养与维护,保持工作区域的整洁(5S管理),及时上报设备异常。
任职要求:
1、中专及以上学历,数控自动化、机械制造等相关专业,或具备同等学历的技校毕业生。
2、拥有3年以上数控车床自编自操工作经验,技术功底扎实。
3、45周岁以下,身体健康,能适应制造业车间工作环境。
4、能接受下午16:00至次日凌晨00:30的夜班安排。
5、工作认真负责,具有较强的质量意识和责任心,服从生产安排。
厂长/主管5-10年本科工艺工程师设备管理
岗位职责:
1. 负责机器人离线路径的规划、审核与导入工作;
2. 承担机器人软硬件测试及仿真在线示教任务;
3. 编制机器人相关技术规范文件;
4. 组织实施面漆材料上线投罐调试;
5. 开展新车型及新项目JOB1前的面漆工艺质量培育与验证;
6. 协助完成工艺文档的编写、更新与发布;
7. 按项目节点交付NPDS、TQS等体系文件,并对文件质量负责;
8. 提供量产基地面漆工艺方面的技术支持;
9. 推动专业能力提升与知识库建设。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化工、机械、自动化等相关专业;
2. 具备6年以上涂装领域工作经验;
3. 精通涂装车间工艺流程与材料知识,了解NPDS开发流程;
4. 熟练掌握喷涂机器人编程,独立完成过至少3个车型的喷涂轨迹编制、导入与调试(ABB/Durr系统);
5. 具备良好的跨部门协作与组织协调能力;
6. 具备基础英语沟通与读写能力。
生产储备干部
7-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专生产管理方向
岗位职责:
1. 按照生产排程落实车间作业任务,动态监控生产进度与工艺执行状况,确保产品满足工艺要求及品质标准,维持生产流程稳定运行。
2. 依据操作规程、安全规范及6S管理要求规范作业,定时实施现场巡查,发现异常及时上报并协助处理。
3. 参与生产数据记录与统计分析,配合推进车间优化改造项目,并结合实际工作提出改进方案并推动实施。
任职要求:
1. 大专及以上学历,化学、化工类相关专业。
2. 具备2年大中型化工企业现场操作经验,有班组长或工艺岗经历者优先考虑。
3. 能适应一线工作环境,责任心强,具备较强的沟通能力、执行能力和团队协作意识。
(该岗位为储备方向,前期需在生产车间实践约6个月,后续视表现安排向基层管理或项目岗位发展)
栏目概述
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