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厂长/主管3-5年高中中大型供应链管理经验库存控制流程质量管控仓储设备管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统仓库选址规划
1.28-45岁,具备3年以上仓储管理经历,思路清楚,反应迅速。 2. 数字观念强,掌握仓库运作流程; 3. 熟练使用电脑办公软件,具备ERP系统操作能力; 福利: 1. 公司提供免费工作餐; 2. 为员工缴纳五险; 3. 月薪8000+社保。
钣金生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专医疗器械/设备新能源机械设备/机电/重工团队管理生产跟单生产设备管理
1.懂钣金各种工艺。 2.懂激光,折弯数冲,冲压,能对工厂各工艺全方面管理 3.三年以上管理经验。 4.一线做起,欢迎 5.半脱产,全脱产勿扰,小厂车间主任优先
注塑车间主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中
注塑调机工程师 / 注塑车间带班主管(技术+管理岗) 【招聘岗位】 注塑调机工程师、车间现场管理 【工作地点】 余姚泗门 【薪资待遇】 9000–13000(能力优秀可面谈高薪) 【岗位职责】 1. 精通注塑调机:独立负责海天机量产调机、新模试产、参数固化,熟练解决缩水、披锋、气纹、变形、色差、顶白、粘模等所有外观与尺寸不良,稳定良率、降低报废。 2. 车间现场管理:负责注塑班组日常生产安排
生产主管/副主管
6千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理设备管理
【1】根据业务发展规划与目标,明确项目工作方向,设定具体目标,涵盖项目开发数量、覆盖范围、人员规模、产值、员工收入及毛利等关键指标。 【2】统一团队对业务目标的认知,制定清晰的执行路径与行动策略,确保上下协同一致。 【3】主导项目开发与交付标准的对接,统筹调配点位的开发与运维,设计科学的调配机制与物流方案,保障经营目标实现及业务长期稳定发展。 【4】全面跟进与管理项目调配与交付各环节,包括项目培训、实操支持、交付前质量检查、成本控制、物料出入库管理、员工薪酬核算等内容,推动核心业务高效落地。 【5】强化资源整合与协同效率:维护辖区内的政府关系,加强各调配点日常联络与能力提升,优化调度安排与物资统筹,持续改进作业流程,提升内外部协作效能。 【6】推进所辖调配中心团队建设,营造积极进取、持续学习的组织氛围。 【7】按时整理并上报日常运营数据,完成上级交办的各项临时任务。
企划经理
2-2.3万/月
厂长/主管5-10年本科五险一金单休需要出差机械加工制造经验有生产控制经验(PC)
【岗位职责】 1. 统筹生产排程、仓库、物料管理 【岗位要求】 1. 五金任职5年以上 2. 数字观念强 3. 善于沟通
主管5-10年本科有生产管理经验精益改善经验
1.45岁以下,本科及以上学历,药学、制药工程、化学化工、生物工程及相关专业。 2.至少5年以上药品、化工生产管理经验,有独立管理多个车间或多条生产线的经验者优先。 3.具备丰富的GMP现场检查的实战经验,精通GMP法规,精通生产工艺; 4.具备优秀的预算管理、成本控制和精益生产知识。 5.核心能力与素质:较强的领导力与团队管理能力,出色的沟通协调与冲突解决能力,问题分析与解决能力,高度的责任心和抗压能力,成果交付。
仓库主管
6-7千/月
厂长/主管3-5年高中库存控制仓库作业流程制定
【岗位职责】 1. 负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。 2. 协助生产经理制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。 3. 负责原材料、机物料、外协外购料以及成品库存的管理,库存数据以及使用数据分析,有效确保生产部门不间断生产。 4. 对原材料、生产辅料、外协外购料来料情况和质量严格控制把关,确保无不合格物料入库。 5. 负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。 6. 负责制定各仓库仓位的规划、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。负责监督物料堆放合理、使用先进先出,做到仓库布局合理和管理规范。 7. 每天对仓库库存条件以及物料摆
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责: 1. 依据订单需求及产能情况,科学制定车间年度、季度和月度生产计划; 2. 组织并监督车间人员按计划执行生产任务,把控整体生产节奏与进度; 3. 熟悉产品工艺流程,严控质量标准,指导员工规范作业,及时解决生产中出现的技术、质量和操作问题,持续提升产品品质与合格率; 4. 编制生产成本预算,强化成本管控,定期开展成本分析,推动降本增效; 5. 严格执行车间5S管理制度,监督现场环境整洁有序,推进生产现场标准化建设; 6. 落实车间安全管理责任,贯彻安全生产规章制度,确保作业过程安全合规; 7. 对下属员工进行工作考核与日常监督,组织定期的技术或管理类培训; 8. 科学调配各岗位人员及班组配置,优化人力资源使用效率; 9. 负责与其他部门或车间之间的协作沟通,保障生产流程顺畅衔接; 任职要求: 1. 大专及以上学历,生产管理或相关专业者优先; 2. 具备3年以上所在行业生产工作经验,有电线电缆行业背景者优先; 3. 具备扎实的专业技术知识和生产管理能力; 4. 工作责任心强,富有工作热情; 5. 具备良好的沟通协调能力及人际处理能力; 岗位福利:餐补+提供住宿+高温补贴+节假日福利+年终奖+带薪年假
宁波奉化区招挂钢丝网工人需要工人小包工头勿扰1-4人
钢丝网15-30天3-5人完工结算
宁波市奉化招挂钢丝网工人 需要工人小包工头勿扰1-4人
宁波 奉化区
10月11日 09:54拨打电话
浙江宁波招聘驾驶员两名,一名在爵溪工作,另一名负责单程运输。
挖机司机1-2人
招聘驾驶员两名,一名在爵溪工作,另一名负责单程运输。
宁波
10月11日 09:53拨打电话
小工
20-30元/时
小工1-2人
小工,装袋子,20元一小时
宁波 慈溪市
10月11日 09:53拨打电话
宁波慈溪市招桥架/支架安装搭钢管架子点工
300-400元/天
桥架钢管架抗震支架安装1-2人
招桥架/支架安装 搭钢管架子 点工
宁波 慈溪市
10月11日 09:53拨打电话
浙江宁波招聘带班驾驶员2名。
货运司机B2
招聘带班驾驶员2名。
宁波
10月11日 09:53拨打电话
厂长/主管
7千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验能源/环保/化工经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2.制定并落实年度生产计划与成本控制目标,提升运营效率与交付能力 3.建立健全生产管理制度与标准化作业流程,推动持续改进与精益生产 4.组织安全生产检查与隐患整改。 5.领导团队建设,开展员工培训。 任职要求: 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调、决策执行与沟通能力 3.熟悉安全生产法规及行业技术标准 4.责任心强,具备抗压能力与全局管理视野 5.具备团队管理经验,能有效激励与带领生产团队
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:重要提示!有在金属制品有限公司述职有管理经验的、懂、熟知整个生产流程的优先。 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升效率与良品率 4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同 5. 负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 任职要求: 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业全流程运作 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验者优先 4.具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 5.责任心强,具备全局观和持续改进意识
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
包装工
260-280元/天
包装工包住包吃20人以上日结日结280/天汽车制造健康证
日结280天包吃包住
普工免费培训包吃有提成夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住月结
【招聘要求】:要求18-42周岁,男女不限,不挑人,活轻松 【工资待遇】:综合6000-7000每月 每小时17-20元+500绩效+岗位工资200-400+餐补7元每天+夜班补贴+全勤, 【伙食情况】:白班:中午享受满7减5政策。夜班:夜宵免费 【住宿情况】:豪华4人间,有空调、热水器、卫生间、无线网 【薪酬发放】:每月15号,遇节假日提前发放,可预支工资
长白班包吃20人以上月结
不体检 周周预支 免费夫妻档 312一天 月9000左右 18~48 工作内容简单 住宿4人间 不要经验 不看学历
包装工1-2人月结
长白班,两班倒 任职要求: 40岁以内 薪资待遇: - 首月计时:20元/小时 - 次月起计件:折合24元/小时起,逐月递增,最高可达28元/小时 - 月工时240-300小时,综合工资6000-8000元/月 - 每月,同工同酬 其他说明: - 无住宿安排, - 餐食自费,每餐约5-10元,无餐补
PQM工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专QCQAQE16949体系全面质量管理体系汽车行业质量管理体系
【岗位职责】 1. 制定并执行项目质量管控计划,确保项目符合既定质量标准; 2. 参与项目各阶段质量评审,推动质量目标在各环节的落实; 3. 协助识别项目潜在风险,提出改进建议并推动优化措施落地。 【岗位要求】 1. 熟悉质量管理体系及常用质量工具,具备项目质量管理经验; 2. 沟通协调能力强,能够有效推动跨部门协作与问题解决; 3. 逻辑思维清晰,具备较强的分析能力与问题处理能力。
生产组长/拉长月结经验不限中专/中技生产管理
1.熟练操作电脑,能运用CAD软件进行二维图纸绘制,具备识读数控程序的能力。 2.需带领流水线班组作业,实行做六休一制,早晚班轮班,不接受倒班者请勿投递。 3.具备团队管理经验者优先考虑。
宁波北仑包吃包住月入7000~10000
6-9千/月
机加工免费培训包吃包住11-20人月结
招聘机加工50名!18~50周岁,计件工资6000~9000,包吃包住,赚钱好单位!想赚钱的赶紧来
装卸工工厂搬运工
招聘:仓库杂务工(亚冠速米)(长白班)薪资:5000-6000元/月岗位职责:1.负责车间或仓库成品的拉运工作。2.完成配货打包、装车卸货等杂项任务。任职要求:1.具备书写能力。2.身体健康,能承受相应工作强度。3.吃苦耐劳,工作态度积极。4.服从工作安排,具备良好的团队协作精神。
宁波
10月1日 23:00拨打电话
掌起20元/小时,包吃住。空调车间。
6-8千/月
车间20人以上
恒温车间,需穿无尘衣,化妆品外壳的检验组装,包装
厂长/主管3-5年本科尺寸管理
负责量产车型复合尺寸问题的分析、报告编制、整改方案与措施审核,以及复合整改指令的发布; 主导尺寸类专项问题的推进,协同各部门提升零部件DTS合格率; 负责下线匹配问题解析台账的维护,现场协调跟进及整改措施的有效性验证; 开展零部件测量数据的深度分析,提供复合尺寸解析专业技术支持,参与整改方案与改善效果的评审; 承担二轨零部件匹配认可工作的执行与落实; 负责高低温环境下尺寸变化的验证工作,针对影响整车质量的问题进行立项并推动闭环整改。
生产计划主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理
1、按照生产任务制定生产进度计划,并监督执行情况,确保产品按时交付; 2、根据生产排程安排,跟踪并协调物料投入信息,保障生产连续性; 3、及时处理生产现场异常,分析问题根源并推动有效整改措施,联动各职能部门保障客户交付需求; 4、完成领导安排的其他相关工作。 任职资格 1、本科及以上学历,物流、机械等相关专业优先考虑; 2、5年以上制造业主计划相关工作经验,具备生产协调或同类岗位经验者优先; 3、熟练掌握常用办公软件,精通EXCEL(函数应用、数据处理)者优先; 4、具备较强的责任意识和目标导向管理能力。
普工操作工
5-8千/月
普工操作工长白班包吃包住20人以上月结
【岗位职责】 ·操作生产设备,完成产品组装、检测等基础作业 【职位要求】 长白班/两班倒,月休四天 【薪资福利】 ·薪资5000-7500元,具体面议 ·包吃包住,提供五险一金
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