江宁一家私房菜招店长一名有兴趣的联系郭总

快时尚女装韩子新店筹备中,南京，昆山，扬州多地现诚聘店长，店助，导购数名，薪资如下：店长/底薪3000+个提6%+店提+补贴1000综合薪资1.5W-1.8W店助/底薪2400+个提6%+补贴1000综合薪资1W-1.2W导购/底薪2000+个提6%+补贴1000综合薪资8K-1W赖小姐：()

店长招聘南京和致祥海鲜面馆诚聘店长岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，把控前厅服务、出餐效率、环境卫生、食品安全。2.员工排班、考勤、日常管理、服务培训，打造积极稳定的店员团队。3.管控食材损耗、门店成本，做好库存盘点，把控菜品品质。4.维护店内秩序，处理客情，提升顾客用餐体验，维护门店口碑。5.落实线上平台（来客等）接单、核销、评价维护等运营工作。任职要求：1.年龄30‑50岁，有餐饮门店管理经验，面馆、中餐经验优先。2.做事踏实责任心强，善于沟通，能带队伍，执行力强。3.懂基础成本管控，重视卫生与食品安全。4.长期稳定，有意在餐饮行业长期发展。薪资待遇：薪资面议（底薪+绩效+门店分红，待遇优厚），包吃住，月休可调，福利从优。工作地点：南京有意者请联系.______

招聘店长一名，工作地址在南京。

鼓楼区云南路地铁站附近，中餐馆，500平。找店长一名，工资1万+，有意向电话联系！要求：能独立运营店面，做家常菜，做好基本统筹，年龄要求（35-45岁左右）！

倪三味招聘店长 年龄：35-45，身体健康，品行端正，无不良嗜好，责任心强。 1.有1年及以上门店管理经验，懂外卖运营，会简单线上平台接单打理者优先。 2.负责员工培训，门店日常运营流程，客诉处理能力。 3.每日核对营收，账单，账目清晰无误，按时上交营业款。 4.工资6000-8000

负责店面日常运营管理，要求有相关工作经验，有责任心。综合薪资6～8k。有业绩奖金，具体面议。

招聘店长一名 工作内容为收银、上菜、打扫卫生，不是纯站柜台。 工作时间上午9点到中午1:30，下午4点到晚上8:30 但是，店长需要等客人吃完了才可以下班，比如说客人晚上吃到10:00~11:00，店长需等客人吃完才可以下班 要求年龄25~45周岁 身体健康、吃苦耐劳、外貌端正 工资面议 有意者联系电话

南京江宁胡熟街道招聘店长一名，，年龄28-40岁，经验丰富且善于沟通，底薪6000-8000元，另有提成。以上岗位均包吃住。有意者请联系陈总或袁总。

仙林紫金智谷淮扬融合菜会所招聘店长一名，可自带前厅团队。岗位要求具备餐饮经验，责任心强，懂营销，能带领4人前厅团队积极拓展业务。月薪1万左右，另有绩效奖金。工作地点位于栖霞区天马路7号东北门。有意者请联系陈总。

南京市浦口区招电焊、气割、其他焊工

明天白班，日结220元/天，下班发工资。薪资也可按19元/小时计算，另加餐补20元，下班即发。缺口5人。工作内容为拉桩、水侧、整改、打包、打螺丝。招聘要求18-45岁。上班时间8:30-20:30。工作地点在将军大道，需自行前往。注意不能穿拖鞋、短裤，不能太胖，8点前到。有意者可报名。

招聘二保焊工，薪资按日结算，每天315至400元，长期稳定。

浦口安吉招聘日结拖车工，日结薪资220-240元/天，年龄要求18-50岁，需会写简历，能吃苦耐劳，工作简单。工作内容主要负责拖货、货物整理、摆放、出库、入库。两班倒，包吃包住，水电费平摊。需要体检，若持有3个月内体检单可免体检。要求开具无犯罪记录证明。11月30日下午1点到厂门口集合。

南京市秦淮区招碳纤维布黏贴，17平方米。可点工可包工，材料已经到场。

店长5年以上正餐/海鲜/特色餐饮店店长管理经验，能够独立整店操盘。、五官端正，形象良好，语言表达流畅性格开朗。薪资福利:面议招工人数:一名工作地址:陵水三才镇红绿灯卡斯顿智慧酒店一楼富临佳宴

三峡广场文化馆（鸿星尔克）招聘：店长/导购薪资：底薪+提成福利待遇：购买五险、各类激励奖金、学习晋升机会要求：40岁以内，性格开朗，善于沟通，服务意识强；形象良好，有亲和力；有服装销售经验者优先。符合条件有意者请联系联系电话：（）

招聘：店长薪资：6-11K元/月岗位职责：1.负责门店的日常管理，货品陈列、营销推广；2.制定并执行门店各项经营策略和计划，确保门店各项经营指标稳步提升；3.审核门店各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决。任职要求：1.具备2年以上门店管理或零售行业管理经验，能独立管理门店正常运作；2.有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工生产创造性思维，提升销售额，降低报损率；3.良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好与顾客之间出现的纠纷和问题，对门店管理有深入的了解。上班时间：轮班制，9.5小时/班次，月休四天

店长薪资福利:月薪4000-6000元工作地址:冀州区悦湖一期底商优家宝贝二楼艾童堂

店长/，/。运动品牌年度放450万以上，2-3年以上以上店长管理经验薪资福利:面议招工人数:3店长月度绩效+底薪+提成工作地址:厦门市翔安区首创奥特莱斯2楼特步店铺

招聘要求： 1．性格开朗开放，不内向、不社恐，乐于主动沟通交流 2．热爱交朋友，擅长社交，能快速融入团队、活跃氛围 加分项： ·有一定的自己小圈子 · 喜欢小酌、了解简单酒水更佳 ● 会拍照、爱分享、喜欢记录生活 ·能活跃气氛，自带"氛围感" 工作内容： 1．负责店内日常运营、接待客人、维护店内氛围2．简单酒水制作、吧台整理、卫生清洁（店内有专门的保洁） 3．协助安排店内活动、维护客户关系 时间： 19:00-02:00

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

【招聘】浦口桥林，招熟练奶茶工作人员，桥林学校里面，工资7000一8000一个月，联系人鲍

茶百道（南京财经大学红山学院店）招聘茶饮师（调饮师，多名）薪资：4000‑5500元/月岗位职责饮品制作、前台收银点单、原料备料打包、操作台及门店卫生清洁，服从门店日常工作安排。任职要求年龄18‑38周岁，身体健康；有茶饮行业工作经验优先；无经验可安排培训；做事勤快，服务意识强，服从排班，长期稳定。工作时间，轮班制休息：每月4天休假工作地点：南京财经大学红山学院联系方式：（）备注：入职需办理健康证，可以协助办理健康证，有意者可直接电话联系或到店面试。

一点点亿达广场店招聘长期茶饮师。

招聘店长一名。月薪6500元左右，缴纳五险。 ，要求30岁到40岁，有卤菜/熟食/餐饮门店管理经验优先 负责门店日常运营、人员管理、货品盘点、卫生管控、客户维护

岗位职责： 1、负责本店形象的整洁、样品陈设的整齐、价签标贴的规范与失效; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作; 3、努力完成销售计划、坚决执行公司促销方案及价格政策; 4、积极处理好本店所销售商品的投诉、售后等问题，积极解答客户问询; 5、监察全店存在问题并及时解决; 6、遵守导购员管理手册，积极完成领导安排的其它工作。 任职资格: 1、年龄30-45岁; 2、有责任心; 3、有门店管理经验。

井号连锁大品牌（口碑在线）井号大型商场店（夏季不怕热）井号临近海边（工作旅游双在线）招聘以下岗位：预售副店长1人预售组长2人（自带2人，组长待遇更优）预售人员8人福利待遇：底薪4500～5000元不定时奖励业绩提成（高至16%）销冠亚季奖励综合收入：3～8万做完整场预售送全能型店长培训一期送私教开发培训一次伯乐奖励：500元～2000元操盘手：妙帆

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