公司直招；便利店，店员，店长。 主要工作，日常进货，收银，上货，盘点。 8小时工作制，加班一个小时20元。 要求最少一年以上便利店工作实际经验。 本店在皇岗口岸。

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今年‬计划设立 20个校区门店 将开设深圳龙岗店，深圳坪山店，深圳南山店，福田店，东莞塘厦店，虎门店，广州白云店，珠海店，中山店，佛山店，惠州店，上海店，北京店， 需扩大公司‬招聘: 以下岗位，门店店长。部门经理，派单老师，就业老师。讲师。管家。，月薪资: 8000-30000上不封顶，看能力而定。年龄18-55岁以下，身体健康无传染病男女均可，月休4天。一年有2次旅游 12、派单老师：8000-30000/月 13、主讲讲师：10000-50000 14、门店经理：20000-60000 上班早9晚6，中休午‬息2小时，提吃供‬住 ，强将‬手下无弱兵，期待‬你的加入，共赢‬美好！联系

招聘：副店长 薪资：6000-20000元 门店副店长（2-3 名，深圳各门店统筹分配）​ 一、岗位职责：​ 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括店员排班协调、货品出入库核对、陈列调整等，分担店长工作压力；​ 2.协助店长制定销售计划，参与一线销售工作，主动接待客户、介绍舒达床垫产品卖点，助力门店达成销售目标；​ 3.负责门店基础培训工作，如新店员产品知识、销售技巧的带教，提升新员工快速上岗能力；​ 4.协助处理客户咨询与售后问题，收集客户反馈并及时上报店长，配合做好客户关系维护；​ 5.店长不在岗时，代为履行店长职责，确保门店正常运营，完成临时紧急任务。​ 二、任职要求：​ 1.年龄 23-35 岁，大专及以上学历，2 年以上家居零售或快消行业销售经验，有门店协助管理经验者优先；​ 2.熟悉家居产品销售逻辑，对床垫产品有一定了解，具备良好的沟通表达能力与销售技巧；​ 3.工作积极主动，有责任心，能高效配合店长完成各项工作，具备独立处理门店基础事务的能力；​ 4.有团队协作意识，乐于分享经验，能与店员友好配合，共同提升门店业绩；​ 5.能适应零售行业工作节奏（含周末、节假日轮班），有强烈的学习意愿，愿意深耕家居睡眠领域。​ 三、薪资福利​ 1.薪资结构：底薪（副店长 4500-6000 元 / 月）+ 高额销售提成 + 月度 / 季度绩效奖金 + 年度分红（店长），综合月薪（副店长 8000-20000元），上不封顶；​ 2.福利保障：五险一金+ 带薪年假（满 1 年 5 天起）+ 节日福利（春节、中秋、端午等）+ 生日福利 + 定期团建+住房补贴；​ 3.职业发展：完善的培训体系（产品知识、销售技巧、管理能力等）+ 清晰的晋升路径（副店长→店长），公司优先从内部提拔优秀员工；​ 4.其他福利：舒达床垫员工内购优惠、免费睡眠知识培训、舒适的工作环境（门店配备空调、休息区）。​

品牌：沐纯 ‼急聘熟手‼尽快上岗‼ 招聘职位：店长，导购员 招聘人数 : 各1名 工作时间： 早晚班 招聘要求： 有女装内衣床品等销售经验，沟通能力强‼服务意识好‼有上进心。鸽子精勿扰❌ 做过沐纯熟手优先 手机党勿扰 工作地点: ❤深圳光明星河coco city店 底薪+（2个点一4个点）+日达标奖+大单奖+社保+4天休息 联系电话:（电聊先）

岗位职责： 1.负责PUREJUICE普瑞果汁门店的日常运营管理，确保服务品质与品牌形象的一致性 2.带领团队完成销售目标，推动会员增长与客户复购，提升门店经营效益 3.严格执行鲜榨果汁制作标准，保障产品品质与食品安全规范 4.协调线上线下运营活动，参与门店营销推广，提升品牌在地影响力 5.负责员工排班、培训与绩效管理，营造积极向上的团队氛围 任职要求： 1.学历不限，有快消品或连锁饮品门店管理经验者优先 2.具备1-3年门店管理经验，能独立应对运营突发情况 3.热爱健康饮品行业，认同时尚健康生活方式理念 4.具备良好的沟通能力与团队领导力，工作积极主动 5.能适应轮班制工作安排，工作地点位于深圳市及珠三角区域门店

岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管控、收银结算、卫生安全等全流程工作； ​ 2. 带领团队完成销售目标，制定促销方案并落地执行，提升门店营业额与客户复购率； ​ 3. 管理店员排班、培训及绩效考核，打造高效协作的服务团队，提升员工专业素养与服务质量； ​ 4. 维护门店形象，处理客户咨询、投诉及突发情况，保障门店正常有序运营； ​ 5.对接公司总部，及时反馈门店运营数据、问题及需求，配合总部完成各项部署。 任职要求 6. 年龄25-40岁，高中及以上学历，有1年以上便利店行业店长或副店长管理经验者优先； ​ 7. 熟悉便利店运营模式，具备商品管理、库存分析、销售策划能力，能独立解决门店运营问题； ​ 8. 具备较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力，责任心强，执行力出色； ​ 9. 诚信正直，服务意识佳，认同易站品牌文化，愿意长期稳定发展； ​ 10. 能适应便利店倒班制（含早晚班、节假日轮值）。 薪资福利 薪资结构：底薪+销售提成 成长福利：完善的岗前培训+在职技能提升 其他福利：员工餐补+补贴

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深圳市美宜多生鲜超市因业务发展需要大量人才招募中： 门店店长 2名， 蔬菜主管2名， 水果主管2名， 鲜肉主管2名。 一经录用，待遇从优，需有同岗位工作经验至少1年以上，男女不限。 现深圳各区域门店还有招聘其他岗位的：蔬菜\百货\水果营业员、计量员、收银员，长期夜班营业员；男女不限，经验不限，名额有限，可包吃住\可包住不包吃，买社保，月休4天。心动不如行动，快快加入我们吧！ 上班地址：深圳各区门店均可安排 ☎招聘热线： 张生（同步）

深圳石岩项目 电工师傅48元/小时 不包吃住，。有空闲的兄弟联系吴工，

岗位职责：主要在直播平台上面和粉丝聊天互动 任职要求：年满18岁，性格开朗，美颜后上镜好看就行 岗位福利：保底6000-8000，高提成 公司从事直播行业7年，提别擅长主播的收入提升以及全方位的职位规划，公司稳定主播大部分收入一两万以上，优秀主播大几万几十万。公司正规绿色，无任何费用，无违约金等隐藏条款。

工厂招工(不需要费用)，不体检，有夫妻房 新厂区目前订单增加，现急招一批长期工，短期工，临时工，夫妻工，农民工 临时工30小时，工资9000以上 临时工，正式工，包吃住，工资9000以上，入职发放四件套 两夫妻20000以上，每周可以借支1000 (1）新员工入职奖励6000（一次性发放） (2）介绍朋友入职奖励2000直接发微信 (3），包吃住不体检 (4)16-48，不看学历，不看文化，面试不严包进厂 (5）空调车间，空调宿舍，六人一间，加班多，收入高，福利好，晋升空间大 (6）工厂所有岗位都是白班，坐班，吃住完全免费不花钱，岗位轻松上手，包教包会 (7）在本厂入职成功，提供免费车位，提供夫妻房， （8）入职发放三件套，床单，被子，枕头 当天入职，看车间，当天安排宿舍 【联系方式】直接点开下方（），在线，或者拨打，联系我司人事部咨询。

工作职责 负责产品项目的全周期管理，涵盖项目策划、研发实施到上线发布的各个环节； 配合产品经理完成需求梳理、版本路线图制定及测试流程的持续优化； 推动跨部门协作，有效管控项目进度、质量、风险与沟通机制，保障项目按时高质量交付； 整合内外部资源，及时应对并解决项目推进中的资源调配与进度阻碍问题； 组织开展项目管理相关的培训、说明与指导工作，推动流程、制度及工具的落地执行，确保团队规范运作。 任职要求 1.本科及以上学历，理工类专业背景，具备2年以上项目管理相关工作经验； 2.具备高度的责任意识、出色的执行效率与时间规划能力，能够独立主导多部门协同任务；思维敏捷，目标导向强，具备自我驱动与快速迭代能力，有强烈的结果达成意愿； 3.具备优秀的文档撰写能力，良好的沟通表达与学习能力，擅长团队合作，工作细致耐心，英文读写及沟通能力突出者优先； 4.具备较强的适应性与抗压性，能主动发现执行过程中的潜在风险与问题，并推动团队高效解决，定期同步项目状态与关键事项； 5.持有PMP或CQE认证者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先：智能硬件/消费电子·通用设备·摩托车/自行车制造

招聘：混凝土质检组长 薪资：7-10k 职位详情： 工作职责： 1、混凝土原材料检测、混凝土配合比检测技术、混凝土出厂检测、处理客户要求； 2、吃苦耐劳，良好的沟通能力，反应灵活 工作要求： 1、负责建筑工地相关检查工作； 2、有混凝土检测/质量检验经验，能够独立组织车间生产工艺和质量分级标准。

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.带领团队完成各项考核指标，组织员工培训与绩效辅导，打造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，提升门店服务质量与口碑 5.配合总部政策落地，及时反馈市场信息，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，有较强的责任心和团队管理能力 2.能适应快节奏的零售环境，具备一定的抗压能力与问题解决能力 3.有志于在零售或服务行业长期发展，认同企业文化与价值观 4.持有健康证者优先，具备同岗位经验者优先考虑 5.学历不限，专业不限，公司提供完善的带薪培训与发展通道

⭐虫二小院女装⭐ 招聘：店长+导购 店铺：群力远大 ⭐薪资：底薪2500++200满勤奖+ 2%～4%提点 店长薪资另➕500元 ⭐工作时间：上一休一 周末加班 ⭐工作年龄：28～45岁 有工作经验 ☎联系电话：

百货/生鲜 经理(店长)，薪资待遇1w-2w 百货主管，薪资待遇7k-1w。有经验起步 联系电话

罗丽丝急聘 底薪2500➕全勤奖360➕个人提成（阶梯式）➕节假日双薪➕提供住宿（管住） 晋升空间：优秀员工—副店长—店长—主管—经理 综合工资：员工5000-7000 店长6000-9000 主管： 工作地址 偃师、洛阳 需要的可以联系我

诚聘： 县城门店长文干鲜水产超市店长1名 乡镇送货司机业务数名 电商店铺运营2名 装卸工数名 联系电话：（临时勿扰）

店长： 底薪5000-5500，绩效提成1000-2000综合工资6000-8000元 1.负责门店员工培训和指导； 2.负责门店成本管控(人员成本，食材成本) 3.库存盘点，货品管理。 4.全店通岗能力，包括后厨。 任职要求 1.诚实守信，踏实勤奋。 2.年龄25-35周岁，男女不限； 3.至少3年餐饮行业经验，其中至少1年的管理工作经历； 4.具备良好的领导力和服务意识，熟悉餐饮流程和市场动态； 5.做过连锁店优先，创业过优先。 6.具有客户问题处理能力。 [福利待遇] 1.可快速晋升，有机会参与合伙。 2.包吃住，月休4天。

招店长一名火锅为主，有意电宝安沙井

 招聘 蔬菜理货员多名 工资待遇4000-4500+提成 三鸟水产师傅多名 工资待遇6000+提成 主管待遇6800-7000+提成 熟手优先以上职位包吃包住 月休3天上班9.5小时 要求:有责任心，勤快工作有效率，服从安排管理，懒散人酱油者勿扰！ 宿舍有洗衣机。热水器 空调 样样俱全。 有意者联系 地址深圳宝安 联系人郑 生:

岗位名称：水果小弟、打称员、收银员、收银兼文员； 岗位要求：1.服从安排管理；2.服务态度好；3.能吃苦； 薪资待遇：水果小弟、打称员：月薪3800～4000元；收银员：月薪3800～4500元；收银兼文员：月薪4000～4500元。提供住宿和餐饮，每月休息两天。

岗位职责： 1、负责面包店日常运营，包括顾客接待、产品展示及销售； 2、维护店内整洁，包括货架整理、清洁工作； 3、协助处理收银及账目核对，确保交易准确无误； 任职要求： 1、热爱烘焙行业； 2、具备良好的服务意识和团队合作精神； 3、工作积极主动，能适应快节奏的工作环境； 4、有相关工作经验者优先考虑，但不做强制要求。

深圳南山大排档 招点菜员1名做过海鲜大排档,会手机下单,或电脑下单,有多年经验,要求士工资6000-8000元 领班1名有多年餐饮经验,要求. 工资6000元,月休2天,加全勤奖200元.加年终奖,包食宿.

要求木或电吉他水平过硬！！！自媒体优先~ 工作内容： 1.负责线上线下接待客户与乐器销售 2.维护店内日常清洁与打包出库 3.负责自媒体平台内容更新 任职要求： 1.热爱吉他，熟悉各类直播平台，了解网络自媒体的传播形式 2.有门店销售经验或直播经验的优先 3.有一定吉他基础 4.形象气质佳

年龄要求：18-40岁 学历要求：大专以上学历 身体要求：身体健康 招聘人数：2人 工作经验：有经验者优先 岗位职责： 1.接待顾客的咨，询具备服务意识。 2.按规定执行收银工作或理货工作，监督陈列货品整齐，干净，合理。 3.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾 4.具备良好的团队管理能力。定期给员工会，总结及日常工作中存在的不足，对员工进行服务意识及专业技能的培训，协调店员之间的关系，维护良好的纪律，保证门店各个环节的正常运营

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招聘：精品超市水果促销员 （连档及周末节假日） 工资:160/天(次月银行发放） 班次：13-21点 门店： 岗厦卓悦中心1名（1-3号） 另流动2名，跑南山 福田区域（待遇面谈） 要求：会积极卖货，有责任心，做过超市有水果经验者优先，有意者请电话联系，

招聘：深圳KKmall招聘店长 薪资：6000-8000元 要求如下：1、年龄28岁-40岁2、高中以上学历3、口语表达良好，普通话标准4、有亲和力，具有较强的沟通能力及服务意识，并能提高店铺销售能力，工作主动积极、有责任心5、有相关中高端零售行业工作经验3年以上，有女鞋销售经验优先；有小红书自媒体操作经验优先岗位职责：1、严格遵守公司及商场各项制度和规定,服从公司管理,完成每月销售任务2、了解掌握产品知识,并能培训店铺人员的陈列、产品知识等各项考核3、负责管理卖场的基本运营：日常商品的陈列、货品安全、清洁等4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；5、负责门店VIP客户维护工作6、管理好店铺的人员储备工作7、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；8、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；9、完成上级领导交办的其他任务。