武汉市东西湖区招工长/工程师

武汉市汉阳区招工长/工程师

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

湖北省武汉市诚聘工长、工程师，负责日常安装与维护工作。 薪资为每月5500至7700元，另有餐补和夜班补贴。 新手可带，包吃住，熟手优先。

武汉市汉阳区招工长/工程师

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

工长招聘，工作地点位于湖北省武汉市。 月薪4000到6800，月底发放。 免费提供工装，提供工具，需自带常用工具。 负责日常安装与维护，能适应加班。 经验不限。

武汉市汉阳区招工长/工程师

武汉市洪山区招油漆工，青菱湖家装需要手艺好的油漆师傅，做完可以现成，压500验收，这两天可以开工，加微信谈

丹鸟自营车队招聘A2证驾驶员2名，双驾模式，有搭档者优先。公司购买五险，每月休息4天。 要求：能开会倒，驾龄3年以上；无不良驾驶习惯，无不良记录；年龄在25岁以上45岁以下；能接受公司管理制度，有货运经验，春节能值班者优先录取。 双驾定点对开线路为武汉至广州。工资在1万元以上，具体细节面谈。 考试内容包括：正倒、反倒、路考、考官面试、防御性驾驶笔试。

工作内容：压铸，打磨 年龄要求：18-50 上班时间：8：00-20：00（两班倒） 薪资：22/小时，夜班+18夜班补贴，综合薪资6500-7500 包吃包住，十号发薪，四人间宿舍

武汉市江岸区招装修承包

[烟花] 常福分拣长白班 45岁以内男女不限 岗位：复核打包 分拣 库维 薪资：前面7天计时17元/小时，后期计件工资 多劳多得 月薪6000-8000 工作内容超轻松:日常内容日用百货、化妆品等轻便好物，分拣复核不费力，干活顺手又治愈。 工作详情： 时间：正常8.00-20.00（目前旺季会加班） 地址：普洛斯常福物流园

昆明市西山区招工长/工程师

招聘助理工程师岗位，薪资为3000-6000元/月。

北京市朝阳区招工长，可以包工包料（打电话时间早九晚六）

朝阳市招工长/工程师 要求有一级建筑师 或天津二级建造师有意者联系 要求持证上岗

招工长/工程师维修改造项目管理员，年龄：45岁以下！成都有固定住所，南门附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各专业工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收！注：建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业，全方位覆盖。

性别要求：不限 【岗位要求】 1. 熟练掌握博楚系统制图。 2. 有机械生产设计相关经验，懂加工制造工艺。 3. 具有良好的沟通表达能力，思维灵活。 4. 熟练使用CAD、SW、Office等相关设计办公软件。 5. 能适应工作强度，有一定的抗压能力。

BASE地孝感总部，总部编制，有基地间出差需求 【岗位职责】 1. 设备全生命周期管理：参与制造基地自动化产线、模组装配设备、PACK集成设备、充放电测试设备、检测仪器、AGV设备的选型论证与验收。 2. 设备技改与升级：根据产能规划与工艺需求，牵头设备技术改造、自动化升级与数字化改造项目，包括方案评审、项目实施与跟进效果验证。 3. 备品备件与供应商管理：建立关键备件安全库存模型，优化备件采购与库存周转；评估与管理设备供应商及维修服务商，推动备件国产化与降本。 4. 团队赋能与基地支持：为各制造基地设备团队提供技术支持与培训，组织设备管理经验交流与最佳实践推广。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、自动化、电气工程、机电一体化等相关专业。 2. 工作经验：5年以上制造业设备管理经验，其中至少3年锂电池、新能源或汽车零部件行业设备管理经验。熟悉自动化产线（模组/PACK线）、焊接设备（激光焊/超声焊）、涂胶设备、充放电柜、检测设备等优先。有设备技改项目主导经验者优先。 3. 知识与技能：熟悉设备全生命周期管理方法论，掌握OEE、MTBF、MTTR等指标分析方法。具备机械图纸、电气原理图读图能力，了解PLC、伺服、气动液压等基础控制原理。熟练使用Office办公软件，具备数据分析能力。 4. 素质要求：较强的跨部门协调与项目推进能力，能适应出差。结果导向，具备良好的问题分析与解决能力。工作严谨，有责任心，具备团队协作精神。

1电脑开单 2日常数据整理反馈 3熟练使用Excel,已经了解PS，CAD等办公软件。 4工作时间:早8:30晚6:30（月休2天） 5底薪4500试用期2个月转正5000加提成 6做事细心，有责任心。 7从事过灯具行业优先考虑。

车间主管的岗位职责： 一、生产计划与执行 1、依据年度或月度生产安排，统筹组织车间人员开展生产作业，协调各环节流程，保障生产进度平稳推进； 2、负责物料需求计划（MRP）的制定与落实，合理管控物料库存，减少资源浪费； 3、整合跨部门资源，确保订单按时按质完成交付。 二、质量管理与安全 1、构建质量管理体系，监督工艺规范执行，及时处理质量问题，保证产品达标； 2、全面负责车间安全生产工作，涵盖设备保养、消防隐患检查及突发事件应对； 3、开展员工安全教育培训，严格执行劳动保护措施，防范安全事故发生。 三、团队管理 1、负责车间人员考勤管理、绩效考核，建立有效的激励与约束机制； 2、组织开展技能提升培训与职业发展规划，增强团队专业能力； 3、搭建沟通渠道，促进部门协作，高效解决生产过程中的协同问题。 四、设备与物料管理 1、负责车间设备的日常维保、调试及工装管理，保障设备稳定运行； 2、跟踪物料使用情况，优化采购策略，降低库存占用成本； 3、组织排查设备故障并实施维修，确保生产连续不中断。 五、数据与报告 1、按时编制生产报表，进行数据分析，向上级反馈生产进度、质量状况及成本控制情况； 2、参与工艺优化项目，收集一线员工改进建议，助力生产效率提升； 3、承担车间预算编制任务，落实各项成本管控措施。 六、其他职责 1、协助技术部门推进新产品试制、工艺升级等专项工作； 2、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

【岗位职责】 1. 解读 EU2023/1542 电池护照数据规范、DIN DKE SPEC 99100标准及欧盟官方EUBP数据模型，制定电池全生命周期数据采集规范、字段映射模板。 2. 审核厂商原材料、制造、测试、维保、回收、碳足迹、溯源全字段数据完整性，校验 JSON/XML 数据格式合规性。 3. 支持客户数据交付需求，指导数据字段与欧盟法规精准对齐。 4. 协助客户对接欧盟电池护照公共平台，指导企业搭建产品一物一码追溯体系。 【岗位要求】 1. 计算机、数据或电气相关专业，硕士学历优先；英语水平高者或优秀应届毕业生亦可接受。 2. 具备2年电池行业数据管理或智能制造追溯项目经验，熟悉基础JSON及数据建模，有电池护照项目落地经验。 3. 具备良好的沟通能力以及团队合作精神。 4. 英语六级以上，拥有良好的英文听说读写能力。 5. 熟悉电池全产业链基础参数，能读懂欧盟官方数据法案原文；了解工业物联网、产品追溯系统者优先。

岗位内容： 1.负责机械设备的日常巡检、维护、保养及运行管理。 2.编制设备维护方案，保障机械系统稳定高效运转。 3.组织并监管设备的维修与更换工作，确保其性能可靠、使用寿命达标。 4.开展故障诊断与原因分析，制定并落实优化改进措施。 任职要求： 1.具备机械工程类相关专业学习经历。 2.掌握机械设备基本运行原理及常见故障应对方法。 3.具备较强的沟通协作能力与服务意识，能与各部门顺畅配合。 4.工作态度严谨，责任心强，可按时高质量完成既定工作任务。

工作职责： 1、负责对接结构设计及其他系统的专业设计输入，开展结构工装设计布置相关的工艺设计工作。 2、负责规划并设计飞机结构工装及编制各种工艺文件。 3、负责飞机整机及各部件的工装工艺设计及出图。 4、负责整机及各部件详细结构工装设计方案的设计和三维数模的设计及出工装二维图。 5、熟悉复合材料、金属材料的特性。 任职资格： 1、具备大型飞机结构工装设计经验不少于5年。 2、负责大型无人机复合材料结构的工装设计方案制定，根据无人机的性能要求、任务需求和使用环境等因素，确定结构工装形式、材料选择和制造工艺的工装设计。 3、组织开展详细的结构工装设计，整机及部件的工装设计，确保结构工装强度、刚度和稳定性满足结构设计要求。 4、了解各种材料的性能特点和应用范围，选择合适的工装设计材料供应商，确保材料的质量和供应稳定性。 5、熟练使用CAD、CATIA和办公软件，能够编写各种不同类型的工艺技术文件。

岗位职责： 1.公司产品试制，设备维护； 2.复合材料样件成型、加工及实验； 3.编制工艺文件，编写和更新作业指导书； 4.熟悉二维、三维软件； 5.领导交办的其他事务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.动手能力强，学习能力强，肯吃苦。 3.有复合材料相关工作经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责组织生产制造，按生产调度计划保质、保量完成生产制造任务，及时沟通和协调处理各种生产异常问题，保障合同履约交付。 2. 负责生产安全、5S管理及车间设备管控。 3. 负责车间现场管理及工艺制造水平提升。 4. 负责车间班组建设、员工技能提升和考核，提高劳动生产效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电力、电子相关专业。 2. 具有5年以上成套类产品（高低压开关柜、环网柜、变压器等）生产管理经验，有国网成套产品的生产相关经验优先。 3. 熟悉生产计划管理，精通生产管理流程，了解成套产品生产制造工艺及设备，具备智能制造相关知识与技能，熟悉5S管理。 4. 熟悉精益生产并掌握精益管理持续改善的实践能力，具备利用计算处理和分析各种问题及分析报告的能力。 5. 良好的职业道德和责任心，敢于担责、敢于创新。 6. 良好的沟通协调能力、承压能力、执行力，具有较强的工作计划性和条理性，具有良好的合作性、合作意识和组织能力。

【岗位职责】 1. 负责专利申请文件的撰写、审查和修改工作，包括发明、实用新型和外观设计专利； 2. 搜集、整理和发掘创新技术信息，并确保准确表达创新点； 3. 分析并评估技术文献、专利文件和其他相关材料，以确定专利申请的可行性和有效性； 4. 熟悉并遵守国内以及国际上的知识产权法律法规与规程； 5. 制定合理的工作计划，确保专利申请文件按时交付。 【岗位要求】 1. 国家统招理工（材料学、化学、非织造材料、高分子、机械工程等）类专业本科及以上学历； 2. 具备至少2年以上同岗位经验，熟悉国内外专利申请程序； 3. 良好的文字表达能力、严密的逻辑思维能力； 4. 性格稳重，细致严谨，具有较强的工作责任感； 5. 具备创新和发散思维，以便在现有技术基础上延伸。