40岁以下，需具备主机厂覆盖件模具项目实际参与经验。 工作内容： 1. 深入分析冲压工艺流程，制定并实施优化改进措施； 2. 负责冲压模具的设计与结构优化，提升生产作业效率； 3. 开展冲压设备的日常维护与管理，保障设备稳定运转； 4. 组织操作人员培训，确保冲压工艺标准有效落地执行。 岗位要求： 1. 机械、材料或相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上冲压工程师岗位工作经验； 3. 熟悉冲压工艺原理及模具设计核心技术； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 持续关注行业新技术，保持积极的学习态度。

岗位需求:光器件封装工程师 1. 本科及以上学历 2. 具备TO、光器件类产品或工艺开发及导入相关经历 3. 熟悉TO或光器件生产工艺流程与产线设备，掌握贴片、打线、封帽、耦合、测试等关键工序技术要求；了解光器件光电性能参数，能熟练使用常规仪器进行问题分析与定位 4. 具备产品开发、新项目导入、量产工艺优化、成本降低等实践经验者优先 关键字:TO、OSA、BOSA、 BIDI、 PON器件、无线器件

岗位职责： 1、负责生产设备运行期间停机时间的监控与优化改善 2、对SMT及DIP车间直通率进行跟踪分析并推动提升，确保检测设备正常运行，统筹人员与设备的维护保养管理 3、保障程序制作在规定时间内及时完成 4、对新入职员工开展专业技能培训，确保设备稳定运行，支持产线安全高效产出 任职要求： 1、具备大专及以上学历 2、具有相关领域6年以上工作经验 3、熟悉SMT生产环节的工艺流程 4、熟练掌握德律、赫立、五洲、思泰克等品牌AOI设备操作与调试 5、具备SPI及AOI直通率专项改善项目导入经验

本公司主要生产工作服，自产自销，款式简单，主要是就车间安排工作生产调剂，车位二十多人。常年有事做不放热假，车间有空调。。待遇底薪+绩效奖金+加班补助。

岗位职责: 1、开展总装工艺同步工程SE分析，编制并审核ECR报告； 2、承担总装工艺文件的开发，包括工艺卡、PFMEA、控制计划等文档的编写； 3、组织制定并管理总装相关技术标准与工作流程； 4、负责试制阶段后期问题的技术分析、改进措施实施、优化方案制定及经验总结。 任职要求： 1、具备专科或以上学历； 2、具有总装前期或后期工艺相关工作经验； 3、具备较强的沟通协调能力，态度积极，责任心强； 4、能够适应加班工作安排。

工艺排气工程师或工艺排气质量工程师，需具备主系统工艺排气施工技术背景，有专注于排气领域的专业公司工作经验者优先，参考企业：盛剑、天和、致和、格林斯达、点夺等。 亦可接受暖通工程师或质量工程师，具备主系统暖通工程或质量管理相关经验者。 工作地点位于武汉，项目周期不少于半年。 要求熟悉特氟龙风管施工，拥有直径2米以上大管径主系统施工经历，并具备设备安装（如风机）的现场实施经验。

1、解决电芯生产过程中出现的工艺问题，跟进相关试验，进行数据分析，开展不良品原因分析，识别、优化并提升工段工序的过程能力（CPK）； 2、编制车间各工序的标准作业流程（SOP），并组织实施对产线员工的培训与指导； 3、主导现场工艺试验的策划与执行，推动工艺参数的优化与改进； 4、统筹新材料、新产品的试产验证及批量生产导入工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 熟练使用Microsoft办公软件，掌握Minitab、JMP等数据分析工具，具备Auto CAD等绘图软件基础；熟悉6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、9D等常用工程分析方法

我们是谁： 创峰坚持“AI赋能新能源与数字运力，创新新质生产力”的发展理念，专注于“以AI技术驱动低碳能源与数字化运输方式变革”，致力于降低社会物流成本，推动行业实现高水平的可持续发展，共建绿色、智能的美好未来。公司围绕绿色能源、数字运力运营、电池管理及人工智能四大核心方向，构建涵盖新能源应用、数字调度管理与AI技术研发的能力体系，打造“风光储充运检”一体化的综合运营模式。通过自建充换电设施，以及在无电网区域部署4000KWh大容量移动供电设备——“移电堡”，实现“可充即充、可换即换、可送即送”的灵活多元补能策略，深度融合业务场景，为客户提供覆盖全链条的新能源解决方案。公司积极推进AI零碳矿山与AI低碳运力云平台建设，全面打通矿山、物流园区、集运站、工业园区、港口码头及大宗物资短驳与干线运输等多类应用场景。 使命： 在储能集装箱工艺工程师岗位上，依托专业技术能力与高效执行力，为公司储能业务发展提供有力支撑，保障各项任务有序推进并达成既定目标。 核心职责： 1. 负责新项目储能产品技术图纸的理解与转化，提供生产过程中的技术指导，编制工艺流程图、工艺参数设定、作业标准操作规程（SOP）、检验标准及实验设计方案（DOE）； 2. 编制成品检验标准等工艺文档，处理现场出现的工艺异常问题，并组织对产线员工进行工艺培训； 3. 推动电池舱装配工艺的精细化管理落地，落实各工序按工步执行的操作规范； 4. 参与新产品从NPI导入到测试自动化、小批量试产及量产各阶段中工艺相关问题的分析与优化，输出DOE实验报告及小批量生产总结报告。 我们期待您具备： 1. 熟练掌握二维、三维绘图软件操作； 2. 具备良好的沟通协调与团队管理能力； 3. 熟悉六西格玛管理体系及质量控制五大工具； 4. 对电池舱集成装配工艺精细化管理有深入理解，善于设计装配过程中的防错机制； 5. 本科及以上学历，具有三年以上大型储能项目工艺岗位工作经验。 公司合作与拓展方向： 公司高度重视产业链协同，已与国轩、亿纬、中航等电芯厂商，以及阳光电源、海博思创等储能系统企业建立稳定合作关系。期待您能充分发挥自身资源与专业优势，助力深化与上述企业及其他行业伙伴的合作，共同促进公司业务持续成长。

职责描述： 1、参与冲压工艺方案设计，跟进模具开发进程，主导调试、验收及相关技术协调工作； 2、编制工艺流程图、PFMEA、控制计划等工艺技术文件，确保文件符合生产与质量要求； 3、承担新项目成本核算与技术报价，组织并参与客户及供应商间的技术对接与评审会议； 4、解决生产现场各类工艺难题，保障产线稳定运行； 5、持续推进冲压环节的节拍提升、材料利用率优化及废品率下降等精益改善活动； 6、作为项目团队成员，定期向项目经理反馈任务进展，确保新产品顺利导入，按节点交付，满足品质标准，并在预算范围内完成职责内工作。 任职资格： 1、具备机械设计或材料成型相关专业背景； 2、拥有3年以上汽车冲压工艺领域实际工作经验； 3、熟悉模具结构设计原理，具备现场调模与问题处理能力； 4、工作踏实肯干，能适应必要的加班安排。 特殊说明： 1、负责模具会签、出厂验收以及运回工厂后的试模出件工作； 2、主要生产产品为汽车主机厂用内外覆盖件。

岗位职责: 1. 制定并改进焊接工艺流程，保障焊接质量达到规定标准。 2. 承担焊接机器人程序编写与调试任务，确保代码精准且运行高效。 3. 实时监控焊接设备运行状况，迅速排查异常，维持设备稳定运转。 4. 针对焊接工艺中出现的问题进行分析与优化，提升整体作业效率。 5. 协同团队成员推进项目进度，保障焊接任务按时高质量完成。 任职要求： 1. 具备扎实的编程能力与理论基础，可独立开展焊接机器人编程工作。 2. 掌握焊接设备的基本原理，能熟练操作及日常维护相关机械。 3. 拥有较强的故障诊断与处理能力，能够快速识别并解决技术问题。 4. 具备良好的协作意识，能够与团队保持顺畅沟通与配合。 5. 乐于持续学习新技术，不断提升自身技能水平以优化工作成效。

招聘厨师1名55岁以下，有企业食堂炒菜工作经验，有责任心. 招聘阿姨1名，55岁以下，有后厨经验，会切配，做事细心. 每周工作5.5天，法定节假日休息！

湖北武汉需要几个架子工，长期的必须要住建部的证必须必须，要熟练工不会倒江湖别来了。看清工价和地址证件都符合条件在打电话，别乱打电话花费冤枉积分了。

厂区包吃住，不体检，愿意做就行，当天安排宿舍

武汉市汉阳区招吊顶

武汉市江夏区招消防电

岗位职责: 1. 负责新产品的组装设计评估，确保设计满足功能与可靠性要求。 2. 优化产品的装配工艺，确保生产流程的高效与质量。 3. 负责项目产品的工艺流程管理，包括风险识别与异常处理。 任职要求： 1. 具备良好的分析能力和问题解决能力。 2. 具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效协作。 3. 能适应倒班（半个月一倒班）空调恒温车间

职位描述 1、跟进Etch机台和工艺开发进度，进行工艺路线验证和优化； 2、配合开发和验证需求，完成新产品量产与机台验机； 3、负责Etch工艺良率改善，记录验证过程，与产品、研发讨论推动问题点解决，并形成标准化报告； 4、撰写工艺相关SOP/Lessonlearnt/SPC等报告； 5、将设备/工艺进行评价和分析，推进机台功能完善，发现异常解决异常。 职位要求 1、本科3年以上半导体行业经验，具有良好的逻辑思维能力、学习能力、抗压能力； 2、熟悉半导体工艺、器件和设备，吃苦耐劳，能适应半导体研发工作模式； 3、较强的沟通表达能力、组织协调能力和团队合作精神 ； 4、具有优秀的英文阅读和写作能力。

工艺技术员 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

工艺技术员： 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

工艺技术员 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

元/时主要生产集装箱，消音器，消音箱，油箱等，非流水线作业 焊工：33元/时，，45 岁以内，气保焊（药性焊丝）要有焊工证，面试需试岗，气保焊氩弧焊都会更好[强] ️（平焊，立焊，倒流焊） 所有夜班补贴30元/天 包三餐包住，水电费平摊，，常规体检（三个月内体检报告可用） ️自备劳保鞋工作服 每月的30号发上个月工资，中途可以预支生活费500-1000元 地址：蔡甸星光九鼎工业 今天下午14点面试

武汉统一大量招聘暑假工包吃包住 工作车间坐岗，没有体力活，工作简单 免费办理健康证 每周休息1-2天，包吃包住 薪资待遇4500-5000

岗位职责 1、承担质谱设备机械结构的开发工作，涵盖离子源、真空腔室、离子光学系统等核心组件的设计与性能提升。 2、运用CAD工具（如SolidWorks、AutoCAD）完成三维建模及工程图输出，确保设计方案满足制造与装配规范。 3、开展有限元分析（FEA）和热力学模拟，优化结构在强度、刚性及温度变化下的稳定性表现。 4、协同电子、程序团队推进跨领域设计对接，处理机械与电气连接、振动抑制等技术问题，保障整机运行效能。 5、参与原型机搭建、验证测试及批量生产支持，解决产线工艺难点，并编制配套技术资料。 岗位要求 1、硕士及以上学位，专业方向为机械工程、精密仪器或相近领域。 2、具备3年以上从业经历，精通SolidWorks、AutoCAD等设计平台，掌握ANSYS或COMSOL仿真软件操作。 3、了解精密零部件加工方法（如CNC加工、钣金成形）。 4、掌握真空系统构造原理及相关材料应用（如不锈钢、陶瓷）。 5、具有3年以上医疗装备或高精度仪器研发背景，有质谱装置项目经历者优先考虑。 6、拥有真空腔体或高精度传动部件设计经验者更佳。 7、具备一定英文文献阅读能力，熟悉医疗器械行业法规及质量管理体系者优先。

东西湖长白班!长白班！长白班！生产光电产品及新能源产品 工作内容简单易上手，不用穿厂服，无需体检，离地铁站200米，一公里内有万达广场 一，员工要求：18-35岁，普工男女不限，组装，储备干部，男女不限，高中及以上学历，要求有相关经验。组装工，不要求经验 二，打磨熟手，52岁以下（计件6000左右） 气保焊熟手招10个，52岁以下的（熟手计件6000-10000） 二.工作时间：周一至周六8：00-17:00（加班就到晚8点） 月休4天 三薪资待遇：普工计件工资（折合20元/小时左右）月综合工资4500-6500，每月15号发工资

职位亮点：与行业精英同行，助力中国制造业转型升级！ - 引领工业革新：深入参与中国制造业数字化升级进程，亲身推动客户工业能力提升，共享制造产业高质量发展的关键成果。 - 主导重点项目实践：每年独立承担多个大型工业建设与精益数字化项目，涵盖工厂布局、生产运营、物流体系优化等核心环节，快速沉淀高端项目经验，全面提升战略思维与综合管理能力。 - 与专家团队共进：紧密协同来自不同领域的资深工业顾问，在真实项目中深度互动学习，加速提升专业技术能力、解决方案设计水平及复杂项目执行技巧。 你将承担的核心职责： 1. 主导精益数字化项目落地：作为核心实施顾问，全面负责制造业客户精益数字化转型项目的推进。包括主导现场调研诊断、业务流程优化设计、推行精益工具与方法（如价值流图析、标准化作业）、提供现场实操指导与培训，确保项目目标实现，助力客户制造效能跃升。 2. 推动工业技术应用创新：积极参与先进工业技术（如数字孪生、高级排程、智能仓储）的研究与落地探索，为新产品/服务研发贡献专业见解，助力提升中国制造业整体技术水平。 3. 支持方案价值呈现：深度参与售前支持工作，主导向客户展示解决方案，准确传递工业产品方法论及其量化收益，有效助力市场开拓，增强公司行业影响力与品牌认可度。 4. 参与实施体系优化：协助完善公司项目实施方法论、工具模板及最佳实践的迭代与标准化工作，持续提升交付质量与效率。 我们期待这样的你： 1. 教育背景：全日制本科及以上学历，理工类专业方向（工业工程、机械工程、自动化等相关专业优先考虑）。 2. 实践经历：具备咨询行业背景优先，或拥有3-5年制造业工业工程、生产运营管理相关实战经验。曾主导或管理多个精益生产、工艺改进或数字化升级项目并取得实际成效。 3. 专业能力：熟练掌握多项核心IE/精益工具（如车间规划、产线布局、物流分析、PFMEA、标准工时测算等），具备独立完成从问题诊断、方案设计到实施落地及效果验证的全流程执行能力，擅长编制专业、规范的改善与规划报告。 4. 思维素养：具备系统化思考与逻辑推理能力，善于对复杂问题进行结构化拆解并设计整体解决方案。 5. 沟通表达：优秀的口头与书面沟通能力，能够清晰、有条理地传递复杂技术观点与方案；具备出色的文档撰写功底，可高效输出高质量专业材料（如报告、提案等）。 6. 工作方式：乐于深入客户一线，接受出差安排（覆盖全国范围项目），享受在不同区域为客户创造价值的成长体验。 我们提供： - 具有市场竞争力的薪酬福利 - 明确的职业晋升路径与多元化的培训发展资源 - 与行业头部专家协作、加速成长的专业平台 - 参与国家级重点产业变革项目的机会 - 差旅补贴及健全的福利保障体系

职位亮点： 1、携手推进中国制造业的工业数字化进程，为客户提供切实可行的工业能力升级方案，共享制造业蓬勃发展的成果； 2、每年深度参与并独立承担多项大型工业建设项目，涵盖大中型工厂管理各环节，充分施展个人才能，快速积累项目实战经验，拓宽管理格局； 3、与来自不同领域、具备深厚工业背景和技术专长的专家紧密合作，加速提升自身技术素养与管理能力； 岗位介绍： 1、担任工业咨询实施顾问，主导民营制造企业精益数字化项目的落地执行，依据实施规范开展现场培训、业务流程优化指导及运行支持，助力企业高效成长； 2、参与工业技术的研究与创新，探索新技术应用，开发创新型产品与服务，推动制造能力升级； 3、配合售前与市场工作，传播工业解决方案的核心理念与价值，提升公司在行业内的专业影响力； 4、参与制定和完善项目实施标准体系 任职要求： 1、全日制985/211本科毕业，理工类专业背景（工业工程方向优先） 2、认同中国制造业发展使命，愿投身于工业进步与数字化变革事业，贡献专业经验与热情； 3、具备3~5年制造业工业工程或生产运营管理工作经历，曾以主导或管理角色推动多个工业化、精益生产项目落地； 4、具有车间布局、产线设计、物流规划、PFMEA、标准工时等至少若干领域的项目实践经验，熟练运用IE工具，能独立完成系统性规划与改善方案编写； 5、具备出色的逻辑分析与结构化设计能力； 6、勇于迎接挑战，善于思考复盘，对工业工程实践及工厂未来发展有独立认知与见解； 7、沟通表达清晰，擅长传递观点；具备优秀的文档撰写能力，可将思路有效转化为书面内容； 8、认同团队协作，乐于分享知识与经验，促进团队共同进步，同时也能主动寻求团队支持； 9、适应现场工作环境，能够接受全国范围出差，致力于服务各地制造型企业成长

岗位职责 1、制定并审核月度生产计划表，统筹安排月、周、日生产计划并推动执行； 2、全面负责工厂日常运营工作，组织实施员工的管理、指导、培训与绩效考核； 3、对接供应商开展采购谈判，签订采购合同，拟定年度生产方案，实施生产调度与过程管控； 4、主导工厂组织架构搭建、人员调配、设备布局及生产任务部署； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节运作，推动部门高效协同，并对工作成效进行激励评估。 任职资格 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年以上食品工厂管理实战经验； 3、熟悉产品类型特点及生产工艺流程，掌握制造环节关键技术与设备应用； 4、精通生管、品管、工管、经管四大管理体系； 5、具备出色的计划统筹、组织推进、指挥协调与过程控制能力； 6、拥有较强的团队教导能力与领导力，具备良好协作意识和团队凝聚力； 7、认同企业价值观，责任心强，工作积极主动； 8、须有食品行业相关从业背景。

22一小时，包吃住，长白班

1. 深入掌握质量管理部门各模块（如检验、投诉处理、审计管理、持续改进等）的业务运作流程，系统梳理QMS平台建设所需的数字化需求 2. 将实际质量业务场景转化为明确的系统功能要求，协同技术团队制定切实可行的QMS系统解决方案 3. 促进业务与技术团队间的高效协同，牵头组织需求讨论与方案评审，推动方案有效落地 4. 承担项目管理职责，全面负责QMS系统的实施推进，保障项目按计划顺利上线运行 5. 负责系统日常配置维护与变更控制，输出标准化的操作规程及培训资料 任职资格 1. 具备2年以上QMS系统（如SAP QM、Trackwise、MasterControl等）实施或流程优化相关工作经验 2. 熟悉质量管理体系标准（如ISO9001、GMP、IATF16949等）及其对应业务流程 3. 具备较强的业务需求分析能力与规范文档编写能力 4. 有质量数据挖掘、质量风险预警或持续改善类项目经验者优先考虑 5. 具备良好的项目管理能力，能够独立推进项目执行与闭环

大厂，新能源正规企业 订单稳定，留人率超高，很少有人离职 薪资待遇 固定底薪2700-3700 岗位补贴100 + 餐补450 + 交通补贴150 绩效最高1700，加班费3500–4000 综合月薪7000–8500+ 每月准时发薪 招聘岗位 质检、普工操作工、叉车、设备维修 岗位任选，零基础可带 应聘要求 18–38周岁，男女不限 认识26个字母，身体健康，无大面积纹身 生活福利 当天安排住宿，宿舍设施齐全 车间管理宽松，可带手机上班 每天信息太多，各位友友们主动私信交换微信联系！