岗位职责： 1、负责核实运单的真实取消原因，问题处理跟踪记录； 2、熟练了解答客户提问并落实问题，为客户答疑解惑； 3、向用户宣导平台产品、服务规则，并记录用户的投诉、建议； 4、完成上级领导交代的其他工作（主管一带一培训）。

岗位职责： 1. 编制年度审计规划，组织实施内部审计任务，完成审计报告撰写，并向审计委员会提交审计结论及优化建议； 2. 梳理业务流程中存在的内控薄弱环节与风险隐患，开展根源性分析，制定有效整改方案并推动落地执行； 3. 构建并持续完善内部控制审计制度、操作流程及风险管理框架，提升财务审计、专项审计等工作的标准化水平； 4. 向管理层准确传达审计结果，提供数据支撑与专业建议，助力管理决策与风险防控； 5. 协同外部机构开展公司年度审计、合规检查等相关工作； 6. 对下属单位的内部控制有效性进行评估，识别潜在问题与漏洞，提出改进意见并形成正式报告，督促整改落实； 7. 审核公司年度预算与决算情况，监控执行进展，编制分析报告并出具管理建议； 8. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，审计、财务、会计类相关专业； 2. 熟悉会计准则及上市公司监管政策； 3. 熟练使用Office等常用办公软件； 4. 具备5年以上内审、财务审计或风控领域工作经验，有上市公司或IPO项目经历者优先，持有CPA、CIA等相关资质者优先考虑； 5. 精通审计全流程与内控体系运作，能够快速理解业务逻辑，具备优秀的逻辑分析、问题识别与独立判断能力，沟通协调能力强，适应快节奏工作环境； 6. 能够接受一定频次的出差安排。

【岗位职责】 1.负责接收业务端提报的客户租赁申请资料，开展初步内审审核，确保资料流转前的合规性与完整性。 2.针对客户资质(如客户/企业经营状况、信用记录、租赁需求匹配度等）、申请材料（如证件真实性、签字盖章完整性等）进行细致核查，排查潜在风险点。 3.完成审核后，及时将符合要求的资料同步至信审、风控部门，并做好审核结果、流转记录的存档管理；对存在问题的资料，反馈业务端并明确补充/整改要求。 4.协助优化客户资料内审审核流程，提出流程简化或风险管控的合理化建议。 5.协同业务与信审之间沟通对接。 6.上级交办及部门内其他任务 【任职要求】 1.有1-3年商用车租赁、金融风控或资料内审相关工作经验者优先，了解商用车租赁行业业务逻辑者更佳。 2.具备较强的资料核查能力，能快速识别材料中的漏洞或异常，对数据、细节敏感度高。 3.拥有良好的沟通协调能力，可清晰对接业务端与信审/风控端，高效推进问题解决。 4.核心素质：具备极强的细心度与耐心，工作严谨负责，能承受一定的资料审核量与时效要求。 5.有强迫症，当日工作当日完成，能接受周末节假日值班。

岗位职责： 1. 协助公司处理业务，工作内容包括线上整理和审核客户资料。 2. 需要用电脑做好客户资料的登记和对接。 3. 与客户进行有效沟通，确保理解客户的基本情况。 4. 按时完成分配的任务，确保工作质量。 任职要求： 1. 接受新人，公司提供详细的培训。 2. 能够快速适应团队工作，保持积极的工作态度。 3. 对工作有热情，保持良好的工作状态。 薪资福利： 1. 法定节假日休息，早九晚六。 2. 无责5000元，加上提成10-40 3. 每月团建，不固定的下午茶，节日福利，带薪年假，体检，社保。 4. 公司提供冰箱和微波炉。

岗位职责: 1、依据公司提供的潜在客户资源，在线核实客户资料，主动联系并邀约客户进行沟通 2、工作地点位于写字楼，全程无需外出 任职要求: 1、不限经验，入职配备一对一导师指导，全程带教 2、团队氛围融洽，沟通轻松高效 上班时间： 早九晚六 工资待遇: 1、综合收入由6500元底薪+高比例提成+（3万-10万）年度奖金构成，月均收入1.5万-3万元，表现优异者月薪可达4-5万元以上 2、办公场所环境优越，日常提供水果、蛋糕及下午茶点 3、每三个月开放一次晋升通道，助力管理岗位成长 4、录用后签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 5、享有丰富激励，包括节日福利、团队建设活动、聚餐旅游及多样化奖品发放 职位福利: 绩效奖励、带薪年假、试用期提前转正机会、团队氛围活跃、员工年轻有活力、优秀个人奖金、内部转岗或轮岗选择、多路径晋升机制

负责短视频作品审核及发布，要求会使用豆包，居家可做接受0经验小白，可教做包会，作品发就有工资，日结或次日结

岗位职责： 1、负责核实运单的真实取消原因，问题处理跟踪记录； 2、熟练了解答客户提问并落实问题，为客户答疑解惑； 3、向用户宣导平台产品、服务规则，并记录用户的投诉、建议； 4、完成上级领导交代的其他工作（主管一带一培训）。 任职要求： 1、参加高考被录取的全日制大专及以上学历； 2、有一定的客服经验，从事过互联网或物流行业者优先； 3、善于倾听、反应敏捷、沟通能力强、具有良好的沟通共情能力； 4、具备一定的服务意识，有责任心和自驱力，有往管理岗发展意向。 薪资详情: 1、月薪4000元-7000元 ； 2、薪资结构: 底薪3500+绩效奖金+日/周/月Top奖金； 3、入职缴纳五险一金； 4、节假日福利+旅游+免费体检+生日礼物+内部培训； 5、关于其他: 享受年终奖、根据股权激励制度享受股权。 6、薪资按月每月10号发放 7、优秀员工有持股计划 班次：9:00-12:00；13:30-18:30，排休制 福利详情: 1、按国家规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险 2、为员工提供免费全面、系统的带薪培训 3、员工活动: 丰富多彩的各类员工活动和运动俱乐部; 家庭日活动; 外出旅游; 团队聚餐等 4、带薪休假: 年假、婚假、产假等带薪假期 5、晋升发展: 学习平台、各类培训课程(储备主管，讲师，导师)等 ①纵向发展: 客服专员、优秀员工、MO主管、经理 ②横向发展: 客户经理、产品培训师、运营/商务/产品等方向

岗位内容： 1. 负责核验认证审核所涉文件、数据及信息的准确与完整。 2. 建立并优化认证审核相关的制度、流程与标准，完善审核档案管理。 3. 协调处理审核过程中出现的问题与异常状况，提出有效应对措施。 4. 参与审核团队的培训工作，提升审核执行的质量与效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、统计学等相关专业优先考虑。 2. 了解ISO9001等质量管理体系认证的标准与流程，具备审核经验者优先。 3. 具备较强的文档撰写、数据分析与处理能力，熟练使用办公软件。 4. 具备良好的沟通协作意识和团队精神，责任心强，能适应一定工作压力。

岗位薪资： 无责6000+3000绩效奖金+提成（10-40%）＋抽奖+转正奖金1000-3000 =人均到手2万 岗位职责： 岗位负责审核客户主动在平台申请的资料，筛选客户资质是否符合产品要求，再进行数据管理分类，做简单的邀约工作就行 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的责任心和执行力； 2. 有较强的学习意愿和适应能力，能快速上手； 3. 态度积极，能接受从基础做起，有团队意识。

负责门店周边200米-3公里范围内小物件、零食饮品的配送工作，仅服务一家固定门店； 2.使用门店配备的两轮电动车进行配送，不需抢单，无时间压力； 3.确保物品准确送达。 4.上班时间8小时制 薪资福利： 月薪8000元以上，包住，可预支工资，可带朋友一起入职。 任职要求： 1.无不良记录 2.会骑两轮电动车，能熟练驾驶； 3.服从安排，工作认真，有责任心。

【关于我们】 我们是一家专注于新能源汽车充电基础设施建设与运营的初创企业。为保障车主充电体验、维护现场秩序，现招聘责任心强，具备良好的沟通能力、服务意识，不抵触现场矛盾处理的充电站巡检专员。本岗位可兼职，也可全职，需要自带电动汽车。 岗位职责： 1、日常巡检：驾驶车辆，对区域内各充电站进行巡回检查，确保站点正常运营。 2、秩序维护：及时处理燃油车占位、充满未驶离等占位现象，引导用户规范停车。 3、卫生管理：维护充电站环境整洁，协调清洁工作，保持场地及设备干净。 4、安全检查：对充电桩及其配套的各类设施进行日常检查，排查安全隐患。 5、设备运维：协助记录设备运行状态，反馈异常情况，配合技术人员完成简单维护。 6、用户支持：解答现场用户疑问，协助处理充电异常，提升用户体验。 7、报告记录：提交巡检日志，汇总站点问题并跟进处理进度。 8、充电桩安装：新站上线前，负责充电桩的安装工作。 任职要求： 1、必备：持有效C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练；自带电动汽车最佳。 2、必备：熟悉电力知识，持有低压电工证等相关资格证书； 3、责任心强，具备良好的沟通能力、服务意识和沟通能力； 4、熟悉本地路况，自有电动汽车者优先；

南京市秦淮区招装修木工、水电

南京南站烧烤店需要一名烧烤师傅，工资8000-9000联系人沈总

南京市栖霞区招外墙漆/真石漆、油漆工

岗位职责： 1. 负责对客户服务内容进行合规性审核，识别涉政、涉黄、涉暴、广告导流等违规信息 2. 依据最新审核标准和政策要求，准确判断内容风险等级并完成分级处置 3. 及时反馈审核中发现的新型违规模式及规则盲区，协助优化审核策略 4. 严格遵守信息安全规范，确保审核数据不外泄、操作留痕可追溯 5. 配合团队完成解答客户咨询、保单年检、理赔协助、续期跟进 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力与信息敏感度 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，责任心强、细致耐心 3. 熟悉主流互联网内容生态，了解基础网络法律法规 4. 能适应标准化工作流程，具备稳定出勤能力 5. 无不良从业记录，认同内容安全工作的社会价值

长白班，早九晚六、早十晚七或早九晚四点半（6.5小时工作制） 年龄20-35岁，中专、高中及以上学历 提供宿舍，设有员工餐厅 薪资3500元+处理量提成，综合收入5500-6500元

接受无经验小白，带薪入职培训！！ 一对一老员工手把手教到会为主！！！ 岗位还轻松！每天闲的扣jio！！！ 感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧！！！ NO1：薪资待遇 均薪15000+ 购买五险一金！！！带薪培训 NO2：工作时间 早9晚六 节假日带薪休 NO3：工作内容： 室内办公不外出，带薪培训 最重要的事情： 我们主打的就是一个稳定 一点问题都没有（适合想要挣钱的伙伴）不想奔波的小伙伴快来吧！ 生活不过是一把柳锁，拥有什么取决于你的内心，有聊必回

岗位职责: 1、负责平台的用户咨询问题答复、日常线上bug反馈跟进，及时处理用户各类投诉; 2、负责平台的内容审核工作，处理违规内容,包括直播、语音、图片文字等内容; 3、对平台工具、流程、策略等提出合理优化建议，提升工作效率; 4、对用户问题和不良信息及时进行整理、分类、汇总、上报。 任职要求: 1、有客服和内容审查相关经验者优先;具备完整消费纠纷事件协同处理经验者加分; 2、善于引导沟通，自身情绪稳定，有良好的服务意识和耐心; 3、具有团队意识，保密意识，服从管理，能积极配合团队临时性工作调配; 4、熟悉基本的互联网网络环境，有主动学习能力，基础的数据整理能力，能快速掌握平台政策、合规对话流程。

职责：视频影视-短剧标注审核 时间：固定早十晚七 周末双休，节假日全休 要求：需本科及以上毕业艺术生 福利：五险一金，下午茶，节假日福利，生日福利，团建

招聘岗位不限性别，要求持有残疾证。薪资福利包括缴纳五险，具体薪资面议，不低于南京市最低工资标准。工作地址位于江宁区秣周东路9号。

南京招聘一名带班人员。

岗位职责: 1. 负责美团大众点评平台的日常运营管理，确保内容质量与吸引力； 2. 制定和执行内容策略，以增强品牌知名度和用户参与度； 3. 监控并分析运营数据，根据反馈调整运营策略； 4. 与团队合作，共同完成品牌宣传和用户增长目标。 任职要求： 1. 具备出色的内容创作和编辑能力，能够独立完成高质量内容的创作和优化； 2. 对市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应变化； 3. 良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4. 对品牌建设有独到见解，能够提出创新的运营建议。

招聘7月21日夫子庙文创工作人员。工作时间为16:30至21:30，薪资为75元。年龄要求18至25岁。工作内容为看管文创商品，协助介绍和售卖，要求性格外向，最好有销售经验。工作地点在南京。

招聘对象： 1. 面向2026届应届毕业生； 2. 身心健康，品行端正，遵守法律法规； 3. 富有热情、积极进取、踏实肯干、乐于学习、反应灵敏； 4. 所学专业相符，在校期间学业表现优良，专业排名靠前，专业课程无补考记录。 招聘要求： 1. 承担商业综合体、街区、配套商铺、工业地产、写字楼等项目的资产运营与管理职责，通过精细化运作，灵活运用各类营销策略，持续提升项目市场影响力，确保资产保值增值及收益稳定； 2. 负责酒店与公寓的日常运营管理，落实服务标准、规范运营流程并达成财务指标，为客户创造优质居住体验，增强品牌美誉度与经营绩效。 需求专业： 专业范围不限，物业管理、市场营销、物流管理等相关专业优先考虑。

帮找地点：元通国际展览中心714号彩排，100717号5点开始工作，引导颁奖等。150/天。空的发资料。南京

7.18-19号需要兼职8人连做工资:120/天不包饭内容:活动协助要求：18-30岁靠谱听安排的来，服装白色T恤，黑裤子地点:南京龙湖河西天街报名发生活照20截图。

岗位职责：参与公司数据类项目，涵盖政府公共数据资产化、公共数据运营及公共数据产品开发等相关工作。 教育背景：学历不限，计算机类、数据类相关专业优先。 薪资待遇根据行业经验及创收能力确定，欢迎新人加入数据领域。 任职要求：需具备出差意愿，因公司项目分布在全国多地； 具备较强学习能力，适应公共数据运营这一新兴业务方向。

招聘科研助理1名。岗位要求：1.遵纪守法，身心健康，责任心强，吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神和沟通协调能力。2.能熟练运用各种办公软件、信息化系统，具备较强的文档写作能力。3.计算机类专业。工作职责：1.负责工程研究中心相关文件资料整理、归档。2.负责工程研究中心网站日常更新。3.协助完成工程研究中心各项科研报销。4.完成工程研究中心交办的其他工作。岗位代码：2026KZ15。

明天南京北路招位日结九小时170元，全在阴凉下，

岗位职责： ● 结合标题与正文内容，准确理解评论的表面意思及深层含义。 ● 熟悉评论生态规范，依据既定标准对评论进行分类标注，划分为优、良、中、差四个等级，并根据标准分析内容特征，归纳各等级评论的具体成因，提供清晰的判定依据。 工作时间：9：00-18：00 周末节假日正常休息 薪资面议，缴纳本地五险一金 任职要求： 1、年龄：23-35周岁 2、学历：本科及以上，新闻学、社会学、汉语言文学、社会科学等相关专业优先考虑； 3、工作经验：具备审核相关经验者优先，有管理经历者优先，有编辑背景者亦可；接受应届毕业生投递； 4、熟练运用文字处理技能，具有较强的文字解读能力、归纳总结能力及语法基础