工作职责： 1. 负责纸制品或塑制品包装材料项目的技术研发与全过程管理，把控项目的质量与进度； 2. 承担包材产品的设计开发任务，编制产品规格书、工艺指导文件等相关技术文档； 3. 配合品质团队制定包装材料的检验方案与标准，实现对供应商来料的有效监控； 4. 可独立规划并执行包装材料的物理及理化性能测试，输出技术规范并推动落地应用； 5. 支持包材采购开展供应商开发工作，提供专业技术支持，参与供应商认证及质量管理体系搭建； 6. 负责收集、归集和分析包装材料相关的市场动态与技术发展趋势，辅助新技术的评估与导入； 7. 协同推进质量提升项目，策划改进措施并组织实施，落实质量预防管控机制。 任职资格： 1. 本科及以上学历，高分子材料、包装工程、化学或相关专业优先； 2. 熟悉包装材料的生产流程、成型工艺及印刷环节，具备系统的行业知识储备； 3. 具备工业生产的思维逻辑，有工厂实践经验，学习能力强，能适应技术快速更新； 4. 具备成本控制意识、质量导向思维、工业设计审美及项目推动执行能力； 5. 能够适应高强度工作节奏，拥有良好的沟通协作能力和问题解决能力。

工作职责 1. 根据公司中长期战略方向、新产品开发计划及核心业务目标，主导粉圆、丸子、青团等淀粉类食品的研发创新，并推进现有产品品质的持续优化升级，不断增强产品的市场竞争力。 2. 全程统筹新产品从创意构思到量产落地的各个环节，包括配方设计、实验测试、试生产调试及规模化转化；同时负责在售产品的配方改进与工艺提升，实现口感改善、质量稳定与生产效率的协同提高。 3. 牵头制定新品研发过程中所需的原料规范、生产工艺流程、包材要求及成品验收标准，保障研发成果向生产的顺畅过渡与标准化执行。 4. 持续关注茶饮原料市场的变化趋势，系统开展市场调研与竞品评估，深入分析行业技术演进和消费者需求演变，据此策划并开发契合市场发展方向的创新型产品。 5. 具备糖浆类产品研发或应用背景，掌握糖浆风味等关键性能指标；熟悉美拉德反应原理及其实际应用，能运用该技术手段提升糖浆的香气复杂度与味觉层次感。 任职资格 1. 硕士及以上学历，食品科学与工程、淀粉加工、制糖技术等相关专业背景，具备系统的食品研发理论知识与专业技术积累。 2. 具有5年以上食品原料、淀粉制品或制糖类产品的开发经验，须提供可验证的成功项目案例（如已上市且获得市场良好反馈的新品，或实现关键技术突破的产品改良项目）。 3. 熟悉奶茶及餐饮领域市场环境，对茶饮消费趋势和产品创新路径具有敏锐判断力，能够准确把握市场需求与行业前沿动向。 4. 具备良好的职业素养，工作认真踏实，责任感强，能有效推动项目执行；拥有出色的沟通表达能力和团队协作意识，善于倾听并整合多方信息；具备主动学习能力、良好的情绪调控能力与较强的抗压能力，适应高强度研发节奏与多任务并行的工作场景。

工作职责： 1.负责纸制品或塑制品包装材料项目的技术研发与全过程管理，把控项目的质量与进度； 2.承担包装材料的产品设计开发工作，编制产品规格书、工艺文件等相关技术文档； 3.配合品质团队制定包装材料的检验方法与标准，实现对供应商产品的有效监督与管控； 4.可独立完成包装材料相关的物理及理化实验设计，输出技术规范并推动落地应用； 5.支持包材采购开展供应商开发，提供专业技术支持，参与供应商认证及质量管理； 6.负责收集、归集和分析包装材料领域的市场动态与技术发展信息，辅助新技术评估与导入； 7.协同推进质量提升项目，策划改进措施并组织实施，落实质量预防管理工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，高分子材料、包装工程、化学或相关专业优先； 2.熟悉包装材料的生产制造、成型工艺、印刷流程等行业知识，具备系统性认知； 3.具备工业生产思维，有工厂实践经验，学习能力强，能适应技术快速迭代； 4.具备成本控制意识、品质导向、工业设计审美及良好的职业操守； 5.能够承受高强度工作压力，拥有出色的沟通协作能力。

岗位职责 1、依据重点原料中长期规划及新产品研发需求，开展相关原料开发工作； 2、结合重点原料战略方向与采购需求，拓展并评估新供应商资源； 3、根据市场趋势与产品开发目标，甄选适用于水果类加工产品的核心原料； 4、制定原料技术标准，编制代加工过程的质量控制规范、工艺参数及产品技术指标； 5、针对现有使用中的原料，按照实际应用反馈进行优化升级与持续维护。 任职资格 1、硕士及以上学历，食品科学、化学工程等相关专业背景； 2、具备良好的研究探索能力，逻辑分析能力突出； 3、工作认真负责，拥有较强的团队合作意识和语言表达能力； 4、具有5年以上乳制品研发工作经验，可独立主导配方设计、新品开发、工艺落地及配合工厂实现生产转化； 5、能适应高强度工作节奏，具备优秀的沟通协调与执行能力。

9-18点，双休保健医药类 工作职责： 1、洞察行业动态与市场走向，结合品牌定位与开发方向，通过市场、用户、竞品及趋势分析，识别潜在机会并持续输出具备商业价值的产品建议； 2、跟踪市场需求变化，多维度收集竞品信息并深入分析，提炼自身产品优势，对接优质供应链资源，推动产品实现落地； 3、制定产品落地方案，涵盖设计定位、开发节奏、成本管理与品质把控，全面负责产品开发全流程，包括设计、包装、工艺、样品验证等商品化环节，并对各节点结果负责； 4、主导产品全生命周期管理，统筹产品优化升级、系列拓展、包装迭代、配方改进及外观与成分提升等相关规划工作； 5、制定新产品策略，深入挖掘配方、成分、技术亮点与权威支持，提炼核心卖点，制作产品资料并定期开展培训，为运营与销售团队提供专业支持； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关经验，有保健品、日化或女性护理类产品开发背景或持有PM认证者优先； 2、曾深度参与或主导过从0到1的产品开发项目并成功落地； 3、具备扎实的产品策划与营销思维，擅长数据采集、整理与分析； 4、沟通表达能力强，学习能力突出，具有良好的协作意识和团队精神； 5、热爱产品创新，具备自我驱动力，目标明确，责任心强且能承受较高工作压力。 加分项 具备电子商务领域从业经验

【急招轻食研发助理】助力轻食新品落地！ 关于我们：我们是专注健康轻食的连锁加盟品牌，正加速新品研发与品质标准化，需要一位细致严谨的研发助理，通过数据统计、食材/产品检测、研发调研，为轻食研发团队提供全流程支持，让每款轻食新品既健康合规，又适配加盟门店高效操作！ 你要做的： 一、研发数据统计与汇总： 1.负责轻食新品研发全流程数据（如食材用量、成本、口感评分、试吃反馈）的统计、整理，输出规范的研发数据报表，支撑新品口味/成本优化决策； 2.维护轻食产品BOM销售方案、货品清单、成本卡、营养成份表、SOP操作手册、产品标准的数据更新，确保加盟门店物料配给数据精准。 二、食材与产品检测： 1.协助完成轻食核心食材的入库检测，记录检测结果并归档； 2.参与轻食新品样品检测（口感稳定性、保质期、门店复热效果），输出检测报告，确保产品符合轻食健康标准与加盟门店操作要求。 三、研发调研支持： 1.参与轻食行业调研（竞品新品、健康饮食趋势、食材应用方向），收集整理调研数据，协助研发团队确定新品方向； 2.对接筹建部、营运部和市场部，收集轻食产品的终端反馈（出餐效率、顾客好评率），同步给团队用于产品迭代。 四、研发辅助与标准化落地： 1.配合研发经理完成轻食新品试制，整理研发文档（检测报告、调研纪要、操作笔记），协助输出新品SOP（操作流程）； 2.辅助轻食产品培训资料（如操作手册、视频脚本）的整理，为加盟门店技术支持提供素材。 我们希望你： 1.本科及以上学历，食品科学、营养学、餐饮管理等相关专业优先；具备知名连锁餐饮企业研发/品控相关工作经验者优先 2.熟练使用Excel（透视表、函数）进行数据统计与汇总，能清晰输出研发数据报表，对数据敏感、记录精准； 3.熟悉食品安全及轻食健康标准，细心严谨； 4.具备基础市场调研能力，逻辑清晰、善于归纳总结； 5.沟通配合度高，适应轻食新品研发的节奏。 福利及薪酬待遇： 1.薪资结构：基本工资（4-6k）+绩效奖金 1.工作时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30，每周单休，法定节假日正常放假； 2.基础保障：入职即缴五险； 3.员工福利：日常轻食下午茶（免费试吃品牌新品）、节日礼品、春秋团建、员工聚餐； 4.工作地址：杭州滨江区保和创业中心A座2楼202室（博霖餐饮）

岗位职责： 1、依据公司新项目创新研发需求，参与新产品开发调研、原物料筛选及产品风味配方调试，同时负责在售产品的迭代优化与日常维护； 2、熟悉国内外产品及包装材料相关法规与标准，负责撰写产品与包材的工艺文档，包括产品规格书、工艺规范等内容； 3、跟踪产品创新与市场发展趋势，具备较强的技术落地与市场转化意识，能够提炼产品核心卖点与宣传亮点； 4、开展产品内容物及包装的成本核算，具备独立完成完整产品方案策划的能力； 5、完成领导安排的其他相关工作； 任职要求： 1、具备1-3年相关工作经验，25届毕业者优先考虑； 2、侧重工艺方向，有研发类工艺岗位经验者优先； 3、对饮品行业有热情，喜爱饮料尤其是茶饮领域者优先；

岗位职责： 1、开展咖啡行业及咖啡品牌相关的市场调研，收集并分析数据，编制市场流行趋势与发展动向报告； 2、结合公司战略与市场变化，参与拟定产品研发方案，主导研发执行过程，提供配方标准、产品特性及相关数据支持； 3、完成咖啡类新品原料的测试与评估工作，探索新工艺方法，优化生产工艺流程，实现配方升级、口感提升与成本控制； 4、为产品培训、门店日常运营以及品牌市场推广活动提供专业技术支持； 5、系统整理研发过程中的技术资料与实验数据，进行归类存档与管理。 任职资格 1. 本科及以上学历，食品相关专业优先，具备较强的实操能力 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识 3. 学习能力强，善于表达与撰写文档 4. 能够有效管理个人情绪，保持稳定心态 5. 态度积极阳光，具备团队协作精神和责任感 6. 熟悉初级至高级咖啡师技能，具备初级至中级咖啡冲煮、感官品鉴及烘焙技能者优先

岗位职责： 1、【轮岗实践】在产品部开展6-12个月的培养计划，深入理解产品逻辑与用户需求，具体工作包括： ①协助完成公司产品配方的设计及优化调整； ②参与新产品的研发、市场调研及口味配方的调试工作； ③负责原材料选型、风味管理及成本管控相关工作。 2、【定岗输送】根据培养期间的综合表现评估及个人发展意向，明确后续发展方向：产品应用、咖啡研究或采购方向； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限（仅限26届）； 2、热爱茶饮行业，热衷探索全球各地饮食文化，具备优秀的味觉辨识能力； 3、思维活跃，积极主动，富有激情与创新意识； 4、拥有较强的学习适应能力、沟通表达能力及团队合作精神

一、岗位职责： 1）产品战略与全周期管理  产品策略制定 主导品类组合的战略布局，依据品牌定位规划产品结构，制定1-3-5年产品发展路径 构建消费场景分析模型，挖掘核心差异化优势，明确产品销量、毛利率及生命周期管理目标  产品全生命周期管理 搭建从概念提出→研发验证→上市执行→运营维护→退市评估的完整管理体系 设定各阶段关键节点与跨部门协作流程，保障产品战略高效落地 二、产品开发与标准化  新产品开发 牵头开展市场趋势分析（消费者偏好/竞品动向/技术演进），输出产品创意方案及可行性评估 完成风味确定、工艺设计、成本核算，主导新品试制、工业化转化及上市前全流程测试  老产品迭代优化 建立产品健康度追踪机制（销售表现/顾客反馈/门店意见），制定优化策略 通过配方调整、包装改良、使用场景拓展等方式提升复购水平，延展产品生命周期  标准化体系建设 搭建产品信息资料库（含配方/工艺/成本/质检规范），编制《产品研发管理规范》 推进口味稳定性控制，确保全国门店出品品质统一 三、市场策略与商业化落地  竞争策略制定 构建差异化定价机制，综合考虑原料成本、盈利目标与市场竞争态势 制定季度毛利改善方案，借助供应链整合与工艺升级实现利润持续增长  产品上市管理 统筹新品上市全过程：制定生产标准作业程序→员工培训→推广策划→销售跟踪 监控首批发货质量表现，落实生产异常问题48小时内响应处理机制 二、任职要求： 学历：大专及以上学历，食品科学、餐饮管理等相关专业优先 经验： 5年以上餐饮行业产品研发经历，其中至少3年团队管理经验 有全国性连锁餐饮品牌（200家以上门店）成功项目案例 具备供应链质量管理与中央厨房生产运营双重背景 技能证书：持有HACCP或ISO22000内审员资质者优先

临安医疗厂  包吃包住   夜班补贴50-100元/天 岗位: 包装 装配 薪资：19元/小时+1元/小时+夜班补贴+ 包吃包住 工作要求：男女不限，， 能接受倒班，穿连体无尘服，初中学历 上班时间：8：00-20：00 两班倒 ❤厂地址:临安 联系方式：（） 要求无案底，无纹身，带上本人身份证

绿化养护工（勤杂工） 工作地址:浙江省体育彩票管理中心（杭州市上城区复兴路397号，近地铁4号线水澄桥站） 7:30--16:30 做六休一 3500元左右 负责单位环境卫生、绿化修剪、物品搬运等 60周岁以下

客房要两个人一个房间三十五现金。

仓库小件搬运工360-500/天 活不累一看就会手脚麻利服从管理优先 初二到岗可享有开年红包5000 先到先得 吃住都有 环境干净！速速联系 工作地点在安徽

招门岗白天顶班一人14号至21号220元一天过年4天加200红包，不管吃住 联系电话大鹏

职位描述 1.负责新产品研发及现有产品技术优化工作； 2.根据产品中心年度新品上市规划，制定并执行产品研发倒排进度计划； 3.组织开展香肠类产品的技术革新、科研攻关及产品升级相关工作； 4.协调组织对生产、销售、品质控制及客户等环节提供技术支持与服务。 任职要求： 1、教育水平：大专及以上学历，食品类相关专业； 2、经验知识： ①具备扎实的专业技术知识和实操能力，了解行业技术发展趋势，掌握新工艺、新产品的研发动态，具备较强的产品开发实力； ②拥有香肠类产品研发三年以上工作经验； ③熟悉产品开发全流程及食品安全相关法律法规知识；

本岗位单休制！！月休4天，需配合早晚轮班安排，能接受者再投递简历哦！！ 【岗位职责】： 1、负责餐饮类产品的研发与优化（涵盖现制茶饮如奶茶、酸奶饮品等），完成配方设计及实际应用； 2、统筹新品上市全流程，制定产品定价策略、营销测试方案及推广计划，保障新品顺利落地并达成预期市场表现； 3、通过持续的新品开发和配方迭代，助力销售业绩稳步提升； 4、实时关注行业趋势、竞品动态以及品牌自身市场反馈与销售数据，推动产品创新与现有产品升级优化； 【任职资格】： 1、具备3年以上大健康或餐饮领域产品开发经验，熟悉酸奶基本原理，掌握完整的现制饮品理论体系与实操能力，了解主流品牌产品逻辑与配方结构，具备较强的配方解析能力，有团队管理经验者优先； 2、熟知现制酸奶及相关餐饮原料的特性、饮品调配技术及食品相关的国家法规标准； 3、具备基础运营思维、市场洞察力及数据分析能力； 4、熟悉饮品行业发展趋势，掌握原材料信息、性能特点及供应链资源； 5、富有创新意识，工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及进取心； 6、学习能力强，记忆力佳，积极乐观，认同企业文化，热爱餐饮事业，对酸奶与水果类饮品有浓厚兴趣。 【福利待遇】： 1、无责任底薪6-10k＋绩效奖金＋提成奖励＋带薪年假； 2、定期提供下午茶点＋节日礼品＋生日福利＋员工聚餐＋团建旅游； 3、工作时间9:00-18:00，实行排班制，轮休安排； 注：我们是一支充满活力的年轻团队，致力于与企业共同发展，营造积极正向的工作氛围。若您认为自身条件并非完全匹配上述要求，欢迎突出展示个人优势，呈现您胜任该岗位的潜力与可能性。招聘团队将认真审阅每一份申请材料，期待与您共同发掘更多机遇！

任职要求： 1、硕士学历，食品科学与工程相关专业；具备软胶囊工艺研发经验者可不限学历； 2、具有两年以上保健食品或食品类研发工作经历； 3、掌握保健食品及食品生产流程，有软胶囊生产工艺经验者优先考虑； 4、了解保健食品、食品领域相关的法规与标准规范； 5、具备较强的学习能力与沟通协调能力，执行力强，富有团队协作精神； 岗位职责： 1、开展新技术与新产品的开发研究工作； 2、承担新工艺或新产品项目的研究任务，推进现有工艺或产品的优化升级，并为相关部门提供技术支持； 3、完成部门主管交办的其他研发相关日常事务

工作职责： 1.负责项目的技术研发规划与落地执行，包括拟定产品开发方案、建立研发流程体系及组织研发项目管理工作； 2.主导食品产品的配方研发、品质优化与新品设计，确保产品口感与质量满足市场需求； 3.结合市场趋势与企业战略，开展新原料、新工艺及新配方的研究，推动产品迭代升级； 4.开展竞品调研分析，识别其优势与不足，为产品改进与创新提供依据； 5.参与食品生产流程的设计，协助完成设备选型与调试，保障产品生产的稳定性和适用性； 6.组织制定并持续优化产品相关法规标准、配方文件、生产工艺控制规范、检验规程及操作指南； 7.负责新产品注册申报工作，统筹跟进研发进度、质量控制及成本管理。 任职要求： 1.工作经验要求：具备5年以上相关领域工作经验； 3.特殊要求：执行力强，责任心高，具备良好的沟通能力与团队亲和力，能接受节假日加班安排； 4.能力素质要求：掌握食品加工工艺、原辅料特性及营养学知识，具备实际工艺经验与配方开发能力； 具备较强的组织管理能力，可高效协调研发团队并确保研发任务按时交付； 具备创新意识与消费者洞察力，能够独立或带领团队开发具有市场潜力的食品产品； 具备跨部门协作能力，能与相关部门顺畅沟通、协同推进项目； 具备数据分析与数字化管理能力，熟练运用分析工具进行产品测试与优化，提升研发效率与精准度； 工作态度积极主动，责任心强，能够应对新挑战与突发情况。 福利待遇： 缴纳五险，提供食宿 工作时间：8:30–16:30单休 工作地点：德惠朱城子

岗位职责： 1、市场调研：针对餐饮市场、批发市场、美食街、商场门店及线上店铺开展实地走访与产品品鉴，撰写《季度研发市场调研报告》，并提交上级审核批准； 2、负责新产品的立项策划、研发推进及最终产品确认工作； 3、编制产品配方、工艺规范、成本核算及相关产品标签文件； 4、制定新产品应用方案，并配合推动产品上市推广； 5、主导新品中试环节，严格按照《中试实施方案》落实执行； 6、提出老产品改良升级及生产工艺优化建议，并组织实施； 7、对产品生产全过程的工艺执行情况进行监督与管控； 8、完成上级交办的其他日常工作任务。 任职要求： 1、年龄30-45岁，本科及以上学历（食品工程或相关专业优先考虑）； 2、具备10年以上肉制品、香辛料、酱料或复合腌制料研发经验，熟悉工艺标准制定流程，曾主导产品研发并成功推向市场； 3、掌握肉制品研发与产品开发的专业知识（包括食品工艺学、肉制品加工技术、食品添加剂应用等），熟悉行业动态及研发管理流程，具备技术问题解决能力并可指导生产实践； 4、具备出色的研发创新能力、市场洞察力、分析判断力，执行力强，沟通协调能力良好，抗压能力强； 5、其他条件：对美食有浓厚兴趣

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