
厂长/生产主管/制造总监/副经理/技术负责人
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验自动化设备经验食品
岗位职责:
1、具备全流程的生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储运营经验;
2、负责供应链中研发、品控、生产与设备工作的统筹管理,保障产品品质与制造效率;
3、实施成本监控机制,确保各项支出与营收保持合理配比;
4、参与公司重大经营决策,整合内部资源,推动项目高效落地;
5、构建畅通的团队沟通体系,增强协作氛围与组织效能;
6、定期分析供应链运行情况,制定并落实优化方案。
岗位要求:
1、五年以上供应链管理经历,深入了解肉食品加工企业的运作模式;
2、具备扎实的成本管控经验,擅长费用与销售比率的精细化管理;
3、熟悉品质控制、生产流程及设备运维管理工作;
4、具有卓越的领导才能和团队建设能力,能有效驱动团队完成目标;
5、具备良好的跨部门协调能力和复杂问题处理能力;
6、拥有敏锐的市场判断力和战略思维能力;
供应链副总监
3-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科食品/饮料/烟酒生产计划管理经验不需要出差团队管理经验
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄30-36岁,具备5年以上食品行业或快消品领域工作经验,曾管理2个以上食品工厂,带领过300人以上的供应链团队,所在企业年销售额达5-10亿,并在同级别企业担任大供应链分管副总满2年以上
岗位职责:
1、精通供应链全链条运营与管理,以产品为核心,在研发、采购、物流、质量控制及成本管控等方面具备扎实的实战背景
2、在肉制品行业的采购与研发方面具有专业能力,熟悉产品定位与配方设计的实际操作,拥有采购管理体系经验,善于通过采购与成本控制协同优化,打造高性价比且具市场竞争力的产品
3、具备供应链整体统筹与团队管理的实操能力,能够有效协同销售体系,推动业务协同发展
汽车维修车间负责人
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专故障排查销售经验汽修系统培训经历喷漆有驾照新能源汽车大工经验汽修连锁店经验小型车无销售性质工程车能操作电脑修理厂大中型货车包吃住机修有汽车维修经验汽车电路钣金5-
1、开展日常技术指导与培训
2、协调车间各项事务运作
3、具备扎实的汽车维修技术能力
食品厂长/生产主管/制造负责人(base
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科质量 安全团队管理谷物加工经验烘焙食品经验工厂厂长
岗位职责:
1、具备全流程的生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储运营经验;
2、负责供应链中研发、品控、生产与设备管理的统筹监管,保障产品品质与产出效率;
3、把控成本结构,确保各项支出与营收保持合理配比;
4、参与企业重大经营决策,整合内部资源,推动项目高效落地;
5、搭建高效的团队沟通体系,增强协作氛围与组织执行力;
6、定期分析供应链运行情况,制定优化方案并推动实施。
岗位要求:
1、5年以上供应链管理背景,深入了解肉食品加工企业的运作模式;
2、具备扎实的成本管控经验,擅长费用与销售比率的精细化管理;
3、在品质控制、生产流程及设备运维方面有丰富实战积累;
4、拥有卓越的领导才能和团队建设能力,能有效驱动团队完成目标;
5、具备出色的跨部门协调能力和复杂问题处理能力;
6、具有敏锐的市场感知力与长远的战略规划思维;
生产工厂负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
一、核心岗位职责
全盘生产管理:全面负责分割、包装、冷链等各环节生产运作,制定产能规划,监控生产节奏,持续优化工艺流程,确保生产高效稳定,实现降本增效目标。
质量合规管控:严格执行食品安全、动物防疫、环保消防等相关法规标准,健全质量检验机制,防范质量风险,保障工厂合法合规运行,证照齐全有效。
团队与现场管理:组建生产班组,建立绩效考核制度,合理调配人力并组织培训;强化车间6S执行、设备保养及安全生产管理,及时排查治理各类隐患。
经营与协同管理:统筹生产物料使用与成本控制,协调上游农牧供应与下游仓储物流衔接;定期分析经营数据,贯彻集团各业务板块管理要求。
二、核心任职要求
具备3年以上肉制品加工厂整体运营管理经验,熟知畜禽屠宰作业流程及相关行业规范。
熟练掌握生产组织、质量风险防控及成本管控方法,了解食品安全、防疫环保等政策法规要求。
具有较强的统筹协调与团队领导能力,执行力强,抗压能力佳,责任心强,坚守合规原则。
大专及以上学历,身体健康,无不良从业背景,有农牧或屠宰行业工作经验者优先。
生鲜生产主管
1.3-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生鲜蔬菜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1.编制并优化工厂管理制度、作业流程及操作规程,经上级审批后组织实施。
2.科学统筹各班组工作任务,保障生产任务按时、保质、保量完成,严控产品品质,针对关键质量环节提出切实可行的改善措施。
3.制定并推行损耗降低方案,实施全过程损耗管理,确保达成公司设定的损耗管控指标。
4.掌握工厂成本构成及其内在关联,对各类成本支出实施有效监督与控制。
5.按时提交各类生产数据与报表,定期组织召开相关工作例会及专题会议。
6.与运营中心保持顺畅沟通,推动生产业务各环节高效协同运作。
7.负责厂内人员的调配、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。
8.主动配合各项审厂、验厂工作的开展。
任职资格
1、教育背景:大专及以上学历
2、经验:具备8年以上相关领域工作经验,其中至少5年从事生产管理岗位,拥有现代企业管理实践经历,曾主导生产管理全面工作。
3、具备较强的逻辑分析能力,出色的沟通协调与表达能力;能够独立开展问题分析并提出解决方案;
4、精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设;
5、具备优秀的团队管理能力与跨部门协作能力;
6、熟练使用常用办公软件;
7、工作责任心强,具有敬业精神,能适应高强度工作压力
胶乳比浊法研发项目主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年硕士试剂分子生物学技术
岗位职责:
1. 负责生化胶乳免疫比浊类新产品的研发、文献查阅及各项实验操作;
2. 负责胶乳免疫比浊项目实验方案的制定、原材料筛选及产品性能测试评估;
3. 整理与分析实验结果,按时完成产品研发过程中的相关技术文档撰写;
4. 参与胶乳免疫比浊新项目的工艺验证及优化等中试转化工作;
5. 承担注册申报类项目所需技术文件的编制与准备工作;
6. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 生物类相关专业背景,具备本科或以上学位
2. 能够独立开展胶乳免疫比浊新项目的研发及技术优化工作
3. 有胶乳免疫比浊试剂生产工艺研究经验者优先考虑
4. 具备较强的文献理解能力与书面表达能力
食品厂长/生产主管/制造负责人(base
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科质量 安全团队管理谷物加工经验烘焙食品经验工厂厂长成本控制肉制品经验自动化设备经验机加工工艺经验自动化成型工艺经验预制菜经验有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验日化品经
岗位职责:
1、具备覆盖生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储等环节的综合运营管理能力;
2、负责供应链中研发、品控、生产及设备管理工作的统筹与监督,保障产品品质与制造效率;
3、把控成本结构,确保运营费用与营收保持合理配比;
4、参与公司重大事项决策,整合协调内部资源,推动项目高效落地;
5、搭建高效的团队沟通体系,增强组织协作力与执行效能;
6、定期分析供应链运行数据,识别优化空间并推动改善方案实施。
岗位要求:
1、五年以上供应链管理经验,深入了解肉食品加工厂的业务运作模式;
2、具备扎实的成本管控经验,擅长费用与销售比率的动态调节;
3、在品质控制、生产流程及设备管理方面有丰富实战积累;
4、具备卓越的领导才能和团队建设能力,能有效激励团队完成目标;
5、具备出色的跨部门沟通协调能力及复杂问题处理能力;
6、具有敏锐的市场判断力与系统性战略规划思维;
生产副总经理
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验精益改善经验食
一、岗位职责
1.生产战略与计划
-编制年度及季度生产方案,承接公司战略目标,统筹产能布局与资源调配。
-跟踪生产执行进度,保障订单准时交付,协调产能利用与库存水平。
2.质量管理与合规
-严格执行食品安全管理体系(如HACCP、ISO22000等),确保生产流程符合国家法律法规及客户标准。
-主导质量异常分析与改进措施,减少产品不合格率及客户投诉发生。
3.成本与效率优化
-监控各项生产成本(原料、能源、人力等),实施降本增效举措,完成年度成本管控指标。
-推行精益制造与自动化应用,提高人均产出与设备运行效率。
4.团队与安全管理
-搭建高效生产组织架构,健全绩效考核与培训机制,提升员工专业能力与团队稳定性。
-落实安全生产责任制,防范重大安全事件发生。
5.跨部门协作
-联动研发、采购、销售等部门,优化生产工艺与供应链协同效率。
-配合客户验厂及供应商评估工作,维护良好合作生态。
6.技术创新与升级
-推进烘焙及冷加工工艺改良,参与新生产线设计与设备选型决策。
二、任职要求
1、大专及以上学历,食品科学与工程、管理类相关专业优先。
2、8年以上食品行业生产管理经验,具备3年以上烘焙/冷加工工厂高层管理背景,熟悉糕点、西点、冷冻面团等品类生产工艺。
3、掌握食品行业法规及质量管理体系要求。
4、具有系统化思维,擅长数据分析与生产体系优化。
5、抗压能力强,适应高强度生产节奏,有成功落地精益改善项目者优先。
三、薪资与福利
1、薪资待遇面议(参照市场水平,含绩效奖金等)。
2、提供五险一金、职业发展培训等相关福利。
CNC主管
CNC主管,1
工作地址:上海松江
薪资面议
CNC车间管理,6年以上CNC加工行业从业经验,其中至少4年非标零件/设备加工相关经验,3年及以上CNC车间管理经验,手板工作经验3年以上,精通兄弟机、三菱等主流CNC系统,熟练运用Mastercam软件进行非标零件的3D建模、刀具路径规划与编程(含复杂曲面、多面体零件编程),具备手工编程解决突发技术问题的能力
上海宝山区综合月薪9⃣0⃣0⃣0⃣-1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣左右长白班为主每周可以预支主推【上
9000-10000元/月
工厂焊工餐补加班补贴月结
综合月薪9⃣0⃣0⃣0⃣-1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣左右
长白班为主
每周可以预支
主推【上海宝山太平货柜】
月薪9⃣0⃣0⃣0⃣-1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣左右
月薪9⃣0⃣0⃣0⃣-1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣左右
员工计薪模式: 底薪2740+产量奖2000—4000绩效+加班费(下午3点半之后全部1.5倍加班(23元),假日全天双倍(30.9元),法定假日3倍+过节费)(46元),每月 15~18号发上月工资
❇年龄18-42,只要工人,岗位焊工,普工,油漆,不要求学历但需识字认字,面试不卡纹身烟疤,名额已满,身体残疾,十指不健全,血压高于140,有以上情况的
❇吃饭免费三餐,住宿费15/天,水电费(自费均摊),(公寓管理员收)住宿厂区对面400米,走路5分钟,4人间公寓,单独卫浴、空调都有,。,满月
‼‼‼,利润含税。
小工包住日结
市政工程
、50岁以下、包住、吃工地有食堂、便宜、下雨天也不耽误上班、月7000元左右、每天9小时左右
身体健康、工地看管、230元一天、溜达溜达♀也要帮忙拿一下东西、扶一下梯子
偶尔帮忙干点小活、抓紧时间的报名、、做的好可以长期做、
上班地址在川沙附近
报名电话☎
门店地址:周祝公路2232号
叉车工包住餐补月结
周一面试单位
【1】《上海新动力汽车科技公司》位于杨浦区军工路。
招普工,要求50岁以下,工资22元每小时,月薪7000以上,工作内容是收料发料,扫描打包等。
是长期小时工,长白班,上班比较稳定工时比较多,上班可以带手机,吃食堂有饭补,提供住宿,不需要体检,周一随时面试。
【2】《大汇众物流》位于申江路。
(1)招叉车工,要求46岁以下,有证,会叠四角架,工资25元每小时,月薪7500以上。
以上岗位都是长期小时工,十二小时两班制,吃工作餐,提供住宿需要自费,上班可以带手机,不需要体检,周一上午10点和下午2点面试。
【3】《曹路食品公司》位于华东路。
招普工,要求45岁以下,户籍不限,工资白班23元每小时,夜班25元每小时,十二小时两班制,月薪六千五以上。是长期小时工,吃两餐工作餐,提供住宿需要自费,一年四季空调恒温车间
折弯工二保焊工厂焊工氩弧焊
新杨公路机械厂(长白班三餐免费)
1⃣激光切割操作工
(28-30小时看技术)
2⃣折弯工操作工(看懂图纸)(33-38小时看技术)
3⃣氩弧焊,二保焊有证(能看懂图纸独立拼装)
40一小时
岗位职责:
1、负责设备的操作与运行,确保加工任务按时完成;
2、根据工艺要求调整设备参数,保障切割精度和质量;
3、执行设备日常点检、维护及保养工作,确保设备稳定运行。
3,,月到手7-9k,
4、有相关设备操作经验者优先考虑。
您好,我们正在寻找稳定的激光切割操作工,我们的设备是宏山激光6000瓦激光,百超迪能12000瓦激光,有至少3年操作经验,
有人9点
报名联系:
门店地址:新四平公路四六八弄 海港商贸城14幢26号
CNC组长数控
岗位名称:数控操机带班组长;精密加工管理岗位。 岗位要求:1. 多年CNC操机经验,熟悉三菱和法兰克系统;2. 具备识图能力,掌握磨刀、分中、打表等技能;能操作3、4轴机床,具备调机经验;3. 有管理经验或精密非标零件加工经验者优先;责任心强,能吃苦耐劳。 薪资待遇:具体薪资待面试详谈,一般与工作经验、能力等相关。
江苏南通急需招聘水下喷漆枪手、油漆主管、喷漆带班和测膜工,欢迎有意者联系的招聘信息。
喷漆工主管
南通急需招聘水下喷漆枪手、油漆主管、喷漆带班和测膜工,欢迎有意者联系南通的招聘信息。
数控
岗位名称:数控设备管理操作员(岗位职责详见下文);工厂综合岗位员工; 岗位要求:1. 有数控设备基础常识并精通电脑硬件软件;2. 懂得数控设备基础原理,能快速掌握设备使用并进行基础维护保养;3. 熟悉常用机械加工软件,如CAD、SolidWorks等。 薪资待遇:面议工作内容(提炼后的岗位职责):1. 深化设计机械加工产品;2. 管理数控加工图纸档案并更新设备加工程序;3. 操作重点数控设备;4. 操作和维护工厂现有设备。
装配工生产管理注塑工
岗位名称:注塑工;装配工;生产管理人员(懂电子)。 岗位要求:1. 年龄:注塑工需能适应两班倒工作制,装配工和生产管理人员年龄要求为25至40岁;2. 视力:装配工需要良好的视力;3. 生产管理人员(懂电子):需具备电子知识。 薪资待遇:面议(工资具体待遇需面议)。
包装工主管
岗位名称:查补承包后整、包装承包;查补师傅、后整主管;分码杂工。 岗位要求:1. 有SHEIN单和装箱外单经验;2. 会熟练操作瑞盈系统;3. 负责任和勤快。 薪资待遇:全年收入稳定,基础款翻单多、效益高,自有版房、织机、缝盘、后整一条龙工厂,发展前景好。后整主管要求45岁以下。本厂常年不断货,具体薪资待面试后确定。
生产管理负责人
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中团队管理生产设备管理汽车生产成本管理
岗位职责:
1.依据生管下达的工令单编制具体生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成;
2.统筹管理生产部门人员配置,科学调配人力、设备及原材料等资源,提升生产效率,控制生产成本;
3.组织并协调生产各环节运作,确保生产流程高效衔接、有序运行;
4.建立健全生产管理制度与作业流程,确保生产活动满足公司质量、安全及环保标准;
5.监控生产全过程的质量执行情况,及时解决异常问题,保障产品质量稳定性;
6.推行成本管控措施,优化资源使用,减少浪费,提升产品盈利水平;
7.落实生产现场管理,维持作业环境整洁规范,保障生产安全有序进行;
8.组织员工培训与能力发展,提升团队专业技能和综合素养,储备优秀生产及管理人才;
9.加强与其他职能部门的协作配合,确保生产与相关部门工作高效协同;
10.完成上级交办的其他工作事项,定期汇报工作进展,及时反馈生产过程中的问题与困难。
任职资格:
1.高中及以上学历,具备汽车配件冲压五金件相关管理经验者优先考虑;
2.具有3年以上制造型企业现场管理工作经历;
3.熟悉行业产品质量要求与生产工艺标准,掌握产品技术特性及生产流程,了解制造企业内部生产、物流与技术运作机制;
4.具备较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协调能力,善于分析和解决实际问题;
5.拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力。
厂长/生产主管/车间负责人/工厂主管/生产管理
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验自动化设备经验机加工工艺经验成型工艺经验生产运营精通产品懂商超渠道预制菜经验懂业务生产交付有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验农/林/
厂长(红肠/酱卤食品工厂)
一、岗位职责
1.全面负责工厂的运营统筹:主导红肠/酱卤类产品的生产组织、工艺落实、成本管控及产能目标达成。
2.生产计划与交付管理:依据公司战略规划与销售订单情况,制定并督导实施生产计划,保障产品按时交付。
3.质量与食品安全控制:贯彻执行食品安全管理体系(如HACCP、ISO22000、SC标准),严控原料、生产、包装、仓储各环节的质量与安全风险。
4.工艺改进与设备维护:推进生产工艺优化和设备日常保养,提升生产效率,减少损耗与能源消耗。
5.团队建设与管理:搭建并培养生产、品控、设备、仓储等职能部门团队,增强整体管理效能与执行能力。
6.成本与效益管控:科学管理人工、物料、能耗等支出,持续提升工厂盈利能力。
7.跨部门协作:与研发、采购、供应链、销售等部门高效协同,确保产品开发与落地过程顺畅衔接。
8.安全与环保合规:严格落实安全生产与环保相关规范,杜绝安全事故及违规操作行为。
二、任职要求
1.大专及以上学历,食品科学与工程、食品加工、机械制造等相关专业优先考虑。
2.5年以上食品制造行业从业经历,具备5年以上肉制品/酱卤/红肠类工厂管理经验。
3.熟悉红肠(高低温肠类)及酱卤产品的生产工艺流程,掌握关键控制点(如配方管理、杀菌技术、保鲜处理、防腐工艺、风味维持)。
4.精通食品质量安全管理体系,有SC、HACCP、ISO体系实际推行与监管经验。
5.具备优秀的计划统筹、团队建设、沟通协调及成本控制能力。
6.思维开放,具有推动工厂自动化、标准化、信息化升级实践经验者优先。
三、薪酬福利
年薪:15–30万(能力突出者可面议)
福利:五险一金+绩效奖金+年度体检+员工餐饮/宿舍
发展路径:厂长→供应链总经理/制造中心总经理
真空泵技术工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结10年以上本科AutoCADSolidWorks真空泵水环真空泵
岗位要求:
1、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks及常用办公软件操作;
2、具备独立完成水环真空泵产品设计能力,能够提供选型支持并指导售后工作;
3、了解水环真空泵在相关行业的应用情况,熟悉真空泵机组的配置与运行;
4、具有3年以上在知名化工泵企业的工作经历。
工作职责:
1、负责水环真空泵产品的结构设计、技术改进及优化升级;
2、制定水环真空泵在具体项目中的应用解决方案;
3、协助开展产品售后服务的技术指导与问题处理;
4、参与生产过程中涉及产品工艺的技术支持与现场指导。
福利:提供免费住宿,另有自建食堂。
生产负责人
1.8-3万元/月
厂长/主管10年以上本科生产计划管理成本管理现场管理食品安全管理体系全面质量管理体系
工作职责:
1、全面负责工厂日常生产调度,保障中式(酱卤)与西式(香肠)产品线稳定高效运行,完成既定产能指标。
2、持续改进生产工艺流程,推进自动化装备落地应用,提高产线效率与产品一致性水平。
3、落实车间5S管理、精益化生产及安全规范,确保运营符合ISO 22000、HACCP等质量体系标准。
4、全程管控从原料采购、加工制造至成品出库的品质控制环节,满足国家食品安全法规及客户技术要求。
5、搭建并带领生产团队(含车间主任、班组长、技术员等),组织制定培训方案,强化人员专业能力。
6、编制生产成本预算方案,通过提升原料使用率、降低能耗与人工支出,实现成本优化与效益提升。
7、协同开展新中式产品开发及西式产品工艺升级,助力产品创新与市场差异化布局。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品科学与工程、动物科学、机械工程等相关专业背景。
2、具备8年以上肉制品领域生产管理经历,其中至少3年涵盖中西式产品线的综合管理经验。
3、精通中式酱卤、西式低温肉制品加工技术(如腌制、灌装、烟熏、杀菌等关键工序)。
4、具备良好的跨部门协作能力和应变能力,可接受倒班安排及应对突发情况处理。
操作工工厂文员
柘林附近工厂
岗位一: 操作工40岁以下
主要做操作:
安排当班工作,负责生产操作(内操、外操)、设备巡检,负责当班的6S管理,填写操作记录及交接班记录,
需要取的加氢工艺操作证。四班三倒。化工从业经历优先
28元/小时
免费工作餐,夜班有补助,综合工资7000左右
上班时间8:00-20:00两班倒(2天白班2天夜班休2天)
生产文员: 35岁以下
工作内容:
进出库统计、生产消耗统计、考勤统计。对接仓储35周岁以下,熟练使用办公软件
公司、流程处理。申请原料、安排销售订单等。
上班时间:做五休二8小时,综合工资5000元
上班地点:上海市奉贤区北河路17-1号
面试先提供简历。
IVT(体外转录)研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士生物药核酸试剂试剂研发体外转录MRNA产品优化
岗位职责:
1、负责体外转录IVT平台技术,建立适用于规模化生产的转录及纯化工艺;
2、开展IVT反应体系的配方优化,涵盖优化方向调研、方案设计、实验执行与数据分析等工作;
3、参与IVT原液新产品的研发,包括序列设计优化、反应条件调试及中试放大支持;
4、制定IVT产品制备的标准化操作流程(SOP)并参与产品质量控制体系建设;
5、协同销售部门,提供产品相关培训及售前售后技术支持服务。
任职要求:
1、生物技术、生物工程、生物化学等相关专业,硕士及以上学历;
2、具备中英文文献及专利检索能力;
3、有生物制品原液工艺开发经验,具备核酸类工艺开发背景者优先;
4、熟悉IVT、层析、过滤和TFF原理,并具有实际操作经验;
6、具备良好的团队协作与沟通能力;
7、能接受加班工作安排。
食品车间主管
1-1.3万元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验烘焙食品行业食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责烘焙食品生产的管理工作,保障产品达到质量规范要求;
2.对烘焙加工各环节进行监督与管控,确保流程执行符合标准规定;
3.策划并落实产品质量优化方案,持续提升产品整体品质水平;
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力及较强的责任意识;
2.熟悉烘焙食品生产工艺及相关技术标准;
3.拥有优秀的团队协作意识与沟通技巧;
4.能够快速响应并有效解决生产过程中的质量问题;
5.有烘焙食品生产企业工作经验者优先考虑;
6、年龄范围35至45岁。
印刷机长
8000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限化工包装/印刷
岗位职责
1、负责软包装凹版印刷及建材膜凹版印刷相关作业;
2、能够独立完成印刷设备的操作与运行;
3、承担机台生产进度、品质控制、物料损耗及安全管理,确保按时达成公司制定的生产目标;
4、保障产品品质稳定,完成既定生产指标,注重成本节约,持续学习技术,提升操作水平;
5、严格自律,遵守公司各项管理规定及安全生产规范;
任职资格
1、具备五年以上软包装与建材膜凹版印刷实操经验;
2、工作主动性强,具有良好的责任意识;
SMT经理
1.8-3万元/月
车间主任交通补助1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验自动化设备经验表面处理工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
核心职责:
1. 生产运营管理:确保SMT生产线按汽车行业高标准运行,达成安全、质量、交付和成本目标,优化流程提升OEE。
2. 工艺技术创新:深入掌握SMT核心工艺,领导解决工艺难题,主导新产品导入的工艺评审与优化。
3. 管控设备生命周期,负责雅马哈/YAMAHA、松下/Panasonic、富士/FUJI等主流贴片机及AOI/AXI检测设备的日常维保、校准与效能提升,负责故障分析与备件管理。
4. 搭建并管理SMT团队(50-150人),制定分层培训计划(新员工入职、老员工技能提升),实施绩效考核与激励机制,提升团队整体专业素养与执行力。
5. 跨部门协同研发(参与新产品导入NPI评审)、质量(推进ISO9001/IATF16949体系落地)、采购(优化物料供应与库存管控)团队,保障生产顺畅。
6. 负责生产成本控制,精准核算人力、物料、能耗等成本,通过工艺优化、设备升级、精益改善等方式降低生产损耗(如抛料率控制在X%以内)。
7. 严格执行合规管理,落实ESD/防静电、安全生产、环保等相关规定,杜绝安全事故。
栏目概述
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