
产品质量鉴定项目主管/技术负责人
1.2-1.3万/月
厂长/主管1-3年本科产品质量司法鉴定律师资格从业证书司法鉴定人证
一、岗位目标
独立承担产品质量鉴定项目的全流程执行、技术统筹与报告编制,确保鉴定流程合法合规、技术判断科学严谨、成果交付准时高效。
二、岗位要求
1、学历专业:本科及以上学历,优先考虑法律类及机械、材料、电气、化工、自动化等相关工科专业;法学背景者需具备技术类案件实务经验。
2、核心经验:
(1)优先条件:具有一年以上产品质量鉴定、检验检测或技术评估相关工作经验,掌握鉴定作业流程与现场勘查规范。
(2)其次条件:拥有机械、材料、电气等工程类专业背景,有志于从事技术鉴定组织工作。
3、辅助能力:
(1)熟悉《产品质量法》《民事诉讼法》中有关鉴定的条款内容,具备法律文件阅读与理解能力。
(2)能够识读技术图纸、设备标识、检测数据等资料,具备基本的技术交流能力。
(3)具备较强的现场沟通与组织协调能力,可统筹法院、当事人及专家共同完成现场勘查。
(4)恪守职业道德,严格保守商业机密,坚持鉴定工作的中立性与公正性。
4、其他:熟练操作Office办公软件,能接受出差任务(参与现场勘查),持有驾驶证者优先考虑。
三、工作职责(核心定位为产品质量鉴定项目组织者)
1、【核心】鉴定项目全流程管理:
(1)负责产品质量鉴定项目的接案审核、方案设计、现场勘查安排、专家协作、报告撰写与签发。
(2)监控项目进度与质量控制,确保在委托方规定时限内完成全部工作。
2、【核心】技术协调与专家对接:
(1)依据案件所涉领域(如机械、电气、材料等),筛选并联络内外部专业技术专家。
(2)组织专家开展现场勘查、取样分析和测试验证,并记录关键性技术现象。
3、基础法务支持:
(1)编制和审核鉴定委托书、告知函、勘验记录等程序性法律文书。
(2)协助处理与鉴定相关的常规法律咨询事项(如鉴定范围界定、程序合规说明)。
4、档案与合规管理:
整理并归档鉴定全过程资料(包括勘验记录、影像资料、报告文本、往来函件),确保操作符合司法程序要求及机构质量管理体系标准。
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
四、我们提供:
1、清晰的项目绩效奖励机制(与案件完成数量、回款情况挂钩)。
2、技术与法律融合发展的成长路径,可参与产品质量鉴定人员培训及资质认证。
3、稳定的来自法院系统的委托案件资源。
生产副总经理
1.8-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验精益改善经验食
一、岗位职责
1.生产战略与计划
-编制年度及季度生产方案,承接公司战略目标,统筹产能布局与资源调配。
-跟踪生产执行进度,保障订单准时交付,协调产能利用与库存水平。
2.质量管理与合规
-严格执行食品安全管理体系(如HACCP、ISO22000等),确保生产流程符合国家法律法规及客户标准。
-主导质量异常分析与改进措施,减少产品不合格率及客户投诉发生。
3.成本与效率优化
-监控各项生产成本(原料、能源、人力等),实施降本增效举措,完成年度成本管控指标。
-推行精益制造与自动化应用,提高人均产出与设备运行效率。
4.团队与安全管理
-搭建高效生产组织架构,健全绩效考核与培训机制,提升员工专业能力与团队稳定性。
-落实安全生产责任制,防范重大安全事件发生。
5.跨部门协作
-联动研发、采购、销售等部门,优化生产工艺与供应链协同效率。
-配合客户验厂及供应商评估工作,维护良好合作生态。
6.技术创新与升级
-推进烘焙及冷加工工艺改良,参与新生产线设计与设备选型决策。
二、任职要求
1、大专及以上学历,食品科学与工程、管理类相关专业优先。
2、8年以上食品行业生产管理经验,具备3年以上烘焙/冷加工工厂高层管理背景,熟悉糕点、西点、冷冻面团等品类生产工艺。
3、掌握食品行业法规及质量管理体系要求。
4、具有系统化思维,擅长数据分析与生产体系优化。
5、抗压能力强,适应高强度生产节奏,有成功落地精益改善项目者优先。
三、薪资与福利
1、薪资待遇面议(参照市场水平,含绩效奖金等)。
2、提供五险一金、职业发展培训等相关福利。
生产管理岗(上海松江) (MJ002132)
8千-1万/月
厂长/主管经验不限本科2026届毕业生生产管理英语CET4
一、岗位详情
基本要求:2026届本科及以上学历毕业生,须取得学士学位证书,英语达到CET-4或以上水平,理工科背景优先,具备良好的沟通表达能力、团队协作意识及逻辑思维能力。
专业需求:不限专业,理工类相关专业优先考虑。
二、我们期待的你
1、具备扎实的专业基础和较强的学习能力;
2、性格积极主动,拥有良好的团队协作精神与沟通协调技巧;
3、富有创新意识,对新技术发展和行业趋势保持高度敏感;
4、责任心强,能主动推进工作任务高效完成;
5、对半导体集成电路领域有浓厚兴趣并愿意长期发展。
三、招聘流程
网申投递—在线测评—AI面试—现场或视频面试—offer发放—签订三方协议—正式入职
四、福利待遇
1、起薪优渥:本科毕业生年薪10-13万起,另享多重绩效奖金激励;
2、全面保障:五险一金齐全,提供年度健康体检,全方位守护个人健康;
3、生活无忧:配备舒适员工宿舍、多样化餐饮选择及丰富的文体活动,平衡工作与生活;
4、成长赋能:提供定制化培训方案、清晰学习路径、线上学习资源、专项技能培训及教育资助支持职业发展;
5、创新激励:设立多项创新奖项,专利申报享有高额奖励,充分激发创造力;
6、导师带教:实行18个月导师制培养,量身制定培训计划,指导岗位实践,助力职场快速转型。
加入我们,与安捷利美维携手同行,启航科技梦想,共筑美好未来!
五金冲压汽车配件班组长
7-9千/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1、生产管理
1.1依据生产指令单(生产计划书)科学规划生产排程,保障客户交付准时完成;
1.2提前组织模具、原材料及辅助材料的准备工作,防止设备空置待料;
1.3优化模具调度安排,降低工序间周转损耗,提升整体生产效能;
1.4针对可能影响计划达成的情况,提前识别风险并上报,协调资源应对;
1.5监控标准工时落实情况,推动效率改善并及时更新标准数据;
1.6坚持每日召开班组会议,确保与接班人员完成有效工作交接(保留记录);
2、模具日常管理
2.1规范模具入库流程,建立完整台账,确保存放整齐有序;
2.2落实项目间模具移交的对接工作,发现问题及时反馈并跟进整改;
2.3按照保养周期要求,及时联系并督促执行模具维护作业;
2.4指导操作人员正确安装和使用模具,防止因操作不当引发损坏;
2.5对影响产品质量或生产效率的模具异常,迅速联络模具部门进行修复;
3、物料管理及其他
3.1加强备品备件管理,建立清晰台账,实施每月盘点及账物核对;
3.2掌握常用备件库存动态,及时提报申购需求,确保生产连续性;
3.3围绕品质提升、效率优化、安全防护等方面积极提出合理化建议;
3.4落实上级交办的其他工作任务;
设备维修主管
9千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
1、在检修部经理的指导下,全面负责本班组的设备检修工作;
2、依据公司安全管理制度,监督设备维护流程,指导、培训并考核维护人员的工作执行情况;
3、建立并维护完整的设备保养档案,包括工单管理、润滑计划、停机检修与巡检记录,针对设备异常开具维修工单或授权相关人员填写;
4、提报备件及新设备采购需求,统筹安排停机期间的检查与维修作业,并监督实施过程;
5、主持维修车间日常管理,组织对车间设备及修复后或新进设备的调试与检测,按质量标准核验零部件尺寸精度,向操作人员说明技术要求、图纸内容及工单指令,并合理分配工作任务;
6、提出优化生产工艺、提升设备运行效率及改进产品质量的建议,持续提升班组或产线整体工作效率;
7、协同相关专业技术人员,推进跨专业工作的衔接与配合;
8、落实检修部经理安排的其他相关工作任务。
生产计划主管/经理
1.2-2万/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理设备管理
【岗位职责】
1、依据销售预估及农化产品生产周期特点,编制月度与周度生产排程,统筹车间生产安排。
2、基于MRP运算逻辑,测算尿素、磷矿、钾盐等原料需求,发起采购申请并跟踪到货进度。
3、搭建安全库存机制,优化库存周转水平,推进呆滞物料的识别与处理。
4、协同销售、采购、制造、仓储等部门,协调解决缺料、紧急插单、设备异常等突发问题。
5、维护ERP系统中计划相关参数,定期输出计划完成率、库存周转等关键绩效指标报告。
【任职要求】
1、大专及以上学历,化工、工业工程、物流、供应链等相关专业者优先考虑。
2、具备3年以上PMC相关工作经验,有化肥、农药或基础化工等流程型制造行业背景者优先。
3、熟练掌握MRP原理、库存管控方法及ERP系统(如用友、金蝶、SAP),精通Excel操作。
4、具备较强抗压能力,可适应订单集中释放、原材料供应中断等紧急情况下的工作节奏。
5、熟悉化肥行业产销季节性规律,能接受旺季期间高强度工作安排。
生产主管-建材
8千-1万/月
主管5-10年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责建材生产厂的日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.保障生产交付及时性与供应链稳定性
3. 定期分析生产数据,优化工艺流程与设备利用率,持续提升产能与良品率
任职要求:
1. 具备建材行业生产管理经验者优先。
2. 具有较强的组织协调与跨部门沟通能力,能独立处理突发生产问题。
3. 责任心强,具备较强抗压能力与团队领导力
胶乳比浊法研发项目主管
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年硕士试剂分子生物学技术
岗位职责:
1. 负责生化胶乳免疫比浊类新产品的研发、文献查阅及各项实验操作;
2. 负责胶乳免疫比浊项目实验方案的制定、原材料筛选及产品性能测试评估;
3. 整理与分析实验结果,按时完成产品研发过程中的相关技术文档撰写;
4. 参与胶乳免疫比浊新项目的工艺验证及优化等中试转化工作;
5. 承担注册申报类项目所需技术文件的编制与准备工作;
6. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 生物类相关专业背景,具备本科或以上学位
2. 能够独立开展胶乳免疫比浊新项目的研发及技术优化工作
3. 有胶乳免疫比浊试剂生产工艺研究经验者优先考虑
4. 具备较强的文献理解能力与书面表达能力
生产部总监
2.5-4万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 统筹管理国内外工厂的生产运营工作,制定并实施生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成。
2. 持续优化生产工艺与流程,提高生产效能,控制制造成本,推进精益化生产与流程改善。
3. 主导产品质量管理工作,构建并执行质量管理体系,确保产品满足公司规范及客户要求。
4. 协调配置生产所需资源,涵盖人力、设备、原材料等,确保产线高效稳定运行。
5. 落实安全生产责任制,健全安全管理制度,防范和应对生产安全事故,保障作业环境安全合规。
6. 推进生产团队建设,负责厂长等核心人员的培养、绩效评估与激励机制实施。
7. 编制生产运营相关报表与数据分析报告,定期向管理层汇报运行状况,并提出可行性改进建议。
能力要求:
1. 大专及以上学历,具备8年以上纺织行业工厂生产管理实战经验。
2. 熟悉纺织类产品从生产排程、工艺执行到品质与成本管控的全流程管理要点。
3. 具备良好的数据解读与分析能力,能基于生产数据支持管理决策优化。
4. 工作踏实进取,拥有自主学习意识,具备出色的沟通协调与团队组织能力。
屠宰分割厂负责人
1.8-2万/月
厂长/主管5-10年本科质量管理安全管理生产计划管理食品安全管理体系
岗位职责:
1、全面负责工厂内家禽屠宰、精细分割、包装仓储及物流配送的全流程运营管理,确保生产计划与销售需求精准对接,保障供应稳定和产品交付品质。
2、生产运营统筹管理:
1)主导上海屠宰厂日常运作,确保屠宰线与分割线在生产效率、出品率及损耗控制方面达成集团设定的KPI指标。
2)组织制定并落实生产计划,协调人员、设备、物料、工艺与环境要素,保障生产连续性与交付及时性。
3、产销协同与联动机制:
1)与集团销售事业部建立高效协作流程:定期获取销售预测数据,并转化为可执行的生产订单安排。
2)快速响应市场变化:根据销售端提出的产品规格、包装方式、鲜冻品配比等需求,及时优化分割与包装方案,提升产品匹配度。
3)配合品控体系:针对由生产环节引发的质量投诉,协同开展问题追溯与整改措施落地。
4、质量管控与食品安全保障:
严格执行ISO22000、HACCP等食品安全管理体系,确保所有产品符合国家及上海市相关法规标准。
5、成本管控与持续改进:
负责工厂运营成本核算,重点监控水、电、气能源使用及辅助材料消耗,持续推进精益化生产改善。
6、团队管理与安全环保:
负责生产团队的组建、绩效考核与技能培训,全面落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生。
任职要求:
1、统招本科及以上学历(学信网可查),食品科学、动物科学、企业管理等相关专业优先考虑。
2、身体健康,能适应屠宰行业的作业节奏与工作环境。
3、具备5年以上家禽(鸡/鸭/鹅)屠宰及深加工领域生产管理经验。
4、熟悉分割工艺流程:掌握家禽类分割产品的标准规范及出品率管理要点。
5、具备较强的数据分析能力:能够通过数据驱动生产排程与库存优化决策。
6、具备出色的组织协调能力:必须拥有良好的跨部门沟通与向上汇报能力,能有效平衡“销售紧急要货”与“生产有序排产”的冲突,原则坚定且具备应变灵活性。
7、优先考虑常住上海或现居上海的候选人;外地人选需接受派驻上海工作(公司可提供住宿或租房补贴,并提供免费工作餐)。
上海青浦区时间:地址:徐泾镇虹桥璀璨公馆5幢53-202电话:项目:深度保洁2小时到手:8
保洁1-4天
时间:地址:上海青浦区徐泾镇虹桥璀璨公馆5幢53-202电话:项目:深度保洁2小时到手:80+5
装卸工,分拣工,60岁以下
9千-1.3万/月
装卸工包住包吃高温补贴有提成免费培训3-5人月结全职
年龄60岁以下,身体健康,能吃苦耐劳优先,男女不限
公司直招司机包吃包住500每天
1-1.2万/月
商务车司机保险包住包吃日结C1照
1.负责公司车辆的日常驾驶任务
2.确保车辆的维护和清洁工作
3.遵守交通规则,确保行车安全
4.公司提供车,吃,住!
任职要求:
1.具备良好的驾驶技能和安全意识
2.能够遵守公司的工作制度和规章制度
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理
4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识
5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
兼职搬运工小工临时工力工工厂搬运工
自由职业,可做几天。晚班地铁大量招聘男性临时工,长期、兼职均可,年龄55岁左右。工作内容为协助维修师傅进行地铁站维保,包括搬运物料、打下手、看护现场、打杂,工作轻松。工作时间:一周可做5-6天,具体天数灵活;确定人员后需提供身份证照片进行报备;10点在保税区集合,统一乘车进入地铁站;工作时间为12点半至凌晨3点;凌晨3点至4点统一乘车返回保税区。薪资为150元一个班,每月25号发工资。
汽配厂车间免费培训包吃保险包住20人以上日结
上海宝山盈智汽配厂】
年龄18-40岁男女不限
长期无套路小时工
空调车间,冬暖夏凉
免费工作餐,住宿环境好,全新宿舍/设施齐全、
半机器半手工活,生产安装小零件、
月结工政策
按24元/小时发工资(部分岗位有补贴 奖金)
可日结,月结
每月15号发工资 ,每周可以预支一次!
12小时两班倒,做六休一,月综合工资7500元.
免费吃饭(两餐)酒店公寓式宿舍,住宿4~6人间。宿舍有空调洗衣机。
地址:宝山区春和路
不是流水线-小厂/300一天-包吃住
300-320元/天
操作工免费培训包吃有提成保险餐补加班补贴五险一金包住3-5人月结优选职位入职0费用
零费用入职---零费用入职---零费用入职
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每月10号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!
工资结清 ,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资,15 -20天可预支1000-2000元!
一、【工期灵活自由】
工期1-3个月,自由选择,最短要求工作一个月,首次签订合同工期为3个月,自由选择想干多久干多久
二、工作内容:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多、检验、包装,品检,物料仓管等
三、入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
四、吃住情况:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
上 来三个打杂的,320一天包食宿,人走账清
290-300元/天
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃保险餐补高温补贴6-10人日结
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
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复!!!
1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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干巷汽车配件厂 月薪6500-8000元
6-8千/月
组装工包吃保险高温补贴20人以上月结汽车制造
工作内容: 组装、检验、打包 汽车后视镜
职位要求: 男女不限18-50岁
薪资待遇: 22元/小时,月薪7500左右
福利: 免费工作餐、不穿无尘服、不卡纹身、识字就行学历没有要求、无需经验、可以预支工资
直招冻干设备生产学徒工
4-5千/月
学徒工全勤奖包吃高温补贴社保加班补贴1-2人月结机械仪器无前科无纹身无伤疤
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程与设备使用方法
2.在师傅指导下学习冻干设备生产流程,生产工艺,协助完成生产辅助工作
3. 学习并遵守安全生产规范
4.配合团队完成日常生产任务及临时交办的学习实践任务
任职要求:
1.年满16周岁,身体健康,无妨碍从事制造业的疾病或生理缺陷
2.学历不限,有学习意愿和吃苦耐劳精神
3. 服从管理,具备基本沟通能力与团队协作意识
4. 无不良记录,能接受轮班制或阶段性加班安排
5. 有制造业实习经历或相关兴趣者优先,本岗位为公司储备人才
浦东法拉利汽车内饰275/天包吃住
7-8千/月
长白班车间包吃包住20人以上月结
长白班男女不限
工人长白班,不是流水线
纯工价无套路
【上海浦东北蔡岱美汽车内饰】
[太阳]面试时间:下午1点面试
[强][强]不穿无尘服
[强][强]空调车间
[强][强]不过安检门
[强][强]车间可带手机
[强][强]站立式工作
要求:
18-47岁
②,不识字的不要
③,面试人员需要带身份证原件,一寸照片两张,底色不限
薪资待遇:
员工22元/时,每天计薪12.5个小时
22×12.5=275元
综合工资7000左右,每月20号发薪,
发放说明:每月20号发薪日在职一次性到账,
工作时间:8:00-21:30
中间吃饭休息共一个半小时
备注:员工吃饭免费,先吃后补(4元/天),面试通过须充100饭卡,住宿费500/月,住宿条件好,宿舍距离厂区200米,公寓4-6人间,独立卫生间,空调,油烟机,洗衣机,24小时热水
工厂设备运维专员
9千-1万/月
生产设备管理员餐补月结1-3年学历不限维修保养设备管理安装调试生产设备电气设备机加工设备
岗位描述:
1. 负责工厂设备的维护与保养工作的统筹管理
2. 制定各生产线及设备的标准维保作业规范
3. 管理设备管理系统(EAMIC系统)并开展有效的数据统计与分析
4. 建立维修备件的管控流程并推进落地实施
5. 推动设备运行效率提升,并组织实施优化改进措施
6. 主导无尘化、降噪等相关项目的执行与推广
任职要求:
1. 熟练操作办公软件,具备CAD绘图能力,掌握PLC故障诊断及基础编程技能
2. 年龄25-45岁
3. 具备3年以上外资企业电气设备维护及工程项目相关经验(非必须为外企),有实际设备保养管理经历,专业为电气自动化或机电一体化方向
薪资:基本工资6000-6800 + 月度绩效奖金(浮动900-1300)+ 话费补贴100/月 + 加班费,综合月薪约10000元
其他:
五险一金、补充医疗保险、节日福利、年休假等待遇齐全,提供工作餐,住宿需自理
工作时间:
双休;
白班:8:30-17:30 / 夜班:20:00-次日6:00
全屋定制工厂招聘文员
5-6千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结5-10年大专全职不需要出差单休文员经验电商经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟踪与跨部门协调,确保交期、数量、质量100%达成客户要求
2.规范整理并动态更新BOM、工艺单、出货资料等核心单据,实现文件准确归档与可追溯
3. 高效对接车间、采购、仓库及质检部门,主动识别异常、及时反馈并推动闭环解决
4.熟练操作ERP系统完成数据录入与维护,定期输出生产进度报表及跟单汇总分析表
5. 协助客户验货安排、出货统筹及售后信息传递,提供专业、细致的文员支持服务
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基础数据统计与文档管理能力
2. 工作细致严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力与多任务并行处理能力
3. 有生产跟单、PMC或制造业文员相关经验者优先
4. 抗压能力强,能适应生产型企业快节奏与团队协作要求
5.服从工作安排,注重执行力与结果导向
外协生产跟进员
5-8千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技生产跟单
岗位要求:
1. 负责对接外协加工厂的坯布及成品跟单,落实相关检验工作;
2. 负责所辖外协厂的账务核对与台账登记,确保公司与加工厂之间的财务数据准确清晰;
3. 监控负责区域内加工单位的质量水平与交货周期,保障生产进度与品质达标。
任职要求:
1. 熟悉印染生产流程,具备独立处理坯布异常或染厂问题的能力;
2. 掌握基础办公软件操作,可独立完成订单资料的整理与归档;
3. 具备吃苦精神,能接受长期外出工作,不计较个人得失,服从整体工作安排。
职位福利:绩效奖金、餐补、五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利
栏目概述
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