
主管大专
岗位职责:
1。负责技术部车版师,样衣工的日常管理,工作安排,进度管控,审核样版,参与样衣制作。
2。负责指导,处理,协调纸样,设计师,解决品质问题。
3。了解女装羽绒服,双面呢各种面辅料,根据设计部要求结合面料特征打版。
4。负责评版,审版,定版,把控版型和样版的成本;
5。负责开发设计新的版型;
6。协助解决生产过程中的问题;任职要求:
1。大专以上学历,服装设计相关专业。
2.7年以上服装行业经验,3年以上双面呢羽绒服管理岗位工作经验。
3。具备优秀的沟通能力,维护本门良好的工作关系,拥有团队合作精神。
4。能够熟练使用ET,CAD等软件,熟悉女装羽绒服,双面呢的制版,制作工艺,版型及生产流程。
主管高中
管理要求:
1.全面负责钣金车间和喷涂车间的日常生产管理、调度和人员协调。
2. 执行生产计划,确保按时、按质、按量完成生产任务。
3. 负责钣金和喷涂工艺的优化和改进,提高生产效率和产品质量。
4. 监督和指导车间员工的工作,进行技能培训和绩效评估。
5. 管理和维护钣金及喷涂生产设备,确保设备正常运行。
6. 控制生产成本,降低物料损耗。
7. 负责车间的安全管理,确保安全生产。
任职要求:
1. 高中(含)以上学历,机械、制造等相关专业优先(年龄:50岁以下)。
2. 具有5年以上生产管理经验,并非常熟悉钣金的开料~数冲~压铆~折弯~电焊~打磨~喷涂的加工工艺及生产管理经验(重点项)。
3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力。
4. 有良好的成本控制意识和质量意识。
5. 熟练使用办公软件和相关生产管理软件。
7. 能承受工作压力,具有较强的责任心和敬业精神。
外贸仓库主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专
岗位1:仓库日常管理主管(1人)
【岗位职责】
1. 负责仓库整体日常运营管理,统筹原材料、成品、半成品出入库登记、盘点、库存管控;
2. 规划仓库货品摆放区域,规范仓储管理制度,优化出入库流程,提升仓库周转效率;
3. 管理仓库基层员工,做好岗位分工、日常考勤、工作监督及团队管理;
4. 定期完成月度/季度库存盘点,核对账实数据,处理库存差异问题,杜绝货品丢失、破损;
5. 配合外贸出货计划,做好成品备货、打包核对,保障订单准时出库发货。
【岗位要求】
1. 有2年以上制造业仓库主管管理经验;
2. 熟悉仓储进销存流程,会使用基础办公软件及仓储系统;
3. 做事细心负责,有汽配/小商品行业仓库管理经验优先。
岗位2:仓库对接生产主管(1人)
【岗位职责】
1. 专职对接生产车间,同步生产领料、退料、补料全流程工作,保障生产线物料不断供;
2. 根据生产排期,提前备好生产原材料、辅料,跟进物料使用进度,统计物料消耗数据;
3. 对接生产部反馈物料质量、物料短缺问题,协同采购、生产部门解决物料异常;
4. 管控生产边角料、剩余物料回收归类,降低物料损耗,控制仓库生产成本;
5. 同步每日生产物料报表,上报上级领导,做好仓库与生产车间无缝衔接。
【岗位要求】
1. 熟练运用聚水潭系统;
2. 熟悉生产型企业物料流转流程,有仓库对接生产相关工作经验;
3. 沟通能力强,抗压能力好,能高效协调跨部门工作。
主管高中
岗位职责:
一.组织实施车间生产计划(20%)
1、根据生产指令,组织制定车间生产计划
2、负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度
3、合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率
4、组织车间实行计件,流水线生产
5、参加新品评估,让生产实行机器化设备让机器代替人的方式提高生产效率
二.生产过程管理(20%)
1、主持车间早晚会,全面协调车间工作
2、负责对生产过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证产品质量
3、监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正
4、参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施
5、监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序
三.车间现场管理(20%)
1、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识
2、推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理
3、按时考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩,确保制度得到实施
四.车间生产安全管理(20%)
1、负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查
2、控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生
3、定期组织安全生产教育培训,指导员工安全工作
五.车间生产成本控制(10%)
1、分析车间每日生产情况,寻求改善,提高生产效率
2、对生产过程中物资管理控制,确保生产流失与损耗控制在标准范围内
3、分析车间成本消耗,制定可操作性成本控制措施
六.其他工作(10%)
1、组织车间生产员工参加各种培训
2、配合人事部做好车间员工考勤及工资考核事宜
3、负责协调与其他部门的关系
4、及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件
5、完成上级交办的其他临时工作
任职要求:
1、22-40岁,高中及以上学历,身体健康;
2、有生产化妆品管理3年以上经验;
3、熟悉生产操作流程,具有实操技能;
4、服务意识强,有一定的抗压能力,能接受加班;
5、了解组织管理和流程,管理目标等管理知识;
6、较强的组织领导能力和表达能力;
7、熟悉化妆品安全生产管理基基知识。
厂长
1.8-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专医疗器械/设备
岗位职责:
1.统筹安排工厂日常生产活动,协调各方资源,保障生产计划如期达成;
2.推进质量管理体系落地执行,把控各生产环节,确保产品质量达标;
3.制定并落实成本管控方案,持续降低制造成本,提升运营效益;
4.负责生产设备的保养维护及安全管理,保障设备稳定运行;
5.组织编制与执行生产计划,优化工艺流程,提升整体生产效率;
6.监管仓储与物流运作,确保原材料供应及时、产品交付顺畅;
7.搭建并完善员工绩效评估机制,推动技能培养与团队能力提升;
8.协调与其他部门的工作对接,保障工厂各运作环节高效衔接;
9.关注市场动态,提出产品改进与工艺升级的可行性建议;
10.落实生产相关法律法规要求,确保生产活动合法合规;
11.完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.年龄30-45岁,具备大专或以上学历;
2.拥有5年以上医疗器械行业生产管理经验,具备优秀的团队领导力;
3.熟悉生产运作流程及先进制造技术,具有较强的质量与成本控制意识;
4.具备良好的组织协调能力和应对高强度工作的抗压能力;
5.了解安全生产规范、设备管理及相关法规,具备实际管理经验;
6.具备出色的沟通技巧和团队协作精神,能够有效推进跨部门协同工作
服装厂厂长生产经理
1.2-1.5万元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效运转与流程顺畅。
2.负责生产执行、质量监管及安全规范落实,保障产品品质与作业安全。
3.推动部门间协作,合理调配资源,持续提升运营效能。
任职要求:
1.具备良好的领导才能与团队管理背景,能有效激励团队完成目标。
2.精通制造流程及工厂管理体系,拥有较强的判断力与问题处理能力。
3.擅长沟通与协调,可与内外部相关方建立顺畅合作关系。
4.适应高强度工作节奏,能在压力环境中稳定发挥并应对突发状况
具体工作内容
1、协调生产中所有异常,确保货期内保质保量交付
2、配合运营及甲方公司一切生产安排
3、核算各生产来往账单及外发厂及本厂账目
4、要求会开车,懂服装生产工艺,所有工序,会打单价核算成本
5、有外发资源优先,做过卓天商务优先
地砖15-30天3-5人月结
地砖600×600。大面积有400多平方,26块一平方。需要踏踏实实做事的。服从安排的。半桶水不要来,团体班主打酱油的不要来,看清楚打电话,别浪费对方的时间。夫妻搭档最好,明天能来的。
石材安装1-2个月6-10人完工结算
广州市白云区招大理石安装工,9月15日左右开工,服从安排,400一天九个小时工作制,工期一年。每天必须打卡,中途可预支每月生活费5000,,须办好离职手续,包住不包吃
厂长/主管
6000-8000元/月
主管厂长1-3年本科有生产管理经验房地产/建筑经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升效率与交付准时率
4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同
5.负责员工队伍建设,包括招聘、培训、绩效考核与团队激励
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规
4.具备良好的沟通表达与跨部门协作意识
5. 有责任心、执行力强,能适应制造业现场管理节奏
洗涤经理
7000-9000元/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
片材挤出开机主管+包吃包住+薪资15000-30000元+五险
1.5-3万元/月
主管3-5年学历不限会操作片材挤出机器有使用过pp、prt机器包吃包住有管理经验有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责:
全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产;
调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良;
管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本;
落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故;
人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表;
对接品质、仓储、及品质异常处理。
任职要求:
5年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验;
精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控;
熟悉人员排班、现场管理、损耗管控;
能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力;
有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。
【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病
工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班
吃住问题:免费工作餐,提供住宿
主管
开料人员:2名,有经验者优先福利:长白班,交五险,免费午餐,外地员工提供宿舍,满勤奖,节日福利,省外员工提供交通补贴
家具公司招聘人员
4000-9000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
创盈绪招注塑操作工
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限包吃住
工作内容
1.负责注塑操作人员的日常管理与现场指导;
2.负责注塑设备的日常维护及保养工作;
3.负责注塑生产环节中的质量监控与过程把控。
任职要求
1.具备注塑相关岗位的实际工作经验;
2.具备较强的沟通协调能力;
3.具备团队组织与管理能力。
小厂粉底液包装工28元/小时包吃住
8000-10000元/月
车间贴标签包吃保险社保五险五险一金包住20人以上月结
平均300元一天(社会工临时工,辞职结清)
没有什么华丽的语言,工资决定一切。
1、小时工:28一小时(长短期)纯工价,每
月有:260-300个工时(每月保底260个工时以
内),月综合工资8500
2、长期工:8000--9500
离职只需提前3天,离职当天结清工资、可选
择长期或者短期或者
招聘要求:
年满16-45周岁,本人身份证
理货打包分拣,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。
福利项目:
1、新进员工满月有新人入职奖3000元
2、或带朋友一起入职的奖金500元人
3、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在
-起
4、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣
机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设
施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥)
5、工作环境:公司设有免费健身房、瑜伽室、台
球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际
化生产车间,有空调24小时恒温恒湿环境舒适
【中介勿扰】广州本地饮料厂招聘包装普工月保底8000+长白班包吃包住
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签包吃包住20人以上完工结算公寓宿舍包吃包住
[岗位职责]
*产品组装、贴标签、检测等工作,工作轻松简单,没有经验要求
检查产品是否破损
[职位要求]
*无经验要求,男女不限
*招聘年龄:16-48岁
[工作时间]
白班为主,月休4天
[薪资福利]
*正式工:底薪+加班费+津贴+绩效,综合7000-8000元/月
*小时工:260-280一天,保底工时260小时,月收入7000-8000元。
* 每月7号准时发工资,不压工资。
* 免费提供三餐,饭卡刷卡就餐,吃饱为止。
* 免费住宿,4-6人一间,配备WIFI、独立卫生间、空调等。
* 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。
食品卫生经理
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专长白班五险一金不需要出差宿舍有WIFI包吃住食品经验宿舍有洗衣机有质检经验宿舍有空调
【岗位职责】
1. 参与食品加工人员的食品安全培训。
2. 严格遵守所有生食和熟食分离的程序。
3. 执行消毒/杀菌程序。
4. 落实温度和时间控制,确保所有烹饪均得到彻底、正确的实施。
5. 负责食品制备、仓库管理、成本控制、管事及食品加工的每周检查清单工作。
6. 编制食品安全培训月度报告。
7. 按照当地法规和食品安全体系标准,保持酒店食品和储存的安全。
8. 完善酒店质量管理体系,与当地所属的食品监督所保持良好的工作关系。
9. 到酒店服务工作现场监督检查,组织酒店质量安全会议,并提出处理意见。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,1年以上同岗位工作经验。
2. 熟练操作办公软件,英语良好。
3. 有一定的写作能力和应变处理问题的能力。
4. 身体健康、精力充沛、五官端正。
5. 精通关于食品卫生类的国家法律法规、当地政策及专业知识等。
6. 要求持有ISO22000认证或者FSQM认证。
黄埔 台资电子厂6000/7500元 包吃住
6000-8000元/月
普工电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结
【广州台资电子厂】正式工
大纹身和案底染发不接收
带上身份证原件
【招聘岗位】
普工
【招聘要求】
18-45岁,男女不限,,能接受出差,无经验均可。
【上班时间】
08:00-20:00
20:00-08:00
(两班倒,吃饭休息一个小时)
【薪资待遇】
底薪(2500)+岗补(加班1.5倍+周末加班2倍+节假日加班3倍+夜班补贴20元/晚)+全勤+(餐卡10元/天)+绩效,综合工资6000-7500,包吃包住,当天安排宿舍(平摊水电费)
(宿舍在厂区对面,走路5分钟)
发薪日:每月10日
集合时间
接人时间:12:30-13:308
广州五金厂包吃住白班17元/小时
5000-6000元/月
长白班五金厂普工包吃包住20人以上月结
广州五金厂
工期:60天-长期
生产产品: 五金
工作岗位 :普工、挂件、包装
年龄要求: 年龄16-50岁,男女不限
吃住条件: 包吃包住,宿舍6-8人间。空调热水齐全。水 电费平摊
薪资待遇:长白班,17元/小时 综合工4600-5500元/月。
*工作满7天可借支200-300元辞职后工时出1-3天结清全部工
入职准备:身份证原件,2张复印件
工作地址:广州南沙大岗
23元每时花都<马瑞利>汽配包吃包住可预支
20-30元/时
普工免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
23元每小时,包吃包住[爆竹]广州花都<马瑞利>汽配
8月21号周五,继续招纯小时工
18--40岁,两班倒
满月发21元,,夜班补贴20元/晚,包吃包住,打卡7个工作日可预支300元,次月10号发薪,,要到发薪日才结清。
面试合格需常规体,,、
4人间宿舍 有24小时热水、空调、WIFI等 超级高大尚[强]
日结!增城化妆品厂 180/天
5000-6000元/月
包装工保险20人以上日结其他穿无尘服熟悉流水线健康证
主要做化妆品打包装,罐装等简单手工活,确保生产流程顺畅高效,符合质量标准要求
年龄18-50周岁,男女不限,无重大疾病,健康程度良好,文化水平不限,接受两班倒和穿无尘服!
广州日结电器厂210一天
6000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴加班补贴包住20人以上月结
广州松下电器包吃住
日结工 临时工 长期工
21/小时
18-40岁,男女不限
主要从事生活家用小电器吹风筒、电熨斗、电动牙刷、滤网、室内小型空调配件贴标签、打包装、装盒(不用搬抬)、质量检查
工作时间
08:00到20:00(中午下午各一小时吃饭时间、工作2小时休息10分钟),实行6天/周工作制,月休4天!
暑假工过渡月薪8k+吃住!
30-40元/时
普工免费培训包吃有提成交通补助保险餐补高温补贴社保五险一金包住3-5人日结
入职提供吃住 可小白、接受无经验应届生!
没做过,没经验都没有关系,会有人带。
平均薪资不低于8000,综合8000-12000入职,团建,现金奖励
版房主管(国内电商女装)
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年学历不限服装女装版房
公司店铺:淘宝:爱蔷薇微胖大码女装定制,店铺第八层级,粉丝数两百七十多万
抖音:爱蔷薇官方旗舰店爱蔷薇服装店大码小仙女穿搭爱蔷薇品质大码女装
公司风格:大码女装店铺,主要风格为韩式淑女、法式优雅
岗位描述:
1、全面负责版房日常运作的统筹与管理,主导版房整体工作流程的协调与执行;
2、根据设计部的设计需求、开发节奏及技术标准,合理调配纸样师、车板师的工作任务;
3、组织落实服装工艺技术、制版、放码、缩水处理、样衣制作管控、技术优化、唛架制作等相关技术环节,把控板房生产进度与工作秩序,确保纸样工作的准确性与时效性;
4、组织建立标准纸样体系及工艺规范,包括工序设定、单价核算、标准版型、标准样衣制定与品质管理,跟踪样衣制作成果,完成审核与归档工作;
5、对板房各岗位工作执行情况进行指导、监督、检查与考核,记录并分析工作数据,依据下达的生产与质量指标,确保任务按时保质保量完成。
任职要求:
1、具备5年以上女装品牌服饰技术经理或版房主管工作经验,有中高端品牌背景者优先;同时具有3年以上纸样实操经验;
2、精通板房各类服装款式的工艺结构与纸样制作,具备扎实的纸样技术者优先考虑;
3、熟练掌握基础办公软件操作,能熟练运用ET专业打版软件及OFFICE办公工具;
4、熟悉服装开发与生产全流程及相关技术管理,能够指导服装研发各环节的技术实施与品质控制;
5、具备毛织、牛仔品类相关经验者优先。
设备主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年本科维修保养设备管理采购
岗位职责:
1. 熟悉各类制药设备的工艺原理,能够根据GMP要求开展公司内所有制药设备的机械维修与预防性维护工作,牵头组织相关部门实施设备优化、引进及工艺改进,并为新设备选型提供技术支撑。
2. 负责设备设施的技术升级、日常检修及生产装置巡检,保障设备稳定高效运行,降低故障率与损耗水平。
3. 主导建立设备档案,配合推进设备管理工作,结合设备运行情况制定维护保养计划及年度维保方案,并监督落实执行。
4. 制定设备全生命周期管理措施,提出故障设备及零部件的采购需求,并对其采购必要性进行分析评估。
5. 负责备品备件的采购管理与库存控制,并开展相关数据统计与分析。
6. 参与编制和优化设备操作规程、维护SOP及相关验证文档。
7. 独立完成验证文件的撰写、实施及培训,处理设备相关的偏差及CAPA流程。
8. 负责新工艺设备、厂房布局及相关维护文件的编写与落地执行。
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、 学历要求:本科及以上学历,专业背景:制药机械、机电、自控相关专业,持有电气或机电类工程师职称者优先。
2、 具备三年以上制药企业设备维护与管理经验,熟悉生产车间常用制药设备及公用系统。
3、 掌握制剂类药品洁净车间及其配套设备的质量规范与标准。
4、 能熟练使用办公软件,具备CAD等制图软件的应用能力。
5、 责任心强,抗压能力好,具备良好的职业素养和团队合作意识,善于学习新知识,拥有较强的跨部门沟通协调能力。
福利待遇:
1. 上班时间:周一至周五,8:35--17:35,中午休息1小时,周末双休;
2. 社会保障:缴纳六险一金;
3. 带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假(陪护)、病假、带薪年休假等;
4. 企业培训:提供新员工入职带薪培训、部门专项培训及专业技术提升课程;
5. 职业发展:设有完善的晋升机制和广阔的发展空间;
6. 工作环境:营造开放融洽的工作氛围,配备舒适便捷的办公条件;
7. 食宿条件:公司提供宿舍及工作午餐。
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