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生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理安全管理
【工作内容】 1、配合生产主管完成生产任务的统筹安排,跟进各环节进度,确保订单准时保质交付; 2、按照机械与设备组装工艺规范执行操作,监督现场作业流程,严格把控产品品质及材料使用效率; 3、及时应对产线突发状况与设备问题,组织人员高效处置,保障生产运行稳定与安全; 4、推行车间5S管理与安全作业制度,定期开展技能指导培训,提升团队操作水平与工作效率; 5、联动前后工序及质检单位,收集整理生产数据,反馈异常情况,推动工艺流程持续改进。 【任职要求】 1、大专以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑; 2、具有3年以上舞台灯光产品生产现场管理经验; 3、具备较强的沟通协调能力及应急事件处理能力。 【公司福利】: 1. 入职即购买广州社保; 2. 包吃、包住(提供三餐,五菜一汤,无任何费用,每周发放水果,周末正常供餐),公寓式电梯宿舍,配备独立阳台、卫生间(含:WiFi、空调、洗衣房、24小时热水),标准4人间(上床下桌,含衣柜、书桌); 3. 生活园区设有:健身房、瑜伽室、书吧、灯光篮球场、乒乓球桌、电视机、电竞区(员工免费使用); 4. 定期组织趣味活动、趣味运动会、球类赛事,并成立篮球队、羽毛球队等兴趣团体; 5. 提供生日礼品、节日福利、年度调薪、旅游机会、健康体检、年终奖金、返乡补贴、慰问金等。 【公司地址】:广州市花都区花山镇华辉路18号
生产组长/拉长3-5年学历不限生产技术支持注塑机调试注塑机安装
岗位职责: 1. 负责注塑设备的日常调试与维护,保障设备稳定运转 2. 对注塑生产过程进行实时监控与调控,确保产品品质达标 3. 及时处理生产中出现的技术故障,优化生产流程以提升效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,能与各部门顺畅配合 2. 工作认真负责,积极主动,能按时完成上级安排的各项工作任务 3. 拥有丰富的注塑机操作经验,熟练掌握设备的调试及保养流程
注塑机班组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限注塑机调试
要有做音箱外壳3到6年音箱外壳调机,经验,,管理能力强,吃苦耐劳,有,责任心
生产班组负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产现场管理生产设备管理汽车行业电子/半导体生产班组长
岗位职责 1、落实工厂管理流程,合理安排组装装配任务; 2、组织并带领团队成员按标准完成零配件的装配工作; 3、本岗位薪资结构为工资+奖金+加班费+全勤奖; 4、年龄要求25-45岁,具备电子产品生产工厂经验者优先考虑; 5、能够接受加班安排,每周一至周五晚间6点至9点需加班。 任职资格 1、具备大专或以上学历; 2、工作踏实,能吃苦耐劳; 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识,态度认真,责任心强; 4、曾担任小组长、生产领班或组长,具有现场管理经验者优先。 职位福利:带薪年假、定期体检、包吃、包住、全勤奖、绩效奖金、加班补助
生产运营储备人才
4000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下大专生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
培养阶段 第一阶段(3-6个月):在生产车间各岗位进行轮岗实践学习 第二阶段(3-6个月):掌握并能够独立承担生产线的管理工作 第三阶段(3-6个月):掌握并能够独立承担生产车间的整体运营管理 【见习主管岗位职责】 1、负责生产现场人员的组织管理与技能培训 2、负责每日生产任务达成及产品质量管控 3、负责物料使用情况跟踪及生产效率的日常管理 【岗位要求】 1、大专及以上学历,面向24届至26届毕业生,食品或机械类相关专业优先 2、热爱食品制造行业,具备较强抗压能力,思维逻辑严密,工作条理分明
生产管理包吃包住6-10人月结3-5年学历不限全职
岗位职责: 1、负责产线生产安全相关的各项工作,确保所有生产操作安全; 2、确保产线生产及产品质量符合相关标准,完善生产工艺控制相关文件,确保所有生产记录资料完整、准确,及时完成相关报表; 3、生产效率与成本提升,对原材料,半成品、产品净含量、成品、合格率进行有效监控,避免出现不必要的浪费。 4、完成领导交办及协助其他部门的相关工作。 任职要求: 1、25-38岁,大专及以上学历,食品、机械、生物、制药等相关专业; 2、5年以上食品工厂车间生产管理经验,熟悉消费品行业、食品、生物制药等领域车间生产管理; 3、熟悉ISO质量体系、GMP、HACCP、SSOP,熟悉5S或7S管理工具、熟悉精益生产管理; 4、工作认真负责,吃苦耐劳,良好的组织沟通能力。 【此岗位前期在南沙工厂工作1-3个月后,计划年底去立高集团增城总部上班。】
生产组长/拉长3-5年高中生产计划管理
岗位职责: 1. 负责生产现场的计划执行与人员调配,确保上级交办任务按时完成,并做好与其他部门的沟通协作; 2. 监督现场5S管理、生产效率、产品质量及人员纪律等各项指标的落实情况; 3. 配合生产主管完成日常事务,协同ME团队开展设备清洁、维护与保养工作,推动员工掌握自主维修及异常应对技能; 4. 处理突发异常状况,保障生产稳定运行; 5. 组织班组成员绩效考核管理,持续提升班组整体作业效率; 6. 负责每日生产数据的统计与汇总工作; 7. 管理产线人员考勤,协调处理员工关系相关事宜; 8. 落实生产安全管理工作,排查并消除现场安全隐患,预防工伤及安全事故发生。 岗位要求: 1. 学历专业:高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先考虑; 2. 知识技能:具备较强的安全与品质意识,有改善创新实践经验者优先,熟练使用基础办公软件(如Excel、PPT等); 3. 工作经验:具有3年及以上制造业工作经验(锂电行业背景优先),熟悉制造流程,具备一定团队管理能力; 4. 语言要求:普通话表达清晰标准; 5. 其他要求:具备良好的沟通协作能力,工作态度严谨认真。 注:入职后需至江西宜春基地进行培训学习,待明年4月投产后返回泉州基地工作。
广州花都区铁线组长1名,负责铁线组工作安排,样板打样,夹具设计(不用画图)工艺优化,提升效率
7000-10000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理
铁线组长1名,负责铁线组工作安排,样板打样,夹具设计(不用画图)工艺优化,提升效率
注塑领班
9000-11000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年高中全职
主要负责注塑部的日常工作管理人员,生产,要求责任心强,技术过硬,海天注塑机,主要生产蓝牙耳机蓝牙音响产品。
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位概述: 公司面向生产一线的技术员/基层管理方向设立的培养性岗位,具有明确的培养目标和晋升通道。行政部门将定期组织管培生座谈,推动沟通交流,并对培养进度进行评估,结合实际表现及时启动晋升流程。【与普通生产岗位有显著区别】。 培育概述: 孵化阶段:在生产部门进行实践锻炼【周期4-6个月】 雏鹰阶段:接受专项培养(涵盖业务流程、系统操作及管理能力提升等内容)【2-3个月】 雄鹰阶段:担任班组负责人或转为技术员岗位 岗位职责: 深入参与一线生产工作,在实践中学习、积累经验并实现个人成长。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计与制造、模具设计、机械制造及自动化等相关专业; 2、踏实肯干、勤奋进取、态度积极、思维灵活,具备较强的执行力; 3、能适应高强度作业环境,拥有强烈的学习意愿和自主学习能力; 4、主动性强,富有行动力。 备注说明: 1、建立完善的薪酬体系【职系:生产系--P(工类:普工类pa、操作工类pb、技术工类Pc、管理员类Pd)、职能系—F、管理系—M、专业技术系—T)】,提供清晰的职业发展路径与充足的晋升机会。 福利待遇: 1、缴纳五险一金,享有工龄奖、全勤奖、加班补贴; 2、享受法定节假日、节日福利、生日礼品、生日会、不定期下午茶等员工关怀项目。
焊烙铁焊接20人以上周结电烙铁电子电器吃苦耐劳焊工证
焊接助理工程师 工作周期:2个月 工作时间:周一到周五 上午时段:9:00-12:30(共计3.5小时) 下午时段:14:00-18:30(共计4.5小时) 工作内容: 1、 负责公司焊接加工,以及相应的测试工作; 2、 负责公司产品组装,包装工作,成品入库等公司; 3、 公司新研发产品样品焊接; 4、 负责公司硬件产品质检工作。 人员要求: 1,需要熟练使用电烙铁,能焊接小的电路板,我们的产品是手指大小的板子 2,需要近期就焊过,可以是应届生、学历不限 薪资待遇:170元/天(8小时),组装160元/天 加班情况:加班进行1:1调休 结算周期: 工作地址:广东省广州市天河区绿园路17号凡拓数创总部(虚拟动力在1楼)
广州番禺区招铆工/钣金工
8000-10000元/月
铆工钣金工1-2人
广州市番禺区招铆工/钣金工
广州 番禺区
6月24日 18:45拨打电话
广州黄埔区招弱电强电中工工资300元工期一个星期左右
300-400元/天
强电工弱电工1-2人
广州黄埔招弱电强电中工工资300元工期一个星期左右完工结算
广州 黄埔区 南岗
6月24日 18:45拨打电话
水产养殖
顶班水产师傅:1名,250元/天顶班天数26.27共2天25号到位包住包吃联系电话:工作地点:广州黄埔区知识城
广州 黄埔区
6月24日 18:45拨打电话
广州黄埔区招电焊
450-500元/天
电焊1-2人
广州黄埔招电焊
广州 黄埔区
6月24日 18:45拨打电话
生产管理生产组长免费培训包住6-10人月结1-3年大专生产设备管理新能源
信阳潢川中航招聘 生产班长 锂电行业经验管理1-2年 非同行管理经验至少要有3年以上的管理经验 大专以上学历 会简单PPT 会做报告 要求:大专及以上,3年以上生产管理经验,1-2年电池行业管理经验 薪资:综合8000-9000元/月 福利:免费四人间宿舍、每月餐补、带薪年假 管理岗晋升空间大
生产管理经验不限大专长白班包吃住五险一金正式工坐岗 环境好
生产储备干部 1、要求 大专及本科以上(往届生、应届生,有无经验均可)能下车间轮岗学习。 2、发展方向 班组长、线长、仓管员、测试员、自动化设备等 3、薪资 轮岗3个月:4500~6000/月(底薪2245+储干专项津贴1200起+加班费+绩效等) 转正定岗(3个月后):5800~7000;升任组长/仓管6500-7600、线长7500+,工龄逐年涨薪,年终奖1~2个月工资,骨干享股权激励 。
车间班组管理
8000-13000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理新能源机械设备/机电/重工
注:该岗位主要工作地点为四川南充/四川德阳 岗位内容: 1、负责生产现场人、机、料、法、环全面管理工作 2、负责管辖范围内生产合同交付、人员管理、成本管理、薪酬管理、现场6s管理 3、负责管辖范围内降本增效事项的推进工作 4、负责管辖范围内人员培养和培训工作 岗位要求 1、基本要求:第一学历为统招大专以上学历 2、专业要求:无专业限制,要有电子行业或半导体行业或新能源行业至少5年以上生产现场管理经验 3、管理能力:要有丰富的人员管理能力和现场管理能力,要有良好的沟通协调能力,能独立负责主导解决问题的能力 4、工作素质:要求很强工作主动性、责任心以及抗压能力
车间班组管理
8000-14000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理新能源机械设备/机电/重工
注:该岗位主要工作地点为四川南充/四川德阳 岗位内容: 1、负责生产现场人、机、料、法、环全面管理工作 2、负责管辖范围内生产合同交付、人员管理、成本管理、薪酬管理、现场6s管理 3、负责管辖范围内降本增效事项的推进工作 4、负责管辖范围内人员培养和培训工作 岗位要求 1、基本要求:第一学历为统招大专以上学历 2、专业要求:无专业限制,要有电子行业或半导体行业或新能源行业至少5年以上生产现场管理经验 3、管理能力:要有丰富的人员管理能力和现场管理能力,要有良好的沟通协调能力,能独立负责主导解决问题的能力 4、工作素质:要求很强工作主动性、责任心以及抗压能力
生产管理包住11-20人月结1年以下学历不限
包住、全坐岗、身份证照片、复印件、户口本、临时身份证、消磁均可安排,当天安排住宿 [礼物]招聘要求:年龄25~40岁,男女不限 岗位安排:组长、拉长(有管理经验) 薪资待遇:底薪2330+加班费+工作餐+全勤200+20/天夜班补贴、综合工资4.5k-7.5k。 包住(寝室内:空调、洗衣机、独立阳台均有)、坐岗、能接受无尘服、需体检。 [玫瑰]上班地址:红光模具园 [礼物]每周可预支300-500元[礼物]
乳化主管
9000-12000元/月
车间主任免费培训包住月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验其他
【岗位职责】 1.制定生产计划,合理安排生产任务与资源,保障生产进度顺利进行,同时跟进现有配方及工艺更新项目,涵盖产品前期沟通、打样、中试及投产等环节。 2.监督生产过程的规范与准确性,抽查生产记录,确保产品质量符合标准,负责新配方及不合格半成品、成品返工方案验证,及时解决生产问题并建立改进、预防方案。 3.培养与管理生产团队,组织开展员工培训,提升员工技能与工作效率。 4.负责对内对外的工作协调与沟通,保障信息通畅及工作衔接有序。 5.维护并管理生产设备,安排设备的维护保养工作,确保设备正常运行。 6.监控生产成本,做好损耗控制,采取有效措施降低成本、提高生产效益。 7.贯彻质量体系要求,严格把控产品质量,推动质量改进措施落地实施。 8.落实安全生产规章制度,确保生产过程安全无事故。 9.收集、分析生产数据,按时向上级汇报生产相关情况。 10.落实生产车间的日常7S管理工作,维持良好生产环境。 11.按时完成上级交代的其他各项工作任务。 【职责要求】 1.学历:大专及以上,化工等相关专业。 2.至少1-3年相关工作经验。 3.熟悉化妆品生产工艺流程,负责产品生产工艺流程、工艺标准的制定和实施,分析、解决现场工艺问题。 4.熟悉办公软件使用。 5.严谨的工作态度、良好的沟通协调能力、有较强的问题分析和解决能力、服从安排。 6.对“人、机、料、法、环、测量”等生产要素有深入的了解与熟悉,能够基于这些要素把控生产环节。 7.能接受适量的夜班。 8.熟悉化妆品监督管理条例等法律法规。 【福利情况】 1、免费住宿 2、免费产品:每个月公司会发放虚拟币,可免费申请公司产品(护肤品、日化用品)使用; 3、团建活动:公司每月拨一笔经费作为部门活动经费,部门可自主选择活动(比如聚餐、电影、小型旅游等); 4、年度旅游:每年年底公司会组织全体岛民年度旅游,具体按照公司安排; 5、节日礼品:儿童节、中秋节、圣诞节等各类节日,会有公司精心准备的节日礼品; 6、办公环境:公司为岛民营造良好的休闲生活、工作环境,配备大显示屏、冰箱、微波炉、饮水机等基础设施; 7、带薪休假:岛民享受带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等。 8、缴纳五险一金,加班给加班费 【我们的品牌】 WIS、IRY、KONO
厂长/主管5-10年大专
公司实力: a、UX深耕跨境电商领域,持续布局服装、鞋履、五金工具、电工电器、汽配及家居等多个品类,已成功注册自有品牌,构建起涵盖系统建设、数据分析、供应商管理、仓储物流管理及全球销售平台运营在内的完整能力体系。 b、年营业额保持45%以上的稳定增长。 c、设有4个垂直产品事业部,运营27个跨境销售平台,覆盖51个全球销售站点,拥有40个国际品牌商标,上架SKU超40万种 岗位职责: 1、【掌握核心流程】熟练运用亚马逊等平台的产品开发全流程,包括到货异常处理、专利/商标授权管理、重复品排查等基础业务流程; 2、【制定产品策略】依据公司战略目标,分解月度与季度开发任务,制定竞争策略并推动执行落地; 3、【推进产品开发】开展市场调研,拓展产品线,对接新供应商,落实开发计划,具备个护或宠物类目开发经验者优先; 4、【监控销售表现】持续关注所辖产品的市场动态,向运营团队输出优化建议,推动产品迭代升级,维持市场竞争力; 5、【协同跨部门合作】联动各部门解决产品从立项到上线及后续销售中的各类问题,支持运营实现产品推广与销售目标; 6、【培养团队成员】定期组织产品开发相关培训,提升团队整体专业水平与开发能力; 7、【沉淀方法论】快速梳理PC模式下的产品开发路径,提炼高绩效产品的选品逻辑,并实现标准化复制与迭代优化 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上跨境电商产品开发经验,其中至少1年团队管理经验; 2、熟悉Amazon、eBay、Target等跨境平台的产品开发机制,具备系统的开发思维与实操方法论; 3、对家居、个护、宠物、体育户外等品类有深入了解,并掌握相关供应链资源; 4、具备扎实的数据分析能力、学习能力及良好的沟通协调能力
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中车间班长生产设备管理团队管理生产组长生产班长5S管理线束
1、依据生产计划及订单交付周期,组织本班组有序开展生产作业,确保任务按时保质保量完成。 2、全程跟踪生产流程,实时掌握车间各项工作的进展情况,检查生产任务执行情况与质量达标情况,并做好记录、整理与上报工作; 3、严控产品质量关,杜绝不合格品流入下道工序; 4、监督班组严格按照工艺规范、作业指导书、图纸及样品等标准进行生产操作; 5、严格执行生产管理制度,科学调配人员,协助解决生产过程中出现的异常与故障,保障生产顺畅高效; 6、负责每日班组早会的组织与安排;落实现场5S管理,维持作业环境整洁有序,确保生产流程顺畅,完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、具有一年以上生产班组长工作经验; 2、熟悉班组长日常职责内容,了解设备性能、技术参数及运行状态; 3、具备良好的沟通能力与丰富的实操经验,能独立承担班组长职责范围内的各项工作并达成生产目标; 4、服从管理安排,积极支持各项品质管控及持续改进活动; 5、具备现场5S管理与实际执行经验。
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、全面统筹公司仓储体系的日常运营与管理工作; 2、主导仓库布局规划,推进流程标准化及可视化管理建设; 3、准确核查每一项出入库记录,保障账目与实物一致; 4、负责仓储相关文件资料的归档管理,协调跨部门文档流转并做好相应登记; 5、组织实施物资到货验收、上架存储、在库养护、定期盘点及账务核对等工作; 6、按期开展库存数据比对与实地清点,监督出入库操作规范执行情况; 7、统筹返修品库存的接收、存放及退回处理流程; 8、具备团队管理能力(推动内部人才培养与技能提升,识别员工优势,合理任用,建立人才梯队)(建立激励机制与责任追踪制度,问题发生须及时追责,持续优化团队作业效率),落实人员工作督导; 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、食品、医药、生物化学等相关专业优先考虑; 2. 具备5年以上化妆品行业仓储主管工作经验,累计10年以上仓储管理经历; 3. 熟悉化妆品/医药领域生产工艺及原材料特性,了解物料储存环境要求(如温湿度控制、防污染措施); 4. 精通ERP/WMS系统及常用办公软件操作,具有库存周转效率优化经验; 5. 具备良好的跨部门协作、生产计划衔接及应急事件处置能力; 6. 坚持原则,责任心强,能够严格落实安全管理和合规性要求; 7. 持有仓储管理师、ISO体系或GMP认证等证书者优先;接受过生产管理、项目管理等系统化培训者更佳。
制衣厂文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差包吃单休ERP系统经验EXCEL经验
主要负责,1.每日进货出货帐单用表格记录。2.核算公司人员考勤,工资。3.整理数据资料,做报表(需要熟练表格制作),要求做事细心负责。周单休。中午12点晚上22点时间可以调整,工资4500
生产组长
6000-7000元/月
生产组长免费培训月结中专/中技
1.生产线支持 协助生产车间主管完成红薯的挑选、分选、物料折箱等日常生产工作;配合主管对生产流水线进行现场监控,确保排产顺利推进。 2.质量与数据管理 协助进行质量监控,发现问题及时反馈;负责生产过程中的数据统计、整理与录入,确保信息准确。 3.系统操作 按照要求完成基础的电脑录入、报表填写和数据管理工作;协助主管处理相关生产记录与系统数据更新。 任职要求 1.中专及以上学历,专业不限; 2.熟悉电脑基础操作,能够熟练使用Excel/表格进行数据记录; 3.工作细心,责任心强,有团队协作意识; 4.能适应生产车间工作环境,能接受排班制。 (可接受无经验,入职后有培训) 实习期需上生产线熟悉流程,时长3个月,按时薪计算。
面辅料开发主管
1.2-1.7万元/月
厂长/主管5-10年本科服饰面料纺织/染整专业品牌服装工作经验面料设计专业
1、构建并优化面辅料供应商的开发、评估、考核及管理体系 2、整合市场流行趋势与新型面料动态,制定年度面辅料规划方案 3、联动采购、设计、品质等团队,共同识别并管控面辅料相关风险 4、优化采购成本控制机制,健全比价流程与标准 5、追踪面料研发与生产执行进度,有效防范开发与生产环节风险 6、配合推进库存面料的合理利用与消耗 要求: 1、本科及以上学历,市场营销、纺织工程、采购管理等相关专业 2、具备5年以上服装行业采购工作经验,熟悉面料生产工艺及原料特性,能独立把控面料质量 3、具备良好的沟通协调能力、谈判技巧、创新思维及较强的抗压能力 4、熟知各类面料市场资源,掌握具备研发实力的面辅料合作厂商,质量意识与风险管控意识突出 5、具有品牌端或快速反应模式下的面辅料研发采购经历,具备良好的审美素养与市场洞察力
1到2名
9000-11000元/月
喷塑工餐补社保包住包吃保险高温补贴1-2人月结全职
有三年以上工作经验,45岁以下,责任心强,服从安排
焊接班组长
8000-11000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职
负责焊接车间日常生产工作安排,品质把控,人员管理,协助生产主管按照先后顺序保质保量完成生产任务等。
CMF工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专工艺设计CMF工业设计ID设计
岗位职责: 1、主导公司CMF体系的建设与持续优化,统筹管理材料库、工艺库等技术资源,完善样品封样流程及技术资料归档规范; 2、深度参与产品外观设计方案评审,提供色彩、材质及表面处理的专业建议,确保设计创意具备工艺可实现性并体现产品独特性; 3、联动结构、硬件、制造等团队协同推进项目,优化产品分件设计与工艺路径,兼顾美学表达、量产稳定性和成本控制; 4、牵头供应商端材料与工艺选型,根据需要出差跟踪生产全过程,管控样品及批量产品的外观品质,保障与设计标准一致; 5、搭建产品外观质量追溯系统,主导量产阶段外观问题的根本原因分析,制定改进措施并推动闭环执行,提升制程一致性; 6、关注行业领先CMF技术动态、新型材料与加工工艺,开展可行性评估并推动创新技术在产品中的实际应用,增强工艺竞争优势。 任职要求: 1、大专及以上学历,材料科学、工业设计或相关专业背景;3年以上消费电子、音响或家电领域CMF实战经验,熟悉产品从开发到量产的完整流程; 2、熟练掌握喷涂、电镀、PVD、阳极氧化等常见表面处理技术,了解塑胶、金属等基础材料性能;能独立完成CMF工艺图纸输出,有效解决量产中出现的色差、质感偏差等问题; 3、具备出色的跨部门协作能力,可高效衔接结构设计、硬件、生产及供应链资源,推动设计落地并平衡工艺实现与成本目标; 4、对CMF前沿技术及新材料发展趋势具有敏锐判断力,有新技术导入和实际应用经验,支持产品实现差异化突破; 5、熟悉CAD、Photoshop等常用设计工具,具备较强的逻辑分析与问题应对能力;能接受出差配合供应商生产跟进,工作积极主动,抗压性强,责任心突出。
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