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生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专团队管理
1. 主持本部门日常运作,监督团队成员高效履行岗位职责,确保各项工作任务按时保质完成。 2. 牵头组织公司调度会议,协同各关联部门推进工作衔接与落实。 3. 重点负责安全生产、现场作业管理及劳动保护等专项事务的执行与监督。 4. 具备良好的组织协调能力与清晰的沟通表达能力。 年龄:40-50岁左右
副厂长
厂长
工作经验需要2-5年
生产主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科光通信
本科及以上学历,毕业于985/211院校,具备大型企业、外资、台资或日韩企业相关工作经验,专业方向为光通信行业,年龄不超过45岁。
不锈钢生产厂长
1.2-3万元/月
厂长5-10年高中有生产管理经验
负债不锈钢的生产、制作 要求5年以上专业经验,跨行勿扰
厂长/主管5-10年学历不限户外服装冲锋衣
岗位要求: 1、具备扎实的服装生产及计划管理经验,工厂位于河南安阳; 2、有2年以上户外服装厂长工作经验,熟悉工艺流程,擅长冲锋衣品类; 3、熟练操作各类办公软件,具备团队规范化管理及跨部门协作经验; 4、工作认真负责,积极进取,能承受高强度工作压力; 5、能力达标者,薪资待遇可面议。
厂长/主管5-10年大专五险一金团队管理经验包吃住只上白班其他有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工作地点:广西钦州 岗位职责: 1、负责乳品生产线中利乐设备的日常保养及管理工作; 2、编制并落实设备维修方案,保障设备稳定运转; 3、参与设备技术改进与优化项目,提升生产效能与产品品质; 4、对接供应商,确保设备备件按时到位; 5、指导并培训操作人员规范使用设备,落实安全作业要求。 岗位要求: 1、具备5年以上乳制品行业设备管理经验,熟悉利乐系统者优先考虑; 2、掌握设备维护技能,能快速诊断并处理故障; 3、熟练操作办公软件及设备管理相关系统; 4、责任心强,具有良好的团队合作意识; 5、大专及以上学历,机械类或相近专业背景; 6、具备优秀的沟通协调与问题应对能力。
材料仓主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理WMSERP
岗位标题: 材料仓主管 -- 岗位职责: • 统筹材料仓日常运营工作,涵盖收货验收、入库上架、存储管理、拣选配送、发料出库及退料处理等全环节闭环运作; • 推动WMS系统在仓储各模块(包括上架规则设定、波次策略执行、库位布局优化、库存预警机制)中的实际应用与迭代升级,确保系统单据准确率不低于99.8%; • 综合调度现场人力、设备、物料、流程与环境要素,灵活调配多班次作业计划并及时响应突发情况(如紧急插单、来料时间波动、设施异常),确保生产物料齐套准时交付; • 梳理并建立标准化仓储核心流程体系(如VMI协同模式、循环取货机制、先进先出控制、呆滞物料监控预警),定期完成流程运行KPI的统计分析与汇报; • 负责3–5人仓储团队的日常管理,组织实施业务指导、绩效沟通及5S现场、目视化管理推行,以结果导向和高执行标准提升团队整体效能。 -- 任职资格: --- 硬性要求: ---- 大专及以上学历,物流管理、工业工程、供应链管理或相关工科专业优先考虑; ---- 拥有3–5年制造业材料仓库管理经验,具备两轮车(电动自行车/摩托车)行业经验者优先;若非该领域,需来自原材料导向型制造企业(如金属压铸厂、注塑件厂、线束厂、电池材料厂等)并担任过材料仓主管或核心管理岗; ---- 熟练使用WMS系统,具备系统参数设置、报表开发及常见问题排查能力; ---- 熟悉ERP系统操作,可独立完成库存相关事务处理与数据核对工作; --- 软性技能: ---- 目标意识强,执行力突出,敢于担当决策,坚持作业标准,在跨部门协作中体现主导性和责任意识; ---- 具备优秀的现场协调与应急处置能力,能在高强度、多接口、快节奏环境下快速整合资源、解决矛盾; ---- 具备系统化思考能力,善于从流程断点和数据偏差中定位根本原因,并制定切实可行的改进措施; ---- 重视细节与规范,对安全管理、账实相符、物料防护等关键要求始终坚持零容忍原则; ---- 具备带教意愿与团队引领力,能以身作则树立榜样,推动团队成员持续成长与能力提升。
物流主管/生产段长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专汽车制造新能源汽车
• 根据车间生产计划,落实各项生产任务;配合工艺与设备部门完成工段区域内工位的布局调整; • 统筹全段人员管理,开展工作指导、绩效考核及5S现场管理;制定并推行标准化作业流程; • 确保生产前人员、物料、设备及作业方法的充分准备,保障当日现场运作顺畅,降低因仓储因素引发的停线风险; • 定期巡查并指导仓库人员依循作业指导书操作,发现问题立即纠正,并组织相关培训; • 监督班组成员严格执行安全规范,识别现场不安全行为与潜在隐患,推动整改并向上级汇报,定期开展安全教育培训; • 在保障生产效率与产品质量的基础上,科学配置与分工班组人力,避免人力资源浪费; • 及时调查分析仓库现场异常情况,制定应急改善措施,恢复作业秩序;重大异常及时上报处理; • 负责当班物料按时入库,报废物品及时清退并记录完整,确保账实相符,每月执行物料有效期核查; • 组织本部门人员的考核、培训及团队能力建设; • 统筹团队日常运作、科室体系建设与人才梯队培养; • 实施团队内部出勤管理与绩效评估工作; • 审核作业编成的设定与变更事项; • 确定物流现场生产性固定资产需求,开展选型评估并提交采购申请; • 推进标准工时体系的建立与优化; • 参与Layout布局的评估与变更审核; • 推动精益生产改善活动的实施; • 推进物流新项目的可行性分析及生产准备工作; • 承担新业务规划项目的评估及物流方案设计; • 协调规划相关内外部资源,支持下属及其他部门协作推进工作; • 依据部门年度目标,编制团队年度与月度工作计划,定期组织例会与培训,运用PDCA循环实施科室管理; • 推动团队BSC指标达成,引导全员围绕SMQCD目标开展业务; • 确保岗位KPI指标完成; • 完成上级交办的其他工作任务
生产主管
1.7-2万元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理安全管理质量管理钣金
ZIBON 作为一家专注温湿控设备制造的企业,深耕特种空调领域十余年,始终走在行业前沿,集特种空调产品的研发、设计与制造于一体,提供全方位解决方案。现诚聘生产经理一名,期待有志于生产管理的优秀人才加入! 岗位基本信息: 工作时间:8:00-17:00,周日休息 薪资:15k-20k面试定薪(能力优先,薪资均可协商) 汇报对象:公司副总 管辖范围:生产部 面试流程:HR初步电话沟通---人事经理、公司副总同步面试(支持线上或线下形式) 岗位职责: 1、统筹销售订单及新品试制的生产计划制定、组织实施与现场作业管控,确保产品按时保质交付; 2、主导制造部门在生产效率提升与产品质量优化方面的推进,落实节能降耗相关举措; 3、构建并完善制造部管理体系,推动日常运营规范化; 4、达成部门核心绩效目标,涵盖制造效率、品质控制、成本管理等方面; 5、负责团队搭建、人员招聘与培养机制建设,实施员工绩效考核管理; 6、协同其他职能部门,响应业务需求并提供高效支持服务; 7、主持本部门日常事务管理,审批授权手册内事项,完成上级交办的临时工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,可立即入职者优先; 2、具备两年以上生产管理相关工作经验; 3、熟悉钣金工艺与结构设计,有非标类产品生产管理背景者为佳; 4、具备良好的职业道德与沟通协调能力,责任心强,工作严谨细致,能适应一定工作压力;积极进取,乐于学习新知识与技能。 职位福利:五险、餐补、员工旅游、高温补贴、下午茶
车间品检工
招熟练成型复底一名,潘郎许家渭 手工厂招拖鞋凉鞋抓帮 2 组,小工一名包鞋验鞋,洋江工业区10栋10号 招冷粘运动休闲(套包)工艺设计师一名,要有自主开发能力,电脑开版 招针车工5名:拉链鞋为主:一单一万起空调车间:房?400牧东红宝石隔壁 招后段品检1名。后段管理1名,打大包一名,要求经验丰富
台州
5月10日 11:49拨打电话
操作工3-5人月结
文员负责工厂日常接单 整理订单 每个月订单价格做出来 操作工负责厂里生产 每天工作8小时 工作轻松每个月有休息
金华义乌市招外架、钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构外架打板1-2人
金华市义乌市招外架、钢结构安装/打板
金华 义乌市
5月10日 14:41拨打电话
杭州余杭区招工地小工给贴砖师傅打下手上班九小时240元下班现结
200-300元/天
小工1-2人日结
杭州市余杭区招工地小工给贴砖师傅打下手上班九小时240元下班现结
杭州 余杭区 老余杭
5月10日 14:41拨打电话
五金厂厂长
9000-12000元/月
厂长3-5年学历不限
1、有五金厂工作经验,有丰富的现场管理、人员调度经验; 2、熟悉金属零配件加工工艺(焊、割、铣、钳、铆等); 3、熟悉设备安装、调试、维护工作; 4、有成本意识,懂得如果通过合理调度、优化工艺来节约人工、原材料成本; 包吃住,待遇从优
装配工主管
招聘:自动化设备装配主管 薪资:9000元以上/月 1、大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化等机械类相关专业,具务扎实专业基础;2、三年以上装配团体管理经验;3、熟悉自动化设备(优先钣金设备类)装配流程、工艺规范及调试技巧;4、统筹自动化设备装配项目执行,确保装配工艺符合技术标准,保障项目按时按质交付;5、管理装配团队,协调人员分工,抓生产效率与质量保证;6、具备良好沟通协调能力,能独立完成员工培训与工作指导。
昆明
5月10日 14:04拨打电话
CNC
新厂区管理技术岗大量收 直签正式工13薪超高底薪 5.11沙坪坝-沙区博俊 打卡10天2000无V () 招聘要求:学历不限,20-48 岁,需要有模具经验 招聘岗位:生产管理/生产计划员/CNC操作工/摇臂钻床/平面磨/CNC编程员/深孔钻操作工/线切割 以上岗位面试定薪:包吃,入职买五险一金,单休,年底13薪,工龄工资,底薪8-10k,每月15号发薪 全天电话面试: 王老师 电话面试通过下午15: 00现场面试 地址导航: 博俊汽车科技有限公司(沙坪坝凤回路)
重庆 沙坪坝区
5月10日 13:05拨打电话
组长车间生产技术员组装工
招聘:生产技术员 薪资:5000元以上/月 【岗位职责】:1、负责调试生产车间机器调试、设备异常处理,设备的日常点检、维护保养、设备履历记录等,确保生产设备的正常稼动;2、协同班组长完成生产任务。【职位要求】:高中及以上学历,1年以上相关经验;有设备调试经验(有光学生产行业、捷牛、元利盛组装机、自动点胶机经验者优先),能适应加班
东莞
5月10日 12:50拨打电话
主管经验不限学历不限有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
要求: • 具备机械行业经验,熟悉机械加工/装配等生产能力 • 能独立负责车间生产安排、进度跟进与现场管理 待遇: • 工资:月结9000元+,能力强可再议 • 社保:• 休息:每月休2天
缝纫工
招聘质检员,长期计时工、计件工,打包工,车缝工,工作简单易上手,时间灵活。 要求:身体健康,服从安排 工作地点:钱库西城大道16-18号 联系电话:
温州
5月5日 02:54拨打电话
挡车工纺织工
【招聘】 浙江宋家纺织科技有限公司 1。招聘圆机挡车工2名,普通单子6.2元/小时,普通机器加黏纱中分子面料每小时6.7元/台,34寸小门幅机器(无电子除砂器)7.2元/小时。 2。胚布检验一名又经者优先录用 3。加捻工一名 地址:龙游城北开发区龙山路32号,联系人()
衢州 龙游县
5月10日 01:30拨打电话
浙江绍兴一体机挡车工会相关技能招工人数:2名6点之后不要打电话
挡车工1-2人
一体机挡车工会相关技能招工人数:2名6点之后不要打电话
绍兴
5月5日 16:13拨打电话
浙江杭州招专业烫裤子临时大烫一名,现金结账,和睦桥十组28一2电话,
28元/件
服装纺织人员1-2人日结
招专业烫裤子临时大烫一名,现金结账,和睦桥十组28一2电话,
杭州
5月6日 22:28拨打电话
挡车工包吃包住1-2人月结
招聘锦纶熟练包纱挡车工2名,加装新设备,会做锦纶,棉纱都可以。工资8000-11000生意无淡季.包吃住,地址绍兴柯桥钱清车间有空调,联系电话
绍兴 柯桥区
5月7日 11:41拨打电话
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验厂长汽车经验
1、年龄28岁至40岁,具备高中及以上学历,拥有3到5年生产管理相关工作经验, 2、公司主营汽车配件中的铁芯类产品, 3、车间团队规模为20人,属于新成立企业,业务发展迅速,成长潜力广阔, 4、对于经验丰富的候选人,薪资待遇可直接与董事长协商。
浙江温州招平车熟练工3名,工作地址宋家埭,
平车工3-5人
招平车熟练工3名,工作地址宋家埭,浙江温州
温州
5月7日 12:04拨打电话
浙江嘉兴[庆祝]招聘:流水车工数名260-300计件工资电话
260-300元/天
车工
[庆祝]招聘:流水车工数名260-300计件工资电话
嘉兴
5月10日 14:41拨打电话
浙江金华招常做挡车工一位,144针、看16台,地址:南山,电话:。
挡车工1-2人
招常做挡车工一位,144针、看16台,地址:南山,电话:。
金华
5月10日 14:41拨打电话
宁波象山县海润绣花厂招白班车工一名两台高速机地址:宁波市象山县丹城工业园区象山河路139号
缝纫工1-2人
海润绣花厂招白班车工一名两台高速机地址:宁波市象山县丹城工业园区象山河路139号
宁波 象山县
5月7日 10:05拨打电话
浙江金华一体裤,袜裤,因产量增加急招裁剪3名量大地址:康民路510号☎
裁剪工3-5人
一体裤,袜裤,因产量增加 急招裁剪3名 量大 地址:康民路510号 ☎
金华
5月7日 08:37拨打电话
浙江绍兴明天代班来一个14台320
缝纫工1-2人
明天代班来一个14台320
绍兴
5月1日 21:44拨打电话
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