一、岗位职责 代工厂评估与合作管理： 1. 负责开展代工厂的筛选与综合评估，甄选具备合格生产资质、稳定质量管控体系及充足产能的代工伙伴。 2. 推动与代工厂合作关系的建立与持续维护，保障生产、包装、物流等各环节沟通顺畅、协同高效。 3. 掌握食品加工工艺、生产设备应用及品质管理流程，熟悉原材料供应渠道及供应商审核标准。 生产协调与跟进： 4. 依据公司既定生产计划，协同代工厂落实排产安排，确保生产任务按时有序推进。 5. 对代工厂生产过程实施全程跟踪，监督产品质量达标情况，及时识别并处理生产中的品质异常。 6. 汇总整理生产相关数据信息，定期向管理层反馈生产进展与质量表现。 包装与物流管理： 7. 协同代工厂推进产品包装方案的设计与落地，确保包装风格契合产品定位与市场需要，并符合法规标准。 8. 监控包装材料质量及工艺执行稳定性，防范因包装缺陷引发的产品损毁或客户投诉风险。 9. 组织代工厂与物流服务商之间的协作对接，保障产品运输的时效性、准确性与安全性，优化物流支出。 10. 全程追踪物流动态，快速响应运输中出现的延误、货损、丢失等问题，确保客户收货不受影响。 成本控制与质量监督： 11. 配合公司开展生产成本管控，与代工厂协商合理报价与成本结构，在保证品质基础上实现成本最优。 12. 定期组织实施代工厂的质量审查与绩效评估，确保其生产活动和成品质量持续达标，针对问题提出改进要求并督导整改落实。 13. 参与企业质量管理体系的优化工作，协助制定和完善代工相关的质量控制规程与执行标准。 其他工作： 14. 协助完成与代工厂之间的合同签署、付款结算等相关事务，确保条款设置合规、执行无误。 15. 系统归集代工厂各类资料信息，建立完整档案体系，为管理决策提供有效支持。 任职要求 1. 拥有食品科学、食品工程等相关专业本科及以上学历。 2. 具备2年以上食品行业代工业务协调经验，精通生产、包装、物流等环节的操作流程与规范要求。 3. 熟知食品领域法律法规、行业标准及生产工艺，了解功能性食品的技术特性与管理要点。 4. 具备较强的项目统筹能力与跨部门沟通技巧，能高效组织代工厂在生产、包装、物流等方面的协作。 5. 掌握物流管理基础知识与实操流程，能够科学规划运输方案，保障产品准时交付。 6. 沟通表达良好，具备团队合作意识，可与代工厂及内部职能部门保持紧密协作关系。 7. 工作责任心强，态度严谨，能够高质量、高效率地完成各项职责任务。 8. 具备出色的应变能力和抗压素质，能在复杂多变的工作环境中迅速应对并解决问题。 9. 对功能性食品行业发展有高度热情，乐于持续学习新知识、新技术，不断提升专业水平与综合能力。

作为全新品牌研发岗位负责人，全面主导饮品产品的研发与创新工作，保障产品品质稳定并契合消费者口味需求。 职责和任务： 1、主导制定并落实饮品研发规划，推动产品迭代升级，确保符合市场趋势与用户期待。 2、带领研发团队高效运作，统筹成员分工协作，保障各研发项目按期完成。 3、协同供应链部门，把控原料品质，确保供应连续性与合规性。 4、开展行业调研，分析竞品动态，输出优化策略与创新方向建议。 5、主导新配方的设计与实验验证，确保口感稳定性与出品标准化。 6、配合门店运营团队，提供技术指导与操作培训，保障终端制作统一规范。 任职要求： 1、食品科学、营养学或相关专业背景优先考虑。 2、具备不少于5年知名茶饮企业研发工作经验，有成功推出上市产品的案例。 3、熟悉茶饮相关设备的技术原理及应用特点。 4、具有团队管理经历，擅长跨职能沟通与资源整合。 5、具备较强的应变能力与协同合作意识。

岗位职责： 1. 具备食品原料成分分析、品质控制、食品加工工艺及相关技术领域的实际工作经验； 2. 主导新产品从小试、中试到大试的全流程实施，并对常规生产各环节进行关键参数量化管理，确保产品品质稳定； 3. 掌握食品包装技术及保质期推算方法； 4. 熟悉食品项目规划与预算编制，具备食品研发、生产及运营管理体系知识； 5. 熟悉食品感官评定流程，能够组织研发与生产团队对原材料及最终产品开展感官评价工作。 任职资格： 1. 拥有扎实的技术理论基础，了解行业技术发展趋势； 2. 在中央厨房或食品生产企业担任技术研发与转化工程师岗位3-5年； 3. 食品相关专业大专及以上学历，具备较强抗压能力，熟悉食品添加剂特性及其工业应用； 4. 具备良好的文书撰写能力，熟练使用各类办公软件。

岗位职责： 1.负责公司酒品新品研发设计； 2.负责酒类产品新品生产工艺落地标准制定； 3.负责酒类新品及产品稳定性测试； 4.优化及改进新品问题，提高产品质量； 5.总结过程资料数据、结果整理完成验证及优化测试等相关资料； 任职要求： 1.3年以上饮品/低度花果酒研发经验，有独立设计，研发，上市产品经验； 2.熟悉原辅料品类及食品添加剂特性； 3.熟悉生产工厂酒类生产酿造流程及设备用途； 4.有较强的数据分析能力和沟通能力； 5.掌握饮品研发的专业知识，了解行业发展热度和趋势； 6.有成本意识，控制研发成本； 7.掌握相关酒类及法规标准，规避风险； 产品详情可以淘宝搜索关键字【小花样】

重点：周末双休，入职全员缴纳一档五险一金，福利待遇好 重点：周末双休，入职全员缴纳一档五险一金，福利待遇好 重点：周末双休，入职全员缴纳一档五险一金，福利待遇好 重要的事情说三遍~欢迎咨询了解 岗位职责： 1、主导箱包产品所用面料及辅料的选型开发，全程把控材料品质与成本； 2、定期调研面辅料市场，配合设计需求挖掘新型材质并拓展优质供应资源； 3、维护面料供应商合作关系，建立并执行面辅料质量标准及管理规范； 4、协同相关部门收集产品面料信息，参与评估面料定价的合理性。 任职要求： 1、全日制中专及以上学历，具备3年以上箱包行业面料开发或采购经验者优先； 2、掌握面料基础工艺参数如密度、经纬结构、色牢度、防水性能等，拥有原厂资源渠道； 3、熟知主流面料交易市场，对市场动态和流行趋势有一定敏感度； 4、具备出色的沟通谈判能力、执行力与责任心，具有较强的成本管控意识。 【公司福利】 1、免费宿舍：为新入职员工提供四个月免费住宿（环境整洁，拎包即可入住）。 2、工作时间：实行周末双休，周一至周五每日8小时工作制，可选9:00-18:30或9:30-19:00时段（午休12:30-14:00），灵活安排上班时间。 3、完善的保险制度：入职即缴纳五险一金，深户与非深户均按一档社保标准统一参保。 4、规范的假期制度：享受法定节假日、婚假、产假、陪产假及带薪年假等全部休假权益。 5、职业发展： （1）健全的调薪机制：试用期三个月（表现优异者可提前转正），优秀员工享有年度调薪机会； （2）多元培训体系：试用期配备一对一导师指导，快速适应岗位，持续提供业务与专业技能培训； （3）双通道晋升路径：设置专业序列与管理序列发展通道，结合科学绩效考核，保障付出有回报； 6、其他福利：涵盖妇女节、端午、中秋、春节等节日礼品；庆祝亚马逊会员日、黑色星期五等特色活动；提供生日纪念、周年礼遇、下午茶点、年度团建、年夜饭等丰富关怀项目；另设篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动社团及瑜伽房、健身房等设施，每周开放免费活动，助力工作与生活平衡！ 公司运营稳健，行业影响力强，品牌认可度高，为员工提供安定的职业平台与充分的成长机会；团队年轻化，办公环境清新舒适，氛围轻松融洽、互信协作，成员多为90后、00后，只要有能力、有成果，晋升空间广阔！ 与志同道合的伙伴携手并进，让拼搏更有意义！

【工作内容】 - 负责生产环节中的工艺管理与优化，保障产品品质及生产效能稳定提升。 - 参与新产品研发及现有产品生产工艺的升级，制定并落实切实可行的改进措施。 - 汇总并分析生产过程数据，定期汇报工艺运行情况，及时识别并反馈异常问题。 - 与研发、品质管理等团队协同配合，确保生产流程满足企业规范及客户要求。 - 对一线操作人员开展必要指导与培训，确保其熟练掌握标准作业流程。 【任职要求】 - 食品、化学工程或相关专业中专及以上学历，表现优异的应届生亦可接受。 - 熟练使用常规办公软件，具备基础的数据处理与分析能力。 - 具备较强的沟通协作意识和团队精神，能适应高效紧凑的工作节奏。 - 了解基本工艺流程知识，有相关实习经历或项目实践者优先考虑。

1、产品研发：结合市场动态与消费需求，负责牛羊猪肉类新产品从创意策划、配方研发到样品试制及迭代优化的全流程，确保产品满足食品安全规范及企业品质标准。 2、具备3年以上猪牛羊肉类食品研发经验，拥有代工合作资源者优先。 -熟知肉类食品加工工艺与品控要点，掌握相关行业法规与标准。 工资面议！！！！！

一、岗位职责 市场调研与需求分析： 1. 深入分析功能性食品领域的市场趋势，研究行业竞争格局，识别潜在市场需求、用户痛点及医学支持依据，为新产品研发提供科学方向和数据支撑。 2. 跟踪国内外功能性食品相关法规政策的更新动态，确保研发流程与产品设计符合现行标准与合规要求。 3. 整合客户反馈与市场情报，及时优化产品研发路径，提升产品的市场适配性。 产品规划与开发： 4. 基于市场研究成果及企业战略目标，制定功能性食品的产品发展蓝图与研发实施计划，明确产品功能定位、核心受众、科学依据等关键维度。 5. 主导配方研发与原料选型工作，保障产品具备差异化优势和市场竞争力。 6. 审核产品包装视觉设计与标签说明内容，确保整体呈现契合品牌形象并满足消费者认知需求。 产品测试与优化： 7. 组织开展小规模试验、中试生产及批量投产测试，汇总性能数据，评估产品质量表现，及时排查并解决技术问题。 8. 结合测试结果与用户反馈，持续推进产品迭代升级，增强产品稳定性和使用体验。 9. 监测产品上市后的销售与用户反应，定期组织产品复盘，为后续优化或换代提供决策参考。 推广支持： - 配合市场团队拟定产品推广方案，输出专业培训资料与技术支持，助力团队准确传递产品价值。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学、营养学、生物工程、药学等相关专业背景。 2. 具备3年以上功能性食品或相关领域研发经验，拥有成熟产品落地案例者优先考虑。 3. 熟知功能性食品相关的法规体系、技术规范及行业发展趋势，掌握国内外市场动向。 4. 具备扎实的食品科学、营养学与药理学理论基础，能独立完成配方开发与工艺改进任务。 5. 拥有敏锐的市场感知能力与创新意识，能精准捕捉用户需求变化，提出具有前瞻性的产品构想。 6. 具备优秀的项目统筹能力和协作意识，可推动跨职能团队高效协同，保障项目进度与交付质量。 7. 具备良好的沟通技巧、问题应对能力与抗压素质，能在多变环境中保持高效工作状态。 8. 热衷于功能性食品行业发展，学习意愿强烈，自我驱动性强，持续精进专业能力与综合素养。

此岗位需常驻印度尼西亚 承担香料研究中心调香工作 1. 熟悉食用合成单体香精、烟用合成单体香精及烟用天然单体香料的嗅辨特性，能结合灵感与创造性思维开展仿香与创香工作。具备日用香精、食用香精或烟用香精调香背景者优先考虑。 2. 主导HNB新产品研发任务。 3. 跟踪食品香精行业发展趋势，开展市场需求调研与分析，把握市场流行风味方向，为营销团队提供产品开发建议，持续推进产品创新，并对现有产品进行优化升级。 4. 对公司现有天然单体香精进行配方改进、仿制及工艺提升。 5. 开展新香原料的调研与评估，完善并优化香精数据库，完成主流香型的技术储备与开发。 6. 负责标准样品的管理，依据标准样对成品感官质量进行判定，对留样产品实施化学检测，输出品质变化趋势报告，提出产品品质优化路径。 核心职责：负责卷烟及HNB（加热不燃烧）类产品香精配方的研发；掌握烟草本香特征，具备增强烟草风味并降低刺激性的技术能力。 HNB专项：围绕加热不燃烧技术的温控特性，研发在特定加热温度下可释放最优香气表现的香精配方。

工作职责 1、结合客户需求、市场分析及产品创意开展新产品研发； 2、主导非核心品类的产品策划与设计执行，承担产品销售业绩责任； 3、持续追踪已发布产品的用户评价，收集使用反馈并提出改进方案； 4、对接合作工厂实现产品全流程管理，联动多部门推进项目顺利交付； 5、统筹产品从立项到退市的全周期运营，全面负责产品发展路径； 6、协助部门主管推进内部项目进度管理及月度、季度工作会议组织 职位要求 1、本科或以上学历； 2、具备1-3年食品领域新品开发经验，有烘焙类、现制茶饮、休闲零食或饮品相关背景者优先； 3、能适应高效、高压的工作节奏，适合在快速发展型创业企业中独立开展工作； 4、具备良好的跨团队协作能力与沟通技巧，对数据具有较强洞察力； 该岗位工作地为深圳，无法接受者请勿投递！！ 加分项 具备以下行业经历者更佳：餐饮·批发/零售·新零售

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深圳区招家电清洗学徒及中央空调清洗 招聘信息（全深圳覆盖） 岗位一：中央空调清洗师傅 薪资待遇 5000-12000元，上不封顶，多劳多得，凭技术和付出拿高薪！ 工作地点 深广州全市覆盖 岗位职责 1. 严格遵守公司各项规章制度，服从工作安排与管理； 2. 按照公司服务标准，完成商用中央空调的清洗、保养、检修等工作； 3. 规范操作设备，保障施工安全与服务质量，维护公司品牌形象。 任职要求 1. 有中央空调清洗、维保相关工作经验者优先； 2. 脚踏实地、认真负责，能吃苦耐劳，注重细节； 3. 熟悉中央空调结构，掌握基础清洗保养技能。 岗位二：中央空调清洗技能学徒 薪资待遇 5000起，上不封顶，多劳多得，学成后薪资快速上涨，技术越硬赚得越多！ 工作地点 广州全市覆盖 岗位职责 1. 遵守公司规章制度，配合师傅完成中央空调清洗辅助工作； 2. 认真学习中央空调清洗、保养技术与服务标准； 3. 踏实肯干，快速掌握实操技能，逐步独立完成作业。 任职要求 1. 无经验要求，想学一门实用技术、有上进心者均可； 2. 脚踏实地、吃苦耐劳，服从管理，有责任心； 3. 想长期从事清洗行业，愿意深耕技术者优先。 联系我们 有意者请直接联系，期待踏实肯干的你加入！

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新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：异地招工在长沙 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

本公司承诺全程招聘绝不收任何费用，可放心求职。只要是找工作的都会录用。 {产品}；电子类产品:电视剧、摄像头、电动牙刷、蓝牙耳机、车载蓝牙 {岗位}；组装；包装；检测；打包；做事简单一看就会；无需经验 {年龄要求}18-45岁（复印件也可安排） {工资待遇}19-20元/时.免费包住/不扣钱；饭补200；上班稳定收入高；平均一天工作11个小时左右，可到手工资:6000-7000左右 {可预支};入职当天可借支100元；每个星期可借支200-500元左右；20号发工资；辞工当天结清所有工资，不压工资；人走帐清(辞工提前7天) {宿舍];空调；热水器；独立卫生间；独立阳台 {注意事项}：以上为本公司真实描述，非诚勿拢！ 入职准备；要住宿带上行李物品；当天安排宿舍；办理入职

【工作内容】 - 在生产各环节进行轮岗实践，全面了解产品工艺流程、质量规范，掌握相关操作规程与技术要点； - 参与食品生产及研发任务，协助推进新产品开发与工艺优化； - 落实质量控制措施，监督执行标准流程，确保产品满足行业质量要求； - 配合质量技术团队完成食品检测与分析工作，持续提升质量管理效能； - 定期整理和分析生产数据，提出合理化建议，助力效率提升与成本控制； - 对生产人员进行培训与指导，促进团队技能水平和作业效率的提高。 【任职要求】 - 食品类相关专业背景（如食品科学与工程、食品营养与检验、食品安全与检测、食品质量与安全等）； - 具备豆制品领域研发经历者优先考虑，有食品行业研发经验者亦可； - 毕业1至3年内往届或应届毕业生，大专及以上学历，接受在校生/应届生申请； - 热衷于食品生产管理、产品研发及质量技术方向的发展； - 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识； - 适应高强度工作节奏，学习能力强，具备独立思考与问题解决能力； - 年龄不限，欢迎热爱食品行业的青年人才加入。

• 开展烘焙专用变性淀粉的研发，提升其耐高温烘烤、抗冷冻及保水能力 • 将改良淀粉应用于面包、蛋糕、预拌粉、馅料等产品中，改善质地并延长保质期 • 通过实验验证与配方优化，解决产品发硬、塌陷、析水等技术难题

急需一位懂饮品、懂供应链、懂出海的“同路人”，来全面接管我们的饮品产品线。 【你的核心使命（岗位职责）】 你将是我们耗材业务的“总架构师”，负责将我们的风味概念转化为能在全球货架上流通的爆款： 从 0 到 1 打造产品： 负责浓缩果汁/风味饮料的配方研发与调试，确保产品在物理形态、风味还原度及常温保质期上达到极致。 搞定代工厂（OEM/ODM）： 筛选并对接国内优质饮料代工厂，搞定打样、中试到大规模量产的全流程，把控成本与良品率。 扫清出海障碍： 这是重中之重。负责主导产品在海外市场的各项资质认证与检测（如FDA、CE或目标国家的食品安全合规标准），确保产品顺利清关并合法销售。 全生命周期管理： 把控产品的生命周期，从包材形态创新到供应链落地，全程为项目结果负责。 【我们期望你具备（任职要求）】 实战经验： 具有饮料行业（浓缩果汁、胶囊咖啡等）从 0 到 1 完整的产品研发与量产落地经验。 出海履历： 必须熟悉饮料类产品出海的供应链玩法，完整操作过至少一款食品/饮料类产品的海外合规认证与检测流程。 工厂资源： 手头有靠谱的饮料代工厂资源，深谙与工厂谈判、沟通及生产排期的门道。 工作方式灵活，结果导向： 无论你是想全职加入我们共创事业，还是目前在职但希望以“项目顾问 / 兼职主理人”的身份全程深度参与，我们都非常欢迎！ 我们看重的是你解决问题的能力和对项目交付的承诺，而非打卡时间。

岗位职责： 1.负责保健食品新产品的配方研发、工艺优化及稳定性研究 2. 主导保健食品注册/备案申报全流程，包括资料撰写、审核及与监管部门沟通 3. 开展原料筛选、功能评价及安全性评估，确保产品合规性与科学性 4. 协同生产、质量部门完成中试放大及产业化落地支持 5. 跟踪国内外法规动态及行业技术进展，推动研发创新与标准升级 任职要求： 1. 食品科学、营养学、药学或相关专业背景，学历不限 2.熟悉《保健食品注册与备案管理办法》及GB 16740等核心法规标准 3.具备保健食品申报实操经验，成功主导过至少1项产品注册或备案项目 4.具备良好的文献检索、实验设计及报告撰写能力 5.责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力

主要职责 1. 新产品开发：主导猪肉、牛肉、禽肉等肉制品类别的新品研发工作，独立完成配方设计、工艺流程制定及样品试制。 2. 技术攻关与优化：针对研发及生产转化中出现的技术难题提供解决方案，持续优化现有产品配方与生产工艺，实现品质提升或成本控制目标。 3. 生产支持与转化：推动实验室研究成果向规模化生产的平稳过渡，指导生产团队执行标准化操作，协助处理量产阶段的工艺技术问题。 4. 技术文件管理：编制并维护产品标准配方、工艺规程等关键性技术文档，确保资料完整性和可追溯性。 5. 市场与成本意识：跟踪行业趋势与竞品动态，结合市场需求开展产品创新；参与成本分析，对原料选择、设备配置及包装方案提出专业意见。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，食品科学、食品工程、肉类科学或相关专业背景。 2. 工作经验：具备2年以上肉制品研发工作经验，有独立主导并成功推出上市产品的案例者优先考虑。 3. 专业知识：掌握酱卤类产品的加工技术，熟悉保水剂、增稠剂等食品添加剂在肉制品中的应用方式；了解国家食品相关法规与标准（如GB 2760）、HACCP体系及GMP规范。 4. 核心能力：具有较强的独立分析和解决问题的能力，具备严谨的科研态度；沟通协作良好，富有团队精神；关注市场变化，热衷研发创新，乐于技术钻研

喇叭工程师，具有独立画图，设计，研发，调试耳机喇叭的能力，懂得喇叭生产工艺流程。

工作范围：1、前台来访接待。2、快递收发。3、文件资料整理。业务订单的录入。4、订单生产进度的跟进。5、出货单的打印。6、跨部门信息传递和沟通。要求。高中以上学历。一年以上工作经历。吃苦耐劳抗压.适应工厂工作节奏和环境.待遇：缴纳社保，底薪+加班费+奖金补贴等到手工资6k+

深圳松岗招聘: 精雕主管1名，年龄28-45岁，包吃包住，买五险一金及商业保险，每月15号出粮，要熟练操作5轴机(新代系统)，会编辑软件UG,薪资26天/10H/15000元_20000元，有意者电话联系李生:

招聘岗位：后焊组长 一、岗位职责： 1、负责后焊拉的整体运作； 2、按照生产计划排拉生产，合理安排调配员工； 3、额定时间内按质按量完成生产任务； 4、指导员工规范员工操作、培训新进场员工； 5、拉线现场环境控制和劳动记录控制。 二、任职要求： 1、年龄45岁以下，高中以上文化，熟练使用烙铁、热风枪等工具，电子基础知识扎实； 2、有一定的设备调校经验或动手能力; 3、2年以上电子产品PCBA的修补段管理经验； 4、熟悉插件、懂电子元件焊接工艺质量标准； 5、有计划、组织、指导能力,有产能分析能力、设备及劳动利用率分析能力； 6、工作积极主动，沟通协调能力较好；有良好的团队合作精神； 7、工作细致认真，有耐心，能吃苦耐劳； 8、会应用常用电脑办公软件。 三、薪资待遇： 1. 薪资范围：7K-8K(可面议，根据个人能力及经验）； 2. 福利待遇：购买社保、年终奖、带薪年假、员工福利等； 3. 提供良好的晋升空间和发展平台。 地址：应人石三和工业园B栋二楼

任职资格 1、学历要求：大专及以上文化程度； 2、专业背景：食品类或相关专业毕业； 3、工作经验：具备1-2年餐饮品质控制经验者优先，能独立应对和处理现场问题； 任职期间无重大食品安全事故记录；掌握品控实验室检测流程及现场管理规范。 技能要求 1、持有食品安全管理员证（餐饮高级）者优先； 2、具备检验工（或检验员）资格证书； 3、熟练操作office/wps等常用办公软件。 其他要求 服从公司及部门的工作调配与安排 4、能力素质 熟悉国家食品安全相关法律法规、原材料验收标准、 基础实验室运作管理，具备良好的沟通表达能力， 可组织开展相关培训工作。 5、综合条件 身体健康（持有效健康证），踏实肯干，具备较强的保密意识。 岗位职责 1、执行实验室各项检测任务； 2、完成日常数据记录与资料整理； 3、负责现场操作规范的巡查与指导； 4、参与原辅材料及成品的质量验收； 5、做好各类检测、检查记录的归档与维护。

蔬菜包装加工组长 负责每天订单跟踪，安排员工生产加工，核算工资

生产主管工作内容： 1. 负责生产计划的制定与人员调度，统筹管理生产现场的人力、测试工具及物料等各项资源。 2. 严控生产过程中的损耗与成本支出，持续推进工艺改进与流程优化，提升整体产出效率。 3. 强化员工的质量意识与素质提升，推动品质文化落地执行。 4. 与相关部门保持高效协作，组织对拉长等基层管理人员的培训，健全并落实生产管理制度。 5. 每日班后召开简短总结会议，汇总当日生产情况，并完成相关记录工作。 6. 及时应对生产异常状况，配合技术团队进行问题排查与解决。 7. 依据月度损耗率、计划完成率、品质达标率、生产效率及5S执行情况等指标，实施管理人员绩效考核。 8. 编制日常、周常及月度生产数据报表。 9. 激发员工工作热情，增强团队协作精神与凝聚力。 职位要求： 1. 具备2年以上PCBA生产管理经验，有电子烟行业背景者优先考虑。 2. 具备良好的抗压能力、组织协调能力及应急事件处理能力。 3. 执行力强，能精准传达公司对产品质量的具体要求。 4. 有责任心，勇于面对问题，不推卸、不隐瞒。 5. 熟悉常用办公软件操作。 6. 具备一定的书面表达能力。

岗位职责： 1. 组织各生产线开展生产管理工作，依据PMC下达的产品型号、数量及进度计划，统筹安排各线落实生产任务，确保按时完成并交付符合标准的合格产品； 2. 根据车间生产计划，科学调配人力、组织物料与设备资源，合理调节作业负荷与定额，保障生产流程平稳顺畅，提升整体生产效率； 3. 负责生产前及生产过程中的设备运行状况和原材料质量核查，发现异常情况及时上报，对因未按要求检查或延迟反馈导致的设备故障及产品质量问题承担责任； 4. 根据生产异常或其他变动因素适时调整生产安排，协助生产主管协调解决产线间的冲突问题； 5. 负责快速响应并处理生产过程中出现的设备、工装、工艺、质量及人员等相关问题，第一时间向上级汇报，并组织相关人员排除障碍，确保生产连续稳定运行； 6. 以身作则遵守生产作息时间，严格执行交接班管理制度，审核各项记录内容，确保工作记录完整、准确无误； 7. 定期检查车间设备的使用与维护情况，对未按规定操作或保养的产线进行教育与警示，并对违规操作引发的后果负责； 8. 遵守并落实公司各项规章制度、安全生产管理规定及相关要求； 9. 落实生产现场5S管理，确保操作区域内的设备、工装夹具、包装材料、在制品、成品及废品分类清晰、摆放有序、环境整洁； 10. 严格遵守工艺纪律，妥善保管工艺文件资料，对文件遗失或损毁承担相应责任； 11. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备管理经验者优先考虑 2. 熟悉ERP系统操作流程*** 3. 有一年以上生产拉长或领班工作经验 4. 拥有电子行业管理经验一年以上者优先 5. 具备较强的责任心和良好的品质意识 6. 具备优良的职业操守和职业素养

主要职责 • 搭建并维护保健食品质量管理体系（HACCP、ISO 22000、GMP），编制SOP及质量管理流程； • 确保产品满足香港食品安全条例（Cap. 612）、营养标签规范及功能声称相关规定；监管合规执行与产品注册事务； • 主导原料与成品的检验工作，协调检测项目及分析数据（包括微生物、重金属、营养成分等）； • 组织现场审核（如FEHD、客户审核）、开展风险评估、推动CAPA落实及管理供应商质量表现； • 处理客户质量投诉、产品召回事宜，并支持外部审计工作；统筹团队培训计划； • 参与新生产线筹建及优化改进项目，监控关键绩效指标（KPI）进展。 任职要求 • 持有食品科学、生物、化学、制药等相关专业学士或以上学位； • 具备3-5年食品或保健食品QA工作经验，有参与新建生产线者优先考虑； • 精通香港食品法规（Cap. 612 & 132）、熟悉HACCP/GMP/ISO 22000体系；了解常规实验室检测方法； • 中文流利（粤语、普通话，粤语为佳），具备良好的英文读写能力；熟练运用各类质量管理工具； • 工作细致、责任感强，拥有出色的沟通协调与问题处理能力； • 持有HACCP/ISO 22000内审员证书或其他相关资质者优先录用。

工作内容： 1. 负责生产计划的组织实施与人员调度，统筹管理生产现场的人力、测试工具及物料等各项资源。 2. 有效管控生产过程中的损耗与成本，持续推进工艺改进与流程优化，提升整体产出能力。 3. 强化员工的质量意识与质量素养，推动品质文化建设。 4. 与相关职能单位保持良好协作，开展对拉长等基层管理人员的培训，健全管理机制。 5. 每日开班后组织简短会议，总结当日工作进展，并做好相关记录。 6. 及时应对生产异常情况，配合技术团队进行问题排查与解决。 7. 依据月度损耗率、计划完成率、品质达标率、生产效率及5S执行情况等指标，对管理人员实施绩效评估。 8. 编制日常、周度及月度生产数据报表。 9. 激发员工工作热情，增强团队协作精神与凝聚力。 职位要求： 1. 具备2年以上PCBA生产管理经验，有电子烟行业背景者优先考虑。 2. 具备良好的抗压能力、组织协调能力及应急事件处理能力。 3. 执行力强，能精准传达公司对产品质量的具体要求。 4. 有责任心，勇于担当，不推卸责任，不隐瞒问题。 5. 熟悉常用办公软件操作。 6. 具备一定的书面表达能力。