
产品工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责
1、产品管理支持:协助产品经理开展产品全生命周期的事务性工作,涵盖项目立项、需求整理、进度监控、上市筹备以及后续迭代的跟进与落实。
2、跨部门协同推进:在研发、生产、质量及市场等团队间发挥桥梁作用,推动产品开发进程与客户实际需求的有效对接,保障信息传递及时准确。
3、技术文档规范管理:负责产品相关工程技术文件的统一归档与动态维护,如产品规格书、测试报告、认证资料等,确保文档完整性、版本一致性及检索便利性。
任职要求
1、大专及以上学历,具备2年以上硬件或智能硬件领域产品助理或项目助理工作经验。
熟悉硬件产品开发流程(如IPD、NPI等),掌握相关行业标准与安全认证规范(如CE、FCC、RoHS等),思维条理清晰,具备较强的问题分析与结构化拆解能力。
2、具备优秀的多任务处理能力,可在紧张的项目周期中保持高效执行,适应高强度协作与快速迭代的研发节奏。
3、具有存储类产品行业背景者优先考虑。
积木动力工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责积木产品动力系统的核心设计与开发,包括电机、齿轮箱、传动机构(连杆、滑轮、棘轮等)的选型、建模与优化,确保动力传输稳定、高效,贴合产品玩法需求。
2. 主导积木动力零件(马达、轴、栓等)的设计与迭代,整合电控模块、传感器(光电、陀螺仪等),实现产品功能升级与创新。
3. 结合市场需求与用户痛点,设计机械传动、气动、电动等复杂功能,提升产品科技感与可玩性,打造差异化竞争力。
4. 使用ProE/Creo、AutoCAD等工程软件完成产品建模、图纸绘制,跟进模具开发、生产试制全流程,解决生产过程中的结构、强度、兼容性等技术问题。
5. 配合产品、测试团队完成产品性能测试、可靠性验证,持续优化动力结构设计,降低生产成本,提升产品合格率。
6. 关注行业前沿技术与竞品动态,将新技术、新结构融入产品设计,推动产品迭代升级。
【岗位要求】
1. 学历:本科及以上,机械工程、工业设计、自动化、机电一体化等相关专业,1-3年及以上积木/玩具动力结构设计经验者优先。
2. 专业能力:精通机械原理、传动系统设计,熟悉积木动力结构(齿轮、杠杆、滑轮等)的设计逻辑与优化方法;了解塑胶材料特性与模具工艺。
3. 软件技能:熟练使用ProE/Creo、AutoCAD等工程建模软件,能独立完成产品建模、图纸设计与修改;会使用CAE分析软件者加分。
4. 核心素养:热爱积木产品,对STEM教育或玩具行业有浓厚兴趣,具备较强的创新思维、问题解决能力与细节把控力。
5. 协作能力:具备良好的沟通表达能力与团队协作精神,能高效配合跨部门完成产品研发任务;有责任心,能按时保质完成工作目标。
6. 加分项:有乐高、小米、途道等知名积木/玩具企业相关工作经验;熟悉图形化编程(Scratch)与传感器应用;有个人积木动力作品者优先。
夹治具设计工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员1-3年大专SolidWorksCAD
【岗位职责】
1. 项目方案的设计与DFM的制作;
2. 3D细化、2D出图以及BOM表的编写;
3. 生产加工过程中的技术问题处理;
4. 组装调试过程中的技术指导,以及相关要求及注意事项的讲解告知。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械类相关专业,优秀应届生亦可以考虑;
2. 一年及以上工装夹治具设计经验;
3. 熟悉2D(CAD)、3D(Solid Works/Pro-E/UG)等画图软件;
4. 能够对常用的标准件准确的选型使用;
5. 在项目需要时,能够接受外地出差;
6. 团队合作意识、动手学习能力强,能吃苦耐劳。
MEMS工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科需要出差制药/医疗经验
【岗位职责】
1. 负责脑机接口植入式MEMS微电极、柔性微纳阵列器件的工艺开发、样品试制、参数迭代与良率优化,支撑核心器件从研发到工程化落地。
2. 独立负责微纳加工核心制程,包括光刻、薄膜沉积(PVD/CVD)、刻蚀、剥离、微布线、绝缘封装、柔性薄膜加工等,解决试制过程中的工艺异常与不良问题。
3. 针对植入式电极的阻抗一致性、绝缘可靠性、机械柔性、生物相容性开展工艺优化,保障器件长期体内植入稳定性。
4. 对接外部MEMS代工、晶圆厂,跟进打样、迭代、制程复盘,输出工艺文件、试制报告、问题整改记录。
5. 配合公司医疗器械研发体系,完成工艺资料归档、版本管控、变更记录,支撑DHF设计文档、内审、稽查合规要求。
6. 配合临床前动物实验、器件植入测试、可靠性验证,根据实验反馈持续优化工艺方案。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,微电子、MEMS、半导体工艺、材料科学、精密仪器等相关专业。
2. 具备MEMS、微纳加工、半导体薄膜工艺相关实操经验。
3. 熟悉光刻、刻蚀、薄膜沉积、金属布线、封装等任意两项核心工艺,具备独立调试、问题分析能力。
4. 做事严谨、文档习惯好,具备研发合规意识,能按流程完成工艺迭代与资料留存。
5. 沟通顺畅,能跨部门协同研发、测试、动物实验、注册质量团队,抗压能力强。
项目工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责消费电子产品从需求定义到量产交付的全生命周期项目管理,制定清晰的项目计划与里程碑节点。
2. 跟进并推动项目进度,协调研发、供应链、生产等跨部门资源,推动关键任务落地,及时解决项目中的阻塞问题。
3. 建立项目风险预警机制,定期输出进度报告并汇报,确保项目按时、按质达成目标。
4. 能良好协调公司内部协助配合工作,处理好与客户之间的关系并且能够迅速响应客户需求。
【岗位要求】
1. 本科及以...
结构/工程制图工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专医疗设备研发硬件研发结构研发有源医疗器械超声科器械内镜科器械PCB板
岗位职责
1. 负责医疗设备项目结构图纸的进度跟进、外部协作对接及技术文档管理工作。
2. 将设计方提供的3D模型文件外发至3D打印或手板制作单位,全程跟踪打样进程,组织装配验证,确认结构问题并推动优化改进。
3. 根据通过验证的3D数据,输出符合规范的2D工程图,准确标注尺寸、公差、基准、材料及表面处理等技术要求。
4. 熟悉塑胶与钣金类零件的结构特点及制造工艺,能明确提出外协加工、喷涂、丝印等表面处理的技术规范。
5. 编制和维护BOM清单,负责图纸版本控制及技术资料归档,确保资料满足模具开发与批量生产需求。
任职要求(3-5年医疗器械产品研发工作经验)
1. 大专及以上学历,机械设计、模具设计、机电一体化等相关专业背景。
2. 熟练掌握SolidWorks/Creo/UG中任一款3D设计软件,具备独立绘制2D工程图能力,图面标注规范、完整且具备可制造性。
3. 掌握钣金加工、塑胶件成型及表面处理工艺知识,能在图纸中清晰表达相关技术要求。
4. 具备手板验证、结构装配跟踪及图纸外发经验者优先;有医疗器械或医疗设备行业经验者优先考虑。
5. 工作细致认真,责任心强,具备良好的文档管理意识与跨部门沟通协调能力。
工作时间与地点:
上班时间:9:00-18:30,双休(每月最后一个周六需要上班);
公司地址:广东省/深圳市/宝安区引进大厦6楼BMV。
福利:
1、五险一金+双休(每月最后一个周六需要上班)
2、富有竞争力的薪酬水平;
3、丰厚的年终奖金(视经营业绩而定);
4、带薪休假:享受国家各类带薪休假、年休假,节假日礼品;
5、丰富的员工活动:部门聚餐、节日下午茶、户外拓展、员工生日会等;
6、人性化的工作氛围,提供岗前培训和专业培训;
7、提供广阔的发展空间和晋升空间。
我们提供:
一体化医疗解决方案,主营产品:超声、监护、呼吸麻醉工作站、IVD、内窥镜,手术产品线等;
具备竞争力的薪酬体系、营销管理体系、新人培养体系;
高管带教 & 核心营销历练:快速提升岗位技能及业务能力,晋升路径清晰;
人性化的工作氛围:双休(每月最后一个周六需要上班,上班时间9:00-18:30);
入职即缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利、团队建设、员工关怀礼包等。
SMT三星工程师
1-1.3万/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限不需要出差智能穿戴设备经验电子/通信经验耳机经验
1. 精通三星贴片机全系列(471、481、482、S1、S2等),能独立完成编程、转线、调试、保养等全流程工作,设备故障可快速排查解决。
2. 熟练掌握SMT全制程工艺,能独立分析并解决各类品质异常,有效提升产线直通率与生产稳定性。
3. 熟悉三星贴片机各项技术参数,擅长设备效率优化、产能提升、节拍改善,有成熟的效率提升实战经验。
4. 具备极强的品质意识、责任心与执行力,工作严谨主动,能承受生产节奏压力,服从现场管理。
5. 有蓝牙音箱、耳机生产现场效率及良率提升经验者优先,此岗位为长白班。
A2挂车货运司机箱车月结
直聘A2证驾驶员。工作地点为深圳,线路为全国机动,车型为17.5m厢式货车。薪资为11000-15000。要求:1、健康体检合格;2、持有A2驾驶证一年以上、货运资格证,证件齐全;3、具备17.5m挂车驾驶经验;4、年龄47周岁;5、有快递同行经验者优先;6、近3年无重大有责安全事故;7、需通过正反倒车入库考试。内部介绍优先。
种花1-4天3-5人日结
明天9点前需要3名人员,从事拨草工作。需自备小铲子、小锄头等种花工具。工作时间为8小时,薪资日结,210元。工作持续2天。要求报名人员年龄在50多岁,不超过60岁。有意者需发送身份证信息进行报备。
A2货运司机
蛇口招聘A2货柜司机1名,限年龄35-55岁,要求能吃苦耐劳,三证齐全,并具备两年以上码头操作经验。有意者可报名。
A2
诚聘盐田A2司机两名,要求证件齐全且真实有效,能吃苦耐劳,责任心强,服从安排,熟悉码头堆场流程。有意者可报名。
缺钱的来,新能源新厂300一天可学技术,包吃住
7千-1万/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住3-5人月结经验不限学历不限全职福利拉满包吃住做六休一三餐免费月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调坐班恒温车间缴纳社保体检免费
开设新产线,招储备技术工,产线管理,工程师,学徒工
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-52
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
生产运营包吃免费培训交通补助包住6-10人月结经验不限学历不限全职人性化管理,领导没架子做六休一三餐免费月结工资4人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保体检免费
开设新产线,招储备技术工,产线管理,工程师,学徒工
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-52
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
折叠纸机机长
1-1.1万/月
生产运营包吃包住11-20人月结1-3年高中
生活用纸类机长
要求:40岁以内,中专及以上学历,1年以上以上生活纸后加工设备开机经验,能接受倒班
班次:三班两倒,早8:00-20:00 /晚20:00-8:00,上二早二晚休二天,月休10天
薪资:综合月薪10k-11k
福利:包吃住、十三月薪、全额五险一金
生产运营包吃包住11-20人月结1年以下中专/中技全职长白班三餐免费月结工资4-8人间宿舍车间流水线缴纳社保
豪进摩托招聘生产储备干部
(长白班,包吃包住)
条件要求
年龄:20‑24岁 身高:160cm以上 学历:中专/职高大专/本科以上学历
专业:机电一体化、模具制造、汽车检测与维修、机械设计与制造、电气自动化设备安装与维修、新能源等专业毕业
薪资范围:6000‑8000元
专业知识及技能要求:
1、2026年应届毕业生;
2、任劳任怨,愿意从基层做起(车间生产线工作3‑6个月以上);
3、熟练掌握Office(word、Xls、PPT等)等办公软件基本操作,熟悉CAD机械制图和能看懂图纸,会三维设计软件和小视频拍摄、剪辑等技能优先考虑;
4、具备较强的沟通、组织能力和抗压能力、及问题逻辑分析能力和发现问题的能力。
岗位职责
1、负责按岗位作业流程、作业工艺完成发动机当班的生产任务。
2、负责工艺要确保发动机装配质量。
3、负责本岗位的安全生产现场6S维持。
4、负责岗位生产设备、工装夹具保养与维护。
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做六休一月休四天三餐免费月结工资4人间宿舍恒温车间缴纳社保读写26个字母
远景动力(宜昌储能超级工厂)招聘生产技术员
远景动力(湖北宜昌基地)是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地,专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯,预计 2026 年6投产,一期规模2000余人,达产后年产值超百亿元。
招聘要求:
1.年龄18-36周岁,男女不限,无案底无疾病。
2.学历:高中、中专、大专及本科。
3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K,购买社保五险一金,全天免费丰富自助餐食,免费宿舍(独立卫生间卫浴空调齐全),发放年终奖。
4.工作为监管高度自动化设备,预控产品品质,劳动强度很低,且学习后要能带新员工,要求有较好的个人素质,做事认真且灵活,善于沟通。
5.有1年以上工厂工作经验者优先。
注意事项:
(1)本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干,需要能够在锂电新能源行业长期发展人员,面试通过后先入职宜昌基地,购买宜昌社保,统一外派工作学习4-5个月,后期长期在湖北宜昌基地工作,请认真考量,非诚勿扰。
(2)面试通过者分批入职,入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。
(3)学历(函授本科,大专,中专,高中)均是签第三方派遣合同,只有在每年内部考核,职级晋升到7级以上才会转为远景直签,前期都是签总部指定的派遣合同,入职都会买五险一金,福利标准工资待遇均有远景设定!
CNC主管
1-2万/月
厂长/主管5-10年大专西门子三菱马扎克数控车床数控磨床数控镗床
1. 年龄&学历:28-40岁,大专及以上学历,机械制造、数控加工或相关专业优先;
2. 工作经验:具备5年以上CNC加工领域从业经历,其中至少2年担任车间主管或同类管理职务,熟悉小批量、散件类CNC加工业务模式;
3. 核心能力:擅长技术统筹、品质管控与生产排程,对车间产出效率及产品良率负主要责任,具备良好的团队组织与协调能力;
4. 技能要求与技术管理
4.1 精通CNC数控编程及加工流程,掌握法兰克、三菱、西门子等主流控制系统;具有小批量、零星订单加工背景,善于应对复杂结构件、非标件、高精度零件的加工挑战;
4.2 熟悉铝合金、不锈钢、钛合金、工程塑料等常用材料特性,能合理设定并优化工艺参数;可识别工艺瓶颈,持续提升加工效率与精度水平;精通夹具设计、刀具选用及切削参数调整,保障加工过程高效稳定;
5. 品质管理
建立并落实严谨的质量管理体系,确保产品符合既定质量标准;
熟悉小批量生产场景下的品质控制要点,制定检验规范与制程管控策略;
熟练操作卡尺、千分尺、三坐标等测量工具,保证尺寸公差受控;
主导质量问题追溯与改进措施实施,降低不良品率,提高一次合格率;
对接客户质量需求,确保最终交付满足客户标准;
6. 生产管理
负责CNC加工车间日常运作管理,保障订单准时完成交付;
持续优化生产工艺流程,提升设备使用效率,减少资源浪费;
组织实施CNC设备的定期点检与维护保养,维持设备良好运行状态;
推进5S现场管理与作业标准化,改善生产环境,强化安全作业规范;
7. 团队管理
带领不少于5人的CNC操作团队,合理调配各岗位人员,确保工序协同顺畅;
研发经理
2.5-4万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责公司无人机反制设备或非线性结点探测仪等搜排爆特种设备整体硬件研发管理工作,统筹产品立项、方案设计、样机开发、测试验证、量产落地全流程,把控研发进度、成本、质量及技术风险。
2. 主导硬件整体方案规划,涵盖射频电路、高频电路、信号处理、电源系统、主控硬件、外设接口等核心模块设计,适配无人机干扰、信号侦测或非线性结点探测、隐蔽电子设备排查等核心功能场景。
3. 负责研发团队搭建与管理,制定团队研发流程、技术规范、迭代机制,统筹团队日常工作分配、技术指导、人才培养、绩效考核,提升团队整体研发效率与技术能力。
4. 牵头重点研发项目落地,对接市场、销售、生产、测试部门,梳理客户需求、项目需求,输出可行性技术方案,解决项目开发、试产、交付过程中的各类硬件技术难题。
5. 跟进行业前沿技术,调研无人机反制、搜排爆安检、非线性探测领域新技术、新器件、新方案,完成技术储备与产品迭代升级,保持公司产品市场竞争力。
6. 负责研发文档规范化管理,包括原理图、PCB、BOM、测试报告、技术手册等,配合完成产品送检、认证、招投标技术资料输出等工作。
7. 配合公司JG、安防类项目对接,响应客户技术答疑、定制化开发需求,支撑项目验收与售后技术支持。
【岗位要求】
硬性核心要求:
1. 学历背景:本科及以上学历,电子信息、通信工程、射频微波、自动化、测控技术、电气工程等相关专业。
2. 工作经验:5年及以上硬件开发实战经验,具备完整的硬件产品从研发到量产的全周期经验。
3. 管理经验:具备项目带队或团队管理经验,独立主导过完整硬件项目开发,有研发小组/部门管理经历优先。
技能与经验要求:
1. 熟悉模拟电路、数字电路、高频射频电路设计,熟练使用AD、Altium Designer、Cadence等主流设计软件,精通PCB布局、原理图设计、硬件调试、可靠性测试。
2. 有无人机反制、射频干扰、信号侦测、或非线性结点探测仪、搜排爆设备、安检特种装备相关硬件研发经验者优先,熟悉相关产品技术原理与行业标准。
3. 熟悉各类主控、射频芯片、电源模块、信号采集模块选型与应用,具备硬件成本优化、性能优化、抗干扰设计、设备稳定性优化能力。
4. 具备优秀的项目统筹能力、技术攻关能力,能够独立解决研发过程中的硬件故障、兼容性问题、稳定性问题。
5. 熟悉产品研发流程、供应链对接、试产量产流程,具备量产风险把控经验,能够高效衔接研发与生产环节。
6. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力、逻辑思维能力,责任心强,抗压能力强,可适配项目紧急迭代、技术攻坚工作。
优先录用条件:
1. 有安防特种装备、军工配套、公检法安检设备研发经验者优先。
2. 深耕无人机反制、非线性探测、搜排爆设备赛道,有成熟落地项目产品经验者优先。
3. 具备中小型研发团队管理经验,熟悉项目进度管控、团队绩效考核者优先。
4. 了解国军标、安防设备检测标准,有产品送检、认证、招投标技术支撑经验者优先。
生产主管
1-1.4万/月
厂长/主管3-5年本科ISO9001ISO9000
岗位职责:
1. 负责生产车间的日常运营组织,依据订单需求、交付节奏及产能实际统筹编制生产计划,合理安排人员班次、生产排程、资源调配与现场调度,确保生产任务安全、有序、准时完成;
2. 实施生产全过程监控,动态掌握生产进度、设备运行效率、在制品状态及物料使用情况,快速响应并协调解决各类生产异常,保障产线稳定运转和订单如期交付;
3. 牵头开展制造成本管控与效率优化工作,通过改进生产组织方式、工艺流程及资源配置策略,持续提高产能发挥水平和运营效能,推动制造费用下降;
4. 联动质量、工艺、设备及供应链等职能团队,推进问题溯源分析与改善落地,落实异常闭环管理和重点课题攻关,稳步提升产品品质与履约能力;
5. 推动精益管理模式落地,深化5S管理与标准化作业执行,组织现场改善活动与降本增效项目,持续强化现场治理能力和团队执行效率。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械工程、材料工程、工业工程、自动化等相关专业背景,具备3年以上制造行业生产管理实践经验;
2. 熟悉生产计划制定、人员与机台排产、现场运作管理及生产体系运作,有装备制造、新材料、特种设备等领域经验者优先考虑;
3. 熟练运用精益生产、TPM、5S等管理方法,具备扎实的数据分析、成本控制及持续改进实施能力;
4. 具备良好的组织协调、团队领导及跨部门协作能力,责任心强,能胜任新生产基地建设及业务高速发展阶段的工作压力。
生产组长/拉长
7-8千/月
生产组长包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理包装/印刷电子/半导体
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队执行力与协作效率
4.协同品质、工程、PMC等部门推进异常处理与持续改善项目
5.做好生产数据记录与日报汇总,定期向上级汇报运行情况
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
5. 吃苦耐劳,能适应倒班及一线工作环境
项目技术专员
1-1.2万/月
其他生产营运人员免费培训月结3-5年大专工程项目自动化
岗位职责:
1、对接客户需求,统筹技术团队制定研发方案,并组织方案评审会议;
2、监控项目执行进度,维护项目进度台账,牵头开展设计评审,跟进物料到货及设备装配调试进展;
3、配合客户完成预验收工作,汇总问题并及时反馈处理。
任职资格:
1、大专及以上学历,自动化、机电类相关专业优先考虑;
2、具备机械加工与制造流程知识者优先;
3、热爱项目管理工作,责任心强,能适应高强度工作节奏和出差安排;
4、具有2年以上项目管理经验,能够独立主导项目推进;有3C非标设备行业背景,或接受过PMP等项目管理培训并取得相关证书者优先;
5、需长期驻点浙江金华;
6、有电芯设备类项目实施经验者优先;
7、接受出差安排者可投递
员工福利:
1、入职即缴纳五险一金;
2、依法享有国家规定的各类带薪假期;
3、妇女节、端午节、中秋节等节日发放慰问礼品;
4、公司定期组织团建活动,如节假日聚餐、外出旅游等;
5、依据培训计划为员工提供多样化学习与发展机会。
加分项
具备以下领域经验者优先:机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·原材料及加工/模具
机加工生产主任
1-1.5万/月
车间主任5-10年中专/中技
1. 中专或者高中以上学历,机械工程、生产管理等相关专业毕业优先。
2. 年龄30~45岁,有5年以上机械加工、产品装配等工厂全盘管理经验。
3. 熟悉车、铣、磨、CNC等加工工艺流程(五金零件),刀具选型及管理,熟悉相关表面处理及热处理工序。
4. 熟练使用Excel、Word等常用办公软件。
5. 熟悉机械类图纸,熟悉机加工、ERP流程和装配工艺流程。
6. 完全掌握生产计划、生产调度、资材管理工作。
7. 不需要会报价,有机加工外协厂管理经验的优先。
维修助理工程师(后续往业务发展)
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责SMT生产线主板的外观检测、功能故障排查及维修,确保产品良率达标;
2. 准确识读主板图纸,借助维修工具及电脑相关系统,高效处理焊接不良、元器件故障等常见问题;
3. 记录维修数据、故障原因及解决方案,协助整理维修台账;
4. 配合工程师优化维修流程,遵守车间安全操作规范。
【岗位要求】
1. 电脑操作熟练;
2. 具备主板识图能力,熟练操作电脑及维修相关软件;
3. 精通SMT产品外观及功能维修技巧,有相关行业经验优先;
4. 工作严谨细致,责任心强,能配合生产线高效完成维修任务。
CBB标准化工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
【岗位职责】
1. CBB 体系搭建与规划:负责公司产品 CBB 标准化整体规划,结合公司产品品类、生产工艺,制定 CBB 建设整体方案、年度推进计划及标准化管理制度;
2. CBB 资源库建设与迭代:主导通用零件、标准件、模块化组件、通用图纸、通用 BOM 的筛选、梳理、固化、归档工作;
3. 标准化落地与全员推行:牵头推进研发、工艺、生产各环节 CBB 标准化落地执行,制定设计复用规范、选型标准、通用模块使用准则。
其他生产营运人员月结经验不限高中
【岗位职责】
1. 参与公司生产的实施和优化工作。
2. 学习并掌握生产相关知识和技能,参与生产过程中的技术问题解决。
3. 协助完成生产数据统计和记录等工作。
4. 配合团队完成生产技术创新和改进工作。
5. 完成上级领导交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 30岁以下,高中及以上学历,专业不限。
2. 工作认真踏实,诚实守信,能够适应工作中的挑战。
3. 具备一定的团队协作能力和良好的沟通能力。
4. 欢迎应届生投递简历。
控制工程师
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科氢燃料电池C语言
岗位职责:
1、负责控制系统中FCU与传感器、执行器之间的连接及调试工作,确保系统稳定运行。
2、对传感器和控制器进行标定,保障信号采集与控制指令的准确性。
3、快速掌握常用FCU的硬件架构与软件逻辑,理解内置算法原理及参数意义。
4、依据FCU软件说明书,使用配套软件工具重建上层控制应用,并按需求设计新算法。
5、开展控制算法及软件功能的测试与验证。
6、参与燃料电池系统的调试及参数优化调整。
7、与无人机或汽车整车系统工程师协作,明确控制接口与信号定义,制定FCU通信规范,并完成实车联合调试。
8、完成上级安排的其他相关任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、电子通信等相关专业,具备3年以上相关工作经验;
2、深入掌握PID算法原理并有实际项目应用经验;
3、了解温度、压力、流量等常用传感器的工作原理及接口方式;
4、熟悉多种现场总线技术,如CAN、Modbus、RS485等,能实现设备间通信连接;
5、理解嵌入式软件开发流程,能够基于现有FCU工具链,利用Matlab等工具进行控制算法开发、仿真与部署;
6、具有无人机控制相关经验者优先考虑。
市场跟单
4-6千/月
生产跟单有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验ERP系统经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.跟进客户订单进度,确保订单各环节顺利推进。
2.协调客户与生产部门之间的沟通,及时传递订单相关需求与变更。
3.核对订单执行情况,确保交付时间、数量、质量等要素符合约定。
4.汇总订单执行数据,协助完成相关报表与分析。
5.完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效对接多方需求;
2.工作细致认真,有较强的责任心和执行力;
3.具备基本的数据整理与分析能力;
4.能够适应一定的工作压力,按时完成工作任务;
5.有服务意识,愿意在实践中不断提升专业能力。
6.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),能独立制作订单报表、客户档案等资料,有ERP系统操作经验者优先。
岗位福利:
1.工作时间
实行单休工作制,每周工作6天,每日工作时段为8:30-12:00、13:30-18:00,工时清晰规律,平衡工作与生活节奏。
2.薪酬保障
薪资采用基本工资+订单业绩提成的结构,多劳多得,收入上不封顶,付出与回报直接挂钩。
入职即缴纳社保,为员工生活增添坚实保障。
3.人文氛围
老板亲和友善,重视每一位员工的想法,日常沟通无层级隔阂,遇到工作难题时会耐心指导帮扶,给予充分的成长空间。
团队氛围轻松融洽,无内卷内耗,同事之间互帮互助;工作之余常备下午茶、定期组织团建聚餐等暖心活动,让大家在愉悦的氛围里高效工作。
五金跟单员
7-8千/月
生产跟单/文员1年以下学历不限
薪资待遇:月薪7K-8.5K(具体薪资试工后评定,能力越强,薪资给的越高)
【福利待遇】
1. 提供社保。
2. 节假日福利。
3. 包住,提供吃或餐补。
工作时间:8:00-20:00(26天/10H)
【岗位要求】
1. 22-40岁,高中及以上学历,2年以上相关工作经验。
2. 会开车,懂冲压、压铸、CNC加工流程,了解电泳、氧化、喷涂工艺,有跟项目经验。
【岗位职责】
1. 了解电泳、氧化、喷涂工艺,安排完成好的产品的运输和交付。
2. 完成上级安排的其他工作内容。
NIP工程师
1.3-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年大专不需要出差试产工程师(NPI)经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 作为研发(R&D)、工程、供应链、生产、品质等部门之间的桥梁,推动新产品从设计阶段顺利过渡到量产阶段;
2. 组织和跟进 EVT / DVT / PVT(工程验证测试 / 设计验证测试 / 生产验证测试)等各阶段试产,及时发现并解决工艺、物料、良率等问题;
3. 对产品设计进行 DFM / DFA(可制造性 / 可装配性设计)评估,提出优化建议以降低生产难度和成本;
4. 建立并维护 BOM(物料清单)、SOP(标准作业流程)及各类工艺文件;
5. 对接新物料、新供应商的导入、认证与备料工作;
6. 在量产前把控良率、成本、生产周期等关键指标;
7. 协调跨部门沟通,确保产品从「样品」顺利走向「批量生产」。
【岗位要求】
1. 电子工程、机械工程、工业工程、材料科学、自动化等相关专业,理工科背景 + 相关行业经验也可接受;
2. 2-5年以上制造业、电子/医疗器械行业的生产、工艺或项目管理经验;
3. 有 EVT/DVT/PVT试产流程实操经验者优先;
4. 有跨部门项目协调(研发-供应链-生产-品质)经验。
专业技能:
1. 熟悉 DFM/DFA分析方法;
2. 熟悉 BOM管理、工艺文件(SOP)编制;
3. 具备基本的电子/机械图纸阅读能力;
4. 了解 SMT、组装、测试等生产工艺流程;
5. 熟练使用 Excel、项目管理工具(如 MS Project),有 ERP/PLM系统操作经验者优先;
6. 具备一定的数据分析能力(良率分析、成本核算)。
加分项:
1. 有医疗器械行业经验(熟悉 FDA 510(k)、CE、ISO 13485等质量体系);
2. 具备英语读写能力(涉及海外客户对接或英文技术文档);
3. 有供应商管理 / 新供应商导入经验。
栏目概述
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