岗位职责 1. 负责从现有供应商处采购辅料，并按时完成账单核对工作 2. 开拓新供应商资源，同时维护现有供应商合作关系 3. 跟踪已下单大货的生产进度，协调处理过程中的异常情况并及时反馈 4. 在ERP系统中进行相关数据录入与处理 任职要求： 1、掌握各类服装辅料（如里料、衬料、扣件、拉链、标识、包装材料等）的材质特性、生产工艺、质量标准、检测方式、成本结构及市场动态 2、具备供应链管理意识，熟悉采购规划、供应商维护、库存管理等相关知识 3、拥有出色的内外部沟通协作能力，能有效应对和化解冲突 4、具备较强的成本控制观念和数据洞察力 5、熟练操作Office办公软件（尤其Excel），能够熟练运用ERP系统 福利待遇： 双休、五险一金，入职满一周年享带薪年假+暑期假、高标准体检、带薪国内外旅游

岗位职责: 1、负责电子类及结构类物料的采购执行与跟单交付等全流程采办工作，保障采购任务按时保质保量完成； 2、对外维护供应链合作关系，建立高效协同与合理约束机制，提升商务主导能力，有效控制采购成本； 3、对内与团队成员紧密协作，保持跨部门间的顺畅沟通与高效配合； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、机电、测控等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上电子、机电类采购工作经验，熟悉电子及结构类产品的市场定位与品类特点；专业匹配、综合能力较强的应届毕业生（1年内）亦可培养； 3、有国内智能家居行业经验者，特别是参与过智能面板项目采购的候选人优先录用； 4、具备良好的沟通协调能力，抗压性强，具有较强的服务意识和团队合作精神。

备注：离职状态优先录用。 采购类目：支援全国培训活动项目，以商旅、广告、会场会议活动物料，急采散采为主。 备注：专员2名 岗位职责: 1. 执行并跟进采购全流程，保障采购任务高效有序开展； 2. 结合业务实际制定采购方案，组织实施并对执行过程进行监督； 3. 对接供应商完成沟通协调工作，落实采购合同签署与履约管理； 4. 跟踪采购物资的到货、验收及问题反馈处理； 5. 整理采购相关数据资料，按时完成报表编制及文件归档工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有一年以上采购岗位经验，沟通协调能力强，执行力佳，能有效推进采购事项落地； 2. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的承压能力； 3. 熟知采购作业流程，具有基本的成本管控意识； 4. 具备良好团队合作意识，可协同各部门完成联动工作； 5. 学习能力强，能够迅速适应业务调整与变化。

工作职责 1. 执行公司日常运营所需物资及服务的采购工作，包含需求对接、供应商评估与比价分析。 2. 保持与供应商的良好协作关系，跟踪订单执行情况，确保交付周期与质量达标。 3. 负责采购合同的起草、审核及相关文件的归档管理，保障流程符合规范要求。 4. 按期汇总采购数据，开展成本分析，并提出可行性优化方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 具备较强的沟通协调能力与商务谈判意识，能独立完成采购全流程操作。 3. 熟练操作Office办公软件，具备良好的数据整理与分析能力。 4. 工作认真细致，责任心强，能够适应一定工作压力。 补充说明 1. 招聘人数：10人 2. 薪资范围：8000-12000元/月（13薪） 3. 薪酬福利：双休、五险一金

【岗位职责】 1. 根据O2O渠道前置仓模式线上闪购超市的商品需求，针对性地开发本地优质供应商，合理搭建供应商供货渠道和结构，对供应商进行管理及优化迭代，保证货源的稳定供应； 2. 关注当地商品市场动态和变化，承接公司阶段性商品开发策略，对所负责品类持续进行商品结构和成本的优化，以提升公司商品利润和竞争力； 3. 负责在售商品丰富度的完善和迭代升级，持续开发平台用户关注和商品运营团队输出的新品需求，为用户提供高性价比、更加多样的商品选择，进而拉高品类商品销售额； 4. 处理与供应商的合同签订、货款对账、费用结算及其他事宜，协助公司其他部门完成与商品相关事宜； 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，拥有本地供应商资源； 2. 具备5年以上日化家清、日用百货的招商和选品经验； 3. 有B2B平台、社区团购、大卖场、超市或便利店背景的优先考虑； 4. 具备较强的适应调整能力、吃苦抗压能力、沟通协调能力及独立谈判能力；

1. 参与供应商的开发、评审及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与进度跟踪，及时处理异常问题。 3. 协助开展采购合同的谈判与签署事宜。 4. 收集并分析市场行情信息，为采购策略提供依据。 5. 不断改进采购流程及供应商管理体系。 6. 与相关部门协作，保障采购工作高效推进。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

一、岗位职责 1.根据项目材料清单，负责弱电设备、线缆、辅材等的询价、比价与采购； 2.开发、评估和管理供应商资源，建立稳定的供应链渠道； 3.跟踪采购订单的执行情况，协调物流发货，确保材料按时到达施工现场； 4.处理采购过程中的退换货、质量异常及对账结算事宜。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，专业不限，欢迎跨行及有销售/客服经验者； 2.具备较强的沟通谈判能力和成本意识，“会砍价”者优先； 3.熟练使用办公软件，对数据敏感，条理清晰； 4.性格开朗，抗压能力强，能妥善处理突发性的物料短缺问题。 三、福利待遇 1.基础薪资+采购成本节约奖+年终奖金； 2.缴纳社保，享受国家法定节假日及带薪年假； 3.提供供应链管理及商务谈判技巧的内部培训； 4.交通补贴、通讯补贴、丰富的部门聚餐活动。

【岗位职责】 1. 承接电商平台服装品类的采购需求，结合销售动销、季节节点及潮流预判制定分批次采购计划，保障大促、日常全场景的货品供给充足度。 2. 负责服装类供应商的开发、评估与分级管理，全流程跟进打样核价、订单下达、生产跟进、入仓质检各环节，持续压降采购成本、压缩交付周期、稳定货品质量。 3. 联动运营、仓储团队实时监控商品销售表现，针对爆品快速启动补单追单流程，对滞销库存制定促销清仓、退换货等消化方案。

1. 协助开展供应商的开发、评估及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与跟进，及时处理异常问题。 3. 参与采购合同的洽谈与签署流程。 4. 分析市场行情动态，为采购策略提供数据支持。 5. 持续改进采购流程及供应商管理体系。 6. 协同相关部门，保障采购工作高效推进。

【你的核心职责】 电子元器件采购：根据研发BOM，负责主控MCU、4G通信模组（移远/广和通等）、传感器、阻容感、连接器、PCB板材 等全品类电子料的采购执行。 供应商开发与管理：开发并维护一手电子元器件供应商（原厂、代理、贸易商），建立合格供应商名录，定期进行考核（品质、交期、配合度）。 成本与交期控制： 进行比价、议价，持续优化采购成本。 监控电子元器件市场行情（特别是芯片价格波动），提前预警缺料风险，制定备货策略。 质量与售后：处理来料不良、客诉中的物料问题，协同IQC与供应商进行退换货及索赔。 PCBA与外包管理（加分）：如有经验，可参与PCBA加工厂的导入与管理，管控SMT贴片质量与交期。 【任职要求】 硬性门槛： 大专及以上学历，3-5年电子制造行业采购经验（智能硬件、IoT设备、小家电领域优先）。 必须熟悉电子元器件（电阻电容、二三极管、MOS管、MCU、模组等）的特性与采购渠道。 能看懂BOM表，了解PCBA 基本构成。 能力要求： 熟练使用 Excel（VLOOKUP、透视表）进行数据统计分析。 熟悉 ERP系统（金蝶、用友或SAP）操作。 具备优秀的谈判能力和供应商开发能力。

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工作要求: 1.持有C1或C2驾照以及以上驾照，驾驶自动挡货车，有无经验者都可; 2.年龄22-48，无不良驾驶记录，无案底 3.会熟练使用APP导航地图，有良好服务意识， 4.每天开车送货送到区域门店，公司配货源和专线 5.渴望高收入长期做，能吃苦耐劳勇于拼搏; 6.公司直招驾驶员，非中介

徐主管，

岗位描述：司机负责将货物从仓库运送到客户指定地点 主要职责：按照订单要求准备货物，检查货物质量和数量，安全地将货物运送到客户指定地点，及时反馈配送情况等。 薪资结构：保底+提成，收入8500-9000左右 配送区域：仓库周围商超门店 应聘要求：22-48周岁，无不良嗜好，吃苦耐劳。有C照及以上驾驶证！无犯罪记录 公司直招，非中介

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岗位职责： 1.负责供应商开发、评估与日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及订单跟进全流程 3.协同需求部门确认采购规格、交期与质量要求，确保及时交付 4.整理采购单据，核对发票与入库信息，保障账实一致 5.定期分析采购数据，提出降本增效优化建议 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2. 熟练使用办公软件，具备基本的数据统计与分析能力 3. 责任心强，沟通协调能力良好，具备一定谈判意识 4.有较强的服务意识和团队协作精神 5.学历不限，物流、工商管理、市场营销等相关专业优先

木门厂急招采购专员 岗位职责：负责板材、辅料等原材料采购，供应商对接、物料跟进、采购台账，保障生产用料，控制采购成本。 任职要求：熟悉木门材料优先，会电脑，为人踏实，有木门/家具行业采购经验优先，会基础办公软件，沟通能力好，责任心强，做事细心稳定，

岗位职责：（五险 包住 有餐补） 1. 协助采购主管完成供应商开发、比价、议价及合同初步审核工作 2. 负责采购订单的制作、跟进与到货验收，确保物料及时交付 3. 整理采购台账、发票、合同及付款单据，配合财务完成对账与结算 4. 维护采购相关文档及系统数据，保障信息准确性和可追溯性 5. 协助处理采购异常（如交期延误、质量争议等），推动问题闭环 任职要求： 1. 学历大专及以上，具备基础办公软件操作能力熟练运用，细心负责 2. 有采购助理或文员类工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识 4. 能适应工作节奏，认同五险等基础福利保障 5. 为人踏实诚信，具备团队协作精神和学习意愿。 周休1.5天，假日有休息。

大专以上学历，会CAD软件，用两年以上工程采购经验。

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2. 开发、评估与管理供应商，维护合格供应商名录并定期考核 3. 进行市场询价、比价与议价，确保采购成本合理、质量达标、交付及时 4. 处理采购订单、合同、入库及付款等全流程单据，保障流程合规高效 5. 协同仓储、财务、使用部门推进采购计划落地，及时反馈异常并推动解决 任职要求： 1. 专业不限，具备基础办公软件操作能力，有采购实习或助理经验者优先 2. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 3. 具备基本的成本意识和合同理解能力 4. 学习能力强，能快速适应业务节奏与跨部门协作 5. 无学历硬性限制，中专及以上学历可投

Base:摩洛哥-埃尔加迪达 1、战略规划与实施：制定并实施公司的采购战略，确保与公司整体目标一致；建立和维护供应商关系，确保供应链的稳定性和效率；监控市场趋势，识别潜在的供应链风险和机遇。 2、管理与监督：管理和监督采购部门的所有活动和员工；评估和选择供应商，谈判合同和协议；管理采购预算，控制成本，提高采购效率； 3、合规与标准：确保采购活动符合公司的道德标准和法规要求； 4、协调与沟通：协调跨部门的采购需求，确保各部门的物资供应； 5、流程优化：制定和优化采购流程和政策，提高部门工作效率。

【岗位职责】 - 负责前台接待及会务支持工作 - 提供基础客户服务，保持沟通顺畅 【职位要求】 - 无经验要求，欢迎新人加入 - 普通话标准，沟通表达清晰 - 有客服经验者优先 【工作时间】 - 夜班，具体班次面议，月休4天 【薪资福利】 - 综合薪资6000-8000元/月 - 包住、包吃，省心又实惠

公司主要经营，装饰装修用的各种板材，是兔宝宝千年舟等一系列品牌的区域总代理。工作的主要内容是，处理公司客户的各种订单，负责对接客户，处理订单，维护客户。需要熟练的电脑使用经验，热情的为人处世，严谨的做事风格。待遇可以面议，按能力定薪资。需要长期规划的人员。

我们正在招聘一名专业行政专员， 负责公司日常行政事务及协调管理工作。 工作内容： 涵盖文档整理、会议组织、来访接待、办公耗材采购等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先； 2. 具备1-2年相关工作经验，优秀应届生亦可考虑； 3. 熟悉常用办公软件与设备操作； 4. 具备良好的沟通技巧与统筹协调能力； 5. 工作细致、踏实，具备较强的责任感。

从事采购，跟单整理外购产品，双休有工作餐

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4.办公用品申领、登记与库存管理，保障行政物资有序使用 5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基本的文书处理与时间管理能力 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

一、岗位职责： 1、独立或配合完成投标文件编制、标书核查、整理、装订、盖章、密封等全流程工作，严格按招标文件要求按时提交。 2、完成各个投标网站注册及信息维护； 3、负责支付与催收管理、 4、负责招标信息查询、 5、其他相关销售协助事项（合同审批、发票开具申请、订单金额分配、技经审批、资料管理收集、内部采购流程等） 6、营销数据录入与整理； 7、领导安排的其他工作。 二、任职条件： 1、全日制大专及以上学历，专业不限，文秘、财会等专业为佳； 2、同岗位1年及以上经验，优秀应届生亦可考虑； 3、熟练使用各种办公软件，具备优秀的文字编写、数据处理能力及ppt制作能力； 4、做事细心耐心，责任心强。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及数据录入； 2. 协助部门完成基础行政事务支持工作； 3. 处理内部沟通信息，确保工作流程顺畅； 4. 配合完成会议安排及相关记录工作。

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部苏州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6500-7500元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

1. 每日负责印章使用审批、档案借用登记、前台员工入离职手续办理及相关资料收集 2. 每周更新社保与公积金人员变动台账，提交EHR系统“用工性质变更/劳动合同管理”流程，并跟进前台人员合同未续签情况 3. 每月执行部分常规社保增减操作，开展系统数据核查，汇总饭卡充值报表，维护更新员工花名册 4. 每季度梳理需续签人员名单并启动相应续签流程 5. 年度或不定期完成社保公积金基数调整（通常在每年7月）、办理生育津贴、工伤及退休相关事务，开展裁判文书网违规记录查询（建议按月集中处理） 6. 外出至社保经办机构及公积金管理中心办理相关业务 7. 完成甲方交办的其他临时性工作任务