岗位职责: 1. 负责采购项目的统筹规划与执行落地，确保采购工作紧密契合公司发展战略； 2. 开展供应商关系管理，建立稳定合作渠道，保障沟通顺畅并推进谈判进程； 3. 跟踪行业市场变化，分析采购成本与供应趋势，及时输出可行性采购策略建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协作能力，能与内部团队及外部供应商保持高效对接； 2. 拥有较强的市场洞察力，能够精准识别并预判市场波动情况； 3. 具备良好的计划与组织能力，可系统化推进采购订单全流程管理； 4. 掌握专业的谈判技巧，能在商务洽谈中争取有利合作条款； 5. 有休闲食品、酒水饮料、日用百货相关经验者优先考虑。

工作内容： 1. 负责滤芯、制动系统（含干燥罐、布雷博及其配套产品）、电池、摩托车轮胎等产品的日常订单跟进与执行； 2. 结合各项目销售数据，配合项目经理制定合理的库存储备及周转计划； 3. 根据客户订单实际需求，选择最优发货方案，有效控制物流成本； 4. 对接供应商并完成往来账务的核对工作； 5. 每周协同财务部门开展资金使用规划； 6. 执行临时性询价任务； 7. 处理产品售后问题，协调供应商提供解决方案。 岗位要求： 1. 具备2年以上商用车或摩托车零部件采购相关工作经验； 2. 统招本科学历，理工科专业背景； 3. 年龄在30周岁以下。

岗位职责： 1.调研中亚、非洲、东南亚、俄罗斯等海外市场消费习惯及面料流行趋势，独立输出适配选品方案 2. 对接并核验自有海外成熟供应商资质，开展产能评估与品质筛选，搭建稳定高效采购链 3. 主导外贸采购商务谈判，明确价格、付款方式、供货周期等核心条款，持续优化成本与利润空间 4. 全程跟进订单履约，统筹打样、生产、质检、物流等关键节点，确保按时保质交付 5.持续优化选品策略与供应商资源池，提升订单竞争力及客户复购率 任职要求： 1. 年龄40岁以下，线上沟通顺畅，具备优秀谈判能力与强执行力 2.持有中亚、非洲、东南亚、俄罗斯等地成熟面料/五金供应商资源，有外贸采购经验者优先 3. 熟悉目标市场消费偏好及面料功能需求，能独立完成选品分析与建议 4.了解外贸面料品类特性、生产流程及行业规范，相关从业背景更佳 5.具备契约精神与严谨工作态度，可全程线上协作，熟练使用基础办公软件

1、具备较强的行业洞察力，熟悉本行业发展趋势及市场动态，掌握相关产品专业知识，能够独立完成产品核价与议价工作，具备优秀的采购谈判技巧和供应商统筹管理能力； 2、抗压能力强，性格开朗，善于人际交流，富有亲和力，能够在部门内部及跨部门间高效协同，推动工作顺利开展； 3、能与供应商建立良好合作关系，具备快速响应并妥善处理突发问题的能力； 4、熟练操作各类办公软件，包括Excel、Word、PPT等；具备一定外语应用能力，可使用英语进行日常书面及口头沟通； 任职要求： 1、本科及以上学历，英语类相关专业，具备扎实的英语口语与写作能力； 2、具有外贸采购工作经验者优先录用； 3、工作态度端正，细致认真，积极主动，踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作意识； 4、拥有出色的沟通表达能力和问题解决能力 职位福利：绩效奖金、节日福利、餐补、员工旅游、带薪年假、周末双休、年底双薪

岗位职责： 1. 依据项目需求编制采购方案，统筹规划并明确采购具体内容； 2. 负责配套辅助设备及标准件（如电气、传动类）的采买执行； 3. 完成采购订单的下达及交付进度跟踪，具备独立开展采购事务的能力； 4. 搜集市场动态，了解行业行情与材料价格走势，把控采购质量、成本与风险；开展供应商开发与维护工作，建立供应商质量与交货期信息台账，实施供应商评估，完善供应商管理体系。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械设计或采购相关专业，熟练操作ERP系统； 2. 具备3年以上机械行业采购工作经验，熟悉标准件市场情况，掌握相关质量体系规范，精通采购流程，拥有良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识； 3. 具备自主开发供应商的能力，能拓展供应资源，并对供应商进行综合评价与管理。

一、岗位职责： 1、根据业务部提供的编号或要求调样布，样布没有的情况下寻找其他途径完成调样工作； 2、所调样布到公司后，核对样布颜色和数量并开具销售单； 3、做好与供应商的协调工作； 4、每日调样情况及时与业务部相关人员做好反馈信息； 5、协助采购做好大货进度和品质的跟踪； 6、完成领导安排的其他工作； 二、任职要求： 1、纺织类专业毕业，优秀纺织应届生及有相关工作经验优先考虑； 2、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强沟通能力和团队合作精神；

1、大专及以上学历，英语四级及以上者优先； 2、系统性学习服装采购相关知识，一年之后正式定岗； 3、可以接受长期在柬埔寨工作。

1.有智能硬件、3C数码、机器人采购/招商/供应链经验优先 2. 核心工作：主动联系各大机器人生产源头厂家，洽谈货源、供货、代理采购合作 3. 会商务谈判、比价议价，能谈采购价、供货周期、售后、贴牌定制政策 4. 执行力强，熟悉各类采购平台，可全网拓客，能够独立对接工厂、供应链、源头供应商 ，落实采购渠道、供货政策 5. 熟悉B2B采购平台，能主动挖掘机器人、AR眼镜、无人机源头工厂、贴牌OEM厂家

工作内容： 1、负责供应商相关事务的管理与维护； 2、参与采购流程的相关工作； 3、承担合同执行及管理相关职责； 4、负责库存数据的跟踪与管理工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、电气类相关专业，大专及以上学历，具备基础英语能力； 2、掌握一定财务知识，熟练使用办公软件，有采购或库存管理经验者优先； 3、具备良好的采购管理能力、判断决策能力、人际协调能力、沟通表达能力以及计划执行能力；工作态度认真、逻辑清晰、注重效率、时间意识强、学习能力强、职业操守良好，了解《合同法》相关内容； 4、服从工作安排，能接受加班和出差任务。 上班时间和福利待遇： 1、实行五天八小时工作制，周末双休。 2、提供加班用餐及出差期间的差旅费用报销。 3、公司依照国家规定为员工缴纳社会保险。

岗位职责： 1、负责大货包装价格的跟踪与预审工作：进行包材备货方案的成本测算与管控，针对未达成本标准的情况，及时组织多方沟通并推动快速落实，确保达成共识； 2、协同业务部门完成样单到样进度跟进：每日依据ERP系统发布的样单清单，追踪厂家到样时间节点，同步更新系统信息；每周定期公布到样情况，若出现无法按时到样情形，须第一时间对接内部相关部门并获取可行应对方案； 3、主导重点项目的价格核定及月度报告邮件发送：完成物料成本的核算与对比分析，汇总VN包材报价确认记录，协调国内与海外工厂间的价格匹配并促成一致意见；每月按时发送价格优化通报邮件，并打印纸质文件归档，年终完成相关数据的汇总整理； 4、供应商资料的归集整理及设计费用支付跟进：负责供应商清单信息的收集与归档，跟进第三方设计服务费用的付款流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，应届毕业生需具备本科学历，有采购或包装材料报价相关经验者优先考虑； 2、熟悉采购作业流程及包材质量管控关键点，掌握市场动态，了解包装结构与工艺基础知识； 3、熟练操作办公软件，持有二级或以上办公软件证书，具备ERP系统使用经验者优先； 4、具备一定的比价与议价能力，对数据具有敏锐度，拥有出色的逻辑思维与沟通协调能力；具备较强的分析判断力，工作认真细致、责任心强、耐心充足、执行力高且响应迅速；能适应一定程度的加班安排，具备良好抗压能力与情绪调节能力，富有团队协作精神，学习能力突出。 工作时间：9：00-12：00，13：00-17：30，周末双休 薪资福利：入职即缴纳五险一金，提供两人间住宿，定期开展丰富员工活动，享受节日及年度福利待遇

杭州市拱墅区招水电，包工

杭州市萧山区招工地小工，要求会打电锤，会熟练使用手电钻，会开登高车，不恐高，年龄20到40岁，需做长期，短期勿扰。

杭州市桐庐县招家具安装

环氧彩砂自流平施工，店铺约40平方，杭州市拱墅区招地坪/自流平/固化

杭州市萧山区招电焊工一名，有焊工证。

工作轻松，开车，给项目上采购保障服务

1：对服装面/辅料有一定了解，熟悉面/辅料类别 2：按照面料采购计划要求及时下订单，并对面/辅料供应商的进度进行控管，以确保质量和交期 3：熟悉面料二次工艺与工艺外发加工，实时跟踪进度，确保订单按期交付 4：提前识别预判面料回货有延期风险，及时安排替换处理并及时反馈 5：面/辅料回货，及时做好相对应色牢度.PH值，抗起球等基础检测 6：负责与面/辅料供应商来往的对帐工作 7：熟悉使用各种办公软件，熟悉ERP系统 8：整理采购准确率数据，采购回货时效，复盘建议优化 9：工作认真负责，仔细，责任心强，有良好的职业道德和较强的执行力，并能接受加班

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及办公用品等采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟进订单交付进度，协调入库验收与对账付款事宜 4. 整理采购台账及数据报表，确保采购流程合规、可追溯 5. 协助优化采购流程，参与成本控制与降本增效相关工作 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或助理类实习经历者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与执行力 5. 接受短期出差或跨部门协作，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1. 负责日常采购订单的下达、跟进与到货验收，确保物料及时、准确、合规入库 2. 协助开展供应商开发、比价议价及基础资质审核，维护供应商档案与合作记录 3. 整理采购数据，编制周/月采购报表，协助分析成本与交付情况 4. 配合财务完成对账、报销及发票管理，确保采购流程闭环 5. 协助处理采购异常（如延迟交货、质量争议等），推动问题快速解决 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据整理与沟通协调能力 3. 工作细致、责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 4. 能适应快节奏工作，接受阶段性加班及跨部门协作

岗位职责 采购管理方向（约40%） 负责公司日常办公用品、办公设备、固定资产、低值易耗品等物资的采购工作，建立并维护供应商资源库 根据各部门采购需求，制定采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订流程，确保采购成本合理可控 跟进采购订单的执行情况，确保物资按时、按质、按量到货，协调处理退换货及售后问题 定期对采购数据进行汇总分析，编制采购台账，优化采购流程，有效控制采购成本 负责供应商的开发、评估与管理，建立供应商考核机制，维护良好的合作关系 差旅管理方向（约40%） 负责公司员工国内及国际机票、高铁票的预订、改签及退票等全流程操作 负责公司协议酒店的资源拓展、签约维护及日常预订管理，优化差旅住宿成本 协助制定并完善公司差旅管理制度及标准，定期统计差旅数据，输出成本分析报告 处理差旅过程中出现的突发状况（如航班延误、取消等），为员工提供及时有效的差旅支持 综合行政方向（约20%） 负责办公环境日常管理，包括物业对接、保洁安排、办公设施设备维护报修等 协助组织公司内部会议、员工活动及来访接待等行政支持工作 完成上级交办的其他行政事务性工作 任职要求 学历要求 全日制大专及以上学历，行政管理、工商管理、物流管理、旅游管理等相关专业优先 工作经验 1年以上行政、采购、差旅管理或相关岗位工作经验 年龄要求 30岁以内 专业技能 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），擅长使用Excel进行数据处理和统计分析 熟悉采购流程及供应商管理基本知识，具备一定的商务谈判能力 了解机票预订系统及差旅管理基本操作流程 具备基本的公文写作能力，能够独立完成采购报告、费用报表等文书工作 综合素质 细心严谨：对数字敏感，注重细节，具备较强的责任心，能确保采购账目和差旅数据的准确无误 沟通表达能力强：具备良好的口头及书面沟通能力，能够与供应商、内部各部门及外部机构进行高效协作 服务意识强：具有积极主动的服务精神，能够换位思考，为内部员工提供优质的行政后勤保障 执行力强：具备良好的时间管理能力，能够高效处理多线程事务，抗压能力较好 诚信正直：具备良好的职业操守和道德素养，严守公司商业机密 加分项 有大型企业行政采购或差旅管理经验者优先 熟悉携程商旅等企业差旅平台操作者优先 我们提供 具有竞争力的薪酬及绩效奖金 五险一金、带薪年假、节日福利 良好的团队氛围及办公环境

我们正在招聘一名专业行政专员， 负责公司日常行政事务及协调管理工作。 工作内容： 涵盖文档整理、会议组织、来访接待、办公耗材采购等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先； 2. 具备1-2年相关工作经验，优秀应届生亦可考虑； 3. 熟悉常用办公软件与设备操作； 4. 具备良好的沟通技巧与统筹协调能力； 5. 工作细致、踏实，具备较强的责任感。

P工作地点：杭州拱墅区 工作时间：10:00-20:30 休息：月休4天，法定节假日可调休 菌 薪资待遇 •底薪：4000元加提成 •提成：商品销售+寄养+宠物接送 •接送费规则： •3公里内：免费 •3公里外：起步10元，每超1公里加10元 •下雨天不安排接送 •福利：缴纳社保，不定期团建、节日红包、生日红包 岗位职责 1.负责一楼卫生清洁 2.宠物商品售卖、收银、接待 3.宠物接送服务（需会骑电瓶车） 4. 服从门店日常安排 任职要求 •会骑电瓶车 •有责任心、服务意识强

工作职责 1. 负责公司日常物资及服务类采购需求的对接与落地执行，涵盖供应商筛选、比价议价、合同签署及采购订单全流程跟进。 2. 搭建并持续维护供应商管理体系，定期开展履约评估，优化供应资源以实现采购成本的有效控制。 3. 全程跟踪采购进度，协调处理交付过程中的异常情况，保障物资或服务按时到位。 4. 归集整理采购相关数据，编制分析报告，为采购策略优化提供数据依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业及工作经验均不限。 2. 了解采购流程与供应链运作机制，具备基本的成本核算意识和谈判技巧。 3. 具备良好的沟通与组织协调能力，能够高效联动需求部门与外部供应商。 4. 工作认真细致，责任心强，具备较强的执行力和抗压性。 补充说明 1. 薪资范围：8000-12000元/月 2. 薪酬福利：13薪、双休、五险一金

注：需要能接受全国调配，全国二十几个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户体系的全面销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与利润目标达成，具体包括： 客户维护：对接并维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作关系 货品销售：争取所辖商超系统的供货占比与产品陈列资源 订单管理：跟进所辖商超每日订单数据，并与生产及物流部门高效协同 客诉处理：妥善解决客户售后反馈，涵盖产品质量、配送履约等问题 营销策略：制定所辖商超系统的整体营销方案，包括产品组合、促销活动、价格策略等 3、晋升后职责拓展：新增客户开拓、供应商资源整合、供应链协调、系统竞标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，具备出差意愿（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、物流管培生需对口专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，表现突出的本科及研究生优先考虑； 4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力突出，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：内部晋升机制、团队氛围融洽、办公灵活不打卡

岗位职责： 1.负责市场调研与流行趋势分析，精准把握目标客群需求及消费偏好 2.独立完成商品选品、比价、供应商洽谈及采购计划制定 3. 控制采购成本与库存周转率，协同运营优化SKU结构与动销策略 4.跟进商品上市表现，基于销售数据复盘选品效果并持续迭代 5.配合营销团队提供商品卖点支持，参与企划与推广方案落地 任职要求： 1. 具备买手相关工作经验，熟悉零售/电商/时尚行业运作逻辑 2.敏锐的时尚感知力与市场洞察力，具备数据分析基础能力 3. 优秀的沟通谈判能力与跨部门协作意识 4. 对品质把控严格，责任心强，能适应快节奏工作 5.学历不限，有成功操盘爆款案例者优先

职位描述： 1．市场调研与选品分析 ﹣深度研究亚马逊美国／欧洲等站点的服装类目（重点：女装、基本款），监控热销榜、飙升 榜、新品榜及竞品店铺，识别市场空白与趋势机会。 -利用工具进行数据化选品，分析品类容量、垄断程度、价格带、季节性特征、竞品优劣势。 -收集并分析目标品类的用户评论（尤其是差评），提炼产品改进点（如版型、面料、尺码、 包装等）。 2．产品定义与开发落地 -基于市场分析，制定新品的产品定义（含款式、面料、颜色、尺码、包装、目标成本等），输出产品开发任务书。 ﹣协同设计师完成样衣选款或改款，参与打样评审，确保产品符合亚马逊平台的合规要求。 -跟进品开发全流程：从样品确认、核价、下单、大货跟进到首批到仓，确保开发周期与成本目标达成。 3．供应链协同与量产管理 ﹣参与开发／维护产业带工厂资源，协助采购负责人完成首批订单，确保大货品质与交期。 -与供应链团队共同制定首批备货量（参考竞品月销及自身销售目标），并根据销售数据提出补货或迭代建议。 4．上市后数据复盘与迭代 ﹣新品上架后，持续跟踪销售数据、转化率、退货率、用户评价，与运营共同分析产品表现。 -基于数据反馈，推动产品的改款升级（如优化版型、增加颜色、调整尺码）。 ﹣定期输出《产品复盘报告》，沉淀品类开发方法论。 职位要求： 1．必备条件 -2 年以上亚马逊平台服装类目产品开发经验（经验者优先）。 -熟悉亚马逊平台规则及选品逻辑，能独立完成从市场调研到产品落地的完整流程。 ﹣熟练使用至少1种选品工具（如 Jungle Scout 、Helium 10、 Keepa 等）和数据分析方法。 ﹣对服装面料、工艺、成本有基础认知，能与工厂有效沟通改款及品质要求。 -具备基本的数据分析能力（ Excel ／数据透视表），能从销售、评论、退货数据中提炼产品洞 察。 2．加分项 -有跨境电商基本款（ T 恤、打底衫、背心、leggings 等）开发经验。 ﹣熟悉亚马逊服装类目的合规要求（如 CPC 、 Prop 65、包装、贴标等）。 ﹣有供应商开发或采购跟单经验。 3．个人特质 ﹣结果导向，能对产品的最终市场表现负责。 ﹣敏感的数据洞察力＋理性的商业判断力，不过度依赖主观审美。 -跨部门协作能力强，能与运营、供应链、设计高效配合。

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实操，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务以及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场客户的实际需求、营销应用场景及商业模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外2026届高校应届毕业生，需取得本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类等相关背景优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配备专项成长支持机制（包含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、培养资源倾斜等），助力快速成长为高素质营销人才和未来关键骨干。 杭州地区可选工作地：上城区、滨江区、临平区

兼职，工作轻松，时间自定，在家办公

岗位职责： 1、依据公司发展战略，优化采购管理体系（聚焦PCBA产品领域，全面主导前端采购团队的统筹与运营。涉及物料包括各类电子元器件、辅助材料及包装材料等）； 2、拟定采购方案，编制预算计划，有效控制采购支出； 3、主导重点采购项目的商务谈判、合同签署及履约执行，监督项目在进度、交付、品质、成本与风险方面的全流程管理； 4、全面负责采购团队日常运作，涵盖人员配置与发展、流程优化、绩效考核以及与其他职能部门的协同对接工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，专业不限；具备5年以上电子/半导体/集成电路行业同岗采购管理经验，具有团队管理背景； 2、掌握采购运作机制及成本管控方法，了解招投标及相关采购流程； 3、熟悉供应商筛选评估机制，了解相关质量管理体系标准； 4、具备合同磋商与风险防范能力，拥有较强的规划、组织与决策水平，善于跨部门协作沟通。

优秀者另议！ 岗位职责 ： 1、负责国内国际一线运动品牌，服饰、运动户外、体育用品等类目类目，执行公司商品的长期规划和短期策略。分析市场动态，包括竞争对手的商品策略、消费者需求变化等，以此调整公司商品策略。 2、领导和管理商品采购团队，监督采购流程，确保采购的商品符合公司质量标准和成本要求。 3、制定商品价格体系，结合成本、市场需求和竞争情况确定合理的价格策略。 4、负责商品利润管理，通过优化采购成本、控制库存损耗等方式提高商品的毛利率。 5、分析商品销售数据，包括销售额、销售量、销售增长率等，识别畅销和滞销商品，合理规划、管控商品周转率。 6、监控商品销售动态，与销售团队密切配合。 任职要求： 1、本科及以上学历，有运动品牌商品或电商工作经验者优先； 2、具备较强的数据分析能力，熟练使用EXCLE、ERP； 3、熟悉行业供应链生产采购流程，熟悉商品的相关工作内容，能通过销售、库存等数据制定商品策略； 4、了解流行趋势、消费者行为及竞品动态，能结合市场需求提出商品优化建议； 5、具备一定的沟通能力，有团队合作和创新精神，认真负责，能快速学习行业知识及工作内容。 薪资福利： 1.薪资范围12-20k，另有提成，年终奖，五险一金