武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

大工招聘，工作地点位于武汉东西湖区，工期为1个月以上，包吃。

武汉市汉阳区招工长/工程师

招聘承包.工长，施工队（单项勿扰）

武汉市江夏区招工长/工程师，负责企业小改工程施工管理，有大型企业小改经验，有高空证或焊工证者佳。非诚勿扰

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

材料已到场，现还差一名电焊工，包吃住，薪资350～400。活简单。

光谷五路招聘司机。

用370元每小时，能切5个。

武汉青山船厂招聘起重工5人，工资8500—10000，要求持有Q1起重指挥证，年龄55岁以内，能开具无犯罪记录证明。有意者可报名。

武汉青山船厂招聘起重工5人，工资8500—10000，要求持有Q1起重指挥证，年龄在55岁以内，并能开具无犯罪记录证明。有意者可报名。

招聘安全员1名、机电工长1名、技术总工1名。

长春南关招工长/装修团队/公司（民宿酒店项目） 【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队，利润高于市场价，回款有保障！ 我们在做什么： 长春中高端民宿，已有近20套大户型房源，持续扩张中。未来一年预计几十套，订单稳定，不是一锤子买卖。 结算方式（核心）： 1.月付：，工程完成后第一个月15%，第二月15%，第三个月15%，以此类推6个月完成所有款项。 · 可选第三方资金存管，装修款存入银行托管账户，按节点验收后自动划拨，专款专用，不经过我们账户。 为什么你可以放心跟我们合作： ① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管，你的工程款冻结在银行托管账户，节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里，不在我们手里，你不用担心我们跑路。 ② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱，后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”，我们能给你持续供单。 ③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%，确保你有合理利润空间。 ④ 付款准时，从不拖欠。 ，合作前先签正式施工合同，付款节点、金额、违约责任全部写清楚。 我们的要求： 有老房翻新经验，做工精细，守时靠谱；能接受分期付款模式；有民宿、酒店、宾馆装修经验优先；长春本地工长/团队优先。 先合作1-2套试点，双方满意再扩大合作。你的手艺好，我们的订单就不会断。

招聘服务工程师，薪资为5000-8000元/月。

岗位职责： 1. 负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2. 编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3. 对接客户与设计师，及时响应需求变更及现场问题处理 4. 管理施工材料与工具，控制成本损耗，做好现场文明施工 5. 组织班组技术交底与安全培训，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 具备家装行业工长或工程师相关工作经验 2. 熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料特性 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强，能适应工地现场工作环境

招聘好手，技术不熟练者请勿联系。

【技术外派岗位】 【东风研究院（武汉）：湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限，工作年限自学历证书毕业时间起算】 【3-5年，5-8年】【需尽快到岗】 负责尺寸工程设计相关工作：开展造型与产品尺寸可行性评估、数据审核，制定定位方案及公差规范，执行三维尺寸链分析计算；承担尺寸工业化验证任务，参与焊装车身精度调试，主导总装阶段间隙面差问题的诊断与匹配优化。

岗位职责： 1. 培训与宣讲：负责客户宣讲材料的编写与优化，并对销售团队进行内部培训； 2. 解决方案：深入理解客户需求，输出定制化的差异性解决方案； 3. 客户关系维护：承担客户与公司之间的沟通纽带，提升品牌认可度； 4. 产品演示：根据实际场景灵活应对各类演示任务。 任职要求： 1. 统招本科，理工类专业优先； 2. 在校期间曾参与学生会或校园组织，并具备管理经验者优先； 3. 具备良好的沟通能力，自我驱动力强； 4. 主动性强，学习能力突出，对岗位有高度热情与兴趣； 5. 具备一定文案能力（擅长PPT制作及方案撰写）者优先。 请注意： 1）本岗位需长期出差，具体以项目安排为准，工作区域覆盖全国，介意者请谨慎考虑； 2）该职位无销售属性（明确说明，非销售岗）； 3）岗位职责已详细列明，请结合个人职业发展方向综合评估； 4）售前岗位成长空间大，对应届生而言，在情商、应变能力、表达沟通、行业认知、文档撰写、商务礼仪及人际交往等方面均可获得系统锻炼。晋升路径清晰：外场实践-售前培养-高级售前-正式任命。 欢迎优秀应届生投递简历，我们将在收到后第一时间与您联系。 加分项 具备通信/网络设备行业相关经验者优先

武汉招售后技术支持

【公司介绍】 欧黎蔓集团于2014年6月17日成立于武汉，是一家以高端女性服装为主导，集自主研发、生产、销售、供应链、物流于一体的全产业链品牌女装服饰公司。总部位于武汉市洪山区核心地段创意天地，在武汉、杭州均建立自有生产供应链中心及电商运营中心，目前公司总部占面积约3000平方米。 现有员工300+，旗下品牌：法曼萱、Mandy Zhang、欧黎蔓同步在淘宝、天猫、唯品会、拼多多、京东、抖音、小红书等全线平台开设品牌旗舰店铺。 【岗位职责】 1. 负责聚水潭资料录 2. 负责更新聚潭异常数据 3. 负责达

不需要打电话，也不需要主动开发客户，所有客户均为主动添加微信咨询！ 岗位基本情况： 1、具备育儿领域相关工作经验者优先录用； 2、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，员工无需自行拓客； 3、通过微信与客户沟通，解答疑问，促进复购及成交，转化率高，复购稳定，公司统一配备电脑、手机、微信号； 4、无责底薪4000元＋5~15%提成，缴纳五险一金； 5、工作时间早九晚六，中午提供工作餐，午休一个半小时，日常供应零食与下午茶。 [任职要求] 1、有销售、客服或育儿相关经验者优先考虑； 2、打字速度不作硬性要求，能熟练使用手机与电脑，掌握基础办公操作； 3、具备良好沟通能力，对母婴行业有浓厚兴趣。 [岗位内容]： 1、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，员工无需外拓客户； 2、通过微信沟通，解答客户咨询，完成销售任务，开单轻松，成交率高，客户复购频繁

车间主管的岗位职责： 一、生产计划与执行 1、依据年度或月度生产安排，统筹组织车间人员开展生产作业，协调各环节流程，保障生产进度平稳推进； 2、负责物料需求计划（MRP）的制定与落实，合理管控物料库存，减少资源浪费； 3、整合跨部门资源，确保订单按时按质完成交付。 二、质量管理与安全 1、构建质量管理体系，监督工艺规范执行，及时处理质量问题，保证产品达标； 2、全面负责车间安全生产工作，涵盖设备保养、消防隐患检查及突发事件应对； 3、开展员工安全教育培训，严格执行劳动保护措施，防范安全事故发生。 三、团队管理 1、负责车间人员考勤管理、绩效考核，建立有效的激励与约束机制； 2、组织开展技能提升培训与职业发展规划，增强团队专业能力； 3、搭建沟通渠道，促进部门协作，高效解决生产过程中的协同问题。 四、设备与物料管理 1、负责车间设备的日常维保、调试及工装管理，保障设备稳定运行； 2、跟踪物料使用情况，优化采购策略，降低库存占用成本； 3、组织排查设备故障并实施维修，确保生产连续不中断。 五、数据与报告 1、按时编制生产报表，进行数据分析，向上级反馈生产进度、质量状况及成本控制情况； 2、参与工艺优化项目，收集一线员工改进建议，助力生产效率提升； 3、承担车间预算编制任务，落实各项成本管控措施。 六、其他职责 1、协助技术部门推进新产品试制、工艺升级等专项工作； 2、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

【企业介绍】 易点云是港股上市的办公IT综合解决方案专家（02416.HK），为全国5万多家企业提供“随用随还”的订阅服务：不用买断、不用押金，每天不到2块钱，设备坏了2-4小时上门换新。我们的业务覆盖全国百余座城市，拥有超5万家活跃客户，截止2026年Q1在服务设备超过170万台。 我们不仅有再制造自研技术及AI检测产线，使得公司能将设备商用寿命延长至10年，更有自研电脑品牌部门，支持自主研发笔记本电脑、一体式电脑和高性能定制机；这些自研设备通过我们的订阅平台+IT托管服务，直接送进千万企业的办公室！ 【部门介绍】 硬件中心是易点云的核心部门之一，作为公司的核心技术护城河，拥有全球唯一且最大的PC再制造工厂。总部位于武汉，辐射全国五大城市（北京、上海、深圳、成都、武汉），主要负责所有官翻机的定义、改造、创新和迭代。这不是传统工厂，而是工业级循环经济。我们正在做的事：延长IT设备的使用周期，帮企业省成本，也为地球减碳。 【岗位职责】 1. 负责产线现场SOP的落地，现场问题解决，工艺优化，提升生产效率。 2. 进行工厂成本分析，提出可落地的现场降本项目，持续降低再制造中心运营成本。 3. 负责厂区工装治具的管控。 4. 生产布局及现场优化（5S）并执行厂务改善，消防安全事宜。 【晋升通道】 专业序列（深耕现场工艺）：中级现场工艺工程师 -> 高级现场工艺工程师 -> 资深现场工艺工程师，每晋升一级，可获对应薪资宽带大幅上调。 横向发展（拓宽业务边界）：可向IE工程师、生产管理、质量工程师等方向跨部门发展——现场工艺积累的“对产品+对流程+对成本”的实战理解，是制造体系中最稀缺的复合型能力。 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历。 2. 会使用CAD等制图软件，有工厂规划项目经验优先。 3. 具备数据敏感度，能通过成本分析识别改善机会，推动降本落地。 4. 沟通协调能力强，能统筹跨部门资源推进现场改善，对结果负责。 5. 自驱务实，愿意扎根一线，在实战中推动工艺迭代与现场进化。

核心业务：暖通节能控制系统、楼宇自控系统、综合能源管理项目售前技术支撑。 岗位职责： 1、协助销售团队开展项目前期技术支持工作，参与客户开拓、项目推进及合同签订过程； 2、赴项目现场进行实地调研，勘察设备布局、运行工况及数据采集位置，准确梳理客户节能升级需求； 3、根据现场勘查情况，独立制定节能改造技术方案，并与客户开展专业技术沟通，解答技术问题，促进方案确认； 4、规范完成项目招投标中技术文件的编制与审核，协同销售完成投标全过程支持； 5、承担部分小型项目的现场执行任务，完成传感器、控制网关、数据采集装置的安装调试，保障系统稳定运行； 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑环境与能源应用、暖通空调、电气工程、自动化等相关专业； 2、熟悉中央空调基本运行原理，掌握冷水机组、风机盘管、冷却塔等设备及其系统结构，有节能改造经验者优先； 3、具备独立开展现场勘查的能力，了解传感器、控制网关、数据采集设备的安装标准与调试要点，可胜任简易项目的实施工作； 4、具有较强的技术文档编写能力，能独立完成技术方案和投标技术文件的撰写； 5、具备良好的语言表达与商务沟通技巧，能够清晰传递技术价值并赢得客户认可； 6、能适应出差安排，工作积极主动，责任心强，具备优秀的解决问题能力和团队合作精神； 7、熟练操作CAD及其他常用办公与绘图软件。

不需要打电话，也不需要自行开发客户 岗位基本情况： 1、完善的培训体系，入职即安排系统培训，并配备老员工带教，新人也能迅速适应工作； 2、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，员工无需自己拓客； 3、通过微信与客户沟通，解答疑问，促进复购，成单轻松，转化率高，公司统一配备电脑、手机及微信号； 4、无责底薪4000元+5-15%提成； 5、早九晚六，中午提供工作餐，午休一个半小时，日常供应各类零食和下午茶。 [任职要求] 1、具备半年以上电网销相关经验，愿意接受挑战； 2、打字速度不低于35字/分钟，能熟练使用手机与电脑，掌握基础办公操作； 3、沟通表达能力强，对母婴行业有浓厚兴趣 [岗位内容]： 1、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，员工无需自行开发客户； 2、通过微信与客户交流，解决客户问题，完成销售任务，开单便捷，成交率高

工作内容 1.负责车间生产管理工作，包括生产计划制定、生产进度跟踪等; 2.负责车间设备维护和保养，确保设备正常运行; 3.负责车间生产过程的质量控制，及时发现并解决生产问题。 任职要求 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.具备较强的责任心和执行力; 3.具备一定的生产管理经验。 岗位福利： 1.包吃包住，宿舍含空调洗衣机热水器，，补助，工龄，全勤