工作职责: 1.负责公司日常基础性合同的审查与把关； 2.按照上级要求开展相关法律法规、司法案例等资料的检索与研究工作； 3.合同文件的系统化整理与归档管理； 4.办理企业工商注册及信息变更手续； 5.完成领导交办的其他工作任务； 任职资格: 1.法学类专业本科及以上学历，每周可实习4-5天者优先，实习期需保证3个月及以上； 2.具备较强的沟通表达能力与文字撰写能力，熟练操作各类办公软件； 3.工作态度严谨踏实，具备主动性，能有效推进任务执行与落实；

岗位职责： 1.负责线上监测、搜集并汇总知识产权侵权相关信息； 2.推进内部维权工作，包括调查取证、证据材料整理等诉讼前期准备； 3.协助完成上级安排的其他法律相关事务。 任职条件： 1.大专及以上学历； 2.熟悉知识产权相关法律法规，具备知产维权实操经验者优先考虑； 3.具备较强的应变能力、沟通协调能力以及书面表达能力。

本岗位偏向法务项目运营，不涉及案件实质处理 岗位职责： 1、负责平台互联网仲裁及诉讼案件的应诉事务； 2、针对公司常规仲裁诉讼事项出具初步法律分析意见并提出应对策略； 3、协助整理诉讼案件所需的证据资料及相关文书材料； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄32岁以下，法学专业全日制本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试，具备2年以上法律相关工作经验或1年以上仲裁、诉讼案件实操经验； 2、能独立开展诉讼案件庭前调解工作，熟练组织应诉材料，有批量案件处理经验者优先考虑； 3、具备良好的抗压能力、责任意识及沟通协作能力，工作严谨细致。 办公地点：北京融中心A座/上海新江湾T4A

职位要求 1. 法学专业本科及以上学历； 2. 具备1年以上企业法务或律所实务工作经验； 3. 熟悉公司法、合同法、劳动法等各类相关法律法规； 4. 具有较强的法律文书撰写能力及良好的沟通协调技巧； 5. 能够独立参与庭审应诉，具备实际出庭经验者优先考虑； 6. 工作态度严谨，具备优秀的团队协作意识与抗压素质。 工作内容 1. 处理公司日常法律事务，涵盖合同审查、法律咨询、风险预警与防控等工作； 2. 参与公司重要经营事项的决策过程，提供专业法律支持与建议； 3. 代表公司应对诉讼、仲裁及其他法律争议事项； 4. 配合开展公司内部员工法律知识培训； 5. 完成领导安排的其他工作任务。

工作内容轻松 平均薪资不低于6k，综合可达8k 无试岗期，缴纳五险一金，定期团建，设有现金奖励 工作时间：行政班次，无夜班，享受法定节假日正常休息 工作内容：主要协助律师相关事务，负责与客户沟通协商处理方案，安排客户前往法院参与调解 要求具备客服工作经验，有调解、协商及沟通协调经历者优先 具体细节可进一步沟通了解

岗位职责 1. 协助律师进行法律文书的撰写、审校、归档以及案件材料的系统整理； 2. 参与法律问题调研，梳理判例与法律法规，完成法律分析报告、备忘录等文件编写； 3. 跟踪案件执行进度，协调与法院、客户及外部单位的联络与信息传递； 4. 承担日常行政支持工作，如会议组织、来访接待、基础数据汇总等； 5. 按需制作法律知识宣传视频、内部培训资料或案件展示文档。 任职要求 1. 法学专业本科及以上学历； 2. 具备1-2年律师事务所或企业法务工作经验（条件优异的应届生可酌情考虑）； 熟悉民商事、公司类诉讼或非诉业务者优先录用； 3. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具，掌握常用法律数据库操作； 4. 思维条理清晰，书面表达准确规范，具备良好的学习适应力和抗压性； 工作认真负责，关注细节，拥有较强的沟通协作能力。

岗位要求： 1、统招一本院校毕业，本科及以上学历，无社保缴纳记录。 2、法律或法学相关专业背景，已取得法律职业资格证书（A类）。 3、具备良好的抗压能力，踏实肯干，工作严谨细致。 4、有大型金融企业总部法务实习经历者优先考虑。 工作内容： 1、结合法律法规更新及监管规定，维护并优化合同模板库； 2、负责审核总行及分支机构的合同、协议、函件等需盖章的法律文件； 3、协助各机构制定、完善内部规章制度，并提供法律意见与支持； 4、协助分支机构应对诉讼事务，给予专业指导与支持； 5、研究诉讼应对策略，形成法律分析意见，剖析案件成因并提出风控建议； 6、完成上级交办的其他任务、临时性工作及跨部门协作事项。

依据公司规范，协助客户整理公证业务所需文件材料，并提供配套法律支持服务。 需具备大专及以上学历，具备良好语言表达能力，善于沟通交流，工作细致耐心、认真负责。 （不接受兼职律师申请）

岗位职责： 1、法律事务：拟定、审核及修订公司各项规章制度等法律文件与合同文本； 2、合同管理：承担公司合同的全流程管理工作，包括合同归档与存档维护； 3、档案管理：统筹公司各类档案的日常管理，负责资料的收集、整理、编研及调阅使用； 4、印章管理：执行公司各类印章的管控措施，负责部分印章的保管与规范使用； 5、其余工作：收集并整理行业相关法律法规信息，组织开展员工法律知识培训。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律专业背景者优先； 2、具备企业法务实习经历，取得法律职业资格证书者优先； 3、掌握民法、经济法、合同法、商法等相关法律知识； 4、了解法务运作流程，具有处理合同争议及相关案件的专业素养。

岗位职责： 1、负责案件材料的收集与归档，并移交至法务诉讼合作单位； 2、对接法务诉讼单位开展日常协作（含工单处理、还款减免申请、法律文件盖章、结佣及开票事宜等）； 3、审核法务机构向法院提交的证据材料是否符合规范要求； 4、整理并制作诉讼所需资料，熟悉诉讼案件各环节流程； 5、严谨核查协议文本及相关情况说明文件； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，法学类相关专业优先； 2、具备较强的书面表达与沟通能力，能独立完成基础法律文书处理； 3、熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等，有相关实习经历者优先； 4、具备较强的信息查询能力，可独立高效检索法律法规、司法案例及相关资料，为公司法务工作提供支持与依据。 薪资和福利等：150元/天，包午饭晚饭和下午茶，可开具实习证明 实习地点：北京朝阳区团结湖地铁站中青大厦

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【岗位要求】 1、大专及以上学历，法学、社会学、社会工作等专业有限；经验不限，具备律师职业资格证，或有从事非诉律师经验者优先； 2、有良好的表达和理解能力，有较强的行动力和执行力，善于学习； 3、需能接受短期出差，一般为1-2日内； 【工作内容】 1、协助处理公司派的非诉讼案件，为客户提供法律咨询并根据客户的实际情况和需求给出相对应的法律意见和解决方案，并对业务中常见的法务问题进行汇总和宣导； 2、跟进非诉讼案件进度，及时和客户反馈方案进度，维护好客户关系； 3、对客户资料进行整理和归档，实现资料的集中管理； 4、完成领导交办的其它事宜。 【薪资待遇】 1、非销售岗位，薪酬待遇4k-6k+提成 2、办公时间：08:20-12:00 13:40-17:40 3、法定节假日正常休假，满一年以上员工可享受带薪年假； 4、工作地点：中山市石岐区

1、负责起草、审核、修订各类合同、协议、函件、制度 2、负责业务、人力、财务、运营等部门提供日常法律咨询，出具法律意见书 3、负责处理劳动、商业、知识产权纠纷，代理或协同外聘律师参与诉讼/仲裁 4、参与融资、并购、合作等项目的法律尽职调查与谈判 5、负责面向员工开展合同、合规、劳动用工等法律培训

审查合同、起草法律文件、提供法律咨询，代理公司各类案件等，确保公司的运营合法合规，维护公司利益，要求：法学本科及以上学历，通过国家司法考试者优先，但不是必须，擅长写法律文书，，沟通能力出色，逻辑思维能力强，善于处理问题，热爱团队工作，有责任心

人民调解员：依据《人民调解法》 商事调解员：依据《商事调解员条例》5月1日执行 金融调解员：依据相关金融政策管理 基本要求： 年龄18-45岁 学历高中或中专以上 普通话标准，思维逻辑清晰，善于表达 品行端正，热心调解，有责任心，具备一定的法律常识 拥护党的方针，政策，有政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

招聘 ，小八件熟手2 名 ，剪金钱银钱一名

明早去库房工人一名，干杂活，8小时160元，管饭车接送，报名电话

北京1需要兼职时间：9.30-20.00地点：蒲黄榆地铁站旁边薪资：180介绍：需要连续两天来的，28岁以下.形象好，活动协助轻松不累。

1.形象好，气质佳2.预约提醒3.报表管理4.收费管理5.客户接待6.身高1.6及以上

主要职责： 一、北京办公室行政支持 1、负责办公室日常行政事务，包括办公用品采购、设备维护、会议室管理、访客接待等； 2、协助组织公司内部会议、团建及员工活动； 3、管理行政相关供应商（如物业、保洁、快递、餐饮等）并跟进服务质量； 二、韩籍工程师专项支持 1、协助韩籍工程师办理来华签证、居留许可、住宿登记、银行开户、手机卡办理等落地手续； 2、提供日常生活支持（如租房协调、交通出行、就医指引、生活翻译等）； 3、作为韩籍员工与公司各部门之间的沟通桥梁，确保信息准确、及时传达； 4、翻译行政通知、制度文件等中韩双语内容。 三、CTO及技术团队协同支持 1、配合CTO日常工作安排，包括日程管理、会议协调、差旅预订等； 2、在CTO或技术团队加班期间，提供必要的行政协同支持； 3、快速响应突发需求，保障技术团队高效运转。 任职要求： 1、韩语达到高级水平（TOPIK 4级及以上，母语者优先），中文流利，具备优秀的中韩双语听说读写能力； 2、3年以上行政、助理或外籍员工支持相关工作经验； 3、熟悉北京生活资源及外籍人士常见办事流程者优先； 4、具备良好的跨文化沟通能力、主动服务意识和高度责任感； 5、工作细致、条理清晰，能同时处理多项任务并灵活应对变化； 6、能接受弹性工作时间，必要时配合加班。 加分项 1、有在韩企业合作经验； 2、了解基本半导体芯片术语； 3、具备一定项目协调或秘书工作经验。 我们提供 1、具有市场竞争力的薪资与福利（五险一金、带薪年假、节日福利等）； 2、国际化、开放包容的科技团队氛围； 3、直接支持高管与核心技术团队的成长机会； 4、良好的职业发展空间与学习平台。

1、协助经理开展各部门间的综合协调工作，处理日常行政事务。 2、实时掌握各部门工作进展，协助总经理推进跨部门业务协调，全面了解公司主要经营活动情况。 3、协助经理汇总各部门关键报表，核对核心数据，依据核实结果开展绩效考核，并落实员工奖惩措施。 4、组织公司各类办公会议及相关重要会议，负责会议记录，并跟踪检查会议决议的执行情况。 5、负责公司行政文书档案管理，统筹各部门文件资料的收集与归档工作，并提供业务指导。 6、牵头组织公司通用管理规范的起草、修订与编制，配合参与专项管理制度的制定、研讨与完善。 7、协助总经理维护与供应商的良好合作关系，统筹安排重要客户接待及重大会议的组织与会务支持。 8、完成公司领导交办的其他工作任务。 9、负责销售运营部团队管理，组织实施人员招聘与补充工作。

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岗位内容： 1.负责前台日常接待事务，包含来访接待、信息答疑、关注患者实际需求等。 2.执行前台各项基础性工作内容。 3.保持前台区域有序运行，协助与其他部门沟通协作，保障日常工作顺畅开展。 4.提供高质量服务体验，重视客户意见与需求，助力品牌形象维护。

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