工长工程师月结
宁波、象山多地项目招聘带证人员！施工！
现场组织与调度：安排施工班组作业，协调人力、材料、机械进场及交叉作业，确保工序衔接有序 。
技术管理与交底：熟悉图纸与规范，向班组进行技术交底，负责测量放线、复核，解决现场技术问题 。
进度与成本控制：编制并落实日/月/总进度计划，跟踪纠偏；参与材料验收、工程量复核及现场经济签证 。
质量与安全监督：检查工序质量，参与隐蔽工程验收；落实安全措施，排查隐患，确保文明施工 。
资料记录与沟通：填写施工日志，收集整理技术资料；作为指挥部与施工队枢纽，协调监理、甲方及分包单位 。
需持有岗位证书（建设行业技术管理岗位培训考试合格证明） 。
精通施工图纸识读与工程量计算；熟练使用CAD、Office软件及全站仪、水准仪等测量仪器 。
具有电力工程方面工作经验。
研发设计工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计结构设计制图设计非标设备自动化设备精密设备压力铸造工艺冲压工艺焊接工艺AutoCADSolidWorksPro/E
岗位职责：
1、全日制本科及以上学历，机械类相关专业；
2、熟悉铝合金、不锈钢等材料，至少精通机加工或焊接工艺之一，掌握常用工装夹具，能熟练使用二维及三维设计软件；
3、具备3-5年技术岗位工作经验，有完整项目跟进经历者优先。
工作内容：
1、从项目初期设计入手，负责后续模具跟踪、样品试制，编制各类技术参数文件及作业指导书；
2、主导大批量生产过程中的技术衔接与问题处理，推进项目管理工作。
助理研发工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科化工产品无机化工产品
1. 负责金刚石线锯关键添加剂（如镀液整平剂、光亮剂、结合力促进剂等）的合成研究、配方调试及性能评估，主导从实验室小规模试验、中试放大至批量生产的全流程技术实施。
2. 制定金刚石线锯制造中的核心工艺参数（包括电镀工艺设定、烘箱退火条件、金刚石排列工艺等），优化工艺控制范围，解决生产过程中出现的镀层附着力不足、断线率偏高等技术问题。
3. 设计并开展添加剂功能特性、线锯机械性能及切割效能测试方案，结合数据分析手段识别技术瓶颈，输出具有实操性的工艺改进报告与优化措施。
4. 关注金刚石线锯领域最新技术进展（如新型添加剂体系、高效制备工艺、绿色环保型电镀液等），联合上下游供应链（原料、设备供应商）推进新技术、新材料在产品中的导入与验证。
5. 建立研发项目的技术标准、作业指导书（SOP）及安全操作规程，保障研发过程的安全规范、合规运行及产品质量的一致性。
6. 参与研发项目的进度管控与跨部门协同（生产、品质、采购等），推动项目按节点实施，协助完成技术成果产业化落地及专利申请工作。
任职要求
本科及以上学历，化学工程与工艺、材料科学与工程、应用化学、电化学等相关专业背景。
1. 熟悉材料电化学测试技术，能够独立完成实验规划、数据采集分析及研发文档编写。
2. 具备有机合成、配方调整或工艺开发的实际操作经验。
3. 具有较强的项目管理意识和跨团队协作能力，沟通顺畅，执行高效，能有效推进研发成果向量产转化。
4. 拥有良好的创新意识、问题分析与解决能力，具备团队合作精神，有专利撰写与申报经历者优先考虑。
纺织品纤维成分/含量检测工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科纺织工艺染整工艺检测定性镜数
岗位职责：
1、承担纺织品样品中纤维含量的定性与定量检测任务，确保操作流程规范、检测结果精准可靠；
2、按照现行标准开展检验工作，如实填写原始记录，并按时在SAP系统中完成数据输入；
3、配合部门主管完成检测仪器的日常维护、保养及周期性核查等相关工作；
4、严格执行数据处理规范，使用法定计量单位，保障检测数据的真实、准确与可追溯；
5、接受上级的工作分配，积极协同团队高效完成各项检测任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，纺织或化学相关专业背景，具有1-3年同类岗位经验者优先，具备特种纤维检测实操经验者更佳；
2、具备较强的独立分析与解决问题能力，同时拥有良好的沟通技巧和协作意识；
3、工作态度端正，主动性强，责任心高，能适应高强度工作压力，具备良好的团队精神。
研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专研发钣金工艺冲压工艺焊接工艺SolidWorksAutoCAD
1. 产品开发规划：制定产品开发方案，明确技术路径与关键节点，保障项目按计划稳步推进；
2. 新产品研发执行：主导新产品开发全过程，实现从概念构思到样机产出的技术落地；
3. 产品优化迭代：推进现有产品技术改进与升级开发，不断提升产品性能与市场竞争优势；
4. 测试验证实施：牵头制定并落实产品测试方案，确保各项性能参数满足设计标准；
5. 全周期技术优化：负责产品上市后持续优化工作，通过技术手段增强功能表现与用户使用体验；
6. 跨部门协作支持：为采购供应链、品质控制、样品生产等环节提供专业技术指导与工程协助；
7. 工艺联动开发：配合开展产品工艺设计、工装模具开发及制造流程中的技术衔接；
8. 技术文档管理：参与工艺文件编写及SAP系统中技术数据的录入，保证资料规范准确。
任职要求：
教育背景：具备机械、机电一体化相关专业大专或以上学历
技能要求：熟练掌握三维制图类软件操作
个人素质：责任心强，积极主动，目标导向，具备良好的团队协作意识
职位福利：绩效奖金、年终分红、包吃、通讯补助、带薪年假、五险一金
SQE工程师（加热器件方向）
1.5-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车行业质量管理体系8D报告供应商质量管理车载加热器质量管控供应商绩效评价
工作职责
1. 负责车载加热器供应商的资质评审及质量体系审核，确保其符合IATF16949标准及客户专属质量规范。
2. 主导加热器产品开发过程中的质量策划（APQP），参与设计与过程FMEA分析，明确关键质量控制环节。
3. 推进供应商质量问题的闭环处理，运用8D报告、PPAP验证等手段解决量产阶段的质量波动。
4. 搭建供应商质量绩效评估机制，定期组织绩效回顾，促进供应商质量水平持续提升。
任职要求
1. 本科及以上学历，机械、材料、汽车工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上汽车零部件行业SQE工作经验，有车载加热器或热管理类产品质量管理经历者优先。
3. 熟悉IATF16949质量管理体系，熟练应用APQP、PPAP、FMEA、8D等质量工具。
4. 具备良好的跨部门协作与问题解决能力，能够独立主导供应商质量改善项目。
场内短驳司机
6000-7000元/月
渣车司机包住包吃月结B1照驾龄3-5年省内配送替班主驾自卸车
替班司机，估计替班半个月至一个月，工资面议，石料厂内短驳，会驾驶前四后八货车，有3年以上实际驾龄，包吃住
水电工长期1-2人月结电工证
宁波奉化区招聘电工2个人（宁波猪场）负责猪场电气设备的安装、维护及日常检修工作；保障猪场供电系统安全稳定运行；配合生产需求完成各类用电设施的布线与调试；定期巡检电气线路和设备。具备基本电工知识，能识读电气图纸，持有相关电工操作证书，沟通抗压能力好，适应长期封闭驻场；接受区域性工作调动。薪资6500-7000。食宿全包，免费三餐、员工宿舍，水电、空调、工装全部免费提供；每两月正常休息，每轮连休8-10天。地址：浙江省宁波市奉化区宁波新希望六和农牧有限公司电话：
外架6-10人
浙江省，余姚市工地《搭设外架》大工需要5到6个人巜做点工》年龄53岁以下》上班时间9小时，大工工资350至400，那就看你干活怎么样？干活偷懒耍滑的不要，，，不要，请勿打扰。工作地址：余姚市
车工
7000-8000元/月
车工1-2人
岗位职责：
1.按图纸和技术要求操作普通车床，完成小件零件的车削加工
2. 负责设备日常保养、润滑及简单故障排查，保障加工精度与效率
3.严格执行工艺流程和质量检验标准，确保产品尺寸、表面粗糙度等符合规范
4.配合质检人员完成首件确认及过程抽检，及时反馈异常问题
5.做好工作区域5S管理，保持作业环境整洁安全
任职要求：
1.熟练操作普车设备，具备独立识图与加工能力
2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应生产节奏与重复性作业
3.有机械加工经验者优先，无经验可带薪培训
4.学历不限，身体健康，无职业禁忌症
5. 遵守安全生产规章制度，服从班组工作安排
工长工程师
岗位职责：
1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量
2.编制施工计划、技术交底及安全交底，监督落实各项工艺标准
3.严控材料使用与成本支出，定期汇报工程进展及问题整改情况
4.组织隐蔽工程验收、分项验收及竣工交付，确保符合规范与客户要求
5.管理施工团队，指导工人操作，及时处理现场突发问题
任职要求：
1. 具备装修施工相关工作经验，熟悉家装/工装全流程
2. 熟悉国家建筑装饰工程施工规范及验收标准
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
4. 责任心强，能适应现场工作环境，具备基本CAD识图能力
5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
工长工程师
岗位职责：
1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量
2.编制施工计划、技术交底及安全交底，监督落实各项工艺标准
3.严控材料使用与成本支出，定期汇报工程进展及问题整改情况
4.组织隐蔽工程验收、分项验收及竣工交付，确保符合规范与客户要求
5.管理施工团队，指导工人操作，及时处理现场突发问题
任职要求：
1. 具备装修施工相关工作经验，熟悉家装/工装全流程
2. 熟悉国家建筑装饰工程施工规范及验收标准
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
4. 责任心强，能适应现场工作环境，具备基本CAD识图能力
5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
农村自建房大包工长
6000-8000元/月
工长综合承包月结兼职假期工全职
我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商，我们是专门做全国农村自建房项目的，基本上都是大包为主。
任职要求：
1. 具备农村自建房项目管理经验，熟悉施工流程
2. 善于沟通协调，能有效处理现场各类问题
3. 责任心强，能够承担施工现场的管理责任
4.有能力独立带班，都是包工包料的。
5、需要自己有工人和班组资源，一个人独立带班的能力。
模具生产主管
1.8-2万元/月
模具工程师5-10年大专UG家用电器AutoCAD有模具工程师经验注塑经验
岗位职责：
1、制定机加工年度工作计划与目标，并推动落实执行；
2、推进安全生产及“5S”管理工作，识别并预判生产过程中的关键问题，及时上报主管领导，并组织相关单位和人员有效应对；
3、组织召开各类调度会议，统一指挥调度，协调资源，解决机加工作业中的突发情况和各类问题；
4、全面负责机加工的业务指导与管理体系建设，监督生产系统员工劳动纪律，组织开展管理人员专业技能培训；
5、参与制定部门生产指标，协助完成经济技术指标的统筹平衡与过程控制，负责机加工相关统计报表的分析与处理；
6、监督并推动机加工过程中异常问题的整改，协调突破生产瓶颈，保障生产任务按时达成。
任职要求：
1、年龄30-45岁，大专及以上学历，具备5年以上模具制造及加工管理相关工作经验；
2、熟悉模具前期规划、设计、加工流程及后期试模量产环节，具备较强的全过程管控能力，掌握各类模具加工工艺及周期管理；
3、熟悉现代企业管理和精益生产模式，了解ISO9001质量管理体系及常用数理统计分析工具；
4、具备出色的沟通协调能力、生产管控能力以及成本控制能力。
薪资范围：综合工资18000元/月-20000元/月（固定工资+1500月考核奖金）
员工福利：入职缴纳五险、提供食宿、年终奖、工龄奖、春节车费补贴、法定节假日等福利。
内外部推荐奖金制度：此岗位推荐成功可获4000元奖金（若身边有合适人选，欢迎推荐）
电机NPI工程师
1.2-1.6万元/月
工艺工程师PE5-10年大专机械加工制造经验电子/通信经验
岗位职责：
1. 新产品试装验证与导入、新零部件认可确认；
2. 编制并签发产品SOP、PMP及PFMEA文件；
3. 跟进新产品进度，处理过程异常问题；
4. 推动老产品项目的持续改善与工艺优化；
5. 制定返工作业方案并组织实施下发；
6. 针对呆滞零件提出处理对策与解决方案；
7. 老产品更换新供应商时，负责小批量验证跟踪；
8. 通用模具改模任务的流程协调与跟进。
任职资格：
1. 具备新产品开发全流程评估及导入实践经验；
2. 熟练操作PLM/ERP系统，掌握BOM结构搭建逻辑；
3. 精通DFM、SOP、PFMEA、DOE等技术文档编制；
4. 熟练使用CAD、CREO等工程绘图工具；
5. 熟悉3C及智能家居类电子产品的制造流程，可独立完成工艺路径评估与设计；
6. 了解压合设备、螺丝机、镭雕机等设备性能及其工艺规范；
7. 掌握塑胶与金属材料特性，熟悉对应加工工艺及相关生产设备；
8. 熟悉组装类产品结构，了解堆叠装配方式、核心功能及测试要点；
9. 熟知产线布局原则，能依据产品特性匹配适宜生产模式；
10. 熟练运用异常分析五大手法与七大工具，具备8D报告协作能力，
具备基础精益生产思维。
生产部经理（原料药）
1.5-3万元/月
主管5-10年本科有生产管理经验精益改善经验
1.45岁以下，本科及以上学历，药学、制药工程、化学化工、生物工程及相关专业。
2.至少5年以上药品、化工生产管理经验，有独立管理多个车间或多条生产线的经验者优先。
3.具备丰富的GMP现场检查的实战经验，精通GMP法规，精通生产工艺；
4.具备优秀的预算管理、成本控制和精益生产知识。
5.核心能力与素质：较强的领导力与团队管理能力，出色的沟通协调与冲突解决能力，问题分析与解决能力，高度的责任心和抗压能力，成果交付。
技术员
5000-6000元/月
机械工程师经验不限大专自动化机械经验家电设备经验SolidWorks机电设备经验机器人经验有机械工程师经验电子/通信经验
1、大专及以上学历，熟练掌握CAD、CAXA、SW等相关设计软件
2、能熟练运用Excel等办公工具进行数据整理与分析
3、具备良好的沟通协调能力，善于分析和解决问题，工作认真细致，责任心强
4、积极配合上级工作安排，协助管理事务，具有团队合作精神和质量管控意识
5、熟悉基本机械原理、加工工艺及生产流程者优先考虑
6、具备电梯行业工作经验者优先录用
喷塑工艺工程师
8000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年大专喷涂工艺喷涂质量管理
1、负责公司喷涂新工艺的参数开发及现有工艺的持续优化；
2、负责产品喷涂工艺相关数据的收集、整理与归档管理；
3、编写、更新车间现场所有作业指导文件，并开展员工技能培训；
4、协调处理生产过程中出现的技术难题与质量异常；
5、参与新产品首件生产的全程跟踪与技术支持；
6、及时反馈各类异常情况，按时提交月度个人工作汇报；
7、完成上级领导安排的其他相关工作任务；
任职要求：
1、专科及以上学历，材料加工、机械自动化等相关专业；
2、掌握喷涂工艺流程，具备现场工艺与品质问题解决能力；
3、积极进取，学习能力强，能承受工作压力，具备良好的沟通表达能力；
职位福利：五险一金、包住、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、项目奖金、公司重点项目
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD压力设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
职位描述:
1.负责车间日常生产运营的组织与管理；
2.组织制定并落实企业生产计划及相关管理制度；
3.推行生产过程中的质量管控，及时处理各类质量问题；
4.建立健全员工绩效考核机制，监督公司规章制度及政策执行；
5.监督指导员工考勤管理及人员调配相关工作；
6.协助推进部门内各岗位人员的能力提升与职业发展；
7.带领团队落实生产现场的安全管理工作；
8.与其他部门协作推进生产任务，协调各项生产关系；
9.定期组织开展员工培训与学习活动；
10.完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1.大专及以上学历，具备五年以上机械制造领域生产管理经验，熟悉生产工艺流程；
2.具备较强的执行力、管理能力及组织协调能力；
3.拥有良好的沟通协调技巧、问题解决能力与创新意识；
4.具有高度的事业心、责任感以及优良的职业道德素养。
工艺设计工程师
8000-15000元/月
工艺工程师PE3-5年本科电焊工艺钎焊工艺激光焊工艺
1. 负责焊接工艺流程、工艺卡片、作业指导书等技术文档的编制与维护，确保文件内容与实际生产相匹配，并满足质量体系要求。
2. 主导电阻点焊、气体保护焊、MIG/MAG焊、激光焊、螺柱焊及铆接等焊接工艺的设计、验证与持续优化，提升焊接品质与作业效率。
3. 参与新车型或改款车型白车身工艺方案开发，主导样件试制、工装夹具调试及工艺验证工作，保障项目按节点推进并具备量产条件。
4. 负责焊接设备、焊枪、电极及工装夹具的选型评估、验收确认、日常管理及工艺参数调优，减少设备异常和耗材消耗。
5. 处理现场焊接异常问题（如虚焊、脱焊、飞溅、变形、强度不达标等），制定纠正措施并实施跟踪验证，实现问题有效闭环。
6. 推动工艺改进、成本控制、节拍优化、自动化水平提升及标准化建设，助力制造能力持续提升。
7. 协同质量、生产、设备、采购等部门开展工艺评审、过程审核（VDA6.3/IATF16949）、客户审核及相关问题整改闭环工作。
8. 编制与更新焊接相关的PFMEA、控制计划、检验规范，确保生产过程受控且具备可追溯性。
任职资格
1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、焊接技术与工程等相关专业，优秀应届毕业生或具备1年相关经验者可考虑。
2. 具备2年以上白车身焊接工艺工作经验，有新能源整车制造或一级零部件供应商焊装产线经历者优先。
3. 掌握主流焊接方式的技术原理，包括点焊、弧焊、激光焊、螺柱焊、铆接等，熟悉其工艺参数设定与质量判定标准。
4. 能独立完成工艺文件编制，具备现场焊接缺陷分析与解决能力，了解工装夹具结构原理及调试方法，具有一定优化能力。
5. 熟悉IATF16949、VDA6.3体系及五大工具（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA）者优先，具有工艺改善项目实践经验者加分。
6. 熟练操作CATIA、UG、AutoCAD等二维/三维软件，具备良好的工程图纸识读与车身结构分析能力。
栏目概述
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