以烧苏帮菜或者苏北菜为主

岗位职责 1. 全面负责后厨整体运营管理，统筹后厨人员排班、分工、培训、绩效考核，管控后厨纪律、卫生、出餐效率。 2. 把控腌肉、蘸料、秘制酱料等，稳定出品口味。 3. 成本管控：原材料采购验收、库存管理、损耗控制，控制食材成本，杜绝浪费，定期盘点。 4. 后厨设备日常管理、维护保养，落实食品安全、卫生规范，符合食药监检查标准。 5. 标准化操作流程SOP搭建，培训后厨各岗位（切配、腌肉、备餐、洗消），统一出品标准。 6. 配合前厅，处理客诉（菜品口味、出品问题），优化出餐动线，控制上菜速度。 7. 制定后厨备货计划，预估每日用量，规避缺货、积压变质。 任职要求 1. 经验：3-5年以上烤肉店厨师长管理经验；精通韩式炭烤、东北老式烤肉 2. 技术能力：精通肉类腌制、韩餐制作， 汤饼，熟悉烤肉全品类产品，熟悉后厨所有岗位操作。 3. 管理能力：能带团队，会培训员工，搭建后厨标准化流程；懂食材成本核算、库存管控，降低损耗。 4. 资质：持有有效健康证；熟悉食品安全法规，能够应对市场监管检查。 5. 个人要求：责任心强，执行力好，稳定性强；能承受餐饮高峰工作强度；对烤肉口味、食材品质有较高要求。 6. 加分项：有成熟门店开业筹备经验，可新店搭建后厨整套体系。

人员管理，菜品制作，出品质检，要求岗位通岗

岗位职责： 1、负责厨房的日常运营和管理，确保菜品出品质量； 2、制定厨房工作计划，指导厨房员工，提升团队整体水平； 3、控制厨房成本，减少浪费； 4、和前厅做好配合，提升门店整体水平。 任职资格： 1、5年以上餐饮行业厨房工作经验，有连锁烤肉厨房管理经验者优先； 2、熟练掌握传统烤肉和其他特色菜品的制作方法； 3、具备良好的厨艺，熟悉厨房设备的使用和维护； 4、良好的成本控制和库存管理能力； 5、后厨卫生管理； 6、熟练肉品怎么储存，怎么缓化； 上岗后需能接受苏州（苏州、昆山、太仓、张家港、常熟）范围内门店调动

会做团餐，宴会菜；昆山菜等

配菜烫菜抓菜出品厨师长

1. 负责后厨全部出品：菜品切配、串串加工摆盘、小吃、卤味等，要有自主研发能力，能开发特色菜品、小吃、卤味，定好每道菜的标准分量、出品样子，把产品口味稳定住。 2. 把控成本和毛利：会算食材成本，懂得控制损耗，合理报采购货，做好库存管理，减少浪费，把后厨毛利做上去，新店没有现成模板，需要自己落地。 3. 人员管理&培训：后厨人员排班分工，带新人、培训切配帮厨，制定后厨简单实操标准，管好后厨团队，高峰期能调度顶住客流。 4. 食材验收：每天到货食材检查品质，坏的、不合格的直接拒收。 5. 抓食品安全卫生：管好后厨环境卫生、生熟分开、工具消毒、食品留样，做好设备日常维护，符合食检要求。 6. 和店长配合，根据门店套餐、营销活动调整菜品备货，优化菜单。

苏州园区招聘厨师，厨师长一名，包吃住，要求会大锅小锅，包吃住，要求手艺过硬，厨师长底薪10000+，厨师8500一9000，有意请联系，

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光通信连接线岗位，工作地址在红庄附近，为长期工。薪资结构为底薪2660元，全勤奖300元，岗位补贴40元，餐补每餐10元，综合工资约7000元。招聘要求：女性年龄18至38岁，男性年龄18至30岁。

铆接岗位实行计件工资制，综合薪资为7000-8500元，缴纳五险一金。男工年龄要求18-52岁，女工年龄要求18-49岁。

温宿县火锅店招聘厨房负责人一名，配菜2名，工资面议，

自主设计策划，最新大中型模式海鲜烤肉自助，产品线优化调整，专业各岗位技术团队，全方位开业策划指导，有丰富新店筹备经验全新模式，手里有自助餐厨师长一名从事烤肉自助16年工作经验有意电话聊

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市及宴席任务，确保出餐效率与口味稳定性 4.组织员工技能培训与考核，提升团队专业水平与服务意识 5.配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及食品安全管理 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2.熟悉厨房设备使用与维护，具备较强的成本核算与损耗管控能力 3. 持有有效健康证，具备食品安全管理员证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 5. 责任心强，注重卫生安全与团队协作，无不良从业记录

招聘厨师长一名有烤肉经验的年龄28–38工资私聊联系电话

招厨师长：要求年龄30-45岁，性格要好，有5年以上做农庄，私房菜，厨师长管理经验，精通粤菜系，火锅系，持健康证；负责厨房全面管理、菜品研发、出品质量、成本管控、人员安排，懂食品安全，能吃苦耐劳，配合门店运营，待遇面议。

岗位职责: 1.负责餐厅的整体运营管理，确保服务质量和顾客满意度。 2.制定并执行餐厅的营销策略，提升营业额和品牌影响力。 3.管理团队，包括招聘、培训、绩效考核及人员排班。 4.监督食品安全和卫生标准，确保符合法规要求。 5.处理顾客反馈和投诉，维护良好的客户关系。 任职要求： 1.具备优秀的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标。 2.强烈的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中工作。 3.熟悉餐饮运营流程，具备成本控制和库存管理经验。 4.对餐饮行业有热情，具有创新意识和市场敏感度。

夜排挡炒菜，能炒几个拿手菜就行，会炒偏辣一点的菜。做事认真

岗位职责： 1. 负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形俱佳 2. 严格执行食品安全与卫生标准，做好厨房清洁及食材管理 3. 根据季节和客需研发新菜品，优化菜单结构 4. 配合厨师长完成备料、出餐、收档等全流程工作 5. 协助控制食材成本，减少浪费，保障出品稳定性 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，有责任心与团队协作意识 2. 具备基本刀工、火候掌控及常见菜系烹饪能力 3. 身体健康，持有有效健康证 4. 吃苦耐劳，能适应快节奏厨房工作环境 5. 有相关工作经验者优先，学历不限

要求：20岁以上45岁以下 薪资：8000-10000+ 热爱本职工作，能吃苦耐劳，工作有上进心，服从分配，具有良好的沟通能力与服务意识，有经验者优先。

基本功扎实，主要做江西小炒

厨房灶台工作，工作内容是锅底和外卖制作。每天工作内容不是很复杂。轻松上手

会炸会营销

岗位职责： 1.负责工厂食堂日常管理，人员管理，特殊情况处理等工作， 2. 监督服务质量与员工服务标准，及时处理客户反馈与投诉 3.检查设备设施运行状况，确保环境卫生与食品安全合规 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全基本规范 4.责任心强，能适应轮班制与节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮行业，具备服务意识与抗压能力

快餐店招聘厨师工资8500—9000有一定工作经验 不提供住满月给6个下午休息

太仓市区国庆招冷菜顶班一名一天三百

岗位要求： 1、持有C1C2或以上驾驶证，半年以上驾驶经验。 2、年龄22-55岁，个性沉稳，有较强的责任心，能吃苦耐劳 【薪资结构】： 负责仓库货物配送 1、招聘条件:C1以上开车半年经验，年龄22岁到55岁之间，开车技术稳，熟悉导航。 2、，上六休一，有买社保 3、无责底薪6千+提成综合薪7000-9000，也可以日结，日结大约400到500一天 4.工作内容:主要负责开面包车小货车自动挡配送生活用品等等市内点对点配送。 5.无案底犯罪记录，有兴趣直接发微信吧，有空会看见。

责任心强：工作细致严谨，对食品安全和菜品质量有极高的标准。执行力强：能有效管理团队，坚决执行公司的各项规章制度。沟通协调：具备良好的沟通能力和团队合作精神。协调后厨与前厅之间的沟通与协作，确保出餐效率，并及时处理顾客关于菜品的反馈与投诉。