
行吊
因生产增量需要,招聘喷沙师傅一名,面包炉领班一名。要求会开行车和叉车,吃苦耐劳,常年有活。薪资面议。工作地址位于常熟辛庄苏州。
司炉工保险加班补贴五险餐补高温补贴工龄奖社保包住包吃3-5人月结二把刀勿扰平台实名混子勿扰吃苦耐劳
招聘转炉护炉工数名,八小时四班三倒,包吃住,交社保和商业险,工作轻松无压力,要求身体健康吃苦耐劳,年龄25-50岁之间,初中文凭即可,长期做的优先录用。
生产主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验
1、熟悉焊接工艺流程。
2、可配合加班安排。
3、具备扎实的生产管理经验。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验质量管理经验金属热处理/冷轧专业自动化设
掌握冷拔、热处理、喷砂等生产流程
工作地点:浙江丽水市,此为销售驻点
生产主管
1.4-1.5万元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验半导体经验质量管理经验AutoCAD精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 全面统筹生产计划的编制与实施,合理调配生产资源,确保生产目标按时保质达成。
2. 组织并持续优化生产流程,提高生产效率,控制运营成本,保证产能稳定释放。
3. 监管生产现场运作,严格执行质量管控、安全生产及设备运行管理规范。
4. 协调各职能部门资源,促进跨部门协同,及时解决生产过程中出现的各项问题。
5. 建立并健全生产管理体系,推动标准化建设
木工车间主管
1.1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结10年以上高中全职
日常车间管理工作
工艺的落实,跟踪,整改
品质跟踪
异常订单跟踪
车间人员工资核算
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验其他精益改善经验
一、任职资格
1.学历与专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备5年以上车间管理经历,其中至少2年担任相同岗位,有机械加工、电子制造等行业背景者优先。
3.技能证书:持有安全生产管理人员资格证或ISO9001质量管理体系内审员证书者优先录用。
二、核心能力要求
•生产管理能力:能够编制车间生产计划,科学统筹人力、设备与物料资源,保障生产任务准时、保质、保量完成,具备产能优化及成本管控实践经验。
•质量管理能力:掌握产品品质标准与检验流程,可建立并落实车间质量控制体系,及时应对生产过程中的质量问题,持续降低不良品率。
•团队管理能力:具备良好的团队领导力与沟通协调能力,能组织团队建设、员工培训与绩效激励,妥善处理内部矛盾,提升团队协作效率与整体执行力。
•安全管理能力:严格执行安全生产规范,定期开展安全教育与隐患排查工作,确保车间运行安全,杜绝重大安全事故。
•问题解决能力:善于发现生产环节中的瓶颈(如设备异常、流程阻滞),并提出切实可行的改进措施,具备较强的现场应变与突发事件处理能力。
三、职业素养
•具备高度责任心和良好抗压性,能接受加班及深入车间一线的工作环境。
•熟悉ERP、MES等生产信息化系统,具备基本数据分析能力,可通过数据反馈推动流程改善。
•遵守公司各项管理制度,恪守职业道德,具备较强的纪律性与保密意识。
生产主管/车间负责人
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责生产现场的整体协调,保障生产作业有序高效推进;
2.实施生产过程中的质量监管,确保产品符合既定标准;
3.持续改进生产工艺,提高生产效能与产品品质;
4.监督生产区域的安全状况,快速响应并处理突发事故;
5.与相关部门协作,保障物料供应及时及产品按期交付。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力,能有效统筹生产现场运作;
2.拥有良好的团队管理与沟通能力,推动团队协作;
3.熟悉生产流程,可熟练操作相关生产设备;
4.具备较强的计划制定与执行能力,科学安排生产任务;
5.工作责任心强,能在高强度工作环境下保持稳定高效。
猪肉分割车间负责人
1.5-2万元/月
车间主任1-2人5-10年高中有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
公司从事白条批发和猪肉分割品,要求应聘者具备相关经验,无经验者请勿投递。现招聘车间主管一名,需熟悉猪肉行业多年,掌握熟练的分割技巧,能指导并培训新员工,熟知各分割部位市场价格及定价策略,可根据采购成本进行毛利测算,合理调配人力,全面负责车间日常运营管理。
岗位职责:
1.负责猪肉分割车间的日常运行管理与工作监督
2.确保生产流程严格遵循食品安全与品质控制标准
3.持续优化作业流程,提高生产效率与产出质量
任职要求:
1.具备较强的组织管理能力与团队合作意识
2.对食品加工领域有基本认知并保持积极工作态度
3.能够适应高强度、快节奏的生产工作环境
车间主任
8000-10000元/月
车间主任1-2人3-5年大专
岗位职责:
1. 全面统筹车间日常生产管理,科学制定计划、精准调度资源、严控质量标准、筑牢安全防线
2. 高效组织落实各项生产任务,确保订单按时交付、品质稳定达标、成本持续优化
3. 监督工艺规范执行与设备稳定运行,主导推进5S现场管理及精益改善项目落地
4. 负责车间团队建设,组织开展员工技能培训、绩效考核与班组协同管理
5. 主动协调生产、质量、物流、设备等跨部门协作,快速响应并闭环解决产线异常问题
任职要求:
1. 具备车间主任相关岗位经验3-5年
2. 精通生产计划管理、质量控制体系(如ISO/IATF)及安全生产法规要求,熟练掌握ERP和Office
3. 具备出色的组织协调能力、现场问题解决能力及高强度工作环境下的抗压能力
4. 责任心强、执行力强,善于沟通、乐于带教,具备一线管理实战素养
5. 有同行业(如机械制造、汽配)车间管理经验者优先
日结320一天/玩具打包员/返岗奖励3800/长白班不体检/包吃住
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:22-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
苏州相城区招,氩弧焊、二保焊/气焊,能看懂图纸,有焊工证,钣金打磨工
350-400元/天
氩弧焊工气保焊二保焊打磨1-2人
苏州市相城区招,氩弧焊、二保焊/气焊,能看懂图纸,有焊工证,钣金打磨工
维修电工行车工
雅安天全新能源公司招聘大龄工岗位,面试通过率高。公司主要生产电池负极材料,工作内容包括投料、下料、操作机台,车间干净但有一定灰尘和少量噪音,需佩戴防尘口罩,穿普通工衣。招聘岗位为普工,,年龄22-48岁,要求无耳钉、纹身、染发,身体无金属,需认识26个字母,不能有大面积纹身,需提供无犯罪证明。薪资待遇:一般岗位(普工、叉车工)23元/小时,发薪日在职直发,不在职按18元/小时发放;装出炉岗位30元/小时,发薪日在职直发,不在职按25元/小时发放;行车工岗位26元/小时,发薪日在职直发,不在职按21元/小时发放;电工岗位25元/小时加600元/月岗位补贴,发薪日在职直发,不在职按21元/小时发放。薪资超过5000元个税自行承担,,,每月20日发薪,。工衣工鞋口罩等防护用品厂区统一发放,。试用期一个月,,。工作时间:点对点8点对8点,计薪11小时,半个月一倒班,满月286工时。食宿条件:包吃包住,每餐2荤1素一汤,休息日也包吃。住宿为6-8人间,配备空调、热水、洗衣机等配套设施齐全。入职流程:第一天面试分配宿舍,第二天体检(),需提供银行卡复印件一张、身份证复印件3张。报名人员名单已登记,请联系甘老师。
维修电工行车工叉车工
雅安天全新能源公司招聘大龄工岗位,面试通过率高。公司主要生产电池负极材料,工作内容包括投料、下料、操作机台,车间干净但存在少量灰尘和噪音,需佩戴防尘口罩,穿普通工衣。招聘岗位为普工,,年龄22-48岁。要求无耳钉、纹身、染发,身体无金属植入物,需认识26个字母,不能有大面积纹身,需提供无犯罪证明。薪资待遇:一般岗位(普工、叉车工)23元/小时,发薪日在职直发,不在职按18元/小时发放;装出炉岗位30元/小时,发薪日在职直发,不在职按25元/小时发放;行车工岗位26元/小时,发薪日在职直发,不在职按21元/小时发放;电工岗位25元/小时加600元/月岗位补贴,发薪日在职直发,不在职按21元/小时发放。薪资超过5000元部分个税自行承担,,,每月20日发薪,。工衣工鞋口罩等防护用品厂区统一发放,。工作时间:点对点8点对8点,计薪11小时,半个月一倒班,满月286工时。福利:购买五险,包吃包住,每餐2荤1素一汤,休息日也包吃。住宿条件为6-8人间,配备空调、热水、洗衣机等设施。入职流程:第一天面试分配宿舍,第二天体检(),需提供银行卡复印件一张、身份证复印件3张。合作伙伴政策:打卡10天以上有1000+元奖励,从下车间开始计算,,请假旷工节假日未出勤顺延,。报名人员名单已登记,请联系甘老师。
司炉工餐补包住包吃20人以上月结机械仪器其他化工保养维修有机械常识技术好二把刀勿扰专业师傅混子勿扰吃苦耐劳电工证技工证健康证
急聘★★★山东四方安装工程有限公司招聘锅炉主值12人,巡检8人。汽轮机主值8人,巡检4人。电气主值8人,巡检4人。1、年龄不超过60岁(持证上岗),有循环流化床、背压式机组,高压电工证优先。2、倒班:四班三倒,现场管吃住、3、工期:6个月,9月份能即时到岗4、次次月25号准时发工资5、联系人:李工作地点:内蒙古鄂尔多斯乌审旗嘎鲁图镇国联热电厂
炉工
5000-8000元/月
司炉工五险高温补贴工龄奖包住包吃3-5人月结其他有机械常识吃苦耐劳健康证
1、,身体健康,年龄30-45岁,高中及以上学历。
2、拥有熔炼实操经验者优先录用
2、工作认真细心、责任心强,安全意识强,具有团队意识,能吃苦耐劳。
司炉工(锅炉工)
3000-6000元/月
司炉工五险一金保险加班补贴包住1-2人月结食品生产健康证
任职要求:大专含以上学历,35岁以下。
岗位职责:
1、负责锅炉房的锅炉系统等设备运行、 维修保养、水质检测等工作;
2、做好锅炉及其附属设备的维护保养和年度检修工作;
3、掌握设备运行的技术状况,保证设备正常合理运行且节能降耗;
工作事假:8小时工作制,三班倒,单休
薪资福利待遇:
【薪资】3000-6000
【年奖】符合条件核发丰厚年终奖金;
【年休假】入职满一年核发七天带薪年休假;
【饮食】一日四餐包含夜宵,餐种类繁多自主选择,员工食堂经济实惠(三餐9.5元)。
【生日节日福利】每逢过节发放公司产品及其他福利品,每月过生日员工均享受生日福利。
【其他福利】婚/丧/嫁/娶/配备假期及礼金。理系统故障,发现问题及时上报相关领导。
任职资格:
1、高中及以上学历,身体健康、品行端正,无任何不良记录;
2、具有锅炉证,有相关工作经验优先录取,熟悉锅炉设备的工作原理和操作要求,具有良好的专业基础和管理经验;
3、踏实肯干,对工作认真负责。
光伏组件生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产
负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况,分析原因并制定相应改善措施;
定期组织操作人员开展技能培训、规章制度学习及6S管理相关内容宣导;
落实责任区域内人员管理与6S执行监督,确保现场规范有序;
交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及账目信息,保证数据准确;
实时跟进产线运行状况,及时发现、处理并上报安全、质量、流程通畅、纪律等方面的异常;
当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场问题,第一时间反馈并推动解决,保障生产连续性;
在确保产线稳定运行基础上,准确记录各项在线数据,为后续优化提供依据;
按时完成上级交办的各项临时任务。
岗位要求:
学历要求初中及以上;
具备基础的Windows办公软件操作能力(Word、Excel、PowerPoint);
有制造行业管理经验,具备较强的组织协调与沟通能力;
能适应倒班安排,积极进取,抗压能力强,执行力强,工作态度严谨;
能够指导任务拆解与整合,优化工作流程,简化复杂操作,协助现场实现账物相符。
文员,业务助理
4000-7000元/月
工厂文员包住1-2人月结经验不限大专全职熟悉CAD能识图,做事有条理+有责任心不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
熟练掌握办公软件,具备一定英文能力,懂机械制图者优先!
生产技术员
1.3-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验半导体经验AutoCAD新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改善经验钣金工艺经验冲压工艺经验
岗位职责:
1. 全面统筹钣金车间(激光切割、数控冲床、折弯、焊接)的日常生产运作,保障订单准时、高效、高质量完成。
2. 制定并持续优化生产工艺流程,重点提升激光切割与折弯环节的作业效率。
3. 严格管控生产成本,重点关注原材料使用率,降低生产过程中的损耗与浪费。
4. 落实车间安全生产管理,执行安全操作规范,防范和杜绝各类安全事故。
5. 组织生产团队的组建、培训及绩效考核,持续提升员工技能与整体团队执行力。
川菜厨师长
1-1.1万元/月
厨师长月结全职
需要川菜厨师长一名
1.年龄要求25-35之间,节奏快有外卖!
2.熟练掌握川菜常规菜品及学习能力强,可以跟随总部的sop菜品出餐
3.四川,重庆的厨师优先考虑
4.包吃住
5.有管理能力,团队组织调解能力
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员3-5年学历不限仓管物流经验不需要出差包吃跟单经验单休机械加工制造经验其他文员经验五险
岗位职责:
1、负责生产订单的录入及日常管理,确保各项信息准确完整;
2、协助生产部门与其他部门间的沟通对接,跟踪生产执行进度;
3、汇总并整理生产相关报表,进行数据统计分析,辅助管理决策;
4、负责生产类文件的归档管理及资料的系统化整理。
任职要求:
1、熟练使用办公软件,具备基础的数据处理技能;
2、具备较强的沟通协调能力,能高效完成日常事务性工作;
3、工作细致认真,责任心强,适应快节奏的工作环境;
4、有生产文员或相关岗位工作经验者优先考虑。
跟单员
4000-5000元/月
生产跟单跟单文员3-5年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验印刷/包装/造纸经验
采购原材料,生产跟单
餐厅领班
【星龙街快餐店招聘】诚聘带班一名,工作地点位于苏州工业园区星龙街,预计工作周期为7-10天。岗位主要负责协助门店日常运营管理,带领员工完成备餐、出餐、清洁及客户服务等工作,确保餐厅高效有序运转。有相关餐饮管理经验者优先,能适应快节奏工作环境,具备良好的沟通协调能力。薪资面议,根据经验及能力定薪,提供工作餐。有意者请拨打电话咨询报名。
跟单文员
1、负责制作产品报价单
2、及时反馈订单状态以及异常情况,协助处理客户问题
3、维护客户资料以及订单信息,确保数据准确性喝完整性。
QC主管/组长(微生物方向)
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年本科QC质量体系管理化学药GMP认证
依据相关法规、药典及质量管理体系要求,组织实施药品检验及相关管理工作,协助QC主任开展化验室日常运行,指导并监督本组化验员按照标准操作规程执行,确保检验任务按时保质完成。
1、负责本组人员的培养与管理,保障团队运作符合GMP、欧盟GMP、实验室认可、三标一体化、测量管理体系以及公司SOP和管理制度的要求;
2、按年度计划组织本组能力验证和内部质量控制活动,并对实施结果进行分析与评估;
3、负责审核与复核相关检测项目的质量标准(含新品种);
4、负责制定与审核相关检测项目的SOP、检验操作规程、检验记录及检验报告;
5、负责本组检验记录和报告的复核,及时准确向主管汇报异常结果;组织人员开展事件/偏差、OOT/OOS调查分析,必要时安排复检;
6、协助推进相关检测所需仪器设备的立项、URS编制及流转管理,组织本组人员做好仪器设备的使用、维护与监管,确保所有分析设备处于有效校验期和期间核查期内,并严格依SOP操作;
7、每月督促相关人员完成原辅料、包装材料、成品等样品的检验、留样及留样检验工作,开展稳定性考察样品检测,严格执行操作规程,及时准确出具报告,上报异常数据,并对检验结果进行汇总、趋势分析与评价;
8、每月统筹本组消耗品的采购计划、验收及日常管理工作;
9、协助QC主管开展化验室自查、质量监控、不符合项处理、不确定度评估、内审及管理评审等相关工作。
跟单文员月结
招聘染色跟单员,工作地点在苏州染厂附近。,年龄40岁以下,具备汽车出行能力,大专以上学历,有跟单经验,熟练掌握电脑操作。主要负责染厂跟单及后续问题处理。薪资面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江苏苏州高新区招聘锅炉主管在线招聘信息,主要招聘苏州锅炉工相关人才。作为锅炉工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解锅炉工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。