岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业（五金饰品经验）管理经验者优先

一、岗位职责： 1、参与制定工厂各职能部门年度、季度及月度经营计划，经总经理批准后跟踪计划分解与实施进度，监督并协调各部门落实执行。 2、统筹管理工厂日常运营及各职能模块工作，协助推进各项管理制度的起草与落地执行。 3、综合规划全厂产能布局、生产排程及质量管控目标，并组织协调资源确保有效实施。 4、协助制定各部门组织结构、人员编制及权责分配方案，根据实际运行情况及时优化调整，保障组织运作高效合理。 5、负责工厂行政文件档案管理，统筹各部门文书资料的收集、整理与归档工作，并提供业务指导支持。 6、参与通用管理规章的起草、修订与完善，协同推进专项管理标准及相关制度的研讨、拟定与优化。 7、协助总经理维护客户合作关系，统筹安排重要客户接待及重大会议的组织筹备与会务保障。 8、坚持公正、公平、公开原则开展管理工作，维护企业利益与纪律权威，严守公司商业机密安全。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30-45岁； 2、了解企业管理体系，精通制造类企业生产运作流程，具备5年以上同类型企业同类管理岗位工作经验； 3、能够与公司内部各职能部门顺畅沟通协作，准确掌握企业生产运营实际情况； 4、具备良好职业操守，责任心强，富有敬业精神，擅长沟通与跨部门协调； 5、拥有海外工作经历者优先考虑。 三、福利待遇： 1、缴纳当地社保； 2、公司提供食宿； 3、提供往返差旅费用报销，公司协助办理工作签证。

岗位职责 1、具备钣金厂生产管理背景，擅长现场生产调度与团队统筹； 2、全面负责公司生产运营管理工作； 3、主导构建生产质量管理体系，实时监控生产过程中的质量情况，统筹协调生产节奏； 4、组织并监督生产流程中工艺、质量、设备、成本、产量等各项指标的落实与调控； 5、负责工厂设备设施的维护监管，确保设备运行稳定，保障生产顺利进行； 6、熟练掌握生产管理五大核心要素； 7、具备较强的数据分析能力，逻辑思维清晰； 8、有效掌控生产排程、出货安排及进度跟进； 9、负责辅料采购申请及仓库物料的日常管理； 10、负责外发产品的数据统计与全程跟踪； 11、熟悉生产计划排程安排； 12、有五金制造企业管理工作经验者亦可接受； 13、具备新能源机箱机柜生产管理经验者优先录用。 岗位要求 1、了解钣金类产品加工工艺，能读懂机械加工图纸； 2、精通生产流程，具有5年以上钣金车间管理经历； 3、熟悉数控设备的工作原理及日常保养维护要求

任职要求：具备两年以上整木定制工厂生产管理经验，熟练掌握实木木工工艺，熟悉木器漆涂装工艺相关知识，了解生产设备的操作、维护与保养基本常识，实践操作能力突出。具备较强的品质管控意识及车间现场管理能力，为人诚实可靠，工作踏实认真，富有责任感。 岗位职责：负责从备料至包装的全流程生产组织与管理工作

诚邀生产主管、包装工、加工师傅、带班、加工学徒和打磨工共七名优秀人才加入清溪三中鸿鑫扬精密公司，具体职位信息详询东莞市东莞地区联系方式。

一、岗位职责： 1、负责仓库的规范化管理与流程优化，建立并推行科学高效的仓储管理体系。 2、组织实施产品出入库作业，落实仓库5S管理标准。 3、统筹仓库进销存数据的录入与维护，确保系统数据准确及时。 4、定期开展库存盘点，保证账实一致，分析盘点差异原因并提出改进方案。 5、深入业务现场开展调研，识别管理短板与优化空间，向管理层提交可落地的改进建议。 6、落实仓库安全防护措施，做好防火防盗工作，保持库区环境整洁、通风良好，避免物资损坏变质。 二、任职要求： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，具有一年以上管理岗位经验，两年以上仓储领域工作经验； 2、熟练使用办公软件、金蝶系统、ERP系统，了解供应链运作流程； 3、具备区域布局规划、数据分析以及跨部门沟通协调能力； 4、有在东南亚国家常驻工作经历者优先考虑。 三、福利待遇： 1、缴纳当地社保； 2、公司提供食宿； 3、提供往返差旅费用报销，公司协助办理工作签证

【岗位职责】 1、负责冲压车间的日常运营统筹，保障生产流程高效顺畅运行； 2、编制并持续优化生产工艺方案，提升产品品质与作业效率； 3、组织生产线人员的管理与技能培训，营造积极进取的工作环境； 4、协同设计团队，在新产品开发阶段参与模具设计方案的评审工作； 5、跟踪生产成本变动情况，提出切实可行的成本控制建议； 6、定期向上级汇报生产进展及关键事项，并配套提供应对策略。

代友招聘: 1、技术员10名， 2、编程大师傅3名 3、品质经理1名 4、PMC经理1名 5、人资行政经理1名 工作地点：东莞石排，新增900台4轴、五轴机台，有加工液冷和军工钢料五轴经验的优先，经验丰富的凭以往工作工资适当涨幅，可直接电话沟通

岗位名称：查补承包后整、包装承包；查补师傅、后整主管；分码杂工。 岗位要求：1. 有SHEIN单和装箱外单经验；2. 会熟练操作瑞盈系统；3. 负责任和勤快。 薪资待遇：全年收入稳定，基础款翻单多、效益高，自有版房、织机、缝盘、后整一条龙工厂，发展前景好。后整主管要求45岁以下。本厂常年不断货，具体薪资待面试后确定。

工作内容： 蔬菜车间的日常运营与管理，保障生产高效、安全且符合规范 1. 依据生产订单制定排产计划，统筹仓库及人员安排（含人员培训、临时工招募与调度等）； 2. 建立并优化车间作业标准，编制SOP操作流程，并监督执行，确保产品质量稳定、降低损耗； 3. 确保产品按时交付，达成履约目标； 4. 负责车间各项工作的协调推进，以及生产设备的基础维保与日常维护； 5. 统计和分析生产数据，定期输出相关运营报表； 任职要求： 1. 熟悉蔬菜加工环节，尤其是原料分拣流程； 2. 掌握食品安全法规及质量管理体系基本要求； 3. 具备一定的生产计划组织与团队管理能力； 4. 沟通协调能力强，能够有效处理现场问题； 无相关经验者亦可，可从助理岗位开始培养。

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2026年谢岗电子手表厂 目前主要上长白班坐班部门，后续要能接受两班倒 【员工打卡】: 17元/H 【招聘年龄】: 16-45岁 【工作岗位】空调车间，环境很好，全捡 组装 坐班 ，穿静电服 【工作班次】:目前全部是长白班，后期少量人会安排夜班。夜班补20元/晚 【企业优点】月工时300小时以上。上两个小时休息10分钟 【吃住待遇】:纯包吃/包住，水电费平摊，8人/间 【面试注意】:本人证件，杜绝配证，大花臂拒收，要识字，面试不能穿短裤，拖鞋 【团体保险】 【重点培训】降价1元。 【时间】下午15:00前，身份证原件，必备1⃣张复印件 业务对接咨询☎ 唐旭

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浙江省绍兴市绣花厂诚聘车间主管一名，要求：有丰富的工作经验，会懂亮片，珠管工艺 ，包吃包住，交社保， 招绣补工2名，检验师傅多名 工资面谈，联系方式

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与产品合格率 3. 组织班前班后会议，传达生产目标、安全要求及质量要点 4.巡查设备运行与现场5S状况，及时发现并协调解决异常问题 5. 协助进行员工技能培训、绩效反馈及团队建设工作 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益理念 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 能适应倒班或加班安排，责任心强、执行力高 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有相关行业组长/拉长岗位经验者优先

精通家具铁柜生产全流程，懂管理，懂技术 -负责家具铁柜厂整体生产管理，生产进度把控 -精通裁板，焊接，折弯，喷涂，组装等全部生产技术 -解决生产技术问题，管控质量，降低损耗，提高效率， -负责生产安全，现场管理，设备维护与团体管理 -有多年厂长/生产主管经验者优先 -薪资待遇，面谈，高薪诚聘，可包吃住，工资稳定

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南区注塑机补3人 【员工单价】:17元/小时 】: 不限 【男女比例】：男女不限 【上班模式】：两班倒 【年龄要求】：16-45岁 【工时】:每天11小时左右 【岗位】:看货，打包，剪水口 【吃 住 】:包吃包住，。

乌沙锦洲塑胶厂 ①员工19元/小时 注明：无论任何原因 ✅✅年龄：16-41岁 ②企业主要生产vivo手机配件，部门有：组装、注塑、CNC、涂装、全检。两班倒坐班，普通工衣 ③餐补300元/月伙食丰盛， 宿舍：空调、热水齐全，水电费每天2.5元6-8人间， ④辞职：做满1个月后提前15天提出申请, ▶面试 禁止配证。

内部人事直招 直接到园区面试 岗位：全线岗位开放招聘 每个月95%以上的人可以拿到保底6500以上 1.满70工时，每周可以预支500-700元 2. 3.内部推荐朋友奖励500元/人 年龄：16～45（男女不限） 无大面积纹身 无案底 小时工工资折算约28-32元/小时（熟悉后有技术岗位可选择工资高34-40元/小时，名额有限先到先得），计件工资8000起，计时和计件两种方式工资，都是取最高来算 （自愿原则）另公司设有: 表现奖:¥600-1200元/月 全勤奖:¥200元/月 每年六月至十月设有高温补贴 1、工作岗位：质检，SMT，包装，贴标签，物料等岗位(边赚钱边学技术，晋升空间大） 2、无需经验；生手熟手均可；生手入职后有主管和老员工带。 3、公寓宿舍拎包入住，4-6人一间宿舍，有洗衣机空调热水器，免费WiFi

《宏丰劳务一手单》 ：送工消息 当天出厂垫清工资！！！ 单1⃣《竹田小五金》 一、只要工：18-49岁，黄头发纹身拒收(面试不能穿拖鞋) 二、开小冲压，生熟手均可。二次加工免开冲压，有个别上夜班。 三、发单价19元/小时，介意员工发17元/小时，长白班，空调宿舍，提供包吃包住，水电超出平摊。 四、，保险，做事轻松，生活条件好，十分好留人。 五、面试及上班不能穿拖鞋，辞工必须提前一周书面申请。联系：老廖

年轻要求16/55岁 月薪资6500/7500 长白班/两班倒 可自选 岗位：非常简单打包装的岗位 年龄：16—50岁，男女不限 不用体检，不查纹身[呲牙] 主要生产各类高端食品纸托，肯德基专用吸管，纸杯等，做事轻松，穿普通工衣。 [强][强]工时多，工作轻松 —————————————————— 包吃包住，空调宿舍，空调车间 [庆祝]宿舍：每个宿舍只住4个人，只睡下铺。 面试带身份证原件和复印件1张

工厂直招 1.生产车间普工学徒 初中以上文化层度， （2）学习能力强，富有责任感，服从公司安排。 （3）能吃苦耐劳。身体健康，无不良嗜好; 2.纸品分切机学徒多名 1. 男女不限，年龄18-48周岁，学历不限 2. ，手脚麻利，责任心强 3. 无工作经验要求，愿意学习长期稳定 工作：学习纸品设备操作、机长一对一带教待遇：5000-8000元面议 愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的 发展空间!

东莞招收18~53岁以内的残疾员工。能做好本职工作单拐走路或手指轻微不灵活，能完成抓握动作，都可安排。包吃住一日三餐。每月综合工资5500元到6500元。技术岗位每月工资可达7千到8千元。为了减少你我双方沟通的时间。感兴趣的朋友。请在上查看相关介绍后联系我。如果没有查看过上面的朋友请不要打扰。如果你不知道怎么查看上面的介绍。您点开后。点左上角的听全文。手机会自动用语音播报给你听。上面有文字和视频介绍。请感兴趣的朋友先看介绍后沟通。感谢您的理解和配合。。

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