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防异物工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员包住月结1-3年本科及以上电气专业仪器仪表机械专业核电行业
岗位要求: 1、年龄23-40岁; 2、本科及以上学历,机械、电气、材料科学与工程、金属材料、焊接或无损检测等相关专业背景; 3、熟练掌握仪控设备检修技能,了解检修作业流程; 4、有2年以上核电、火电、化工领域工作经验者优先考虑; 5、具备良好的学习能力与创新意识,拥有较强的沟通协调水平,能胜任汇报材料撰写及数据统计分析任务。 工作地点:福建省福清市 工作时间: 周一至周五,周末双休,享受法定节假日。 福利待遇:六险一金;提供住宿及上下班通勤班车。
挤出工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科及以上生产技术支持UG机械工程专业AutoCAD挤出工程师操作挤出机台生产异常分析/处理SolidWorksPro/E
岗位职责: 1、结合新项目产品结构与原材料特点,选定适配的挤出模具及设备,优化并确定最佳工艺参数。 2、主导提升挤出生产良率,解决工艺实施过程中的技术与质量异常,并建立问题分析与改善的数据记录体系。 3、制定公司内部挤出工艺规范及产品质量验收标准。 4、开展新材料的挤出工艺验证工作,评估其批量生产的可行性。 5、组织对挤出技术团队进行原材料性能、工艺操作等方面的培训,推动技术人才梯队建设。 6、依据设定的工艺参数和作业指导文件,规范执行挤出机操作流程。 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,高分子材料或熔融纺丝相关专业优先考虑 2、具备良好的学习能力,工作认真细致,具有较强责任心和耐心 3、能够识读基本的2D/3D工程图纸 4、熟悉SPC控制图应用及QC七大工具的基本原理
划图,报价,现场收方,报进度款
6000-8000元/月
技术员
划图,报价,现场对接,报进度,结算
生产管理助理
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专及以上全职
岗位要求: 一、硬性技能与知识 1、熟练操作办公软件 2、了解基本制造流程,熟悉常见生产管理术语,了解基本的质量管理概念 3、有基本的数据分析与报告能力,收集生产数据并运用表格等工具进行初步数据整理、计算和分析 4、高效管理生产相关文件、记录、图纸、标准作业指导书等,确保版本准确易于查找 二、软技能与个人素质 1、细致、准确:生产数据是决策的基础,对数字需要有一定的敏感度,处理信息一丝不苟 2、条理性与计划性:能同事处理多项任务(如数据录入、报告、沟通协调等等),工作繁忙时能按轻重缓急有条不紊的逐项完成 3、沟通协调能力:有良好的书面和口头表达能力:      清晰理解领导指令,准确汇报工作进展和问题;      与平行同事紧密协助确保信息畅通、有问题及时解决;      对下耐心、清晰的传达工作信息; 4、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力 5、积极主动有责任心:主动发现问题、提出改进建议 6、解决问题的能力:遇到问题能主动思考寻找原因和解决方案 三、职业素养 1、有保密意识:对于接触到的生产数据、成本信息及工艺参数等重要数据,需严格保密 2、有团队合作精神 3、基本的商业意识:理解成本、效率、质量、交付对生产部门和企业的重要性 上班时间:7:30-12:00,13:30-18:00 上班地址:南安市官桥镇锦溪大道20号(泉隆石业内)
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
工作职责: 在织造中心/染整中心/技术研发部进行轮岗实习 任职资格: 1.面向全国纺织类、化工类相关专业的应届本科及专科毕业生; 2.专业范围包括纺织、高分子材料、服装设计与工程、轻化工程等相关领域; 3.热爱纺织行业,愿意在宇邦长期发展并投入职业成长; 4.具备积极向上的心态,富有理想与追求的青年学子。
工装设计工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上三坐标夹具车床夹具AutoCADPro/E
岗位职责: 1、承担治具的设计及验收工作; 2、开展治具的改造与优化任务; 3、处理治具损坏后的补充与增补事宜; 4、负责治具的开发设计,完成产品治具图纸绘制并上传至PLM系统; 5、执行产品开发流程中的PLM系统相关操作; 任职要求: 1、了解PACK制造工艺流程及新项目治具设计规范; 2、掌握PACK生产过程中各工序的技术特点; 3、具备基础的Creo、CAD等专业绘图软件操作能力,熟悉PLM系统者更佳; 4、具备良好的逻辑分析与产品设计能力,有完整量产项目治具设计经历,具备PACK相关经验者优先。
生产储备干部
3000-5000元/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限本科及以上全职
岗位职责: 1.负责食品厂的整体运营管理,确保生产计划的顺利执行和完成; 2.建立和完善食品生产质量管理体系,保障食品安全与品质; 3.组织实施生产设备的管理与维护,提高设备利用率和生产效率; 4.负责生产团队的建设与培训,提升团队的专业技能和工作效率; 5.监控生产成本,优化生产工艺流程,降低生产运营成本。 任职要求: 1.本科及以上学历应届毕业生,食品生物化学检验类专业优先考虑 2.了解基本生产管理概念,如安全生产、质量控制、效率提升等。 3.具备良好的学习能力、动手能力能适应快节奏生产环境
生产运营月结
岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管理,确保生产效率和质量 2.协调各部门资源,优化生产环节,提升整体生产力 3.监控生产过程,及时解决生产中的问题,确保生产目标的实现 任职要求: 1.具备出色的沟通协调能力,能够有效管理团队 2.能够快速适应新环境,融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作流程的能力,追求卓越的工作成果
其他生产营运人员1-3年学历不限不需要出差接受无夹具工程师经验
岗位职责: 1、依据设计图纸及相关技术规范,独立完成工装夹具的加工、装配与调试工作; 2、熟练使用铣床、车床、钻床、磨床等加工设备,制作夹具所需零部件; 3、及时处理生产现场夹具异常问题(如定位不准、夹紧不牢),实施紧急维修及优化改进。 任职要求: 1、具备1年以上机加工或夹具制作工作经验,有卫浴五金行业背景者优先考虑; 熟悉常用夹具种类(如车削类、焊接类、检测类夹具); 2、能熟练操作铣床、车床、钻床等机械设备,具备识读机械图纸能力(含公差配合标注)
其他生产营运人员月结1-3年学历不限不需要出差接受无夹具工程师经验
岗位职责: 1、依据设计图纸及相关技术标准,独立完成工装夹具的加工、装配及调试工作; 2、使用铣床、车床、钻床、磨床等加工设备,制作夹具所需零部件; 3、及时处理生产现场夹具异常问题(如定位偏差、夹紧不牢),实施紧急维修与优化改进。 任职要求: 1、具备1年以上机加工或夹具制作工作经验,有卫浴五金行业背景者优先;了解常用夹具种类(如车削类、焊接类、检测类); 2、能熟练操作铣床、车床、钻床等机械设备,具备识读机械图纸能力(含公差标注)
保姆月结
【订单类型】晚餐17.00-19.00 【工作地址】中交和美新城 【工作内容】煮晚饭(2大2小)下午帮接孩子放学 厨房卫生,要会骑电动车或(16.30-18.30) 【客户要求】煮饭好吃,煮饭清淡口味。 【薪资标准】2200单休
厦门
12月29日 04:50拨打电话
家政1-2人月结
客户信息:急单住家,杏林 1个老人能自理,阿姨5点起来,吃完饭陪老人散步。需要辅助洗澡,打扫卫生,煮饭。5000元,休2天(不休息补工资),需要厦门—龙岩两地居住旅游。最好安徽和福建省内的,55岁左右,性格随和,听话,最少要小学文化。 接单联系晓月欣家政 叶: 莲花广场35号楼21层2103室
厦门
12月29日 04:31拨打电话
家政月结
住家单 中山公园附近,住家,主要做饭 家务 接送幼儿园孩子,3-5人的餐,120平 要求:年龄52岁以下,有责任心,爱干净,要有幽门螺旋杆菌检查 工资:6500元/月休4天(法定假日) 接单联系 热帮家家政邱老师
厦门
12月29日 04:30拨打电话
保姆月结
晚餐单,地点厦门岛内 枋湖上班 工作时间下午3-7点 做饭(2-4人餐)打扫卫生(100平) 清淡口味,3200/月休4,53以下,省内阿姨 接单联系重闽结罗老师
厦门
12月29日 04:23拨打电话
人事专员
4000-9000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
有人事招聘相关经验优先,熟悉本地招聘渠道更佳; 沟通灵活、做事细心有责任心,能高效完成招聘指标; 懂基础办公软件,执行力强,能适应服务业工作节奏; 人品端正,踏实肯干,服从门店安排。 有底薪4000+业绩提成,月休四天,亲自教,亲自带,包吃包住
道路桥梁设计师
4000-7000元/月
桥梁设计师经验不限大专及以上AutoCAD道路工程土木工程相关专业
1、具备道路、桥梁工程等相关专业大专或以上学历; 2、了解道路工程勘察设计的相关规范、技术要求及制图标准,具备一定的现场勘查经验与技术方案编写能力; 3、熟练操作城市道路及公路辅助设计软件,精通CAD等常用设计工具; 4、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与学习意识,踏实肯干,能适应一定强度的工作,时间观念强。
桥梁设计师1-3年大专及以上隧道工程道路工程
1、道路、桥梁工程或相关专业大专及以上学历; 2、掌握道路工程勘察设计相关的规范、技术要求及制图标准,具备一定的现场勘查经验与技术方案编写能力; 3、精通城市道路/公路辅助设计工具,熟练操作CAD等绘图软件; 4、具备较强的责任意识、良好的沟通协调能力与学习能力,工作踏实主动,能承受工作压力,时间观念强。
桥梁设计师5-10年本科及以上地铁轨道工程港口与航道水利工程道路工程桥涵工程
岗位主要职责: 2.1承担桥梁施工用钢模板的设计任务。 2.3编制钢模板的制造工艺图纸。 2.4参与方案评审会议,并配合完成方案的修改与完善。 2.5跟进项目实施过程,及时处理施工中出现的技术难题。 2.6开展钢模板结构及工艺的优化与标准化研究工作 任职要求: 知识: 1.1掌握桥梁施工相关理论; 1.2具备力学基础知识; 1.3熟悉模板加工工艺流程; 1.4了解国内外桥梁模板的应用发展情况 经验: 2.1有桥梁墩柱、盖梁及现浇梁模板设计经历; 2.2具备编制模板加工工艺图的实际经验; 2.3有现场指导桥梁模板安装的实践经历; 2.4具备模板产品优化与研发的相关经验 技能: 3.1熟练操作二维及三维设计软件; 3.2熟知结构设计的基本原理与方法,具备结构分析与计算能力
桥梁设计师5-10年本科及以上AutoCAD爱桥梁施工工装技改力学相关专业道路工程桥涵工程土木工程相关专业岩土工程结构工程师注册土木工程师
一、主要工作职责: 1、承担钢结构桥梁及相关桥梁项目的调研工作,完成可行性研究报告的编制; 2、负责项目任务书的撰写及研发团队的搭建与组织; 3、参与研发过程中设备与材料的选型评估工作; 4、组织对项目图纸、工艺文件等技术文档的审查与核对; 二、任职要求: 1、本科及以上学历,土木工程、机械设计、结构设计、工业设计等相关工科专业; 2、具备5年以上工程机械研发或桥梁工程设计经验,主持或参与过至少1个研发项目管理工作; 3、掌握桥梁工程施工规范及机械、结构设计相关标准; 4、对桥梁工程或机械工程领域具有浓厚兴趣,关注施工工艺及装备改进; 5、具备良好的沟通与组织协调能力; 三、薪酬标准:20-25万/年。
路桥设计师
7000-10000元/月
桥梁设计师1-3年本科及以上
本科及以上学历,硕士研究生优先。 道路工程、交通工程、桥梁设计等相关专业背景。 具备清晰的结构思维,能准确领会设计意图,独立完成桥梁结构的计算分析工作。 熟练使用AutoCAD、Office等常用办公及设计软件。 录用后签订正式劳动合同,薪酬福利按照北京公科固桥技术有限公司相关规定执行,特别优秀者可面议。 待遇包括五险一金、带薪年假、补充医疗保险、子女医疗保障、餐费补贴、丰富的工会活动等。
车间主任包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专及以上全职有生产管理经验新能源经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验自动化设备经验压力设备经验机器人经验
工资6400多+可以预支 包吃包住,男女均可,厦门同安 一、[薪资待遇] 1.前一个月实习期工资6400/月; 2.第二月转正底薪6400+补贴500=综合到手薪资6900元/月左右; 宁德时代 (厦门基地) 正式工 免费体检 最高3500元自荐奖励春节坚守奖3200元 二、招聘要求 初中及以上学历,身心健康,接受无尘服、夜班及站立式工作。 三、薪资待遇 基本工资(JG1-JG3:2600-3050元) +工作津贴200元+地区津贴400元 +绩效奖金(JG1-JG3:0-600元) +全勤奖150元+夜班津贴20元/天 +加班费(根据法律规定: 以基本工资为基数 平时1.5倍周末2倍法定节假日3倍), 综合薪资6400-7800元。 其他福利 五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 住宿&补贴:免费1-2人间空调宿舍公司为外宿员工提供外宿补贴200元/人/月;若夫妻双方均在厦门时代就职且外宿,提供外宿补贴300元/人/月。 三、【任职要求] 1.18-35周岁(以身份证为准) 2.身体健康,有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳; 3.男女都招,不限经验(有老员工带) 四、【福利待遇] 1.月休4天,工作10小时加2小时吃饭时间; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息,年假带薪6天,过年回家往返路: 5.公寓宿舍,双人宿舍(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全; 岗位职责: 1.负责车间主任日常管理工作,确保生产流程顺畅; 2.监督和管理车间员工,提升团队工作效率; 3.负责车间安全管理,确保无事故生产; 4.优化生产流程和工作方法,提高生产质量; 5.处理生产过程中的问题,确保生产任务按时完成。 任职要求: 1.具备良好的组织和领导能力,能够有效管理团队; 2.具有较强的责任心和进取心,能够承受工作压力; 3.良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效沟通; 4.对生产流程和工作方法有一定的了解,能够提出合理化改进建议; 5.具备良好的问题解决能力,能够及时处理生产过程中出现的问题。
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
生产经理 岗位职责 1、制定生产计划和目标:依据订单需求,结合工厂实际产能,科学规划生产安排,确保生产运行平稳有序,保障产品按时交付。 2、生产过程管理:全面负责生产线的日常运作与管控,监督各生产环节,确保流程符合质量标准、成本要求及交货周期。 3、人员管理:统筹生产团队的组织建设、技能培训、绩效激励与日常管理,提升团队凝聚力与作业效率,保障生产任务高效完成。 4、品质管理:主导产品质量控制体系的执行与落实,确保产品满足客户标准及相关法律法规要求。 5、成本控制:统筹生产成本管理,通过优化工艺流程、减少物料损耗、杜绝浪费等方式,有效降低制造成本,提升盈利水平。 6、设备管理:负责生产设备的日常管理与维护保养,制定并实施设备检修计划和故障处理流程,保障设备正常运转和生产连续性。 7、安全管理:落实安全生产责任制,建立健全安全管理制度和应急响应机制,保障员工人身安全与企业资产安全。 8、协调与沟通:积极与内部各部门及外部客户保持高效协作与信息互通,确保生产衔接顺畅,提升客户满意度。 9、持续改进:依托数据分析与管理实践,持续推进生产工艺与管理体系优化,不断提升生产效能与产品品质。 任职要求 1、大专及以上学历,十年以上服装制造行业从业经验,有梭织类生产背景优先,具备不少于五年在500人以上规模服装厂担任生产经理的经历,条件特别优秀者可适当放宽学历要求; 2、执行力强,具备优秀的沟通协调能力,拥有良好的数据敏感度和强烈的责任心; 3、学习能力强,具备自我驱动意识,能主动应对挑战并推动工作落地。
断桥窗户厂接单文员
4000-6000元/月
工厂文员1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验电子产品经验
断桥接单下单,操作电脑,有经验者优先考虑
生产组长/拉长3-5年大专及以上化工新能源
岗位描述 1.负责磷酸铁锂生产线的日常运行管理与操作,严格执行工艺及操作规程,保障产品品质达标 2.依据工艺流程安排,组织实施设备的日常维护,落实各项检查机制,完成安全巡检、保养维护及周期性清洁等工作 3.组织团队开展生产过程中工艺参数的调节与优化,确保生产效率与产品质量稳定提升 4.对下属人员开展生产技能指导与培训,持续提升员工技术水平与作业能力 5.制定科学的生产管理方案,完善相关管理制度,并监督制度落实与执行情况 6.参与生产工艺优化建议的研讨与提出 7.协同相关部门进行工作对接,及时解决生产环节中的各类问题 8.完成上级安排的其他工作任务
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
任职要求: 1.大专及以上学历,具备5年以上工厂全面生产管理经验,擅长人员调配及内外部协作关系的协调处理。 2.能有效跟进生产进度,把控产品质量,确保生产任务按时保质保量完成,并合理安排员工工作。 3.熟悉生产管理、品质管控、现场6S管理及仓储管理相关知识。 4.掌握生产、品质、计划与物料控制等环节的管理技能。 5.具备良好的组织能力、领导力、协调性及沟通技巧。 福利 公司配备茶水间,提供小零食和微波炉,每隔两三天供应不同种类水果 不定期举办下午茶活动,每月举行员工生日会 另有满勤奖励、孝顺金等多项福利 工作环境轻松,团队氛围融洽 同事均为年轻群体,交流无障碍,协作更高效!! 我们期待志同道合的青年加入,你将收获热情友善的伙伴、经验丰富的导师以及亲历一线的老板带领! 6天工作制,上班时间:8:00-17:00,需配合加班安排
焊工,普工学徒数名
4000-5000元/月
生产跟单1-2人月结
统计工厂数据
铝板金属复合板的深化设计
设计师
会生化会量尺会下单,会沟通一些现场的技术
模具生产管理助理
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专及以上机械
1、机械类专业优先,熟练掌握CAD软件并能读懂机械图纸,熟悉电脑办公软件操作; 2、工作态度认真细致,具备较强的责任心和执行力,能够配合团队管理安排,踏实肯干; 3、工作地点:集美北区(玉晶光电旁)
机械装配班组长
6000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1、制定生产排程,分配生产任务,优化装配线流程,确保生产效率达标。 2、把控机械装配进度,监督产品质量,落实过程质量管理。 3、独立负责团队人员管理与工作协调。 任职要求: 1、中专及以上学历,机械设计及其自动化、机电一体化专业优先考虑。 2、能识读装配图纸,独立完成非标设备组装,具备团队管理经验。 3、具有3年以上生产装配管理相关工作经验。 4、熟悉机械自动化设备运行原理,具备良好团队协作意识,可接受加班安排。 5、有机械手、贴标机、包装机等设备装配经验者优先录用。
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
一、生产进度与计划执行 1.1根据生产计划与出货安排,统筹后整环节(专机、大烫、包装、装箱)任务分配,跟进各工序进展,保障产品准时交付; 1.2监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录工作,及时追踪异常数据并反馈处理。 二、品质控制 2.1严格执行制单要求,督导小组成员规范操作,确保产品质量达标; 2.2明确产品整烫标准,向烫工说明该款产品的操作手法及注意事项,协助完成首五件烫前样确认; 2.3对包装人员进行每款产品包装要求的培训,并监督执行落实情况; 2.4对大烫、包装等关键工序实施过程检查,及时识别并纠正质量偏差,降低返修与翻箱频率; 2.5抽查成品组装状态,核对成品件数、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致,外箱贴数准确无误; 2.6按照客户验厂规范(如验针房无金属管控等),落实相关管理措施,每日执行《QIP检查清单》确保符合客户审核标准。 三、团队管理 3.1统筹后整班组人员安排与任务分工,优化人力配置,提升作业效率; 3.2对后整员工开展岗位操作指导与技能培训,增强技能熟练度与质量责任意识; 3.3实施正向激励机制,调动组员积极性,打造积极协作的工作环境; 3.4主动关注员工状态,提供必要支持与帮助,稳定团队情绪,降低人员流动; 3.5协调处理员工间的工作分歧与问题,维护团队内部和谐与稳定性。 四、安全管理与6S执行
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