任职硬性要求 1. 工作经验 三年及以上家装行业设计经验，近三年持续在岗做设计本职工作，中途转行、脱离行业者勿投。 2. 软件技能 熟练使用CAD、酷家乐，能独立绘制施工图、效果图、整套设计图纸。 3. 专业能力 具备独立全案设计能力，可自主完成上门量房、方案布局、预算报价、展厅讲解、工地放样、客户全程对接，能独立主导项目，无需帮带。 岗位职责 1. 接待意向客户，沟通装修需求，做户型规划与风格设计； 2. 独立完成量房、出平面方案、效果图、施工图及预算； 3. 跟进展厅接待、谈单签单，维护客户关系； 4. 工地现场交底、放样、后期跟进验收，把控落地效果。 岗位福利（可自行增删） 薪资：底薪+高额提成+签单奖+月度绩效，上不封顶； 福利：月休、节日福利、定期团建、专业培训、晋升通道清晰； 环境：团队氛围好，客源稳定，平台资源充足。 有意向直接投递简历，诚邀资深设计师加入！

岗位职责： 1、负责酒店客房及公共区域的整体概念设计、平面规划及方案汇报工作； 2、根据客户需求，独立完成设计方案的讲解、沟通与优化调整； 3、统筹项目进度管理，协调各专业板块及材料工艺等相关事宜； 4、配合施工现场对接，协助各参建单位准确理解设计意图，保障项目顺利实施； 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备3年及以上酒店类方案设计主导经验者优先考虑 2、熟练掌握SU、PS、CAD等设计相关软件 3、具备良好的沟通协调能力

一、岗位职责： 1、与设计团队密切沟通，依据设计方案完成图纸绘制、制图及设计图输出； 2、负责项目现场实际测量，精准采集绘图所需数据； 3、具备较强的设计绘图规划能力，工作有条理，注重效率执行； 4、根据客户需求进行设计与制图工作； 5、持续学习绘图相关知识，不断提升专业绘图与设计水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计类相关专业；优秀应届毕业生亦可考虑； 2、熟练操作CAD、PHOTOSHOP等绘图软件，掌握基本室内设计原理； 3、责任心强，具备良好的沟通协调能力，善于团队协作； 4、欢迎优秀应届生投递简历。 入职安排资深设计师带教，积极进取、认真学习者，可快速成长为合格室内设计师。 入职安排资深设计师带教，积极进取、认真学习者，可快速成长为合格室内设计师。 工作时间：6天制，每日7.5小时，9:00-12:00，13:30-18:00，周一天休息 【我们为你提供】 1、入职即缴纳社会保险（五险）； 2、落户支持：符合厦门落户政策者可协助办理，包括档案接收等相关事宜； 3、月度员工表彰机制：设立业绩奖、设计奖、奉献奖、管理奖等多项奖励； 4、培训提升体系：千达成学院提供带薪参与的系统化培训，涵盖管理、技能、心态等方面；设计助理配备导师帮带，助力员工全面发展； 5、员工福利活动：六一、端午、三八节、年会、尾牙、博饼、生日关怀、户外团建、员工关爱等丰富项目； 6、交通便捷：BRT直达，同安城南站、湖里县后BRT站均可到达； 更多福利持续更新中…… 地址：厦门市同安区祥桥二里27号之4南侧（城南BRT站） 职位福利：员工旅游、交通便利、五险、工作氛围好

一、岗位要求： 1、大专及以上学历，室内设计、平面设计等相关专业优先； 2、具备4年以上室内设计相关工作经验； 3、熟练掌握三维家、CAD、3DMAX、PHOTOSHOP、酷家乐、AI等设计绘图软件； 4、拥有扎实的美术功底，色彩把控能力突出，富有创意与想象力，具备较强的方案执行能力； 5、工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通表达能力，富有创新意识及团队合作精神； 6、了解家装材料者优先录用； 二、工作内容： 1、与客户深入交流，准确把握客户需求与设计方向； 2、根据客户需求，独立完成空间布局、墙面、顶面、地面及家具配套的设计，并制作效果图； 3、向客户清晰阐述设计方案，推动方案确认并达成一致意见； 4、负责设计图纸的深化、项目报价编制，协助完成施工合同签订； 5、实地量房，规划平面布局，绘制完整的平面图及施工图； 6、持续关注新型材料与先进工艺，并将其合理应用于实际项目中。 公司主营家装业务，涵盖半包+主材+全屋定制模式。 设计师需具备独立完成量房、方案设计及客户洽谈的能力。 【我们为你提供】 1、入职即办理社会保险（五险）； 2、落户支持：符合厦门落户政策者可协助办理落户及档案接收； 3、月度评优激励：设立业绩奖、设计奖、奉献奖、管理奖等多项奖励机制； 4、成长培训：千达成学院提供带薪系统培训，涵盖管理、技能、心理建设等方面，设计助理配备导师一对一指导； 5、员工关怀：六一、端午、妇女节、年会、尾牙、博饼、生日福利、团建活动等定期开展； 6、交通便捷：BRT直达，临近同安BRT城南站； 更多福利持续升级中…… 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，每周一休息 面试地址： 总部：厦门市同安区祥桥二里27号之4南侧二楼（城南BRT站附近） 职位福利：节日福利、员工旅游、交通便利、五险、领导友善、团建活动、培训提升

1.店铺空间设计 -负责品牌线下门店的空间方案设计，从概念方案到施工图全程把控-围绕产品、品牌调性，打造温暖、品质、简约的空间体验，提升进店率与停留时长统筹店铺动线规划、道具布局、灯光氛围及材质应用，兼顾美观与功能 2.设计落地与成本管控 -跟进施工过程，确保设计方案高质还原，解决现场技术问题-参与道具开发及选材，在保证效果的前提下合理控制建店成本-制定门店空间设计标准及SI手册，确保新店快速复制落地 3.门店形象迭代 -定期复盘已开业门店的空间表现，收集店长及顾客反馈，持续优化升级方案-关注高端零售空间设计趋势，为品牌形象迭代提供专业建议 任职要求： 1、本科及以上学历，环境艺术、建筑设计、室内设计等相关专业 2、3年以上空间全流程设计经验，有完整门店落地案例 3、精通CAD、3DMax、SketchUp等设计软件，熟悉施工工艺及材料特性 4、具备成本预算意识，能平衡设计效果与落地成本

室内设计专业毕业，有家装，写字楼，店面设计底子优先！具备有设计思路，现在市场创新设计能力；更要具备上进心，能独立完成与客户谈单能力优先。

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

岗位职责： 1. 负责设计团队的日常运营与管理，涵盖团队搭建、设计师能力提升、业绩指标推进及落地等。 2. 依据公司分配的客户资源，统筹资源调度、跟进转化进度、管理设计签约流程，并组织项目复盘。 3. 维护良好的客户关系，协同处理客户反馈、施工落地事宜，持续优化服务体验，提高客户满意度与品牌口碑。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上家庭装修团队管理经验，精通设计环节与施工交付流程。 2. 具备敏捷的应变能力、扎实的逻辑思维与问题分析能力，性格积极乐观。 3. 自信进取，敢于突破自我，拥有强烈的成长意愿和学习动力，对工作充满热情，具备优秀的计划执行能力

1、室内设计、软装设计、环境艺术、装饰或相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上软装设计工作经验，主导过大型酒店类软装设计及落地项目，并有代表性案例； 3、能与硬装设计团队协同开展项目分析与定位，制定系统化的整体软装方案，实现设计方案与空间的精准融合； 4、精通软装实施流程及市场情况，统筹现场陈列布置工作，协调各方资源，解决现场问题，有效控制项目进度、品质与最终呈现效果； 5、具备独立承担软装项目的能力，拥有较强的组织协调性、沟通表达能力及职业责任感。 6、具有酒店项目软装经验者优先考虑。 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00 大小周

岗位职责： 1. 负责设计团队的日常运营与管理，涵盖团队搭建、设计师能力提升及业绩目标推进等工作。 2. 依据公司分配的客户资源，统筹安排跟进策略，落实设计方案签约、执行过程监督及后续总结优化。 3. 维护良好的客户关系，协同处理客户反馈问题，参与施工交付环节，持续提高客户满意度与品牌形象。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上家庭装修领域团队管理经验，精通设计流程与施工落地环节。 2. 具备敏锐的响应能力、扎实的逻辑分析能力和清晰的思维表达，性格积极乐观。 3. 自信果敢，乐于接受挑战，拥有强烈的成长意愿和学习动力，对工作充满热情，具备优秀的规划能力与执行力。

空调安装移机维修清洗布管布线吃苦耐劳，勤奋好学

货车司机招聘急急急 1：工作内容 每天开中面或者4.2的车配送日用品快销品食用油到厦门漳州泉州地区（纯司机，不用装卸货） 2：薪资：7k底薪＋吃住补贴1600＋500满勤 工作时间 8.30一18.00（午休一小时） 月休四天调休 3：入职要求 没有酒驾醉驾案底等重大交通事故 任职要求 1. 持有对应货车驾驶证件，遵守交通规则，无重大安全驾驶事故； 2. 做事认真负责、吃苦耐劳，有责任心，服从工作安排； 3. 新手司机、无货运经验完全接受，公司安排专人带教，快速上手工作，零经验也能轻松入行。 有意者直接电话咨询，或前往现场面试，期待你的加入！ 原标题：《小车司机中短途（不装卸医社保）》

厦门同安急招二保焊380-400（不要证），技术要求不高，油漆工360-400，会喷大枪；包吃住，每周可以借支1000，长短期均可！年龄20-45岁，身体健康！

厦门市翔安区招水电、给排水、强电、桥架/支架安装 要中工2个，师父2个懂得看图纸

喷漆工 要求：喷漆熟手，会喷大枪，身高165cm+。 28一小时，产量满5000后29一小时，每天平均上工12小时左右，包吃住，不体检 年龄：18-45岁

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5. 配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5. 有独立完成中小型项目， 做过展厅的经验者优先

岗位职责 1. 负责美容院、理发店等美业类门店的整体空间设计，独立完成效果图与施工图纸的制作。 2. 与客户沟通需求，进行方案调整，参与施工交底及现场协调，确保设计方案有效实施。 3. 协同业务团队参与客户洽谈，完成设计成果交付及相关资料归档工作。 任职要求 1. 熟练操作CAD、3DMAX、酷家乐等相关设计工具，具备独立完成工装项目设计的能力。 2. 具备工装设计工作经验，有美业门店设计案例者优先考虑。 3. 具备良好的沟通能力，工作积极主动，能全程跟进项目进度。 薪资待遇 1. 底薪：2500元/月 2. 提成：按项目合同金额的2%-3%计提；纯设计单按设计费用40%结算，施工单按设计费用50%结算。 3. 公司提供美业工装类客户资源，收入上不封顶，多劳多得。

一、岗位要求： 1、室内设计或相关专业毕业 2、具备2年以上相关工作经验（有工装设计经验者优先） 3、具有良好的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通、签约及施工跟进等装修全流程 6、认同公司经营理念，能够有效协助客户解决装修过程中的各类问题 二、公司福利： 1、完善的社保保障体系 2、节日福利发放，享受带薪年休假 3、月度奖金以及丰厚的季度奖、年终奖 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金奖励 5、无责任底薪+高额提成+多项奖金+专业培训+团队旅游 6、定期组织团队聚餐、旅游及其他集体活动 7、每位员工均可参与公司提供的专业实战综合培训 8、全员享有公平且无上限的晋升发展空间

工作职责： 1，独立承担项目设计及实施，具备扎实的设计基础，精通室内空间规划与布局； 2，依据客户实际需求制定完整设计方案，负责现场量房、图纸绘制、表格制作及下单流程，并配合施工方案的落地执行；提供全流程施工跟进服务； 3，了解设计领域主流趋势与风格演变，有会所、办公空间、私房菜馆、酒店等商业项目经验者优先考虑。 岗位要求： 1，大专及以上学历，室内设计、艺术设计或相关专业背景，具备1年以上独立工装设计实战经验； 2，熟练掌握3D、CAD、SketchUp、PS等设计软件，对设计工作富有热情，能适应一定强度的工作节奏，具备较强的沟通协调能力； 3，熟悉装饰材料特性、标准施工工艺、预算编制、人体工程学知识，以及现行国家装修规范与行业标准； 4、工作时间朝九晚六，周末双休，薪资结构为底薪4千-6千+绩效+提成+奖金，综合收入1万-2万，上不封顶

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岗位职责: 1. 科学规划生产计划，保障生产任务按时达成。 2. 维持生产现场规范有序，落实安全生产要求。 3. 监督生产环节的操作流程，确保技术应用正确且安全。 4. 及时应对并处理生产过程中出现的各类异常情况。 5. 按周期开展生产设备的维护与检修，保证设备稳定运转。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队完成生产指标。 2. 熟悉生产作业流程，具备问题识别与解决的能力。 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员顺畅交流。 4. 重视产品质量控制，能够严格执行质量标准，确保产品达标。

岗位职责： 1.统筹管理科室日常运作，制定并完善相关工作规范； 2.科学调配各项资源，保障生产任务按计划有序推进； 3.实时跟进生产进度，及时组织处理各类生产异常情况； 4.推动持续优化，准确评估当前生产能力，探索新工艺以实现节能降耗，有效控制生产成本； 5.落实各项安全防护措施，确保作业安全； 6.维持现场良好生产秩序，持续推进“5S”管理工作落实。 任职要求： 1.高中及以上学历，具有五年以上卫浴五金、ABS类产品电镀管理经验； 2.精通ABS电镀、烤漆的工艺流程、产能特点、外观标准及性能指标； 3.具备良好的统筹规划与执行能力； 4.工作认真负责，拥有较强的沟通表达能力和团队管理能力。

岗位职责： 1、负责新品及常规大货订单在生产、质检至出货各环节的流程管理，保障交付时效。 2、及时维护物料情况、生产进展及订单动态，确保系统信息真实准确。 3、协调多个工厂资源，应对打样异常、生产延迟、品质异常等问题，推动问题及时解决；在多厂多产品并行环境下，合理调配资源，降低交付风险。 4、协同采购、研发、商品等部门，提升项目执行效率，确保交付目标顺利实现。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验。 3、关注生产流程中的细节问题。 4、熟练操作Excel及ERP系统，具备较强的数据处理与分析能力。 5、具备良好的跨部门协作能力，能够快速响应并处理突发状况。 6、适应高强度工作节奏，可在多任务环境下保持高效运作。

1.负责高低压配电柜的技术设计工作：包括对客户现场开展实地勘察，与客户沟通需求并完成初步方案、技术方案及施工方案的设计； 2.绘制系统布局图，编制物料清单（BOM），明确标准件、外购件和自制件的分类与规格； 3.运用专业软件完成产品零部件图、组件装配图以及整体装配图的绘制； 4.在项目实施过程中提供现场技术支持，完成相关技术协议文件，并承担售前技术协助及产品使用过程中的技术跟进服务。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械工程及其自动化、电力电子、机电一体化等相关专业背景； 2.具备配电柜图纸设计能力及柜体结构设计经验，有高低压成套设备厂工作经验者优先； 3.熟练掌握Office、CAD、SolidWorks、Creo等设计及办公软件； 4.具备良好的沟通协调能力和心理素质，能够与团队高效协作。

岗位职责： 1、根据形象展示与商品特点制定门店陈列规范及执行标准（含物料、POP、道具等） 2、监督并核查门店陈列方案的实施情况 3、结合营销活动提出或优化陈列美学的落地策略 任职资格: 1、本科及以上学历，具有5年及以上陈列相关领域工作经验 2、熟悉门店陈列规范，具备方案输出及培训指导能力 3、具备良好的沟通能力、责任心以及团队协作精神

公司专注于互联网电商设计领域，提供专业平台支持，涵盖客户资源、交易系统及项目对接服务。每日持续输送景观设计、建筑设计、园林规划、庭院设计以及室内外效果图等多样化设计需求，设计师直接与客户沟通方案细节、报价及交付周期。 职位要求：具备良好的沟通耐心，熟练操作计算机，精通SU、3Dmax、Lumion、CAD、PS等相关设计工具，品行端正，态度积极，诚信务实，富有责任心和进取心，全职从业者优先考虑。 工作时间灵活自由，无固定时段约束，办公地点不受限，支持远程在家办公，收入与工作量挂钩，多劳多得，诚邀有意者咨询加入。

岗位职责： 1.负责生产线的日常管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率。 2.监督生产流程，把控产品质量，及时发现并解决现场问题。 3.组织班组人员进行技能培训与安全教育，提升团队操作规范性与稳定性。 4.协调与其他部门的工作衔接，保证物料、设备及人力的合理调配。 5.记录并汇报生产数据，配合上级完成产能分析与持续改进工作。 任职要求： 1.具备1年以上制造业班组长或拉长工作经验，熟悉生产现场管理流程。 2.工作认真负责，具备较强的组织协调能力和问题处理能力。 3.能适应倒班作业，有良好的团队合作意识和执行力。 4.中专/技校及以上学历，具备基本书写与沟通能力。 5.有电路板电子工厂工作经验者优先考虑。

1. 负责工厂的日常运营管理及下属人员的组织管理、业务指导、技能培训与绩效考核。统筹推进团队建设，持续提升管理队伍的专业能力与工作积极性，保障各项生产目标顺利达成； 2. 依据整体生产规划，编制月度生产执行计划，并对生产过程实施有效管控与协调； 3. 健全车间管理体系，优化部门作业标准流程，牵头制定本部门工作目标与实施计划，及时组织落实、指导推进、监督检查与过程控制，确保任务按期完成； 4. 规划并推动生产流程优化，持续提升员工作业效率，降低单位生产成本； 5. 加强与其他职能部门的协作联动，保障生产环节顺畅有序运行； 6. 配合上级制定年度经营计划，并具体负责落地执行，确保年度经营目标实现； 7. 实时监控生产运行情况，推动跨部门沟通协作，快速响应并解决生产过程中出现的各项问题。 职位要求： 1. 具备五年以上家具五金制造行业从业经历，有两年以上车间主任或同等及以上管理岗位经验者优先； 2. 年龄30-47岁，熟悉五金厂各工艺流程及生产环节； 3. 具备出色的统筹规划能力和良好的沟通协调能力；

岗位职责： 1、参与新产品设计阶段的可行性分析，提出优化建议，确保产品具备良好的可制造性与品质稳定性。 2、负责新产品制程方案的制定，核定标准物料用量、生产产率及良品率目标。 3、组织新产品样品试制，及时反馈试产过程中出现的问题至研发团队，并跟进问题闭环。 4、主导新产品生产前的认证准备工作（PPAP），包括制程流程图、PFMEA、工程变更等相关文件及样品的整理与提交。 5、牵头已量产产品的规格调整工作，涵盖工程验证、ECR、PCN等流程执行。 6、推动量产产品在性能参数及阻值良率方面的持续改善。 7、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料、电子等相关专业背景。 2、具备扎实的理工科基础知识，掌握常见材料特性，熟悉基本机械结构与电路原理。 3、熟练使用二维及三维绘图工具软件。 4、具有3年以上同类岗位工作经验，有电子行业研发经历者优先考虑。

岗位职责： 1、工程项目电气方案设计：依据客户设备需求，制定稳定性高的控制系统方案； 2、工程项目电气设计：涵盖电气图纸绘制、电气元器件选型、电气线路规划及电控柜结构设计等工作； 3、协同有关单位开展设计图纸审核、技术交底等相关工作，配合相关部门推进设备采购并解决过程中的技术问题； 4、对接新型电气编程软件，参与软件开发，搭建云平台系统，优化人机交互控制界面； 5、负责电气施工环节的质量管理、进度把控与成本控制，并协助各协作方处理现场专业技术难题 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业； 2、掌握电气自动控制理论，精通（西门子、AB、施耐德）PLC编程（至少掌握一种），熟练操作CAD等设计绘图软件，具备独立完成图纸和文档编制的能力； 3、具备较强的学习能力，善于分析解决问题，拥有良好的团队协作意识与沟通协调技巧 福利待遇 1. 入职即办理五险一金，并额外提供商业补充保险； 2. 发放年终奖金； 3. 享受法定节假日之外的带薪年休假； 4. 生日关怀：每位员工在生日当天可收到公司祝福及精美生日蛋糕或面包礼券； 5. 定期组织部门聚餐、团队建设、博饼活动、年终宴、集体出游等多样化员工活动； 6. 夏季发放防暑降温补贴，另有员工结婚、生育、慰问等专项礼金； 7. 年度健康体检：每年为员工安排一次全面体检； 8. 实行每周五天、每天7.5小时工作制（8:30-17:30）； 9、新引进人才补贴：自2021年7月1日起新入职厦门市企业的人才，可享一次性补助，博士8万元/人，硕士5万元/人，“双一流”建设高校（学科）本科毕业生3万元/人，其他高校应届本科毕业生1万元/人