
生产、工程、品管、物流(应届毕业生)
6-7千/月
生产组长/拉长经验不限大专生产设备管理机械设备/机电/重工食品/饮料
岗位职责:
1、掌握车间工艺流程,依据产品标准,对生产环节实施系统化操作;
2、定期巡查、监控并调节工艺运行参数,确保设备安全高效运转;
3、熟悉并落实车间内设备管理、人员安全及食品安全相关工作;
4、完成与岗位相关的其他工作任务;
任职要求:
1、26届毕业生;大专及以上学历,食品、机电、化工类专业优先考虑;
2、责任心强,具备良好的学习与适应能力;
3、认同企业价值观,愿意接受轮岗培养及倒班安排;
公司福利:
1、提供食宿
2、双休
3、配备班车
4、试用期开始即按规定缴纳五险一金
开料,封边
8千-1.3万/月
生产管理包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职生产设备管理建材
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量控制要求
3.协调处理产线异常(如设备故障、物料短缺、品质问题),及时上报并推动闭环解决
4. 开展员工技能培训与绩效辅导,提升团队操作熟练度与协作效率
5.按要求填写生产报表、不良记录及改善提案,持续优化作业流程
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先
5.认同制造业价值观,能适应倒班及现场管理工作节奏
塑胶部班长
1-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理家电库存/仓储管理
【岗位职责】
1. 负责塑胶生产班组的日常管理与工作安排
2. 监督生产过程,确保产品质量与生产效率
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4. 能接受两班倒
生产小组长
6-9千/月
生产管理包住月结1-3年高中现场管理
一、工作内容:
1. 负责锂电池组装/加工车间的日常生产排班,根据生产订单组织各工序投产,全程把控电芯加工、成品包装等环节进度,确保按时按质完成每日产能目标;
2. 管理班组纪律,控制生产过程中的不良品率与报废损耗,跟进返工处理及问题复盘,持续降低电芯报废比例;
3. 执行车间安全管理制度,定期巡查设备运行状态及电芯、辅料、成品存放情况,发现异常及时上报并处理设备故障;
4. 协调生产、仓储与技术部门,对接来料异常及工艺流程问题,推动整改措施有效落地。
二、任职要求
1. 具备高中或以上学历;
2. 有1年以上生产班组管理经验,具备锂电池行业工作经验者优先考虑;
3. 掌握基础电脑操作,熟悉ERP系统操作者更佳;
4. 熟悉锂电池生产的基本工艺流程,具备人员调度与现场管理能力,能有效控制物料损耗与生产成本;
5. 责任心强,工作细致严谨,能够适应车间生产工作节奏。
三、薪资范围:6000—9000,有宿舍/房补、有社保,详情面谈。
生产管理1-2人月结3-5年高中全职
岗位名称:注塑领班、注塑机带班组长;
岗位要求:1. 3年以上注塑领班或相关岗位经验;2. 熟悉热流道、机械手,能独立完成模具更换、维修等工作;3. 对自动化设备有一定了解,有扎带机调试经验者优先;
薪资待遇:7000~10000元/月。
储备干部
5-6千/月
生产组长/拉长1年以下大专机械设备/机电/重工
根据个人学历、专业及职业发展意向,从匹配的基层岗位入手(如生产、调机编程、检验、研发辅助等),逐步向管理或技术方向培养晋升;
要求:机械、模具、机电一体化、汽车制造等相关专业。
主要晋升通道:
1:储备干部→工程助理→开发技术员→开发工程师→技术总监。
2:储备干部→质量助理→质量工程师→质量主管→质量总监。
3:储备干部→生产组长/助理→车间主任→生产经理。
4:储备干部→调机员/设备维护→机修技师/编程技师
前段长、中段长、后段长
7千-1.2万/月
生产管理包住有提成3-5人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.负责前段、中段和后段的生产工作
2.确保生产流程的顺畅和高效
3.与团队成员协作,保证产品质量
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效协作
2.能够适应快节奏的工作环境,保持工作积极性
3.对工作细致认真,有责任心,能够按时完成任务
储备干部(组装部)
6千-1万/月
生产管理免费培训交通补助包住有提成1-2人月结1-3年中专/中技组装部储备干部、储备干部、生产储备团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、物料与设备,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,落实工艺纪律与质量管控,及时发现并解决产线异常问题
3.组织班组安全教育与现场5S管理,预防安全事故,营造规范有序的生产环境
4. 指导员工操作技能,开展绩效反馈与基础培训,提升团队执行力与协作效率
5.协同品质、工程、计划等部门,推动制程改善与效率提升
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电气类或制造业装配流程者优先
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基本的数据统计与报告撰写能力
4. 服从公司安排,适应倒班及生产任务弹性调配
5.无学历硬性要求,中专/技校及以上学历者更佳
温州乐清市招外墙熟练老师,工地在,虹桥周边,做的都是私人自建房,竹排脚手架
300-400元/天
真石漆1-2人
招外墙熟练老师,工地在乐清,虹桥周边,做的都是私人自建房,竹排脚手架
底仓组长
6-8千/月
生产管理包住1-2人月结3-5年高中全职库存/仓储管理制鞋
1、负责鞋厂底料(中底、大底)进出库存管理。
2、有3年以上鞋厂仓管员工作经验,熟悉鞋厂相关材料;
3、电脑办公软件操作熟练,熟悉ERP系统操作。
4、工作细心,数据观念强。
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长20人以上月结经验不限初中及以下全职
怀柔汽车配件厂(五险一金)
怀柔开发区乐园庄,月结白班200;夜班220。45以下,40岁以下,身高160以上,男女不限,综合工资7000-9000,最少12个小时,接受加班。初中以上学历
工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。
每天下午面试,符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。
普工/操作工
5-7千/月
生产管理包吃月结经验不限初中及以下
【薪资讲解】
[红包]A岗元/小时
[红包]B岗7️⃣元/小时
[红包]C岗叉车工元/小时
[红包]D岗线长/组长元/小时(要求有经验)
[红包]E岗侧位高叉工元/小时(要求有证)
[红包]以上所有岗位夜班补助10元/天。
[红包]每天工作11-13小时,综合工资元~元,,每月25号开上月工资。
【招聘要求】
1、男女不限~周岁()
【企业讲解】
1、厂内免费工作餐。
2、,满7天按整月核算,
3、企业主要岗位:包装、分拣、选料组长、检验。
4:工作地址:天津市武清区
普工五险一金 管吃住 300左右/天管吃住
7-8千/月
生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限
五险一金 管吃住 300左右/天
青岛城阳青大新材料
薪资:五险一金以后
试用期:6000-6500元
普通工人:6500-7500元
主岗工人:7000-8500元
班长:9500元以上
薪资发放时间:每月16号准时发工资
【福利待遇】
工作时间:8:00—8:00
两班倒 ,每周轮休1天, 月休4天
食宿条件:白班管2餐,夜班管1餐
住宿免费,4人间
年终双薪,高温补,工龄补等
【入职要求】
17-45周岁
初中以上学历
长期稳定,能吃苦
,。
面试需携带本人身份证原件
绵阳华丰普工/组长/检验员/技术岗5k-8k
5-8千/月
生产管理包吃包住20人以上月结1年以下学历不限全职高薪资福利好电子/半导体
1、华丰通讯线模:18‑45岁,17元/小时+夜班补贴
2、产线组长、检验组长:有管理10人以上团队经验,40岁以下,高中及以上学历,直招,薪资面议;工程师岗位需先投递简历
3、华丰表处理,22‑43岁,17元/小时+夜班补贴,下午3点木龙河面试
4、线模组检验员:大专学历,22‑35岁,有相关经验优先,17元/小时+夜班补贴
5、华丰成型部:招,25‑40岁,岗位包含塑压、冲压、钳工等,16元/小时+20元/天夜班补贴
工作时间:8:30‑20:30,中途有休息,实行倒班制
月综合工资:5000‑8000/月
其他福利:免费厂车接送,设有食堂,提供住宿
工作地址:经开区三江大道
面试时间:上午9:30,下午1:30
压力容器车间主管
1.2-1.5万/月
车间主任5-10年高中
1. 高中或以上学历;
2. 需具备8年以上压力容器、制药及化工机械制造行业生产一线工作经历,其中至少5年从事车间管理或班组长岗位,熟悉相关行业的生产运作特点;
3. 具备良好的生产组织协调能力,掌握制造业生产工艺流程、生产管理规范及车间各项作业程序;
4. 优先考虑机械制造、工业工程、机电一体化、质量管理等相关专业背景。
办公室数据文员
5-6千/月
生产跟单/文员月结大专
工作职责
1. 负责各生产部门计件人员的数据录入、汇总与统计工作,确保数据与现场生产记录保持一致。
2. 根据公司计件制度,审核车间上报的原始工单信息,按时完成每日及每周计件报表的制作。
3. 生成基础性计件数据报告,为财务薪酬计算及成本分析提供准确的数据支撑。
4. 配合开展数据归档与备份管理,保障计件数据的完整性与可追溯性。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、统计或相关专业者优先考虑。
2. 熟练使用Excel(如数据录入、常用函数)及其他办公软件...
温州普工长白班空调车间坐班包住不体检
6-7千/月
长白班普工车间包吃保险餐补包住20人以上
长白班/两班倒可选,不体检
18-35岁
18-45岁
吃饭5元一餐,两荤一素 包住
长白班岗位:首月保底计时20/小时,
两班倒岗位:首月保底计时20/小时,次月起计件 夜班补贴25/晚
工厂搬运工1-2人
温州莱顿汽车部件有限公司招聘装配工(若干名)年龄18-40岁,做事认真踏实、能吃苦综合薪资5000-6000元福利:可住宿/住房补贴,加班补贴+全勤奖+工龄奖搬运工(1名)年龄30-50岁,能吃苦,服从工作安排综合薪资6000-6500元福利:工龄奖、全勤奖、绩效奖、年终奖+住房补贴地址:瑞安市上望置信工业城B区10栋-34楼联系人:黄先生
普工,包住,简单易上手,5000+ 3天休息
4-5千/月
普工包住3-5人月结
岗位职责:做一些手工活,简单易上手。
没难度,上班可以带手机,
公司环境好4人一间,上床下桌
开关厂包装普工坐岗送被褥8千保底满16即可
8-9千/月
开关厂长白班车间普工无尘服五险一金20人以上月结
全程免费招聘,无任何押金费用。
(1)年龄:16-47岁,男女不限,有无工作经验均可。(有二代有效身份证原件)
(2)学历:学历不限,26个英文字母认识,无需工作经验。
( 3 ) 健康:身心健康,无 。
薪资待遇:
1:综合工资7500----8500元每月(底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20)
2:加班:5天8小时正常上班,超过8小时算加班,平时加班1.5倍,周末加班双倍,法定节假日加班3倍
3:包吃住,每天上满8小时就有10元餐补,400元封顶。当天安排宿舍,有无线网,空调,独立卫生间,
待遇福利:
1:保险:公司为员工缴纳五险(养老,医疗,失业,工伤,生育)
2:设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房等生活设施
3:娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。
衣食住行
衣:上班不用穿无尘服,不需要看显微镜我们的厂区主要为苹果17的订单。
主要工作有:品检、质检、组装、插件、包装、检测等,工作轻松易学,无压力 无需经验
车间有空调,工作环境好
食:工资提供早中晚三餐,选择多。
住:公司提供住宿,4-6人间,有空调,卫浴,橱柜等。
面试流程:
1,上午面试,中午体检,下午安排宿舍,第二天培训入职。
2,从外地来的朋友,都可以先安排临时宿舍,
温馨提示:急需找工作者请主动咨询,不押不扣,当天安排住宿,拎包入职,长期工短期工皆可,部分岗位长白班
平时比较忙,也可以直接电话咨询。
职位福利:五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会
职位亮点:包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美
工作地址:温州乐清
长白班操作工车间普工免费培训交通补助保险餐补加班补贴包住11-20人月结经验不限两班倒
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协同班组长及同事完成日常巡检、设备点检与简单维护
4.及时反馈生产过程中的异常情况并配合问题处理
5.遵守车间安全规范,正确佩戴劳保用品,保持工位整洁
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 能适应流水线节奏,服从工作安排,有团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5. 最低学历不限,能看懂简单中文标识和操作提示
车间组长
6-8千/月
生产组长免费培训1-2人月结1-3年大专全职团队管理
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控
2. 监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标
3. 组织班组安全教育与现场巡查,及时排查并整改安全隐患
4. 协调物料、设备及品质部门,快速响应并解决产线异常问题
5. 带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化
任职要求:
1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业现场管理流程
2. 具备基础质量意识与5S管理经验,能独立处理常见产线问题
3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力高
4. 能适应倒班或加班安排,服从生产调度与工作安排
5. 有电子、五金、塑胶、包装等行业经验者优先
栏目概述
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